Proposition 1. Verksamhetsplan för RFSU Stockholm 2013 1. Organisation RFSU Stockholms verksamhet har vuxit och utvecklats snabbt de senaste åren. Av den anledningen har fokus under det verksamhetsår som gått till stor del varit på att utveckla verksamhetens styrning och ledning. Under 2013 ses istället behovet av att utveckla samarbete och kontaktytor inom organisationen. Att RFSU Stockholm är en stark och inkluderande organisation som fortsätter växa och värnar om medlemmarnas intressen. Föreningen är en flexibel och effektiv organisation, där alla ges möjlighet att utvecklas i sitt arbete eller engagemang. RFSU Stockholm är en organisation där kunskap och kompetens tas till vara. 1. Föreningen ska vidareutveckla sin ledning och styrning i en demokratisk och professionell anda. 2. Föreningen ska arbeta för att utveckla tydliga former för samarbetet med förbundskansliet och förbundsstyrelsen, samt löpande utvärdera detsamma. 3. Föreningen ska utveckla sin organisation och ledning genom samarbeten med relevanta organisationer. 4. Föreningen ska se över sina arbetsformer och skapa förutsättningar för fler möten, genom att utveckla kontaktytorna inom föreningen. 5. Föreningen ska under året inleda ett internt normkritiskt arbete. I syfte att göra RFSU Stockholm till en ännu mer tillgänglig och inkluderande organisation. 6. Föreningen tar genom sina representanter en aktiv roll i att påverka förbundets utveckling under årets kongress.
2. Medlemmar och kommunikation Vi har i RFSU Stockholm blivit fler medlemmar under de senaste åren. För sex år sedan var vi 433 medlemmar, när 2012 avslutades var vi cirka 1050 medlemmar. Parallellt med detta har antalet aktiva medlemmar och aktivitetsgrupper ökat. Denna glädjande utveckling gör det möjligt för föreningen att bedriva verksamhet på fler områden och med större kraft. Att RFSU Stockholm är en öppen och inkluderande förening där medlemmarna har god insyn i de olika delarna verksamheten, och stora möjligheter att engagera sig på sina egna villkor. Genom att samarbeta mer och utveckla vårt kommunikationsarbete är vi fler medlemmar och utökar vår verksamhet. 1. Föreningen ska den 31 december bestå av 1200 medlemmar. 2. Föreningen ska i samband med utåtriktade aktiviteter arbeta med medlemsvärvning och att kommunicera RFSU:s värderingar. 3. Aktivitetsgrupper och projekt får under året stöd i arbetet med medlemsvärvning. 4. Nya medlemmar ges utbildning i och inspiration kring RFSU:s värderingar och verksamhet. 5. Under året arrangeras minst två medlemsdagar där aktiva medlemmar kan mötas, utbyta idéer och identifiera möjliga samarbeten. 6. Medlemmars initiativ och engagemang ges relevant återkoppling och stöd. 7. Föreningen ska öka möjligheterna till engagemang på ett individuellt plan, exempelvis genom att möjliggöra punktinsatser och utlysa specifika uppdrag. 8. Föreningen arbetar med, och utvecklar löpande, sin interna och externa kommunikation. 9. Föreningen syns på ett aktuellt, relevant och inkluderande vis i sociala medier och på föreningens webbplats.
10. Alla medlemmar nås av medlemsbrev som informerar om och bjuder in till deltagande i verksamheten, samt stöttas i användningen av Klick. 11. Föreningen blir bättre på att berätta internt och externt vad föreningen arbetar med och driver i olika aktivitetsgrupper och projekt. 3. Sexualupplysning RFSU Stockholms sexualupplysning har under de senaste åren präglats av skolinformation samt ett antal större projekt. Vi arbetar med säkrare sexkampanjen Colour of Love på både nationell och lokal nivå. Vi kommer framöver kunna dra stor nytta av Världens viktigaste bok och metodutvecklingen riktad mot mellanstadiet. Under 2013 kommer vi även inta och rikta vår sexualupplysande verksamhet mot fritidsarenor som ett komplement till det arbete vi fortsatt gör i Stockholms skolor. Föreningen ska också fortsättningsvis jobba aktivt för att lyfta in sexualupplysningen i vår ideella verksamhet, där målgruppen vuxna är speciellt prioriterad. Exempelvis genom att bedriva studiecirklar riktade mot vuxna. En övergripande målsättning med vår verksamhet är att utveckla och säkerställa kvalitén på vårt arbete. Genom ett utökat utbyte mellan vår skolinformation och våra större projekt såsom Colour of Love stärker vi RFSU Stockholms sexualupplysande arbete. Att RFSU Stockholm arbetar med sexualupplysning i enlighet med de tre friheterna, det vill säga friheten att vara, välja och njuta. Föreningen ses som den främsta aktören för sexualupplysande arbete i Stockholmsområdet. Föreningen inhämtar, utvecklar och sprider sin kunskap kontinuerligt. 1. Föreningens skolinformatörsverksamhet ska under året genomföra 300 skolpass. 2. Föreningens skolinformatörsverksamhet ska vara behjälplig vid uppstartande av närliggande nya projekt och verksamheter, både lokalt och nationellt. 3. Föreningen ska fortsätta driva en högkvalitativ sexualupplysande verksamhet, med ett tydligt fokus på utvärdering, uppföljning och målgruppsanalys.
4. Föreningen ska genom arbetet med det nationella projektet Colour of Love stärka föreningens övriga sexualupplysande arbete i form av utvecklade metoder, arbetssätt och utvärderingar.
5. Föreningen ska främst genom lokala Colour of Love- kampanj (-er) i Stockholms län nå 2000 personer med uppsökande sexualupplysning. 6. Föreningen utvecklar nya metoder anpassade för sexualupplysning på fritidsarenor där unga/unga vuxna befinner sig. 7. Föreningen ska arbeta sexualupplysande mot målgruppen vuxna. 8. Föreningen ska med nya metoder och idéer utöka kunskapsöverföringen mellan föreningens alla delar, på så sätt ökar vi kompetensen hos medlemmar och personal. 9. Föreningen ska sprida och utbyta kompetens med andra verksamma aktörer inom sexualupplysningsarbetet. Det görs genom att bjuda in externa aktörer till våra utbildningar/föreläsningar samt delta i relevanta forum/nätverk. 4. Opinion och påverkan RFSU Stockholm har byggt grunden för ett mer aktivt utåtriktat sexualpolitiskt arbete under 2012. En grupp för politisk påverkan har startats och en föreningsutvecklare inom politisk påverkan anställs på kansiet i början av 2013. Föreningen vill nu satsa på att kommunicera våra budskap externt och ta en aktiv roll i den lokalpolitiska debatten. Vi vill också fortsätta arbetet med att bygga upp en struktur och en kunskapsbas för långsiktigt sexualpolitiskt arbete. Att RFSU Stockholm är en ledande röst i den sexualpolitiska debatten i Stockholm. Föreningen bevakar och driver aktuella sexualpolitiska frågor och påverkar nyckelpersoner inom lokalpolitik, civilsamhälle och institutioner. 1. Föreningen ska vidareutveckla arbetsformer, strategier och rutiner för vårt opinions- och påverkansarbete. 2. Föreningen ska arbeta för att våra frågor lyfts i media och lokalpolitiska sammanhang. 3. Föreningen ska stötta aktivitetsgrupperna i att kommunicera sina budskap externt.
4. Föreningen ska under året påbörja arbetet med att ta fram sexualpolitiska valkrav med lokal förankring, inför valet 2014. 5. Föreningen ska regelbundet kalla lokalpolitiker i landstinget till nätverksmöte om SRHR-frågor. 6. Föreningen ska verka för att nå ut politiskt på sätt som engagerar många medlemmar, exempelvis genom aktioner och digitala kampanjer. 7. Föreningen ska under året synas i medier vid fem tillfällen genom debattartiklar eller intervjuer. 8. Föreningen ska samverka med andra relevanta organisationer. 9. Föreningen ska ta en aktiv roll i samband med stora sexualpolitiska evenemang och plattformar.