Arbetsplan Stora Vallaskolan 2018/2019

Relevanta dokument
Arbetsplan Bruksskolan åk /2019

Arbetsplan Åtorpsskolan åk /2019

Arbetsplan 2018/19 Strömtorpsskolan åk 1-6

Parkskolan åk 1-6, Läsåret

Mål Hur når vi målen? Genomförande Hur vet vi att vi nått målen? Utvärdering Normer och Värden

Arbetsplan åk 1-6. Utveckla samverkan mellan undervisande pedagoger och studiehandledare genom projektet Nyanländas lärande.

Mål Hur når vi målen? Genomförande Hur vet vi att vi nått målen? Utvärdering Normer och Värden

, Mikael Johansson, Annie-Frid Johansson, Läsåret Arbetsplan åk F-6

Stora Vallaskolan Arbetsplan 19/20

Arbetsplan åk 1-6 utifrån framtagna förbättringsområden

Arbetsplan 2018/2019 Fritidshemmet Eken, Åtorpsskolan

Arbetsplan Vågen. Kompetensutveckling till pedagoger med integrerade elever i grundskolan,

Mål Hur når vi målen? Genomförande Hur vet vi att vi nått målen? Utvärdering Normer och Värden

Arbetsplan Fritidshem

Arbetsplan Vågen utifrån framtagna förbättringsområden

Arbetsplan förskoleklass

Arbetsplan 2018/19 Fritidshemmen Pärlan, Delfinen och Hajen, Strömtorpsskolan

Arbetsplan förskoleklass utifrån framtagna förbättringsområden

Lokal Arbetsplan. F-klass och grundskolan

Kvalitetsarbete för grundskolan Garpenbergs skola period 4 (april juni), läsåret

Kvalitetsarbete för grundskolan Smedby skola period 4 (april juni), läsåret

Stadsskogsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Utvecklings-/Arbetsplan läsåret 2017/2018. Skola: Grundsärskolan

Lyrfågelskolans förebyggande och åtgärdande arbete mot diskriminering och kränkande behandling för åk. 4-6

Arbetsplan för Långsättersskolan läsåret 2016/2017

Arbetsplan för Sollebrunns skola åk F-9 Läsåret 2016/2017

Färsingaskolan. Lokal arbetsplan för Färsingaskolan

Kvalitetsarbete för grundskolan, Garpenbergs skola period 4 (april juni), läsåret 2012/2013.

Kvalitetsrapport

Verksamhetsplan Vimarskolan åk /2015

Kvalitetsredovisning 2015/16

Österfärnebo skolas arbetsplan

Kvalitetsrapport. Svartå skola

Kvalitetsarbete för grundskolan (Jonsboskolan) period 4 (april juni), läsåret 2013/2014.

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Arbetsplan 2013/2014. Vintrosa skola och fritidshem Skolnämnd sydväst

Beslut efter uppföljning för förskoleklass och grundskola

Kämpetorpsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Astrid Lindgrens skola AAstirid LIndgresn skola DOKUMENTNAMN

Kvalitetsredovisning för grundskolan läsåret 2010/2011

IUP-plan för Sofia skola

Mariebergsskolan skolområde sydplan mot diskriminering och kränkande behandling

Handlingsplan Paulinska skolan läsåret 2010/2011

Sollefteå Gymnasiesärskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling läsåret

Kvalitetsrapport. Grundskola åk F-6 Förskoleklass Läsåret 2016/2017 Svartå skola. Utbildningens syfte

Stadsskogsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

VERKSAMHETSPLAN Kungsskolan

Ljungdalaskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Utvecklings-/Arbetsplan läsåret 2017/2018. Skola: Sandarne skola

Handlingsplan - Elevhälsa

Pedagogisk kartläggning av nyanlända elever på Skäggetorpsskolan

Vår lokala Likabehandlingsplan 2014

Lokal arbetsplan Läsåret

Lokal arbetsplan Läsåret

Bessemerskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Lyrfågelskolans förebyggande och åtgärdande arbete mot diskriminering och kränkande behandling

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling

Lokal arbetsplan för Grundsärskolan 7-9 läsåret 2015/2016

Lyrfågelskolans förebyggande och åtgärdande arbete mot diskriminering och kränkande behandling för fritidshemmet Futurum

Kvalitetsarbete för grundskolan Vasaskolan/Bya period 4 (april juni), läsåret 2013/14.

Broängsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Grundskola F-9 samt fritidshem Läsår: 2015

Bessemerskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Lokal plan för Karolinerskolans elevhälsa. Läsåret 2018/2019

Likabehandlingsplan. Hagabodaskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

RESURSSKOLAN. Beskrivning av Resursskolans uppdrag och ansvar

Tingdalsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Hedängskolan 7-9 arbetsplan

Arbetsplan 2014/2015 Olaus Petriskolan inkl fritidshem

ELEVDOKUMENTATION i Stockholm Skolwebb

Augusti Verksamhetsplan Hardemo skola och fritidshem

September Verksamhetsplan Hardemo skola och fritidshem

Handlingsplan för Djursdala skola och fritidshem 2015/2016. Upprättad i juni 2015

Verksamhetsplan. Vimarskolan Åk /2016

Likabehandlingsplan Högbergsskolan Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Läsåret

Kvalitetsrapport grundskola avseende läsåret 2014/2015

Tingdalsskolan-Björnås plan mot diskriminering och kränkande behandling

Lokal arbetsplan Läsåret

Handlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling för Marieskolan med fritidshem

Barn- och utbildningsförvaltningen Mariebergsskolan MARIEBERGSSKOLANS PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING OCH DISKRIMINERING LÄSÅRET

Beslut efter uppföljning för förskoleklass och grundskola

Huddingegymnasiets plan mot diskriminering och kränkande behandling

Kvalitetsredovisning läsåret Verksamhetsplan läsåret Göran Åkerberg rektor

Västerviks Gymnasium RO5s plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsplan 2014/2015 Adolfsbergsskolan 7-9

Plan för arbete mot kränkande behandling

Aroseniusskolans Likabehandlingsplan

Beslut för grundskola

Kvalitetsredovisning Läsåret 2011/12

Kvalitetsredovisning Magelungen grundskola Västerås

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Grundskolor skolområde VÄST Astrid Lindgrens skola F-6 Brännebro skola F-6 Gullringen Djursdala skola F-6 Rumskulla skola F-6 Södra Vi skola F-6

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling

Lokal arbetsplan Läsåret

STORFORS KOMMUN. Kroppaskolan Årskurs 1 3

Genom att ha fokus på uppdraget och att ha höga förväntningar. Genom nyfikenhet och att ta tillvara andras idéer.

LOKAL ARBETSPLAN

Forsnässkolans plan mot diskriminering och kränkande behandling. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Grundskolan 4-9, Grundsärskolan

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling

Transkript:

Arbetsplan Stora Vallaskolan 2018/2019 Prioriterade områden: 1.normer och värde (värdegrund), 2.specialpedagogiklyftet utveckla undervisningen i den ordinarie gruppen samt lärmiljön för att möta elevernas olika behov och förutsättningar, 3. Samverkan mellan pedagoger 4. Samverkan skola hem utveckla informationen på lärplattformen Edwise, 5. Ökad måluppfyllelse nå målen i alla ämnen samt ökad behörighet till gymnasiet. Normer och Värden Mål Hur når vi målen? Genomförande Hur vet vi att vi nått målen? Utvärdering Skolans plan mot kränkande behandling ska uppfylla skollagens krav Vi presenterar likabehandlingsplanen för personal, elev och vårdnadshavare. Vårdnadshavarna får presentationen via föräldramöte där även kommunens förväntansdokument delas ut. Likabehandlingsplanen gås igenom med eleverna vid terminsstart (aug och jan). Likabehandlingsplanen utvärderas årligen. Likabehandlingsteamet träffas en gång per vecka för uppföljning och utvärdering av arbetet. Enkäter till föräldrar, elever (årskurs 7 och 8) och pedagoger (medarbetarenkät) All personal följer likabehandlingsplanen och är aktiva i likabehandlingsarbetet. All personal arbetar aktivt med värdegrunden och en inkluderande lärmiljö. Anmälan om kränkande behandling skrivs och följs upp i ett digitalt uppföljningsverktyg. Likabehandlingsrådet med elever från varje klass, är delaktiga i utvärderingen av planen samt vid upprättandet av en ny. Under samtliga utvecklingssamtal tas trivsel- och trygghetsfrågan upp. Uppföljning månadsvis av likabehandlingsplanens förebyggande insats Värdegrund (sid 21). Likabehandlingsteamet följer upp och samtalar med elever kontinuerligt (förebyggande och åtgärdande). Likabehandlingsteamet träffas vid schemalagda träffar varannan vecka samt vid behov. Kurator och socialpedagog träffar likabehandlingsrådet

vid schemalagda rådsmöten. Kartläggning av riskområden där elever känner sig otrygga. Trygghetsenkät utifrån skolans olika hus/platser. Kommunövergripande likabehandlingsmöten två ggr/läsår där skolans samordnare och rektor deltar och sammankallar. God kontinuerlig samverkan med hemmet. I samband med APT behandlas likabehandlingsfrågor. Öka medvetenheten om att elever med funktionsnedsättningar inte ska möta hinder i vår verksamhet. Likabehandling är en stående punkt på dagordningen för enhetskonferenserna. Tät vuxennärvaro i rastutrymmen och korridorer. Personal som möter upp eleverna när de kommer på morgonen. Många pedagoger som äter tillsammans med eleverna i matsalen. Personal deltar i kompetensutveckling i form av specialpedagogiklyftet och fortsatt inkluderingsarbete för att möjliggöra en tillgänglig undervisning för alla elever. Likabehandlingsteamets medlemmar stöttar kollegorna i enheterna och tar med sig frågor till teamets träffar. Rastvärdsschema Vi blir medvetna om vilka hinder som finns i skolans lärmiljö så att vi kan förebygga för att möta elevernas olika behov och förutsättningar. Kunskaper Ge alla elever möjlighet att lägst nå målen i samtliga ämnen. Pedagogiska planeringar kopplade till Lgr-11 ska upprättas i samtliga ämnen. Uppföljning kontinuerligt i ämnesarbetslag.

Skriftliga omdömen ska skrivas kontinuerligt i samtliga ämnen där det tydligt ska framgå vad eleven ska utveckla för att nå en högre kunskapsnivå. Vi genomför utvecklingssamtal en gång per termin och även uppföljningssamtal vid behov. Omdömen ska vara uppdaterade v. 40 och v.50 på ht samt v. 8 och v. 20 på vt. Redovisning av måluppfyllelse i samtliga ämnen i samband med kvalitetsrapporten vid vårterminens slut. Analys i samband med upprättandet av kvalitetsrapport av kunskapsuppföljningen av samtliga ämnen samt resultat av nationella prov. De elever som riskerar att ej uppnå målen ska få extra anpassningar och särskilt stöd utifrån rutinpärmens riktlinjer. Betygsvarningar ska framföras tydligt och i god tid. Analys av kunskapsresultat. Betygsvarningar ges senast v. 42 och v.14. Elever har då möjlighet att anmäla sig till lovskolan. Klasskonferens en gång per läsår med uppföljning av samtliga ämnen. Uppföljning kontinuerligt i ämnesarbetslag. Vi följer upp de handlingsplaner som är upprättade. Gott samarbete mellan mentor/ämneslärare/resurslärare/studiehandledare. Arbeta språkutvecklande i alla ämnen. Stående punkt på enhetskonferenserna. Lägesrapport om måluppfyllelsen sker kontinuerligt via exempelvis mail från undervisande lärare till mentor. Ge bättre förutsättningar för de elever som har möjlighet att nå de högre betygen. Vi genomför utvecklingssamtal en gång per termin och även uppföljningssamtal vid behov. Svenska som andraspråk Elever som enligt beslut ska ha SvA, ska få all sin

ska ges till elever som har behov av det. undervisning inom ämnet i enlighet med kursplanen för Svenska som andraspråk. Studiehandledning på modersmålet Elevernas ansvar och inflytande Ge eleverna god information om kunskapsutveckling och social utveckling. Studiehandledning ska ges under elevens fyra första år i Sverige. Undervisande ämneslärare ansvarar för undervisningens innehåll Utvecklingssamtal ska genomföras minst en gång/termin där de senast upprättade omdömena ligger till grund för samtalen. Tydliggöra kunskapskraven samt skriva skriftliga omdömen kontinuerligt i Edwise. Uppföljning i samband med halvårsrapport samt i samband med läsårsutvärderingarna. Tät kontakt mellan undervisande lärare och studiehandledare. Studiehandledning finns med som en punkt på enhetskonferenserna. Samtal förs på utvecklingssamtalen hur elev/vårdnadshavare uppfattar den information skolan ger om kunskapskrav, kunskapsutveckling och social utveckling. Regelbundna mentorssamtal Öka elevernas möjlighet till inflytande över utbildningens utformning utifrån stigande ålder. Klassråd en g/vecka, elevråd och likabehandlingsråd en g/månad samt aktivitetsråd i anslutning till Trivselkväll, idrottsturnering, skolavslutningar. Elevrådsutbildning en g/läsår. Göra eleverna medvetna om innebörden av inflytande och ansvar genom utvecklingssamtal, klassråd och delaktighet vid pedagogiska planeringar. Förbättra elevernas möjlighet att vara med vid planering De olika råden följer upp och utvärderar olika verksamheter och aktiviteter. Kommunövergripande elevenkät genomförs i årskurs 7 och 8. Pedagogerna utför enkla utvärderingar efter avslutade

av arbetsområden genom diskussioner med eleverna. Tydliggöra för eleverna vad de kan påverka. arbetsområden. Informera och tydliggöra kunskapskraven för eleverna. Visa eleverna vad de kan göra för att nå högre. Använda tydliga exempel. Olika redovisningsformer som eleverna får påverka mer och mer med stigande ålder och mognad. Varje elev tar ett personligt ansvar för sina studier och sin arbetsmiljö Låta eleverna arbeta med självbedömning/självskattning/karmratbedömning. För att bli mer delaktiga i sin utbildning bör eleverna ta del av sina omdömen tillsammans med undervisande lärare. Detta ska ske innan utvecklingssamtalet. Skola och hem Skapa förutsättningar för alla föräldrar att känna delaktighet och möjlighet att påverka sina barns utbildning Ge vårdnadshavarna god information om kunskapsutveckling och social utveckling Föräldramöten terminsvis enligt planen för föräldramöten. Föräldraråd två gånger per termin. Tydliggöra kunskapskraven samt skriva skriftliga omdömen kontinuerligt i Edwise. Utvecklingssamtal ska genomföras minst en Föräldraenkäter år 7 och 8. Samtal förs på utvecklingssamtalen hur vårdnadshavare uppfattar den information skolan ger om kunskapskrav, kunskapsutveckling och social utveckling. Uppföljning av skriftliga omdömen och

gång/termin där de senast upprättade omdömena ligger till grund för samtalen. Mentorerna upprättar rum för sin klass i Edwise. Samtliga undervisande pedagoger ansvarar för att aktuell information finns tillgänglig på Edwise. föräldramöten/föräldrakontakt i arbetslaget. För att bli mer delaktiga i sitt barns utbildning bör vårdnadshavarna ta del av omdömen innan utvecklingssamtalet. Övergång och samverkan Kontinuerliga möten för lagledare med rektor. Muntlig utvärdering i slutet av läsåret. Utveckla samarbetet med f- 6 och gymnasieskolan. Överlämnandeplaner åk 6-7, mottagningsenhet-klass samt resursskolan-klass. Rutiner för delgivande av kartläggning av nyanlända elever. Utvärdering och revidering sep och feb när rutinpärmen revideras. Kontinuerliga möten, träffar enligt handlingsplanen för mottagande av nyanlända. Öka samverkan i arbetet med extra anpassningar och särskilt stöd. Skolan och omvärlden Plan för Studie- och yrkesvägledning. Rutiner för överlämnande av elever till gymnasieskolan. Analysera resultat av insatta åtgärder enligt extra anpassningar och särskilt stöd. Följa arbetsplanen för åk 7-9 samt arbeta efter bilagan, Fastställda syv-lektioner. Prao år 8 och 9. Studie- och yrkesvägledare ansvarar tillsammans med Följs upp regelbundet i arbetslag/ämnesarbetslag arbetet med extra anpassningar och åtgärdsprogram. Resultatet följs upp i de kontinuerliga månadsuppföljningarna och utvärderas i slutet av vt 19.

undervisande lärare för att planen följs. Redovisning/utvärdering av PRAO-perioderna. Bemannat skolbibliotek Samarbete med närsamhället Stöd från bibliotekspersonal må-fr kl 9-11:30 Samarbete med närliggande verksamheter, företag och organisationer samt inbjudan till företag och myndigheter att delta på lektioner. Studie- och yrkesvägledare ansvarar tillsammans med undervisande lärare Bedömning och betyg Alla elever ska ges kontinuerliga skriftliga omdömen i de ämnen de undervisas i. Bedömningarna ska vara likvärdiga på skolan och i kommunen. Underlag för betyg/skriftliga omdömen skrivs kontinuerligt in i Edwise. Samrättning av nationella prov sker i ämnesgrupper utsedda av rektor. Övrig bedömning av elevers kunskapsnivå sker i ämnesarbetslag. Våra skriftliga omdömen ska ha en tydlig koppling till våra pedagogiska planeringar och kunskapskraven i Lgr- 11. Konkretisera frågeställningar i prov ytterligare för att vara säker på att eleven förstår vad som efterfrågas. Betyg och likvärdig bedömning diskuteras på ämneskonferenser. Genomgång av elevernas skriftliga omdömen i samband med terminens utvecklingssamtal. Eleverna ska ges kontinuerlig uppföljning av sina omdömen i samtal med undervisande lärare.