Norlandia Care Group Preschools Norlandia Förskolor. Verksamhetsplan Lindbacken 2017 Kunskap och innovation

Relevanta dokument
Norlandia Care Group Preschools Norlandia Förskolor. Verksamhetsplan 2017 Falun Nya upptäkter varje dag

Fö rä ldrärs syn pä fö rsköleverksämheten

Arbetsplan 2015/2016

Kvalitetsdokument 2012/2013, Förskolor. Grindstugans Förskola

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Örtagården 2014

Marielunds plan mot diskriminering och kränkande behandling 2013/2014

Verksamhetsplan för Ringarens förskola

Verksamhetsplan. Lillhedens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument

Förskolan Bergsätters plan mot diskriminering och kränkande behandling

UTVECKLINGSPLAN FUXERNA FÖRSKOLA 2017/18. Framtagen av: Ester Ivarsbo Datum: Version: 1.0

Arbetsplan 2015/2016 för förskolorna:

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Samt Likabehandlingsplan 2014/2015. Muskötens förskola

Verksamhetsplan Förskolan 2017

Verksamhetsplan Matildelunds förskola Avdelning Lejonkulan

Verksamhetsplan Arbetsåret 2013/14

Arbetsplan. Killingens förskola

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17. Nykroppa Förskola. Vår vision Alla ska ges möjlighet att vara sitt bästa jag

Förskolan Bondebackas arbete mot diskriminering och kränkande behandling En del av förskoleenhet Bondebacka

Nytorpshöjds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förskoleområde Fullersta 1 Systematiskt kvalitetsarbete för perioden 2016/2017

Holma förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Kvalitetsdokument 2013, Förskolor (läå 2012/2013) Re 309 Sätra Äng

Kullens förskolas plan för diskriminering och annan kränkande behandling

Likabehandlingsplan. för Björna förskola 2012/2013

Förskoleområde Trångsund 2016

VERKSAMHETSPLAN - utifrån förskolans identifierade utvecklingsområden. Soldalens förskola. läsåret 2017/2018. Förskolechef: Martina Nebrelius

UTVECKLINGSPLAN VÄSTERLANDA FÖRSKOLA 2017/18. Framtagen av: Helena Bergenson Datum: Version: 1.0

Verksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011

AUGUSTI RESULTAT. Redovisa förskolans resultat av samtliga läroplansmål

Treklöverns förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling. Läsår: 2016/2017

Plan mot diskriminering och kränkande behandling samt Likabehandlingsplan 2014/2015. Mariagårdens förskola

Kvalitetsrapport 2015/2016 Förskolan St: Jörgen

Datum: För revidering ansvarar: Förskolechef May Seffon-Hård Dokumentet gäller för: Förskolan

Verksamhetsplan för Borgens förskola. avdelning Örnen

Kvalitet och måluppfyllelse läsåret 2014/15

VERKSAMHETSPLAN (Styrplan)

Verksamhetsplan Duvans förskola

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Junibacken

Förskolan Skogslyckan arbete mot diskriminering och kränkande behandling En del av förskoleenhet Rödluvan

Futura International Pre-school. Danderyd

Tjörn Möjligheternas ö

Spekeröds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

ipad strategi i förskolan

LOKAL ARBETSPLAN 2014

Arbetsplan för Ullvigårdens förskola Avdelning Skräddaren

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Ekorren 2015

Kvalitet på Sallerups förskolor

LOKAL ARBETSPLAN 2014

Avstämning: Kontinuerligt på reflektioner och arbetslagsledarträffar, APT

Neglinge gårds förskola. Nacka kommun

Arbetsplan 2018/2019 för förskolorna:

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

Verksamhetsplan Duvans förskola

PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Nygatans förskola

Lokal arbetsplan. Furulunds förskolor HT 2011 VT 2012

Verksamhetsplan Matildelunds förskola Avdelning Vargavrån

Verksamhetsplan. Norrga rdens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Skogslyckan 2012

Verksamhetsplan Borgens förskola Avdelning Draken

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Storken 2012

Valås förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Lokal arbetsplan för Eneryda förskola

Västertorps förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Lyckebo

Verksamhetsplan

Plan mot kränkande behandling Broby förskola. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Broby förskola

Plan mot diskriminering & kränkande behandling

Rapport tillsyn och kvalitetsgranskning läsåret 2017/2018

Arbetsplan för Ängabo förskola, avdelning Älgen. Läsåret 2015/2016

Sammanfattning. Bakgrund

Observationen genomfördes av: Inger Dobson Ekerö kommun Pernilla Qvist Holm Nacka kommun Veckorna 45 och Kristallens förskola Nacka kommun

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17. Förskolan Björnen

UTVECKLINGSPLAN FÅGELSTIGENS FÖRSKOLA 2017/18. Framtagen av: Ester Ivarsbo Datum: Version: 1.0

Hallerna förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling. Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskola 1-5 år

Verksamhetsplan. Bla husets fo rskola Internt styrdokument

Verksamhetsplan Stretereds och Vommedalens förskolor.

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Kärrviolen 2013

Kvalitetsarbete för Smedby förskola period 4 (april-juni), läsåret

Skede förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskoleverksamhet Läsår: 2017/2018

Utvecklingsplan Ryrsjöns förskola. Ht -17/Vt -18

12/ ,82 0,85 1 4,67 4,8 13/ ,1 0,82 1 4,92 4,6 14/ ,82 1 4,82 5,0 15/ , ,6 1,41 4,25 5,64

Förskolan Ekens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsplan - Systematiskt kvalitetsarbete Hästens förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision

Soldalens förskola läsåret 2018/2019

Kvalitetsrapport. Läsåret Treklöverns förskola

Beslut. efter kvalitetsgranskning av huvudmannens styrning och ledning av förskolans kvalitet i Kävlinge kommun

Aktuell sektor UKF: Enhetsplan för Äppelgårdens förskola

Bålbro Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsplan

Lokal Arbetsplan 2015/2016

Huvudmannens systematiska kvalitetsarbete i Borlänge kommun verksamhetsområde förskolan

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19. Förskolan Villekulla Lesjöfors. Avdelning Masken

DIGITALISERING FLERSPRÅKIGHET. SKA Systematiskt kvalitetsarbete GODA MILJÖER/ LÄRMILJÖER. Treälvens förskola. Arbetsplan

Systematiskt kvalitetsarbete

Observationen genomfördes av: Inger Dobson Ekerö kommun Pernilla Qvist Holm Nacka kommun Veckorna 45 och Hästhagens förskola Nacka kommun

Soldalens förskola läsåret 2019/2020

Arbetsplan 2018/2019

Transkript:

Norlandia Care Group Preschools Norlandia Förskolor Verksamhetsplan Lindbacken 2017 Kunskap och innovation

Lindbacken - Kundnöjdhet MÅL AKTIVITET ANSVAR KLART Kvalitetsmål 1: Norlandia kundnöjdhet 93% Norlandia Kids2Home Lindbacken & Årsta: 100 % svarsfrekvens, nöjda kunder Kundnöjdheten på förskolorna ska uppfyllas genom professionella pedagoger som är lyhörda för barnens och vårdnadshavare behov.. Alla vårdnadshavare får kontinuerlig information om verksamheten från förskolechef och pedagogerna på förskolan via mail eller personligt möte. Förskolans läroplan ska vara tydlig i verksamheten och barnens lärprocesser ska synliggöras på alla avdelningar. Pedagogerna på förskolan har ett tillmötesgående och flexibelt förhållningssätt efter barnens och vårdnadshavarnas förutsättningar Genom dokumentationer och bildspel på tv-skärm erbjuds vårdnadshavare att följa barnens lärprocesser Vårdnadshavarna får daglig information vid hämtning om hur dagen har varit och vad barnen blivit erbjudna för aktiviteter Vid behov sms/mms pedagogerna vårdnadshavarna för att kommunicera barnens trivsel Månadsbrev/veckobrev/kalender finns på hemsidan som innehåller information om förskolan, avdelningarnas aktiviteter och barnens lärprocesser Föräldrafika i samband med förskolans traditioner Utvecklingssamtal/introduktionssamtal/uppföljningssamtal erbjuds 1gång/termin Föräldramöte 1gång/termin Förskoleråd 1gång/termin /alla avdelningar på förskolorna

Lindbacken Varje barn ger uttryck för att ha minst en god vän på förskolan MÅ AKTIVITET ANSVAR KLART Kvalitetsmål 2: Varje barn (100 %) ger uttryck för att ha minst en god vän på förskolan. Alla barn ska vara trygga, känna tillhörighet och ha vänner på förskolorna. Pedagogerna arbetar efter CARE och bemöter varje enskilt barn efter deras behov. Alla 4- och 5-åringar ska genomföra enkäten om trivsel på förskolorna Alla pedagoger arbeta efter CARE CARE ska finnas synligt på alla avdelningarna genom dokumentationer för barnen och vårdnadshavarna Alla avdelningar har ett tydligt arbetssätt utifrån CARE och arbetar aktivt med ordens innehåll i barngrupperna Alla pedagoger arbetar utifrån förskolans Plan mot diskriminering för att säkerställa/förebygga att alla barn behandlas likvärdigt, genomföra dokumenten huset och barnbarometern enligt förskolans årshjul Alla pedagoger ska aktivt arbeta för barnens trivsel och ha ett positivt bemötande varje dag,q4

Lindbacken Implementering av Norladias dokument FOKUSOMRÅDE PÅ FÖRSKOLAN AKTIVITETER ANSVAR KLART Implementering av Norlandias dokument. Arbetet med implementeringen av Norlandias dokument fortsätter: Dokument som pedagogerna ska fördjupa sig inom: CARE Periodplan Etiska riktlinjer Pedagogiska konceptet TQM Reflektionsmodellen Verksamhetsplan Alla pedagoger på förskolan Vi kommer att arbeta med dokumenten på APT, reflektionsmöten och planeringsdagar.

Lindbacken Pedagogisk dokumentation FOKUSOMRÅDEN AKTIVITETER ANSVAR KLART Pedagoisk dokumentation: Vi fortsätter att utveckla arbetssättet pedagogisk dokumentation på förskolorna utifrån det pedagogiska årshjulet. Alla pedagoger ska använda sig av arbetsverktyget pedagogisk dokumentation. Alla pedagoger/arbetslag ska: Följa det pedagogiska årshjulet Använda sig av dokumentet Periodplan för att följa barnes lärprocesser Använda sig av veckoreflektionsdokumentet två gånger/månaden Skapa en processvägg på avdelningarna som synliggör barnens lärprocesser genom gemensamma dokumentationer och reflektioner Alla avdelningar har en digitalmapp som projektet dokumenterar i

Lindbacken Pedagogiska lärmiljöer FOKUSOMRÅDEN AKTIVITETER ANSVAR KLART Pedagogiska lärmiljöer: Förskolorna ska utveckla lärmiljöerna på avdelningarna. Lärmiljöerna ska vara utformade utifrån barnens kreativitet, utforskande och ha sin grund i läroplanen. Avdelningarna ska vara likvärdiga utrustade med material. Förskollärargrupperna beslutar om vilka lärmiljöer som ska finnas på förskolornas avdelningar för att skapa likvärdighet Inventera befintligt material på avdelningarna Sammanställ vilket material som ska finnas på alla avdelningar Sammanställ prioriteringslista över inköp Säkerställ att det finns en projektion i lärmiljöerna/avdelningarna förhållande till åldergrupperna /Förskollärana /Förskollärana /Förskollärana /Förskollärana -Q2

Lindbacken Digitala verktyg FOKUSOMRÅDEN AKTIVITETER ANSVAR KLART Digitala verktyg: Förskolorna ska arbeta vidare med utvecklingen av digitala lärmiljöer och pedagogernas förhållningssätt. Digitala verktyg/förutsättningar ska finnas på alla avdelingar. Säkerställa att internet fungerar på alla avdelningar Inventera befintliga digitala verktyg på avdelningarna /IT-chef Skapa digitala lärmiljöer på avdelningrana. Alla avdelningar ska ha digitala lärmiljöer, digital ateljé Inventera materialet i digitala ateljérna, de ska vara likvärdiga på förskolorna Förskollärarna Q2 Q2 It-gruppen skapar nya mål för pedagogerna, se Itpärm Skapa nya mål för pedagogerna inom IT Öka pedagogernas kunskaper inom digitala verktyg /It-gruppen /It-gruppen Pedagoger kommer att genomföra workshops i Gränbycentrum för att visa på hur pedagogerna arbetar med digitala verktyg på förskolan. Norlandia Quest Alla avdelningar/arbetslag gör film tillsammans med barnen utifrån deras intressen Förskolorna bjuder in vårdnadshavare till filmpremiär på respektive förskola Pedagoger kommer att genomföra workshops i Gränbycentrum för att visa på hur pedagogerna arbetar med digitala verktyg på förskolan. /avdelningsvis /Norlandia Questgrupp

Lindbacken utvecklingsområden utifrån kvalitetsrapporten 2016 FOKUSOMRÅDEN AKTIVITETER ANSVAR KLART Utifrån förskolornas kvalitetsrapporter ska vi fortsätta att utveckla dessa områden. Skapa förståelse hos vårdnadshavare att fylla I kommunens enkät. Alla avdelningar skickar ut påminnelse till föräldrarna om att fylla i enkäten mailar ut påminnelse och förklaring av vikten av att fylla i enkäten Inventera vilka avdelningar som behöver sopkärl, köpa till de som saknar Gemensamt arbete i förskollärargruppen /förskollärare Säkerställa arbetet med att minska elförbrukningen. kontaktar hyresvärd -Q2 Skapa tillfällen för reflektion mellan förskollärarna, utifrån projektet. Planera och skapa möjlighet för reflektion Q3