Konsten att fatta (rätt) beslut



Relevanta dokument
Sveriges Ingenjörer di/ förbund medlemmar Landets största nätverk för högskoleutbildade ingenjörer Det största förbundet i Saco

Leda i förändring. Bengt Kallenberg. Penna Human Capital Management

Min karriär - strategi eller slump?

Utveckla ditt personliga ledarskapet

Sätta mål och få det att hända personligt ledarskap i mästarklass. Bengt Kallenberg!

Fem vanliga frågor till coachen

Sju steg som utvecklar ditt ledarskap. Bengt Kallenberg

Sju steg som utvecklar ditt ledarskap. Bengt Kallenberg

Kan jag bara nå min bild av framtiden kommer allt blir bra.

Sveriges Ingenjörer di/ förbund medlemmar Landets största nätverk för högskoleutbildade ingenjörer Det största förbundet i Saco

Sju steg som utvecklar ditt ledarskap. Bengt Kallenberg

Personliga ledarskapet

Att bygga ett effektivt team

Hur coachande vågar du vara? Bengt Kallenberg

Sveriges Ingenjörer di/ förbund medlemmar Landets största nätverk för högskoleutbildade ingenjörer Det största förbundet i Saco

Medveten närvaro en väg till hälsa och prestation

Chefer är ju också människor! Elisabeth Norrby

Bengts seminariemeny 2016

Bengts föreläsningar och seminarier 2018

The LifeSpider Webbinar startar om några minuter!

LEDARVERKSTAN. Dag 3 O UTMANINGEN

Livskvalitet-100. Hur är din livskvalitet för tillfället? Gör testet och se hur många poäng du får.

Häremellan ligger ett universum av handlingsalternativ Mahatma Gandhi

Projektnätverk - Förändringsledning. Hur påverkar hjärnan mig som projektledare?

1. TITTAR Jag tittar på personen som talar. 2. TÄNKER Jag tänker på vad som sägs. 3. VÄNTAR Jag väntar på min tur att tala. 4.

Bosse Larsson,

Barn kräver väldigt mycket, men de behöver inte lika mycket som de kräver! Det är ok att säga nej. Jesper Juul

Vad är kommunikation? HTF i Borås 23 mars Kommunikationsnivåer. Information. Kommunikation. Kommunikation. Kommunikation

Personliga ledarskapet

Boksammanfattning. Våga leda modigare! Om författaren. Egen erfarenhet och andras. Det är ingen konst att vara modig om man inte är rädd.

Bengts seminariemeny 2016

Positiv psykologi och motivation: Att skapa en utvecklande inlärningsmiljö

Välkommen tillbaka till omgång 5. ACC coachprogram online. Q-HelaDu. coaching

Gruppdynamik U t v e c k l i n g s c e n t r u m

Engagerade medarbetare, en nyckel till framgång! - Hur kan teamet underlätta förändring och hur kan förändring stärka teamet?

Föräldrar. Att stärka barnet, syskon och hela familjen. Föräldrafrågor. Funktionsnedsättning sårbarhet och motståndskraft.

Hur arbetar vi med vår värdegrund? Praktiska tips och övningar.

Insikt & Utveckling Renée Ohlson

Falkenbergsortens Ryttarförening Mental träning för tävlingsryttare. Om du gör som du alltid gjort

Självvärdering The big five

5 STEG TILL DITT UNIKA KONSTVERK

Vad innebär en uppskjutandeproblematik?

Följande skattningsskala kan ge dig en fingervisning om hur balansen mellan medkänsletillfredsställelse och empatitrötthet ser ut i ditt liv.

Medarbetarsamtal. utifrån lösningsfokus - så klart! Lotta Dalenius 2014 får ej användas. utan författarens medgivande 1

Presentationsteknik Tips och råd

Livet är enkelt att leva

Hur du tacklar intervjusituationen!

UNDERSÖKNING AV VÄLBEFINNANDE

Manpower Work life Rapport 2012 DRÖMJOBBET 2012

UNDERSÖKNING OM PENSIONSORO

R M I Rätt Mental Inställning

Var och bli den förändringen du vill se i omvärlden.

LÄRA AV SVÅRA SITUATIONER

Mentorprogram Real diversity mentorskap Att ge adepten stöd och vägledning Adeptens personliga mål Att hantera utanförskap

SjälsRo. Nyhetsbrev. På gång: Äntligen är hösten och mörkret här och vi får börja kura ihop oss med tända ljus och bara mysa oss genom kvällarna.

Välkomna till Värdecafé 3 Viktoria Loo & Maria Trygg Famna

Manager-100. A. Produktivitet B. Self Management. C. Kommunikation D. Gränsdragning. E. Kvalitet F. Initiativförmåga. G. Manage Up H.

NLP Practitioner med INLPTA Certifikat Höstterminen 2012.

Innehåll. Material Ordförandeguide Uppdaterad: Sida 2 av 7

POWER GOALSET. Att skapa magnetiska mål som funkar! Eller; en timme om allt och inget; högt & lågt, som ger eftertanke och riktning.

SAPU Stockholms Akademi för Psykoterapiutbildning

Den Kreativa Nervositeten

Tränarskap och ledarskap

Roller. Student. Institutionen för informationsteknologi

Våga slarva. En föreläsning om perfektionistbeteende. Ola Olefeldt Kurator, Studenthälsan STUDENTHÄLSAN

Förändringens Evangelium Kelly Odell

Alla medlemmar äger tillsammans

Föreläsningsanteckningar Olof Röhlander 17 mars 2015

Klara, färdiga, träna!

Någonting står i vägen

Kontroll av medarbetarnas hälsa! Hur gör man det?

Hjälp! Mina föräldrar ska skiljas!

Mat/näring Uppdrag 1

Xxxx Motivation och drivkrafter

Konflikter och konflikhantering

Nacka kommun - medarbetarenkät. Resultatrapport - Oktober 2012

BVC-rådgivning vid problem runt trots, aggressivitet och uppfostran

Tänk om det handlar om dina försök att undvika smärtan? - Lektion 6. Kärlek Glädje Nyfikenhet Ilska Rädsla Sorg Skuld/skam Chock Avsmak

Fördjupande Ledarskap 3 dagar

Webbmaterial. Konflikt! ska det vara något att bråka om? sven eklund jörgen fältsjö

Denna bilaga finns också att hämta på Gothia Förlags hemsida

Arbetslös men inte värdelös

The LifeSpider Webbinar startar om några minuter!

MBT 2011 Att vara global nomad Undervisning av Ulrika Ernvik

Modul 2. Förstå engagemang & åtgärdsstrategier. Arbetsbok

Skrivglädje i vardagen!

Friends livskunskaper för barn och unga! Nina Aartokallio Friends planerare/utbildare Aseman Lapset ry

Dra åt samma håll INSIGHTLAB: KOMPETENSKORT 2013 EXECUTIVE SUMMARY. Föreläsningsanteckningar Susanne Pettersson 20 mars 2013 Oscarsteatern, Stockholm

Sammanfattning föreläsning Föräldrar emellan. Det bästa med självkänslan är att den kan tränas upp

Lekar som stöder gruppandan / Lära känna - lekar

Helena Hammerström 1

1. Sammanfatta. 2. Summera. 3. Hemuppgiften. 4. Läs! 5. Arbeta med! 6. Sammanfatta. Session 6. Datum: kortfattat föregående session

Psykologi A Moment 3 Behov och känslor. Vilka behov behöver jag tillfredställa för att känna att jag bubblar av lycka?

Instagram. Vad kan Instagram göra för ditt företag?

Vem vågar ta parti för 1-2 åringarnas arena?

NLP PRACTITIONER. Med ditt personliga ledarskap och din utveckling i fokus

Varannan svensk är nära sitt drömjobb

Ditt sparande är din framtid

Positiv Ridning Systemet Negativ eller positiv? Av Henrik Johansen

Var alltid en förstklassig version av dig själv istället för en medelmåttig version av någon annan. Judy Garland

Transkript:

Konsten att fatta (rätt) beslut Bengt Kallenberg Penna Human Capital Management

Ikväll får du veta mer om... Hjärnans två system Vi är våra val Beslutsrädslor och - fällor Hur mycket ska känslan få styra? Beslutspåverkande faktorer Tips för att välja, besluta och förhålla sig

Det var enklare förr...?

Köpa till sillen, sälja till kräftorna Regntunga skyar över aktieköp i juli Under större delen av 1900-talet har det varit en bra affär att äga aktier under sommaren. Men 2012 kan bli ett undantag. Det är ingen aktievänlig miljö, varnar flera experter som inte rekommenderar aktier till den som vill ha en rofylld sommar.

Chefens främsta rädslor Källa: Enkätundersökning från Novus Opinion och Chef bland 500 chefer. 1. Fatta osäkra beslut 2. Säga upp 3. Verka okänslig och maktfullkomlig 4. Kritisera medarbetare 5. Avslöjas som okunnig

Tips: förhålla sig till osäkerhet 1) Du kommer sällan ha hela bilden 2) Det finns sällan garantier 3) Du vet en del och du gissar/antar en del 4) Rätt och fel är relativt Fråga dig: Vad är det jag vet och vad antar/tror jag? Vilka bevis har jag för det? Vad är det jag ännu inte förstått? Vad är viktigast för mig just nu?

Hjärnans två system Pannlob System 2: Kortikala systemet - ansträngande - genomtänkt - logik, rationellt, konsekvens - planera framåt - arbetsminne - självkontroll - avsiktsstyrt System 1: Limbiska systemet - automatiskt - reaktivt - spontant - känslostyrt - fly eller fäkta - ser mönster/avvikelser - skapar omvärldsbild

Vi är programmerade att Välja trygghet framför något osäkert Använda liten insats för att få ett viss resultat Välja kortsiktig belöning framför långsiktig

Fråga Ett tennisracket och ett paket bollar kostar tillsammans 1100 kr. Racketen kostar 1000 kr mer än bollarna. Vad kostar bollarna?

Vi är våra val Valmöjligheter ger känsla av kontroll, självständighet och välmående Rättighet att ha många val Med valmöjlighet kommer ansvar Kulturella skillnader Våra val skapar identitet, image och unikitet

Tips: ett hus i balans Identitet, vision av dig själv Sysselsättning Relationer, familj Eget Värderingar Självbild, självinsikt

Valfrihetens tyranni Barry Schwartz

För många val... System 2 blir överlastat - kan ge stress, frustration, oro Tar tid och kraft att utforska allt Skjuter upp beslutet eller inget beslut alls Mental trötthet ger nyckfullt/vårdslöst beslut Vi styrs av fel källor Maximerare blir inte lyckligare efter beslutet

En vis man fattar egna beslut, en okunnig man följer den allmänna opinionen. Kinesiskt ordspråk Using the power of decision gives you the capacity to get past any excuse to change any and every part of your life in an instant. Tony Robbins

Beslutsrädslor

Mål Hinder, problem, oförutsedda händelser, arbetssamt Vision, idéer, intentioner, planer Tvivel, oro, rädsla Komfortzon Gränsen Monkey Mind Jag kan inte Jag gör det senare Det är ingen idé Det spelar ingen roll Samma gamla skit igen Jag hade viktigare saker att göra Det blir säkert fel

Beslutsrädslor att se upp med Välja fel, ångra sig Misslyckande Vad säger andra? Orättvisa Inte bli omtyckt Prestigeförlust Fly eller fäkta Att använda den kraft du har Vår djupaste rädsla är inte att vara otillräckliga. Vår djupaste fruktan är att vi är omättligt kraftfulla. Det är vårt ljus, inte vårt mörker, som skrämmer oss mest. Nelson Mandela

Tips: hantera beslutssvårigheter, olika perspektiv Om 10 år För 10 år sedan Bästa som kan hända Beslut, problem Vad skulle X göra? Sämsta som kan hända Vad skulle överraska?

Beslutsfällor - checklista Första informationen får störst vikt Söker bekräftande bevis Perfektionist - vill ha för mycket säkerhet Beslut bara OK om godkänt av andra Sunken cost Stress, dåligt humör, sjuk, dålig sömn Paketeringen Överskattning/övervikt för osannolika händelser Förlustaversion

Decision Weight Sannolikhet % Decision Weight 0 1 2 5 10 20 50 80 90 95 98 99 100 0 5,5 8,1 13,2 18,6 26 42 60 71 79 87 91 100

En sjukdomsepidemi har brutit ut... 600 personer beräknas dö. Du är landets ansvarige doktor och ska välja program. Program 1: räddar man 200 människor Program 2: sannolikheten är en tredjedel att 600 räddas, sannolikheten att ingen räddas är två tredjedelar

En ny sjukdomsepidemi har brutit ut... 600 personer beräknas dö. Du är landets ansvarige doktor och ska åter igen välja program. Program 1: kommer 400 människor att dö Program 2: sannolikheten att ingen kommer att dö är en tredjedel, och sannolikheten för att 600 personer kommer att dö är två tredjedelar

Hur mycket ska känslan styra?

Intuition = snabbt bilda sig en uppfattning Hjärnan söker och ser mönster Erfarenheter + träning/kunskap + känslointryck

Komplexa beslut - mindre analys, mer känsla För mycket tänkande arbetssamt overflow om för mycket info inget beslut eller fel beslut tar tid choking

Den tid det tar att fatta ett beslut är omvänt proportionell mot dess värde eller vikt Cyril Northcote Parkinson, brittisk historiker, ekonom och författare.

Känslostyrda beslut Sociala jämförelser; status, avund, prestation Andra ser på Rättvisa - orättvisa Belöning - nu! Förlustaversion

Singla slant Vill du spela om följande gäller: - krona: du förlorar 1000 kr - klave: du vinner 1500 kr

Förlustaversion + Kronor -3000-2000 -1000 1000 2000 3000 - Psykologiskt värde

Tips: omfokusera Vad hände? Vad vill jag? Vad är viktigt? Vad är fakta? Vilka antaganden gör jag? Vad kan jag lära? Vem vill jag vara? Vad är jag ansvarig för? Hur tänker de? Vilka är mina mål? Vad är möjligt? Vilka är alternativen? Vad göra nu? Nästa steg? Genomtänkta val Lösningsfokus Win-win Val Vad är det för fel på mig? Vad är det för fel på dem? Reagera Stress, rädsla Pessimism Attack - försvar Det är fel tillfälle. Jag kan inte. Jag väntar Det är inte mitt ansvar Det blir inte bättre Varför är jag så misslyckad? Varför är de så dumma? Varför bry sig?

Att välja

Tips: lär känna din stil Människor, relationer MORE PEOPLE ORIENTATED MEDIATOR - Försiktig - Inga risker - Stämmer av - Inte stressa EXPRESSIVE - Snabb - Går på känsla - Egen idé bäst - Stora drag Total A Total B Mindre direkt LESS DIRECT ANALYST - Detaljer - Samlar info - Analys - Funderar Total C Total D DRIVER - Beslutsmässig - Tar risker - Jag bestämmer.. - Mot målet! Direkt MORE DIRECT Sak, uppgift MORE TASK ORIENTATED

Beslutsprocess Definiera beslut och mål Samla fakta och tyckande Lista alternativ Utvärdera +/- Utvärdera risk/ konsekvens Besluta

Kraftfältsanalys

Tips: hantera beslutssvårigheter, sex hattar Vit hatt: fokus på tillgänglig data Röd hatt: fokus på känslor och reaktioner Svart hatt: fokus på nackdelar, hinder, svårigheter Gul hatt: fokus på det positiva och möjligheter Grön hatt: kreativitet, nya idéer Blå hatt: ordförande, process

Helikopterperspektiv Gå tillbaka till något tidigare Drömmen Det förståndiga Samma spår Den lockande vägen Något du inte ens tänkt på

Frågan att ställa dig Om mitt agerande slogs upp på första sidan i tidningen så att alla kan läsa om det, kan jag då se min familj i ögonen och förklara varför jag handlade som jag gjorde?

Summering Hjärnans två system Vi är våra val Beslutsrädslor och - fällor Hur mycket ska känslan få styra? Beslutspåverkande faktorer Tips för att välja och besluta

Tack! Bengt Kallenberg 0705-460101 bengt.kallenberg@penna.com twitter: bengtkallenberg