SPECIALYRKESEXAMEN INOM SKEPPSBYGGNADSBRANSCHEN 2013

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "SPECIALYRKESEXAMEN INOM SKEPPSBYGGNADSBRANSCHEN 2013"

Transkript

1 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN INOM SKEPPSBYGGNADSBRANSCHEN 2013 Föreskrift 13/011/2013 Föreskrifter och anvisningar 2013:22

2 Föreskrifter och anvisningar 2013:22 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN INOM SKEPPSBYGGNADSBRANSCHEN 2013 Föreskrift 13/011/2013

3 Utbildningsstyrelsen Föreskrifter och anvisningar 2013:22 ISBN (hft.) ISBN (pdf) ISSN-L ISSN (print) ISSN (online) Kopijyvä Oy, Esbo

4

5

6 INNEHÅLL 1 Fristående examina Anordnande av fristående examina Avläggande av fristående examen Grunderna för fristående examen Personlig tillämpning i fristående examen Bedömning av yrkesskickligheten i fristående examen Betyg Utbildning som förbereder för fristående examen Uppbyggnaden av specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen Kunnande som ska visas i specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen Examensdelar och examens uppbyggnad i specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen Yrkesskicklighet som krävs och grunder för bedömningen i specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen Arbete som expert i skeppsbyggnad Krav på yrkesskicklighet Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Sätten att visa yrkesskicklighet Arbete i en skeppsbyggnadsmiljö Krav på yrkesskicklighet Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Sätten att visa yrkesskicklighet Arbete som expert i serviceverksamhet Krav på yrkesskicklighet Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Sätten att visa yrkesskicklighet Arbetsledning Krav på yrkesskicklighet Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Sätten att visa yrkesskicklighet... 23

7 3.5 Arbete som konstruktör Krav på yrkesskicklighet Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Sätten att visa yrkesskicklighet... 25

8 1 Fristående examina 1.1 Anordnande av fristående examina Examenskommissionerna som tillsätts av Utbildningsstyrelsen och består av representanter för arbetsgivare, arbetstagare, lärare och vid behov självständiga yrkesutövare ansvarar för anordnandet och övervakningen av fristående examina samt utfärdar examensbetyg. Examenskommissionerna gör ett avtal om anordnande av fristående examina med utbildningsanordnarna och vid behov med andra sammanslutningar och stiftelser. Fristående examina kan inte anordnas utan giltigt avtal med examenskommissionen. 1.2 Avläggande av fristående examen Fristående examen avläggs genom att examinanden vid examenstillfällen i praktiska arbetsuppgifter visar det kunnande som förutsätts i examensgrunderna. Varje examensdel ska bedömas skilt för sig. Bedömningen görs som ett samarbete mellan representanter för arbetsgivare, arbetstagare och undervisningssektorn. Inom branscher där det är vanligt med självständiga yrkesutövare tas även denna part i beaktande vid valet av bedömare. Bedömningen godkänns slutligen av examenskommissionen. Examensbetyg kan beviljas då examinanden har avlagt alla examensdelar som krävs med godkänt vitsord. 1.3 Grunderna för fristående examen I examensgrunderna fastställs vilka delar och eventuella kompetensområden som hör till examen, uppbyggnaden av examen, den yrkesskicklighet som krävs i de olika examensdelarna, bedömningsgrunderna (föremålen och kriterierna för bedömningen) samt sätten att visa yrkesskicklighet. En examensdel utgör ett delområde inom yrket som går att avskilja från den naturliga arbetsprocessen till en självständig helhet som kan bedömas. Kraven på yrkesskicklighet som beskrivs i de olika examensdelarna koncentrerar sig på de centrala funktionerna och verksamhetsprocesserna inom yrket samt på yrkespraxis inom den aktuella branschen. De omfattar även färdigheter som allmänt behövs i arbetslivet, till exempel sociala färdigheter. Föremålen och kriterierna för bedömningen är härledda ur kraven på yrkesskicklighet. Föremålen för bedömningen anger de kunskapsområden som man vid bedömningen fäster särskild vikt vid. Definitionen av dessa föremål underlättar också bedömningen av den aktuella arbetsprocessen. Bedömningen ska täcka alla de föremål för bedömning som beskrivs i examensgrunderna. Kriterierna för bedömningen bestämmer den kvalitativa och kvantitativa nivån på en godkänd prestation. Sätten att visa yrkesskicklighet innehåller preciserande anvisningar om avläggandet av examen. Yrkesskickligheten visas i allmänhet i autentiska arbetsuppgifter. Sätten att visa yrkesskicklighet kan innehålla direktiv för bl.a. hur en examensprestation vid behov kan kompletteras så att alla krav på yrkesskicklighet blir beaktade. 7

9 1.4 Personlig tillämpning i fristående examen Utbildningsanordnaren sörjer för den personliga tillämpningen vid ansökningen till en fristående examen och utbildning som förbereder för en fristående examen, vid avläggandet av examen och vid förvärvandet av den behövliga yrkesskickligheten. Den personliga tillämpningen ska följa bestämmelserna om studerandes rättigheter och skyldigheter i 11 i lagen om yrkesinriktad vuxenutbildning (952/2011). Utbildningsstyrelsen har utfärdat en särskild föreskrift om personlig tillämpning (43/011/2006). 1.5 Bedömning av yrkesskickligheten i fristående examen Vid bedömningen av yrkesskickligheten är det viktigt att ingående och noggrant granska hur examinanderna har visat att de kan det som förutsätts i examensgrunderna i kraven på yrkesskicklighet för den aktuella examensdelen. Vid bedömningen tillämpas de bedömningskriterier som fastställts i examensgrunderna. Bedömarna ska mångsidigt använda sig av olika och i första hand kvalitativa bedömningsmetoder. Används endast en metod, blir resultatet inte nödvändigtvis tillförlitligt. Vid bedömningen beaktas bransch- och examensspecifika särdrag i enlighet med examensgrunderna. Om examinanden har tillförlitliga dokument om tidigare visat kunnande, granskar bedömarna hur de motsvarar kraven på yrkesskicklighet i examensgrunderna. Bedömarna föreslår för examenskommissionen att dokumenten erkänns som en del av examensprestationen. Examenskommissionen fattar det slutliga beslutet om erkännande av tidigare visat kunnande som tillförlitligt utretts. Bedömningen av yrkesskicklighet är en process, där insamlingen av bedömningsmaterial och dokumenteringen av bedömningen spelar en viktig roll. Representanter för arbetslivet och för lärarna gör på trepartsbasis en noggrann och mångsidig bedömning. ska klart och tydligt få veta hur bedömningsgrunderna tillämpas i deras eget fall. ska också ges möjlighet att själv bedöma sina prestationer. Examensarrangören gör upp ett bedömningsprotokoll över examensprestationen för den aktuella examensdelen, som undertecknas av bedömarna. Till en god bedömningsprocess hör också att efter detta ge examinanden respons på prestationerna. Det slutliga bedömningsbeslutet fattas av examenskommissionen. Bedömare De personer som bedömer examinandens yrkesskicklighet ska ha god yrkeskunskap inom det aktuella området. Examenskommissionen och examensarrangören kommer överens om bedömarna i avtalet om anordnande av fristående examen. Rättelse av bedömning kan inom lagstadgad tid anhålla om rättelse av bedömning av den examenskommission som ansvarar för den aktuella examen. En skriftlig begäran om rättelse riktas till examenskommissionen. Examenskommissionen kan efter att ha hört bedömarna besluta om en ny bedömning. Det går inte att genom besvär söka ändring av examenskommissionens beslut som gäller rättelse av bedömning. 8

10 1.6 Betyg Examenskommissionen beviljar examensbetyg och betyg för en eller flera avlagda examensdelar. Betyg över deltagande i förberedande utbildning ges av utbildningsanordnaren. Utbildningsstyrelsen har utfärdat direktiv om vilka uppgifter som ska framgå ur betygen. Betyg för en eller flera examensdelar ges på begäran. Examensbetyget, liksom betyget för en eller flera avlagda examensdelar, undertecknas av en representant för examenskommissionen och en representant för examensarrangören. En anteckning om avlagd fristående examen i ett av Utbildningsstyrelsen godkänt yrkesbevis är ett intyg över avlagd examen som är jämförbart med ett examensbetyg. Examensarrangören skaffar och undertecknar yrkesbeviset. Yrkesbeviset är avgiftsbelagt för examinanden. 1.7 Utbildning som förbereder för fristående examen Det går inte att ställa förhandsvillkor om deltagande i utbildning på dem som deltar i fristående examina. Examina avläggs ändå huvudsakligen i samband med förberedande utbildning. Utbildningsanordnaren beslutar om innehållet i och anordnandet av utbildningen som förbereder för fristående examen i enlighet med examensgrunderna. Utbildningen och examenstillfällena ska planeras utgående från examensdelarna. Den som deltar i utbildning som förbereder för fristående examen ska ges möjlighet att delta i examenstillfällen och avlägga fristående examen som en del av utbildningen. I utbildning som förbereder för fristående examen ska bestämmelserna i 8, 9, 11, 13, 13 a och 16 i lagen om yrkesinriktad vuxenutbildning (L 631/1998) beaktas. 2 Uppbyggnaden av specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen 2.1 Kunnande som ska visas i specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen Av experterna inom skeppsbyggnadsbranschen krävs allt mer förmåga att arbeta i en mångkulturell miljö och förmåga att lära sig och beakta de nya teknologiernas krav i sitt arbete. För att de ska behärska arbetsmiljön och kunna upprätthålla sin yrkesskicklighet är det nödvändigt att de kontinuerligt sörjer för sina inlärningsfärdigheter, och när det gäller chefsarbete krävs förmåga att ge handledning som på ett ändamålsenligt sätt främjar utvecklingen av medarbetarnas yrkesskicklighet. Det viktigaste är att de förstår hur förändringar inverkar på det egna företagets möjligheter att ha en företagsekonomiskt lönsam verksamhet i en miljö som är stadd i förändring. Specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen utgår från behovet att utbilda nya experter som har en vid syn på skeppsbyggnadsbranschens verksamhetslogik och intjäningsmodell inom det finländska varvsindustriklustret. Utgångspunkten för utbildningen och kraven på yrkesskicklighet i examen utgörs sålunda av examinandernas förmåga att 9

11 förstå den egna branschens affärsmodeller och hur den egna kompetensen och kompetensprofilen måste utvecklas för att stödja branschens konkurrenskraft. Examinanderna känner till varvsindustrins verksamhetsmiljöer och vet vad konkurrenskraften i branschens företag och organisationer bygger på. De kan ange principerna för ett kundorienterad verksamhetssätt och dess inverkan på den ekonomiska verksamheten i företaget. De som har avlagt specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen känner till och är förtrogna med de centrala verksamhetsprocesserna inom branschen och förstår hur man med hjälp av personalledning kan utnyttja personalresurserna på ett ändamålsenligt sätt i ett verksamhetsfält med aktörer från många olika kulturer. De vet och är förtrogna med problemområdena i projektverksamheten inom skeppsbyggnadsbranschen och kan planera projekt och allokera resurser i projekt på ett ändamålsenligt sätt. För den utbildning som förbereder för specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen kan man som ett speciellt mål ha att de studerande anammar sådana arbetssätt som bidrar till att det i företagen blir möjligt att skapa en kultur av ständigt lärande och skapande av ny kunskap. I linje med detta fäster man även vid avläggandet av examen särskild uppmärksamhet vid utgångspunkterna för lärande och kompetensutveckling när det gäller chefsarbetet. 2.2 Examensdelar och examens uppbyggnad i specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen Specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen innehåller två obligatoriska examensdelar och tre valfria delar. För att få hela examen avlagd ska de två obligatoriska examensdelarna och en valfri examensdel avläggas. Obligatoriska examensdelar: 3.1 Arbete som expert i skeppsbyggnad 3.2 Arbete i en skeppsbyggnadsmiljö. Valfria examensdelar, av vilka examinanden ska välja en: 3.3 Arbete som expert i serviceverksamhet 3.4 Ledning av arbete 3.5 Arbete som konstruktör. 10

12 3 Yrkesskicklighet som krävs och grunder för bedömningen i specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen Den yrkesskicklighet som krävs i examensgrunderna visas på basis av den av examenskommissionen godkända planen för anordnande av specialyrkesexamen inom skeppsbyggnadsbranschen i autentisk verksamhet vid examenstillfällen som ordnas enligt principen om personlig tillämpning. Vid dessa tillfällen visar examinanderna heltäckande den yrkeskompetens som krävs i examensgrunderna. Vid examenstillfällena visar examinanderna sin förmåga att tillämpa sitt kunnande i varierande situationer och arbetsmiljöer. De visar också sin förmåga att bedöma och lära sig av erfarenheter samt att förbättra och börja använda nya arbetssätt. Examinandernas yrkesskicklighet bedöms vid examenstillfällen av bedömare som har fått introduktion i bedömningsuppgiften. Examinanderna ska ges möjlighet att också själva bedöma sina prestationer. Bedömarna bedömer och dokumenterar det kunnande som examinanderna har visat, och detta gör de med avseende på examens krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier. I en god bedömningsprocess ingår också respons till examinanderna. Responsen kan ges till exempel efter att bedömningsförslaget har getts. Examinanderna kan ges möjlighet att komplettera sina examensprestationer muntligt. Bedömarna antecknar under samtalet sina observationer i en bedömningsblankett. På detta sätt säkerställs att examensprestationerna är heltäckande och bedömningen tillförlitlig. Denna möjlighet kan ges i samband med att examinanderna avlägger en examensdel eller efter att alla examensdelar är avlagda. Bedömningen i specialyrkesexamen inom skeppsbyggnad görs separat för varje examensdel genom att jämföra examinandernas yrkesskicklighet med kraven på yrkesskicklighet i den aktuella examensdelen. Ett trepartsorgan ger examenskommissionen ett skriftligt förslag till hur examensdelen ska bedömas efter att examensprestationerna är slutförda enligt examensgrunderna och på ett heltäckande och tillförlitligt sätt. Trepartsorganet består av representanter för arbetsgivare, arbetstagare och lärare. 11

13 3.1 Arbete som expert i skeppsbyggnad Krav på yrkesskicklighet Examinanderna känner till de centrala tekniska principerna inom skeppsbyggnad samt de grundläggande lösningarna som i vid bemärkelse rör fartygets konstruktion, fartygssystem och skeppsbyggnadsprojekt. Dessutom kan de presentera dem även för en sakkunnig publik. Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Krav på yrkesskicklighet Examinanderna kan i sitt arbete beakta de centrala tekniska lösningarna när det gäller fartygskonstruktionens säkerhet. Föremål för bedömning Beaktande av faktorer som gäller fartygskonstruktionens säkerhet Bedömningskriterier känner till och är förtrogen med de viktigaste kraven på fartygs konstruktion (sjösäkerhet, krockhållfasthet och brandsäkerhet) i IMO-reglerna (eller någon motsvarande standard) förstår den betydelse som sektioneringen och skadesäkerheten har vid utformning och installation av funktionssystem känner till hur de krafter som baserar sig på fartygens grundmekanik (impulskraften m.m.) inverkar på fartygets konstruktion känner till de krav på fartygets konstruktion som föranleds av de krafter (t.ex. spillvatten eller lasten) som inverkar på fartygets stabilitet. Examinanderna kan i sitt arbete beakta de olika arbetsfaserna i ett fartygsbyggprojekt. De kan ange de viktigaste arbetsfaserna i ett byggprojekt och hur de inverkar på projektets framgång. Föremål för bedömning Beaktande av faktorerna i anknytning till byggande av fartyg och byggprojekt Bedömningskriterier känner till de viktigaste nyckeltalen vid byggande av fartyg (t.ex. bestämning av huvuddimensionerna) och termerna inom fartygsbygge känner till faserna i ett fartygsbyggprojekt kan fastställa de kritiska punkterna i byggtidtabellen känner till den roll nyckelföretagen i ett projekt har för att byggprojektet ska lyckas 12

14 känner till den betydelse godkännandeförfarandena i en fartygsbyggprocess har i tillverkningsprocessen känner till hur organisationerna och intressentgrupperna inom fartygsteknik arbetar, styr, informerar och övervakar byggandet av fartyg. Examinanderna känner till fartygens funktionssystem och deras centrala funktionsprinciper. Föremål för bedömning Beaktande av olika funktionssystem vid konstruktion och byggande av fartyg Bedömningskriterier känner till och kan förklara de viktigaste fartygssystemens funktionsprinciper med avseende på det egna arbetet känner till de krav fartygets konstruktion (t.ex. säkringsåtgärder, genomföringar m.m.) ställer när olika fartygssystem (t.ex. VVS- och elsystem) utformas och installeras känner för olika fartygstyper till funktionsprinciperna för propulsionsutrustningen samt utrustningens egenskaper och de viktigaste kriterierna för valet av utrustning kan fastställa de viktigaste funktionerna för kommandobryggor, maskinrum och lastrum samt deras betydelse vid utformning och installation av funktionssystem i fartyg. Examinanderna känner till principerna för energihushållning och miljökraven i fråga om fartyg och offshorefartyg. De har en klar bild av fartygens livscykel och de tekniska lösningarnas inverkan på miljön (t.ex. miljöpåverkan och energihushållning). Föremål för bedömning Beaktande av frågor som gäller energihushållning och miljöekonomi Bedömningskriterier kan fastställa kraven på olika fartygstypers konstruktion samt miljökraven för dem känner till de energiekonomiska principerna för olika båt- och fartygstyper samt deras inverkan på miljöbelastningen är förtrogen med de allmänna arrangemangen för bullerbekämpning på ett fartyg. 13

15 Examinanderna kan arbeta enligt de viktigaste faktorerna, såsom projektplaneringen och inköpsfunktionen, innehållet och principerna, inom kvalitet och lönsamhet vid fartygsbygge och i ett fartygsbyggprojekt. Föremål för bedömning Uppdelning av ett fartygsbyggprojekt i faser och beaktande av tekniska och ekonomiska frågor i samband med det Beaktande av de viktigaste principerna för inköpsverksamheten i ett fartygsbyggprojekt 14 Bedömningskriterier känner till de kritiska punkter i byggskedet som har en avgörande inverkan på tidsplanen för byggarbetet och byggprojektet känner till hur man i ett projekt tar fram tidsplaner vid grundplanering och tillverkningsplanering är förtrogen med metoderna och principerna för uppföljning av hur arbetet framskrider förstår hur en försening i utförandet av en enskild uppgift inverkar på hela projektet kan tolka utskrifter från tidsuppföljningen och nyckeltal med avseende på det egna arbetet. känner till och är förtrogen med de olika principerna inom produktionsstyrning (t.ex. LEAN, Agile, JIT och JOT) är förtrogen med kvalitetsledningssystem för företag och de krav som detta ställer på inköpsverksamheten känner till de vanligaste principerna för logistik och inköp av varor och material känner till företagets miljöpolicy samt de krav som den ställer och som är viktiga i det egna arbetet (t.ex. kemikalieregistret) förstår inköps-, logistik- och tillverkningskedjan för förhandstillverkade produkter kan motivera sina inköpslösningar ur totalekonomisk synvinkel. Examinanderna kan på sitt modersmål presentera fartygets egenskaper, tekniska lösningar och tillverkningsfaser. Vid interaktion på arbetsplatsen kan de kommunicera på det andra inhemska språket och på ett främmande språk. De kan läsa engelskspråkiga utredningar och anvisningar som gäller den egna branschen och kan kommunicera på engelska i arbetsrelaterade frågor. Framställningsförmåga använder korrekta termer inom fartygsbygge använder de enheter som används inom skeppsbyggnadsbranschen och enheter som överensstämmer med standarder, och gör inga fel med storleksordningar kommunicerar på ett tydligt och förståeligt sätt talar sitt modersmål nästan felfritt

16 Färdigheter i det andra inhemska språket Kunskaper i engelska använder dator och andra presentationsredskap på lämpligt sätt. förstår de meddelanden och frågor som framförs på arbetsplatsen och i situationer inom den egna branschen har tillräckliga kunskaper för enkel kommunikation, och klarar sig därför i vanliga interaktionssituationer. förstår engelskspråkiga instruktioner och andra texter som gäller skeppsbyggnadsbranschen behärskar de centrala termerna inom skeppsbyggnadsbranschen förstår de meddelanden och frågor som framförs på arbetsplatsen och i situationer inom den egna branschen har så goda muntliga färdigheter att det räcker för att klara sig på arbetsplatsen och i kundservicesituationer. Sätten att visa yrkesskicklighet Examinanderna visar sin yrkesskicklighet vid ett examenstillfälle som utgörs av en så autentisk presentationssituation inom arbetslivet som möjligt (t.ex. presentation av ett fartyg) genom att informera om olika båt- och fartygstyper samt deras krav på fartygets konstruktion de energiekonomiska principerna för olika fartygstyper samt deras inverkan på miljöbelastningen de viktigaste funktionerna för kommandobryggor, maskinrum och lastrum samt deras betydelse vid utformning och installation av funktionssystem i fartyg funktionsprinciperna för de tre viktigaste fartygssystemen och kriterierna vid val av utrustning för fartygssystem de viktigaste arbetsfaserna i byggandet av ett fartyg inklusive ordningsföljden för tillverkningen av fartygssektionerna säkerhetsaspekterna i anknytning till sektioneringen i schemat över fartygets zonindelning de viktigaste miljökonsekvenserna när det gäller valet av maskineri för ett fartyg funktionsprinciperna för de olika typerna av propulsionsutrustning samt deras egenskaper och de viktigaste kriterierna för valet av utrustning för olika typer av fartyg. Under presentationen kan man vid behov be om motiveringar av examinanden enligt kraven på yrkesskicklighet och deras kriterier. Avvikelser från de ovannämnda punkterna i en verklig situation i arbetslivet är tillåtna förutsatt att kravnivå, omfattning och antal punkter (8) är desamma. Om det i en verklig situation i arbetslivet inte är ändamålsenligt att ha så här många punkter i presentationen kan 1 4 punkter ersättas med ett skriftligt prov. Examinanderna ska vid presentationen använda det andra inhemska språket eller ett främmande språk i hälsningsfraserna och de avslutande fraserna. De centrala termerna 15

17 inom skeppsbyggnadsbranschen ska användas i presentationen även på engelska. Om detta inte är lämpligt i sammanhanget ska språkkunskaperna till denna del visas vid ett separat examenstillfälle så att det blir visat att kunskaperna uppfyller kraven på yrkesskicklighet. Till den del som det vid presentationen inte framgår att kraven på yrkesskicklighet i denna examensdel uppfylls kompletteras visandet med tilläggsuppgifter, frågor och intervjuer. Dessutom visas yrkesskickligheten genom ett skriftligt prov där examinanderna visar att de har kunskaper om de IMO-regler (eller någon motsvarande standard) som gäller sjösäkerhet, krockhållfasthet och brandsäkerhet. 3.2 Arbete i en skeppsbyggnadsmiljö Krav på yrkesskicklighet Examinanderna kan leda och hantera projekt i vilka ny kunskap och kompetens skapas i samband med inlärning på arbetsplatsen. De har de färdigheter som behövs vid ledning av olika arbetsprocesser samt förmåga att samverka och kommunicera i en mångkulturell arbetsmiljö. Examinanderna har goda baskunskaper om hur företagen inom skeppsbyggnadsbranschen arbetar, om det egna företagets ställning och konkurrenskraft på marknaden och om hur denna typ av kompetens bör upprätthållas och utvecklas under föränderliga marknadsförhållanden. Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Krav på yrkesskicklighet Examinanderna kan ange de viktigaste företagsekonomiska kriterierna när det gäller konkurrenskraften inom varvsindustrin. De kan identifiera sitt företags viktigaste styrkor och konkurrensfördelar på marknaden och vet vad den egna organisationens konkurrenskraft bygger på. Föremål för bedömning Kompetensledning Bedömningskriterier kan beskriva det egna företagets organisationsstruktur och förstår dess och organisationens betydelse för företagets konkurrenskraft kan använda någon av de kända analysmodellerna inom strategisk positionering vid planering av företagsverksamheten inom den egna branschen identifierar företagets nyckelkunder och kan analysera 16

18 Behärskande av ekonomiska frågor Kvalitetskontroll Miljövård deras kvalitativa och kvantitativa betydelse ur det egna företagets synvinkel kan definiera det egna företagets huvudsakliga tillverkningsprocesser och analysera deras placering enligt livscykeltänkandet. känner till de viktigaste nyckeltalen i fråga om ekonomiska aktiviteter och grunderna i kostnadsberäkning som utgångspunkt för lönsam affärsverksamhet kan motivera de egna lösningarna inom det egna verksamhetsområdet utifrån totalekonomiska grunder kan bedöma olika nyckeltal för produktivitet och ekonomisk funktionsförmåga inom det egna verksamhetsområdet. är förtrogen med de viktigaste principerna inom kvalitetskontroll och kvalitetsledning med avseende på personalledning och total kvalitet kan tillämpa företagets kvalitetsledningssystem på ett lämpligt sätt inom det egna verksamhetsområdet. är förtrogen med företagets miljöledningssystem är förtrogen med principerna i fråga om lagring och trygg användning av material och kemiska ämnen och följer dem identifierar farligt avfall och vet hur de lagras och efterbehandlas. Examinanderna kan ange principerna för ett kundorienterad verksamhetssätt och dess inverkan på den ekonomiska verksamheten i företaget. De kan agera kundorienterat i ett internationellt verksamhetsfält och utnyttja den centrala tanken bakom och principerna för ledning av nätverk. Examinanderna kan sköta personalfrågorna inom sitt ansvarsområde och introducera nyanställda. De är förtrogna med de centrala principerna för personalledning och förstår vilken typ av ledningsarbete som behövs för att man ska kunna utnyttja personalresurserna på ett ändamålsenligt sätt i ett verksamhetsfält med aktörer från många olika kulturer. Föremål för bedömning Kundservice Bedömningskriterier förstår principen om kundorienterad företagsverksamhet, kan ange företagets nyckelkunder och deras betydelse för företagets företagsverksamhet förstår kundhanteringssystemets betydelse och kan upprätthålla systemet på ett ändamålsenligt sätt. 17

19 Skötsel av personalfrågor Utveckling av verksamheten och kompetens som behövs på arbetsplatsen Kommunikationsfärdigheter är förtrogen med de viktigaste arbetsrättsliga principerna och åtagandena vid rekrytering och kan följa dem känner till de viktigaste lagrummen och tillämpningsområdena inom arbetarskydd och kan följa dem är förtrogen med de faktorer som främjar välbefinnande i arbetet och kan tillämpa dessa principer i sitt eget arbete kan introducera en nyanställd och förstår då introduktionens betydelse med tanke på arbetsplatsens funktionsduglighet och produktiviteten. kan avgränsa och ställa upp meningsfulla mål för verksamhetsprocesserna kan ge feedback och förstår vikten av bedömning med tanke på motivationen är förtrogen med principerna om lagarbete och kan avsätta personalresurser på ett meningsfullt sätt. är förtrogen med och vet de begränsningar det medför för projektverksamheten när aktörerna kommer från många kulturer förstår vikten av interkulturell kommunikation och kan kommunicera naturligt med olika aktörer kan grunderna i engelska, blir lätt förstådd och förstår både tal och skrivna texter i uppgifterna inom det egna verksamhetsområdet. Examinanderna kan leda projekt och är förtrogna med principerna för projektverksamhet samt begränsningarna när man ska bilda en projektorganisation. De förstår principerna för proaktiv projektverksamhet och kan tillämpa dessa principer i sitt lednings- och styrarbete. Examinanderna förstår idén om den lärande organisationen ur det egna verksamhetsområdets synvinkel samt vikten av lärande på arbetsplatsen med avseende på företagets konkurrenskraft. De kan styra olika lärprocesser, förstår principerna i fråga om lärande och kan fastställa olika meningsfulla utvecklingsvägar för kompetensutveckling. De kan motivera medarbetarna att arbeta mot målen och skapa förutsättningar för lärande på arbetsplatsen och för kompetensutveckling. 18

20 Föremål för bedömning Kompetens i projektarbete Handledning av lärande Ledning av teamarbete Bedömningskriterier kan fastställa de kritiska faktorerna i projektet samt bästa praxis inom sitt eget verksamhetsområde förstår betydelsen av tidsstyrning i projektet och kan utarbeta en tidsplan över uppgifterna förstår projektstyrningens betydelse med tanke på totalekonomin kan på ett ändamålsenligt sätt avsluta ett projekt och analysera projektfaserna med avseende på verksamheten. förstår den betydelse som lärande på arbetsplatsen har för företagets konkurrenskraft kan fastställa de viktigaste faktorerna för kompetensutveckling på det egna verksamhetsområdet känner till förutsättningarna för lärande och uppdatering av kunskaperna i den egna organisationen kan tillämpa olika pedagogiska metoder vid utveckling av lärandet på arbetsplatsen och kompetensen förstår vikten av multiprofessionalitet med tanke på det egna företaget kan utforma lärprocesser som är meningsfulla med tanke på överförande av s.k. tyst kunskap och kunnande. förstår vikten av teamarbete med tanke på det egna företaget är förtrogen med principen om proaktivt teamarbete och principerna för bildandet av ett sådant team förstår faktorerna relaterade till engagemang och förankring och kan tillämpa dessa principer inom det egna verksamhetsområdet förstår idén om internt entreprenörskap kan för arbetsuppgifter ta fram sådana tillvägagångssätt som ökar självstyrningen, initiativförmågan och en proaktiv attityd. Sätten att visa yrkesskicklighet Yrkesskickligheten visas i autentiska utvecklingsprojekt inom skeppsbyggnadsbranschen. Examinanderna ska åtminstone delvis leda ett projekt och ansvara för projektets resultat. Utgångspunkten är att projektet ska vara relaterat till internationellt samarbete, kundserviceverksamhet och kostnadskontroll. Om dessa inte ingår i projektet i en omfattning som motsvarar kraven på yrkesskicklighet ska visandet av yrkesskicklighet kompletteras i 19

21 samband med arbetsuppgifter som är relaterade till internationellt samarbete, kundservice och kostnadskontroll. Till de delar som examinanderna inte kan visa den yrkesskicklighet som krävs i examensdelen genom att arbeta på en arbetsplats eller i en arbetslivssituation som är så autentisk som möjligt kan visandet av yrkesskickligheten kompletteras med intervjuer, uppgifter och andra tillförlitliga metoder. 3.3 Arbete som expert i serviceverksamhet Krav på yrkesskicklighet Examinanderna har en bred teknisk kompetens som är tillräcklig för att de ska kunna sköta expertuppgifter inom tekniskt stöd och underhåll. De förstår servicekonceptet inom global företagsverksamhet och kan arbeta inom internationell serviceverksamhet. De har kunskap om produkterna inom den egna branschen och behärskar service- och installationsuppgifterna inom underhållet så att de kan arbeta på ett långsiktigt och målinriktat sätt. Deras arbetssätt baserar sig på kunskap om projekt och förmåga att dra nytta av olika stödnätverk på ett lämpligt sätt. Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Krav på yrkesskicklighet Examinanderna vet hur man systematiskt hanterar problem- och felsituationer och kundservicearbetets betydelse i samband med underhåll. De kan produktifiera olika servicekoncept på ett ekonomiskt meningsfullt sätt (kostnadseffektivitet och livscykeltänkande). De förstår betydelsen av ett målmedvetet arbetssätt och kan utarbeta långsiktiga planer som gäller det egna verksamhetsområdet. Föremål för bedömning Utnyttjande av underhålls- och servicerapporter Systematisk undersökning av problem- och felsituationer Bedömningskriterier förstår och kan i vidsträckt omfattning tolka dokument som gäller såväl mekanik som elbranschen har en bred produktkunskap inom mekanik och förstår vikten av multiprofessionalitet när det gäller systemkunnande förstår engelskspråkiga tekniska dokument och blir förstådd på engelska i en mångkulturell miljö. kan utnyttja olika stödorganisationer proaktivt på ett lämpligt sätt kan arbeta i olika kulturer och har förmågan att uppfatta olika problem- och felsituationer på ett övergripande sätt 20

22 kan göra proaktiv planering (bland annat resursreservering och schemaläggning) och informera olika intressenter om dessa saker på ett begripligt sätt förstår vikten av kundservicearbete i samband med underhållsarbete. Examinanderna kan fungera som tekniska experter inom det egna verksamhetsområdet och använda sin sakkunskap med hjälp av sin specialkompetens i ett internationellt verksamhetsfält. De kan de centrala termerna inom skeppsbyggnadsbranschen, vet vilka uppgifter olika myndigheter har, känner till standardernas och klassificeringssällskapens roll och kan uppfylla myndigheternas krav och föreskrifter inom det egna verksamhetsområdet. Examinanderna förstår de centrala principerna inom miljöteknologi och de miljöteknologiska målen och har omfattat livscykeltänkandet. De kan beakta ekologisk och hållbar utveckling och inom det egna verksamhetsområdet fastställa och motivera utrustningslösningar relaterade till hållbar utveckling och ekologiskt tänkande. De känner till de viktigaste energikällorna och deras tillämpbarhet inom det egna verksamhetsområdet. Kompetens i kundservice vid teknisk rådgivning Produktifiering av servicekoncept för tekniskt stöd kan sätta sig in i olika fel- och problemlösningssituationer på ett kundorienterat sätt kan ge teknisk rådgivning muntligt och skriftligt på både sitt modersmål och på engelska förstår vikten av interna och externa kundrelationer. kan självständigt hämta information från olika källor och i problemlösningssituationer agera på ett ändamålsenligt sätt med tanke på helhetskvaliteten kan produktifiera olika servicekoncept på ett ekonomiskt meningsfullt sätt (kostnadseffektivitet och livscykeltänkande) förstår och kan i vidsträckt omfattning tolka olika tekniska dokument (el, mekanik etc.). Sätten att visa yrkesskicklighet Yrkesskickligheten visas genom arbete i autentiska expertuppgifter inom skeppsbyggnadsbranschens internationella serviceverksamhet. I arbetet ingår kundservice, planering och produktifiering av servicekoncept samt utredning av problem- och felsituationer. Arbetet utförs i en sådan omfattning att yrkesskickligheten kan konstateras motsvara kraven. Till de delar som examinanderna inte kan visa den yrkesskicklighet som krävs i examensdelen genom att arbeta på en arbetsplats eller i en arbetslivssituation som är så autentisk som möjligt kan visandet av yrkesskickligheten kompletteras med intervjuer, uppgifter och andra tillförlitliga metoder. 21

23 3.4 Arbetsledning Krav på yrkesskicklighet Examinanderna kan leda och övervaka tillverkningsprocessen. De behärskar personalledning, proaktiv projektverksamhet och projektledning. Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Krav på yrkesskicklighet Examinanderna kan leda olika arbetsprocesser samt ändamålsenligt planera och allokera resurser för de dagliga aktiviteterna inom det egna ansvarsområdet. Föremål för bedömning Arbete som chef i produktionen Kunnande i arbetarskydd Koordinering av produktionen Bedömningskriterier kan fastställa kraven på yrkesskicklighet för de anställda inom det egna ansvarsområdet kan följa och bedöma personalens kompetensbehov och på ett ändamålsenligt sätt informera även den övriga organisationen om dessa behov kan läsa och tolka arbetsritningar och presentera tekniska lösningar skriftligen är förtrogen med principerna för verksamhet i en mångkulturell arbetsmiljö kan introducera nyanställda i deras uppgifter är förtrogen med de olika åtgärderna i samband med anställning och de allmänt bindande lagrummen. är förtrogen med arbetarskyddsföreskrifterna och den lagstadgade skyldigheten till samarbete kan sörja för sin och personalens hälsa och funktionsförmåga. kan använda olika informations- och produktionsplaneringssystem effektivt kan bedöma nyckeltal för produktivitet i förhållande till lönsamhet kan utveckla arbetsmetoder och rutiner kan motivera olika tekniska lösningar kan följa nyckeltal för arbetsproduktivitet och tolka dem med avseende på lönsamhet. 22

24 Examinanderna kan leda projektverksamhet och fastställa projekthelheterna så att de bildar funktionella och ekonomiska helheter. Föremål för bedömning Behärskande av projektverksamhet Kompetens i inköpsverksamhet Bedömningskriterier förstår den betydelse som prestationsförmågan i projektverksamheten och i sitt ansvarsområde har för företagets konkurrenskraft kan fastställa de kritiska punkter som är avgörande för att projektverksamheten ska vara framgångsrik är förtrogen med principerna för hur ett projekt planeras och kan fastställa resurser både på kort och lång sikt kan bilda ett team på ett ändamålsenligt sätt och allokera resurser för projektverksamheten enligt målen. förstår principerna för logistik vet vilken betydelse olika lagerhanteringssystem har för företagets lönsamhet kan inom sitt ansvarsområde göra inköp som är totalekonomiskt fördelaktiga kan sköta kundrelationer och nätverkskontakter förstår hur intressentgrupperna kan inverka på projektets framgång. Sätten att visa yrkesskicklighet Examinanderna visar sin yrkesskicklighet genom att sköta arbetsledningsuppgifter i produktion inom skeppsbyggnadsbranschen. Examinanderna leder en arbetsprocess i vilken projektverksamhet har en central roll. Utöver sedvanliga arbetsledningsuppgifter ingår inköp, planering av arbete och aktiviteter samt fördelning av resurser. Arbetet utförs i en sådan omfattning att yrkesskickligheten kan konstateras motsvara kraven. Till de delar som examinanderna inte kan visa den yrkesskicklighet som krävs i examensdelen genom att arbeta på en arbetsplats eller i en arbetslivssituation som är så autentisk som möjligt kan visandet kompletteras med intervjuer, uppgifter och andra tillförlitliga metoder. 23

25 3.5 Arbete som konstruktör Krav på yrkesskicklighet Examinanderna behärskar principerna för kundorienterad projektverksamhet, kan arbeta självständigt och ansvara för konstruktionsuppgifter och för koordinering av projektaktiviteterna inom sitt verksamhetsområde. De är förtrogna med grundlösningarna för tillverkning, produktion och material, och de förstår tekniska system i vidsträckt omfattning. De kan läsa ritningar och dokument, förstår i vidsträckt omfattning olika tillverkningsmetoder och kan produktionsekonomiskt motivera tekniska lösningar för dessa. De kan planera helhetslösningar som är ändamålsenliga totalekonomiskt sett. Bedömning (krav på yrkesskicklighet, föremål för bedömning och bedömningskriterier) Krav på yrkesskicklighet Examinanderna kan upprätta nödvändiga dokument för faserna i ett skeppsbyggnadsprojekt och inom sitt eget kompetensområde göra de ritningar och tillhörande beräkningar som klassificeringssällskapen, myndigheterna och rederiet kräver. Föremål för bedömning Upprättande av dokument Beaktande av grunderna för konstruktionsarbetet Användning av 3Dverktyg Bedömningskriterier upprättar dokumenten enligt kraven gör de tillhörande beräkningarna rätt. kan tolka ritningar även inom andra områden än det egna specialområdet förstår vilka ekonomiska konsekvenser de egna ritningarna har kan schemalägga utarbetandet av de egna planerna. kan modellera med en 3D-programvara kan göra ritningar och stycklistor med en 3D-programvara. Problemlösningsförmåga känner till olika metoder för kreativ problemlösning kan tillämpa kreativa problemlösningsmetoder i sitt arbete. 24

26 Examinanderna kan utifrån givna utgångsdata utforma delhelheter inom det egna området och med en 3D-programvara göra de ritningar och stycklistor som behövs. De förstår hur byggsättet inverkar på konstruktionsarbetet. Föremål för bedömning Användning av 3Dprogramvara Beaktande av olika tillverkningsmetoder i planeringsarbetet Bedömningskriterier gör ritningar och stycklistor enligt givna utgångsdata. vet hur olika metoder för tillverkningsplanering inverkar på de ritningar som ska tas fram vet hur olika tillverkningsmetoder inverkar på byggnadskostnaderna kan tolka ritningar även inom andra områden än det egna specialområdet (t.ex. en examinand som ritar rörledningar kan tolka skrovritningar) förstår ritningar inom olika konstruktionsdiscipliner. Sätten att visa yrkesskicklighet Examinanderna visar sin yrkesskicklighet genom att ta fram en plan för en arbetshelhet i en fartygsprojektfas med tillhörande ritningar, stycklistor och andra dokument samt beräkningar. Arbetet utförs med en 3D-programvara. Arbetet utförs i en sådan omfattning att yrkesskickligheten kan konstateras motsvara kraven. Till de delar som examinanderna inte kan visa den yrkesskicklighet som krävs i examensdelen genom att arbeta på en arbetsplats eller i en arbetslivssituation som är så autentisk som möjligt kan visandet kompletteras med intervjuer, uppgifter och andra tillförlitliga metoder. 25

27 Tryckt ISBN ISSN Online ISBN ISSN Utbildningsstyrelsen har godkänt dessa examensgrunder med stöd av lagen om yrkesinriktad vuxenutbildning. De fristående examina är examina som särskilt planerats och utvecklats för att avläggas av den vuxna befolkningen. Planeringen och genomförandet av de fristående examina baserar sig på ett nära samarbete mellan sakkunniga inom undervisning och arbetsliv. Utbildningsstyrelsen 26

UTKAST SPECIALYRKESEXAMEN FÖR VENTILATIONSMONTÖR Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 19/011/2011. Föreskrifter och anvisningar 2011:28

UTKAST SPECIALYRKESEXAMEN FÖR VENTILATIONSMONTÖR Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 19/011/2011. Föreskrifter och anvisningar 2011:28 UTKAST Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR VENTILATIONSMONTÖR 2011 FÖRESKRIFT 19/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:28 Föreskrifter och anvisningar 2011:28 Grunder för fristående

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRESTÅNDARE INOM HANDELN 2013

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRESTÅNDARE INOM HANDELN 2013 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRESTÅNDARE INOM HANDELN 2013 Föreskrift 40/011/2013 Föreskrifter och anvisningar 2013:44 Föreskrifter och anvisningar 2013:44 Grunder för fristående

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN I LEDARSKAP 2011

SPECIALYRKESEXAMEN I LEDARSKAP 2011 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I LEDARSKAP 2011 FÖRESKRIFT 15/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:29 Föreskrifter och anvisningar 2011:29 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN

Läs mer

FÖRESKRIFT 22/011/2007. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 22/011/2007. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 22/011/2007 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGARE 2007 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGARE 2007 FÖRESKRIFT 22/011/2007 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen

Läs mer

YRKESEXAMEN INOM RESEBYRÅBRANSCHEN 2011

YRKESEXAMEN INOM RESEBYRÅBRANSCHEN 2011 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM RESEBYRÅBRANSCHEN 2011 Föreskrift 14/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:23 Föreskrifter och anvisningar 2011:23 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN I HUSBYGGNAD 2011

SPECIALYRKESEXAMEN I HUSBYGGNAD 2011 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I HUSBYGGNAD 2011 FÖRESKRIFT 2/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:3 Föreskrifter och anvisningar 2011:3 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR DOKUMENT- ADMINISTRATION OCH ARKIVVÄSEN 2010

YRKESEXAMEN FÖR DOKUMENT- ADMINISTRATION OCH ARKIVVÄSEN 2010 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR DOKUMENT- ADMINISTRATION OCH ARKIVVÄSEN 2010 FÖRESKRIFT 48/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:18 Föreskrifter och anvisningar 2010:18 Grunder för

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FARTYGSELMÄSTARE 2013

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FARTYGSELMÄSTARE 2013 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FARTYGSELMÄSTARE 2013 Föreskrift 37/011/2013 Föreskrifter och anvisningar 2013:41 Föreskrifter och anvisningar 2013:41 Grunder för fristående examen

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR MJÖLKFÖRÄDLARE 2010

YRKESEXAMEN FÖR MJÖLKFÖRÄDLARE 2010 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR MJÖLKFÖRÄDLARE 2010 FÖRESKRIFT 59/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:29 Föreskrifter och anvisningar 2010:29 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR SEKRETERARE 2012 Föreskrift 19/011/2012

YRKESEXAMEN FÖR SEKRETERARE 2012 Föreskrift 19/011/2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR SEKRETERARE 2012 Föreskrift 19/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:24 Föreskrifter och anvisningar 2012:24 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

UTBILDNING AV ARBETSPLATSHANDLEDARE 3 SV

UTBILDNING AV ARBETSPLATSHANDLEDARE 3 SV UTBILDNING AV ARBETSPLATSHANDLEDARE 3 SV Föreskrifter och anvisningar 2012:41 Utbildningsstyrelsen och författarna Föreskrifter och anvisningar 2012:41 ISBN 978-952-13-5273-7(häft.) ISBN 978-952-13-5274-4

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN I DATATEKNIK OCH DATAKOMMUNIKATIONSTEKNIK 2011 FÖRESKRIFT 17/011/2011

SPECIALYRKESEXAMEN I DATATEKNIK OCH DATAKOMMUNIKATIONSTEKNIK 2011 FÖRESKRIFT 17/011/2011 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I DATATEKNIK OCH DATAKOMMUNIKATIONSTEKNIK 2011 FÖRESKRIFT 17/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:30 Föreskrifter och anvisningar 2011:30 Grunder

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN INOM MARKNADSFÖRINGS- KOMMUNIKATION 2013

SPECIALYRKESEXAMEN INOM MARKNADSFÖRINGS- KOMMUNIKATION 2013 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN INOM MARKNADSFÖRINGS- KOMMUNIKATION 2013 Föreskrift 41/011/2013 Föreskrifter och anvisningar 2013:45 Föreskrifter och anvisningar 2013:45 Grunder för fristående

Läs mer

Vuxenutbildningens förverkligande. Att studera som vuxen

Vuxenutbildningens förverkligande. Att studera som vuxen Vuxenutbildningens förverkligande Att studera som vuxen 1. ALLMÄNT OM FÖRBEREDANDE UTBILDNING OCH FRISTÅENDE EXAMEN Systemet med fristående examen grundar sig på ett nära samarbete med arbetslivet och

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN I FÖRETAGSLEDNING GRUNDER FÖR EXAMEN 9/011/2016

SPECIALYRKESEXAMEN I FÖRETAGSLEDNING GRUNDER FÖR EXAMEN 9/011/2016 SPECIALYRKESEXAMEN I FÖRETAGSLEDNING GRUNDER FÖR EXAMEN 9/011/2016 I Examens delar och uppbyggnad ------------------------------------------------------------------------------------- 3 II Krav på yrkesskicklighet

Läs mer

FÖRESKRIFT 4/011/2008. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 4/011/2008. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 4/011/2008 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I FÖRETAGSLEDNING 2008 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I FÖRETAGSLEDNING 2008 FÖRESKRIFT 4/011/2008 UTBILDNINGSSTYRELSEN

Läs mer

YRKESEXAMEN I DATATEKNIK OCH DATAKOMMUNIKATIONSTEKNIK 2010

YRKESEXAMEN I DATATEKNIK OCH DATAKOMMUNIKATIONSTEKNIK 2010 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN I DATATEKNIK OCH DATAKOMMUNIKATIONSTEKNIK 2010 FÖRESKRIFT 58/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:22 Föreskrifter och anvisningar 2010:22 Grunder för fristående

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR MATMÄSTARE 2014

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR MATMÄSTARE 2014 UTKAST Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR MATMÄSTARE 2014 Föreskrift 24/011/2014 Föreskrifter och anvisningar 2014:24 Föreskrifter och anvisningar 2014:24 Grunder för fristående examen

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGSRÅDGIVARE 2010

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGSRÅDGIVARE 2010 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGSRÅDGIVARE 2010 FÖRESKRIFT 46/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:19 Föreskrifter och anvisningar 2010:19 Grunder för fristående examen

Läs mer

Specialyrkesexamen i ledarskap. [sv Ammatillisen näyttötutkinnon peruste]

Specialyrkesexamen i ledarskap. [sv Ammatillisen näyttötutkinnon peruste] Specialyrkesexamen i ledarskap [sv Ammatillisen näyttötutkinnon peruste] Specialyrkesexamen i ledarskap: [sv Ammatillisen näyttötutkinnon peruste] [sv Perusteen nimi] Specialyrkesexamen i ledarskap [sv

Läs mer

YRKESEXAMEN INOM HUSHÅLLSSERVICE 2013

YRKESEXAMEN INOM HUSHÅLLSSERVICE 2013 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM HUSHÅLLSSERVICE 2013 Föreskrift 11/011/2013 Föreskrifter och anvisningar 2013:20 Föreskrifter och anvisningar 2013:20 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

Specialyrkesexamen i företagsledning

Specialyrkesexamen i företagsledning Specialyrkesexamen i företagsledning Specialyrkesexamen i företagsledning De som har avlagt specialyrkesexamen i företagsledning har den kompetens i strategisk företagsledning och de insikter i företagsledning

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR ARBETE SOM TEAMLEDARE GRUNDER FÖR EXAMEN. Föreskrift 38/011/2015. Föreskrifter och anvisningar 2015:34

YRKESEXAMEN FÖR ARBETE SOM TEAMLEDARE GRUNDER FÖR EXAMEN. Föreskrift 38/011/2015. Föreskrifter och anvisningar 2015:34 YRKESEXAMEN FÖR ARBETE SOM TEAMLEDARE GRUNDER FÖR EXAMEN Föreskrift 38/011/2015 Föreskrifter och anvisningar 2015:34 INNEHÅLL I Uppbyggnaden av yrkesexamen för arbete som teamledare och delarna i examen-----------

Läs mer

FÖRESKRIFT 23/011/2007. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 23/011/2007. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 23/011/2007 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGARE 2007 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGARE 2007 FÖRESKRIFT 23/011/2007 UTBILDNINGSSTYRELSEN

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR INSTRUKTÖR I ROMKULTUR 2010

YRKESEXAMEN FÖR INSTRUKTÖR I ROMKULTUR 2010 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR INSTRUKTÖR I ROMKULTUR 2010 FÖRESKRIFT 62/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:33 Föreskrifter och anvisningar 2010:33 Grunder för fristående examen

Läs mer

FÖRESKRIFT 9/011/2009. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 9/011/2009. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 9/011/2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM INFORMATIONS- FÖRMEDLING OCH LOGISTISKA TJÄNSTER 2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM INFORMATIONS- FÖRMEDLING OCH LOGISTISKA

Läs mer

UTVECKLINGSARBETE INOM PERSONLIG TILLÄMPNING FÖR GRUNDEXAMEN INOM LANTBRUKSBRANSCHEN

UTVECKLINGSARBETE INOM PERSONLIG TILLÄMPNING FÖR GRUNDEXAMEN INOM LANTBRUKSBRANSCHEN Yrkesakademin i Österbotten Examensmästarutbildning UTVECKLINGSARBETE INOM PERSONLIG TILLÄMPNING FÖR GRUNDEXAMEN INOM LANTBRUKSBRANSCHEN Rapport Kadi Lilloja Kimito 2017 Innehållsförteckning Inledning...

Läs mer

FÖRESKRIFT 35/011/2007. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 35/011/2007. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 35/011/2007 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR PRODUKTUTVECKLARE 2008 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR PRODUKTUTVECKLARE 2008 FÖRESKRIFT 35/011/2007 UTBILDNINGSSTYRELSEN

Läs mer

Fristående examina. Påvisa ditt kunnande flexibelt och individuellt i en fristående examen

Fristående examina. Påvisa ditt kunnande flexibelt och individuellt i en fristående examen Fristående examina Påvisa ditt kunnande flexibelt och individuellt i en fristående examen Information om fristående examina kan du få av de läroanstalter som arrangerar examina på arbetskraftsbyråerna

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR ARBETSPLATSCHEF INOM BYGGNADSBRANSCHEN 2010

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR ARBETSPLATSCHEF INOM BYGGNADSBRANSCHEN 2010 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR ARBETSPLATSCHEF INOM BYGGNADSBRANSCHEN 2010 FÖRESKRIFT 43/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:16 Föreskrifter och anvisningar 2010:16 Grunder

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR RÖRMONTÖR 2012

YRKESEXAMEN FÖR RÖRMONTÖR 2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR RÖRMONTÖR 2012 Föreskrift 26/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:33 Föreskrifter och anvisningar 2012:33 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TOLK FÖR TALHANDIKAPPADE 2010

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TOLK FÖR TALHANDIKAPPADE 2010 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TOLK FÖR TALHANDIKAPPADE 2010 FÖRESKRIFT 60/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:32 Föreskrifter och anvisningar 2010:32 Grunder för fristående

Läs mer

FÖRESKRIFT 5/011/2009. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 5/011/2009. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 5/011/2009 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I TEKNIK 2009 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I TEKNIK 2009 FÖRESKRIFT 5/011/2009 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen

Läs mer

Yrkesexamen för arbete som teamledare

Yrkesexamen för arbete som teamledare Yrkesexamen för arbete som teamledare Yrkesexamen för arbete som teamledare Den som har avlagt examen för arbete som teamledare har kompetens att planera och handleda arbetet i ett team och att introducera

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR INSTRUKTÖR I ROMKULTUR 2010

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR INSTRUKTÖR I ROMKULTUR 2010 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR INSTRUKTÖR I ROMKULTUR 2010 FÖRESKRIFT 52/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:28 Föreskrifter och anvisningar 2010:28 Grunder för fristående

Läs mer

FÖRESKRIFT 14/011/2008. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 14/011/2008. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 14/011/2008 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN INOM INFORMATIONSFÖRMEDLING OCH LOGISTISKA TJÄNSTER 2008 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN INOM INFORMATIONSFÖRMEDLING

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR LEDARE FÖR SKOLGÅNG OCH MORGON- OCH EFTER- MIDDAGSVERKSAMHET 2011

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR LEDARE FÖR SKOLGÅNG OCH MORGON- OCH EFTER- MIDDAGSVERKSAMHET 2011 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR LEDARE FÖR SKOLGÅNG OCH MORGON- OCH EFTER- MIDDAGSVERKSAMHET 2011 Föreskrift 32/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:43 Föreskrifter och anvisningar

Läs mer

FÖRESKRIFT 52/011/2009. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 52/011/2009. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 52/011/2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM MARKNADSFÖRINGSKOMMUNIKATION 2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM MARKNADSFÖRINGSKOMMUNIKATION 2009 FÖRESKRIFT 52/011/2009

Läs mer

Mer specifik kompetens genom samarbete med arbetslivet

Mer specifik kompetens genom samarbete med arbetslivet Mer specifik kompetens genom samarbete med arbetslivet Synvinklar utifrån arbetslivssamarbete Utbildning som ordnas på arbetsplats Läroavtalsutbildning Utbildning som grundar sig på utbildningsavtal Samarbetsskyldighet

Läs mer

YRKESEXAMEN INOM UTRIKESHANDELN 2012

YRKESEXAMEN INOM UTRIKESHANDELN 2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM UTRIKESHANDELN 2012 Föreskrift 39/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:44 Föreskrifter och anvisningar 2012:44 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGARE 2012

YRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGARE 2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR FÖRETAGARE 2012 Föreskrift 53/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:52 Föreskrifter och anvisningar 2012:52 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

UTBILDNINGSSTYRELSEN 23.12.2011 BILAGA 1 1 (15) Yrkesinriktade grundexamina

UTBILDNINGSSTYRELSEN 23.12.2011 BILAGA 1 1 (15) Yrkesinriktade grundexamina UTBILDNINGSSTYRELSEN 23.12.2011 BILAGA 1 1 (15) 2 VERKSTÄLLANDE AV EXAMENSGRUNDERNA INOM DEN GRUNDLÄGGANDE YRKESUTBILDNINGEN 2.1 Uppgörandet av läroplanen och dess innehåll Enligt lagen om yrkesutbildning

Läs mer

Bedömarhandbok. Marica Eliasson och Monika Sundqvist. Yrkesexamen för sekreterare

Bedömarhandbok. Marica Eliasson och Monika Sundqvist. Yrkesexamen för sekreterare Bedömarhandbok Marica Eliasson och Monika Sundqvist Yrkesexamen för sekreterare 22.10.2015 Innehållsförteckning: Introduktion sidan 3 Allmänt om fristående examen Centrala principer sidan 4 Beskrivning

Läs mer

UTBILDNING AV BEDÖMARE INOM FRISTÅENDE EXAMENSSYSTEMET Hösten 2013

UTBILDNING AV BEDÖMARE INOM FRISTÅENDE EXAMENSSYSTEMET Hösten 2013 UTBILDNING AV BEDÖMARE INOM FRISTÅENDE EXAMENSSYSTEMET Hösten 2013 FRISTÅENDE EXAMENSSYSTEMET Systemet är i slutet på tonåren (första lagstiftningen kom 1994 och kallades för yrkesexamenslagen) Samarbetet

Läs mer

GRUNDER FÖR LÄRARFORTBILDNING I ARBETSLIVSKUNNANDE 25 sp

GRUNDER FÖR LÄRARFORTBILDNING I ARBETSLIVSKUNNANDE 25 sp 1 GRUNDER FÖR LÄRARFORTBILDNING I ARBETSLIVSKUNNANDE 25 sp UTBILDNINGSSTYRELSEN 2009 2 INNEHÅLL INLEDNING 1. SYFTET MED FORTBILDNINGEN I ARBETSLIVSKUNNANDE FÖR LÄRARE OCH STUDIERNAS UPPBYGGNAD 2. STUDIERNAS

Läs mer

YRKESEXAMEN I INFORMATIONS- OCH BIBLIOTEKSTJÄNST 2010

YRKESEXAMEN I INFORMATIONS- OCH BIBLIOTEKSTJÄNST 2010 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN I INFORMATIONS- OCH BIBLIOTEKSTJÄNST 2010 FÖRESKRIFT 47/011/2010 Föreskrifter och anvisningar 2010:20 Föreskrifter och anvisningar 2010:20 Grunder för fristående

Läs mer

FÖRESKRIFT 47/011/2009. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 47/011/2009. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 47/011/2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR DIGITAL TRYCKARE 2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR DIGITAL TRYCKARE 2009 FÖRESKRIFT 47/011/2009 UTBILDNINGSSTYRELSEN

Läs mer

YRKESEXAMEN I FÖRSÄLJNING 2012

YRKESEXAMEN I FÖRSÄLJNING 2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN I FÖRSÄLJNING 2012 Föreskrift 11/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:6 Föreskrifter och anvisningar 2012:6 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN I FÖRSÄLJNING

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR INSTRUMENTSKÖTARE 2011

YRKESEXAMEN FÖR INSTRUMENTSKÖTARE 2011 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR INSTRUMENTSKÖTARE 2011 Föreskrift 29/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:39 Föreskrifter och anvisningar 2011:39 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

Bilaga Sid 1 GRUNDERNA FÖR ARBETSLEDARUTBILDNING INOM BILBRANSCHEN, FÖRSÖKSUTBILDNING

Bilaga Sid 1 GRUNDERNA FÖR ARBETSLEDARUTBILDNING INOM BILBRANSCHEN, FÖRSÖKSUTBILDNING Bilaga 1 29.11.2010 Sid 1 GRUNDERNA FÖR ARBETSLEDARUTBILDNING INOM BILBRANSCHEN, FÖRSÖKSUTBILDNING 1. Utbildningens helhetsmål Målet för försöket med arbetsledarutbildning inom bilbranschen är att utbilda

Läs mer

IRV-tjänsterna och kompetensutvecklingen i Svenskfinland Rådplägningsdagar Carola Helle

IRV-tjänsterna och kompetensutvecklingen i Svenskfinland Rådplägningsdagar Carola Helle IRV-tjänsterna och kompetensutvecklingen i Svenskfinland Rådplägningsdagar 2-3.12.2010 2.12.2010 Carola Helle Fristående examina Examina som är oberoende av hur yrkesskickligheten har förvärvats Kunnande

Läs mer

YRKESEXAMEN INOM DÄCKBRANSCHEN 2012

YRKESEXAMEN INOM DÄCKBRANSCHEN 2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM DÄCKBRANSCHEN 2012 Föreskrift 37/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:38 Föreskrifter och anvisningar 2012:38 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR KYLMÄSTARE 2014

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR KYLMÄSTARE 2014 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR KYLMÄSTARE 2014 Föreskrift 7/011/2014 Föreskrifter och anvisningar 2014:4 Föreskrifter och anvisningar 2014:4 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR VAPENSMEDSGESÄLL 2012

YRKESEXAMEN FÖR VAPENSMEDSGESÄLL 2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR VAPENSMEDSGESÄLL 2012 Föreskrift 50/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:54 Föreskrifter och anvisningar 2012:54 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

GRUNDEXAMEN INOM FASTIGHETSSERVICE 2010

GRUNDEXAMEN INOM FASTIGHETSSERVICE 2010 GRUNDEXAMEN INOM FASTIGHETSSERVICE 2010 UTBILDNINGSPROGRAMMET/KOMPETENSOMRÅDET FÖR FASTIGHETSSKÖTSEL, FASTIGHETSSKÖTARE UTBILDNINGSPROGRAMMET/KOMPETENSOMRÅDET FÖR LOKALVÅRD, LOKALVÅRDARE FÖRESKRIFT 7/011/2010

Läs mer

YRKESEXAMEN INOM TEXTILBRANSCHEN

YRKESEXAMEN INOM TEXTILBRANSCHEN Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM TEXTILBRANSCHEN Föreskrift 22/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:32 Föreskrifter och anvisningar 2011:32 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

FÖRESKRIFT 19/011/2007. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 19/011/2007. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 19/011/2007 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR HANTVERKARE 2007 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR HANTVERKARE 2007 FÖRESKRIFT 19/011/2007 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen

Läs mer

FÖRESKRIFT 7/011/2009. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 7/011/2009. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 7/011/2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR FORDONSKRANFÖRARE 2009 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR FORDONSKRANFÖRARE 2009 FÖRESKRIFT 7/011/2009 UTBILDNINGSSTYRELSEN

Läs mer

Lättläst broschyr för systemet med fristående examen

Lättläst broschyr för systemet med fristående examen Lättläst broschyr för systemet med fristående examen Brita Brännbacka-Brunell, Margita Broman FRISTÅENDE EXAMINA Vad är fristående examina? Fristående examina är ett flexibelt sätt för vuxna att visa sin

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR HOTELLRECEPTIONIST 2011

YRKESEXAMEN FÖR HOTELLRECEPTIONIST 2011 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR HOTELLRECEPTIONIST 2011 Föreskrift 13/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:21 Föreskrifter och anvisningar 2011:21 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

FÖRESKRIFT 34/011/2008. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 34/011/2008. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 34/011/2008 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRGYLLARE 2008 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR FÖRGYLLARE 2008 FÖRESKRIFT 34/011/2008 UTBILDNINGSSTYRELSEN

Läs mer

FÖRESKRIFT 49/011/2005. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 49/011/2005. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 49/011/2005 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I LEDARSKAP 2006 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I LEDARSKAP 2006 FÖRESKRIFT 49/11/2005 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen

Läs mer

STÖDFRÅGOR TILL PERSONLIG TILLÄMPNING I ANSÖKNINGSSKEDET

STÖDFRÅGOR TILL PERSONLIG TILLÄMPNING I ANSÖKNINGSSKEDET STÖDFRÅGOR TILL PERSONLIG TILLÄMPNING I ANSÖKNINGSSKEDET Tom Lindström Nina Sederholm INNEHÅLLSFÖRTECKNING INLEDNING 1 1. Personlig tillämpning 2 2. Arbetsprocessen i fristående examina 4 2.1 Ansökningsskedet

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR RESTAURANGKOCK 2011

YRKESEXAMEN FÖR RESTAURANGKOCK 2011 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR RESTAURANGKOCK 2011 Föreskrift 25/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:34 Föreskrifter och anvisningar 2011:34 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TRAFIKLÄRARE 2014

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TRAFIKLÄRARE 2014 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TRAFIKLÄRARE 2014 Föreskrift 8/011/2014 Föreskrifter och anvisningar 2014:5 Föreskrifter och anvisningar 2014:5 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN

Läs mer

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN PROVTAGNING OCH KUNDBETJÄNING I NÄRVÅRDARENS ARBETE

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN PROVTAGNING OCH KUNDBETJÄNING I NÄRVÅRDARENS ARBETE Uppgifter om läroanstalten GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN EXAMENSDEL: PROVTAGNING OCH KUNDBETJÄNING I NÄRVÅRDARENS ARBETE EXAMINANDENS NAMN:

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR BIODLARE EXAMENSGRUNDER Föreskrift 39/011/2015

YRKESEXAMEN FÖR BIODLARE EXAMENSGRUNDER Föreskrift 39/011/2015 YRKESEXAMEN FÖR BIODLARE EXAMENSGRUNDER Föreskrift 39/011/2015 INNEHÅLL I Examensdelar och examens uppbyggnad ------------------------------------------------------------------- 4 II Krav på yrkesskicklighet

Läs mer

Vad är erkännande av kunnande? Handbok för examinanden

Vad är erkännande av kunnande? Handbok för examinanden Vad är erkännande av kunnande? Handbok för examinanden 1 VAD ÄR ERKÄNNANDE AV KUNNANDE? ERKÄNNANDE AV KUNNANDE inom en EXAMENSPROCESS betyder att Du kan få det kunnande som du har erkänt. Du som är vuxenstuderande

Läs mer

1 Examensdelarna inom övriga kompetensområden än kompetensområdet för spelgrafik. 32 Att verka i produktionsmiljöerna och -processerna för spelgrafik

1 Examensdelarna inom övriga kompetensområden än kompetensområdet för spelgrafik. 32 Att verka i produktionsmiljöerna och -processerna för spelgrafik GRUNDER FÖR FRISTÅENDE EXAMEN FÖRESKRIFT BILAGA 1 / 12 Kapitel 2 Uppbyggnaden av yrkesexamen i audiovisuell kommunikation 1 Examensdelarna inom övriga kompetensområden än kompetensområdet för spelgrafik

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR LIVSMEDELSFÖRÄDLARE 2013

YRKESEXAMEN FÖR LIVSMEDELSFÖRÄDLARE 2013 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR LIVSMEDELSFÖRÄDLARE 2013 Föreskrift 36/011/2013 Föreskrifter och anvisningar 2013:40 Föreskrifter och anvisningar 2013:40 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN STÖD FÖR UTVECKLING OCH HANDLEDNING EXAMINANDENS NAMN:

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN STÖD FÖR UTVECKLING OCH HANDLEDNING EXAMINANDENS NAMN: Uppgifter om läroanstalten GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN EXAMENSDEL: STÖD FÖR UTVECKLING OCH HANDLEDNING EXAMINANDENS NAMN: GRUPP / GRUPPHANDLEDARE:

Läs mer

FÖRESKRIFT 12/011/2006. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 12/011/2006. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 12/011/2006 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR FOTOGRAF 2007 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR FOTOGRAF 2007 FÖRESKRIFT 12/011/2006 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen

Läs mer

Utbildningsstyrelsen. Föreskrifter och anvisningar 2014:24. ISBN 978-952-13-5866-1 (hft.) ISBN 978-952-13-5867-8 (pdf)

Utbildningsstyrelsen. Föreskrifter och anvisningar 2014:24. ISBN 978-952-13-5866-1 (hft.) ISBN 978-952-13-5867-8 (pdf) Utbildningsstyrelsen Föreskrifter och anvisningar 2014:24 ISBN 978-952-13-5866-1 (hft.) ISBN 978-952-13-5867-8 (pdf) ISSN-L 1798-8977 ISSN 1798-8977 (print) ISSN 1798-8985 (online) www.utbildningsstyrelsen.fi

Läs mer

GRUNDEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN, FRISÖR 2009

GRUNDEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN, FRISÖR 2009 GRUNDEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN, FRISÖR 2009 UTBILDNINGSPROGRAMMET/KOMPETENSOMRÅDET FÖR FRISÖR FÖRESKRIFT 27/011/2009 grunder för yrkesinriktad grundexamen Utbildningsstyrelsen Pärm: Pramedia Oy Layout:

Läs mer

BILAGA TILL EXAMENSBETYG (*)

BILAGA TILL EXAMENSBETYG (*) BILAGA TILL EXAMENSBETYG (*) NAMNET PÅ EXAMEN Yrkesexamen i idrott (SV) Liikunnan ammattitutkinto (FI) DEN YRKESSKICKLIGHET SOM PÅVISATS I EXAMEN Uppbyggnaden av examen Denna examen består av samtliga

Läs mer

En analys av AIPAL jämförelserapport för Yrkesexamen för specialhandledare av barn och ungdomar

En analys av AIPAL jämförelserapport för Yrkesexamen för specialhandledare av barn och ungdomar En analys av AIPAL jämförelserapport för Yrkesexamen för specialhandledare av barn och ungdomar Utvecklingsarbete inom Examensmästarutbildningen Lilly Swanljung 2017 Innehåll 1. Inledning 2. Resultatredovisning

Läs mer

Utbildningsstyrelsen 2007. Edita Prima Oy. Helsingfors 2007. ISBN 978-952-13-3136-7 (häft.) ISBN 978-952-13-3137-4 (pdf)

Utbildningsstyrelsen 2007. Edita Prima Oy. Helsingfors 2007. ISBN 978-952-13-3136-7 (häft.) ISBN 978-952-13-3137-4 (pdf) AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMINA 2006 AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMINA 2006 ANVISNING 2/440/2006 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen 2007 Edita Prima Oy Helsingfors 2007 ISBN 978-952-13-3136-7

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR GIPSNINGSMÄSTARE 2012 Föreskrift 46/011/2012

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR GIPSNINGSMÄSTARE 2012 Föreskrift 46/011/2012 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR GIPSNINGSMÄSTARE 2012 Föreskrift 46/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:50 Föreskrifter och anvisningar 2012:50 Grunder för fristående examen

Läs mer

GRUNDERNA FÖR BEDÖMNINGEN AV DE STUDERANDE VID UTBILDNING SOM FÖRBEREDER INVANDRARE FÖR GRUNDLÄGGANDE YRKESUTBILDNING

GRUNDERNA FÖR BEDÖMNINGEN AV DE STUDERANDE VID UTBILDNING SOM FÖRBEREDER INVANDRARE FÖR GRUNDLÄGGANDE YRKESUTBILDNING DNr 6/011/2000 FÖRESKRIFT Iakttas som förpliktande DATUM 21.1.2000 Giltighetstid från 21.1.2000 tills vidare L 630/98 25 2 mom F 811/98, ändring 10, 4 mom., F 1139/99 Tillägg till föreskriften 9/011/99,

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN I ARBETSLIVSTRÄNING 2011

SPECIALYRKESEXAMEN I ARBETSLIVSTRÄNING 2011 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN I ARBETSLIVSTRÄNING 2011 Föreskrift 33/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:45 Föreskrifter och anvisningar 2011:45 Grunder för fristående examen

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR GLASBLÅSARGESÄLL 2014

YRKESEXAMEN FÖR GLASBLÅSARGESÄLL 2014 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR GLASBLÅSARGESÄLL 2014 Föreskrift 31/011/2014 Föreskrifter och anvisningar 2014:26 Föreskrifter och anvisningar 2014:26 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

YRKESEXAMEN INOM INREDNINGSBRANSCHEN 2013

YRKESEXAMEN INOM INREDNINGSBRANSCHEN 2013 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM INREDNINGSBRANSCHEN 2013 Föreskrift 38/011/2013 Föreskrifter och anvisningar 2013:42 Föreskrifter och anvisningar 2013:42 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR VENTILATIONSMONTÖR 2012

YRKESEXAMEN FÖR VENTILATIONSMONTÖR 2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR VENTILATIONSMONTÖR 2012 Föreskrift 29/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:31 Föreskrifter och anvisningar 2012:31 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

Yrkesexamen för dokumentadministration och arkivväsen

Yrkesexamen för dokumentadministration och arkivväsen Yrkesexamen för dokumentadministration och arkivväsen Yrkesexamen för dokumentadministration och arkivväsen De som har avlagt yrkesexamen för dokumentadministration och arkivväsen kan på ett mångsidigt

Läs mer

FÖRESKRIFT 50/011/2006. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 50/011/2006. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 50/011/2006 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TRÄNARE 2007 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR TRÄNARE 2007 FÖRESKRIFT 50/011/2006 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen

Läs mer

INTRODUKTION FÖR BEDÖMARE

INTRODUKTION FÖR BEDÖMARE INTRODUKTION FÖR BEDÖMARE Gisela Andergård-Heiskanen 4.2.2017 Grundexamen inom social- och hälsovårdsbranschen, närvårdare Inledning Vi har ett stort och utbrett nätverk av arbetsplatser där våra examinander

Läs mer

Uppgifter som ska antecknas i betyg och bilagor i yrkesutbildning och handledande utbildning

Uppgifter som ska antecknas i betyg och bilagor i yrkesutbildning och handledande utbildning FÖRESKRIFT 1 (1) 11.01.2018 OPH-54-2018 Anordnare av yrkesutbildning Giltighetstid: fr.o.m. 15.1.2018 tillsvidare Rätten att meddela föreskriften följer av: L 531/2017, 60 Upphäver Utbildningsstyrelsens

Läs mer

IFYLLNINGSANVISNINGAR FÖR BLANKETTER GÄLLANDE AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMEN

IFYLLNINGSANVISNINGAR FÖR BLANKETTER GÄLLANDE AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMEN IFYLLNADSANVISNINGAR IFYLLNINGSANVISNINGAR FÖR BLANKETTER GÄLLANDE AVTAL OM ATT ORDNA FRISTÅENDE EXAMEN Allmänt: Om du vill att en ny rad i ifyllnadsfältet ska börja med indrag som den föregående, tryck

Läs mer

GRUNDEXAMEN I TRÄDGÅRDSSKÖTSEL 2010

GRUNDEXAMEN I TRÄDGÅRDSSKÖTSEL 2010 GRUNDEXAMEN I TRÄDGÅRDSSKÖTSEL 2010 UTBILDNINGSPROGRAMMET/KOMPETENSOMRÅDET FÖR TRÄDGÅRDSPRODUKTION UTBILDNINGSPROGRAMMET/KOMPETENSOMRÅDET FÖR GRÖNSEKTORN UTBILDNINGSPROGRAMMET/KOMPETENSOMRÅDET FÖR BLOMSTER-

Läs mer

FRÄMJANDE AV MUNHÄLSAN OCH ARBETE I SPECIALOMRÅDEN INOM MUNHÄLSAN

FRÄMJANDE AV MUNHÄLSAN OCH ARBETE I SPECIALOMRÅDEN INOM MUNHÄLSAN Uppgifter om läroanstalten GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN EXAMENSDEL: FRÄMJANDE AV MUNHÄLSAN OCH ARBETE I SPECIALOMRÅDEN INOM MUNHÄLSAN EXAMINANDENS

Läs mer

FÖRESKRIFT 60 /011/2002. Grunder för fristående examen

FÖRESKRIFT 60 /011/2002. Grunder för fristående examen FÖRESKRIFT 60 /011/2002 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN 2002 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN 2002 FÖRESKRIFT 60 /011/2002 UTBILDNINGSSTYRELSEN Utbildningsstyrelsen

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN 2012

SPECIALYRKESEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN 2012 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN INOM HÅRBRANSCHEN 2012 Föreskrift 42/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:48 Föreskrifter och anvisningar 2012:48 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN

Läs mer

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR SYNREHABLITERINGSHANDLEDARE 2012 Föreskrift 18/011/2012

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR SYNREHABLITERINGSHANDLEDARE 2012 Föreskrift 18/011/2012 Grunder för fristående examen SPECIALYRKESEXAMEN FÖR SYNREHABLITERINGSHANDLEDARE 2012 Föreskrift 18/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:23 Föreskrifter och anvisningar 2012:23 Grunder för fristående

Läs mer

Utbildning av arbetsplatshandledare 3 sv Tema: Planering av arbetsplatsförlagd utbildning och yrkesprov

Utbildning av arbetsplatshandledare 3 sv Tema: Planering av arbetsplatsförlagd utbildning och yrkesprov Tema: Planering av arbetsplatsförlagd utbildning och yrkesprov BILD. Utbildningssystemet i Finland Tema: Planering av arbetsplatsförlagd utbildning och yrkesprov Bedömning inom grundläggande yrkesutbildning

Läs mer

Föreskrift 49 /011/99 YRKESEXAMEN FÖR SKOGSMASKINSFÖRARE GRUNDER FÖR FRISTÅENDE EXAMEN

Föreskrift 49 /011/99 YRKESEXAMEN FÖR SKOGSMASKINSFÖRARE GRUNDER FÖR FRISTÅENDE EXAMEN Föreskrift 49 /011/99 YRKESEXAMEN FÖR SKOGSMASKINSFÖRARE 2000 GRUNDER FÖR FRISTÅENDE EXAMEN 1 YRKESEXAMEN FÖR SKOGSMASKINSFÖRARE EXAMENSGRUNDER UTBILDNINGSSTYRELSEN 2000 2 Utbildningsstyrelsen 2001 Edita

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR KYLMONTÖR 2011

YRKESEXAMEN FÖR KYLMONTÖR 2011 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR KYLMONTÖR 2011 Föreskrift 21/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:25 Föreskrifter och anvisningar 2011:25 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR

Läs mer

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN EXAMENSDEL: EXAMINANDENS NAMN: GRUPP / GRUPPHANDLEDARE:

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN EXAMENSDEL: EXAMINANDENS NAMN: GRUPP / GRUPPHANDLEDARE: Uppgifter om läroanstalten GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN EXAMENSDEL: EXAMINANDENS NAMN: GRUPP / GRUPPHANDLEDARE: TIDPUNKT FÖR EXAMENSTILLFÄLLE:

Läs mer

YRKESEXAMEN FÖR KYLMONTÖR 2011

YRKESEXAMEN FÖR KYLMONTÖR 2011 Utkast Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN FÖR KYLMONTÖR 2011 Föreskrift 21/011/2011 Föreskrifter och anvisningar 2011:25 Föreskrifter och anvisningar 2011:25 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN

Läs mer

YRKESEXAMEN I GRÖNINREDNING 2012 Föreskrift 13/011/2012

YRKESEXAMEN I GRÖNINREDNING 2012 Föreskrift 13/011/2012 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN I GRÖNINREDNING 2012 Föreskrift 13/011/2012 Föreskrifter och anvisningar 2012:8 Föreskrifter och anvisningar 2012:8 Grunder för fristående examen YRKESEXAMEN I

Läs mer