Ökad kvalitet. Kjell Hedwall avdelningschef för utbildningsavdelningen i Skolverket



Relevanta dokument
Skolverkets identifierade behov och stöd för kvalitetsarbete. En presentation av behov som identifierats i uppdraget om Samverkan för bästa skola

Forskningsbaserat arbetssätt och systematiskt kvalitetsarbete. Jonas Andersson Anna Lindblom

Vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet en potential för skolan men vad är det och hur kan man göra?

Välkommen till Skolverkets konferens om. Vetenskaplig grund beprövad erfarenhet och evidens i praktiken

Vetenskaplig grund, beprövad erfarenhet och evidens hur kan man arbeta forskningsbaserat i klassrummet?

Hela vägen till eleverna en styrkedja för kvalitet i skolan

Systematiskt kvalitetsarbete

BRUK som ett verktyg inom systematiskt kvalitetsarbete

Vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet forskningsbasering som grund för god skolutveckling.

Välkommen till Skolverkets konferens om. Vetenskaplig grund beprövad erfarenhet och evidens i praktiken

Forskningsbaserat arbetssätt och systematiskt kvalitetsarbete. Jonas Andersson

Alla ska ständigt utvecklas. Vision för Laholm kommuns fritidshem

Välkomna till Handleda vidare På uppdrag av Skolverket

En attraktiv skola i framkant som ger mening och berikar alla varje dag

Skolverkets allmänna råd med kommentarer om. Systematiskt kvalitetsarbete - för skolväsendet

Dagens program Inledning Vägar in i skriftspråket Läslyftet i förskolan bakgrund, syfte och mål

Statsbidrag för en likvärdig skola statsbidraget ska gå till att stärka likvärdigheten och kunskapsutvecklingen i förskoleklass och grundskolan

En attraktiv skola i framkant som ger mening och berikar alla varje dag

Vetenskaplig grund beprövad erfarenhet och evidens i praktiken

Kvalitetsarbetet i förskola och skola.

SKA-boken. Handbok i systematiskt kvalitetsarbete BARN- OCH UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

Skolplan Med blick för lärande. Antagen av barn- och utbildningsnämnden den 21 oktober

Små barns lärande utvecklingsarbete och forskning i samspel. Skövde mars

Systematiskt kvalitetsarbete och BRUK

Skolverkets stöd för skolutveckling

STRATEGI. Strategi för förbättrade kunskapsresultat

En undervisning som möter varje elev kompetensutveckling för alla!

Uppdragsplan För Barn- och ungdomsnämnden. BUN 2013/1809 Antagen av Barn- och ungdomsnämnden

Alla ska få bli sitt bästa Barn- och utbildningsnämndens mål

Skolforum 29 oktober Forskning för klassrummet. Hur kan man arbeta med vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet i skolan?

Skola Ansvarig Rektor:

Från SKIS-mötet 13 maj Uppföljning Jan Håkansson Arbetsgång och tidsplan för analysarbetet Övriga frågor Nästa termins möten

Lärarnas professionsutveckling och kollegialt lärande

Aktuella skolfrågor. Kjell Hedwall. avdelningschef skolutvecklingsavdelningen

OH-mallen. Systematiskt kvalitetsarbete - vägen till utveckling. Marie Sedvall Bergsten, undervisningsråd Anders Palm, undervisningsråd

NATURVETENSKAP OCH TEKNIK. Planera och organisera för kollegialt lärande

Innan man startar en insats för lärare med fokus på kollegialt lärande, kan det finnas många frågor som behöver diskuteras och beslutas.

Plan för kunskap och lärande. med kvalitet och kreativitet i centrum

DIGITAL UTVECKLINGSPLAN

Analys av Dialogmöte

Utbildningsstrategi. Antagen av Bildningsnämnden Dokumentnamn: Utbildningsstrategi

Pedagogisk vision och utvecklingsstrategi för Eskilstuna kommuns fritidshem

Planera och organisera för Läslyftet i förskolan diskussionsunderlag

MATEMATIKLYFTET. Planera och organisera för kollegialt lärande

Kvalitetsdokument 2018 Grundskola. Re 334 Ekeby/Svalnäs

Regionalt utvecklingscentrum (RUC)

Leda digitalisering 24 november Ale

Kommunala utförares skolstrategi Alla i Mål Förskola Fritidshem - Grundskola Särskola - Gymnasium

Nyanlända och den svenska skolan. Luisella Galina Hammar Utvecklingsavdelning.

Vetenskaplig grund beprövad erfarenhet och evidens i praktiken

Skolplan Med blick för lärande

Hur är läget på din skola?

Kompetensutveckling att leda kollegialt lärande. Arbetslagsledare Gråbo förskolor Uppstart 25 augusti 2017, 13-16

Utmaningarna för förskolan

Forskningsbaserad skolutveckling i teori och praktik

Skolornas SKA ligger till grund för Grundskolans SKA som sedan ligger till grund för Utbildnings SKA.

MÅLDOKUMENT FÖR FRITIDSHEM I HAGFORS KOMMUN Antagen av Barn- och bildningsavdelningens ledningsgrupp

Läslyftet - uppdrag att svara för genomförandet av fortbildning i läs- och skrivutveckling. Erica Jonvallen projektledare

LÄSLYFTET I FÖRSKOLAN. Planera och organisera för kollegialt lärande

STRATEGI. Strategi för att öka kvaliteten i förskolan

Digital kompetens. Lpfö 18. Malin Malmström

Välkommen till RUC-råd!

Rapportering Tillsyn i fristående förskola Skollagen 26 kap. 4

VÅGA VISA frågebank vid observation på skola

Verksamhetsplan förskola 18/19

Systematiskt kvalitetsarbete i praktiken på lokal nivå och regional nivå

Systematiskt kvalitetsarbete Pajala kommun

Grundlärare med inriktning mot arbete i F-3 samt åk 4-6

Verksamhetsplan för Norrtullskolan 2013/2014

Nya styrdokument för fritidshemmet

Fortbildning för rektorer MÅLDOKUMENT

Läslyftet - fortbildning i läs- och skrivutveckling

Verksamhetsplan 2015/2016 Bergvretenskolan

Matematiklyftet i förskoleklassen. Lärportalen. för matematik

Foto: Tommy O. Andersson/BIldarkivet.se. Visionsdokument för Bromöllas utbildningsverksamhet

Läraruppdraget UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN PERSONALAVDELNINGEN AUGUSTI I detta dokument återfinns läraruppdraget, målformulering samt lönekriterier

Alla ska ständigt utvecklas. Vision för Laholm kommuns grundskolor

V Ä L K O M M E N. Bengt Thorngren Skolverket

Sammanfattning Rapport 2010:15. Rektors ledarskap. En granskning av hur rektor leder skolans arbete mot ökad måluppfyllelse

Information- Slutrapport kollegialt lärande

VFU-bedömningsmallen. Fastställd (dnr G /09)

VÄLKOMMEN TILL SKOLAN!

Planera och organisera för Matematiklyftet

I detta dokument återfinns läraruppdraget, målformulering samt lönekriterier

Analys, en del i det systematiska kvalitetsarbetet

Publiceringsår Diskussionsfrågor. Undervisningssituationen för elever som är mottagna i grundsärskolan och får sin undervisning i grundskolan

Kompetensprofil fritidspedagog-lärare i fritidshem

Beslut för fritidshem

Nyanlända och den svenska skolan. Luisella Galina Hammar Utvecklingsavdelning.

Lärare med inriktning mot arbete i 7-9 samt gymnasieskolan

Så gör vi skillnad. Kollegialt lärande. Delaktighet. Långsiktighet. Uppföljning och utvärdering. Likvärdighet. Systematiskt kvalitetsarbete

Beslut för fritidshem

Måldokument Utbildning Skaraborg

Fortbildning för förskolechefer MÅLDOKUMENT

Utbildningskontoret Kvalitetsarbete

Bilaga 1. Bilaga till "Stöd för nulägesanalys" (5)

Hur kan skolledare skapa förutsättningar för ett formativt förhållningssätt hos sina lärare?

BRUK. bedömning reflektion utveckling kvalitet

Remissvar angående betänkandet På goda grunder en åtgärdsgaranti för läsning, skrivning och matematik SOU 2016:59

Skolors och förskolors systematiska kvalitetsarbete. vägledning och struktur

Transkript:

Ökad kvalitet Kjell Hedwall avdelningschef för utbildningsavdelningen i Skolverket

Ökad kvalitet All utbildning vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Inom Skaraborg har utbildning hög kvalitet avseende betyg, elevernas trivsel och ett nära förhållande till skolforskning. Måldokument Utbildning Skaraborg

Utgångspunkter Skolans verksamhet måste utvecklas så att den svarar mot de nationella målen. Vi behöver förbättra elevernas resultat och minska resultatskillnader som beror av kön och social bakgrund. Det är genom att utveckla undervisningen i klassrummet i förskola och skola som detta kan åstadkommas. Alla verksamma inom skolan lärare, rektorer, skolchefer, huvudmän, staten - måste hålla fokus på frågan; hur skapas de bästa förutsättningarna för ökad kvalitet i verksamheten? Dialogen mellan skolans olika aktörer behöver utvecklas

Vilka åtgärder behöver prioriteras? Likvärdigheten alla skolor måste utvecklas till bra skolor Lärarna kompetensförsörjning, lärarutbildningen, yrkets attraktivitet, kompetensutveckling för ökad kvalitet i undervisningen Långsiktigheten långsiktigt stöd i implementeringen, systematiskt kvalitetsarbete som nav i utvecklingen

Faktorer för framgång Höga förväntningar Kunniga, engagerade lärare med rätt utbildning Strukturerad och varierad undervisning som vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet Öppenhet, trygghet och arbetsro Tydligt pedagogiskt ledarskap Medveten kompetensutvecklingsstrategi Tydliga styrdokument

Styrdokumenten - grunden för ett långsiktigt utvecklingsarbete Varje skolas utveckling Skolans verksamhet måste utvecklas så att den svarar mot de nationella målen. Huvudmannen har ett givet ansvar för att så sker. Den dagliga pedagogiska ledningen av skolan och lärarnas professionella ansvar är förutsättningar för att skolan utvecklas kvalitativt. Detta kräver att verksamheten ständigt prövas, resultaten följs upp och utvärderas och att nya metoder prövas och utvecklas. (Förordning om läroplan för grundskolan, förskoleklassen och fritidshemmet)

Vad kännetecknar en skicklig lärare? Utgår från styrdokumenten Är ämneskunnig, ämnesdidaktiskt skicklig och med god relationskompetens Skapar öppenhet, trygghet och arbetsro Har höga förväntningar på eleverna Individualiserar undervisningen formativ bedömning Stimulerar en positiv attityd till lärande Arbetar med aktuell forskning och beprövad erfarenhet som bas

En skarp skollagsskrivning Skollagen 1 kap 5 Utbildningen ska vila på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet.

Vetenskaplig grund Skolor använder medvetet och strukturerat nya forskningsrön och arbetar utifrån ett vetenskapligt förhållningssätt.

Beprövad erfarenhet Prövad, dokumenterad och genererad under en längre tidsperiod och av många. För att kunna benämna en erfarenhet som beprövad så måste den vara använd av ett större flertal och den måste vara dokumenterad.

Forskningsbaserad undervisning som gynnar eleverna

Förutsättningar för framgång i undervisningen som huvudman och rektor kan påverka Lärarnas utbildning och kompetensutveckling Arbetssätt som baseras på forskning och beprövad erfarenhet Kunskap om styrdokumenten Samverkan mellan lärare kollegialt lärande Rektors ansvar för undervisningens kvalitet och resultat Tillgång till resurser Systematiskt kvalitetsarbete

Systematik i skolförbättringsarbetet Planerar och genomför undervisningen Följer upp och analyserar elevernas kunskapsresultat på individ- och gruppnivå Anpassar undervisningen Lärare Rektor Efterfrågar analyserade resultat på grupp- och klassnivå Analyserar, för dialog och vidtar förbättringsinsatser Kommunicerar med huvudmannen Efterfrågar analyserade skolresultat Analyserar, för dialog och beslutar om långsiktiga förbättringsinsatser utifrån varje skolas resultat Anpassar och ger förutsättningar i form av ramar och resurser Huvudman

Verktyg för ökad kvalitet Forskning för skolan Nationella prov SIRIS och SALSA - verktyg för jämförelse och analys Kvalitetsarbete i praktiken Kvalitetsindikatorer som stöd för bedömning av barngruppernas storlek i förskolan Skolverkets allmänna råd BRUK verktyg för självskattning och analys

Verktyg för ökad kvalitet BRUK är ett verktyg för självskattning av kvaliteten i samtliga skolformer och ett stöd i det systematiska kvalitetsarbetet. Självskattningen görs med hjälp av indikatorer och kriterier som är framtagna med utgångspunkt i de nationella styrdokumenten.

Förutsättningar för ökad kvalitet Utgå från lokala/regionala förutsättningar och behov Stärk lärarrollen och utveckla ledarskapet Stimulera och granska det praktiska pedagogiska arbetet Skapa förutsättningar för uppföljning och reflektion kring undervisningens kvalitet Inrikta kompetensutveckling så att den kan resultera i en förändrad undervisningspraktik Ta hänsyn till men ifrågasätt skolans kultur Ställ krav på förbättring och ge tillräckliga resurser (tid, ekonomi, läromedel, utrustning) Skapa förståelse och en berättelse om vad skolutveckling ska leda till Låt vetenskap och beprövad erfarenhet möta frågor på verkliga problem i lärarnas arbete med undervisningen Koordinera, involvera och kommunicera. Ge förutsättningar för lärares enskilda och kollegiala utveckling Skapa skolutvecklingsprogram med en tydlig vision som involverar alla

Förutsättningar för ökad kvalitet Ge förutsättningar för lärarna att tillsammans granska sin praktik gemensamt reflektera och arbeta för att utveckla det egna arbetet med eleverna formulera frågeställningar om de egna arbetssätten ha en forsknings- och erfarenhetsbaserad dialog med kollegor Skapa gemensamma referensramar med kollegor och dela fungerande undervisningsmetoder med varandra Låt vetenskap och beprövad erfarenhet möta verkliga problem i arbetet med undervisningen Kollegialt lärande!

Kompetensutveckling som stärker professionen Lärarlyftet Rektorslyftet Matematikundervisningen Läs- och skrivutveckling Kartläggning av nyanlända elevers kunskaper

Bygg på styrkorna Vilka är styrkorna; - i Utbildning Skaraborg? - hos respektive huvudman? - i era skolor? - i era klassrum?

Slut Tack för mig!