Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling Furuby förskola 2013/14



Relevanta dokument
Likabehandlingsplan/ årlig plan för Sandviks förskolor

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan för Karusellens/Hallbackens förskolor 2010/2011

Hedvigslunds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

LIKABEHANDLINGSPLAN

Likabehandlingsplan/ plan mot kränkande behandling. Yllestad förskola Läsåret 2012/2013

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Gimo Skolområde. Plan mot diskriminering och kränkande behandling på Förskolan Rubinen

LIKABEHANDLINGSPLAN & PLAN MOT KRÄNKNANDE BEHANDLING

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Pumpkällagårdens förskola upprättad

Förskolan Bergmansgården

Förskolan Akvarellen

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan - för att förebygga diskriminering och annan kränkande behandling.

KULLALYCKANS LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING FÖR HÖSTEN 2012 OCH VÅREN 2013

Hunnebostrands förskolas plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING Förskolan Kullalyckan

Likabehandlingsplan för Solgläntans förskola okt okt 2015

Förskolan Syrenens Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2018/2019

Likabehandlingsplan Skurholmens förskola

Likabehandlingsplan Linnéans förskola Ht Vt- 2018

HANDLINGSPLAN FÖR LIKA RÄTTIGHETER TÄPPANS FÖRSKOLA 2017

SOLHEMS FÖRSKOLA. Likabehandlingsplan/ Plan mot kränkande behandling

KULLALYCKANS LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING FÖR HÖSTEN 2013 OCH VÅREN 2014

Plan mot Diskriminering Och Kränkande behandling

Förskolan Diamantens Likabehandlingsplan För arbetet med att främja likabehandling och motverka diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Solhagens Förskolas årliga plan mot kränkande behandling

Trygghetsplan 2017/2018. Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. Fåraherdens förskola

Hunnebostrands förskolas årliga plan mot kränkande behandling

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING Familjedaghemmet Pingvinen

Likabehandlingsplan. Årlig plan mot diskriminering och kränkande behandling FÖRSKOLAN SOLURET

Plan för likabehandling och mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret 2016/2017. Förskolan Fågelbo och fritidshemmet Smultronstället

Likabehandlingsplan Linnéans förskola Ht Vt- 2015

Förskolan Klätten Läsåret

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING Förskolan Delfinen

Sunnanängs förskola. Likabehandlingsplan & Plan mot kränkande behandling 2013/2014

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING Familjedaghemmet Korallen

Förskolan Barnens värld 2012/2013

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR FÖRSKOLEVERKSAMHETEN

Bakgrund. Mål. Ansvarsfördelning

Förskolan Bergmansgården

Smögens förskolas årliga plan mot kränkande behandling 2013/2014

Kullerbyttans förskola PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING. Kullerbyttans förskola

Plan mot kränkande behandling för Klippans förskola 2016/17

Hunnebostrands förskolas plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Smögens förskolas- Avdelning Kaprifolens årliga plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Plan mot kränkande behandling, inklusive åtgärder för att motverka diskriminering

Likabehandlingsplan. Förskolan Björken. Vision. På förskolan Björken förekommer inte diskriminering, trakasserier eller annan kränkande behandling.

Årlig plan för likabehandling Vänerparkens förskola 2015/ 2016 Ett målinriktat arbete för att

Likabehandlingsplan för Solbergaskogens förskolor ht2015- vt2016

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Hamnens förskola 2016/17

Plan mot kränkande behandling för Krossens förskola 2018/19

Handlingsplan för att främja likabehandling samt förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling vid Sätuna förskola.

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Vår vision 3. Inledning.4. Lagarna 4-5. Definitioner - Vad betyder orden...6. Kartläggning 7. Kön..8. Etnisk tillhörighet 9. Funktionshinder...

Likabehandlingsplan för Mellegårdens förskola hösten 2016

Likabehandlingsplan - Plan mot diskriminering och kränkande behandling - Förskolan Björkenäs

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. För att främja likabehandling och motverka diskriminering och annan kränkande behandling

Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling för Taurus förskola

Förskolans vision: På förskolan Sparven ska alla känna sig trygga och känna tillit till alla barn och vuxna.

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING Förskolan Kullalyckan

FÖRSKOLAN SOLSTRÅLENS

LIKABEHANDLINGSPLAN Förskolan Ängslyckan avd Gräshoppan 2014/15

2. Vision Årsunda förskola ska vara fri från diskriminering, trakasserier och kränkande behandling.

Plan mot Diskriminering och Kränkande behandling

Solglimtens. Likabehandlingsplan. En plan mot kränkande behandling. Våga vara

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Förskolan Myran

FÖRSKOLAN GARHYTTANS TRYGGHETSPLAN Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling på Vitsippans och Uteförskolan Kojans förskolor 2018

Likabehandlingsplan. Förskolan Boken. Vision och värdegrund. För att främja likabehandling och motverka diskriminering och annan kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Förskolan Kyrkberget Lindesbergs kommun 2014

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för förskolorna i Ragunda kommun

Plan för att förebygga och förhindra kränkande behandling. Kvarnarps förskola

Bildningsförvaltningen

PLAN FÖR ATT FRÄMJA LIKABEHANDLING OCH FÖREBYGGA SAMT ÅTGÄRDA DISKRIMINERING, TRAKASSERIER OCH KRÄNKANDE BEHANDLING.

FÖRSKOLORNAS LIKABEHANDLINGSPLAN MED ÅRLIG PLAN

Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling Birkagårds förskola, Bureå ( reviderad )

ARBETSPLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING OCH FÖR LIKABEHANDLING

Likabehandlingsplan och årlig plan förskolan Sjöstugan

Likabehandlingsplan Plan mot kränkande behandling Föreskoleverksamheten Torsby kommun

Rönnens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot kränkande behandling för Spovens förskola 2016/17

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan Förskolan Fastställd av förskolechef Ann-Sofie Landin

Årlig plan för likabehandling Fridhems Förskola 2011/ 2012

Plan för likabehandling och kränkande behandling. Viby, Förskolan Läsåret 2014/2015

Aktiva åtgärder mot kränkande behandling

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING Familjedaghemmet Krokodilen

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan 2014 Augustendals förskola. Likabehandlingsplan Plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan. upprättad augusti 2013

Transkript:

Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling Furuby förskola 2013/14 Arbetet med likabehandlingsplanen regleras i två regelverk: Diskrimineringslagen och 14 a kap, i skollagen Syftet med detta är att främja barns lika rättigheter oavsett kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionshinder samt förebygga och förhindra diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. Vi på Furuby förskola har valt att göra en gemensam plan för vårt arbete med likabehandling och mot kränkande behandling. Förklaring av olika begrepp: Diskriminering: Diskriminering är när förskolan på osakliga grunder behandlar ett barn sämre än andra barn och missgynnandet har samband med kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning, könsöverskridande identitet eller uttryck eller ålder. Det kan vara direkt diskriminering när ett barn behandlas sämre än andra barn på grund av ovanstående orsaker. Det kan också vara indirekt diskriminering vilket innebär att alla barn behandlas lika trots att det missgynnar något barn. Detta kan ske när förskolan tillämpar en bestämmelse eller ett förfaringssätt som verkar vara neutralt, men som i praktiken missgynnar ett barn på grund av kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning, könsöverskridande identitet eller uttryck samt ålder. Trakasserier och kränkande behandling: Ett uppträdande som kränker ett barns värdighet. Det kan vara fysiska slag, verbala hot, psykosocialt (utfrysning, grimaser) eller texter och bilder. Trakasserier är uppträdande som kränker ett barns värdighet och som har samband med kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning, könsöverskridnde identitet eller uttryck eller ålder. Kränkande behandling är uppträdande som kränker ett barns värdighet, men som inte har samband med någon diskrimineringsgrund. Rutiner för akuta situationer: Hantering då barn kränker barn Den som upptäcker att ett barn är utsatt, kontaktar pedagogerna på förskolan. Pedagogerna pratar med berörda barn Pedagogerna informerar föräldrarna. Pedagogerna har vid behov gruppsamtal i barngruppen. Om problemet kvarstår kontaktas rektor. Hantering då vuxna kränker barn Om ett barn blir kränkt av vuxen pratar pedagogerna med vederbörande och tar vid behov kontakt med rektor. Rektor har samtal med barnets föräldrar och den vuxne för att ta reda på fakta om situationen.

Rektor dokumenterar händelsen. Vid upprepad förseelse anmäler rektor den vuxne till Skol- och barnomsorgsförvaltningen. Kommunikation Likabehandlingsplanen kommer att läggas ut på vår hemsida. Vi för en dialog med föräldrarna. Vision Alla barn ska känna sig trygga och respekterade på förskolan. Vi vill att barnen ska uppleva glädje och känna sig delaktiga. Kartläggning och nulägesanalys Vi har spelat in matsituationer, och lyssnat av det vi spelade in. Vi vill bli medvetna om hur vi lyssnar och tilltalar barnen under måltiden. Resultatet på inspelningen visade att de barn som pratar mest får mest tid. Vi pedagoger frågar mycket vad de vill ha (ger valmöjlighet) och alla barn får den möjligheten att välja tex. Dricka, mer mat osv. vi frågar alla lika mycket oberoende av kön, då spelar åldern mer roll. Vi får tjata mycket på barnen att de ska plocka iordning efter sig och att sakerna skall hamna på rätt plats. Vissa barn har blivit portade från rum där de inte har plockat iordning efter sig när de har dragit fram massviss med leksaker. Barnen leker med samma barn. Vi har provat att ha lekgrupper där vi vuxna har bestämt var och med vilka barnen skall leka med. Flera barn ville inte detta så vi avvaktar med detta. Barnen vill inte hålla vilken hand som helst. Det blir protester och tråkig attityd när de inte får hålla det barn de vill hålla i handen. Barnen har svårt att lyssna på varandra. Mål Målet med inspelningarna var att pedagogerna skulle bli medvetna om hur vi bemöter barnen vid matsituationer. Pedagogerna ska bli medvetna om hur vi kan motverka stereotypa könsroller och könsmönster. Syftet är också att alla ska ges möjlighet att ta lika mycket plats och att varje individ blir bemött utefter sina egna behov.

Vi ska göra undanplockandet pedagogiskt tänkande genom att få det lättare, roligare och mer utmanade Vi strävar efter att barnen ska kunna hålla i vilken kompis som helst i handen och därmed upptäcka andra kompisar. Inget barn ska behöva känna sig utanför Alla ska lyssna på varandra och vänta på din tur; barn-barn, vuxna-vuxna, vuxna-barn, barn-vuxna Åtgärder Vi pedagoger har verkligen blivit mer medvetna, tänkt hur vi har placerat barnen runt bordet och efter inspelningen har vi funderat över det inspelningen visade. Vi har flyttat runt barn för att få bra platser för dem runt bordet. Inspelningen visade att de som pratar mest får mest tid, detta har vi uppmärktsammat. Vi vill inte dämpa de som pratar mycket, men lyfta fram de tysta mer. Nu har vi pedagoger blivit medvetna om vilka barn vi behöver lyfta fram mer. Barnen på myran leker mycket tillsammans, leker med alla leksaker och det spelar inte någon roll vilket kön barnet har. Vi erbjuder leksaker, sysselsättning utefter intresse och något vi vet att de blir glada av. Vi har inte märkt någon skillnad på barnen. Vi finns tillgängliga och hjälper till och styr upp, speciellt de yngre barnen, när det är dags att plocka iordning. Vi ska utmana barnen och göra det roligare för dem att plocka undan t.ex. barnen koncentrera sig på att plocka iordning en kategori i taget, räknar leksaker, överraskar någon annan, fantisera kring iorningplockandet När vi går ner och äter drar vi namnlappar eller på något annat sätt bestämmer vilka barn som skall hålla varandra i handen. Tydliga gränssättningar. Vi har haft temaarbete med att hitta på en saga tillsammans med barnen där barnen måste lyssna på varandra. Ha en berättarsten bland de yngre barnen, de äldre barnen räcker upp handen

Utvärdering och uppföljning Vi kommer att göra nya inspelningar för att se att alla individer behandlas lika runt matbordet efter deras behov. Vi ska då se om vi har kunnat ge de tysta barnen mer utrymme och mer plats efter deras nya placering runt bordet. Vi observerar barnen i leken och diskuterar i arbetslaget om vårt förhållningssätt till barnen. Utvärdering Vi har inte gjort några nya inspelningar runt matbordet men vi har reflekterat och diskuterat barnens platser. Under vårterminen har barnen bytt matplatser ofta. Vi har flyttat runt dem eftersom vi vill att barnen ska få chans till lika stort utrymme och att alla individer behandlas lika runt matbordet. När vi har flyttat runt barnen har vi märkt att det finns barn som inte fixar att sitta jämte eller vid samma bord för då börjar de att bråka och skrika och oftast har det varit barn med starka åsikter och stark som individ. De tysta barnen har fått platser runt bordet där pedagogerna ser dem mest och fått en bättre plats med mer chans till bättre utrymme. En annan andledning till att vi har fått byta plats är att vissa inte kan sitta jämte varandra eftersom då har det börjat leka och busa och slutat att lyssna vid bordet. Det har då börjat leka och tramsa med maten. Så barnen har fått hoppa runt nu under vårterminen och nu tycker vi att det har blivit bättre vid alla tre borden. Att barnen har fått en plats där de sitter bra och har bra utrymme och vi tycker att det är rätt plats för varje individ. Eftersom vi pedagoger har reflekterat och diskuterat matsituationerna så tycker vi nu att det äntligen har blivit lättare att kunna se och placera barnen runt bordet efter deras behov. Tranan Vi ska göra undanplockandet pedagogiskt tänkande genom att få det lättare, roligare och mer utmanade

Vi upplever att det överlag har blivit bättre med iordningsplockandet, i vissa rum behövs det extra stöd ifrån oss pedagoger. Vi har varit med och hjälpt de i ordningsplockandet och vi har även använt oss av olika utmaningar som till exempel ta tid hur snabbt de kan plocka undan. Vi känner att det kan vara för mycket saker i de olika rummen så detta ska vi gå igenom och sortera bort inför hösten och testa om det blir bättre. Vi strävar efter att barnen ska kunna hålla i vilken kompis som helst i handen och därmed upptäcka andra kompisar. Inget barn ska behöva känna sig utanför Vi tycker att det fungerar mycket bra med detta, vi har använt oss mycket utav namnlapparna för att bestämma vilka de ska gå med. De stora barnen uttrycker ofta att de blir glada för de som de får gå med. Alla barnen tycker att det är spännande med att få reda på vilka som ska gå med vilka just den dagen. Alla ska lyssna på varandra och vänta på din tur; barn-barn, vuxna-vuxna, vuxna-barn, barn-vuxna Vi har arbetat mycket med detta med alla barnen, detta har blivit bättre men vi har inte kommit ända fram. Vi måste fortsätta att arbeta med detta hela tiden då vi vill att alla barnen ska få komma till tals lika mycket. Berättar stenen har varit bra att arbeta med och barnen tar den på stort allvar. Vi pedagoger försöker hela tiden tänka på detta och även att vi själva lyssnar på alla. Det ska vara lika för alla som befinner sig på förskolan. Varför vi inte kommit ända fram beror att vi har många barn som har mycket att berätta och är spontana, detta vill vi inte heller bromsa då det är härligt med spontana barn utan vi får försöka hitta en balansgång. Målet är att alla respekterar varandra och pratar när det är ens tur.