Tvärfackliga studier. LO-distriktet Sydost 2016. LO-distriktet Sydost



Relevanta dokument
Facket och. samhället. Facklig. LO-distriktet i Stockholms län. Långholmens Folkhögskola. Fasta paviljongen. Kundnummer

TVÄRFACKLIGA STUDIER I SKÅNE

Till dig som vill bli medlem i SEKO

Det är bra om även distriktsstyrelsen gör en presentation av sig själva på samma sätt som de andra.

Riktlinjer för medborgardialog

Introduktionsutbildning Handledarmaterial

Policy för integration och inkludering av nyanlända i Lidingö stad

MBL-förhandling Vad gäller på HP

Innehållsförteckning. 1. Tyresö församlings förskola 1.1 Verksamhet och profil. 2. Övergripande målsättning. 3. Inledning. 4.

Till dig som jobbar inom väg- och banbranschen

Studieprogram. FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM Seko Väst

Bild Engelska Idrott

Avdelning 38 Hylte Bruk

Världshandel och industrialisering

Förskollärarprogrammet

Jobb- hjältar. sökes. Vad vill du förbättra på jobbet?

Inrättande av pedagogiskt ledarskapspris

Syfte med Pysslingens LärandeINDEX

En offensiv skola. Skolplan för Kristianstads kommun R e v i d e r a d h ö s t e n

Strategi för Föreningen kulturarvsfostran i Finland

Förskolan Vårskogen, Svaleboskogen 7. Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Arbetsplan Jämjö skolområde

Plan mot kränkande behandling och diskriminering / Likabehandlingsplan

Uppdrag: Huset. Fundera på: Vilka delar i ditt hus samverkar för att elen ska fungera?

Verksamhetsplan 2016

Din röst gör skillnad!

Rättvik Dalarnas bästa ungdomskommun. Ungdomspolitisk strategi

Kommunikationspolicy i korthet för Lidingö stad

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Björnen Lilla Björn

Kvalitetsarbete i förskolan

VERKSAMHETSPLAN FÖR KOMMUNALA TILLGÄNGLIGHETSRÅDET 2016

MOTIONER TILL REPRESENTANTSKAP 2015

ETT SAMARBETE MELLAN ABF, LO OCH FACKFÖRBUNDEN I VÄRMLAND

Verksamhetsplan Vommedalens förskola

Avdelningsplan! för! Havet!

Rådslaget - ett steg till

Systematiskt kvalitetsarbete

Systematiskt kvalitetsarbete

Varför är det så viktigt hur vi bedömer?! Christian Lundahl!

Studier Studiekatalog för GS avd. 4 Östra Småland. Facket för Skogs, trä och grafisk bransch

Kan det vara så att kvinnor behöver mer för att få lika mycket som män? Eller är det tvärtom?

Innehåll Inledning... 3 Processen... 3

DEMOKRATI 3 DEMOKRATINS VILLKOR

Skogsbruk på ren svenska Lektion 4: Mästare på både förnyelse och återvinning. Tema: Återvinning Ämne: Biologi, Kemi Årskurs: 7-9

Bulltofta förskola. Lokal Arbetsplan

Centralstyrelsen föreslår riksstämman besluta. att fastställa förslag till mål- och verksamhetsinriktning för

Arbetsplan Jämjö skolområde

Bedömningspunkter förskola och annan pedagogisk verksamhet för barn i förskoleåldern

Rapport uppdrag. Advisory board

Vill du bli en ännu bättre chef i höst? Ta del av allt från seminarier och chefsevent till ledarskapsutbildningar.

Handlingsplan För Gröna. Markhedens förskola 2013/2014

Introduktion till Open 2012

Miljö och material på förskolan, hållbar utveckling

Den sammanvägda bilden visar på en hög motivation och goda förutsättningar för ett gott medarbetarengagemang.

Arbetsplan. Lillbergets förskola Avd /2016. Barn och utbildning

Vägledning inför ansökan om statsbidrag för verksamhetsåret 2013

SKOLMATEN OCH ELEVINFLYTANDE

Fjällmons Förskolor. Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016

Utvecklingsförvaltningen. Arbetscentrum. Enhetsplan 2010

IFkGötebORG SPONSORSKAP

Kvalitetsredovisning Föräldrakooperativet Pinocchio. Olympia ekonomisk förening

DESIGN. Ämnets syfte. Kurser i ämnet

FÖRENINGEN LATHUND. Diskutera gärna utifrån medlemsprofiler. Hur bemöts medlemmar i föreningen?

Utbildningsplan för arrangörer

Överenskommelse om samverkan mellan socialförvaltningen och vård- och omsorgsförvaltningen. Mål, utgångspunkter och styrning

VERKSTÄLLANDE UTSKOTTET 12-10

Du tjänar på kollektivavtal

Lokal examensbeskrivning

Likabehandlingsplan samt Plan mot kränkande behandling. Tallets förskola 2014/2015

Likabehandlingsplan. Lika rättigheter i förskolan Vitå förskola 2015/2016.

Riktlinjer för bidrag till lokala föreningar och organisationer

Skolförvaltningen Verksamhetsområde Södra. Elevhälsoplan. Verksamhetsområde Södra. F-klass åk 3. Fritidshem. Solenskolan.

KOMMUNICERA. och nå dina mål. Lärandeförvaltningens kommunikationsstrategi

Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling för verksamheten inom fritidshem, förskoleklass och grundskolan

Felanmälan eller Arbetsorder

VI ÄR PÅ RÄTT VÄG! Målmedvetet och strukturerat. Samverkan. Förankrat. Mätbara resultat

LO UNG UTBILDNINGAR LAR DIG MER OM FACKET!

Ramprogram för Folkuniversitetets verksamhet riktad till personer med funktionsnedsättning

HSO Blekinge är ett samarbetsorgan för cirka 25 medlemsföreningar på länsnivå, som arbetar för personer med funktionsnedsättning och deras anhöriga.

Mål och Strategi För SVENSK FOTBOLL. Svenska Fotbollförbundet

Arbetsplan för Hamneda förskola

Förskolan Skogsgläntan

Fritidshem och skola i samspel

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Broby förskola. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola

Utvecklingsstörning - utvecklingsmöjligheter

Målbeskrivningar för SFI kurserna A, B, C och D. Deltagarversion

Intervjumall. Datum: Intervjuare: Kandidatens namn: Kandidatens uppgifter: Växel: (5)

Antagna av Kommunstyrelsen Kvalitetsgarantier Detta kan du som brukare förvänta dig av Hemtjänsten i Eksjö kommun

Skolplan för Svedala kommun

Studieprogram Utvecklas in i framtiden. Arbetarepartiet Socialdemokraterna Borås

Fackuttrycket. Studier 2016 MEDLEMSTIDNING FÖR GS- AVD. 6 VÄST

Likabehandlingsplan och plan mot diskriminering och kränkande behandling för Förskolan

Visa vägen genom bedömning

Examinerade språkkonsulter i svenska Protokoll för styrelsemöte 18 februari 2015

Bakgrund - Förskolans värdegrund och uppdrag

En stärkt yrkeshögskola ett lyft för kunskap (Ds 2015:41)

Förskolan Solbacken. Köpings kommun. Läsår Britta Selin, Birgitta Halvardsson, Kattarina Vikander, Maria Ljusell

Handlingsplan för systematiskt kvalitetsarbete

Transkript:

Tvärfackliga studier LO-distriktet Sydost 2016 LO-distriktet Sydost

Facklig medlemsutbildning, tredagars utbildning Varför tillhöra en fackförening? Det fackliga löftet. Kollektivavtalets betydelse. Lagar, avtal och försäkringar. Kunskapsmålet Vi tror att du har valt att delta i denna utbildning för att du ska få grundläggande kunskaper om ditt förbunds mål och roll på arbetsmarknaden och i samhället. Utbildningen ska leda till att du stärker din självkänsla, får en bättre förmåga att kommunicera, förstår din egen roll och delaktighet i det fackliga arbetet och blir inspirerad till att arbeta för ett rättvisare samhälle Målgrupp Alla som vill veta mer om facket. 4-6 april Växjö 4-6 april Karlskrona 4-6 april Kalmar OBS! Sista anmälningsdag till utbildningarna är fyra (4) veckor innan utbildningen startar. Detta för att vi ska veta om det går att genomföra utbildningen. Anmälan ska gå till den fackliga organisation som anmälan tillhör.

Facklig-politisk medlemsutbildning, tredagars utbildning En tvärfacklig utbildning som genom samtal och diskussioner ger deltagarna möjlighet att utifrån både ett individperspektiv och ett organisationsperspektiv reflektera över nyttan av facklig politisk samverkan. Tydliggöra fackföreningsrörelsen ansvar och möjlighet när det gäller samhällets utveckling. Utbildningen ger en överblick över ideologier och politiska strömningar och hur de påverkar vårt samhälle. Tyngdpunkten är våra egna värderingar. Utbildningen ska även skapa en insikt och förståelse om villkoren för våra olika yrken och fackföreningar Målgrupp Alla medlemmar. 12-14 september Växjö 12-14 september Karlskrona 12-14 september Kalmar OBS! Sista anmälningsdag till utbildningarna är fyra (4) veckor innan utbildningen startar. Detta för att vi ska veta om det går att genomföra utbildningen. Anmälan ska gå till den fackliga organisation som anmälan tillhör.

Kassörsutbildning En utbildning för förtroendevalda kassörer på avdelningar, sektioner, klubbar och LO-fack. Grundläggande bokföring, information om kassörens roll, exempel på kontoplan debet, kredit och bokslut. 19 april Växjö Ordförandeutbildning En utbildning för förtroendevalda ordförande på avdelningar, sektioner, klubbar och LO-fack. Grundläggande utbildning i föreningskunskap, stadgans betydelse, vilken funktion de olika styrelsemedlemmarna har och föreningsspråket. Ge motivation för hur vi ska göra vår förening till den bästa. 20 april Karlskrona Sekreterarutbildning En utbildning för förtroendevalda sekreterare på avdelningar, sektioner, klubbar och LO-fack. Genomgång av protokollens formulering och hantering, inbjudningar, kallelser och andra kommunikationsmöjligheter i föreningen. En bra sekreterare fungerar som en motor i sin förening. 21 april Kalmar OBS! Anmälan ska gå till den fackliga organisation som anmälan tillhör.

Studieorganisatörsutbildning 2+1 dag En utbildning för förtroendevalda studieorganisatörer på avdelningar, sektioner, klubbar och LO-fack. Hur ser uppdraget ut, vad säger regelverket? Inblick i lagar, avtal, utbud och handlingsplaner. Det är studieorganisatörerna som skapar rörelse i rörelsen! 21-22 september, 17 oktober Karlskrona Främlingsfientlighet En utbildning för förtroendevalda studieorganisatörer på avdelningar, sektioner, klubbar och LO-fack. Denna kurs tar upp främlingsfientlighet, segregation och integrationsfrågor. Utgångspunkten är alla människors lika värde. 26 oktober Kalmar OBS! Anmälan ska gå till den fackliga organisation som anmälan tillhör.

ABF Södra Småland Hjortvägen 6 352 45 Växjö 0470-70 07 90 Sodra.smaland@abf.se ABF Blekinge Län Box 192 372 22 Ronneby 0457-170 90 Info.blekinge@abf.se ABF Östra Småland/Öland Verkstadsgatan 13 572 35 Oskarshamn 0491-840 20 Info.ostra.smaland-oland@abf.se LO-distriktet Sydost Box 74 361 22 Emmaboda 0471-255 70 Lo-sydost@lo.se