GRUND-US Ingrid Persson bordläggs till hösten. VO-C i nya Region Uppsala. - bordläggs till hösten. Se bilaga Minnesanteckningar Worldskills

Transkript

1 Onsdag den 30/ Närvarande: Satu Molander, Anders Bergström, Mariana Helmefors, Sara Friman, Anna Palm, Caroline Persson, Elisabeth Adriansson Sandberg, Camilla Svanqvist, Karina Bodin Föregående mötes minnesanteckningar o Lästes och lades till handlingarna GRUND-US Ingrid Persson bordläggs till hösten VO-C i nya Region Uppsala. - bordläggs till hösten Yrkes- SM Elisabeth o Kort info om vad vi vet hittills. Se bilaga Minnesanteckningar Worldskills Statistik statistikenheten Elisabeth checkar svaret o Kommande fem årens pensionsavgångar o Utbildningsplatser nu och fem år framåt Påminnelse att senast juni lämna in sina svar till Elisabeth Hur kan vi samverka för att öka attraktiviteten för vård- och omsorgsutbildningar? o Karina berättar från en föreläsning som handlade om hur stort ordförråd man behöver för att klara VO utb. Som 5 åring har man ett ordförråd av ca 7000 ord, som 17 åring där föräldrar läst böcker för barnen när dom var små och att lusten att läsa böcker och annat följt med upp i åren har ett förråd av ca

2 ord, en 17-åring som inte har haft med sig detta som barn har ett förråd av ca ord. Ingrid Lindberg professor och forskare i svenska som andra språk, har i sin avhandling kommit fram till att om eleven ska klara av undervisningen i t ex. vård- och omsorgsprogrammet behöver man ha ett ordförråd av ca ord. Vilket motsvarar SV 1 o 2, SVA 1 o 2, C1 o C2. Karina kommer berätta mer om forskningsrapporten i höst. Vi delades sen in i bikupor, och här är förslagen vi diskuterade för att öka attraktiviteten för vård- och omsorgsutbildningar? o Vi behöver bli tydligare i att informera ut mot grundskolorna att VO-programmet är högskoleförberedande. Även föräldrar bör få denna kunskap. o Vad händer när man är nyanställd som usk och kommer till arbetsplatsen hur tar vi hand om nyutexaminerade fadder? o Hur informerar vi barn och ungdomar tidigt och inspirerar om möjligheterna hur bearbetar vi dem? o Hur samverkar vi med politiken och informera och ge mer Information om vilken kunskap som krävs för branschen o Hur får vi en positiv bild i massmedia o Det finns flera punkter vi redan enkelt kan arbeta med och som ger effekter tidigt och några får vi jobba med på sikt? Vad menar vi här? o Vad är kännetecknande för yrket och yrkestiteln? Vad är skillnaden mellan v.bitr och usk:a o Hur sker introduktionen på arbetsplatsen 4 pass och sedan får du klara dig själv?

3 o Vi skulle behöva Ambassadörer som är knutna till VO-C och som kan åka ut i skolorna och berätta om smörgåsbordet o Monica Söderström ansvarade för ett seminarium som gav förslag på goda idéer. Vi ska efterfråga minnesanteckningarna och ta med i den nya handlingsplanen, Elisabeth mailar Monica S. Monica hade dessa dokument kvar på regionkontorets server, o Kommunal berättar att de har mycket tydliga riktlinjer för vad och vem som har ansvaret när det gäller deras deltagande i VO- C forumet. Skillnaden undersköterska och vårdbiträde? Vad händer med en ev ny utbildning till vårdbiträde? o Stefan Nyhem har fått uppdraget om att titta på hur en utbildning till vårdbiträde skulle kunna se ut. o En mer beskrivande tanke behövs till höstens möte, rektorerna kan beskriva till nästa möte o Sara berättar om sitt deltagande i en arbetsgrupp som diskuterat legitimation för undersköterskor och de frågeställningar som ännu inte var lösta och om att inte skapa ett A eller B lag o Karina fått en förfrågan från en utbildare i Solna som utbildade omsorgstalanger och efterfrågade praktikplatser nu i juni. Karina har begärt mer info och också var ifrån de fått yrkestiteln. Hon har ännu inte hört något mer. Regional självskattning - VO-C Uppland Vi delades in i bikupor och svarade på enkäten o Kunskapen om statistik har arbetsförmedlingen och vi behöver bli bättre på att ta del av den kontinuerligt

4 o Vi samverkar genom att få den röda tråden mellan regional och lokal nivå. Hur sker samverkan mellan representanter intern och externa. Kan bli bättre o Vi samverkar mellan de olika partnerna. Vi saknar medverkan från högskole- och universitetet och vi behöver bli bättre representerade från arbetsgivarparterna. Vi måste bli tydligare på vad är syftet och målet med VO-C-mötena är? Det är viktigt att det blir verkstad inte bara prat. o Hur kan vi jobba för att utbildningen mer motsvarar arbetsgivarens efterfrågan vi behöver information och kunskap inom VO-C om vad som krävs för att få börja på en utbildning inom VO. En punkt till nästa mötet o Vi har ingen kontakt med YH utbildningar idag, här kan vi bli bättre Påminnelse att utse Årets handledare o Information finns på vår hemsida glöm inte att sprida denna Information från gymnasieskolorna, rapport från programrådet o Linné Vux: Förlängning av vuxen utbildningen för att bygga på kunskapen i svenska som andra språk. Spånar på hur de kan lägga in cykling som friskvård och också få in kravet på Samhällskunskap utifrån yrket. Bredda också mer från akutsjukvård till äldreomsorg. Bli bättre på att marknadsföra sig. Information från Arbetsförmedlingen: USK utbildningarna ligger fortfarande på is. V.bitr utbildningar är inte aktuellt ännu. Hur kan utländska sjuksköterskors kompetens nyttjas och byggas på för personer att kunna anställas i Sverige. Nu har vi mer kraven på att se att rätt person på rätt kurs vilket välkomnas av alla.

5 Information från utförare o Kommunens rekrytering till sommaren börjar lösa sig, lite kvar till ytterområdena o Privata utförare: Bristvara idag inom hemtjänsten är svensktalande utbildade kvinnor. o Minnesanteckningarna från programrådet läggs som bilaga till protokollet Nästa möte o 12/ lokal: återkommer vi med Övriga frågor o Diplom Minnesanteckningar läggs till handlingarna o Utbildning inom Vård och Omsorg kort information från AMF och Satu att göra en insats för de timanställda som inte har examen och nu finns en möjlighet att söka och utbildade, KUI (heltid) och Linné KomVux deltid. Webbansökan på där klickar man på ansökan. Kommer på VO-C Upplands FB sida o Extra tjänster och andra arbetspolitiska åtgärder bordläggs till nästa möte Sekreterare Elisabeth Adriansson Sandberg Justerare Karina Bodin