Skolans arbetsmiljö: Trygga, säkra och utvecklande skolor.



Relevanta dokument
Skolans arbetsmiljö:

Trygga, säkra och utvecklande skolor Götene tryggt och säkert

Arbetsmiljöpolicy. med tillhörande uppgiftsfördelning av arbetsmiljöuppgifter

Välkommen till Källby Gård i Götene kommun

Arbetsmiljöpolicy för Vingåkers kommun

HANDLINGSPLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för

Likabehandlingsplan för Surteskolan och Skolstigens förskola

LOKAL ARBETSPLAN LÄSÅRET 2010/2011. Ödenäs fritidshem Västergården ALINGSÅS

Lokal arbetsplan Tokarpsskolan

Område Söder - Nygårdsskolan LIKABEHANDLINGSPLAN

Handlingsplan för systematiskt arbetsmiljöarbete

Arbetsmiljöplan. för Virginska skolan läsåret 14/15

Elevhälsoplan Alléskolan. Reviderad

Riktlinjer för kooperativet Hand i hands arbetsmiljöarbete

Bedömningsunderlag förskola

PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING för SÖRÄNGS SKOLA

L I K A B E H A N D L I N G S P L A N

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Fritidshem. Lextorpsskolans fritidshem 2013

Kungsmarksskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Elevhälsoplan för Tuna skola

MADESJÖ VERKSAMHETSOMRÅDE ORREFORS SKOLA F-6. Årlig plan mot kränkande behandling och diskriminering

SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE PÅ NYVÅNGSKOLAN

Plan mot kränkande behandling och diskriminering läsåret

Likabehandlingsplan/ plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan/ plan mot kränkande behandling

Plan för att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling.

Riktlinjer barn- och elevhälsa i Växjö kommun

ELEVHÄLSA PÅ NORDISKA MUSIKGYMNASIET RUTINER

Arbetsmiljöplan 2016 kommunledningsförvaltningen

Enhetens arbetsplan. Upprättad Ekebyskolan. program. policy. handlingsplan. riktlinje. Enhetens arbetsplan, mall 1(6)

Plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. Berghems förskola

Lundbyskolan Likabehandlingsplan

Ormstaskolans fritidshems likabehandlingsplan/årlig plans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Sandbäcksskolan. Lokal arbetsplan för Sandbäcksskolan

Handlingsplan för ökat elevinflytande i

Reviderad

ANSÖKAN OM RÄTT TILL BIDRAG FÖR PEDAGOGISK OMSORG Enligt 25 kap. 10 skollagen.

HANDLINGSPLAN FÖR TRYGGHET OCH ARBETSRO I SKOLAN

SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE FÖR FRIDHEMS FOLKHÖGSKOLA SVALÖV

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. läsåret 2014/2015. Reviderad

LOKAL ARBETSPLAN SKA 2015/2016 Vätö

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Rödluvans förskola Ht13/vt14

Södertörns brandförsvarsförbund. Mål och policy för systematiskt arbetsmiljöarbete vid

Antimobbning Arbetsplan för Vallaskolan 1-9

Likabehandlingsplan för Kullens Skola

HÄLSA LÄRANDE ARBETSMILJÖ. Vår skolas rutiner för. elevhälsa

Kommentarer och riktlinjer för tillämpning av Håbo kommuns samverkansavtal

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Enhet Stenstorps likabehandlingsplan/plan mot diskriminering och kränkande behandling

Grundsärskolan Plan mot diskriminering och kränkande behandling i skolan

Västerbergslagens utbildningscentrum, VBU. Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Introduktionsprogrammen Stegelbackens skola, VBU

Samverkan, hälsa och arbetsmiljö i Jönköpings kommun

ELEVHÄLSOPLAN 2015/2016

Övergripande målsättning:

Det finns många skäl, men här är några: 1. För att arbetsmiljön påverkar hälsan och välbefinnandet. 4. För att det är ett lagstadgat krav.

ANVISNINGAR OCH ÅTGÄRDER VID HOT- OCH VÅLDSSITUATIONER VID ÖREBRO UNIVERSITET

Systematiskt arbetsmiljöarbete vid Kalix Folkhögskola

Kvalitetsredovisning Läsåret Laxå kommuns Förskoleverksamhet

TRYGGHETSPLAN Plan mot diskriminering och kränkande behandling Förskolor Tallboda Förskolan Ankaret, Gränsliden 8

Arbetsmiljöinformation för Förtroendevalda. En snabbkurs

Enhetens inriktning: SPRÅKUTVECKLING OCH HÄLSA

Munkfors kommun Skolplan

APL-plan/Systematiskt arbetsmiljöarbete Struktur, rutiner och ansvarsområden kring APL/praktik på gymnasiesärskolan

Våld i nära relationer

Handlingsplan för frånvaro

Kvalitetsredovisning för Björkhagsskolan i Hofors

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. för Hagmarkens Skola och Hagmarkens fritidshem

Genomförd regelbunden tillsyn i den fristående grundskolan Sveaskolan i Malmö kommun

Övergripande handlingsplan

mot diskriminering och kränkande behandling Komvux Malmö Centrum likabehandlingsplan 2012

Lärdomar. Vad lade du märke till som var speciellt intressant?

RIKTLINJER VID VÅLD OCH HOT OM VÅLD I ARBETSLIVET

Likabehandlingsplan Plan mot kränkande behandling Förskolan Malmgården 2015

LOKAL ARBETSPLAN RÖDA BERGA 2008/2009

UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN MATTEUSSKOLAN. Arbetsplan för Fritidshem och Fritidsklubb på Matteusskolan Läsår 12/13

KVALITETSREDOVISNING Kyrkskolan

Riktlinjer för godkännande av fristående förskola samt pedagogisk omsorg med enskild huvudman

Luleå kommun/buf sid 1/5 Ängesbyns förskola Rektor Annika Häggstål ÄNGESBYNS FÖRSKOLA. Plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling

Upprättad av elever och lärare

Krisplan Handlingsplan för arbete vid traumasituationer; beredskap, larmning, samverkan, informationshämtning/givning, insatser och uppföljning.

Likabehandlingsplan vid kränkning inom EfUS

GULLSPÅNGS KOMMUN LIKABEHANDLINGSPLAN. för förskolor, fritidshem, skolor & lärcentrum

Lokal arbetsplan för Komvux i Lund (beslutad av skolutvecklingsgruppen )

HANDLINGSPLANER FÖR MOBBNING, SEXUELLA TRAKASSERIER OCH KRÄNKANDE SÄRBEHANDLING.

Likabehandlingsplan. Linblommans förskola

Likabehandlingsplan och plan mot kränkandebehandling för Hagaskolan.

Handlingsplan för Elevhälsan Övertorneå kommun

Likabehandlingsplan. Handlingsplan mot Kränkande behandling. för Skogsgårdsskolan Förskoleklass Skola Fritidshem

STURESKOLANS LIKABEHANDLINGSPLAN

Malmberga förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i Förskolan. läsåret 2014/2015

Förebyggande arbete samt handlingsplan eller bekräftad användning

Elevhälsoplan. Aspenässkolan 2015/16

Förskola 2013/2014. Hållbar utveckling. Sofia Franzén Kvalitetscontroller. Augusti 2015

Regler för fristående förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg som erbjuds istället för förskola eller fritidshem

Våld och hot om våld i arbetet Riktlinje och riskbedömning

Barnhälsoplan Förskolan Citronen. Knivsta kommun

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Hökåsenskolan. Ann Hammarström, rektor

Handläggare Vårt diarienummer Datum Sidan 1(10)

Transkript:

Anders Ader Barn och ungdomsnämndens plan 2004-2007 Folkhälsoplanen 2004-2008 Föräldrainformation Skolans arbetsmiljö: Trygga, säkra och utvecklande skolor. Götene tryggt och säkert

SKOLANS ARBETSMILJÖTRÄD Arbetsgivare arbetstagare Våld Skyddsombud Elevskydds. ombud Systematisk Arbetsmiljöarbete Miljöbalken Säkerhetslagen Ljudmiljö Måltids -miljön Skollag Läroplaner Farliga ämnen Ansvar och regler Allergier Fysisk arbetsmiljö Olycksfall, arbetsskador Belysning Arbetsglädje Datorarbetsplats Utomhusmiljön Brand Mobbning Psykosocial arbetsmiljö Trafikmiljön Arbetsmiljölagen Inomhusklimat Medinflytande delaktighet Stress En trygg,säker och utvecklande arbetsmiljö Hälsa Kränkande särbehandling Hälso- Främjande insatser

Skolans arbetsmiljö: Trygga, säkra och utvecklande skolor. Götene tryggt och säkert Är uppbyggt kring tre delar Inriktning, policy Arbetsplan Mål/handlingsplaner Handbok Kvalitetssäkring och certifiering

Inriktning, policy Mål Målet för arbetsmiljöarbetet i skolan är att skapa en miljö som är trygg, säker och utvecklande. Barnkonventionen om barns och elevers rättigheter Elevernas legitimitet i arbetsmiljöarbetet Helhetssyn och helhetsperspektiv. Utvärdering och uppföljning Samverkan och samarbete

Helhetssyn och helhetsperspektiv. Målet är att se barns och elevers utveckling och säkerhet i ett sammanhang. Utgångspunkt är deras rätt till en uppväxtmiljö där de kan tryggt vistas, leka och röra sig fritt, anta utmaningar utan att skadas allvarligt fysiskt och psykosocialt.

Läroplanens Värdegrund Synsätt och förhållningssätt styr vårt arbetsmiljöarbete utifrån ett elevperspektiv.

Utgångspunkter: Läroplaner och styrdokument Arbetsmiljölagen Barn och ungdomsnämndens plan 2004-2007 Götene kommuns Folkhälsoplan 2004-2008 Nationella folkhälsomålen Miljöbalken Barnsäkerhetsdelegations betänkande om Från olycksfall till barns rätt till säkerhet och utveckling. Fullmäktiges beslut om att beslut som rör barn och ungdomar i Götene skall fattas utifrån Barnkonventionens anda. Art. 2,3, 6,12 Hälsa, lärande och trygghet. Regeringens prop. Elevhälsan

Förskolans och skolans läroplaner Barnens/elevernas medverkan i och inflytande över sin arbetsmiljö uttrycks tydligt i läroplanerna. De demokratiska principerna att kunna påverka, ta ansvar och vara delaktig, skall omfatta alla elever. Skolan skall sträva efter att varje elev tar ett personligt ansvar för sina studier och sin arbetsmiljö och successivt utövar ett allt större inflytande över sin utbildning och det inre arbetet i skolan.

Barnkonventionen Konventionen skall gälla för alla barn i alla länder. Ratificerades 1989 i Sverige Beslut i kommunfullmäktige att barnkonventionen och dess grundläggande principer ska gälla i Götene kommun.

Barnkonventionens 4 huvudpunkter Artikel 2 Alla barn är lika värda Artikel 3 Barnens bästa ska komma i främsta rummet Artikel 6 Barnen har rätt till liv och utveckling Artikel 12 Barnen har att säga hur de vill ha det

Hälsa, lärande och trygghet Regeringens proposition om ELEVHÄLSAN Barnens/elevernas framgångar och svårigheter är ofta resultatet av den samlade livssituationen och därför måste alla som träffar barnen/eleverna ta ett gemensamt ansvar. Vi måste förtydliga och stärka barnens/elevernas inflytande över sin arbetsmiljö. Den undersöks sällan utifrån samma kriterier som när de vuxnas arbetsmiljö granskas.

Barnsäkerhetsdelegationens utredning och betänkande Barns rätt till trygga, säkra och utvecklande miljöer. I arbetsmiljöarbetet måste barnens och elevernas perspektiv lyftas fram för att främja barns intellektuella och sociala utveckling.

Elevernas ställning i arbetsmiljöarbetet. Det är viktigt att elevernas representanter, elevskyddsombuden, får samma ställning och legitimitet i skolans arbetsmiljöarbete som personalens ombud, skyddsombudet. Genom att tillsammans arbeta mot samma mål att skapa en god arbetsmiljö kan man lära av varandras erfarenheter och kompetens.

Kommunens folkhälsoplan och skolans arbetsmiljöplan Information, utbildning, förankring Hälsofrämjande barn- och ungdomsverksamhet Att mobilisera samarbetspartners Drogförebyggande verksamhet Skolans arbetsmiljö Psykisk Hälsa Goda matvanor Ökad fysisk rörelse Trygga och säkra miljöer

Förskolan/Skolan en av våra vanligaste arbetsplatser Insikt Varje dag arbetar i skolan drygt 1,3 miljon elever och 200 000 vuxna och är en av våra vanligaste arbetsplatser. För barnen/eleverna är det oftast den första kontakten med ett eget arbetsliv. Den miljö som finns där formar deras uppfattning om hur ett vuxet arbetsliv kommer att gestalta sig.

Barn har rätt säkerhet och trygghet De vuxnas ansvar Ansvar Det är de vuxnas ansvar att barn skall vara trygga och säkra i sin dagliga arbetsmiljö. Eftersom eleverna i skolan omfattas av Arbetsmiljölagen AML är det rektors ansvar att bedriva ett systematiskt arbetsmiljöarbete.

Dagligen skadas många barn. Nästan en kvarts miljon skadas varje år så allvarligt att de måsta söka läkare. Vem tar ansvaret för att skador ska förebyggas? Vilka insatser krävs? 80 70 60 50 40 Bostad Idrott Skola Transport Trafik 30 20 10 0 0-5 år 6-12 år 13-16 år Källa: Skaderegistret Skaraborg Götene kommun

Lokal registrering ger microbild av skador och var de inträffat. En god hjälp för att förebygga skador! 45 40 35 30 25 20 15 10 5 0 Vem är ansvarig? Skador Inomhus Utomhus Skolgården Lektion Till-från Övrigt

Vilka lekredskap/miljöer på skolgården orsakar mest skador? 6 5 4 3 2 1 0 1 Bollplanen Linbanan Båten Klätterplank Klättertorn Klätterträd Stocken Rampen, skolrest. Hinderbana

Samverkan och samarbete. Säkerhet och utveckling är varandras förutsättningar, vilket innebär att detta arbete förutsätter ett samarbete och samverkan mellan olika aktörer som har ansvar för barns miljöer och utveckling:

Samverkan Delaktighet Ansvar Kommunen Skolans rektor Skolans arbetsmiljögrupp Barnkonventionen Hälsofrämjande skolutveckling WHO:s program A Safe School Västra Götalandsregionen, Folkhälsokommittén Arbetslivsinstitutet Skolans arbetsmiljö i kommunen Skolverket Myndigheten för skolutveckling Arbetsmiljöverket Räddningsverket Miljö och Byggenheten Tekniska kontoret Folkhälsorådet Rådgivningscentrum Räddningstjänsten Elevhälsan Polisen Föräldraråd/styrelse

3. Utemiljön på våra förskolor och skolor har stor betydelse för våra barns och elevers utveckling. Mål: Det ska finnas en långsiktig plan för hur skolornas utemiljöer skall utformas. Årlig genomgång av skolornas lekutrustning ska göras på varje enhet Samverkan ska ske med tekniska kontoret vad gäller säkerhetsarbetet och en kartläggning av skolornas riskbedömningar ska göras årligen i samverkan med kommunens säkerhetsansvarig. Utemiljön runt våra förskolor och skolor skall vara stimulerande, utvecklande och kännas säkra för våra barn och elever. Säkerhetsarbetet skall bidra till att öka barnens och elevernas trygghet och ge möjlighet att leka och röra sig fritt.

Arbetsmiljöhandbok. För varje skolan finns en arbetsmiljöhandbok. Den ska vara till hjälp för förskolans/skolans arbetsmiljögrupp i sitt arbete att systematisera arbetsmiljöarbetet. Pärmen har ett antal flikar som har sin utgångspunkt från handlingsplanens 11 områden. Där finns: 1. Mål. 2. Handlingsplaner 3. Enkäter mm.

Kvalitetssäkring Certifiering av våra förskolor och skolor Syftet med certifieringen är att höja säkerhetsmedvetandet att involvera barn och elever i arbetsmiljöarbetet, som ska omfatta såväl den fysiska som den psykosociala miljön. att dokumentera rutiner för olika risksituationer, skador och olycksfall, brand, utflykter, prao, våld. att dokumentera skade-och tillbudsregistrering och använda dokumenteringen i det skadeförebyggande arbetet. att genomföra regelbundna arbetsmiljöronder, göra åtgärdsplaner och uppföljningar. att medvetandegöra föräldrar om hur arbetet fungerar.

Kriterier Det skadeförebyggande arbetet är en del i den dagliga verksamheten En handlingsplan för arbetsmiljöarbetet som inkluderar såväl den fysiska som den psykosociala miljön finns på enheten. Planen följs upp och utvärderas årligen. Rutiner för säkerhetsarbetet är utarbetade och förankrade så att risksituationer undanröjs. En plan för krissituationer finns Ex. på risksituationer är brand, utflykter, våld, prao, simning, trafikmiljön runt enheten. Registrering sker av tillbud och skador och används i det förebyggande arbetet. Barn/arbetsmiljöronder görs minst en gång per termin efter framtagen checklista Föräldrar/elever deltar i arbetet. En årlig inventering av skolgårdsmiljön och lekutrustning görs. Elever som använder cykel från och till skolan och i skolans verksamhet använder cykelhjälm. Information om hälsorisker bedrivs på olika sätt i olika årskurser. Hälsoinformationen omfattar droger, kostvanor, fysisk aktivitet. Utbildningsinsatser görs för att höja säkerheten och kompetensen inom arbetsmiljöområdet.

Hur går vi vidare? Ansvar och information Möten/träffar Personal Förskolan Personal, elever, skolsköterska 6-12 år Personal, elever, skolsköterska 13-16 år Dialogmöte med föräldrar Information till Tekniska kontoret Miljö och Byggenheten Räddningstjänsten Skara-Götene Polisen i Götene Pressinformation Kvalitetssäkring- certifiering