Lokal arbetsplan för Knutsbo skola 2010/2011. 1 Normer och värden



Relevanta dokument
Arbetsplan för Knutsbo/Junibackens rektorsområde läsåret

Lokal arbetsplan för Högberget och Junibackens förskolor Junibackens skola och skolbarnsomsorg

Arbetsplan för Tegnérskolans fritidshem 2014/2015

Arbetsplan för Rösjöskolan Lpo94

Älta skola med förskolor. Verksamhetsplan för förskoleklasserna på Älta Skola

Arbetsplan för Tegnérskolans fritidshem 2017/2018

Lokal Arbetsplan. F-klass och grundskolan

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2014/2015

VÄRDEGRUNDEN. Vallaskolan. Ansvar. Jämställdhet

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN

Backstugans förskola

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING VEINGEGATANS FÖRSKOLA HUSENSJÖ SKOLOMRÅDE

Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan

Vi arbetar aktivt för att varje elev ska utveckla sin förmåga att: *visa empati och förstå hur andra känner. *lyssna aktivt på andra.

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Norrskenets förskola 2015/2016

Mål för fritidshemmen i Skinnskatteberg

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Pusselbitens förskola Anderstorp

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården

Förskolan Lejonkulans pedagogiska planering

Arbetsplan för Stadsskogens förskola 2 avdelningarna Skatan och Svalan

Plan för att förebygga och förhindra kränkande behandling. Kvarnarps förskola

LOKAL ARBETSPLAN. Grundskolan

Arbetsplan för Pedagogisk omsorg i Tranås kommun

Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling Liatorps förskola 2017/2018

KNUTBYSKOLAN Utbildningsförvaltningen. Arbetsplan för fritidshemmet

Sida 1(7) Lokal arbetsplan. Lövåsens förskola

Nattugglans. förskola och fritidshem. Vår plan mot diskriminering och kränkande behandling (10)

Om fritidshemmet och vår verksamhet

SOLHEMS FÖRSKOLA. Likabehandlingsplan/ Plan mot kränkande behandling

Solglimtens. Likabehandlingsplan. En plan mot kränkande behandling. Våga vara

Lika behandlingsplan. Hanna Förskola

ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN

Likabehandlingsplan 2010 Förskolorna Framtidsfolket

Verksamhetsberättelse. Grundsärskolan. Läsåret 2012/13

Normer och värden (Detta är ett fast och ständigt återkommande inslag i vår verksamhet).

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2015/2016

2. Övergripande mål och riktlinjer

Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling vid. Brunna förskola. Läsåret 2014

Likabehandlingsplan Åsebro förskola 2017

Likabehandlingsplan Melleruds Förskola Sedan 1 januari 2009 regleras likabehandlingsarbetet i två regelverk.

Likabehandlingsplan för Fjällbacka skola/ fritidshem

Lokal arbetsplan för Orresta Förskola. Avseende hösten 2010 våren 2011

Verksamhetsplan Ekeby skola och fritidshem 2016/2017

Arbetsplan för Parkens Förskola

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Grindstugans förskola 2011.

Samverkan. Omsorg. Omsorg om den enskildes välbefinnande och utveckling skall prägla verksamheten (LPO 94)

Arbetsplan för Saffranets förskola

2.1 Normer och värden

Lokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev

Skolan ska skapa positiva lärmiljöer och alla ska bemötas på ett respektfullt sätt.

ARBETSPLAN FÖR RÄVLYANS fritidsverksamhet läsåret

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11

Lindgårdens förskola

Arbetsplan för Östra förskolan

Arbetsplan Vågen utifrån framtagna förbättringsområden

Likabehandlingsplan/ Plan mot kränkande behandling Åsarps Förskola Läsåret 14/15

för Rens förskolor Bollnäs kommun

Lokal arbetsplan. för. Nallens Förskola

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. för. Förskolan Skattkammaren

Förskoleklass Fritidshem Grundskola F- 6 Grundsärskola. Vägen mot livslångt lärande RESPEKT OMTANKE SAMARBETE ANSVAR

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Förskolan Myran

Förskolan ska präglas av en kultur där vi pratar med varandra och inte om varandra

Tranmurs förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola

Social och utbildningsförvaltningen Ludvika kommun Håksbergs förskola. Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Verksamhetsplan 2015/2016 Fröviskolan F-6

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Blåsippan

Riktlinjer ur Förskolans Läroplan Lpfö-98/16

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR I UR och SKUR FÖRSKOLAN GRANEN

LOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN VÄTTERN

Arbetsplan för Östra förskolan

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR FÖRÄLDRAKOOPERATIV DUNDERKLUMPEN EN FÖRSKOLA I TECKOMATORP

Arbetsplan Pilen handlingsplan. Förskolan Bofinken 2010/2011 Vision: Lärande ger glädje och möjligheter

Plan mot diskriminering och kränkande behandling på BUS förskola 2018/2019. Vision

Senast ändrat

Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling

LIKABEHANDLINGSPLAN 2014

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2017/2018

Lokal arbetsplan för Eneryda förskola

Avdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx),

Arbetsplan för Bryngelstorpskolans förskoleklass läsåret 2011/2012

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Kommunen skall kontinuerligt följa upp samt utvärdera skolplanen.

Övergripande styrdokument angående likabehandlingsplan 1. Personalkooperativet Norrevångs förskolas likabehandlingsplan..2. Definitioner..2. Mål.

Likabehandlingsplan handlingsplan mot diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling vid Pilbäckskolan, läsåret 2016/2017

starten på ett livslångt lärande

VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA

Likabehandlingsplan 2018/2019

Färsingaskolan. Lokal arbetsplan för Färsingaskolan

Utvärdering av föregående plans insatser. Det främjande och förebyggande arbetet

Spångbros förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kvistens förskola Anderstorp

Arbetsplan för Galaxens fritidshem

LIKABEHANDLINGSPLAN

Arbetsplan för Älvdansens förskola Avdelning Trollet

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017.

Sörgårdens arbetsplan 14-15

Transkript:

Lokal arbetsplan för Knutsbo skola 2010/2011 1 Normer och värden 1:1 Mål för eleven Skolan ska sträva efter att varje elev respekterar andra människors egenvärde. Varje elev är väl förtrogen med skolans ledstjärnor. Dagligen arbeta med etiska och moraliska frågor. Alla barn är allas barn. Alla vuxna som ser eller hör något ingriper direkt och samtalar med berörda elever. Likabehandling, kränkande särbehandlingsplanen ska vara väl känd av alla. Arbeta förebyggande med hjälp av temaarbeten och värderingsövningar t.ex. med hjälp av Projekt Charlie materialet. Personalen visar respekt för elever, föräldrar och andra vuxna. Alla vuxna är goda förebilder och tar tydligt avstånd från kränkande ord och handlingar. Bemöter alla likvärdigt, oavsett etnisk tillhörighet eller kön. Konflikter löses utan kroppskontakt. Språket används utan svordomar och fula tecken Kamratstöd. Eleverna stöttar varandra och har förslag på lösningar. Eleverna lyssnar när andra talar. Eleverna begår inte kränkande handlingar. 1:2 Mål för verksamheten Elever och vuxna arbetar efter de nya ledstjärnorna och känner samhörighet, solidaritet, trygghet och ansvar. Allt arbete utgår från ett demokratiskt förhållningssätt. Aktuella handlingsplaner finns. I arbetslaget enas om ett gemensamt förhållningssätt och gemensamma regler. I klasser och i fritidshemsgrupper enas om gemensamt förhållningssätt och regler. Alla vuxna är goda förebilder. Skolan implementerar de nya ledstjärnorna och den lokala arbetsplanen genom gemensamt temaarbete. Skolan har en väl fungerande trygghetsgrupp, som träffas regelbundet. Alla arbetar förebyggande och motverkar aktivt trakasserier. Tillsammans med eleverna följs ledstjärnorna upp och arbetsplanen utvecklas kontinuerligt. Elever och vuxna upplever trygghet, glädje, ömsesidighet, förtroende och arbetsro. 1

2. Kunskaper 2:1 Mål för eleven: Skolan ska sträva efter att varje elev utvecklar lust att lära och har tillit till sin egen förmåga. Elever utvecklar sitt bästa sätt att lära. Eleven tillägnar sig kunskaper för att få beredskap för framtiden. Stimulerande läromedel, läroformer och redovisningsformer. Egen planering utifrån mognad. Delaktighet i den egna planeringen utifrån kända mål (lokala kunskapsmål år 1-6). Positiv förstärkning som belöningssystem. Individanpassa undervisningen. Eleven görs medveten om olika sätt att lära för att förstå sitt bästa sätt att lära. Elever arbetar växelvis självständigt och i grupp. Eleven kan tillämpa sina kunskaper, när goda resultat och utvecklas individuellt. Eleven visar lust att lära och är nöjd med sitt resultat. Elever tar eget initiativ till fördjupas kunskap och information. Eleverna kan arbeta själständigt och i grupp. 2:2 Mål för verksamheten: Elever inhämtar och utvecklar sådana kunskaper som är nödvändiga för varje individ och samhället. Skolan strävar efter att alla elever har skolverkets uppnåendemål i alla ämnen. Genomföra kontinuerliga diagnoser och uppföljningar. Konkretisera och informera om målen för elever och föräldrar. Använda Jag kan materialet och QDS. Föräldrar får egen inloggning på rexnet (QDS). Integrera praktiska och teoretiska kunskaper genom att arbeta i teman med verklighetsanknytning. All personal i skolan har en samsyn på vilka grunder elevarbeten bedöms. Arbete i förskoleklassen fokuserar mot de sociala målen. Följa de riktlinjer som finns i andra övergripande kommunala planer t.ex. biblioteksplanen och praoplanen. Eleven har insikt om vilka målen är. Eleven kan använda och tillämpa kunskaper i vardagen. Fakta, förståelse, färdighet och förtrogenhet. Goda resultat på diagnoser och nationella prov. Alla föräldrar har och använder sin inloggning på rexnet. www.rexnet.se 2

3 Elevernas ansvar och inflytande 3:1 Mål för eleven: Eleven tar personligt ansvar för sina studier, arbetsmiljö och sitt sociala beteende. Läraren planerar och utvärderar arbetet tillsammans med eleven. Eleven har ansvarsuppgifter. Elever får positiv förstärkning. Eleven visar ansvar för och slutför sitt planerande arbete inom planerad tid. Eleven håller överenskommelser. Eleven ansvarar för sitt eget handlande och visar förståelse för gruppens sociala mönster. Eleven kan klara viss konfliktlösning på egen hand. Planerings/skoldagboken för elever i år 3-6 fungerar för elev, lärare och förälder. 3:2 Mål för verksamheten All personal verkar för arbete i demokratiska former. Eleven lär av och utvecklas utifrån individanpassade mål formulerade av barn, föräldrar och personal med visst stöd av Jag kan och de lokala kunskapsmålen. Flickor och pojkar får ett lika stort inflytande. På klass/elev/matråd upprättas dagordning. Mötesledare och sekreterare utses. Följa upp den lokala handlingsplanen för jämställdhet. Veckoplanering utifrån mognad. Utvecklingssamtal, klassråd, elevråd. Uppföljning av veckans arbete. Vid behov samtal enskilt och i grupp. Jämn könsfördelning i klass/elev/matråd. Handlingsplan för jämställdhet finns uppdaterad. Eleverna upplever att pojkar och flickor får lika utrymme. Arbetsglädje, intresse och arbetsro. 3

4 Skola och hem Mål för verksamheten Samarbeta med föräldrar så att man tillsammans kan utveckla verksamheten. Utvecklingssamtal sker kontinuerligt. I verksamhetsråd och på föräldramöten informera och ge möjligheter till inflytande. Aktivt bjuda in föräldrar att besöka verksamheten. Skolan håller kontinuerlig kontakt med hemmet. Föräldrar anser att information om barnets utveckling och skolsituation är tillfredsställande. 5 Övergång och samverkan 5:1 Mål för eleven: Varje elev känner trygghet och tillhörighet vid övergångar Inskolning i ny verksamhet. Gruppstärkande lekar/övningar. Eleven vågar ta kontakt med alla vuxna. 5:2 Mål för verksamheten: Samarbetsformer mellan förskola, skola och fritidshem finns för att berika varje elevs mångsidiga utveckling och lärande. Överlämningsrutiner finns mellan förskola-fsk.klass/skola/fritids från år 3 -år 4 och från år 6 till 7-9-skolan. All personal har helhetssyn på barns lärande. När överlämningsrutinerna är väl kända och genomförs för alla barn. När pedagoger som arbetar med äldre barn i förskola eller skola frågar vad som sker i arbetet med yngre barnen och när pedagoger som arbetar med yngre barn frågar vad som sker i arbetet med äldre barnen. 4

6 Skolan och omvärlden 6:1 Mål för eleven Samverkan med föräldrar. Använda media, film, tidningen och datorn. Genomföra studie- & biblioteksbesök. Fortsätta genomföra datakörkort för eleverna i åk 2 med uppföljning i åk 6. Personal uppmanar eleverna genom att ge uppgifter som är gjorda för att göras på datorn. Alla barn åker till stadsbiblioteket enl. biblioteksplanen. Eleven klarar datakörkorten. Eleven kan i allt större utsträckning arbeta självständigt med hjälp av datorn. Med stigande ålder kan barnen själva söka information. 6:2 Mål för verksamheten Att datorer finns lättgängliga för alla på arbetsplatsen. All personal använder datorn som information/kommunikationskanal och arbetsredskap. Förbättra datakunskaperna för personalen t.ex. fortbildning. Inom ramen för ekonomi anskaffa fler datorer. All personal använder datorn för att hämta intern och extern information. När personalen känner sig bekväm i dataanvändandet. 5