Innehåll. Verksamhetsplan Stadskansliet

Relevanta dokument
Verksamhetsplan 2017

Tillsammans skapar vi vår framtid

Verksamhetsplan Miljö- och byggnadsnämnden/miljökontoret

Verksamhetsplan. Kommunstyrelse 2018

Verksamhetsplan Kolsva kommundel

STRATEGI FÖR FÖRSKOLA & GRUNDSKOLA. i Robertsfors Kommun

Verksamhetsplan Överförmyndarnämnden

Verksamhetsplan Barn- och utbildningsnämnden

Verksamhetsplan Social- och arbetsmarknadsnämnden. Fastställd den 26 november 2014, 73

Kvalitetspolicy. Antagen av kommunfullmäktige

STYRDOKUMENT. Personalpolitiskt. styrdokument. för Hudiksvalls kommun

Kommunstyrelsens inriktnings- och effektmål 2015

Svedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1)

Internationell strategi Sävsjö Kommun

Verksamhetsplan 2017 Kommunstyrelseförvaltningen

2017 Strategisk plan

2019 Strategisk plan

Målnivåer och indikatorer

Uppdragsplan. Kommunstyrelsens uppdragsplan KS 2017/1600. Fastställd av kommunstyrelsen den 5 februari 2018.

Täby kommuns kommunikationsplattform

Utbildningsnämndens verksamhetsplan Antagen av Utbildningsnämnden

Riktlinjer för Hylte kommuns internationella arbete

Näringslivsplan för Trosa kommun

Internbudget Barn- och utbildningsnämnden

Handläggare: Kerstin Söderlund E-postadress: Telefonnr: Diarienr: KS/2016:42

Förslag till mål i Barn- och utbildningsnämnden för mandatperioden Dnr BUN19/

Barn- och utbildningsförvaltningen. Verksamhetsplan Antagen av Barn- och utbildningsnämnden Reviderad

Kommunstyrelsens verksamhetsplan och internbudget Kommunledningskontoret -Strategiskt stöd -Räddningstjänsten

STRATEGISK PLAN. Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den XXX

Näringslivsstrategi för Strängnäs kommun

Strategiska planen

FN 2018/303. Verksamhetsplan Fastighetsnämnd

Budget och verksamhetsplan Kultur och fritidsnämnden

Personalpolitiskt program

Kommunens författningssamling

Uppdragsplan Kommunstyrelsens uppdragsplan KS 2017/0406. Fastställd av kommunstyrelsen den 3 april 2017

Verksamhetsplan 2009 för barn- och ungdomsnämnden

XX-nämndens Verksamhetsplan Planeringsförutsättningar och omvärldsanalys. Förändring, utveckling och trender

Delårsrapport augusti 2015

Barn- och utbildningsnämndens nämndsplan år 2018

Bilaga till KS mål och budget OBS UTKAST! KS mål och nyckeltal inkl korrigeringar efter målseminariet 2 september

Version 1.0. Medborgarundersökning 2014

Verksamhetsplan för Överförmyndaren

Uppdragsplan För Barn- och ungdomsnämnden. BUN 2013/1809 Antagen av Barn- och ungdomsnämnden

Nytt förslag till kvalitetspris

Dnr KK13/167 POLICY. Kommunikationspolicy. Antagen av Kommunfullmäktige

Ekonomi - Målstyrning Kommunstyrelsen Maria Fredriksson, ekonomichef, centrala ekonomiavdelningen

Konkretisering av de övergripande målen med tillhörande indikatorer

Kommunstyrelsen, Kommunledningskontoret

Österåkers kommuns styrdokument

Uppdragsplan Kommunstyrelsens uppdrag till kommunstyrelsens kontor och samhällsbyggnadskontorets enhet för översiktsplanering

Internationell strategi. för Gävle kommun

Nämndsplan för valnämnden Antagen

Personalpolitiskt program

Politisk riktlinje för styrmodellen i Norrköpings kommun

Systematiskt kvalitetsarbete

Kommunövergripande mål

Tertialrapport nämnd april Utbildningsnämnd

Dnr KK12/384 POLICY. Personalpolicy. för Nyköpings kommun. Antagen av Kommunfullmäktige

Verksamhetsplan kommunstyrelsen

CSR-strategi. Koncernen Stockholm Business Region

Ronneby kommuns personalpolitik

Näringslivspolitiskt program

Gymnasienämnden. Strategisk plan och Verksamhetsplan

Nämndens årsredovisning 2018 Valnämnd

Överförmyndarnämndens verksamhetsplan

Personalpolitiskt program. Hos oss finns Sveriges viktigaste jobb!

Uppdragsplan Överförmyndarnämndens uppdrag till överförmyndarenheten ÖFM 2018/ Antagen av nämnden den 17 januari 2019.

Vision och mål för Åstorps kommun

Verksamhetsplan

KOMMUNALA PENSIONÄRSRÅDET Ingemar Dahlström Doris Carlsson Laila Nydahl Arne Nordstrand Bertil Larsson

Näringslivsprogram 2018

Nämnden ansvarar för omsorgen till äldre och till personer med funktionsnedsättning samt den kommunala hälso- och sjukvården inom kommunen.

Personalpolitiskt program

Internationell strategi. Ett gemensamt styrdokument för Linköpings och Norrköpings kommuner

Verksamhetsplan för utskrift (Barn och utbildning)

Verksamhetsplan miljö- och byggnadsnämnden

STRATEGISK PLAN ~ ~

Personalpolitiskt program

Kommunfullmäktiges mål

Köpings kommun ska vara en av de bästa skolkommunerna i Sverige

Uppdragsplan Vård- och omsorgsnämndens uppdragsplan för 2019 VON 2018/ Antagen av nämnden den 17 januari 2019.

Fem mål för framtiden Köping rikare på fantasi, laganda och drivkraft Fantasi Laganda Drivkraft

Verksamhetsplan Utbildningsnämnd

Följ med oss på resan till framtidens kommun

KVALITETSREDOVISNING Mark och Plan 2011

Program. för vård och omsorg

Visioner och kommunövergripande mål

Verksamhetsplan Social- och arbetsmarknadsnämnden. Fastställd den 25 november 2015, 111

2(5) Kommunikationerna till och från Nynäshamn är goda. Det finns motorväg Nynäshamn Stockholm och tät pendeltågstrafik.

Sundbybergs stads näringslivspolicy 1

KOMMUNIKATION Resultatet ska vara 1,5 % 2016 av skatteintäkter och generella stadsbidrag för att sedan öka till 1,75 % 2017 och nå 2,0 % 2018.

Budget 2018 för Tjörns Måltids AB

Mål och vision för Krokoms kommun

Näringslivsprogram Karlshamns kommun

Personalpolitiskt Program

Mål och vision för Krokoms kommun

Nämndernas verksamhetsplaner 2014

norrstyrelsen Informationsfrågor vid bildandet av Region Norrland etapp 2

Näringslivsstrategi Strömstads kommun

Transkript:

Innehåll Verksamhetsplan 2015 Stadskansliet 1

Innehåll Köpings kommun Rapporten skriven av: Kajsa Landström Antagen av: Rapporten finns även att läsa och ladda ner på www.koping.se. 2

Innehåll Innehåll Förvaltningens ansvarsområden och mål 4 Förvaltningens ansvarsområden 4 Målområde Delaktighet en öppen kommun med kvalitet 4 Mål En kommun med hög kvalitet 4 Mål En kommun med inflytande och bra information 4 Målområde Ett tryggt och gott liv livskvalitet 5 Mål - Trygghet i livets alla skeenden 5 Målområde Hållbar samhällsutveckling 5 Mål - Miljöarbete med omsorg om gemensamma resurser, natur och klimat 5 Mål Attraktivt boende 5 Mål Arbete och näringsliv 5 Mål Vi ska ge barn och ungdomar kunskaper för livet 6 Stadskansliets uppdrag 7 Kommunfullmäktiges särskilda uppdrag till förvaltningen 7 Verksamhet 2014 med utblick mot 2015 och 2016 7 Ekonomi 8 Kommentarer om ekonomin 8 Sammanställning av indikatorer med utgångsläge 9 3

Förvaltningens ansvarsområden och mål Förvaltningens ansvarsområden och mål Stadskansliets ansvarsområden Stadskansliet biträder kommunstyrelsen med övergripande samordning och planering i frågor av strategiskt intresse för kommunens utveckling. Förvaltningen bereder ärenden och är sekretariat för kommunfullmäktige och kommunstyrelsen. Stadskansliet arbetar med uppgifter på uppdrag av kommunstyrelsen och som ett centralt stöd till verksamheterna. Arbetsområdena är: sekreterarskap, registratur administrativ utveckling målfrågor samhällsplanering regional samverkan fastighetssamordning kollektivtrafik kommunikation, information finskt förvaltningsområde kvalitetsutveckling personal- och arbetsgivarfrågor marknadsföring näringslivsfrågor företagsservice och företagsetablering överförmyndarverksamhet centralarkiv Förvaltningens bidrag till de kommungemensamma målen Målområde Delaktighet en öppen kommun med kvalitet Mål En kommun med hög kvalitet Stadskansliet bidrar löpande till målet genom att stödja förvaltningarna i kvalitetsarbetet. Att andelen medborgare som är nöjda med kommunens verksamhet och åtagande ökar (NMI helheten) Att andelen medborgare som är nöjda med bemötande och tillgänglighet ska öka Vårt bidrag till förbättrad måluppfyllelse - saker vi vill satsa extra på i år: utveckla kommunens systematiska kvalitetsarbete och våra 3 T utveckla och fördjupa våra chefers och ledares kunskaper stärker vi dem i kvalitetsarbetet Mål En kommun med inflytande och bra information Stadskansliet förmedlar information om kommunens verksamheter och politiska beslut, externt och internt via olika kanaler. En bra arbetsmiljö ökar möjligheterna till inflytande för medarbetarna Att andelen medborgare som är nöjda med insyn i och inflytande på kommunens beslut och verksamheter ökar (NII helheten) Att resultaten i SKL s webbplatsundersökning förbättras Vårt bidrag till förbättrad måluppfyllelse - saker vi vill satsa extra på i år: utveckla kommunens kommunikation via webbplatser och sociala media utveckla det systematiska arbetsmiljöarbetet vilket också inkluderar arbetet med jämställdhet och mångfald 4

Förvaltningens ansvarsområden och mål Målområde Ett tryggt och gott liv livskvalitet Mål - Trygghet i livets alla skeenden Trygghetsfrågorna är en viktig del i att marknadsföra Köpings kommun som en bra kommun att bo i. Vårt bidrag till förbättrad måluppfyllelse/ - bra saker vi fortsätter med: att samverka med andra aktörer om åtgärder för ökad trygghet, exempelvis genom arbete i kommunens brottsförebyggande råd. ett professionellt personalarbete som lägger grunden för att brukare och invånare ska känna sig trygga och nöjda i sina kontakter med kommunen Att medborgarnas upplevda trygghet ökar Målområde Hållbar samhällsutveckling Mål - Miljöarbete med omsorg om gemensamma resurser, natur och klimat Stadskansliet ansvarar för fastighetssamordning och lokalförsörjning där energieffektivisering i fastigheter och lokaler under många år varit och är en viktig uppgift. Indikator för att mäta att vi är på väg åt Att energiförbrukningen per m 2 i kommunens lokaler minskar Vårt bidrag till förbättrad måluppfyllelse saker som vi vill satsa extra på i år: genomföra energieffektiviseringsprogram nr 5. pedagogiskt redovisa kopplingen mellan energiåtgången och användaren i syfte att motivera energibesparande beteende. Bra saker som vi fortsätter med: arbeta vidare med förslag till solenergipark. i övrigt arbeta enligt fastställd klimatplan. Mål Attraktivt boende Stadskansliet arbetar på olika sätt med att marknadsföra Köpings kommun för boende, företagsetablering och besök. Att antalet medborgare som är nöjda med boende och boendemiljön ökar Vårt bidrag till förbättrad måluppfyllelse - bra saker som vi fortsätter med: arbeta i föreningen Västra Mälardalen i samverkan för ökad tillväxt i regionen Mål Arbete och näringsliv Stadskansliet arbetar löpande genom näringslivsenheten med insatser bland annat för fler företagsetableringar och bättre företagsservice. 5

Förvaltningens ansvarsområden och mål Att kommunen har en placering bland de 25% bästa i mätningen av Nöjd-Kund-Index (NKI) via SKL Antal startade UF-företag per läsår. Vårt bidrag till förbättrad måluppfyllelse saker vi vill satsa extra på i år: via ett aktivt medlemskap i Stockholm Business Alliance verka för fler företagsetableringar och marknadsföring av kommunen internationellt Bra saker som vi fortsätter med: stimulera samverkan mellan industri och högskola i föreningen Mälardalen Industrial Technology Center (MITC) för ökad konkurrenskraft arbeta i föreningen Västra Mälardalen i samverkan för ökad tillväxt i regionen samordna kommunala befattningshavare som har många företagskontakter, dvs våra komprenörer, för att skapa bättre service till vårt näringsliv Målområde: Framtidstro barn och unga i fokus Mål Vi ska ge barn och ungdomar kunskaper för livet Samverkan mellan skola och näringsliv ger eleverna bättre stöd i utbildnings- och yrkesval och kunskaper om företagande Vårt bidrag till förbättrad måluppfyllelse saker vi vill satsa extra på i år: öka elevers kunskaper om entreprenörskap tillsammans med skolan och Ung företagsamhet 6

Stadskansliets uppdrag Stadskansliets uppdrag Kommunfullmäktiges särskilda uppdrag till förvaltningen Verksamhet 2015 med utblick mot 2016 och 2017 o Arbetskrafts- och flyktinginvandring: arbetet med integration och ökad förståelse mellan olika kulturer och folkgrupper behöver förstärkas. Förslag till hur fler kan involveras i detta arbete, t ex föreningar, näringsliv m fl. o Köpings IP + paviljongen: Iordningställande av parkering + flytt av entré. Förslag med kostnadskalkyl. o Energihallen: kostnadskalkyl för renovering. o Restaurang Städet: utreda alternativ till köket, upprustning eller leverans från annat kök i Kolsva. o Förskolplatser: prognos för behovet i ett längre perspektiv. o Kommunens fastighetsbestånd: underhållsinventering av byggnaderna med utgångspunkt från verksamheternas funktionskrav, låg miljöbelastning och god ekonomisk hushållning. Stadskansliets verksamhet ska präglas av god service och hög kvalitet. Under 2015 kommer fokus att ligga på utveckling av processer och kvalitetstänkande utifrån våra 3T. Förbättrad företagsservice via bl a våra komprenörer är ett annat prioriterat område. Dessutom har vi arbetet med energieffektiviseringar i våra fastigheter, utveckling av kommunikationskanaler externt och internt samt vårt systematiska arbetsmiljöarbete. Lokalförsörjning är ett område som kommer att kräva särskilt stora arbetsinsatser med tanke på de behov som finns inom olika verksamhetsområden. Andra viktiga områden är personalförsörjning och kompetensutveckling, integration av nyanlända, etableringsarbete samt utveckling av centrum. Samtliga de insatsområden som nämnts ovan är också arbetsuppgifter som är ett ständigt pågående förbättringsarbete som också sträcker sig över kommande år. o Fastighetsförvaltningen: utreda för- och nackdelar med utökad samordning av fastighetsförvaltningen. o Personalrekrytering: förslag till samordnad rekrytering rekryteringsenhet. o Vikarieanskaffning: förslag till samordning. o Heltid en rättighet deltid en möjlighet : inventera vilka olika tjänstgöringsgrader som finns. Kombinationstjänster! 7

Ekonomi Ekonomi Tabell 1 Förvaltningens övergripande ekonomi Område Bokslut 2013 Budget 2014 Budget 2015 Gemensam administration 7 540 7 574 7 712 Kommunikationsenhet 1 842 1 837 1 885 Lokalförsörjning 67 528 63 109 68 248 + 3 000 Näringslivsenhet 3 751 3 416 2 975-500 Personalavdelning 6 427 6 417 7 020 + 500 Kollektivtrafik 4 483 3 720 3 720 Bostadsanpassning 2 490 2 000 2 000 Summa 94 061 88 073 93 560 Tabell 2 Investeringar (kkr) Område Bokslut 2013 Budget 2014 Budget 2015 Kansli, inventarier 59 100 100 Lokalförsörjning 32 527 1 000 1 000 Summa 32 586 1 100 1 100 Kommentarer om ekonomin Driftbudget Förklaringar till differensen mellan stadskansliets budget 2014 och 2015: Justerad budgetram - lokalförsörjning + 3 000 kkr - näringslivsenhet - 500 kkr - personalavdelning + 500 kkr - löneökning 2014 + 484 kkr - kapitaltjänstkostnader 2 003 kkr S:a + 5 487 kkr Investeringsbudget Kansli: - inventarier, löpande 0,1 Mkr - Lokalförsörjning: - löpande investeringar 1,0 Mkr Av KF beviljade ramjusteringar: Fastighetssamordningen + 3 000 kkr Höjt anslag för el och värme samt drift av ny förskola. Näringsliv - 500 kkr VIS-projektet avslutas. Personalavdelning + 500 kkr Utbildningar i samband med förändrad arbetsmiljölagstiftning, arbetsrätt samt rekryteringsarbete. 8

Sammanställning av indikatorer med utgångsläge Sammanställning av indikatorer med utgångsläge Tabell 3 Sammanställning av mål Stadskansliet Mål 2011 2012 2013 En kommun med hög kvalitet En kommun med inflytande och bra information Trygghet i livets alla skeenden Delaktighet en öppen kommun med kvalitet Att andelen medborgare som är nöjda med kommunens verksamhet och åtagande ökar (NMI SCB) Att andelen medborgare som är nöjda med bemötande och tillgänglighet ska öka (NMI SCB) Att andelen medborgare som är nöjda med insyn i och inflytande på kommunens beslut och verksamheter ökar (NII SCB) Att resultaten i SKL s webbplatsundersökning förbättras Ett tryggt och gott liv livskvalitet Att medborgarnas upplevda trygghet ökar (Betygsindex SCB) 55 56 42 83 79 85 42 Hållbar samhällsutveckling Miljöarbete med omsorg om gemensamma resurser, natur och klimat Att energiförbrukningen per m 2 i kommunens lokaler minskar Uppvärmningskostnad: +3 % Elförbrukning: + 3,5 % (jämfört med 2011 och normalårskorrigerat) Uppvärmningskostnad: -1 % Elförbrukning: - 5 % (jämfört med 2012) Attraktivt boende Att antalet medborgare som är nöjda med boende och boendemiljön ökar (Betygsindex SCB) 57 Arbete och näringsliv Att kommunen har en placering bland de 25 % bästa i mätningen av Nöjd-Kund- Index (NKI) via SKL 7 plats (74 värde) 77 plats (68 värde) Antal startade UF-företag per läsår 9