PROTOKOLL Sammanträdesdag 2002-09-20 1(5) Styrelsen Christina Holm Ledamöter: Anders Narvinger Gunilla Jönson Klas Malmqvist Caroline Einarsson Bengt Holmberg Ulla Holst Finn Jonung Eva Sjölin Helena Svensson Tord Wingren Guido Zacchi Karl Åström direktör rektor prorektor stud prof prof stud arkitekt doktorand president & CEO prof univ lekt ordförande justeringsperson deltog 29-36 deltog 35-41 Företrädare för personalorganisationerna med närvaro- och yttranderätt: Gustav Ekberg Teresa Hankala-Janiec Övriga: Karim Andersson Klas Bergman Anders Hallgren Christina Holm Jan Holst Karin Jonasson Per Göran Nilsson Christer Särnstrand Per Warfvinge Frånvarande: Anita Jensen Görel Hedin 1e inst mak univ adj stud avd dir rektor, Campus Helsingborg byråsekr prof doktorand kanslichef prefekt prof högskolesekr univ lektor föredr 37 deltog 29-34, föredr 34 prot förare deltog 29-34, föredr 34 föredr, prot förare deltog 29-34, föredr 34 deltog, föredr 35-36 Postadress Box 118, 221 00 LUND Besöksadress John Ericssons väg 3 Telefon dir 046-222 71 90, växel 046-222 00 00 Telefax 046-222 47 91 E-post christina.holm@kansli.lth.se Internet http://www.lth.se
PROTOKOLL Sammanträdesdag 2002-09-20 2 29 UTSEENDE AV JUSTERINGSPERSON Beslut: Styrelsen beslöt utse Caroline Einarsson att jämte ordföranden justera dagens protokoll. 30 FASTSTÄLLANDE AV DAGORDNING Teresa Hankala-Janiec anmälde skrivelse till punkten Ev övrigt. Beslut: Styrelsen beslöt att godkänna föredragningslistan med anmälda tillägg. 31 FÖREGÅENDE SAMMANTRÄDESPROTOKOLL SLTH:s sammanträdesprotokoll 2002-05-27: Bilaga 31. Genomgång av protokollet. Styrelsen enas om att det är av största vikt att styrelsens handlingar till SLTH-sammanträdena skickas ut i god tid. Beslut: SLTH:s sammanträdesprotokoll lades ad acta. 32 ANMÄLNINGAR Viktigare beslut fattade under 2002 av rektor vid Lunds tekniska högskola: Bilaga 32. Beslut: Förteckningen lades ad acta. 33 MEDDELANDEN Caroline Einarsson informerade om sitt deltagande i årets SEFI-konferens i Florens. 34 RAPPORTERING: LTHs VERKSAMHET I HELSINGBORG Anders Hallgren presenterade sig själv och redogjorde för, som han såg det, sina främsta arbetsuppgifter som rektor på Campus Helsingborg. Anders gav också en presentation av Campus Helsingborg och de olika utbildningsprogrammen. Styrelsen blev guidad runt på Campus Helsingborg av Christer Särnstrand. Christer Särnstrand avgav en lägesrapport för Ingenjörshögskolan i Helsingborg. Caroline Einarsson framförde synpunkter beträffande studentrabatt på resor inom region Skåne. Styrelsen enades om att uppvakta de regionala politikerna i denna fråga så snart de politiska församlingarna utsetts.
PROTOKOLL Sammanträdesdag 2002-09-20 3 Jan Holst redogjorde för utredningsuppdrag till utbildningsnämnden för industriell ekonomi att utreda * Förutsättningarna för en utbildning i Industriell ekonomi,. men nämnden är fri att även föreslå civilingenjörsutbildning med annan inriktning. * Utnyttja alla Helsingborgs goda sidor för att göra en unik utbildning som kompletterar de som i övrigt ges av LTH. Beslut: Styrelsen beslöt att att uppdra till rektor att ta fram underlag för beslut om start av två nya magisterprogram i Helsingborg med start höstterminen 2003. Beslut om aktuella program skall fattas vid nästa styrelsesammanträde. uppdra till rektor att se över möjligheterna att i samarbete med andra tekniska högskolor inom Skånes tekniska högskoleförbund och samordna rekrytering och intagning till högsskoleingenjörsutbildningarna samt placering av program. Ärendet tas upp på styrelsens sammanträde den 18 oktober 2002. 35 RAPPORTERING: FÖRSLAG TILL LEDNINGSSTRUKTUR FÖR GRUNDUTBILDNINGEN FR O M 2003 PM (2002-09-12): Bilaga 35A Föredragande: Per Warfvinge Dnr LTH A1 1105/02 Beslut: Styrelsen beslöt att ställa sig bakom PM med smärre justeringar: Bilaga: 35B Per Warfvinge informerade om utredningen: "Vissa examensfrågor inom högskolan". Caroline Einarsson informerade om SEFIs syn på examensfrågorna. Anders Narvinger framhöll vikten av att verka på alla sätt för att få en utbildning som stämmer med kraven på europeisk standard samt att värna om civilingenjörsexamen som är ett begrepp i det svenska samhället.
PROTOKOLL Sammanträdesdag 2002-09-20 4 36 RAPPORTERING: ANTAGNINGEN HÖSTEN 2002 Rapport - september 2002: Studentrekryteringen 2002: Bilaga 36A Rapport - september 2002: Antagningen 2002: Bilaga 36B Föredragande: Per Warfvinge Per Warfvinge rapporterade. 37 RAPPORTERING: HALVÅRSBOKSLUT SAMT PROGNOS TILL ÅRETS SLUT Delårsrapport per den 30 juni samt prognos för verksamhetsåret 2002 (2002-07- 29): Bilaga 37A Resultaträkning LTH (delades ut på sammanträdet): Bilaga 37B Föredragande: Klas Bergman Klas Bergman rapporterade. 38 INFÖR FÖRDELNINGSBESLUTET Fördragande: Per Göran Nilsson Diskussion om budgetförutsättningar. Beslut: Styrelsen beslöt att stödja de principförslag som presenterades. Ärendet tas upp på styrelsens sammanträde den 18 oktober 2002. 39 RAPPORTERING: KOMPETENSFOKUSERING Föredragande: Gunilla Jönson Gunilla Jönson avgav en lägesrapport. Beslut: Styrelsen beslöt att stödja de principförslag som presenterades.. 40 EV ÖVRIGT ANGÅENDE PERSONALKÖPSDATORER Teresa Hankala-Janiec delade vid sammanträdet ut en skrivelse från Civilingenjörsförbundet, styrelsen för Lokalavdelningen vid Lunds universitet och Malmö högskola angående förslag om att LTH:s styrelse tar initiativ till att ett nytt hyresavtal kan erbjudas anställd fr o m september 2003: Bilaga 40. Styrelsen ställde sig positiv till förslaget.
PROTOKOLL Sammanträdesdag 2002-09-20 5 41 SAMMANTRÄDET AVSLUTAS Styrelsens nästa sammanträde äger rum fredagen den 18 oktober 2002. (Lunch klockan 12.00. Sammanträde klockan 13.15). Ordföranden förklarade mötet avslutat. Vid protokollet Justeras Per Göran Nilsson Anders Narvinger Christina Holm Gunilla Jönson Caroline Einarsson
Styrelsen Christina Holm Viktigare beslut fattade under 2002 av rektor vid Lunds tekniska högskola. (Samtliga handlingar finns tillgängliga på LTHs kansli. För ytterligare information kontakta Christina Holm tel 046/222 7190) Datum Diarienummer Ärende 02-04-09 LTH G211 830/02 Förslag till civilingenjörsprogram, med inriktning mot industriellt byggande, för LTH-Helsingborg 02-04-12 LTH B11 665/02 Avräkning av fördelningen av anslaget till grundutbildningen för år 2001 02-04-22 LTH A4 773/02 Avtal mellan Georgia Institute of Technology och Lunds tekniska högskola 02-05-08 LTH F9 549/02 Anmälan mot universitetsadjunkt 02-05-16 LTH G39 700/02 Remissyttrande: Överklagande av Statens räddningsverks beslut att inte medge dispens för att genomgå en ettårig påbyggnadsutbildning i räddningstjänst för brandingenjörer 02-05-16 LTH A214 831/02 Entledigande från uppdrag som utbildningsdekanus arkitektur, ordinarie ledamot och tillfällig ordförande i utbildningsnämngen för arkitektur samt ledamot i husstyrelsen för arkitektur 02-05-17 I A4 858/02 Överenskommelse om samverkan om forskning, utveckling, utbildning och information inom anläggningsområdet mellan CTH, KTH, LTH, Luleå THU tillsammans med IVA och IVAs anläggningsforum Postadress Box 118, 221 00 LUND Besöksadress John Ericssons väg 3 Telefon dir 046-222 71 90, växel 046-222 00 00 Telefax 046-222 47 91 E-post christina.holm@kansli.lth.se Internet http://www.lth.se
02-05-22 I A9 2069/02 Remissyttrande: Rättighetslista för forskarstudenter 02-05-23 I G39 2271/02 Remissyttrande: Förslag till reviderade standardbehörigheter 02-05-27 LTH A214 913/02 Utseende av ledamöter i Utbildningsnämnden för LTH:s högskoleingenjörsutbildning i Helsingborg för tiden 22/5-31/12 2002 02-06-04 LTH A1 1075/02 Namn och sigel för LTH:s bibliotek 02-06-10 LUB B9 66/02 Remissyttrande: Det gemensamma elektroniska biblioteket vid Lunds universitet. Förslag till ny organisation avseende prenumerationer på databaser och tidskrifter 02-06-11 LTH E7 1086/02 Kompensation till berörda institutioner (motsv) för arbetstagares arbetsbortfall pga ledamotskap i styrelser, nämnder och beredningar vid LTH under perioden 2002-01-01--06-30 02-06-11 LTH A29 1096/02 LTH:s representation i Biblioteksdirektionens samrådsgrupp för upphandling av tidskrifter och databaser för Lunds universitet - SEM-gruppen 02-06-17 LTH Ä1 954/02 Remissyttrande: Remiss av Bobverkets förslag till föreskrifter, SAK 2, Fristående sakkunnig kontrollant av kulturvärden vid ändring i byggnadsverk 02-08-21 LTH A4 1358/02 Avsiktsförklaring mellan Arbetslivsinstitutet (ALI) och LTH om övertagande av den verksamhet som bedrivs inom Klimatgruppen vid ALI 02-08-28 LTH A1 1185/02 Remissyttrande: Vägtrafikinspektionsutredningen (SOU 2002:65) Postadress Box 118, 221 00 LUND Besöksadress John Ericssons väg 3 Telefon dir 046-222 71 90, växel 046-222 00 00 Telefax 046-222 47 91 E-post christina.holm@kansli.lth.se Internet http://www.lth.se
ANMÄLNINGSLISTA 1 2002-10-22 Postadress Box 118, 221 00 LUND Besöksadress John Ericssons väg 3 Telefon dir 046-222 71 90, växel 046-222 00 00 Telefax 046-222 47 91 E-post christina.holm@kansli.lth.se Internet http://www.lth.se
PM 1 2002-09-20 Dnr LTH A1 1105/02 Rektors kontor Per Göran Nilsson Per Warfvinge Ledningsstruktur för grundutbildningen 1 Nuvarande organisation Grundutbildningen inom LTH är huvudsakligen organiserad i program. Ansvaret för planering, uppföljning och kvalitetskontroll ligger på en utbildningsnämnd. LTH har idag 15 civilingenjörs- eller arkitektprogram, brandingenjörsprogrammet, ett antal ingenjörsprogram samt två YTH-program. Strukturen för ledning av civilingenjörs- och arkitektprogrammen varierar genom att en utbildningsnämnd kan ansvara för ett eller flera program. I vissa fall har flera utbildningsnämnder samma ordförande. Samtliga ingenjörsprogram leds av en gemensam utbildningsnämnd. Dessutom finns en utbildningsnämnd för fristående kurser och uppdragsutbildning. Företrädarna för näringslivet är en viktig förutsättning för utvecklingen av programmen. Det stora antalet utbildningsnämnder har bidragit till att öka engagemanget från näringslivet. 2 Förutsättningar för en ny organisation Utbildningsnämndernas uppdrag är att komponera attraktiva program med hög kvalitet med utgångspunkt från bästa möjliga kursutbud. De ekonomiska förutsättningarna för högskoleutbildningar innebär att verksamheten måste bedrivas på ett kostnadseffektivt sätt. För att åstadkomma detta erfordras samarbete och samverkan mellan olika verksamheter och fokusering på både program- och institutionsnivå. Samutnyttjande av laboratorieresurser, verkstäder och kvalificerade datorresurser är exempel på samverkan. LTH:s modell med, från institutionerna fristående, utbildningsnämnder har utvecklats för att garantera hög kvalitet och för att säkerställa att utbildningsprogrammen inte utvecklas för att stödja vissa institutioners interna intresse. Detta innebär att en utbildningsnämnds ansvarsområde bör definieras så att det eller de program som nämnden ansvarar för köper kurser från ett flertal institutioner. Det innebär också att de lärare som ingår i nämnden inte är representanter för sin institution. Postadress Box 118, 221 00 LUND Besöksadress John Ericssons väg 3 Telefon dir 046-222 48 56, växel 046-222 00 00 Telefax 046-222 47 91 E-post pgn@rektor.lth.se Internet http://www.lth.se/
2 Kopplingen till forskning och forskarutbildning är viktig speciellt för civilingenjörsutbildningarna och måste utvecklas. Detta kan ske genom ökad samverkan mellan utbildningsnämnder och forskningsnämnder men måste huvudsakligen ske på institutionsnivå. Programutbudet skall svara mot de förväntningar som både studenter, samhälle och näringsliv ställer på utbildningarna. Detta innebär krav på intressanta ingångar och krav på tydlighet då det gäller att beskriva utgångarna och därigenom profilen på utexaminerade civilingenjörer och ingenjörer. Dagens stora antal utbildningsnämnder innebär att många personer är inblandade med åtföljande rekryteringsproblem både då det gäller lärare, näringslivsrepresentanter och studenter. Dessutom krävs stora tidsinsatser av deltagarna. Risken för att utbildningsnämnden fokuserar sin verksamhet mot en viss institution ökar då mer specialiserade program har egen utbildningsnämnd. Diskussioner kring utformningen av den framtida utbildningsstrukturen pågår men har ännu inte utmynnat i förslag till åtgärder. Det saknas därför underlag för att föreslå förändringar i utbildningsnämndsstrukturen. Den nuvarande utbildningsnämndsstrukturen föreslås därför gälla även för kommande treårsperiod. Dock skall eventuella nya program hanteras av befintliga utbildningsnämnder. I arbetet med den framtida utbildningsstrukturen gäller som riktlinje att antalet utbildningsnämnder skall begränsas. 3 Arbetsuppgifter och ansvarsområden för utbildningsnämnder, utbildningsnämndens ordförande samt utbildningsledare 3.1 Uppgifter Utbildningsnämnden skall svara för planering och uppföljning av verksamheten inom ett eller flera utbildningsprogram. Nämnden ansvarar för verksamheten inför SLTH men kan delegera frågor till UNO, UL eller annan lärare enligt särskild delegationsordning. Utbildningsnämnden skall - Utarbeta utbildningsplan för aktuella utbildningsprogram och programgemensamma avslutningar och besluta i de delar som ej fastställs av SLTH - fastställa kursplaner för samt ge förslag till fördelning av programram på kurser och programgemensamma ändamål - bevaka kvaliteten i programmet och redovisa kvalitetsarbetet i enlighet med SLTH beslut - uppmuntra lärare och studenter för kvalitetshöjande åtgärder 35B - GU 020920-styr-slut, 2002-10-22, 13:58
3 - följa upp och analysera produktion och prestationer inom programmet samt verka för god examination - verka för god studiesocial miljö - besluta i principiella individärenden som gäller antagna inom programmet - föreslå fördelning av ekonomisk planeringsram i enlighet med de förutsättningar SLTH meddelat - vara pådrivande i samarbetet med husstyrelse och lokaluthyrare då det gäller undervisningslokalernas (inklusive studentdatorsalarna) långsiktiga utveckling - föreslå inrättande och nedläggning av magisterprogram - genomföra en dialog med institutioner och forskningsorganisationen. 3.2 Utbildningsnämndernas sammansättning SLTH fastställer nämndernas sammansättning. Rekommenderad sammansättning är för nämnder med endast ett program 5 lärare inkl ordförande 2 näringslivsrepresentanter 2 studenter (2 suppl) för nämnder med flera program 6 lärare inkl ordförande 2 näringslivsrepresentanter 3 studenter (3 suppl) SLTH kan besluta om utökat antal ledamöter. Lärarna måste dock vara i majoritet i nämnden. Lärare och näringslivsrepresentanter utses av styrelsen efter förslag från det representativa kollegiet och rådgivande val med lärare inom LTH. Ordförande utses av rektor. Suppleanter utses normalt inte för lärare och näringslivsrepresentanter. Suppleanter för studenter har närvarande- och yttranderätt. 35B - GU 020920-styr-slut, 2002-10-22, 13:58
3.3 Budgetarbete Utbildningsnämnden utarbetar förslag till hur av SLTH tilldelad ekonomisk planeringsram skall disponeras. SLTH fördelar, i fördelningsbeslutet, samtliga medel inom ramen till institutioner och andra resultatenheter. 4 Nämnden ger förslag till ekonomisk klassificering av kurser. Nämnden lägger också förslag till SLTH om speciella satsningar inom programmet. En utbildningsnämnd kan ha en begränsad budget för egna aktiviteter, t.ex. för att påverka genomströmningen. 3.4 Operativ ledning och administrativ service Utbildningsnämnden är ansvarig för programmet. Utbildningsnämnden leds av en utbildningsnämndsordförande (UNO). Varje program har dessutom en utbildningsledare. Utbildningsledaren, som skall vara en lärare, utses av styrelsen för en period av tre år. Utbildningsledaren har närvaro och yttranderätt i utbildningsnämnden. Beslut av utbildningsnämnd eller på utbildningsnämnds vägnar fattas efter föredragning av den tjänsteman kanslichefen beslutar. UN skall upprätta delegationsordning. Den administrativa servicen till utbildningsnämnden utförs av LTHs kansli i samverkan med nämndordförande och utbildningsledare. 4 Utbildningsnämndsordförandens arbetsuppgifter Ordföranden ansvarar för att utbildningsnämnden uppfyller de ålägganden som nämns i avsnitt 3. Utbildningsnämndens ordförande skall planera arbetet i nära samarbete med utbildningsledare, utbildningsplanerare och studievägledare. Det är också viktigt att ordföranden har goda och regelbundna kontakter med lärare på programmet och representanter för studenter och näringsliv. Utbildningsnämndens ordförande skall normalt vara en aktiv lärare. Utbildningsnämndens ordförande har följande uppgifter på direkt uppdrag av SLTH Ledande av nämndens möten och verksamhet Deltaga i budgetarbetet på LTH Representant för utbildningsprogrammet vid övergripande kontakter med LTH (exempelvis UNO-möten och strategiska LTH- och LU- sammankomster), näringsliv och internationellt Upprätthålla en dialog med forskningsorganisationen. 35B - GU 020920-styr-slut, 2002-10-22, 13:58
5 Utbildningsledarens arbetsuppgifter Utbildningsledarens främsta uppgifter är att bevaka att utbildningsprogrammet fungerar på bästa sätt då det gäller genomförande och kvalitet i helhet och i delar samt att verka för utveckling av programmet och dess kurser mot en allt högre utbildningskvalitet. 5 Utbildningsledaren skall genomföra sina uppgifter i nära samarbete med utbildningsnämndens ordförande, utbildningsplanerare och studievägledare. Det är också viktigt att utbildningsledaren ser till att ha goda och regelbundna kontakter med en stor del av lärarna och teknologernas representanter. Utbildningsledaren har dessutom följande uppgifter att utföra i enlighet med de riktlinjer som SLTH utfärdat Representera UN vid planering och genomförande av introduktionsverksamheten med LTH:s utbildningsservice, phöseri och TLTH Beslutande om studieplaner för 100/140-poängstudenter samt IE- och TM-studenter efter föredragning av tjänsteman Beslut om tillgodoräknande, utbyte samt medräknande av kurser från andra utbildningsprogram och högskolor samt upprättande av studieplaner för dessa studenter efter föredragning av tjänsteman Beslut om prioriteringar av sökanden till olika utbytesprogram, samt tillgodoräknande av utlandsstudier Ansvara för övergripande studieinformation (inriktningsval etc) Vara programmets kontaktperson gentemot LTH:s kansli i informationsoch rekryteringsfrågor Beslut om nomineringar i samband med tävlingar, priser och stipendier associerade till programmet 35B - GU 020920-styr-slut, 2002-10-22, 13:58
Lunds universitet - prognos för perioden 1 januari 2002 till 31 december 2002 (tkr) Område: LTH Bilaga 2 a Grundutbildning Forskning/Forskarutbildning Grundutbildn Beställd utbildning Uppdrags- Intern enl uppdrag Vårdhög- Beställd utbildn GU Summa Fakultets- Övriga Vårdhögsk- Uppdrags- FFU Summa Overhead Summa elim. TOTAL i regl brev skoleutbildn utbildn A anslag bidrag forskning forskning A Redovisning (11) (51) (58) (54) (57, 61) (21,24) (35,36) (52) (55-56) (57,61) (91) Intäkter Anslag 30x 373 346 0 0 0 0 373 346 229 422 6 258 0 60 0 235 740 0 609 086 0 609 086 Avgifter 31x-32x, 93 12 766 0 2 382 10 940 14 26 102 1 902 24 780 0 63 062 128 89 872 19 402 135 376 23 096 112 280 Bidrag 35x-37x 11 480 0 0 1 450 24 12 954 796 449 176 0 14 268 218 464 458 28 477 440 0 477 440 Övriga intäkter 38x-39x, 83 11 968 0 0-4 -28 11 936 3 802 4 182 0 420-248 8 156-19 088 1 004 0 1 004 Finansiella intäkter 80x, 9081x 4 144 0 0 0 6 4 150 1 066 5 664 0 724 54 7 508-344 11 314 0 11 314 Summa intäkter 413 704 0 2 382 12 386 17 428 489 236 988 490 060 0 78 534 151 805 733-2 1 234 220 23 096 1 211 124 Kostnader Personal 4x,94x,999 231 626 0 1 068 4 832 66 237 592 141 535 257 515 0 47 362 590 447 002 0 684 594 2 664 681 930 Lokaler 5112x, 951 91 076 0 252 954 3 92 285 40 387 49 619 0 5 308 27 95 341-2 978 184 648 3 244 181 404 Övrig drift övriga kostn 70 314 0 764 4 522 29 75 629 44 412 137 096 0 23 650 261 205 419 1 942 282 990 17 444 265 546 Finansiella kostnader 81x, 9082x 2 282 0 0 0 16 2 298 382 472 0 70 142 1 066 1 012 4 376 68 4 308 Avskrivningar 69x, 99906 19 320 0 6 288 138 19 752 9 739 33 785 0 3 154 1 244 47 922 0 67 674 0 67 674 Summa kostnader 414 618 0 2 090 10 596 252 427 556 236 455 478 487 0 79 544 2 264 796 750-24 1 224 282 23 420 1 200 862 Uppbörd och transfereringar Intäkter uppbörd o transf. 70x-75x 26 0 0 568 0 594 0 24 830 0 0 0 24 830 0 25 424 0 25 424 Kostnader uppbörd o tran76x-79x 346 0 0 594 0 940 268 42 658 0 1 682 0 44 608 26 45 574 0 45 574 Netto -320 0 0-26 0-346 -268-17 828 0-1 682 0-19 778-26 -20 150 0-20 150 Årets kapitalförändring -1 234 0 292 1 764-235 587 265-6 255 0-2 692-2 113-10 795-4 -10 212-324 -9 888 Investeringar 651x-669x, 15 000 0 15 000 5 000 63 000 7 000 0 75 000 90 000 90 000 Upplysningar Resultatpåverkan förändrakonto 17x-19999999, objekt 99998 ningsprincip investeringaingående balans 2002-01 minus beräknad finansierade med bidrag utgående balans 0 0-5 700-300 -1 000-7 000-7 000-7 000 Periodisering in (från dec 2148x, 255x 8 875-26 2 937 0 11 786-8 170 337 28 065 1 167 199 561 211 347 211 347 Periodisering ut (till jan 20148x, 255x 5 000 0 3 000 0 8 000 0 180 000 30 000 1 000 211 000 219 000 219 000 02 07 29 - KB 37A - Prognos_3
RESULTATRÄKNING LTH (KKR) INTÄKTER/KOSTNADER ÅR 2002 ÅR 2001 Förändring tom juni tom juni STATSBUDGETANSLAG 304 543 278 282 9% INTÄKTER AV AVGIFTER, UPPDRAG 56 482 47 298 19% INTÄKTER AV BIDRAG 238 719 223 735 7% Statliga 122 949 123 737-1% Övriga svenska 86 481 81 290 6% Utländska 29 289 18 708 57% RÄNTEINTÄKTER 5 658 4 988 13% SUMMA INTÄKTER 605 402 554 303 9% LÖNER OCH ARVODEN 333 071 303 941 10% ÖVRIGA PERSONALKOSTNADER 4 790 4 471 7% HYRESKOSTNAD 93 731 90 845 3% DRIFTSKOSTNAD 96 348 97 484-1% FINANSIERINGSBIDRAG 36 500 33 950 8% AVSKRIVNINGAR 33 836 32 281 5% RÄNTEKOSTNADER 2 154 1 565 38% SUMMA KOSTNADER 600 430 564 537 6% UPPBÖRD OCH TRANSFERERINGAR (INTÄKT) 12 712 8 650 47% UPPBÖRD OCH TRANSFERERINGAR (KOSTNAD) 22 787 16 363 39% SUMMA UPPBÖRD/TRANSFERERINGAR -10 075-7 713-31% RESULTAT 1-5 103-17 947 JUSTERING EXTERNFINANSIERAD UTRUSTNING 4 577 8 259 RESULTAT 2-526 -9 688
BALANSRÄKNING LTH (KKR) ÅR 2002 ÅR 2001 Förändring TILLGÅNGAR/SKULDER tom juni tom juni KASSA 328 385 262 020 25% KUNDFORDRINGAR 22 019 17 666 25% FÖRSKOTT 1 392 2 558-46% LAGER 5 685 2 268 151% INVENTARIER 169 583 143 540 18% SUMMA TILLGÅNGAR 527 064 428 052 23% 527 064 428 052 99 012 LEVERANTÖRSSKULDER 20 214 25 951-22% ÖVRIGA KORTFRISTIGA SKULDER 42 520 13 276 220% UPPLUPNA LÖNER 44 241 42 941 3% NETTO FÖRUTBETALDA INTÄKTER BIDRAGSGIVARE 264 131 190 724 38% LÅN RGK (INTERNA LÅN) 21 898 19 155 14% SUMMA SKULDER 393 004 292 047 35% 393 004 292 047 BALANSERAT KAPITAL 139 163 153 952-10% ÅRETS KAPITALFÖRÄNDRING -5 103-17 947-72% SUMMA MYNDIGHETSKAPITAL 1 134 060 136 005-1% SUMMA SKULER OCH MYNDIHGETSKAPITAL 527 064 428 052 23% 527 064 428 052 JUSTERING FÖR EXTERNFINANSIERAD UTRUSTNING 8 921 12 656-30% SUMMA MYNDIGHETSKAPITAL 2 125 139 123 349 1%
Förklaringar: Övriga kortfristiga skulder. Bidrag som kommit till LTH men som skall vidare till annat universitet. Not: Använt resultat före elimineringar. Påverkar resultatet 2001-06 mycket eftersom ekonomienheten där inte gjorde justeringar för öppna fakturor vilket man gjort 2002-06. Resultat före elimineringar är direkt jämförbart mellan åren.
Civilingenjörsförbundet 2002-09-20 Lokalavdelningen vid Lunds universitet och Malmö högskola Styrelsen Till Styrelsen för LTH Angående Personalköpsdatorer Under perioden september 1999 till augusti 2002 har anställda vid Lunds Universitet kunnat utnyttja möjligheten till att hyra datorer med löneavdrag. Hyresavtalet har blivit förlängt från sep 2002 till aug 2003 då det kommer att upphöra. Under den sista perioden görs inga löneavdrag och varken support eller garanti gäller. Något nytt avtal är tydligen inte planerat. Styrelsen för CF:s lokalavdelning vid LU anser att Lunds Universitet bör, i likhet med många andra skolor, företag och kommuner, kunna erbjuda sina anställda tillgång till moderna datorer på hemmaplan till en rimlig kostnad. Styrelsen för CF:s lokalavdelning vid LU föreslår, med anledningen av vad som anförts ovan, att Styrelsen för LTH tar initiativ till att ett nytt hyresavtal kan erbjudas anställda från och med september 2003. För styrelsen Teresa Hankala-J Ordförande