HS 1. Lönestatistik tjänstekategori

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "HS 1. Lönestatistik tjänstekategori"

Transkript

1 A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE), B Skolan för bioteknologi (BIO), D Skolan för datavetenskap och kommunikation (CSC), E Skolan för elektro- och systemteknik (EES), H Skolan för teknik och hälsa (STH), I Skolan för info.s- och kommunikationsteknik (ICT), K Skolan för kemivetenskap (CHE), L Skolan för teknikvet.kommunikation o lärande(ece), M Skolan för industriell teknik och management (ITM), S Skolan för teknikvetenskap (SCI), V Universitetsförvaltningen, Y Universitetsstyrelsen ADMINISTRATIV CHEF Kvinnor Totalt ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Män Totalt ASSISTENT M UTBILDN BIDRAG Kvinnor Män Totalt AVDELNINGSCHEF Kvinnor Män Totalt BIBLIOTEKARIE Kvinnor Män Totalt BIBLIOTEKSASSISTENT Kvinnor Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt EKONOMIANSVARIG Kvinnor Män Totalt FOFU-INGENJÖR Kvinnor Män Totalt FÖRESTÅNDARE Män Mar 28, :04:59 PM

2 A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE), B Skolan för bioteknologi (BIO), D Skolan för datavetenskap och kommunikation (CSC), E Skolan för elektro- och systemteknik (EES), H Skolan för teknik och hälsa (STH), I Skolan för info.s- och kommunikationsteknik (ICT), K Skolan för kemivetenskap (CHE), L Skolan för teknikvet.kommunikation o lärande(ece), M Skolan för industriell teknik och management (ITM), S Skolan för teknikvetenskap (SCI), V Universitetsförvaltningen, Y Universitetsstyrelsen FÖRESTÅNDARE Totalt FORSKARASSISTENT Kvinnor Män Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Kvinnor Män Totalt GÄSTLÄRARE Kvinnor Män Totalt GRUPPCHEF Kvinnor Män Totalt HR-ANSVARIG Kvinnor Totalt INFORMATIKER Totalt INGENJÖRER (SYSTEM,VERKSTAD M. Kvinnor Män Totalt IT-TEKNIKER Kvinnor Män Totalt LOKALVÅRDARE Kvinnor Mar 28, :04:59 PM

3 A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE), B Skolan för bioteknologi (BIO), D Skolan för datavetenskap och kommunikation (CSC), E Skolan för elektro- och systemteknik (EES), H Skolan för teknik och hälsa (STH), I Skolan för info.s- och kommunikationsteknik (ICT), K Skolan för kemivetenskap (CHE), L Skolan för teknikvet.kommunikation o lärande(ece), M Skolan för industriell teknik och management (ITM), S Skolan för teknikvetenskap (SCI), V Universitetsförvaltningen, Y Universitetsstyrelsen LOKALVÅRDARE Män Totalt POSTDOKTOR Kvinnor Män Totalt PROFESSOR Kvinnor Män Totalt PROFESSOR ADJUNGERAD Män Totalt PROFESSOR, GÄST Kvinnor Män Totalt SENIOR FORSKARE Män Totalt STUDIEVÄGLEDARE Kvinnor Män Totalt SYSTEMADMINISTRATÖR Kvinnor Män Totalt SYSTEMANSVARIG Män Totalt SYSTEMSPECIALIST Män Totalt TEKNIKER Kvinnor Mar 28, :04:59 PM

4 A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE), B Skolan för bioteknologi (BIO), D Skolan för datavetenskap och kommunikation (CSC), E Skolan för elektro- och systemteknik (EES), H Skolan för teknik och hälsa (STH), I Skolan för info.s- och kommunikationsteknik (ICT), K Skolan för kemivetenskap (CHE), L Skolan för teknikvet.kommunikation o lärande(ece), M Skolan för industriell teknik och management (ITM), S Skolan för teknikvetenskap (SCI), V Universitetsförvaltningen, Y Universitetsstyrelsen TEKNIKER Män Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Kvinnor Män Totalt VAKTMÄSTARE Män Totalt VICEREKTOR Totalt Mar 28, :04:59 PM

5 A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Män Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Kvinnor Män Totalt GÄSTLÄRARE Kvinnor INGENJÖRER (SYSTEM,VERKSTAD M. Män Totalt Totalt PROFESSOR Kvinnor Män Totalt PROFESSOR ADJUNGERAD Män Totalt PROFESSOR, GÄST Totalt STUDIEVÄGLEDARE Kvinnor Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Kvinnor Män Mar 28, :12:18 PM

6 A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE) UNIVERSITETSLEKTOR Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Kvinnor Män Totalt Mar 28, :12:18 PM

7 B Skolan för bioteknologi (BIO) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Totalt ASSISTENT M UTBILDN BIDRAG Kvinnor Män Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Kvinnor INGENJÖRER (SYSTEM,VERKSTAD M. Män Totalt Kvinnor Totalt POSTDOKTOR Kvinnor Män Totalt PROFESSOR Kvinnor Män Totalt TEKNIKER Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Män Totalt Mar 28, :12:52 PM

8 K Skolan för kemivetenskap (CHE) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Totalt ASSISTENT M UTBILDN BIDRAG Män Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Män Totalt POSTDOKTOR Män Totalt PROFESSOR Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Män Totalt Mar 28, :19:26 PM

9 D Skolan för datavetenskap och kommunikation (CSC) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Män Totalt POSTDOKTOR Män Totalt PROFESSOR Män Totalt SYSTEMADMINISTRATÖR Män Totalt SYSTEMANSVARIG Män Totalt SYSTEMSPECIALIST Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Totalt Mar 28, :13:21 PM

10 L Skolan för teknikvet.kommunikation o lärande(ece) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Män Totalt AVDELNINGSCHEF Totalt BIBLIOTEKARIE Kvinnor Män Totalt BIBLIOTEKSASSISTENT Kvinnor Totalt FORSKARE Kvinnor Totalt GÄSTLÄRARE Kvinnor Män Totalt INFORMATIKER Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Kvinnor Män Totalt Mar 28, :19:58 PM

11 E Skolan för elektro- och systemteknik (EES) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FORSKARE Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Kvinnor INGENJÖRER (SYSTEM,VERKSTAD M. Män Totalt Män Totalt POSTDOKTOR Män Totalt PROFESSOR Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Män Totalt Mar 28, :13:56 PM

12 I Skolan för info.s- och kommunikationsteknik (ICT) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Totalt ASSISTENT M UTBILDN BIDRAG Kvinnor Män Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FOFU-INGENJÖR Totalt FORSKARE Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Män Totalt POSTDOKTOR Män Totalt PROFESSOR Män Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Män Totalt Mar 28, :18:41 PM

13 M Skolan för industriell teknik och management (ITM) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Män Totalt ASSISTENT M UTBILDN BIDRAG Kvinnor Män Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FOFU-INGENJÖR Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Kvinnor INGENJÖRER (SYSTEM,VERKSTAD M. Män Totalt Män Totalt POSTDOKTOR Män Totalt PROFESSOR Kvinnor Män Totalt PROFESSOR, GÄST Män Totalt SENIOR FORSKARE Totalt STUDIEVÄGLEDARE Kvinnor Totalt SYSTEMADMINISTRATÖR Män Mar 28, :20:20 PM

14 M Skolan för industriell teknik och management (ITM) SYSTEMADMINISTRATÖR Totalt TEKNIKER Män Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Män Totalt Mar 28, :20:20 PM

15 S Skolan för teknikvetenskap (SCI) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Män Totalt ASSISTENT M UTBILDN BIDRAG Män Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FORSKARASSISTENT Kvinnor Män Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Kvinnor Män Totalt POSTDOKTOR Män Totalt PROFESSOR Män Totalt PROFESSOR, GÄST Totalt TEKNIKER Män Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Kvinnor Män Totalt Mar 28, :20:49 PM

16 S Skolan för teknikvetenskap (SCI) UNIVERSITETSLEKTOR, BITR Män Totalt Mar 28, :20:49 PM

17 H Skolan för teknik och hälsa (STH) ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Totalt DOKTORAND Kvinnor Män Totalt FORSKARE Kvinnor Män Totalt FORSKNINGSINGENJÖR Kvinnor Män Totalt IT-TEKNIKER Män Totalt PROFESSOR Män Totalt UNIVERSITETSADJUNKT Kvinnor Män Totalt UNIVERSITETSLEKTOR Män Totalt Mar 28, :17:40 PM

18 V Universitetsförvaltningen ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor Män Totalt AVDELNINGSCHEF Kvinnor Totalt GRUPPCHEF Kvinnor Män Totalt IT-TEKNIKER Kvinnor Män Totalt LOKALVÅRDARE Kvinnor Män Totalt PROFESSOR, GÄST Män Totalt STUDIEVÄGLEDARE Totalt SYSTEMADMINISTRATÖR Kvinnor Män Totalt SYSTEMANSVARIG Män Totalt SYSTEMSPECIALIST Män Totalt TEKNIKER Män Totalt Mar 28, :21:21 PM

HS 1. Lönestatistik tjänstekategori 10:e o 90:e perc

HS 1. Lönestatistik tjänstekategori 10:e o 90:e perc HS 1. Lönestatistik tjänstekategori 10:e o A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE), B Skolan för bioteknologi (BIO), D Skolan för datavetenskap och kommunikation (CSC), E Skolan för elektro-

Läs mer

HS 1. Lönestatistik tjänstekategori 10:e o 90:e perc

HS 1. Lönestatistik tjänstekategori 10:e o 90:e perc HS 1. Lönestatistik tjänstekategori 10:e o A Skolan för arkitektur och samhällsbyggnad (ABE), B Skolan för bioteknologi (BIO), D Skolan för datavetenskap och kommunikation (CSC), E Skolan för elektro-

Läs mer

Lönestatistik. Valt datum: 2008-08-31

Lönestatistik. Valt datum: 2008-08-31 ADMINISTRATIV CHEF Kvinnor 9 35 000 45 000 38 650 Män 5 35 000 47 300 39 540 Totalt 14 35 000 47 300 38 968 ADMINISTRATÖR (ALLA PREFIX) Kvinnor 196 19 000 33 250 25 942 Män 40 20 000 36 032 28 027 Totalt

Läs mer

LÖNESTATISTIK PER TJÄNSTEBENÄMNING 2006-10-03

LÖNESTATISTIK PER TJÄNSTEBENÄMNING 2006-10-03 ADMINISTRATIV ASSISTENT Antal Min Max Medel 10 Perc 90 Perc Median ADMINISTRATIV CHEF Antal Min Max Medel 10 Perc 90 Perc Median 2 31 690 41 000 35 507 31 845 39 932 35 924 Man 3 5 31 500 41 000 34 999

Läs mer

Medarbetarundersökning inom Kungliga Tekniska Högskolan. 2011 Huvudrapport

Medarbetarundersökning inom Kungliga Tekniska Högskolan. 2011 Huvudrapport Medarbetarundersökning inom Kungliga Tekniska Högskolan 11 Huvudrapport Innehåll INLEDNING... 1 SAMMANFATTANDE RESULTAT... 2 FÖRDJUPADE ANALYSER... 3 SVARSGRUPPEN... 4 SAMMANFATTANDE INDEX... 6 MÅL OCH

Läs mer

Basfinansiering av KTH:s fakultet

Basfinansiering av KTH:s fakultet Skapat av Gustav Amberg Basfinansiering av KTH:s fakultet Rektor beslutade den 25 oktober 2013 att uppdra åt vicerektor Gustav Amberg att genomföra en utredning angående ekonomiska förutsättningar vid

Läs mer

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2012/2013. Verksamhetsåret 2012/13 har omfattat ca 10 månader, från och med 120322 130128.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2012/2013. Verksamhetsåret 2012/13 har omfattat ca 10 månader, från och med 120322 130128. VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2012/2013 Saco-S lokalförening vid KTH Verksamhetsåret 2012/13 har omfattat ca 10 månader, från och med 120322 130128. ÅRSMÖTET 2012 Årsmötet hölls torsdagen den 22 mars kl. 16.00

Läs mer

Jämställdhetsstatistik

Jämställdhetsstatistik Jämställdhetsstatistik Medicinska fakulteten 2015-01 Personalbefattningar Doktorander n=1149 Postdoktorer n=67 Bitr forskare n=161 Laboratorieforskare n=61 Forskarassistenter n=33 Forskare=94 Universitetsadjunkter

Läs mer

Verksamhetsberättelse 2008/09 Sacos lokalförening vid KTH Årsmötet 2008 Styrelsen Arbetsfördelning inom styrelsen

Verksamhetsberättelse 2008/09 Sacos lokalförening vid KTH Årsmötet 2008 Styrelsen Arbetsfördelning inom styrelsen Verksamhetsberättelse 2008/09 Sacos lokalförening vid KTH Årsmötet 2008 Sacos lokalförening vid KTH höll sitt årsmöte 2008 05 22. Styrelsen redovisade sin verksamhetsberättelse för året som gått, vilken

Läs mer

2015/2016. Saco-S lokalförening vid KTH

2015/2016. Saco-S lokalförening vid KTH 2015/2016 VERKSAMHETSBERÄTTELSE Saco-S lokalförening vid KTH Verksamhetsåret 2015/16 har omfattat 12 månader, från och med 150209 160222. ÅRSMÖTET 2015 Årsmötet hölls måndagen den 9 februari kl. 17.15

Läs mer

Delegation av beslut i anställningsärenden från Områdesnämnden för naturvetenskap, tillika Naturvetenskapliga fakultetsnämnden, eller från dekanus.

Delegation av beslut i anställningsärenden från Områdesnämnden för naturvetenskap, tillika Naturvetenskapliga fakultetsnämnden, eller från dekanus. 1 (6) BESLUT 2012-02-01 ON/FN 2012-05-22 ON/FN (del), rev 2012-12-05 ON/FN rev Bilaga till Delegationsordning Områdeskansliet för naturvetenskap Delegation av beslut i anställningsärenden från Områdesnämnden

Läs mer

LINKÖPINGS UNIVERSITET EN FÖRNYARE AV UTBILDNING OCH FORSKNING

LINKÖPINGS UNIVERSITET EN FÖRNYARE AV UTBILDNING OCH FORSKNING LINKÖPINGS UNIVERSITET EN FÖRNYARE AV UTBILDNING OCH FORSKNING Verksamhets- och kompetensanalys ett kontinuerligt och föränderligt arbete Per-Olof Brehmer, prefekt IEI 2 Organisationsplan för Linköpings

Läs mer

Minnesanteckningar från möte med nätverket personalfunktionsansvariga.

Minnesanteckningar från möte med nätverket personalfunktionsansvariga. Minnesanteckningar från möte med nätverket personalfunktionsansvariga. Mötesdatum: 2011 02 11 Närvarande skolorna: Universitetsförvaltningen: Karin Kroon (ITM) Gun Hjertsson (ICT) Leena Druck (SCI) Monica

Läs mer

Anställningsutskottet

Anställningsutskottet 1/2014 1 (8) Beslutsorgan Anställningsutskottet Anställningsutskottet Datum för mötet: 2014-01-14 Närvarande (beslutande): Lärarrepresentanter Sophia Hober, dekanus, ordförande Ana Rusu Kaj Lindecrantz

Läs mer

Tillsammans med dig förädlar vi framtiden

Tillsammans med dig förädlar vi framtiden Tillsammans med dig förädlar vi framtiden Teknisk utveckling ger oss fantastiska möjligheter att skapa innovativa lösningar på vår tids globala samhällsutmaningar något som KTH med vår breda bas och världsledande

Läs mer

Protokoll CSG - Tema arbetsmiljö nr 2/07 14 juni 2007

Protokoll CSG - Tema arbetsmiljö nr 2/07 14 juni 2007 Protokoll CSG - Tema arbetsmiljö nr 2/07 14 juni 2007 Närvarande; Leif Svanblom (sekreterare), Jan Johansson (SEKO), Lennart Persson (SEKO), Ann Fylkner (SACO), Erica Ornstein (THS), Bernt Jacobsson (Feelgood),

Läs mer

Göteborgs universitet lönestatistik per 2013 11 10:e Nedre Övre 90:e MIN percentil kvartil Medel Median kvartil percentil MAX 00250 Adm Assistent 17

Göteborgs universitet lönestatistik per 2013 11 10:e Nedre Övre 90:e MIN percentil kvartil Medel Median kvartil percentil MAX 00250 Adm Assistent 17 Göteborgs universitet lönestatistik per 2013 11 10:e Nedre Övre 90:e 00250 Adm Assistent 17 800 20 000 21 000 23 925 24 600 25 400 27 500 30 000 00255 Adm Chef 37 500 39 100 39 600 41 433 40 950 41 900

Läs mer

För utbildning och forskning ska det finnas professorer och lektorer anställda som lärare vid högskolorna.

För utbildning och forskning ska det finnas professorer och lektorer anställda som lärare vid högskolorna. 1 (9) ANSTÄLLNINGSORDNING Högskolestyrelsens beslut 2015-06-03 Dnr 2015/642 A21 Anställningsordning för Högskolan Väst Inledning Vid högskolan ska finnas en anställningsordning med de regler som tillämpas

Läs mer

Lärarrepresentanter Sophia Hober, dekanus, ordförande Ana Rusu Bo Wahlberg Malin Selleby Helena Mattsson Svante Linusson Sören Östlund

Lärarrepresentanter Sophia Hober, dekanus, ordförande Ana Rusu Bo Wahlberg Malin Selleby Helena Mattsson Svante Linusson Sören Östlund Beslutsorgan Anställningsutskottet 1612014 1 (5) Anställ n i ng s utskottet Datum för mötet: 2014-10- 21 Närvarande (beslutande): Lärarrepresentanter Sophia Hober, dekanus, ordförande Ana Rusu Bo Wahlberg

Läs mer

ANSTÄLLNINGSORDNING VID ÖREBRO UNIVERSITET

ANSTÄLLNINGSORDNING VID ÖREBRO UNIVERSITET Dnr: ORU 1.2.1-4488/2013 ANSTÄLLNINGSORDNING VID ÖREBRO UNIVERSITET Fastställd av: styrelsen Datum: 2013-12-12 INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. Inledning 2. Disposition av Anställningsordningen 3. Utgångspunkter

Läs mer

I KTHs grafiska profil finner du skrivregler som anger när man bör undvika att använda förkortningar.

I KTHs grafiska profil finner du skrivregler som anger när man bör undvika att använda förkortningar. 1 Förkortningslexikon I KTHs grafiska profil finner du skrivregler som anger när man bör undvika att använda förkortningar. Undvik förkortningar av skolnamnen som KTH, ABE och så vidare i extern kommunikation.

Läs mer

2014-09-19. Med stöd av 2 kap. 2 första stycket 9 p högskoleförordningen (1993:100) (HF) beslutar Lunds universitet om följande anställningsordning.

2014-09-19. Med stöd av 2 kap. 2 första stycket 9 p högskoleförordningen (1993:100) (HF) beslutar Lunds universitet om följande anställningsordning. BESLUT Dnr STYR 2014/676 1 2014-09-19 Universitetsstyrelsen Lunds universitets anställningsordning Med stöd av 2 kap. 2 första stycket 9 p högskoleförordningen (1993:100) (HF) beslutar Lunds universitet

Läs mer

Gröngölingarnas Handbok av Omätlig och Outtömlig Kunskap Handboken för Engagerade Ledningsgruppen 2014 2014-08-05 Sid 1(27)

Gröngölingarnas Handbok av Omätlig och Outtömlig Kunskap Handboken för Engagerade Ledningsgruppen 2014 2014-08-05 Sid 1(27) Sid 1(27) Sid 2(27) HANDBOKEN THS har skrivit en handbok för engagerade studenter för att allmänbilda, ge insikt och tips om allt från KTHs struktur till rutiner. Boken är framtagen av THS Centralt genom

Läs mer

Diariehandboken. Innehåll. September 2014

Diariehandboken. Innehåll. September 2014 Diariehandboken September 2014 Innehåll Inloggning och navigering i systemet... 2 Regler och handledningar... 3 Viktiga begrepp... 3 Grundläggande regler för diarieföring vid KTH... 4 Registrering i W3D3...

Läs mer

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. År Månad

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. År Månad en månadslön större än 0 000 kr Kod Kön Antal Lägst Medel Högst 0 perc Median 90 perc lönespridning lönespridning% Kvinnor 263 20 000 28 237 38 00 24 700 28 000 3 675 6 975 24.9 Män 22 2 200 27 98 35 200

Läs mer

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2013/2014. Verksamhetsåret 2013/14 har omfattat ca 12 månader, från och med 130128 140211.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2013/2014. Verksamhetsåret 2013/14 har omfattat ca 12 månader, från och med 130128 140211. VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2013/2014 Saco-S lokalförening vid KTH Verksamhetsåret 2013/14 har omfattat ca 12 månader, från och med 130128 140211. ÅRSMÖTET 2013 Årsmötet hölls måndagen den 28 januari kl. 16.00

Läs mer

Minnesanteckningar från möte med nätverket funktionsansvariga personaladministration och UF

Minnesanteckningar från möte med nätverket funktionsansvariga personaladministration och UF 0B Minnesanteckningar från möte med nätverket funktionsansvariga personaladministration och UF Sammanträdesdatum: 2009 09 25 Närvarande skolorna: Marie Korostenski (ABE) Gun Hjertsson (ICT) Monica Lindh

Läs mer

Svar från remissinstans KF: Konstfack använder termen adjunkt som på engelska översätts med lecturer.

Svar från remissinstans KF: Konstfack använder termen adjunkt som på engelska översätts med lecturer. Remissversion av nya och reviderade termposter i version 8 av 2015-10-07 Universitets- och högskolerådets svensk-engelska ordbok Konstfacks svar på remissen dnr KF2015/VO1/53 högskolelärare universitetslärare

Läs mer

IT-fakultetsnämnden. Föreskrifter inom fakultetsnämndens verksamhetsområde BESLUT. Delegationsordning för IT-fakulteten

IT-fakultetsnämnden. Föreskrifter inom fakultetsnämndens verksamhetsområde BESLUT. Delegationsordning för IT-fakulteten IT-fakultetsnämnden BESLUT 2010-06-03 Dnr A10 2544/10 Delegationsordning för IT-fakulteten " Fakultetsnämnden ska inom sitt område ansvara för forskning, utbildning och samverkan med samhälle och näringsliv.

Läs mer

Åsa Gustafson, UF/PLE Helena Hedman, CSC Gunnar Ivmark, ordf, UF/FAK Margareta Karlsson, ICT Inger Larsson, EES. Genomgicks.

Åsa Gustafson, UF/PLE Helena Hedman, CSC Gunnar Ivmark, ordf, UF/FAK Margareta Karlsson, ICT Inger Larsson, EES. Genomgicks. 1 Minnesanteckningar Sammanträdesdatum 2007-11-21 Minnesanteckningar från Nätverk funktionsanasvariga utbildningsadministration. Närvarande Yvonne Bång Wahlbäck, UF/Stud.servis Margareta Bäckström, ABE

Läs mer

Akademins bidrag till framtida innovationer. Annika Stensson Trigell Professor i Fordonsdynamik

Akademins bidrag till framtida innovationer. Annika Stensson Trigell Professor i Fordonsdynamik Akademins bidrag till framtida innovationer Annika Stensson Trigell Professor i Fordonsdynamik Vad är innovation? Innovation handlar om nya sätt att skapa värde för samhälle, företag och individer. Värdet

Läs mer

PROTOKOLL Anställningsutskottet Sammanträdesdatum 2006-12-20 Protokoll nr 19/06. Övriga närvarande Maria Lindencrona, sekreterare

PROTOKOLL Anställningsutskottet Sammanträdesdatum 2006-12-20 Protokoll nr 19/06. Övriga närvarande Maria Lindencrona, sekreterare PROTOKOLL Anställningsutskottet Sammanträdesdatum 2006-12-20 Protokoll nr 19/06 Närvarande ledamöter: Lärarrepresentanter Lars Holst, ordförande Lena Mårtensson Göran Stemme Studeranderepresentanter Per

Läs mer

Dnr: LNU 2012/359. Anställningsordning. för anställning av lärare vid Linnéuniversitetet. Beslut 2011-12-08 Reviderad 2012-09-27

Dnr: LNU 2012/359. Anställningsordning. för anställning av lärare vid Linnéuniversitetet. Beslut 2011-12-08 Reviderad 2012-09-27 Dnr: LNU 2012/359 Anställningsordning för anställning av lärare vid Linnéuniversitetet Beslut 2011-12-08 Reviderad 2012-09-27 Innehåll för anställning av lärare vid Linnéuniversitetet 1 1 GRUNDLÄGGANDE

Läs mer

2012-04-12 REVIDERAD Läraranställningar vid svenska universitet och högskolor en jämförelse

2012-04-12 REVIDERAD Läraranställningar vid svenska universitet och högskolor en jämförelse 2012-04-12 REVIDERAD Läraranställningar vid svenska universitet och högskolor - en jämförelse Inledning SUHF:s kansli har av SUHF:s arbetsgivargrupp getts i uppdrag att ta fram ett underlag gällande läraranställningar

Läs mer

Att anställa vid LTH LUNDS TEKNISKA HÖGSKOLA LUNDS UNIVERSITET

Att anställa vid LTH LUNDS TEKNISKA HÖGSKOLA LUNDS UNIVERSITET Att anställa vid LTH LUNDS TEKNISKA HÖGSKOLA LUNDS UNIVERSITET ATT ANSTÄLLA VID LTH 3 Förord. Denna handbok ger en översiktlig beskrivning hur anställnings- och befordringsprocesserna för undervisande

Läs mer

1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde

1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde Fördelning av årsarbetstid för lärare 1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde Parterna sluter detta avtal med stöd av ALFA 1 kap. 3 samt bilaga 5. Avtalet innehåller tillägg till och undantag

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn: 117 2009-03-31

Lönestatistik Förvaltn: 117 2009-03-31 Lönestatistik Förvaltn: 117 2009-03-31 BEFBEN BEFTXT 2581 ACKOMPANJATÖR Total 22 20 449 23 473 29 075 21 500 23 165 25 275 Kvinnor 7 21 500 23 375 24 687 21 866 23 330 24 416 Män 15 20 449 23 518 29 075

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn: 117 2014-06-30

Lönestatistik Förvaltn: 117 2014-06-30 Lönestatistik Förvaltn: 117 2014-06-30 Utbildningsförvaltningen BEFBEN BEFTXT 2581 ACKOMPANJATÖR Total 9 26 118 28 592 32 494 9009 ADMINISTRATIV CHEF Total 16 39 510 45 360 59 000 4884 ADMINISTRATIV GRUPPCHEF

Läs mer

2007 års kartläggning och analys av kvinnor och mäns löner och anställningsvillkor vid Göteborgs universitet.

2007 års kartläggning och analys av kvinnor och mäns löner och anställningsvillkor vid Göteborgs universitet. 2007 års kartläggning och analys av kvinnor och mäns löner och anställningsvillkor vid Göteborgs universitet. Avsikten med denna kartläggning är att beskriva och analysera kvinnors och mäns löner och anställningsvillkor

Läs mer

Snabbguide - tidsbegränsade anställningar

Snabbguide - tidsbegränsade anställningar Senaste uppdatering: 2014-01-20 Sylvie Garnbeck, Personalavdelningen Tidsbegränsad anställning lärare och forskare... sid 2-3 Tidsbegränsad anställning doktorand... sid 4 Doktorand med utbildningsbidrag

Läs mer

Forskningsmeritering en orsak till tidsbegränsade anställningar

Forskningsmeritering en orsak till tidsbegränsade anställningar STATISTISK ANALYS 1(10) Avdelning / löpunmmer 2014-10-14 / 8 Analysavdelningen Handläggare Per Gillström 08-563 085 16 per.gillstrom@uka.se Universitetskanslersämbetets statistiska analyser är en av formerna

Läs mer

Kort presentation av valberedningens förslag

Kort presentation av valberedningens förslag Kort presentation av valberedningens förslag Ordinarie ledamöter Helena Forslund Fredrik Karlsson Lars Tomsmark Katarina Stjernfeldt Mikael Lundgren Anna Lindahl Madeleine Johansson Personliga suppleanter

Läs mer

Datum och tid för mötet: 2015-04-13, kl. 10.00 Konferensrummet, Dean s Office, Teknikringen 74 D

Datum och tid för mötet: 2015-04-13, kl. 10.00 Konferensrummet, Dean s Office, Teknikringen 74 D MINNESANTECKNINGAR Forskarutbildningsrådet Minnesanteckningar Forskarutbildningsrådet Datum och tid för mötet:, kl. 10.00 Plats för mötet Konferensrummet, Dean s Office, Teknikringen 74 D Närvarande: Frånvarande:

Läs mer

Val vid Skogsvetenskapliga fakulteten. Informera om processen Ge möjlighet att ställa frågor Lämna synpunkter.

Val vid Skogsvetenskapliga fakulteten. Informera om processen Ge möjlighet att ställa frågor Lämna synpunkter. Val vid Skogsvetenskapliga fakulteten Informera om processen Ge möjlighet att ställa frågor Lämna synpunkter. Valberedning vid Skogsvetenskapliga fakulteten Ordinarie ledamot Karin Öhman (ordförande) Magnus

Läs mer

VERKSAMHETSPLAN Dokumentdatum Ev. diarienummer 2016-02-11 Skapat av Personalstaben ITM

VERKSAMHETSPLAN Dokumentdatum Ev. diarienummer 2016-02-11 Skapat av Personalstaben ITM 2016-02-11 Skapat av Personalstaben ITM Verksamhetsplan 2016 För Personalstaben vid skolan för Industriell Teknik och Management, ITM 2016-02-11 Skapat av Personalstaben ITM 1 MÅL 2016 Ledarwebb Personalstaben

Läs mer

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. Månad

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. Månad ADMINISTRATIV ASSISTENT ADMINISTRATIV CHEF ADMINISTRATIV GRUPPCHEF ADMINISTRATIV SEKRETERARE ADMINISTRATÖR ANLÄGGNINGSCHEF ANLÄGGNINGSINGENJÖR ANTIKVARIE ARBETSINSTRUKTÖR ARBETSKONSULENT ARBETSLEDARE Kvinnor

Läs mer

Hur många aktiva (aktivitet >50%) forskarstuderande är Du för närvarande huvudhandledare för? Svar: 4.5 +/- 2.9 forskarstuderande.

Hur många aktiva (aktivitet >50%) forskarstuderande är Du för närvarande huvudhandledare för? Svar: 4.5 +/- 2.9 forskarstuderande. Nr 43,18 februari 2008 Skolchefen har ordet: Professorsstatistik Inför lönesamtalen i januari i år fick varje professor fylla i ett formulär med frågor om omfattningen på insatser inom GRU, FoFu och annat.

Läs mer

Anställningsordning för Högskolan Kristianstad

Anställningsordning för Högskolan Kristianstad Reviderad och fastställd av högskolestyrelsen 2015-06-11 Reviderad och fastställd av högskolestyrelsen 2013-06-19 Dnr 2012-141-82 Anställningsordning för Högskolan Kristianstad Sida 2 av 22 Innehåll Rekryteringspolicy...

Läs mer

Lönestatistik - Högskolan i Gävle 2003-02-28

Lönestatistik - Högskolan i Gävle 2003-02-28 1(5) Lönestatistik - Högskolan i Gävle 2003-02-28 Den redovisade lönen i tabellen utgörs av månadslönen (grundlönen) för februari månad 2003. Prefekter och övriga chefer med grundanställning som lärare

Läs mer

1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde

1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde Fördelning av årsarbetstid för lärare 1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde Parterna sluter detta avtal med stöd av ALFA 1 kap. 3 samt bilaga 5. Avtalet innehåller tillägg till och undantag

Läs mer

Jämförelse mellan åldersstrukturen bland högskolans personal och bland sökande till Vetenskapsrådet

Jämförelse mellan åldersstrukturen bland högskolans personal och bland sökande till Vetenskapsrådet Datum 13 maj 214 Handläggare Stina Gerdes Barriere Jämförelse mellan åldersstrukturen bland högskolans personal och bland sökande till Vetenskapsrådet Inledning Vetenskapsrådet ska enligt sin instruktion

Läs mer

LINKÖPINGS UNIVERSITET

LINKÖPINGS UNIVERSITET VI% I e l LINKÖPINGS UNIVERSITET 1(20) 1 Bakgrund 1.1 Universitetsdirektörens delegationsordning Den allmänna handläggningen av HR-ärenden och dess verkställighet sker inom ramen för vad som är föreskrivet

Läs mer

Naturvetenskapliga fakultetsnämndens och dekanus delegationsordning för beslut i anställningsärenden

Naturvetenskapliga fakultetsnämndens och dekanus delegationsordning för beslut i anställningsärenden 1 (5) Beslut FN 2010-09-22 Bilaga till delegationsordning Naturvetenskapliga fakultetskansliet Carina Nymark Katarina Gustafsson Mikael Stenberg Naturvetenskapliga fakultetsnämndens och dekanus delegationsordning

Läs mer

PROTOKOLL FRAN ANST ALLNINGSUTSKOTTETS SAMMANTRADE

PROTOKOLL FRAN ANST ALLNINGSUTSKOTTETS SAMMANTRADE Anstiillningsutskottet/FR Protokoll nr 13/ 13 PROTOKOLL FRAN ANST ALLNINGSUTSKOTTETS SAMMANTRADE Niirvarande ledamoter: Liirarrepresentanter S tuderanderepresentanter Ovtiga ndmarande Sophia H ober, ordforande

Läs mer

Dnr HS 2007/360-45. Jämställdhetsanalys av löneskillnader vid Högskolan i Skövde 2007

Dnr HS 2007/360-45. Jämställdhetsanalys av löneskillnader vid Högskolan i Skövde 2007 Dnr HS 2007/360-45 Jämställdhetsanalys av löneskillnader vid Högskolan i Skövde 2007 INLEDNING... 3 Samverkan... 3 Lönebestämmelser och anställningsvillkor... 4 Metod... 5 LIKA ARBETE... 7 Sammanställning

Läs mer

Observera att Uppsala universitet ingår i Mellansverige. Lönespridning per Besta-område hela universitetet.

Observera att Uppsala universitet ingår i Mellansverige. Lönespridning per Besta-område hela universitetet. Lönespridning för T/A-personal, jämförelse mellan Uppsala universitet och övriga arbetsgivare med statligt avtal i Mellansverige och Stockholm Källa: Primula 2012-05 och Arbetsgivarverket 2011-09 Observera

Läs mer

Därför tjänar män mer än kvinnor

Därför tjänar män mer än kvinnor Därför tjänar män mer än kvinnor Löneskillnadernas utveckling bland SACO-förbundens medlemmar mellan 1996 och 2001 Thomas Ljunglöf och Galina Pokarzhevskaya 2003 Inledning och sammanfattning 2 Strukturella

Läs mer

Namn E-post Lärosäte, enhet Ämnesbakgrund Befattning, titel. Institution för kultur och lärande

Namn E-post Lärosäte, enhet Ämnesbakgrund Befattning, titel. Institution för kultur och lärande Namn E-post Lärosäte, enhet Ämnesbakgrund Befattning, titel Alvarez, Laura laura.alvarez@su.se Stockholms universitet, Romanska och klassiska institutionen Språkvetenskap FD (portugisiska//spanska), docent

Läs mer

Anställningsordning för anställning som lärare, postdoktorer, doktorander, amanuenser och assistenter

Anställningsordning för anställning som lärare, postdoktorer, doktorander, amanuenser och assistenter Anställningsordning för anställning som lärare, postdoktorer, doktorander, amanuenser och assistenter Fastställd av högskolestyrelsen 2003-06-05, dnr 192-03-10 Reviderad av högskolestyrelsen 2003-12-11,

Läs mer

Anställningsordning vid Högskolan i Gävle

Anställningsordning vid Högskolan i Gävle 1 Marianne Wiktorin Dnr 2011/771 Bil 35 Rektors kansli 2011-05-30 Fastställd av Högskolestyrelsen 2011-06-10 Anställningsordning vid Högskolan i Gävle 1 INLEDNING Vid varje högskola ska högskolestyrelsen

Läs mer

Lokalt kollektivavtal om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare

Lokalt kollektivavtal om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare Lokalt kollektivavtal om arbetstid och arbetstidsberoende Parter: Arbetsgivarsidan: Arbetstagarsidan: Uppsala universitet Saco-rådet OFR-S lokala samverkansorgan SEKO, avdelning 5, universitetsklubben

Läs mer

Studentfacklig utbildningsdag

Studentfacklig utbildningsdag Studentfacklig utbildningsdag 22 oktober 2014 Anders Fällström Hur fungerar ett universitet Organisation Ekonomi Utbildningsstrategier 2010-2014 2014- Pågående arbetsgrupper Kvalitetsarbete Pedagogisk

Läs mer

Anställningsordning vid Högskolan i Gävle. Beslutad av Högskolestyrelsen 2014-12-12 Dnr HIG-STYR 2014/137

Anställningsordning vid Högskolan i Gävle. Beslutad av Högskolestyrelsen 2014-12-12 Dnr HIG-STYR 2014/137 Anställningsordning vid Högskolan i Gävle Beslutad av Högskolestyrelsen 2014-12-12 Dnr HIG-STYR 2014/137 1 Anställningsordning vid Högskolan i Gävle HIG-STYR 2014/137 Inledning Fastställt av Högskolestyrelsen

Läs mer

2006-06-29 (senast reviderad 2011-05-04)

2006-06-29 (senast reviderad 2011-05-04) 1 Arbetsordning för undervisande och forskande personal vid Chalmers 1. Chalmers intentioner Chalmers är sedan 1994 en privat högskola, med Chalmers stiftelse som ägare. Verksamheten inom forskning och

Läs mer

2.2 Examina Högskoleexamina med år, ämne, plats. Kopia av bevis endast avseende högsta examen bifogas. Docentkompetens. Kopia av bevis bifogas.

2.2 Examina Högskoleexamina med år, ämne, plats. Kopia av bevis endast avseende högsta examen bifogas. Docentkompetens. Kopia av bevis bifogas. BESLUT 2011-03-14 Dnr SU 601-0358-11 Handläggare: Ann-Charlotte Östblom Personalspecialist Personalavdelningen Mall för ansökan om anställning som lärare vid Stockholms universitet. Gäller även ansökan

Läs mer

Chalmers tekniska högskolas arbetsordning för undervisande och forskande personal

Chalmers tekniska högskolas arbetsordning för undervisande och forskande personal Dokumentets metadata: Beslut av: Rektor Datum för beslut: 2016-01-18 Dokumentet gäller från och med: 2016-01-01 Dokumentet gäller till och med: Tillsvidare Typ av styrdokument: Arbetsordning Handläggare:

Läs mer

LINKÖPINGS UNIVERSITET AVTAL LLFP 10/04 2010-01-11 LiU-2009-01247. Lokalt avtal om arbetstid för lärare vid Linköpings universitet

LINKÖPINGS UNIVERSITET AVTAL LLFP 10/04 2010-01-11 LiU-2009-01247. Lokalt avtal om arbetstid för lärare vid Linköpings universitet 1 LINKÖPINGS UNIVERSITET AVTAL LLFP 10/04 2010-01-11 LiU-2009-01247 Lokalt avtal om arbetstid för lärare vid Linköpings universitet 1 Bemyndigande Avtalet sluts med stöd av 1 kap 4 ALFA samt bilaga 5 till

Läs mer

Jämställdhetsanalys av löner vid Konstfack 2015

Jämställdhetsanalys av löner vid Konstfack 2015 Jämställdhetsanalys av löner vid Konstfack 2015 (kartläggning, analys och handlingsplan) Inledning Arbetsgivare är skyldiga att vart tredje år genomföra en lönekartläggning och löneanalys av lika och likvärdiga

Läs mer

Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60 %) Manligt dominerade yrken (mer än 60 %) Jämnt könsfördelade yrken. Medellön Kv.

Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60 %) Manligt dominerade yrken (mer än 60 %) Jämnt könsfördelade yrken. Medellön Kv. Lönestatistik indelad efter AID (arbetsidentifikation) och kön för månadasavlönade. Vissa benämningar på yrkesgrupper är anpassade utifrån specifika förhållanden i Malmö stad. Förekommande deltidslöner

Läs mer

1(5) 2005-02-10. Ärende Beslut eller annan åtgärd

1(5) 2005-02-10. Ärende Beslut eller annan åtgärd 1(5) Forsknings/forskarutbildningsnämnden Närvarande Ledamöter: Lars Matsson Professor, dekanus Ordförande Kristina Hellén-Halme Forskarstuderande ej 5 Gunnel Svensäter Professor Björn Söderfeldt Professor

Läs mer

Underlag för kvalitetsbaserad resurstilldelning 2014

Underlag för kvalitetsbaserad resurstilldelning 2014 BESLUT 1(2) Avdelning Datum Reg.nr Analysavdelningen 2013-11-05 511-323-13 Handläggare Magdalena Inkinen 08-563 085 40 magdalena.inkinen@uk-ambetet.se Regeringen Utbildningsdepartementet Underlag för kvalitetsbaserad

Läs mer

STATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONENS JÄMSTÄLLDHETSPLAN

STATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONENS JÄMSTÄLLDHETSPLAN Stockholms universitet Statsvetenskapliga institutionen STATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONENS JÄMSTÄLLDHETSPLAN 2014-2016 Antagen av Institutionsstyrelsen 2014-05-06 Dnr. 320-1.1.2-0085-14 1. Övergripande

Läs mer

Schema för Klimatet, energin och det moderna samhället. Ht -15

Schema för Klimatet, energin och det moderna samhället. Ht -15 Schema för Klimatet, energin och det moderna samhället. Ht -15 OBS: Ändringar kan förekomma Senast uppdaterad: 2015-10-26 v.44 Tid och plats Tema Tisdag 27-okt Kursintro Mänsklig och naturlig påverkan

Läs mer

PROJEKT FORSKARSERVICE PÅ GÖTEBORGS UNIVERSITETSBIBLIOTEK EVA HESSMAN, HELEN SJÖBLOM, SARA ASPENGREN 160422

PROJEKT FORSKARSERVICE PÅ GÖTEBORGS UNIVERSITETSBIBLIOTEK EVA HESSMAN, HELEN SJÖBLOM, SARA ASPENGREN 160422 PROJEKT FORSKARSERVICE PÅ GÖTEBORGS UNIVERSITETSBIBLIOTEK EVA HESSMAN, HELEN SJÖBLOM, SARA ASPENGREN 160422 BAKGRUND 1961 Göteborgs universitetsbibliotek Tradition av starka institutionsbibliotek Forskarnas

Läs mer

Anställningsordning för Stockholms konstnärliga högskola

Anställningsordning för Stockholms konstnärliga högskola 1/16 Dnr 654/1.2.1/2014 Anställningsordning för Stockholms konstnärliga högskola Beslutad av Organisationskommittén 2013-12-20 Reviderad av högskolestyrelsen 2015-02-16 2/16 Innehållsförteckning Anställningsordning

Läs mer

Statistiken med kommentarer

Statistiken med kommentarer Universitetskanslersämbetet och SCB 5 UF 23 SM 1401 Statistiken med kommentarer Samtlig personal Antal anställda Av all statlig personal utgör antalet anställda vid universitet och högskolor 30 procent.

Läs mer

Huvudsaklig sysselsättning: Chief Investment Officer, Nobelstiftelsen.

Huvudsaklig sysselsättning: Chief Investment Officer, Nobelstiftelsen. LEDNINGSORGAN ÖSTGÖTA BRANDSTODSBOLAG KAPITALFÖRVALTNING AB STYRELSE GUSTAV KARNER Födelseår: 1967. Post i styrelsen: Ordförande. Invald: 2007. Huvudsaklig utbildning: Civ.ek. samt Civ.ing. Huvudsaklig

Läs mer

LUNDS UNIVERSITET AVTAL 2012-02-29 Dnr PE 2012/157

LUNDS UNIVERSITET AVTAL 2012-02-29 Dnr PE 2012/157 LUNDS UNIVERSITET AVTAL 2012-02-29 Dnr PE 2012/157 Syfte Arbetstiden för lärarna ska disponeras så att utbildning och forskning av hög kvalitet kan genomföras och så att verksamheten kan utvecklas och

Läs mer

Biträdande. universitetslektor

Biträdande. universitetslektor Doktorand Post doktor Junior universitetslektor Biträdande universitetslektor Universitets- lektor Biträdande professor Professor Universitets- adjunkt Extern rekrytering Kompetensprövning för befordran

Läs mer

Poäng sist antagen - grundutbildningsprogram - höstterminen 2013

Poäng sist antagen - grundutbildningsprogram - höstterminen 2013 32218 Administratörprogrammet BI 15,5 13 BII 17,35 1 HP 0,7 4 32209 Affärsinformatik med inriktning mot Internationell Marknadsföring och IT BI 12,1 8 BII 15,7 2 HP 0,7 3 32301 Bibliotekarie BF 4 BI 13,46

Läs mer

Protokoll styrelsemöte 26 2015-03-17

Protokoll styrelsemöte 26 2015-03-17 1/5 Protokoll styrelsemöte 26 2015-03-17 Närvarande: Stefan Holmlid, Datavetenskap Linköpings universitet ordförande (SHd) Margareta Norell Bergendahl, ITM KTH KTH (MNB) Åsa Wikberg Nilsson, Luleå Tekniska

Läs mer

Seminarier i datavetenskap, datorteknik och informationsteknik

Seminarier i datavetenskap, datorteknik och informationsteknik Seminarier i datavetenskap, datorteknik och informationsteknik Niklas Broberg niklas.broberg@chalmers.se 2015-09-10 Hur många från Datavetenskap? Datateknik? Informationsteknik? Seminarieserie Seminarier

Läs mer

Ekonomi- och verksamhetsuppföljning. Period: 201301-201312

Ekonomi- och verksamhetsuppföljning. Period: 201301-201312 BILAGOR 1. KTH-rapport 2. Skol-rapport 3. Indikatorrapport 4. Bilaga till Indikatorrapport 5. Kommentarer till Indikatorrapport 6. Prognosverktyg vid KTH - en jämförande kartläggning 7. Intervjufrågor

Läs mer

Allt fler kvinnor bland de nyanställda

Allt fler kvinnor bland de nyanställda STATISTISK ANALYS 1(8) Avdelning Datum/ löpunmmer 2013-09-10 / 7 Analysavdelningen Universitetskanslersämbetets statistiska analyser är en Handläggare av formerna för att löpande redovisa utvecklingen

Läs mer

1. Inledning sid 3. 2. Strategi, mål och genomförande. sid 3

1. Inledning sid 3. 2. Strategi, mål och genomförande. sid 3 Hälsobokslut Personalekonomisk redovisning 2006 2 Innehållsförteckning 1. Inledning sid 3 2. Strategi, mål och genomförande. sid 3 3. Personalbild. sid 4 3.1 Antal anställda sid 4 3.2 Personalomsättning..

Läs mer

Redovisning KTH:s övergripande miljömål 2013-2015

Redovisning KTH:s övergripande miljömål 2013-2015 Redovisning KTH:s övergripande miljömål 2013-2015 KTH ska bli ett av Europas ledande universitet inom miljö och hållbar utveckling. KTH ska aktivt och ansvarsfullt bidra till en hållbar utveckling genom

Läs mer

Sveriges Veterinärförbund Lönestatistik Staten 2009 100416 (ml statistik/lönestat statl 09)

Sveriges Veterinärförbund Lönestatistik Staten 2009 100416 (ml statistik/lönestat statl 09) Veterinärförbundets lönestatistik 2009 för bl a statligt anställda veterinärer Förbundet tackar alla som har bidragit med uppgifter till statistiken. Av inkomna svar har 549 bearbetats. Den totala svarsprocenten

Läs mer

Staf, juni 2016 Brita Lundström, Fil. Dr Stockholms Akademiska Forum Valhallavägen 79 114 28 Stockholm www.staforum.se

Staf, juni 2016 Brita Lundström, Fil. Dr Stockholms Akademiska Forum Valhallavägen 79 114 28 Stockholm www.staforum.se Ansökningsstatistik internationella masterprogram HT 216 Staf, juni 216 Brita Lundström, Fil. Dr Stockholms Akademiska Forum Valhallavägen 79 114 28 Stockholm www.staforum.se 2 Ansökningsstatistik internationella

Läs mer

miljö och Hållbar utveckling 29 KTH-Sustainability 29 Hållbart Campus 29

miljö och Hållbar utveckling 29 KTH-Sustainability 29 Hållbart Campus 29 11 Kungliga tekniska högskolan årsredovisning 2011 Innehåll Om KTH 2 Organisation 3 KTH:s Ledning 3 Rektors förord 4 Utbildning 5 Utbildning på grundnivå och avancerad nivå 5 Sökandetryck, fördelning

Läs mer

PERSONAL Beslut om att anställa (tillskapande av anställning) *** R FN. HF 4 kap. 1

PERSONAL Beslut om att anställa (tillskapande av anställning) *** R FN. HF 4 kap. 1 PESONAL Beslut om att anställa (skapande av anställning) 1 Besluta om att skapa en anställning som professor Besluta om benämning, behörighetskrav och bedömningsgrunder samt besluta om hur olika bedömningsgrunder

Läs mer

SAMVERKAN FÖR ATT MÖTA SAMHÄLLSUTMANINGAR

SAMVERKAN FÖR ATT MÖTA SAMHÄLLSUTMANINGAR SAMVERKAN FÖR ATT MÖTA SAMHÄLLSUTMANINGAR SETT UR AKADEMINS PERSPEKTIV Fredrik Nilsson, Professor Dr., Arkitekt SAR/MSA, Prefekt, Institutionen för Arkitektur / Forskningsstrateg, White Arkitekter EN STARK

Läs mer

Anställningsordning för lärare

Anställningsordning för lärare REGLER Dnr V 2012/738 Anställningsordning för lärare Publicerad Beslutsfattare Handläggare www.styrdokument.adm.gu.se Styrelsen Ulf Broberg Beslutsdatum 2013-02-20 Giltighetstid 2013-03-01 tills vidare

Läs mer

Ekonomutbildningar vid Högskolan i Borås

Ekonomutbildningar vid Högskolan i Borås Ekonomutbildningar vid Högskolan i Borås TINA CARLSON INGDAHL UNIVERSITETSLEKTOR OCH STUDIEREKTOR Ekonomutbildningar vid Högskolan i Borås Civilekonomprogrammet, 240 hp Ekonomprogrammet, 180 hp Event management,

Läs mer

Bolagsstyrningsrapport KTH Holding AB, inkl. dotterbolag. Verksamhetsåret 2014

Bolagsstyrningsrapport KTH Holding AB, inkl. dotterbolag. Verksamhetsåret 2014 Bolagsstyrningsrapport KTH Holding AB, inkl. dotterbolag Verksamhetsåret 2014 Innehåll 1 Om bolagsstyrningsrapporten... 1 2 Tillämpning av Koden... 1 3 KTH Holding AB... 1 3.1 Bolagsordning... 1 3.2 Exekutiva

Läs mer

Forskande och undervisande personal

Forskande och undervisande personal Universitetskanslersämbetet och SCB 9 UF 23 SM 1301 Forskande och undervisande personal I gruppen forskande och undervisande personal ingår anställningskategorierna, professorer, lektorer, adjunkter, meriteringsanställningar

Läs mer

NOTIS Inlämningsuppgift till Mentorskap inom Samverkan

NOTIS Inlämningsuppgift till Mentorskap inom Samverkan NOTIS Inlämningsuppgift till Mentorskap inom Samverkan adept: Nihad Subasic subasic@kth.se KTH, ITM, TMT Campus Södertälje mentor: Joakim Gimholt joakim.gimholt@scania.com Scania Tekniskt Center Södertälje

Läs mer

Jan Sandvall 2012-04-20 Dnr V 2012/237. Relativ jämförelse Administrativ personal

Jan Sandvall 2012-04-20 Dnr V 2012/237. Relativ jämförelse Administrativ personal Internrevisionen Revisionsrapport Jan Sandvall 2012-04-20 Dnr V 2012/237 Relativ jämförelse Administrativ personal 1 Inledning I revisionsplanen för 2012 är tid avsatt för oförutsedda granskningar. Internrevisionen

Läs mer

ITinstitutionen bit för bit

ITinstitutionen bit för bit ITinstitutionen bit för bit Institutionen för informations teknologi: världs ledande med en unik bredd och ett djupt vetenskapligt kunnande INSTITUTIONEN FÖR INFORMATIONS TEKNOLOGI unik bredd och unikt

Läs mer

Anställningsordning. för anställning som och befordran till lärare. vid Stockholms universitet (AOSU)

Anställningsordning. för anställning som och befordran till lärare. vid Stockholms universitet (AOSU) 1 (21) 2010-12-03 Dnr SU 601-3485-10 Anställningsordning för anställning som och befordran till lärare vid Stockholms universitet (AOSU) Fastställd av universitetsstyrelsen 2010-12-03 att gälla fr.o.m.

Läs mer