HANDLINGSPLAN MOT MOBBNING
|
|
- Max Fredriksson
- för 9 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 HANDLINGSPLAN MOT MOBBNING Rosenfeldtsskolan Reviderad
2 INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1 INLEDNING Vad är mobbning? Så säger lagar och förordningar 3 2 MOBBNINGSTEAM AV VUXNA PÅ SKOLAN 5 3 ELEVER SOM KAMRATSTÖDJARE 5 4 FÖREBYGGANDE ÅTGÄRDER Skapa vi-känsla Trivsel- och ordningsregler Vuxennärvaro på raster Livsviktigt 6 5 TA REDA PÅ PROBLEMEN Föräldrabroschyr, föräldramöte med information Frågor till personalen Utvecklingssamtal Enkäter Regelbundna möten, kamratstödjare mobbningsteam 7 6 ÅTGÄRDER FÖR ATT STOPPA MOBBNING Alla vuxna lägger sig i Kamratstödjarnas arbete Enskilda samtal Dokumentation 8 7 ÅTGÄRDER VID UPPREPAD MOBBNING 9 LITTERATURLISTA 10 BILAGOR
3 1 INLEDNING 1.1 Vad är mobbning? Mobbning är när en eller flera individer, upprepade gånger och över tid, blir utsatta för negativa handlingar från en eller flera andra individer. (Professor Dan Olweus definition.) Mobbad är den elev som på fredagskvällen vid tanken på vad som eventuellt kan hända nästa vecka i skolan blir ledsen och möjligheten att känna glädje den kvällen är förstörd. (Skolpsykologen Christer Olssons definition.) Med mobbning menas både fysiskt och psykiskt våld. Mobbning innebär att den som är utsatt är i underläge och känner sig kränkt. 1.2 Så säger lagar och förordningar Lagar och förordningar styr och reglerar arbetet mot mobbning och kränkande behandling. De viktigaste är läroplaner, skollagen, grundskoleförordningen, arbetsmiljölagen och brottsbalken. FN:s barnkonvention är också ett viktigt styrdokument. Nedan följer några utdrag ur dessa dokument: Läroplan för grundskolan, förskoleklass och fritidshemmet 2011, grundsärskolan Lgr 11, säger att; Alla som arbetar i skolan skall; - aktivt motverka diskiminering och kränkande behandling av individer eller grupper Läraren skall; - uppmärksamma och i samråd med övrig skolpersonal vidta nödvändiga åtgärder för att förebygga och motverka alla former av diskriminering och kränkande behandling I Skollagen; 2, står fastslaget att: Särskilt skall den som verkar inom skolan främja jämställdhet mellan könen samt aktivt motverka alla former av kränkande behandling såsom mobbning och rasistiska beteenden. Grundskoleförordningen (1994:1194) säger att läraren ska uppmana en elev som uppträder olämpligt eller gör sig skyldig till en mindra förseelse att ändra sitt beteende. I sista hand kan frågan hänskjutas, via elevvårdskonferensen, till styrelsen för utbildningen. 3
4 I förarbetena till ändringen i Brottsbalken 1993 påpekades särskilt att; Omfattande och systematiska trakasserier t.ex. vid mobbning eller annat psykiskt våld, kan utgöra sådana beteenden som är att döma som ofredande. Ofredande är enligt brottsbalken en brottslig handling. I Arbetsmiljölagen (AML) kan man läsa att arbetsgivaren har skyldighet att planera, leda och kontrollera arbetsmiljöarbetet. Arbetsmiljöverket har utfärdat särskilda föreskrifter om kränkande särbehandling. Enligt dessa har arbetsgivaren en skyldighet att klargöra att kränkande särbehandling inte accepteras i verksamheten. Vidare ställs krav på att arbetsgivaren har rutiner för att förebygga och hantera de mobbningssituationer som uppstår. (3 kap. 2 ) Arbetsmiljölagen gäller även eleverna i skolan; från och med förskoleklassen och uppåt i åldrarna. Enligt Barnkonventionen får inget barn utsättas för olagliga angrepp på sin heder och sitt anseende. (artikel 16) Konventionsstaterna skall vidta alla lämpliga åtgärder för att; - skydda barnet mot alla former av fysiskt eller psykiskt våld. (artikel 19) - säkerställa att disciplinen i skolan upprätthålls på ett sätt som är förenligt med barnets mänskliga värdighet. (artikel 28) 4
5 2 MOBBNINGSTEAM AV VUXNA PÅ SKOLAN Mobbningsteamet på Rosenfeldtsskolan består av följande personer: Inger Holmberg (skolsköterska), Carin Carlsson (specialpedagog), Marie-Louise Karlsson (lärare) samt Emma Simonsson (lärare). De försöker kontinuerligt att fortbilda sig. De ordnar även regelbundna möten (ca en gång i månaden) med kamratstödjare för att utbilda dem i mobbningsfrågor och för att diskutera hur arbetet går. Vidare tar de initiativ för att förverkliga mobbningsplanen, engagera övrig personal på skolan och följa upp tendenser till mobbning, med samtal o d. 3 ELEVER SOM KAMRATSTÖDJARE Eleverna i/på varje klass/våning (fr.o.m. år 2 vt) utser två kamratstödjare i början av varje läsår. Röstningen sker anonymt. Kamratstödjare ska vara frivilliga elever som andra respekterar och som vågar säga ifrån. Kamratstödjarnas uppgift är att säga till elever som mobbar andra att de ska sluta med detta. De ska också prata med den vuxne som finns i närheten samt ta upp det med någon vuxen i mobbningsteamet, spontant eller vid de träffar som anordnas. Kamratstödjarna, med stöd av de vuxna i mobbningsteamet, informerar övriga elever hur vi arbetar mot mobbning på Rosenfeldtsskolan. 4 FÖREBYGGANDE ÅTGÄRDER 4.1 Skapa vi-känsla Rosenfeldtsskolans profil är livslust. Jourelever i matsalen, matråd, elevråd och klassråd. Temadagar, lekdag, skoljoggen, klockstapelsdagen, och turneringar vuxna mot barn. 4.2 Trivsel- och ordningsregler Alla eleverna har, i tvärgrupper, deltagit i framtagandet av skolans trivselregler (bilaga 1) samt de konsekvenser som följer om man bryter mot dessa (bilaga 2). Reglerna är samma under skol- och fritidstid. Minst en gång per termin aktualiseras dessa i klassen/gruppen och även vid läsårets första föräldramöte. Trivselreglerna skickas hem för underskrift av målsman (Bilaga 1 och 2). Nyinflyttade elever och ny personal informeras om reglerna på skolan. Respektive arbetslag ansvarar för detta. 5
6 4.3 Vuxennärvaro på raster Under rasterna finns närvarande och engagerade vuxna ute på skolgården. Vid speciella tillfällen; ex. början av höstterminen, görs extra insatser med fler vuxna ute bland barnen. 4.4 Livsviktigt De personer man har god relation till är man inte elak mot! För att eleverna i de olika klasserna ska lära känna varandra bättre och träna sig i att tala/lyssna i sällskap med andra, har vi värderings- resp. vänskapsövningar samt träning i konfliktlösning i klasserna. Varje klasslärare ansvarar för dessa schemalagda aktiviteter. 5 TA REDA PÅ PROBLEMEN 5.1 Föräldrabroschyr, föräldramöte med information Till alla föräldrar på skolan delas en föräldrabroschyr ut, med information om hur de ska gå tillväga om de misstänker att deras barn är mobbat eller mobbar (bilaga 3). Broschyren finns i skolans informationshäfte som delas ut till samtliga elever vid läsårets början. Hela mobbningsplanen finns tillgänglig på skolportalen. 5.2 Frågor till personalen Det är viktigt att all personal är uppmärksam på tendenser till mobbning. Mobbningsfrågor tas upp på personalträffar. Mobbningsplanen måste vara känd för all personal på skolan. Därför gås den noggrant igenom en gång per läsår. Detta sker vid en arbetsplatsträff. Mobbningsteamet ansvarar för denna uppföljning/utvärdering och reviderar vid behov planen. 6
7 5.3 Utvecklingssamtal Minst en gång per termin har klassläraren utvecklingssamtal med elev och föräldrar. Inför denna träff ska frågor besvaras av eleven och av föräldern. Under samtalet diskuteras sedan hur barnet trivs och upplever sin skolsituation. 5.4 Enkäter Enkätundersökningar, som hjälp att upptäcka mobbning, ska genomföras 2 ggr per termin. Efter några veckor in på varje ny termin, delas bilaga 4 respektive 5, ut till varje elev. Enkäterna kan användas oftare beroende av klimatet i gruppen. Uppföljning av enkätsvaren är viktig och ska göras efter varje undersökningstillfälle med personal, kamratstödjare och elever. 5.5 Regelbundna möten, kamratstödjare mobbningsteam För att diskutera hur arbetet går hålls regelbundna möten. Eleverna uppmanas att berätta om någon är mobbad. Att berätta att någon skolkamrat blir trakasserad är inte att skvallra utan att hjälpa! De vuxna i mobbningsteamet avslöjar aldrig namnet på den som berättar om mobbning, inte heller straffar de den som mobbar. Även denna elev behöver hjälp och stöd för att komma ur sin roll som mobbare. 6 ÅTGÄRDER FÖR ATT STOPPA MOBBNING 6.1 Alla vuxna lägger sig i Det är viktigt att alla som arbetar i skolan är uppmärksamma på tendenser till mobbning. Vid tjabb och bråk stannar alltid de vuxna upp och uppmanar eleverna: Sluta bråka!, Vi skojar inte på det sättet på vår skola!. 6.2 Kamratstödjarnas arbete Inför varje nytt läsår görs ett muntligt kontrakt med kamratstödjarna. Att vara kamratstödjare innebär att: Säga till den som mobbar att sluta. Säga till andra elever att hjälpa till att stoppa mobbning. 7
8 Be om hjälp av fler kamratstödjare och en vuxen i närheten, om det behövs. Be om hjälp av mobbningsteamet om mobbningen inte slutar. Tala och be andra att tala med dem som är ensamma. Själv inte mobba någon. De har tystnadsplikt; de får inte berätta för andra elever utan att prata med mobbningsteamet. De har anmälningsplikt; de måste berätta för mobbningsteamet om de känner till någon mobbning. Kamratstödjarna ska veta vad mobbning är och att det kan vara att verbalt retas, använda fysiskt våld, hota, frysa ut göra miner och gester m.m. Kamratstödjarna ska också veta att skollagen förbjuder mobbning. 6.3 Enskilda samtal Enskilda samtal görs både med mobbaren och med den som blir mobbad. Om det finns flera mobbare, ska de vara oförberedda. De får inte tala med varandra mellan samtalen. I första hand är det klassläraren som leder dessa samtal. Före samtalen är det viktigt att läraren själv har tagit reda på vad som har inträffat, så exakt som möjligt, d.v.s. Vad har hänt?, Vem gjorde det? samt När hände det?. När man talar med mobbaren är det viktigt att behandla honom/henne med respekt trots att man visar fasthet och bestämdhet i samtalet. Det får inte bli hotfullt eller fördömande. Mobbaren är ingen ond person utan ett barn som alla andra barn! Kontakt tas med föräldrarna efter samtalet. Uppföljning och återkoppling, om åtgärderna varit tillfredsställande och fått avsedd effekt, ska ske efter några dagar och därefter med jämna mellanrum. 6.4 Dokumentation Anteckningar görs vid kamratstödjarträffar och följs upp kommande gång. Berörda klasslärare informeras. Enskilda samtal med mobbare resp. offer dokumenteras och förvaras hos skolsköterskan. 8
9 7 ÅTGÄRDER VID UPPREPAD MOBBNING Om mobbaren söker sig till nya offer eller om han/hon inte slutar att mobba sker följande: 1. Klassläraren tar kontakt med mobbningsteamet och med föräldrarna. 2. Sanktioner. 3. Elevhälsoteam. 4. Polisanmälan och anmälan till sociala myndigheter. 5. Miljöbyte. 9
10 LITTERATURLISTA Arbetsmiljölagen, SFS 1977:1160. (2001) Stockholm: Offentliganställdas Förhandlingsråd, OFR. Brottsbalken. (1993) Edling (1992): Kompissamtal. Ekelunds förlag FN:s Barnkonvention. (1989) Grundskoleförordningen, SFS 1994:1194. (2000) Stockholm: Förlagshuset Gothia AB. Kimber, B. (2006) Att främja barns och ungdomars utveckling av social och emotionell kompetens. Malmö: Gleerups Utbildning AB Kimber, B. (2001) Livsviktigt. Malmö: Gleerups Utbildning AB Lagerman, AC. & Stenberg, P: (1996). Att stoppa mobbning går. Stockholm: Förlagshuset Gothia. Lagerman, AC. & Stenberg, P. (1996). Våra barn och mobbning. Stockholm: Förlagshuset Gothia. Lgr 11, Läroplan för grundskolan, förskoleklass och fritidshemmet (2011) Stockholm Skollagen SFS 1985:1100. (2000) Stockholm: Förlagshuset Gothia AB. Wahlström, G. (1993). Gruppen som grogrund. Liber utbildning. Grundsärskolan läroplan 10
11 Bilaga 1 TRIVSELREGLER FÖR ROSENFELDTSSKOLAN Vi lyssnar på varandra respekterar varandra - visar hänsyn mot varandra. Vi använder ett vårdat språk vi svär inte och säger inte fula ord. Vi är snälla mot varandra vi slåss inte, vi sparkas inte, vi puttas inte och vi retas inte. När vi leker skall ingen behöva vara ensam. Vi är rädda om skolans saker och även andras saker. Vi håller rent och snyggt i skolbyggnader och på skolgården. Vi äter inte godis eller tuggar tuggummi i skolan. Vi lämnar inte skolområdet under skoltid fritidstid utan tillåtelse. Och Du, vi är mot andra som vi vill att de ska vara mot oss Till målsmän och elever vid Rosenfeldtsskolan: Det ligger såväl i skolans som hemmets intresse att barnen tidigt får lära sig att följa vissa regler och lagar och att respektera dessa. Skolans regler vill skapa ORDNING, STÖRRE SÄKERHET OCH TRIVSEL. Vi har tagit del av Rosenfeldtsskolans trivselregler. Elev:... Målsman till eleven:... 11
12 Bilaga 2 Sammanställning av barns och vuxnas reflektioner och åsikter, om vad som skall hända när någon bryter mot våra trivselregler. * Våra regler gäller mellan * Om du förstör något på skolan blir du ersättningsskyldig. Kostnaden beror på vad det är och hur skadegörelsen gått till. * Om du förstör något för en kompis, får dina föräldrar kontaktadet barnets föräldrar för att diskutera ersättning. * Stölder och grov skadegörelse polisanmäls. Konsekvenser av felaktigt beteende. 1. Samtal med berörd vuxen. Klassläraren får information om det inträffade. 2. Kontakt med hemmet. 3. Åtgärder sätts in t.ex: - rast på annan tid. - gå miste om något roligt. - ta igen förlorad tid p.g.a för sen ankomst. - förälder är med sitt barn i skolan. 4. Möte med rektor, elev, förälder och klasslärare. 5. Ärendet går vidare t.ex: till polisen, socialen, BUP eller barnhabiliteringen. Om du gör ditt bästa, så gör jag mitt bästa och då får vi en bra skola tillsammans. 12
13 ATT STOPPA MOBBNING GÅR! Bilaga 3 ÄVEN OM DU INTE TYCKER ATT DET BERÖR DIG JUST NU- LÄS DETTA! Vetenskapliga undersökningar visar att tusentals barn i svenska skolor berörs av mobbning som offer eller som plågare. Alla skolor har mobbning men det går att stoppa den! Mobbning är svår att upptäcka, den sker mest när vuxna inte ser den. Det mobbade barnet kan sällan berätta vad det är utsatt för, det känns för plågsamt att tala om det. I vår skola arbetar vi aktivt med att förebygga och stoppa mobbning. Specialutbildade lärare och elever bildar ett särskilt mobbningsteam som arbetar med detta. I vårt handlingsprogram ingår bl a lektioner med vänskapsövningar, skolregler och samtal med de elever som berörs av mobbningen. VAD ÄR MOBBNING? Det kan vara svårt att skilja mobbning från så kallade vanliga konflikter och bråk. Det är mobbning när en elev upprepade gånger blir utsatt för negativa handlingar (t ex knuffar, elaka kommentarer, utfrysning) från en eller flera andra elever. Det är mobbning när parterna i en konflikt inte är jämstarka utan den ena parten ständigt är i underläge och blir kränkt. BLIR DITT BARN MOBBAT? Följande tecken kan tyda på att ditt barn blir mobbat. Ovilja att gå till skolan, ont i magen, huvudvärk, vill inte berätta hur det är i skolan, har inga kamrater, kommer hem med smutsiga och sönderrivna kläder, har blåmärken, verkar nedstämd och ledsen. Dessa tecken kan även bero på andra saker, men de motiverar att du tar kontakt med skolan för att få hjälp. Du kan också göra en del själv för att hjälpa ditt barn: Lär barnet säga ifrån klart och tydligt och betona att det inte är ditt barn det är fel på det är de andra som uppför sig illa. 13
14 Försök få barnet att ta kontakt med ett eller flera vänliga barn i klassen eller i någon annan klass. Det är viktigt att vuxna hjälper till med detta, annars ger barnet lätt upp. Lyckas barnet få en vän har det oerhört stor betydelse. Ofta är det bra för ett barn som mobbas att få pröva en ny miljö. Där kan barnet kanske lättare få kontakt med andra barn. Försök hitta en ny fritidsaktivitet eller liknande. MOBBAR DITT BARN ANDRA? Det är svårt att ta till sig att ens eget barn mobbar andra. Men om det är så, måste du göra något åt det. Det är viktigt både för det utsatta barnet och ditt eget. Forskning visar att barn som mobbar andra ofta får problem senare i livet om de inte ändrar sitt negativa sätt. Det finns många orsaker till att barn mobbar andra, men oavsett orsaken måste du göra något. Vi föreslår följande: Gör helt klart för barnet att du inte accepterar mobbning och att du ser mycket allvarligt på ett sådant beteende. Ta kontakt med skolan för att få hjälp med problemet. VUXNA KAN HJÄLPA Elever, lärare och elevvårdspersonal kan göra mycket men det är nödvändigt att även hemmen hjälper till. Barn berättar inte alltid om mobbning som de känner till, därför att de tror att det är skvaller eller för att de är rädda för hämnd. Att berätta om mobbning är inte skvaller, det är att hjälpa dem som har det svårt. Skolans personal berättar aldrig varifrån de fått sin information utan löser problemet så att ingen utpekas eller drabbas. Visa tydligt för ditt barn, att du inte accepterar att mobbning förekommer. Om skola och hem klart tar avstånd från mobbning får detta en positiv inverkan på barnen. Prata med ditt barn om mobbning. Är någon i klassen utsatt? Vi kan alla hjälpas åt att skapa en skola där alla trivs och har det bra. På vår skola kan du kontakta: Marie-Louise Karlsson, Carin Carlsson, Inger Holmberg eller Emma Simonsson 14
15 Hur trivs du i skolan? Bilaga 4 Årskurs Pojke Flicka Det är viktigt att du trivs i skolan. Ingen ska känna sig ensam. Andra får inte vara dumma mot dig. Alla ska uppmuntra och hjälpa varandra. Du ska kunna berätta det som är viktigt för dig. Nu ska du svara på följande frågor: 1. Hur trivs du i klassen? Mycket bra Bra Dåligt Mycket dåligt 2. Hur trivs du i matsalen när du äter lunch? Mycket bra Bra Dåligt Mycket dåligt 3. a) Hur trivs du på idrotten? b) Hur trivs när du ska byta om? Mycket bra Mycket bra Bra Bra Dåligt Dåligt Mycket dåligt Mycket dåligt 4. Har du någon att vara tillsammans med på rasterna? Alltid Ofta Ibland Aldrig 5. Har du någon att vara tillsammans med på fritiden? Alltid Ofta Ibland Aldrig 6. Brukar du känna dig ensam? Alltid Ofta Ibland Aldrig 7. Brukar någon reta dig? Alltid Ofta Ibland Aldrig 8. Brukar någon slå dig i skolan? Alltid Ofta Ibland Aldrig 9. Är du rädd på rasterna? Alltid Ofta Ibland Aldrig 10. Brukar du slå någon i skolan? Alltid Ofta Ibland Aldrig 11. Brukar du reta någon i skolan? Alltid Ofta Ibland Aldrig 12. Hur trivs du på fritids/klubben? Mycket bra Bra Dåligt Mycket dåligt 13. Är du rädd för någon på vägen till eller ifrån skolan? 14. Är du rädd för någon vuxen på skolan? Ja vem? Ja I så fall, vem? Nej Nej 15
16 Hur trivs du i skolan? Bilaga 5 Pojke Flicka Klass F 1 2 Nu ska du visa hur du känner dig vid olika tillfällen i skolan. Kryssa för den mun du tycker passar. Så här känns det när Glad Varken eller Dåligt 1. När jag är på väg till skolan 2. När jag är i min klass 3. När jag träffar mina klasskompisar 4. När jag har rast 5. När jag äter lunch 6. a) När jag har idrott b) När jag ska byta om 7. När jag är på fritids 8. När jag träffar de vuxna i skolan 9. Är du rädd för någon vuxen på skolan? Ja Nej (Om du svarar ja!) I så fall vem? 10. Är du rädd för någon/något när du går till skolan? Ja Nej (Om du svarar ja!) I så fall vem? Har du någon att leka med? Ja Nej Vem leker du helst med? Är det någon som är dum emot dig? Vem? 16
HANDLINGSPLAN MOT MOBBNING
HANDLINGSPLAN MOT MOBBNING Rosenfeldtsskolan Reviderad, sept. 2008. 1 INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1 INLEDNING 3 1.1 Vad är mobbning? 3 1.2 Så säger lagar och förordningar 3 2 MOBBNINGSTEAM AV VUXNA PÅ SKOLAN
Läs merASPÖSKOLANS. handlingsplan mot mobbning
ASPÖSKOLANS handlingsplan mot mobbning 1 INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1 INLEDNING 3 1.1 Vad är mobbning? 3 1.2 Så säger lagar och förordningar 4 2 MOBBNINGSTEAM AV VUXNA PÅ SKOLAN 5 3 FÖREBYGGANDE ÅTGÄRDER 5 3.1
Läs merÅrlig plan mot diskriminering och kränkande behandling
Årlig plan mot diskriminering och kränkande behandling Planens mål är att alla barn ska känna sig trygga och att vår skola ska ha en stimulerande och utmanande miljö där alla kommer till sin rätt. Ansvarig
Läs merHANDLINGSPLAN. för barn/elever mot. VÅLD, DISKRIMINERING eller ANNAN KRÄNKANDE BEHANDLING
Djupadals rektorsområdes HANDLINGSPLAN för barn/elever mot VÅLD, DISKRIMINERING eller ANNAN KRÄNKANDE BEHANDLING Fastställd 2007-08-14 HANDLINGSPLAN MOT VÅLD, DISKRIMINERING OCH ANNAN KRÄNKANDE BEHANDLING
Läs merTanneforsskolan Likabehandlingsplan år F-6
Tanneforsskolan Likabehandlingsplan år F-6 Vision På Tanneforsskolan ska alla känna sig trygga. Genom denna trygghet skapas förutsättningar för ett allsidigt lärande. Uppdraget Ny lag: Från 2006-04-01
Läs merDet går att stoppa diskriminering & kränkande behandling
FÖRÄLDRABROSCHYR Det går att stoppa diskriminering & kränkande behandling BLOMBACKASKOLAN BROLUNDASKOLAN 2007-12-03 ae 2007-12-03 ae INLEDNING Skolan skall främja förståelse för andra människor och förmåga
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN FÖR ROSENFELDTSSKOLAN
Karlskrona 2007-01-31 LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR ROSENFELDTSSKOLAN LIKABEHANDLINGSPLAN HANDLINGSPLAN FÖR ATT FÖRHINDRA DISKRIMINERING OCH ANNAN KRÄNKANDE BEHANDLING 1 Lagar och andra styrdokument: SFS 2006:67
Läs merLundens förskola LIKABEHANDLINGSPLAN /2011 Sid 1 (5)
2010/2011 Sid 1 (5) Inledning. Den här planen omfattar alla barn och all personal på Lundens förskola. Den är giltig från datum som angivits ovan och skall revideras en gång årligen under höstterminen.
Läs merDen akuta arbetsgruppen mot mobbning är:
Mobbningsplan för Den akuta arbetsgruppen mot mobbning är: Agneta Svanberg rektor Tel: 0455-618601 Anna Isberg administratör Tel: 0455-618603 Tina Åkesson skolsköterska Tel: 0455-618600 Thea Lundberg lärare
Läs merHANDLINGSPLAN MOT MOBBNING OCH ALL FORM AV KRÄNKNING
HANDLINGSPLAN MOT MOBBNING OCH ALL FORM AV KRÄNKNING För Vindelns fritidsgård och övrig kommunal ungdomsverksamhet Fastställd av utbildnings- och fritidsnämnden 2008-12-12, 87. Reviderad av Ungdomsverksamheten
Läs merVäskinde skola HANDLINGSPLAN MOT DISKRIMINERING TRAKASSERIER OCH ANNAN Sid 1 (7) KRÄNKANDE BEHANDLING
TRAKASSERIER OCH ANNAN Sid 1 (7) Övergripande vision/policy Alla barn och elever skall kunna känna sig trygga och bemötas och behandlas med respekt. Förskoleverksamheten, skolbarnomsorgen och skolan skall
Läs merKränkande behandling/mobbning går att stoppa!
Föräldra- och elevfolder 2015/16 Kränkande behandling/mobbning går att stoppa! Även om du inte tycker att ämnet berör dig just nu, ber vi dig läsa och spara foldern. Vi på Mariehällsskolan arbetar aktivt
Läs merKortversion av Plan mot diskriminering och kränkande behandling Läsår 2015/2016
Kortversion av Plan mot diskriminering och kränkande behandling Läsår 2015/2016 Gärsnäs skola Förskoleklass Årskurs 1-6 Skolbarnomsorg Plan mot diskriminering och kränkande behandling Målinriktat arbete
Läs merLikabehandlingsplan för Bikupans fritidshem 2009-2010
Likabehandlingsplan för Bikupans fritidshem 2009-2010 Bikupans fritidshems likabehandlingsplan 2009-2010 Den 1 april 06 trädde en ny lag i kraft; Lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande
Läs merNORDMARK SKOLAS PLAN FÖR
NORDMARK SKOLAS PLAN FÖR FÖRSKOLEKLASSEN GRUNDSKOLAN FRITIDSHEMMET FÖR ATT FRÄMJA LIKABEHANDLING OCH FÖREBYGGA SAMT ÅTGÄRDA DISKRIMINERING, TRAKASSERIER OCH KRÄNKANDE BEHANDLING Planen gäller för läsåret
Läs merPlan mot kränkande behandling och likabehandlingsplan
Plan mot kränkande behandling och likabehandlingsplan Kinnarpsskolan 2015-09- 16 Kunskap för framtiden Livsstil Engagemang Kompetens Skolans trygghetsgrupp - Tommy Forsberg, rektor - Göran Fagerblom, kurator
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN. Bjurtjärns Skola
LIKABEHANDLINGSPLAN Bjurtjärns Skola 2011-2012 1. Inledning Likabehandlingsplanen handlar om att skapa en skola fri från diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. Rätten till likabehandling
Läs merHandlingsplan mot mobbning för Nikkala och Seskarö skola.
Handlingsplan mot mobbning för Nikkala och Seskarö skola. Skolan accepterar inte mobbning eller någon form av kränkande behandling bland personal-personal, personal-elev, samt elev-elev. I begreppet kränkande
Läs merS:t Olofsskolans elevers Likabehandlingsplan.
S:t Olofsskolans elevers Likabehandlingsplan. Grundskolan, förskoleklass, fritids och grundsärskolan. Bakgrund Sveriges regering har genom skollagen kapitel 6 7, 8, 9 samt 10 bestämt att förbud mot mobbning
Läs merRektor, Hagaskolan Dals Ed LIKABEHANDLINGSPLAN PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING
LIKABEHANDLINGSPLAN PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING 1 BAKGRUND Syfte Alla elever har samma rättigheter och skyldigheter flickor som pojkar och oavsett ålder, etnisk tillhörighet, religion, funktionshinder
Läs merFranserudsskolans likabehandlingsplan
POLICY Datum 2016-09-12 1(7) Franserudsskolan Mattias Johannesson mattias.johannesson@bengtsfors.se Antagen av Rektor Franserudsskolans likabehandlingsplan Reviderad 2016-09-12 2 Syfte Alla elever har
Läs merBarkarbyskolans plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling
Barkarbyskolans plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling Läsåret 2013-2014 Förskoleklass Grundskola 1-5 Fritidshem Fritidsklubb 1 Innehåll: 1. Inledning. 2. Vision 2013/2014. 3. Mål
Läs merUtvärdering av föregående plans insatser. Det främjande och förebyggande arbetet
Likabehandlingsplan för Landeryds skola, förskoleklassen på Landeryds skola och Linnås fritidshem läsåret 2014-2015 1 Utvärdering av föregående plans insatser Under året har föräldrarådet träffats. Vi
Läs merLikabehandlingsplan. Mosjö skola Skolförvaltning sydost. Diarienummer 227-06-004. Rektor Marine Rosenberg. reviderad 2008-08-26
Likabehandlingsplan Mosjö skola Skolförvaltning sydost Diarienummer 227-06-004 reviderad 2008-08-26 Rektor Marine Rosenberg Inledning I både skollagen och läroplanen, Lpo 94, betonas betydelsen av att
Läs merLillmons fritidshem Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kompisregler Arbetsplan 2015/2016
Lillmons fritidshem Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kompisregler Arbetsplan 2015/2016 Reviderad ht 15 Vision Lillmons fritidshem är en plats fri från diskriminering, trakasserier och annan
Läs merUtvärdering av föregående plans insatser. Det främjande och förebyggande arbetet
Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling för Landeryds skola, förskoleklassen på Landeryds skola och Linnås fritidshem läsåret 2015-2016 1 Utvärdering av föregående plans insatser Under
Läs merUTARBETAD ENLIGT FARSTAMETODEN
UTARBETAD ENLIGT FARSTAMETODEN Definition av mobbning och hur det yttrar sig Mobbning är när en, men oftast flera personer systematiskt under viss tid trakasserar en annan person mobbningsoffret fysiskt
Läs merKortversion av Plan mot diskriminering och kränkande behandling Läsår 2014/2015
Kortversion av Plan mot diskriminering och kränkande behandling Läsår 2014/2015 Piratenskolan och Fritidshemmet i Kivik Plan mot diskriminering och kränkande behandling, Målinriktat arbetet med att främja
Läs merÄmnesområde Likabehandlingsplan
Ämnesområde Likabehandlingsplan Syftet med planen är: Alla elever har rätt att utvecklas och lära i en trygg miljö och bemötas med respekt. Skolan och fritidshemmet ska vara fria från diskriminering, trakasserier
Läs merAlla vuxna har skyldighet att ingripa och agera om något otillbörligt ändå sker.
Inledning Södermalmsskolans mål är att alla barn och vuxna ska känna sig trygga och välkomna till skolan. Vi är beroende av goda relationer och ett fungerande samspel då vi är varandras arbetsmiljö. På
Läs merÅrlig plan mot diskriminering och kränkande behandling
Årlig plan mot diskriminering och kränkande behandling Gottne byskola 2016/2017 Grundskola, förskoleklass och fritidshem Inledning Gottne byskolas DK-plan innebär att FRÄMJA likabehandling, alla människors
Läs merOmråde Söder - Nygårdsskolan LIKABEHANDLINGSPLAN
Område Söder - Nygårdsskolan LIKABEHANDLINGSPLAN Skolan har ett stort ansvar när det gäller att garantera alla barns och elevers trygghet i skolan. Det innebär att diskriminering på grund av kön, etnisk
Läs merLikabehandlingsplan. för. Högadalsskolan
Likabehandlingsplan för Högadalsskolan Reviderad maj 2014 Värdegrund för Högadalsskolan Alla barn skall kunna gå till Högadalsskolan och känna sig trygga, sedda och stimulerade. Vi lever alla i sammanhang
Läs merS:t Olofsskolans elevers Likabehandlingsplan.
S:t Olofsskolans elevers Likabehandlingsplan. Grundskolan, förskoleklass, fritids och grundsärskolan. Bakgrund Sveriges regering har genom skollagen kapitel 6 7, 8, 9 samt 10 bestämt att förbud mot mobbning
Läs merHANDLINGSPLAN MOT MOBBNING
HANDLINGSPLAN MOT MOBBNING Våga vara kompis! Västra skoldistriktet i Helsingfors Haga lågstadieskola Kårböle lågstadieskola Munksnäs lågstadieskola Sockenbacka lågstadieskola Munksnäs högstadieskola uppdaterad
Läs merLikabehandlingsplan. Bäckaskolan åk 1-6
! Likabehandlingsplan Bäckaskolan åk 1-6 Lag (2008:567) Om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever. 1 Denna lag har till ändamål att främja barns och elevers lika rättigheter
Läs mer2. Bakgrund Anledningar till Plan mot diskriminering och kränkande behandling
1. Vision Hur vi vill att vår skola ska vara Vår vision är att vara en skola för alla där alla, oavsett vem man är och vad man tycker, känner sig trygga och respekterade. På Praktiska Malmö Limhamn ska
Läs merLikabehandling
Gideälvens skolområde September 2012 Årlig plan Likabehandling 2012-2013 Trehörningsjöskolan Kottens förskola Likabehandlingsarbete 2012 Introduktion till likabehandlingsplanen för Trehörningsjöskolan
Läs merÖvergripande styrdokument angående likabehandlingsplan 1. Personalkooperativet Norrevångs förskolas likabehandlingsplan..2. Definitioner..2. Mål.
2012-12-21 Innehåll Övergripande styrdokument angående likabehandlingsplan 1 Personalkooperativet Norrevångs förskolas likabehandlingsplan..2 Definitioner..2 Mål.2 Syfte...2 Åtgärder...3 Till dig som förälder!...4...4
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN. Snöbollsgatans förskola 2014/2015
LIKABEHANDLINGSPLAN Snöbollsgatans förskola 2014/2015 Innehållsförteckning Inledning syfte 3 Vision och mål 4 Diskrimineringsgrunderna 4 Nulägesbeskrivning och kartläggning 5 Riskanalys 5 Handlingsplan
Läs merPlan mot kränkande behandling
POLICY Datum 2015-08-31 1(6) Franserudsskolan Birgitta Stenbratt Birgitta.stenbratt@bengtsfors.se Antagen av Rektor Plan mot kränkande behandling Reviderad 2015-09-03 2 Syfte Alla elever har samma rättigheter
Läs merFurutorpskolan F-6 Hässleholms kommun Läsåret 14/15 PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING FÖR FURUTORPSKOLAN F-6
PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING FÖR FURUTORPSKOLAN F-6 Reviderad augusti 2014 1 Innehållsförteckning 1. Vår vision 2. Till dig som elev 3. Till dig som vårdnadshavare 4. Till dig som personal
Läs merSöderfjärdsskolans likabehandlingsplan
Söderfjärdsskolans likabehandlingsplan Handlingsplan mot alla typer av kränkande behandling VAXHOLM Reviderad mars 2015 Innehållsförteckning Likabehandlingsplan varför det? Sidan 3 Söderfjärdsskolans ställningstagande
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling
Upprättad: 150114 Upprättad: 150615 Gäller till: 160831 Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kyrkskolan och Kyrkskolans fritidshem Innehåll Vår vision Vad säger lagen Till dig som elev Till
Läs merLikabehandlingsplan - TROLLÄNGENS FÖRSKOLA
1 Likabehandlingsplan - TROLLÄNGENS FÖRSKOLA "Människolivets okränkbarhet, individens frihet och integritet, alla människors lika värde, jämställdhet mellan könen samt solidaritet med svaga och utsatta
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling EKHAGSSKOLAN läsår 2014/2015
POLICY 1(8) Ekhagsskolan Johanna M Carlsson Plan mot diskriminering och kränkande behandling EKHAGSSKOLAN läsår 2014/2015 Förskoleklass, Grundskola och Fritidshem 2 Vår målsättning är att alla elever skall
Läs merLillmons fritidshem Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kompisregler Utvärdering av arbetsplan 2012/2013 Arbetsplan 2013/2014
Lillmons fritidshem Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kompisregler Utvärdering av arbetsplan 2012/2013 Arbetsplan 2013/2014 Reviderad oktober 2013 Plan mot kränkande behandling Vision Lillmons
Läs merÅrlig plan mot diskriminering och kränkande behandling
Årlig plan mot diskriminering och kränkande behandling Gottne byskola 2017/2018 Grundskola, förskoleklass och fritidshem Inledning Gottne byskolas DK-plan innebär att FRÄMJA likabehandling, alla människors
Läs merFörebyggande åtgärder som skolan kan göra för att förhindra mobbning
ANTIMOBBNINGSPLAN Antimobbningsplan Målet med antimobbningsarbetet är att alla elever och vuxna i skolan får verka i en trygg studie- och arbetsmiljö. Alla medlemmar av skolsamfundet tar ansvar för att
Läs merPlan mot kränkande behandling och likabehandlingsplan. Kinnarpsskolan
Plan mot kränkande behandling och likabehandlingsplan Kinnarpsskolan 2013-10-02 Samrådsgruppen för en trygg skola består av: - Två representanter ur elevrådet - Två representanter ur föräldraföreningen
Läs merLikabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling
Läsåret 2013-2014 Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Vision och värdegrund: Våga språnget vinn världen Om jag blir sedd och hörd blir jag trygg Om jag är trygg, vågar och kan jag se
Läs merLikabehandlingsplan. Handlingsplan mot kränkande behandling
Läsåret 2006 2007 Likabehandlingsplan Handlingsplan mot kränkande behandling Var mot andra så som du vill att andra ska vara mot dig Handlingsplan mot kränkande behandling Lägesbeskrivning åtgärder uppföljning
Läs merHandlingsplan för Likabehandling, mot mobbning och kränkande beteende vid Morups Friskola
Uppdaterad 2015-03-10 Handlingsplan för Likabehandling, mot mobbning och kränkande beteende vid Morups Friskola Mål vid Morups Friskola Ingen mobbning, trakasserier eller annan särbehandling på grund av
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN Kyrkskolan Linnéskolan 7-9 Röinge skola
Upprättad: 100101 Reviderad: 150424 LIKABEHANDLINGSPLAN Kyrkskolan Linnéskolan 7-9 Röinge skola Innehållsförteckning Sida 2 Innehållsförteckning 3 Vår vision Till dig som elev Till dig som vårdnadshavare
Läs merPLAN FÖR LIKABEHANDLING VID MONTESSORIFÖRSKOLAN FRÖHUSET OCH MONTESSORISKOLAN VÄXTHUSET
PLAN FÖR LIKABEHANDLING VID MONTESSORIFÖRSKOLAN FRÖHUSET OCH MONTESSORISKOLAN VÄXTHUSET 2009-200 INNEHÅLLSFÖRTECKNING INLEDNING... 3 MÅL OCH ÅTGÄRDER FÖR LÄSÅRET 09/0... 4 METODER...5 Ansvarsområden:...5...
Läs merFuruby skolas likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling läsåret 2017/2018
Furuby skolas likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling läsåret 2017/2018 Gäller skola, förskoleklass och fritidshem Innehåll Furuby skolas likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling
Läs merAntimobbning Arbetsplan för Vallaskolan 1-9
Antimobbning Arbetsplan för Vallaskolan 1-9 framtagen av antimobbningsteamet 2004 Bakgrund och definition: Mobbing kan vara svår att upptäcka, sker ofta när vuxna inte ser. Barnen själva, berättar sällan
Läs merMontessoriförskolan Oceanen/Atlantens
s LIKABEHANDLINGSPLA N Handlingsplan mot mobbing,diskriminering och kränkande behandling på Montessriförskolan Oceanen/Atlanten. Mål: ingen ska utsättas för mobbing,diskriminering och kränkande behandling
Läs merLikabehandlingsplan, plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller Stockslycke förskola avdelning Norrskenet
Likabehandlingsplan, plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller 2016-10-31 2017-10-31 Stockslycke förskola avdelning Norrskenet 1 Innehåll Inledning 3 Mål 3 Syfte 3 Förskolans mål enligt Lpfö
Läs merPLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Fritidshemmet Uddarbo Malungsfors
PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING Fritidshemmet Uddarbo Malungsfors Verksamhetsåret 2013/2014 Inledning Planen mot diskriminering och kränkande behandling handlar om att främja elevers lika
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN SVENSBY SKOLA
LIKABEHANDLINGSPLAN SVENSBY SKOLA 2009/2010 Vårt gemensamma arbete på Svensby skola skall grundas på ömsesidig respekt och utformas så att eleverna får goda kunskaper och redskap för ett livslångt lärande.
Läs merNorskolan Näsbyparksskolan Näsbyviksskolan Slottsparksskolan
Norskolan Näsbyparksskolan Näsbyviksskolan Slottsparksskolan Innehåll INLEDNING... 3 REGELVERK, LAGAR och BEGREPP... 3 Tre viktiga begrepp... 3 Kränkningar... 3 Diskriminering... 3 Mobbing... 4 RUTINER
Läs merUppdaterad
Trygghetsplan -En plan mot diskriminering och kränkande behandling Bobygda skola läsåret 2015-2016 Uppdaterad 2015-10-25 Trygghetsplanen plan mot diskriminering och kränkande behandling På vår skola ska
Läs merLikabehandlingsplan & plan mot kränkande behandling
Docksta Friskola Likabehandlingsplan & plan mot kränkande behandling Docksta friskola 2013-2014 Inledning Likabehandlingsplanens syfte är att främja likabehandling, alla människors lika rättigheter oavsett
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN Läsåret 10/11
SMEDJEBACKENS KOMMUN Familje- och utbildningsförvaltningen Smedjebackens utbildningsområde LIKABEHANDLINGSPLAN Läsåret 10/11 Bergaskolan, år 7-9 1 Vad säger lagarna? Likabehandlingsarbetet regleras sedan
Läs merLikabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. för. Förskolan Skattkammaren
Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling för Förskolan Skattkammaren 2018 Förskolan Skattkammaren Villa Göta Stadsparken 544 33 Hjo Telefon: 0503 35090 E-post: skattkammaren@hjomail.se 1.
Läs merLikabehandlingsplan och Plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller Stockslycke förskola avdelning Månskenet
Likabehandlingsplan och Plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller 20131101-20141031 Stockslycke förskola avdelning Månskenet 1 Innehåll Inledning 2 Mål 2 Syfte 2 Förskolans mål enligt Lpfö
Läs merÅrlig plan mot diskriminering och kränkande behandling
Årlig plan mot diskriminering och kränkande behandling Gottne byskola 2018/2019 Grundskola, förskoleklass och fritidshem Inledning Gottne byskolas DK-plan innebär att FRÄMJA likabehandling, alla människors
Läs merPLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING MALUNGSFORS SKOLA
PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING MALUNGSFORS SKOLA Verksamhetsåret 2015/2016 Inledning Planen mot diskriminering och kränkande behandling handlar om att främja elevers lika rättigheter
Läs merLikabehandlingsplan Saxnäs skola 2009-2011
Likabehandlingsplan Saxnäs skola 2009-2011 I enlighet med lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever och barnkonventionens grundläggande principer, vill vi påtala
Läs merLikabehandlingsplan mot mobbning, diskriminering och kränkande behandling på Brinellgymnasiet i Nässjö
Likabehandlingsplan mot mobbning, diskriminering och kränkande behandling på Brinellgymnasiet i Nässjö INLEDNING Nya lagen som trädde ikraft 2006-04-01 innebär förbud mot mobbning, kränkande behandling
Läs merPlan för likabehandling, mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling
OVANÅKERS KOMMUN 2016-09-30 Barn- och utbildning Rotebergs skola Chris Sommar Plan för likabehandling, mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling Vår målsättning: Alla ska trivas i skolan.
Läs merLikabehandlingsplan, plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller Stockslycke förskola avdelning Månskenet
Likabehandlingsplan, plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller 2017-10-31 2018-10-31 Stockslycke förskola avdelning Månskenet 1 Innehåll Inledning 3 Mål 3 Syfte 3 Förskolans mål enligt Lpfö
Läs merTOMTBERGASKOLANS LIKABEHANDLINGSPLAN
TOMTBERGASKOLANS LIKABEHANDLINGSPLAN LÄSÅRET 2010 2011 1 Tomtbergaskolans likabehandlingsplan Undersökningar visar att tusentals barn i svenska skolor berörs av kränkande behandling, diskriminering och
Läs merPlan mot kränkande behandling och diskriminering. ( nedan kallad Pkbd) vid. Lunds skola Fritidshem, 13/14. Vår policy. Mål. Vision
Plan mot kränkande behandling och diskriminering ( nedan kallad Pkbd) vid Lunds skola Fritidshem, 13/14 Planen antogs i november 2013 och gäller i ett år. Vår policy Vi på Lunds skola bygger vår verksamhet
Läs merVision Vår vision är att ingen på våra skolor ska bli eller känna sig diskriminerad, trakasserad eller utsatt för kränkande behandling.
Plan mot diskriminering och kränkande behandling Vederslöv skola Tävelsås skola Kalvsvik skola Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskoleklass, grundskola och skolbarnomsorg Vision Vår vision är
Läs merÅRLIG LIKABEHANDLINGSPLAN PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING RICKARUMS SKOLA 2018/2019
ÅRLIG LIKABEHANDLINGSPLAN PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING RICKARUMS SKOLA 2018/2019 INNEHÅLL Inledning Värdegrund Vision kring likabehandling och arbetet mot kränkande behandling Mål med arbetet mot diskriminering,
Läs merAroseniusskolans Likabehandlingsplan
Aroseniusskolans Likabehandlingsplan läsåret 2015 2016 en åtgärdsplan för att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling Sida Innehåll Syftet med planen...
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN. Gläntans förskola 2015/2016
LIKABEHANDLINGSPLAN Gläntans förskola 2015/2016 Innehållsförteckning Inledning syfte 3 Vision och mål 4 Diskrimineringsgrunderna 4 Nulägesbeskrivning och kartläggning 5 Riskanalys 5 Handlingsplan 5 6 Utvärdering
Läs merLikabehandlingsplan_061127_Sö_Rev_bilaga
Likabehandlingsplan_061127_Sö_Rev_bilaga Inledning Södermalmsskolans mål är att alla barn och vuxna ska känna sig trygga och välkomna till skolan. Vi är beroende av goda relationer och ett fungerande samspel
Läs merVästerås Stads Skolverksamheter, Lövängsskolan Fritids. Handlingsplan Förebygga diskriminering - Främja likabehandling
Västerås Stads Skolverksamheter, Lövängsskolan Fritids Handlingsplan Förebygga diskriminering - Främja likabehandling Handlingsplan Förebygga diskriminering - Främja likabehandling Datum: Maj 2011 Ansvariga:
Läs merVERKSAMHETSPLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING FÄLADSGÅRDEN
VERKSAMHETSPLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING FÄLADSGÅRDEN Skolan tar avstånd från alla tendenser till kränkningar genom att arbetet på Fäladsgården genomsyras av att: elever och personal bemöter varandra med
Läs merRonnaskolans plan mot diskriminering och annan kränkande behandling Låg- och mellanstadiet
SÖDERTÄLJE KOMMUN 2010 Ronnaskolan Ronnaskolans plan mot diskriminering och annan kränkande behandling Låg- och mellanstadiet Skolans värdegrund och uppdrag Människolivets okränkbarhet, individens frihet
Läs merEnhet Kinnarp/Åsarp. Likabehandlingsplan. mot mobbning och annan kränkande behandling. Reviderad
Enhet Kinnarp/Åsarp Likabehandlingsplan mot mobbning och annan kränkande behandling Reviderad 2007-11-29 Samrådsgruppen för en trygg skola består av: Två representanter ur elevrådet Två representanter
Läs merSOLNA STAD LIKABEHANDLINGSPLAN. Handlingsplan mot mobbing, diskriminering och kränkande särbehandling TALLBACKA FÖRSKOLEENHET 2013
SOLNA STAD LIKABEHANDLINGSPLAN Handlingsplan mot mobbing, diskriminering och kränkande särbehandling TALLBACKA FÖRSKOLEENHET 2013 Förskolan: Stenbacka Likabehandlingsplan - Handlingsplan mot kränkande
Läs merVällsjöskolan. Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling.
Vällsjöskolan Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling. Läsåret 2017-2018 samt augusti-oktober 2018 Vällsjöskolans organisation läsåret 2017/2018 På Vällsjöskolan arbetar vi i arbetslag
Läs merTöråsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling
Töråsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen: År F-5 och fritids Läsår: 2015/2016 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen År F-5
Läs merPlan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling för Vallargärdets skola och fritidshem. Läsåret 2015/16
Plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling för Vallargärdets skola och fritidshem Läsåret 2015/16 Plan för Vallargärdets skola och fritidshem Vision I vårt skolområde vill vi att alla
Läs merLäsåret :s plan för likabehandling och mot kränkande behandling vid Kunskapsskolan
Läsåret 2016-2017:s plan för likabehandling och mot kränkande behandling vid Kunskapsskolan Varje Kunskapsskola/Kunskapsgymnasium skall vara en frizon mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling
Läs merLindgårdens förskola
Lindgårdens förskola 1. Inledning Det här är Vingåkers kommuns likabehandlingsplan. Vi vill med vår likabehandlingsplan informera om hur vi arbetar med frågor som rör diskriminering och annan kränkande
Läs merVikingaskolans plan mot kränkande behandling och diskriminering 2018/2019
Vikingaskolans plan mot kränkande behandling och diskriminering 2018/2019 Planen ska enligt Diskrimineringslagen och Skollagen fungera som utgångspunkt för arbetet mot diskriminering och kränkning.. Mål
Läs merAlla inom utbildningsförvaltningen i Herrljunga tar bestämt avstånd från alla former av diskriminering och kränkande behandling.
LIKABEHANDLINGSPLAN Lagen Trygghet, respekt och ansvar om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av elever 1 i skolan anger att varje verksamhet ska upprätta en likabehandlingsplan. Detta
Läs merPlanen vänder sig till alla barn och vuxna som vistas i förskolan
2010-03-25 Planen vänder sig till alla barn och vuxna som vistas i förskolan Syfte Att främja barns och vuxnas lika rättigheter (oavsett kön, etnisk tillhörighet religion eller annan trosuppfattning, sexuell
Läs merPLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING
PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING KULLINGSBERGSSKOLAN Alingsås Augusti 2015 Definition av kränkande behandling Definitionen är hämtad ur boken Ny Skollag i praktiken, som gäller fr.o.m.
Läs merLikabehandlingsplan. Nykyrka skola/fritid. Reviderad juni 2008
Likabehandlingsplan Nykyrka skola/fritid Reviderad juni 2008 Vår likabehandlingsplan bygger på lagen om Förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever (06-04-01), samt Bildningsnämndens
Läs merLikabehandlingsplan för Gribbylunds kommunala F-9 skola
Likabehandlingsplan för Gribbylunds kommunala F-9 skola Lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever, lag (2006:67), innebär att diskriminering på grund av kön,
Läs merVår lokala likabehandlingsplan
Vår lokala likabehandlingsplan 1 Stålhagens förskola Augusti 2014- juli 2015 lightversion Alla barn ska känna sig trygga och välkomna till vår förskola. 2 Likabehandlingsplan Stålhagens förskola läsåret
Läs merHandlingsplan för att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. TIBBLESKOLAN
VÄSTERÅS STAD Tibbleskolan, Skultuna Rektor, Annica Avelin 2015-09-11 Handlingsplan för att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. TIBBLESKOLAN Mål Tibbleskolans
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling
Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2015-2016 Skolan ska vara fri från diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling. Likabehandlingsplanen utgår från att Alla människor är lika
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN FÖR I UR och SKUR FÖRSKOLAN GRANEN
LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR I UR och SKUR FÖRSKOLAN GRANEN Planen gäller 2015-06-01 2016-06-01 1 Innehåll Övergripande styrdokument angående likabehandlingsplan..3 I Ur och Skur förskolan Granens likabehandlingsplan.4
Läs mer