Likabehandlingsplan vid kränkning inom EfUS



Relevanta dokument
Lundbyskolan Likabehandlingsplan

Oderljunga skolas likabehandlingsplan. Läsåret 15/16

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Östra Skolan

Likabehandlingsplan för Vuxenutbildningen Mellerud 2010

För arbetet med att motverka alla former av kränkande behandling

LIKABEHANDLINGSPLAN. Annan kränkande behandling är ett uppträdande som är kränkande av en elevs värdighet utan att ha någon diskrimineringsgrund.

LIKABEHANDLINGSPLAN F-6 OCH FRITIDSHEM Söderåkra skola 2013/2014

MADESJÖ VERKSAMHETSOMRÅDE ORREFORS SKOLA F-6. Årlig plan mot kränkande behandling och diskriminering

Lagaholmsskolan. Rutiner för att motverka diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan för Balltorps skolenhet

Likabehandlingsplan för Surteskolan och Skolstigens förskola

Likabehandlingsplan. för. Heliås Svartvik

Likabehandlingsplan samt handlingsplan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan Martin Koch-gymnasiet och Gymnasiesärskolan

Likabehandlingsplan för Heliås Sidsjö senast ändrad

Likabehandlingsplan. för. Örsjö skola

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR

Likabehandlingsplan. Linblommans förskola

Enhet Stenstorps likabehandlingsplan/plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan. Alsalamskolan i Örebro 2015/2016. Ansvarig utgivare: Shahin Mahmoud 2015 Alsalamskolan i Örebro

Likabehandlingsplan -plan mot kränkande behandling samt för likabehandling vid Väringaskolan i Sigtuna

Plan för att förebygga och motverka alla former av diskriminering och kränkande behandling 2014/2015

Plan mot kränkande behandling och diskriminering. ( nedan kallad Pkbd) vid. Lunds skola Fritidshem, 13/14. Vår policy. Mål. Vision

Svartbäcksskolans likabehandlingsplan

LAGEN OM FÖRBUD MOT DISKRIMINERING OCH ANNAN KRÄNKANDE BEHANDLING AV BARN OCH ELEVER SFS 2006:67

Likabehandlingsplan för Skolan LÄR

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan Gäller för lå 09/10

Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling

Område Söder - Nygårdsskolan LIKABEHANDLINGSPLAN

Likabehandlingsplan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling för Område Allés förskolor

Likabehandlingsplan inklusive kränkande behandling läsåret 2012/2013.

Likabehandlingsplan för Kunskapsgymnasiet Västerås En skola fri från diskriminering och annan kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling för verksamhetsåret

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Vuxenutbildningen i Vänersborg och Trollhättan

Likabehandlingsplan. Upplands-Brogymnasiet

LIKABEHANDLINGS- PLAN S A N K T T H O M A S F Ö R S K O L A

Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling på Hallaryds förskola

Likabehandlingsplan Broby Grafiska Utbildning

Likabehandlingsplan för Futurums ro förskola/skola

Likabehandlingsplan för Gertrudsgårdens förskola

Likabehandlingsplan mot diskriminering och annan kränkande behandling. Förskolan Pennan, Umeå

Mot kränkande behandling, och diskriminering FÖR PÅRYDSSKOLAN

Varför har Sandhultskolan en likabehandlingsplan?... sid.2. Vår vision... sid.3. Skolans ryggsäck... sid.3. Delaktighet och förankring... sid.

Rutiner för att motverka diskriminering och kränkande behandling på Andersbergsringens förskola

Likabehandlingsplan -ett handlingsprogram för att motverka alla former av diskriminering och annan kränkande behandling-

Team Kullingsberg, Stadsskogen och Västra Bodarnas förskolor

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING PETERSLUNDSSKOLAN

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Västerbergslagens utbildningscentrum, VBU. Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Introduktionsprogrammen Stegelbackens skola, VBU

Lokal likabehandlingsplan

Förskolans plan mot kränkande behandling och

Plan för Hökåsens förskolor

Kvarnbäcksskolans plan mot kränkande behandling och diskriminering

Likabehandlingsplan. Österro skola 2012/2013

Härnöns verksamhetsområde Läsåret Årlig plan för likabehandling Tjäderns förskola

Söderportgymnasiets plan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret

Likabehandlingsplanen

LIKABEHANDLINGSPLAN HAHRSKA GYMNASIET

Grundsärskolan Plan mot diskriminering och kränkande behandling i skolan

2013/2014 PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING HAHRSKA GYMNASIET

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling för Blekinge Naturbruksgymnasium och Hoby Lant- och Skogsbruksenehet

Inför en dag på Bergeforsens skola känner alla barn och elever positiva förväntningar och glädje.

Handlingsplan för att motverka diskriminering och kränkande behandling

mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan läsåret 2008/2009 Österstad skola

Planen mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan 2015/2016

Skiljeboskolan. Plan mot kränkande behandling Läsåret 2015/ 2016

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling för gymnasieskola med särskoleelever vid Hjalmar Strömerskolan.

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. Kunskapsskolan Katrineholm 2014/2015

Innehållsförteckning. Syfte och mål 3. Vad säger lagen? 3. Främjande och förebyggande 4. Uppföljning 4. Åtgärder 4. Dokumentation 5.

LIKABEHANDLINGSPLAN. Alla barn är välkomna till vår förskola! Vi accepterar olikheter och ser det som en tillgång och förutsättning för utveckling!

Sörgårdsskolan Likabehandlingsplan Augusti 2014

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Oleby skola

Plan mot kränkande behandling och diskriminering läsåret

Vår vision. Syfte. Mål

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Tullbro förskola 2014/2015

Smögenskolans årliga plan mot kränkande behandling. Gäller för fritidshemmet, förskoleklassen och grundskolans åk 1-6.

LIKABEHANDLINGSPLAN JONEBERGSSKOLAN SIMRISHAMNS KOMMUN

Likabehandlingsplan samt plan mot kränkande behandling. för Friskolan Mosaik Reviderad

Plan för arbetet mot diskriminering, kränkande behandling och trakasserier, för trygghet och studiero.

Likabehandlingsplan. Handlingsplan mot diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling. Reviderad

Mönsterås Komvux Likabehandlingsplan mot diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling

Björbo skola Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling

SLOTTSSKOLANS handlingsplan mot mobbning 2012/13

Handlingsplan vid mobbning och all form av kränkning

Diserödsskolans likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling för 2015/16

Särlaskolan F-9 med fritidshem Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2015/2016

Årlig plan för lika behandling

Skolområde Västra. Resursskolan

Likabehandlingsplan. Plan mot mobbning, diskriminering och övrig kränkande behandling. Hillerstorpsskolan 2011/2012

Bovallstrands förskolas årliga plan mot kränkande behandling 2015/2016

Förskolan Solhyttans årliga plan för främjande av likabehandling och förebyggande mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Rudolf Steinerskolan i Norrköpings plan för arbetet med att motverka diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Transkript:

Beslut 11/1 2007 1 Likabehandlingsplan vid kränkning inom EfUS Ur Skolverkets allmänna råd och kommentarer För arbetet med att motverka alla former av kränkande behandling: I skollagen, läroplanerna och förarbetena till dessa används begreppet kränkande behandling som ett samlingsbegrepp för olika former av kränkningar. Mobbning och rasistiska tendenser är exempel på kränkningar som särskilt nämns i skollagen (1kap 2 ). Gemensamt för all kränkande behandling är att någon eller några kränker principen om alla människors lika värde. Kränkningar är ett uttryck för makt och förtryck.. Kränkningar kan utföras av en eller flera personer och riktas mot en eller flera. Kränkande behandling kan äga rum i alla rum/när som helst. En kränkning kan äga rum vid enstaka tillfällen eller vara systematisk och återkommande. Kränkningar utförs av och drabbar såväl barn och ungdomar som vuxna. En viktig utgångspunkt är att den som uppger att han/hon blivit kränkt alltid måste tas på allvar. Kränkningar kan vara fysiska, verbala, psykosociala samt text- och bildburna: Fysiska (ex slag och knuffar) Verbala (ex att bli hotad eller kallad hora, bög) Psykosociala (ex att bli utsatt för utfrysning, ryktesspridning) Text- och bildburna (ex klotter, brev och lappar, e-post, sms, mms) Kränkningar kan bland annat ta sig i uttryck som: Mobbning Diskriminering Sexuella trakasserier Rasism Främlingsfientlighet Homofobi Så här arbetar vi förebyggande för att undvika kränkningar: I arbetslaget skall värdegrundsfrågor vara ständigt levande. Brukmaterialet kan användas som diskussionsunderlag. Föräldrar skall involveras i en enkät om värdegrundsfrågor tillsammans med elev, kontaktperson och lärare vid utvecklingssamtalet. Vid ett föräldramöte per läsår ska temat vara värdegrundsfrågor Livskunskap skall införas på schemat. Avsikten är att våra elever skall få ett forum för sina tankar och funderingar. Vi skall främja samarbetet med andra aktörer.

2 Hur upptäcker vi kränkande behandling? En punkt på klassrådets/elevrådets dagordning skall vara kränkande behandling. Vid utvecklingssamtalet skall elevens trygghet diskuteras. Vid elevsamtalen på våra internatskolor ska elevens trygghet diskuteras. Varje misstanke ska tas på allvar! Rastvaktande ska prioriteras! Vuxnas omedvetna eller medvetna kränkningar av elever eller annan vuxen ska genast uppmärksammas! Alla iakttagelser av kränkande behandling skall omedelbart åtgärdas. Hur utreder vi en kränkande behandling? Utredning ska påbörjas omedelbart då händelsen uppdagats. Utredningen skall innehålla: 1. Vad har hänt? 2. Hur har det gått till? 3. Var har det skett? 4. Vilka har varit inblandade? 5. När hände det? Utredningen bör allsidigt belysa händelsen och omfatta både den som blivit utsatt och den/de som utövat kränkningen. Försök att dra slutsatser! Vårdnadshavare till elever som är inblandade bör informeras skyndsamt av någon som har varit delaktig i utredningen. Gruppen utser denna representant för verksamheten. Om personal misstänks för kränkning av elev skall rektor ansvara för utredningen. Skriftlig dokumentation lämnas till rektor. Hur åtgärdar vi kränkande behandling? Konfliktsamtal med berörda Åtgärdsprogram upprättas utefter vad utredningen visat, för både förövare och offer ( ex stödsamtal med någon från EHT, klassbyte, skolbyte). Uppföljningssamtal skall ske för att klargöra och verka för att situationen inte ska upprepas. Samtal förs med; - berörda elev/elever samt familjerna - berörd personal - elevgruppen klassvis, när elever är inblandade - personalgruppen Åtgärdsprogrammen skall dokumenteras, följas upp och utvärderas. Skickas till rektor. Fyll i elevskadeanmälan och skicka till skolsköterskan. Fyll i arbetsskadeanmälan tillsammans med skyddsombudet. Skadeanmälan skall personligen lämnas till samordnare eller rektor för åtgärd och samtal. Vid varje enskilt fall gör EHT en bedömning om annan myndighet skall informeras. Då vuxen, som ej tillhör skolans personal, utför en kränkande handling mot elev eller vuxen inom skolans område skall polisanmälan göras.

3 Dessutom gäller vid fysiska kränkningar (hot och våld): Om man upplever att man inte kan få kontroll över situationen, skall polis tillkallas! Tfn: 112 Barn / barn-situation: Sära barnen samtala med barnen enskilt återgå till punkten utredning! Barn / vuxen-situation eller vuxen / barn - situation Sära personerna samtala med var och en enskilt återgå till punkten utredning! Vuxen / vuxen- situation Sära personerna samtala med var och en enskilt återgå till punkten utredning! Skolverkets allmänna råd och kommentarer för arbetet med att motverka alla former av kränkande behandling utgår från: Barnkonventionen, Sätter barnperspektivet och rätten till likabehandling i fokus. Den bygger på perspektivet att barnets bästa alltid skall komma i främsta rummet. I artikel 19 klargörs att staten har en skyldighet att skydda barn mot alla former av fysiska, psykiska och sexuella övergrepp och andra former av skada och vanvård som kan förekomma. Skolförfattningarna, I skollagen portalparagraf (1kap, 2 )..särskilt skall den verkar inom skolan arktivt motverka alla former av kränkande behandling, såsom mobbning och rasistiska beteenden. I Lpo 94 och Lpf 94 framgår tydligt att alla som arbetar i skolan har ett gemensamt ansvar för att motverka kränkande behandling. Arbetsmiljölagen, Arbetsmiljölagen och därtill knutna förordningar och föreskrifter syftar till att uppnå en god arbetsmiljö, bl a avseende den psykosociala miljön. De syftar till att förebygga ohälsa och olycksfall i arbetet samt i övrigt uppnå en god arbetsmiljö t ex möjlighet till inflytande, handlingsfrihet och utveckling. Det handlar om hur elever, lärare och annan personal kan trivas och utvecklas på sin arbetsplats skolan - utifrån en helhetssyn på hälsa och arbetsmiljö.

4 Socialtjänstlagen Verksamheter som berör barn och ungdom är skyldiga att göra anmälan till socialtjänsten enligt 14 kap, 1, socialtjänstlagen (2001:453). Alla anställda hos skolmyndigheten är skyldiga att genast anmäla till socialnämnden om de i sin verksamhet får kännedom om något som kan innebära att socialnämnden behöver ingripa till ett barns skydd. Oavsett sekretess har verksamheter som berör barn och ungdom anmälningsskyldighet. Skyldigheten att anmäla är ovillkorlig. Även svårbedömda och obestyrkta uppgifter skall anmälas om de tyder på att ett barn kan vara i behov av hjälp och stöd från socialtjänstens sida. Brottsbalken, Strafflagarna i brottsbalken gäller även skolan. Det finns dock ingen laglig skyldighet att göra en polisanmälan. En polisanmälan ersätter inte anmälningsskyldigheten enligt socialtjänstlagen. I brottsbalken finns inte mobbning eller kränkande behandling som särskilda begrepp eller brottsrubricering. Men mobbning och även andra kränkningar utgör inte sällan även brott enligt brottsbalken, t ex: Misshandel Olaga hot Olaga tvång Ofredande Trakasserier Förtal/förolämpning Sexuellt ofredande Hets mot folkgrupp Bilagor: Mall för utredning Arbetsskadeanmälan Elevskadeanmälan

5 Mall för utredning vid kränkande behandling: Vad har hänt? När hände det? Hur har det gått till? Var har det skett? Vilka har varit inblandade? Vilka har gjort utredningen? I tjänsten, datum.. underskrift, och enhet