BLI EN DEL AV WEST PRIDE

Transkript

1

2 BLI EN DEL AV WEST PRIDE West Pride är Göteborgs färgstarkaste festival som lyfter upp normkritik och hbtq-personers livssituation genom konst- och kultur HADE FESTIVALEN cirka 250 programpunkter, besök och över deltagare i Regnbågsparaden. West Pride har fri entré och alla är välkomna. VÅRT SYFTE med West Pride är att synliggöra en mångfald av uttryck genom att samordna och arrangera konst och kultur som tar sin utgångspunkt i hbtqpersoners upplevelser och erfarenheter. WEST PRIDE SKAPAR mötesplatser och arenor för kunskapsfördjupning, samtal och reflektion. Vi arbetar aktivt för ett öppet samhällsklimat i Göteborg och Västra Götalandsregionen. Vi vill motverka fördomar och diskriminering på grund av sexuell läggning och könsidentitet. West Pride har ett brett utbud av bland annat musik, konst, teater, film och föreläsningar. FOTO: AMBJÖRN THORHARD / REGNBÅGSREDAKTIONEN FOTO: AGNES ASP / REGNBÅGSREDAKTIONEN FESTIVALEN RIKTAR SIG i första hand till hbtq-personer och deras vänner i Göteborg och Västra Götalandsregionen, men även till en bredare allmänhet nationellt och internationellt.

3 VI SÖKER DIG! West Pride söker nu platschefer till verksamhetsområdena; Regnbågsparken, Regnbågskvarteret, Regnbågsparaden och Samband och Logistik. VI LETAR EFTER personer som sprider positiv energi, uppskattar kreativt arbete och ser lösningar framför problem. Du arbetar effektivt, strategiskt och gillar att arbeta tillsammans med andra i olika former, efter behov. Det är en självklarhet att samtliga platschefer står bakom festivalens policy för värdegrund och har ett trevligt bemötande när de utför sitt arbete inom West Pride. FOTO: AMBJÖRN THORHARD / REGNBÅGSREDAKTIONEN WEST PRIDE EFTERSTRÄVAR mångfald och värdesätter de kvaliteter som det tillför verksamheten att bland våra medarbetare ha en jämn könsfördelning, funktionsvariationer och olika etnisk och kulturell bakgrund. GENOM ETT IDEELLT ARBETE på West Pride får du möjlighet att påverka festivalens utformning inför kommande festival. Du får en betydelsefull merit och intyg efter avslutat uppdrag. Under arbetet möter en värdefulla kontakter, till exempel inom Göteborgs kulturverksamheter och företag. SOM PLATSCHEF ges du även möjlighet till kompetensutveckling inom bland annat normkritik, hbtq-frågor och tillgänglighet. Utöver detta får du nya kontakter och kollegor som tillsammans vill skapa en innovativ arbetsplats och fantastisk festival. FOTO: MADELEINE MARTINSSON / REGNBÅGSREDAKTIONEN

4 PLATSOMRÅDE: REGNBÅGSPARADEN Regnbågsparaden är den största programpunkten under festivalveckan. Föreningar, idrottsorganisationer, partier med flera får möjligheten att gå i paraden och på så sätt ställa sig bakom vårt budskap om allas lika värde och lika rättigheter. Regnbågsparaden är möjligheten till att nå ut till många fler och på så sätt integrera festivalen i hela Göteborg. SOM PLATSCHEF för Regnbågsparaden har du i uppdrag att planera, etablera och avetablera paraden. Platschefen skapar anmälningsformuläret, tar emot anmälningar och strukturerar paradordningen. Platschefen ser till att allt flyter på och håller i kontakterna med paraddeltagare, volontärer och andra medverkande i paraden. Platschefen ansvarar för att informationen riktad till paraddeltagarna når dem. Platschefen har ett stort ansvar i att agera problemlösare för alla tänkbara situationer som kan tänkas uppstå. FOTO: AMBJÖRN THORHARD / REGNBÅGSREDAKTIONEN FOTO: AMBJÖRN THORHARD / REGNBÅGSREDAKTIONEN FOTO: DANIEL CASTRO / REGNBÅGSREDAKTIONEN Exempel på praktiska arbetsuppgifter är: Ansvara för att tillsammans med platschefen för Säkerhet organisera arbetet kring säkerheten i paraden. Planera paradvägen tillsammans med festivalledningen. Ansvara för att allt flyter på som det ska, exempelvis kring incheckning, fållor, paradordning, avetablering, musik under dagen och räkning av deltagare och åskådare.

5 PLATSOMRÅDE: REGNBÅGSPARKEN FOTO: OLA GUSTAFSSON / REGNBÅGSREDAKTIONEN FOTO: AMBJÖRN THORHARD / REGNBÅGSREDAKTIONEN Regnbågsparken är vår festivalplats där vi samlar våra samarbetspartners och skapar många olika aktiviteter riktade till våra besökare. Inför årets festival vill vi skapa en park med möjlighet till skönt häng, god mat och spännande scenshower. UPPDRAGET GÅR UT PÅ att planera, etablera och avetablera parken, såväl utställartorg som scen och matservering. Platschefen söker nödvändiga tillstånd tillsammans med kansliet. Platschefen ordnar med nödvändig elförsörjning, övrig teknik samt ansvarar för att ordna med vakter i samverkan med festivalens säkerhetsorganisation. I uppdraget ingår även att ta emot utställare, volontärer, artister och alla som på något sätt medverkar i parken. Platschefen har ett stort ansvar i att agera problemlösare för alla tänkbara situationer som kan tänkas uppstå. Exempel på praktiska arbetsuppgifter är: Ansvara för att det flyter på som det ska på plats. Föreslå, planera och ansvara för utsmyckning, skyltning och inhängnad av parken i dialog med kansliet. Ansvara för utformningen av parken, placeringen av utställartälten, eventuell scen och restauratör. I planeringen ska tillgänglighet ur funktionsperspektiv stå i fokus.

6 PLATSOMRÅDE: REGNBÅGSKVARTERET I Regnbågskvarteret finns seminarier och debatter, samt filmvisningar, teater, föreställningar, konstutställningar och liknande samlade. Uppdraget som platschef går ut på att vara kontaktperson för arrangörer och även vara programansvarig verksamhetskoordinator behjälplig med programläggning. PLATSCHEFEN GÖR volontärsscheman och är samordnande kontaktperson mellan volontärer, samråd, aktivitetsanordnare, programpunktsansvariga och säkerhet. Platschefen har den övergripande kontrollen över festivalens lokaler och ansvarar för att seminarieverksamheten flyter på som den ska. Platschefen har ett stort ansvar i att agera problemlösare för alla tänkbara situationer som kan tänkas uppstå. Platschefen ska ha löpande kontakt med sin kontaktperson på kansliet. Exempel på praktiska arbetsuppgifter är: Samla in och föreslå programpunkter till festivalveckan. Föreslå, planera och ansvara för skyltning och eventuell utsmyckning av arenorna i dialog med kansliet. Hålla kontakt med lokalernas kontaktpersoner och programpunktsarrangörer för att säkerställa att teknisk utrustning finns och fungerar innan festivalen startar. Gärna via telefon för att etablera/stärka en personlig relation. FOTO: MADELEINE MARTINSSON / REGNBÅGSREDAKTIONEN FOTO: EVE TAPP / REGNBÅGSREDAKTIONEN FOTO: ANNA MATTSSON / REGNBÅGSREDAKTIONEN

7 PLATSOMRÅDE: LOGISTIK OCH SAMBAND Som platschef för distribution, logistik och sambandscentralen har du ansvar för att rätt saker är på rätt plats vid rätt tidpunkt. Områdets arbete syns i liten utsträckning för festivalbesökarna, däremot är det en oumbärlig stödfunktion för att festivalen överhuvudtaget ska fungera. PLATSCHEFEN ANSVARAR FÖR distrubution av marknadsförings såsom affischering och programutdelning på stan. B-körkort är en förutsättning för att du ska kunna jobba som platschef för distribution, logistik och sambandscentralen. Det här uppdraget innebär mycket arbete under och kring festivalgenomförandet. Däremot är det lugnare än många andra uppdrag under vintern. Platschefen ska ha löpande kontakt med sin kontaktperson på kansliet. Exempel på praktiska arbetsuppgifter är: Strategiskt planera uppdrag som briefas av West Prides samråd, kansli och styrels. Distribution för etablering och avetablering av festivalens olika verksamhetsområden. Vara behjälplig vid distribution av Regnbågsflaggor, festivalprogram och affischer tillsammans med kansliet. FOTO: JACOB BERGING / REGNBÅGSREDAKTIONEN FOTO: OLA GUSTAFFSON / REGNBÅGSREDAKTIONEN

8 ATT VARA PLATSCHEF Vi söker kvalificerade personer som har förmågan att genomföra sitt ideella uppdrag utifrån de förutsättningar som ges. Det är viktigt att du som vill bli platschef har förmågan att samarbeta, arbetsleda och verkställa beslut för att genomföra och slutföra ditt uppdrag. Som platschef kommer en av dina viktigaste arbetsuppgifter vara att delegera ansvarsområden. EN ABSOLUT FÖRUTSÄTTNING är att du står bakom festivalens värdegrund, syfte och mål och har ett starkt engagemang i de frågor West Pride arbetar med. Alla platschefer har ett stort ansvar i att agera problemlösare för alla tänkbara situationer som kan tänkas uppstå. Platschefen ska ha löpandekontakt med sin kontaktperson på kansliet. Platscheferna verkar på uppdrag av festivalledningen och delegeras ansvar utifrån en uppdragsbeskrivning. Platscheferna har fria händer att själva föreslå utformningen av sina respektive verksamhetsområden utifrån de uppsatta ramarna i uppdragsbeskrivningen. DET INGÅR i platschefernas uppdrag att arbeta för god arbetsmiljö i projektgruppen och främja alla volontärers delaktighet, samt att tillsammans med övriga platschefer underlätta samarbete och samhörighet mellan alla festivalens volontärer. Festivalen är en arbetsplats där alla ska känna sig trygga och välkomna. Det är därför viktigt att platscheferna alltid föregår med gott exempel, både gentemot varandra och utåt mot partners, allmänhet och festivalbesökare. Festivalens värdegrund Dessa värderingar ska genomsyra all verksamhet inom föreningen. Alla verksamma inom föreningen ska känna till och följa dem. Detta gäller även alla samarbetspartners och externa aktörer som på olika vis medverkar i festivalen. Värdegrund: 1. West Pride ställer sig bakom FN:s Deklaration om de mänskliga rättigheterna och FN:s Konvention om barnets rättigheter. 2. West Pride tar avstånd från all form av diskriminering och förtryck utifrån exempelvis etnicitet, kön, könsidentitet eller -uttryck, ålder, funktionalitet, sexuell läggning, sexualitet, trosuppfattning eller social tillhörighet. 3. West Pride tar avstånd från all form av olaglig våldsanvändning och hot om våld. 4. West Pride uppmuntrar till ett öppet debattklimat, solidaritet och samverkan. 5. West Pride är öppen för alla som delar ovanstående värderingar och respekterar den kultur som har sina rötter i homosexuellas, bisexuellas, transpersoners och queeras liv.

9 SÅ HÄR SÖKER DU Skicka in din ansökan med CV och ett personligt brev där du presenterar dina tankar för hur du vill arbeta med verksamhetsområdet du söker. Vi vill ha din ansökan via e-post: senast den 30 september Märk mejlet med Platschef 2016: [Platsområde]. Ansök senast 30 september. Uppdraget är tidsbegränsat och påbörjas snarast och avslutas den 31 augusti För mer information kan du självklart skicka frågor och funderingar till eller ringa West Prides kansli på telefon Vi ser fram emot din ansökan!