Datum En dialogdag på temat etablering av nyanlända. Utvandrarnas hus i Växjö, 29 september

Relevanta dokument
Nyanländ i Småland. en dialogdag på temat etablering av nyanlända, den 30 september i Kalmar

Etableringsreformen. Kenneth Herder Hans-Göran Johansson Mona Fahlén. Växjö 29 september

NYANLÄNDA INVANDRARES ARBETSMARKNADSETABLERING - egenansvar med professionellt stöd, Prop. 2009/10:60

Ny lag nya möjligheter. Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Länsstyrelserna, Migrationsverket och Sveriges Kommuner och Landsting

Lokal överenskommelse om nyanländas introduktion i Dorotea

ENHETEN FÖR REGIONAL UTVECKLING. Avsiktsförklaring. om samverkan kring nyanlända flyktingars etablering

Lokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i kommunerna Alvesta, Lessebo, Tingsryd, Uppvidinge och Växjö

Nyanlända invandrares arbetsmarknadsetablering

Minnesanteckningar dialogträff om flyktingmottagandet i Fyrbodal

Ny lag nya möjligheter

Lokal överenskommelse Nyanländas etablering Åtvidabergs Kommun

Integration av utrikes födda med mottagande av nyanlända

Metodstöd för Lokala överenskommelser

Mottagande av nyanlända

STENUNGSUNDS Reviderad KOMMUN Integrationsenheten

Informationsmöte flyktingsituationen. Välkommen!

Regional strategi för samverkan kring utveckling av etablering och integration för invandrare i Västernorrlands län

Ny förordning om statlig ersättning för insatser för vissa utlänningar

bil 1 LÄNSSTYRELSERNA Ögonblicksbild av etableringsreformen juni 2011 Rapport 2

LÄNSSTYRELSERNA Ögonblicksbild av etableringsreformen

Nyanländas etablering

NYANLÄNDA INVANDRARES ARBETSMARKNADSETABLERING - egenansvar med professionellt stöd

Integrationsenheten Haparanda Stad

Program 18 april i Gävle

Bilaga 2. Sammanställning av enkätundersökning till samtliga kommuner

Uppdrag enligt Lagen om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare (2010:197). Dnr KS

Riktlinjer för ett integrerat samhälle

Sverige för nyanlända Värden, välfärdsstat, vardagsliv (SOU 2010:16)

Handlingsplan för Strömstads kommuns mottagande och integrationsarbete av nyanlända/flyktingar

ARBETE, SYSSELSÄTTNING OCH INTEGRATION VÄNERSBORGS KOMMUN

Lokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i Kalmar kommun

Integration LÄNSSTYRELSERNAS NYHETSBREV OM INTEGRATIONSFRÅGOR

Överenskommelse om mottagning och bosättning av nyanlända invandrare

Rapport Granskning av flyktingverksamheten. Ragunda Kommun

Ett jämställt mottagande i Järfälla, motion från Emma Feldman (M) och Dan Engstrand (M) yttrande till kommunstyrelsen

Plan för samhällsorientering Skara kommun

Fastställd av kommunstyrelsen , 188. Integrationsstrategi för Västerviks kommun

Plan för samhällsorientering för nyanlända i Hjo kommun

INTEGRATIONSPLAN LAXÅ KOMMUN

Länsstyrelsen

TOMELILLA KOMMUN. Integrationsstrategi för Tomelilla kommun. Kf 169/2017 Dnr KS 2016/379

Etableringsuppdraget

Lokal överenskommelse om nyanländas etablering i Kiruna kommun

Överenskommelse om mottagande och bosättning av nyanlända invandrare

Lokal överenskommelse om flyktingar och andra nyanländas introduktion inom Kiruna kommun

Kommittédirektiv. Dialog med kommuner om flyktingmottagande. Dir. 2008:16. Beslut vid regeringssammanträde den 14 februari 2008.

Avsiktsförklaring om ett förstärkt mottagande av asylsökande och nyanlända i Älvdalens kommun

Integrationsstrategi för Kalmar län

Departementspromemorian Ett gemensamt ansvar för mottagande av nyanlända

Stadsrevisionen. Projektplan. Granskning av statliga specialdestinerade bidrag inom flyktingmottagandet. goteborg.

Tkr Budget Prognos 2 Budget

Förstudie avseende stadens beredskap för ett ökat flyktingmottagande. Solna stad,

- DET CIVILA SAMHÄLLET GÖR SKILLNAD. Arbetsförmedlingen i Uppsala & TRIS-tjejers rätt i samhället

KUB-projektet. Kommunalt perspektiv i utvecklingen av bosättningsprocessen. KUB-projektet

Lokal överenskommelse om introduktion för nyanlända invandrare i Västerviks kommun

Avtal om Regional samverkan kring samhällsorientering

10,20-10,35 Paus. 11,45 13,00 Lunch. För mer information kontakta Bente Sandström Integration Gävleborg Tfn

Remissvar till Ds 2016:21, Ändringar i fråga om sysselsättning och kommunplacering av ensamkommande barn

Utgiftsområde 13 Integration och jämställdhet

KEFUs analys av etableringsersättningens samband till försörjningsstöd efter det att tiden för ersättningen upphör i i Skånes kommuner

Riktlinjer för Flyktingenhetens insatser

Verksamhetsplan för Koordination Norrort 2015

Utgiftsområde 13 Integration och jämställdhet

Med rätt att delta nyanlända kvinnor och anhöriginvandrare på arbetsmarknaden (SOU 2012:69)

Nyanländas etablering

Projektplan Integrationsstrategi

KEFUs analys av etableringsersättningens samband till försörjningsstöd efter det att tiden för ersättningen upphör i i Skånes kommuner

myndighetsperspektiv Klara och tydliga ansvarsförhållanden Ökad likvärdighet Bättre tillvaratagande av individens kompetens (prop.

Minnesanteckningar dialogträff den 23 november 2011 om flyktingmottagandet i Fyrbodal

KARTLÄGGNING. 1.2 Finns det en integrationsstrategi för regionen?

Flyktingmottagande. Bjuvs kommun. Hur kan du göra för att hjälpa till?

10 maj 2017 Gävle Välkommen!

Mottagande av flyktingar i Tyresö

I budgetpropositionen för 2014 föreslås ett flertal satsningar för att underlätta kommunernas mottagande av nyanlända invandrare.

Överenskommelse för vårt arbete med integration och etablering i Uppsala län

Lokalt samarbetsavtal mellan Arbetsförmedlingen i Nacka/Värmdö och Nacka kommun

Regionens samverkansråd

Strategisk regional överenskommelse (srök) för mottagning och etablering inom samhälls- och arbetslivet

ETABLERING I UTVECKLING 2020 En regional överenskommelse om utveckling av nyanländas etablering i Östergötland

RB:80 Länsstyrelsernas gemensamma redovisning om samhällsorientering

Från asyl till arbete plattform för god integration i Blekinge

Etableringsreformens första år

Samhällsorientering och vägledning 2018

Yttrande kring departementspromemorian Ett nytt regelverk för nyanlända invandrares etablering i arbets- och samhällsliv (Ds 2016:35).

Arbetsförmedlingens Återrapportering Månadsstatistik som kommer att redovisas gällande uppföljning av etableringsreformen

Länsstyrelsen Uppsala län: Överenskommelse om mottagande av vissa nyanlända och ensamkommande barn

Stärka integrationspakt och obligatorisk samhällsinformation

Svar på motion från Alexandra Anstrell (M) Motion etableringslån

DUA Nyanlända Lund år BILAGA 2 KARTLÄGGNING OCH VERKSAMHET I SAMVERKAN

Kommittédirektiv. Ökat arbetskraftsdeltagande bland nyanlända utrikes födda kvinnor och anhöriginvandrare. Dir. 2011:88

ARBETSFÖRMEDLINGEN Etableringsuppdraget Gävle Mohamed Chabchoub

Svar på motion 2013:12 från Augustus Jackson (SD) om invandringspaus i Knivsta kommun KS-2013/1314

(Bild från Nybros hemsida) Integration

Etablering av vissa nyanlända invandrare (Rapportering enligt länsstyrelsernas regleringsbrev 2014, uppdrag 73)

Kommittédirektiv. Tilläggsdirektiv till utredningen om vissa frågor om nyanlända elevers utbildning (U 2015:12) Dir. 2015:135

Fyra aktuella förordningar

Överenskommelse om utökat mottagande av vissa nyanlända flyktingar

E 2.0 Förändringar inom etableringen och ersättningar. Nytt etableringsprogram och nya ersättningsregler för alla programdeltagare

Kommungemensam plattform för att främja nyanländas inträde på arbetsmarknaden

Kommungemensam plattform för att främja nyanländas etablering på arbetsmarknaden

Transkript:

1 (5) Dokumentation från Nyanländ i Småland En dialogdag på temat etablering av nyanlända. Utvandrarnas hus i Växjö, 29 september Länsstyrelserna i Jönköping, Kalmar och Kronoberg arrangerade den 29 september en dialogdag på temat etablering av nyanlända. Huvudfokus för dagen var att samtala kring etableringsreformen. Frågor som lyftes var; har reformen satt sig, hur går det och vad händer framöver? Under dagen föreläste Katarina Arvidson och Karin Frank (Arbetsmarknadsdepartementet), Kenneth Herder, Hans-Göran Johansson och Mona Fahlén (Arbetsförmedlingen), Caroline Henjered (Migrationsverket), Carina Söderberg (Försäkringskassan), Karin Perols (Sveriges Kommuner och Landsting) och Christian Foster och Bo Ljung (Länsstyrelsen). Samtliga föreläsares digitala presentationer finns utlagda på länsstyrelsernas gemensamma webbplats, se www.lansstyrelsen.se/integration. Efter varje föredrag fanns möjlighet att ställa frågor till de medverkande. Frågor till Arbetsmarknadsdepartementet Barnperspektivet saknas i reformen. Vad kommer ni att göra åt det? Det finns en medvetenhet om att en del unga mellan 18-20 år väljer bort gymnasiet. Detta är en punkt som vi kommer att titta närmare på. Vem har informationsansvaret gentemot den nyanlände när det gäller till exempel bostadstillägg? När det gäller detaljer i olika frågor kommer vi att återkomma med svar. Försäkringskassan har dock ett informationsansvar och vi utgår från att Försäkringskassan informerar den enskilde när det gäller till exempel bostadsbidrag eller andra tillägg. Vad händer efter två år? Postadress Besöksadress Telefon Telefax E-post/webbplats Länsstyrelsen i xxxxxx län xxxxxx xxxxx xxx xx XXXXXXXX xxxxxxxxxxxx xx xxxx-xxx xx xx (vxl) xxxx-xxx xx xx (exp) xxxx@xx.lst.se (exp) www.xx.lst.se

2 (5) Om individen inte är i försörjning tar det ordinarie systemet över. När det gäller hur reformen ser ut om två år så borde vi kunna se mer resultat om två år än vad vi har möjlighet till idag. Hur många kommer att vara i arbete? Vi vill inte sia om siffror, vi vill se resultat. Reformen syftar till att öka del-tagandet i arbetslivet och samhället. Alla kommer inte att vara i arbete. Reformen har ett bredare syfte än arbete. Det handlar om individanpassning. Frågor till Arbetsförmedlingen Varför tror ni att ensamkommande ungdomar väljer att delta i etablerings-insatser istället för att gå på gymnasiet? Det rör sig om ett fåtal ungdomar, som i så fall har en etableringsplan. För dessa utbetalas etableringsersättning. Hur ser Arbetsförmedlingen på de individer som inte har någon bakgrund? Arbetsförmedlingen har ett ansvar att vara pådrivande och starta samarbete. Detta måste fungera i alla led och det är här vi måste ha ett förtydligande om vem som har vilket ansvar. LÖK:arna är viktiga så att individerna inte faller mellan stolarna. Vi ska inte leta efter syndabockar utan det viktiga är att vi aktörer pratar och skapar nätverk för att hitta lösningar. Finns det rutiner när det gäller etableringsplanen och hur man informerar kommunen? Det ser olika ut i olika kommuner. Det finns inga färdiga rutiner utan man behöver hitta lösningar på det lokala planet. Frågor till Migrationsverket Hur fungerar arbetet med kvotflyktingar? Det fungerar bra. Kommunerna gör ett bra arbete. Sverigeprogrammet är viktigt och bra. Gäller Kortare väntan även ensamkommande barn? Ja, idag gäller tre månader som maxtid för att pröva ett ärende. Fråga till Försäkringskassan Varför sker utbetalningarna den 8:e? Faktorer som individens närvarokort och bankdagar spelar in i varför utbetalningarna sker den 8:e.

3 (5) Avslutande gruppdiskussioner Dialogdagen avslutades med gruppdiskussioner. Deltagarna delades in i grupper för att diskutera två frågor; 1. Vilka positiva resultat ser ni av reformen idag? 2. Vad tycker ni behöver utvecklas? En sammanställning av gruppernas diskussioner visar att vissa åsikter och diskussioner återkom i flera grupper. Dessa åsikter och synpunkter är därför markerade i fet stil. Vilka positiva resultat ser ni av reformen idag? Positivt med samhällsorientering på modersmål Individen får en snabbare ingång till SFI. Reformen innebär lika krav på ersättning över hela Sverige Bristerna synliggörs och AF har mer krav på sig Tanken med reformen är bra men det är för tidigt att prata om resultat. Dock är ett konkret resultat att utmaningarna nu har identifierats Positivt att ersättningen är kopplad till individ och prestation minskar kvinnofällan Samarbetet mellan olika myndigheter har utvecklats Reformen är mer individbaserad Reformen innebär gemensamma riktlinjer till grund för allas arbete lika i hela landet Reformen har öppnat upp för mer samarbete Det är större fokus på att individen ska komma i arbete Kvinnans roll har blivit tydligare ur ett jämställdhetsperspektiv då ersättningen är individbaserad Reformen innebär en större individuell anpassning i och med etableringsplanen Det är bra att individen får träffa Arbetsförmedlingen i ett tidigt skede. Positivt med reformen är även att det har skett en normalisering av de ekonomiska ersättningarna. Reformen har en bra och positiv grundtanke. Flyktingarna är mer självgående nu jämfört med tidigare. Arbetsförmedlingens uppdrag har blivit tydligare, det är positivt att Arbetsförmed-lingen finns med och tar sitt ansvar Tydligare krav för individen Det är bra med en generell ersättning som är lika över landet

4 (5) Positivt att reformen belyser de nyanlända som en resurs Det finns fler insatser för den nyanlände idag Reformen är arbetsinriktad Individen får ta mer ansvar själv Det pedagogiska budskapet är suveränt Samhällsorienteringen LÖK skapar en tydlig rollfördelning Alltid positivt med förändringar Kontakt med Arbetsförmedlingen sker i ett tidigare skede även om det fort-farande är något trögt Det finns ett tydligare krav på samverkan mellan olika verksamheter och fler aktörer är beredda att ta sitt ansvar. Det är bra att kraven finns även om det än så länge finns mycket mer att önska Landstinget har en viktig roll på flera nivåer. Kontakten med Landstinget är kanske lättare i mindre kommuner Den individuella ersättningen är i grunden positiv. Särskilt positiv är den för kvinnor gällande jämställdhet/självständighet (men det även finnas en baksida som innebär att familjer kan splittras) Vad tycker ni behöver utvecklas? Systemet med utbetalningarna måste förenklas Reformen bör ha ännu mera fokus på arbete och samarbetet med näringslivet behöver förbättras Språkstudier bör ges även innan individen fått permanent boende Samarbetet mellan de olika aktörerna behöver utvecklas Arbetsförmedlingen måste erbjuda fler (individuella) insatser än vad som erbjuds idag Kan man fråga de nyanlända vad de anser och utvärdera detta? Heltidsinsatser är tanken i teorin men hur fungerar detta egentligen praktiken? Innehåller reformen för många aktörer? Detta kan innebära att en del faller mellan stolarna och att det blir rörigt för den enskilde individen Det finns utmaningar när det gäller glesbygden och pendling. Beslut om etableringsersättningen och tillägg även under sommaren Principerna för flyktingmottagande varför tar vi emot flyktingar/arbetskraftsinvandrare vi måste diskutera förutsättningarna och inte tappa perspektivet! Vi kan inte blanda ihop flyktingmottagande och arbetskraftsförsörjning Glappet Utbetalningsdatumen Samordningen på lokal nivå

5 (5) Bosättningsarbetet Snabbare tillgång till barnomsorg Arbetsförmedlingens kontakt med kommunen behöver förbättras Kontakterna med Landstinget Samordningen och mandatfördelningen av roller mellan kommunen och Arbetsför-medlingen. Vem gör vad? En utveckling behövs för att få till logistiken samt behöver man tydliggöra vad som ingår i ansvaret Begreppsanvändningen. Begreppet nyanlända är opersonligt, använd målgrupps-diskussion; flykting, invandrare, utrikes födda osv. Bättre fokus på individens egen kompetens och idéer Kvalitén bland olika lotsar Individens behov behöver synliggöras Bosätt där jobben finns Tillvarata kompetensen i entreprenörerna Det behövs en regional strategi helhetssyn Infrastrukturen Många har inte språket när de kommer. Innebär svårigheter när individen möter byråkratin i Sverige. Till exempel måste blanketter förenklas Barnperspektivet måste lyftas upp Bostadsfrågan behöver utvecklas Föräldrapenningen behöver ses över Det behövs en mer personlig kontakt mellan individ och Arbetsförmedlingen Denna dokumentation är sammanställd av Josephine Hermansson, Länsstyrelsen i Kalmar län