ramgångsrika öretag inom vård och omsorg 2012 Kostnadsfri kompetensutveckling och stöd i affärsutveckling.

Storlek: px

Starta visningen från sidan:

Download "ramgångsrika öretag inom vård och omsorg 2012 Kostnadsfri kompetensutveckling och stöd i affärsutveckling."

Siv Månsson
för 8 år sedan
Visningar:

1 F ramgångsrika F öretag inom vård och omsorg 2012 Kostnadsfri kompetensutveckling och stöd i affärsutveckling. Region Skånes nya satsning på kvinnor som äger och driver företag inom vård och omsorg i Skåne och har max 50 anställda.

2 Vem är programmet till för? Kvinnor som äger och driver företag inom vård och omsorg, med max 50 anställda och som har varit igång minst sex månader vid projektstart jan Är ditt företag yngre än så, gör vi en enskild bedömning om möjligheten att delta ändå. Varför erbjuds stödet till dessa företag? Region Skåne vill stötta en positiv utveckling av branschen och marknaden. LOV (lagen om valfrihet) och införandet av hälsoval öppnar möjligheterna för privata aktörer, men för att dessa nya företag ska växa optimalt och bli långsiktigt hållbara, behövs också stöd i olika former. Därför erbjuder Region Skåne ett affärsutvecklings- och utbildningsprogram som heter Framgångsrika Företag inom vård och omsorg Varför Piku AB? Region Skåne motiverar val av leverantör med: Vi har valt Piku AB för att deras förslag var väl genomarbetat och står för nytänkande inom området. Utifrån deras gedigna upplägg ser vi att de på ett förtroendegivande sätt kommer att genomföra uppdraget väl utifrån våra givna förutsättningar. Vidare har Piku uppgett att de har den kompetens som krävs och har goda erfarenheter av liknande projekt. Vad går programmet ut på? Programmet ska ge ägarna/ledarna en ökad kompetens att just utveckla sina företag framgångsrikt, få lönsamhet och därmed en långsiktig hållbarhet. Många nya företag i branschen startas av personer med gedigen kunskap om den verksamhet man ska bedriva. Men som framgångsrik företagare behövs så många andra kompetenser också, inte minst inom området Affärsutveckling. Affärsutveckling kan handlar om bl a mål & strate-gier, ekonomi, juridik, styrning/ledning, marknadsföring, profilering, bemötande, service, men också annat. Med detta program som stöd för ditt företagande kan du snabbare bli framgångsrik i ditt företag, utan att behöva göra alla kostsamma misstag själv. Med det här stödet undviker du de vanligaste fallgroparna, får värdefull kompetens och erfarenhetsutbyte med andra i branschen. Det ger dig både nätverk och verktyg som säkrar ditt företags verksamhet under lång tid framöver.

3 Omfattning och tidsåtgång? Beroende på hur innehållet detaljplaneras kommer vi att genomföra ca åtta halvdagar, två tillfällen á 2 tim (businesscoachning i små s k Master Mindgrupper) och dessutom erbjuda individuellt stöd 1-3 tillfällen efter behov. Allt genomförs under jan-dec 2012 och datum meddelas i början av dec Det kan vara rimligt att räkna med att avsätta en dag per månad för detta och att se det som en viktig och nödvändig investering i sitt företag. Varför ger just det här programmet dig en unik chans? Först och främst är det kostnadsfritt att delta om just ditt företag blir utvalt av alla sökanden. Region Skåne står för alla utbildningskostnader. Sedan kommer innehållet och upplägget att skräddarsys helt utifrån de behov som de deltagande företagen har! Det kan innebära att vi grupperar deltagarna utifrån vilken fas företagen befinner sig i, erfarenhet som företagsledare etc. Detta betyder att programmet inte är detaljplanerat ännu. Det görs först när vi har identifierat de företag som får möjlighet att delta och har fått ta del av deras främsta behov. Affärsutvecklings- och utbildningsprogrammet består inte bara av föreläsningar. Inslag som är minst lika viktiga är fördjupning, dialog och tid för eftertanke kopplat till det egna företaget/ arbetet. Vi kommer att arbeta i storgrupp, mindre s k Master Mind-grupper och även erbjuda individuellt stöd i affärsutveckling. Piku har alltid ett processinriktat arbetssätt där vi tillsammans med deltagarna tar ansvar för deras lärande. Ditt företag är relativt nystartat och därför är det extra viktigt och värdefullt att få detta stöd just nu, för att snabbt få en bra och stabil konkurrenskraft på marknaden. Hur kan ditt företag komma med i programmet? Skicka in en ansökan till Piku via mail ingrid@piku eller post: Piku AB, Dammvägen 1, BARSEBÄCK. Ansökan utgörs av en kort presentation av dig själv och ditt företag. Skriv också varför du tycker att Framgångsrika Företag inom vård och omsorg 2012 är ett viktigt program för dig att få delta i. Använd gärna vår ansökningsblankett! Ansökan ska vara oss tillhanda senast 5 december Urval görs av Piku och Region Skåne i samråd och samtliga sökande meddelas senast 15 december. Då meddelas också datum för de olika insatserna under 2012.

4 Innehåll Innehållet kommer att helt anpassas utifrån de företag som kommer att delta, men vår erfarenhet säger att det kommer att handla i huvudsak om: Affärsutveckling Företagaren har ofta en gedigen yrkesbakgrund som dock kan behöva kompletteras med mer kunskap om hur man driver och utvecklar företag. Hur får jag lönsamhet? Hur gör jag en affärsplan och får mitt företag att växa? Hur kombinerar jag mina olika roller som företagsledare, ägare, utövare, ekonomiansvarig, personalansvarig etc? Hur sätter jag upp tydliga och mätbara mål och strategier för att lyckas? Hur utvecklas jag i rollen som företagsledare? Ledarskap och självkännedom Hur kommunicerar jag? Hur fattar jag beslut (olika beslutsstilar)? Hur ser mitt ledarskap ut och hur interagerar jag med medarbetare och kunder m fl? Intern och Extern kundvård Intern kundvård handlar om hur vi samarbetar i företaget. Affärsmannaskap; om vikten av att alla i organisationen förstår hur de på bästa sätt kan vara ambassadörer för företaget och bidra till framgång och ett effektivt arbetssätt. Extern kundvård en kärnfråga för företagets överlevnad på sikt! Hur upplever kunden/patienten mötet med vårdgivaren? Du behöver inte ge kunden mer än vad de förväntar sig om ditt mål är att ha nöjda kunder. Men om du vill att de aktivt ska berätta om dig för andra, utan att bli tillfrågade, måste du ge dem mer än vad de förväntat sig. Kunder berättar gärna om dig till alla de känner OM du ger dem en anledning! Du lär dig om mer marknadsföring och vi räknar ut kundvärdet: Hur mycket är en kund värd om de rekommenderar nya liknande kunder till dig? Du kan även se hur mycket pengar du potentiellt förlorar om de inte gör det Ekonomi och ekonomistyrning, personalstrategi, arbetsrätt och juridik, är andra områden som vi kommer att gå in på i den omfattning som gruppen efterfrågar och behöver. Det kan fokusera frågor som t ex: Hur arbetar jag med ekonomistyrning och uppföljning i företaget? Budget, resultat- och balansrapporter hur använder jag mig av dessa? Hur kopplar man personalstrategiska frågor till mål för företaget? Rekrytering, team- och ledarutveckling Juridiska case som ger kunskap om hur man kan undvika vanliga fallgropar som dessutom kan bli väldigt kostsamma. Arbetsrätten syftar till stor del att skydda den anställde, och det är viktiga frågor för en företagare att sätta sig in i.

5 Frågor Undertecknad står gärna till förfogande om ni har frågor eller vill veta mer! Välkommen med din ansökan till affärsutvecklingsprogrammet Framgångsrika Företag inom vård och omsorg Piku AB Ingrid Haraldsson vd

6 Ansökan Lämnas till Anna Nilsson, Region Skåne, eller skickas till Piku med mail eller post, senast 5 december Företagets namn: Organisationsnr: Gata, box (post): Postnr, ort: Besöksadress: Ägare/delägare (som vill delta): Befattning: Mobilnr: Mailadress: Hemsida: Gör en presentation av dig själv samt ditt företag. Ange också varför du tycker att Framgångsrika Företag 2012 är ett viktigt program för dig och ditt företag. Fortsätt på baksidan av pappret om utrymmet inte räcker till!

Relevanta dokument

Affärsutvecklingsprogrammet för företag som vill skapa innovationer! Ansökningsperioden pågår 2 maj - 15 juli 2012.

Affärsutvecklingsprogrammet för företag som vill skapa innovationer! Är du ägare eller delägare i ett företag i Skåne med ca 10-50 anställda, och dessutom kvinna? I så fall är du en av de företagare som