ARSREDOVISNING. - Verksamhetsberättelse och bokslut för o 7

Transkript

1 .. l 'l ARSREDOVISNING - Verksamhetsberättelse ch bkslut för 2013 sekretariatet Skåne Nrdväst Drttninggatan 7 A SE Helsingbrg Skanenrdvast.se

2 Innehållsförteckning Innehållsförteckning Syftet med samarbetskmmitten Året 2013 i krthet Organisatin Verksamhetsplan Infrastruktur ch samhällsplanering Järnvägar ch vägar Trrhamn Flyg Kllektivtrafik Ökad användning av elbilar Gemensam översiktlig planering Räddningstjänst Utbildning, frskning ch innvatin Näringslivsutveckling Näringslivsutveckling Destinatinsutveckling Kmmunikatin ch marknad Attraktiva arbetsgivare/hr-frågr (Human Resurce) Traineeprgrammet JO Kultur Olikhet ch mångfald Kmmunikatin ch förankring av samarbetet Il Framtiden Samarbetskmmittens sammansättning Underskrifter verksamhetsberättelse

3 Syftet med samarbetskmmitten Utgångspunkten för samarbetet är visinen m att Skåne Nrdväst ska upplevas sm en sammanhängande stad ch vara en av nrra Eurpas mest kreativa ch attraktiva reginer. Uppgiften för samarbetskmmitten är att bredda ch fördjupa samarbetet så att kmmunerna tar tillvara utvecklingsmöjligheterna för vår regin. Samarbetet bedrivs dels genm gemensamma överläggningar mellan de ledande plitikerna, bland annat i frm av utsedda plitiska styrgrupper, dels genm kunskapsnätverk ch arbetsgrupper med tjänstemän från medlemskmmunema. Det gemensamma sekretariatet är medvetet litet vilket fårutsätter ett aktivt deltagande både persnellt ch resursmässigt från medlemskmmunernas sida i alla prjekt. Upplägget är en viktig del av samarbetets prfil. Samarbetet präglas av en tydlig plitisk vilja över kmmun- ch blckgränser att bredda ch fördjupa samarbetet inm både nuvarande ch nya verksamhetsmråden. Omfattningen på samarbetet ch antalet samarbetsmråden har vuxit knstant sedan samarbetskmmittens bildande Under de senaste åren har även kvaliten i samarbetet ökat genm allt fler diskussiner m gemensamma planer ch prjekt. Aret 2013 i krthet Perstrps kmmun ingår fr..m l-0 l sm medlem i Skåne Nrdväst. De elva kmmuner sm slutit avtal m samarbete är därmed B j uv, Båstad, Helsingbrg, Höganäs, Klippan, Landskrna, Perstrp, Svalöv, Åstrp, Ängelhlm ch Örkelljunga. Styrelsen beslutar årligen m en Verksamhetsplan sm till str del styr agendan under året. Nedan följer ett krt sammanfattning av några av de aktiviteter sm genmförts under På försmmaren 2012 beslutade styrelsen att all extern kmmunikatin ska ske med varumärket Familjen Helsingbrg sm avsändare. Lanseringen påbörjades under 2012 ch har frtsatt med lika aktiviteter under Ny grafisk prfil ch en ny webbplats ( med ingångar får Visit ch Business. Det har även påbörjats ett arbete med att kmplettera webbplatsen med en ny ingång får Living. Härtill har det bl.a. gjrts en marknadsföringskampanj i Stckhlm, vilken kmpletterats med en digital kampanj ch ökat fkus på familjenhelsingbrg.se/visit. Under våren 2013 behandlades frågan m att bilda ett nytt räddningsförbund. Fem kmmuner beslutade att gå vidare med en genmförandeutredning. När frågan km upp för slutligt ställningstagande under försmmaren, valde Helsingbrg, Ängelhlm ch Örkelljunga att bilda ett gemensamt förbund benämnt Nrdvästra Skånes 3

4 Räddningsförbund. Förbundet mfattar 53 %av invånarna i Skåne Nrdväst. En ny förbundsdirektör har anställts fr..m. l nvember. Frågan m ett gemensamtlöne-ch pensinscenter har utretts, vilket utmynnade i att sex kmmuner beslutade att ansluta sig till samarbetet. Upplägget bygger på ett samarbetsavtal mellan kmmunerna med Helsingbrgs stad sm huvudman för verksamheten. Verksamheten startar under våren Arbetet med att ta fram gemensamma översiktliga planer har fullföljts genm ett avslutande rådslag, vilket utmynnat i ett förslag till en gemensam strukturplan för Skåne Nrdväst. Planen har under hösten varit ute på remiss ch därefter antagits av styrelsen. Nästa steg blir den plitiska behandlingen i medlemskmmunerna, vilket sker i början av Inför fårhandlingarna med Regin Skåne gällande ett nytt fårdtjänstavtal har det tagits beslut m att bilda en särskild rganisatin får att utreda fårdtjänstfrågrna ch upprätta en plan infår fårhandlingarna. Uppdraget leds av en plitisk styrgrupp sm tillsammans med en tjänstemannagrupp, bestående av inbjudna representanter från samtliga kmmuner, ska ta fram ett beslutsunderlag till styrelsen. Organisatin Samarbetet inm Skåne Nrdväst baseras på ett avtal sm reglerar kmmittens arbete. Samarbetsavtalet sluts mellan de elva medlemskmmunerna efter varje kmmunalval får en mandatperid i taget. Finansieringen sker genm medlemsavgifter. Grundfinansieringen är 18 kr per invånare ch år. Utöver grundfinansieringen kan större prjekt ch utredningar kräva särskild finansiering, detta sker då efter en fårdelningsnyckel utifrån varje medlemskmmuns invånarantal. Medlemskmmunerna tillför kmpetens ch resurser till prjekt genm aktivt deltagande av förtrendevalda ch tjänstemän. Skåne Nrdväst leds av en styrelse med två representanter för varje medlemskmmun. Dessa representerar såväl majritet sm minritet i respektive medlemskmmun. I regel är det kmmunstyrelsens rdfårande samt fårste (eller andre) vice rdfårande sm fåreträder sin kmmun i samarbetet. I kmmitten är även kmmundirektörerna ständigt adjungerade. Kmmundirektörsgruppen bereder numera styrelsens ärenden infr mötena. Verksamhetsplan Samarbetskmmitten reviderar årligen verksamhetsplanen sm mfattar mandatperiden Planen för är en utveckling ch knkretisering av planen sm antgs 20 Il. 4 l

5 I verksamhetsplanen anges sju pririterade mråden: Infrastruktur ch samhällsplanering. Utbildning, frskning ch innvatin. Näringslivsutveckling. Attraktiva arbetsgivare/hr-frågr (Human Resurce) Kultur Olikhet ch mångfald Kmmunikatin ch förankring av samarbetet l verksamhetsplanen anges även de viktigaste målen for vart ch ett av de sju pririterade mrådena samt strategier for att nå målen ch vilka mätetal sm ska säga någt m resultatet. Allt arbete inm Skåne Nrdväst ska genmsyras av verksamhetsiden ch visinen: Verksamhetside: Skåne Nrdväst ska samarbetaför tillväxt, effektivitet ch utveckling i kmmunerna. Visinen 2020: Skåne Nrdväst upplevs sm en sammanhängande stad ch är en av nrra Eurpas mest kreativa ch attraktiva reginer. Nedan följer en krt redvisning av respektive målmråde. Infrastruktur ch samhällsplanering Järnvägar ch vägar Den strategiskt viktigaste frågan for tillväxten i Skåne Nrdväst är en fast förbindelse mellan Helsingbrg ch Helsingör. De senaste årens framgångar i Sverige ch Danmark med en natinell frankring av behvet av en fast förbindelse i nrra Öresund tg ett nytt steg då regeringen pekade på behvet av förbindelsen i infrastrukturprpsitinen samt angav att det behövs kmpletterande utredningar fr att få ett bättre beslutsunderlag i frågan. Under 2013 har tyvärr inga beslut fattats m ytterligare utredningar eller andra besked i frågan. Under året presenterade Trafikverket sitt förslag till Natinell plan fr transprtsystemet , planen remissbehandlades under smmaren/hösten. Den nya Natinella planen fr periden kmmer att antas av regeringen under våren Förslaget till Natinell plan innehöll bl.a. Västkustbanans sträcka Ängelhlm-Maria ch flera etapper på Gdsstråket genm Skåne, bl.a. Åstrp-Teckmatrp. Ä ven en uppgradering av Skånebanan på sträckan Åstrp-Hässlehlm ingick. Skåne Nrdväst framhöll i sitt remissvar behvet av att Västkustbanans dubbelspår på sträckan Maria-Helsingbrgs 5

6 C byggs snarast, samt att åtgärder for att möjliggöra persntrafik på Söderåsbanan bör pririteras. Dessutm påtalades avsaknaden av dubbelspår Åstrp-RamJösa på Skånebanan, samt en planskild spårkrsning vid Ramlösa. Båda dessa bjekt uppmärksammades i Kapacitetsutredningen sm stra kapacitetsprblem. Regin Skåne presenterade även en Reginal transprtinfrastrukturplan (RTI-plan) för Skåne , även denna remissbehandlades under smmaren/hösten. Regin Skåne skickade även ut ett förslag till Gdsstrategi för Skåne ch ett inriktningsdkument för Trafikförsörjningsprgrammet på remiss. I remissvaret på RTI-planen påtalades förutm vanstående bjekt även behvet av reginal spårväg Helsingbrg-Höganäs ch på vägsidan avsaknaden av åtgärder på väg 13/108 samt väg l 09. Trrhamn Arbetet kring att utreda forutsättningarna för att etablera ens.å kallad trrhamn har frtsatt under året, bl.a. genm fördjupade utredningar när det gäller lkalisering i Bjuv/Åstrp. Härtill har styrelsen beslutat att genmföra en teknisk/infrastrukturell förutsättningsanalys för Östra Långeberga enligt samma mall sm tidigare gjrts för Ängelhlm ch Bjuv/Åstrp. Beslut m var en trrhamn kan etableras förväntas tas under våren Flyg Ängelhlm-Helsingbrg Airprt har haft ett bra verksamhetsår. Passagerarantalet uppgick till , vilket är det näst bästa året sedan Utrikestrafiken har ökat, bl.a. genm att Ryanair etablerade en linje till Alicante, vilken dck lagts ner igen inför nästa säsng. Flygplatsen håller på att byggas m utifrån frändrade internatinella krav vid incheckning samt för att öka kmfrt ch trivsel på flygplatsen. Kllektivtrafik Den plitiska styrgruppen för kllektivtrafik (k\lektivtrafikgrupp Skåne Nrdväst) har under året frtsatt arbetet med att ta fram en kllektivtrafikstrategi. En kmmungemensam övergripande syn på knventinell kllektivtrafik, tardtjänst ch sklresr är grunden för arbetet, sm ska resultera i mer nytta ch bättre kvalitet i trafiken utifrån de resurser sm finns tillgängliga. Avsikten är att strategin ska vara klar ch väl fårankrad i kmmunerna under Ökad användning av elbilar Under året har arbetet främst handlat m att arbeta för ökad elbilsanvändning genm bl.a. medverkan i rallyt Öresund runt samt planering av en elbilsknferens, i Helsingbrg, med fkus på regeringens aktuella utredning m fssilfri frdnsfltta En bidragsansökan angående en förstudie avseende ett så kallat Demnstratinsprjekt lämnades in till Energimyndigheten. Studien syftade 6 j

7 till att etablera eldrift inm ett antal lika tillämpningar med sinsemellan skilda användarmönster ch lika behv av laddinfrastruktur. Gemensam översiktlig planering Under 2013 genmfördes det sista ch avslutande rådslaget när det gäller strukturplanen. De slutgiltiga handlingama tgs fram ch skickades på remiss till kmmunerna i Skåne Nrdväst samt ett antal externa parter. I strt sett samtliga remissyttranden från de externa parterna var mycket psitiva till arbetet. Därefter har ett antal mindre justeringar gjrts. Styrelsen antg strukturplanen för Skåne Nrdväst den 29 nvember Därefter har planen skickats ut för den plitiska behandlingen i medlemskmmunema. R ä d d n ingstjä n st Räddningstjänstutredningen sm presenterades i december 2011 föreslg att kmmunerna brde bilda ett gemensamt kmmunalförbund för räddningstjänsten. Fem kmmuner beslutade 2012 att gå vidare till nästa fas i förbundsfrågan. När det var dags för slutligt ställningstagande under våren 2013 beslutade fullmäktige i Helsingbrg, Ängelhlm ch Örkelljunga att bilda ett gemensamt räddningsförbund benämnt Räddningstjänsten Skåne Nrdväst med ikraftträdande l januari Ny tillträdde den l nvember. Det nya räddningsförbundet mfattar 53 prcent av invånarna inm Skåne nrdväst. Upplägget är gjrt så att fler kmmuner kan ansluta sig till frbundet framöver. Utbildning, frskning ch innvatin Sm en uppföljning av tidigare överenskmmelser med Campus Helsingbrg genmfördes under slutet av 2013 de första seminarierna i en serie specialutfrmade seminarier med inriktning mt den kmmunala kämverksamheten. Samtliga institutiner vid Campus Helsingbrg kmmer under de kmmande åren att erbjuda denna typ av seminarier fdr att stärka såväl kpplingen mellan kmmunerna ch Campus sm frskningsanknytningen i den kmmunala verksamheten. Under 2013 har ett intensivt arbete genmfrts för att stärka ställningen fdr de anrdnare av Yrkeshögskleutbildningar sm finns i reginen. Detta för att mtverka den negativa trend sm uppstått rörande tilldelning av platserna får sådan utbildning. Arbetet har skett i frm av analysstöd, marknadsföringsstöd ch stöd i arbetet med att utfrma ansökningar. N ä r i ng si ivsutveck l i ng Verksamhetsplanen för familjen Helsingbrg 2013 beslutades av styrelsen för Skåne Nrdväst hösten Planen har åtta lika fkusmråde n: Sälj & etablering, Entreprenörskap, Lgistik, Landsbygdsutveckling, Destinatinsutveckling, Värdskap, Kmmunikatin & Marknadsföring ch Högre utbildning. 7

8 Ny näringslivsdirektör tillträdde i februari. En ny mdell fr reginal samverkan ch struktur fr verksamhetsplan 2014 har implementerats ch en gemensam näringslivsstrategi för det reginala samarbetet har tagits fram. Under året har även platsvarumärket Familjen Helsingbrg lanserats ch marknadsfrts genm lika kanaler. Näringslivsutveckling De utåtriktade aktiviteterna har frtsättningsvis pririterats, bland annat fastighetsmässan Business Arena i Stckhlm, Familjen Helsingbrgs Näringslivsdagar 2013 ch F öretagardagarna i Ängelhlm. Samtliga aktiviteter var välbesökta ch respnsen gd. Företagsinkubatrn Think har under 2013 bedrivit sitt andra verksamhetsår ch har aktiv verksamhet i Helsingbrg ch i Landskrna. En ny verksamhetschef ch en affårsutvecklare rekryterades ch antalet inkubatrföretag har ökar stadigt. Målet att genmfra 40 säljbesök utanfor reginen infriades. Nätverket Cnnect har under frtsatt att öka antalet kntakter avseende ptentiella prjekt jämfört med föregående år. Antalet Cnnect acceleratruppdrag för näringslivet har ckså ökat. Inm ungt entreprenörskap har företaget Frza utvecklats under året, bland annat slgs nytt rekrd avseende ungdmar anmälda till Smmarlvsentreprenörerna ch ett av fretagen har gått vidare till Think. Destinatinsutveckling Behvet att utveckla reginen mt exprtmgnad ch attrahera fler utländska besökare är angeläget. Under blev det klart med medfinansiering från Regin Skåne fr att intensifiera arbetet med prduktutveckling, kvalitetssäkring ch kmpetenshöjning av besöksnäringen under Ett flertal wrkshps kring ideutveckling har genmförts med ett 50-tal näringsidkare på Söderåsen, Kullaberg ch Brstahusen. Grupperna har arbetat med att ta fram nya prdukter ch ~änster inm temat "sft adventures" får en internatinell målgrupp. Under vintern 2013 har sju säljbara prdukter utvecklats med syfte att lanseras internatinellt under Ett 30-tal "testpilter" från Tyskland har besökt Familjen Helsingbrg fr att testa vårt utbud ch vår service. Näringslivsdagens turismeftermiddag hade "Framtidens utmhusupplevelser" sm tema ch lckade ca 300 besökare från reginen. Under 2013 inleddes jbbet med att skapa en marknadsfnd tillsammans med näringslivet fr att attrahera internatinella researrangörer till reginen. Det ledde till att lågprisflygblaget Ryanair etablerade en internatinelllinje på Ängelhlm/Helsingbrgs Airprt men ckså beslutat att lägga ner den t gen. 8 J

9 Destinatinen har marknadsförts på en rad event, bland annat på Tjejmilen i Stckhlm, Helsingbrg Open, tennisveckan i Båstad, filmvisningar under Stckhlm Filmfestival, Bkmässan i Götebrg, i Köpenhamn, bamsemester.se, Barn i stan, säljresr samt 65 säljbesök ch wrkshps i Sverige, Danmark, Tyskland ch Strbritannien. En tävling med priset en upplevelse i Familjen Helsingbrg, anrdnades via familjenhelsingbrg.se ch ca 3000 tävlingsbidrag km in. Fem nya researrangörer har förlagt resr till vår regin ch 19 pressresr har genmfarts. Turistbrschyr ch Smmartidning gavs ut. Under året har det även prducerats en inspiratinsbrschyr sm är översatt till engelska ch används i 828 sammanhang. Under hösten 2013 planerades att genmföra en sälj- ch värdskapsutbildning i januari 2014 får ca 180 persner från besöksnäringen. Familjenhelsingbrg.se/visit sidan för besökare lanserades under våren 2013 ch har hittills haft ca besökare. Infrmatins- ch bkningsplattfrmen sm tagits fram i samarbete med Turism in Skåne har haft 2900 bkningar under 2013, det en ökning med 200 prcent från Kmmunikatin ch marknad Utöver de aktiviteter sm har nämnts van har även följande genmförts under året: Nytt prfilmaterial har tagits fram ch Varumärkeshandbken kmpletterades under året med ett tillägg m prfilering ch tnalitet. Delar av varumärkeshandbken ligger ckså tillgängligt på webben: /grafi s km an u al. f am i l j enhbg.sites. pyramid. se/identitet/familjen Familjen Helsingbrg har samarbetat med Marknadsfåreningen i Helsingbrg, "Marknadsföreningen On The Rad", där Frukstklubben arrangerats på fyra lika platser i reginen. Under året sm gått har även fyra nyhetsbrev från Familjen Helsingbrg - Business skickats ut. Tidningen Business utkm med fyra nummer ch under smmaren hade Familjen Helsingbrg en bi laga i Dagens Industri. Attraktiva arbetsgivare/h R-frågr (Human Resurce) Under 2013 har flertalet av delprjekten inm ramen för samarbetet "Gränslöst attraktiv arbetsgivare" övergått från utredning till genmförande. Under fårsta halvåret fårdjupades utredningen av gemensamt HRservicecenter för lön- ch pensinshantering ch i juni fattades beslut i de lika SKNV-kmmunerna. Utfallet av detta blev att de sex kmmunerna 8åstad, Helsingbrg, Höganäs, Svalöv, Åstrp ch Ängelhlm beslutade att etablera ett samarbete med lkalisering i Helsingbrg. Under andra halvåret har ett genmförandeprjekt bedrivits ch enligt plan ska verksamheten gå igång den l mars

10 Beslut fattades ckså under året att starta ett piltprjekt av prgrammet Framtidens chefer. En upphandling genmfårdes av ledarskapsmmenten ch prgrammet påbörjades under hösten 2013 får att löpa under en tid av ca 12 månader. En grupp m 12 ptentiella chefer kmmer att genmgå prgrammet ch utvärdering av piltprjektet kmmer att genmfåras löpande under Gemensam upphandling av medarbetarundersökning har genmfrts under året ch de fårsta undersökningarna inm ramen får samarbetet har effektuerats. Övriga kmmuner kmmer succesivt att ansluta sig till samarbetet allteftersm deras befintliga leverantörsavtal löper ut. Digitalt utvecklingscenter har ckså etablerats i frm av en flik på webbplatsen För att skapa en större tydlighet m sidans innehåll ch tänkta funktin har en namnändring beslutats ch sidan kallas numera HR-frum. Det delprjekt sm drivits sm utredning under året är inm mrådet arbetsgivarvarumärke. Prjektrapprten levererade rekmmendatiner när det gäller tillämpningen av varumärket "Familjen Helsingbrg" under senhösten 2013 ch beslut m den tänkta frtsättningen kmmer att fattas i början av U n der 2013 identifierades ckså ett behv av att se över Mentrsbanken, både vad gäller rekryteringen av mentrer samt matchningen mentr/adept. Ett utvecklat kncept har tagits fram under året ch kmmer att lanseras i början av Traineeprgrammet Kmmunerna driver sedan hösten 2006 ett gemensamt traineeprgram. Prgrammet vänder sig till nyutexaminerade akademiker med krt arbetslivserfarenhet. Traineeprgrammet är en del av kmmunernas arbete med rekrytering ch återväxt på ledar- ch specialistbefattningar. Det gemensamma prjektet får Traineegrupp 7 var att ta fram en plattfrm får att skapa en brygga mellan studenter ch kmmunerna inm Familjen Helsingbrg. Uppdraget mynnade ut i en hemsida, uppdragsbanken.nu, sm fårmedlar fårslag till uppsatsämnen ch examensarbeten mellan kmmunerna i samarbetet ch studenter på universitet ch högsklr i Skåne. W ebbplatsen är således en fårmedlingstjänst mellan studenter ch kmmunanställda inm någn av de elva kmmunerna i Familjen Helsingbrg. W ebbplatsen har tagits emt mycket psitivt av både studenter ch kmmunanställda ch har redan uppmärksammats av andra kmmuner i Skåne samt kmmunfårbundet Skåne. Våren 2013 påbörjades rekryteringen av Traineegrupp 8. Trettn traineer valdes ut bland över 800 sökande. Traineegruppen fick under hösten i uppdrag av kmmunchefsgruppen att kartlägga ch utvärdera implementeringen av varumärket Familjen Helsingbrg i Skåne Nrdvästs kmmuner samt ge fårslag på hur implementeringen kan stärkas. Prjektet ska redvisas under hösten

11 Under hösten gjrdes en inventering över vad sm händer med traineerna efter avslutat prgram. 84 prcent fick arbete inm Skåne Nrdväst efter avslutat prgram. Det har även gjrts en inventering kring vilka kmpetenser sm kmmunerna kmmer att behöva i framtiden. I samband med rekryteringen till nästa traineegrupp ska det ske en tydligare matchning mellan framtida behv ch rekrytering. Kultur Kulturchefsgruppen har tidigare tagit fram en kulturplan. I planen får Skåne Nrdvästsamarbetet finns en punkt sm rör stimulans av de kreativa ch kulturella näringarna, där målet är att anta ch verkställa en gemensam KKN-strategi. Kulturfårvaltningama kmmer gemensamt att ansöka m samverkansbidrag från Kultur Skåne för att kunna realisera framtagen handlingsplan. Verkställandesansvaret ligger på kulturchefskllegiet Olikhet ch mångfald Under året har en prjektplan upprättats fr hur arbetet med likhet ch mångfald ska bedrivas inm ramen för kmmunerna sm arbetsgivare. Ett långsiktigt mål med prjektet är att skapa fårutsättningar fr en ökad mångfald ch därigenm ökad verksamhetsnytta ch ökad kvalitet. Utgångspunkten är att persner med lika ålder, kön ch etnicitet skapar mer dynamiska arbetsgrupper, kreativiteten ökar, utveckling främjas ch därigenm skapas nytänkande ch nya verksamhetsmöjligheter. Samtliga kmmuner har ckså beslutat att köpa statistik från SCB sm kartlägger hur strukturen bland medarbetarna i kmmunerna speglar beflkningsstrukturen. Detta får att kunna följa upp arbetets resultat framöver. Kmmunikatin ch föranknng av samarbetet Styrelsen beslutade under 2012 att all extern kmmunikatin skall ske med varumärket Familjen Helsingbrg sm avsändare. Ansvaret lades på den gemensamma näringslivs- ch destinatinsrganisatinen Familjen Helsingbrg att arbeta in ch marknadsfåra varumärket under Ny grafisk prfil med varumärkeshandbk, tillämpningsanvisningar (guidelines) ch kmmunikatinsplan har tagits fram. Likaså har det skapats en ny webbplats ( med ingångar får Visit ch Business. Det har även påbörjats ett arbete med att kmplettera webbplatsen med en ingång för Living. Utöver tidigare nämnda marknadsföringsinsatser (se sida 9) för att lansera varumärket har man bl.a. i samband med tjejmilen i Stckhlm lanserat en ny kampanj benämnd "Mitt stra feta resmål". Den specifika insatsen i Stckhlm har kmpletterats med en digital kampanj ch ökat fkus på familjenhelsingbrg.se/visit. Det har även under året tagits fram ett tnalitetsdkument med fkus på Aktiv- Persn- Passin. 11

12 Framtiden Den abslut viktigaste framtidsfrågan för utvecklingen ch tillväxten i nrdvästra Skåne ch för samarbetskmmitten är frtfarande att få till stånd den fasta RH-förbindelsen i nrra Öresund. Det har under året gjrts utspel m andra förbindelser, men det råder str enighet ch förståelse för att en fast förbindelse måste till för att lösa kapacitetsbristen på Öresundsbrn den dag Hallandsåstunneln står klar ch att den ska gå mellan Helsingbrg ch Helsingör. Det kmmer att krävas mycket arbete för att öka förståelsen centralt för Skånes ch nrdvästra Skånes betydelse för Sveriges utveckling. Denna betydelse måste resultera i kraftfulla infrastruktursatsningar. Ambitinen att växa hållbart eknmiskt, eklgiskt ch scialt ch att utveckla rllen sm strategisk infrastrukturknutpunkt kmmer att kräva mycket i frm av gemensamt arbete. Vi måste bli bättre på att attrahera unga människr, öka känslan av trygghet ch minska utanförskapet, vilket bidrar till ökad tlerans ch mångfald. Samarbetet bör, sm det står i samarbetsavtalet, breddas ch fördjupas. Det måste förankras bredare bland förtrendevalda ch anställda så att medvetenheten m det nödvändiga i att gå ihp i kmmunsamarbete på fler mråden ökar. 12 l

13 Samarbetskmmittens sammansättning Bjuvs kmmun Stefan Svalö Jnny Wedin, tf. kmmunchef, t m februari Ninnie Lindell Christer Pålssn, kmmunchef, fr. m mars Båstads kmmun Kerstin Gustafssn Anne Kjellberg Thmas Rikse kmmunchef t m april Henrik Anderssn, t f kmmunchef fr. m maj Helsingbrgs stad Peter Danielssn Mikael Skg Palle Lundberg, stadsdirektör Höganäs Kmmun Peter K6vacs Lennart Nilssn Herman Crespin, kmmunchef Klippans kmmun Bengt Svenssn Rune Perssn Hans-Åke Lindvall, kmmundirektör Landskrna kmmun Trkild Strandberg Stefan Jhanssn, t f stadsdirektör jan-april Niklas Karlssn Susanne Öström, stadsdirektör fr. m maj 13

14 Perstrps kmmun Arnld Andreassn Lars Svenssn Per Almström, kmmundirektör Svalövs kmmun Birgitta Jönssn Christer Laurell Fredrik Löfqvist, kmmunchef Åstrps kmmun Rnny Sandberg Ulf G. Perssn Claes Jarlvi, kmmunchef Ängelhlms kmmun Asa Herbst Jan-Inge Hanssn, kmmundirektör t m Britt-Marie Hanssn februari, Lilian Erikssn fr. m mars Örkelljunga kmmun Carina Zachau Peter Andreassn, kmmunchef Christer Olssn Presidiet har utgjrts av rdfåranden Peter Danielssn, Helsingbrg, ch vice rdföranden Stefan Svalö, Bjuv. sekretariatet för Skåne Nrdväst finns på Drttninggatan 7a i He1singbrg. Jan-Inge Hanssn har sedan varit ansvarig tjänsteman ch tillika sekretariatschef Föregående krdinatrthrd Perssn slutade sin tjänstgöring l

15 RESULTATRAPPORT Verksamhetens intäkter Ersättning från medlemskmmuner Resultatöverföring från tidigare år Övriga intäkter - Räddningstjänstförbund (2013 & 2012) Övriga intäkter- Traineeverksamheten övriga intäkter- HR-prjekt Summa intäkter Verksamhetens kstnader övriga externa kstnader övriga externa kstnader - Räddningstjänstförbund övriga externa kstnader - Traineeverksamheten övriga externa kstnader - HR-prjekt Summa kstnader Verksamhetens resultat Finansiella pster Ränteintäkter Räntekstnader 230 Summa finansiella pster -230 Resultat efter finansiella pster Arets resultat Arets resultat kr överföres till2014 års verksamhet. 16 J

16 Underskrifter verksamhetsberättelse 2013 Peter Danielssn Ordförande 'rande 'l~~~ fan-inge Hanssn sekretariatschef 15