SAMARBETE FÖR HÖGRE UTBILDNING I NORRA KALMAR LÄN

Relevanta dokument
Dnr 2018/39/043 Id Barn- och utbildningsförvaltningen. Årsredovisning Campus Vimmerby

KAMPEN OM KOMPETENSEN

Vimmerby HögskoleCentrum

Sammanfattning av VKF:s LC-enkät 2010

UTBILDNINGAR HÖSTEN 2013 VIMMERBY HULTSFRED

Förslag till dagordning vid Nitus styrelsemöte 21 januari :00 12:00 - via AdobeConnect

LÄRCENTRAS INTRESSENTER OCH DERAS BEHOV

Vad behöver vi göra eller förändra för att uppnå en effektiv kompetensförsörjning?

Nyhetsbrev, Vård- och omsorgscollege i Kalmar län

SÅ FIXAR VI FRAMTIDENS KOMPETENS

DET HÄR ÄR NOVA. Läs mer om Novas verksamhet på

Minnesanteckningar workshop Framtidens kompetensbehov IT, Kosta 30 november 2012

Yrkeshögskola - Högskola i västsvenskt perspektiv

Vimmerby HögskoleCentrum Verksamhetsplan

15 Utökat samarbete med Högskolan i Halmstad för att stärka den akademiska nivån på sjuksköterskeutbildningen vid Campus Varberg RS170221

ETT ENAT SYDSVERIGE FÖR EN STARK OCH VÄXANDE ARBETSMARKNAD

Yh Mälardalen. Örebroregionen. Sörmland. Västmanland. En huvudprojektledare samt en delprojektledare i varje län

BEHOVSINVENTERING 2018

Vi bidrar till regionens utveckling

Ditt företag och Linnéuniversitetet har mycket att lära. Av varandra.

Sida 2 av 6 vuxenutbildning Personalen ska ha god kunskap om av Nitus fastställda kvalitetskriterier. Har personal som arbetar med den här typen av ve

Service Manager for future tourism

Förslag på avtal om verksamhetsförlagd utbildning och avtal om handledarutbildning. Arbetsgrupp:

Att läsa sjuksköterskeutbildning på distans med webbaserad teknik vid Mälardalens högskola

Mot en spännande framtid. Barkarby College i Järfälla nytt regionalt centrum för naturvetenskapliga och tekniska utbildningar

Utomhuspedagogik. En hållbar pedagogik för en hållbar utveckling

Positionspapper arbetsmarknad/kompetensförsörjning - Ett enat Sydsverige för en stark och växande arbetsmarknad

BILDNINGSFÖRVALTNINGENS VISION FÖR VUXENUTBILDNINGEN

karriärtorget Mötesplats och mäklare mellan studenter och arbetsliv

Student vid Linnéuniversitetet 2010

MINNESANTECKNINGAR FRÅN VKF-KONFERENS KONFERENS I KARLSTAD MARS 2007

Campus Värnamo Bakgrund

Genomlysning Campus Alingsås

Utbildningsråd Skövde 26 april Mariestad 21 dec

TIPS OCH INSPIRATION INFÖR FÖRETAGSKONTAKTER

Välkommen till seminariet Ju fler kockar desto bättre soppa! - Samverkan för näringslivets kompetensförsörjning

2015 Saco studentråd Så kan studenter bidra till regional kompetens- försörjningunderrubrik

En ny myndighet. yhmyndigheten.se

Protokoll Nitus styrelsemöte 12 december via Adobe Connect

Textila utbildningar som ger jobb.

Verksamhetsförlagd utbildning i Socionomprogrammet vid Högskolan i Gävle VFU. guiden

Vi bidrar till regionens utveckling

Genomlysning Campus Alingsås

Övningsskoleprojektet

Workshop om bibliotekens kompetensbehov sammanfattning Högskolan i Borås, BHS, 13 oktober 2009

Kommunikationsplan för VO-College Gävleborg

BEHOVSINVENTERING 2019

Resan med Teknikcollege i Göteborgsregionen. Bengt Forsling, IF Metall

Common Core vid Högskolan i Halmstad om att skapa en relation till sin egen framtid. Jeanette Sjöberg Jenny Ståhl Högskolan i Halmstad

Mentorskapsprogram 2013/2014. i samarbete med

Sport management i Sverige - utbildning och forskning

Framtidsmässa Tisdagen 7 mars är det dags för årets inspirerande Framtidsmässa!

Eskilstunabarometern 2009

Högre utbildning under tjugo år (SOU 2015:70) Remiss från Utbildningsdepartementet Remisstid den 9 november 2015

Verksamhetsplan för. Ronneby Kunskapskälla

Fler platser på yrkeshögskolan

Information om LIA. lärande i arbete vid Trädgårdsakademin

Nyanländ kompetens. Ett samverkansprojekt mellan Mora, Orsa och Älvdalens kommuner, Högskolan Dalarna och Arbetsförmedlingen.

TEKNIKUTBILDNING FÖR DAGENS OCH FRAMTIDENS INDUSTRI

Verksamhetsplan för. Ronneby Kunskapskälla

om framtidens bibliotekarier och deras arbetsmarknad

Dnr 03/18 HANDLINGSPLAN. Antagen av kommunfullmäktige , 50

Intentionsdokument för högskolemässig verksamhetsförlagd utbildning i Landstinget Sörmland

Utvärdering av ledarskapsdagen, SPIRA, 8:e oktober, 2018

Rapport Högskoleutbildning inom regional utveckling

Kommundialog - Kompetensförsörjning 2016

Uppdrag att kartlägga behovet av och informera om högskoleutbildning av relevans för den kommunala kulturskolan

Information om LIA. lärande i arbete vid Trädgårdsakademin

Kvinnors företagsamhet får Kalmar län att växa

Högskolor, studenter mm

Fler jobb i Västerås med växande företag

En ny myndighet. yhmyndigheten.se

Svenskt Näringsliv

SYVBarometern 2011: Regional nedbrytning GR

Vidare bör denna fråga samordnas med Styr- och resursutredningens pågående arbete (U 2017:05).

Entrepreneurship for Women

Psykologiska institutionen

NU 16 - Nätbaserad utbildning för internationell positionering

Utbildningar inom området vindkraft. Foto: Fredrik Herrlander

OCH DEN LJUSNANDE FRAMTID ÄR VÅR. Tillsammans gör vi Västsverige starkare

Framtidens lärlingsutbildning Inbjudan till konferens i Stockholm den september 2011

ULFförsöksverksamhet. - uppdrag

TEKNIKUTBILDNING FÖR DAGENS OCH FRAMTIDENS INDUSTRI - KOMPETENSCENTRA FÖR EFFEKTIV RESURSANVÄNDNING

Inresande studenters prestationsgrad fortsätter att öka En analys av studenternas prestationsgrad för läsåren 2004/ /13.

Traineeprogram för Stockholms stad Motion (2011:51) av Per Olsson och Sara Pettigrew (båda MP)

Uppdrag till Förskolenätverket. Se över bristen på förskollärare i regionen

Hagfors & Munkfors. Hur vill vi ha det? Heta fakta En samarbetsmodell för kompetensförsörjning i Hagfors och Munkfors

Mål och strategier för Uppsala universitet - Campus Gotland

Boost by FC Rosengård Lantmannagatan Malmö BOOST BY FC ROSENGÅRD VI TROR PÅ FRAMTIDEN!

Högskoleämbetets omdömen av specialistsjuksköterske- och omvårdnadsutbildningar per universitet och högskola 2014:

Dnr. Kon 2017/37 Plan för fortsatt arbete med YH-utbildningar i Järfälla

BAKGRUND TILL PROJEKT

NU 15 - Nätbaserad utbildning för internationell positionering

TRAPPSTEGET en investering i framtiden

Kursutvärdering HT 14. Att arbeta med sjukdomsförebyggande metoder 2XX029, 9XX029

NU BYGGER VI DESTINATIONEN GÄVLEBORG

Avans 16 - Utveckling av utbildningsprogram på avancerad nivå

Är du mellan år, arbetssökande och har försörjningsstöd eller aktivitetsersättning?

UPPROP FRÅN BRANSCHRÅD VA

Kursutbud Lärarlyftet II

Transkript:

i SAMARBETE FÖR HÖGRE UTBILDNING I NORRA KALMAR LÄN

CAMPUS I SMÅLAND SAMARBETE FÖR HÖGRE UTBILDNING I NORRA KALMAR LÄN Starkt samarbete för framtiden Sedan 2015 har Västervik, Hultsfred och Vimmerby kommuner tillsammans med Regionförbundet i Kalmar län genomfört projektet Universitets- och högskoleutveckling i norra Kalmar län. Projektet startade som en förstudie och har utmynnat i Campus i Småland (CiS). Under åren har vi prövat en ny modell och ett nytt tillvägagångsätt för långsiktig tillgång till högre utbildning i vår region. I Campus i Småland arbetar Campus Hultsfred, Campus Vimmerby och Campus Västervik sida vid sida för att öka och bredda utbudet av utbildningar och för att få till fler samarbeten med högskolor, universitet och andra utbildningsanordnare. Detta för att stärka norra Kalmar län som utbildningsregion. Vi för också en tät dialog med näringslivet för att se till att vi tar hit de utbildningar som behövs. Vi genomför kompetensinventeringar på företag och offentliga verksamheter i samtliga kommuner gemensamt. Det ger oss kunskap om de pågående och kommande rekryteringsbehov som finns i respektive kommun och gemensamma utmaningar som finns kring kompetensförsörjning i regionen. Projektet har visat på vinster av att kunna agera som en större region. Gemensamt når vi en större yta och ett större antal invånare och vi får ett större upptagningsområde för utbildningarna som förläggs på våra campus. Våra tre kommuner har tillsammans med Regionförbundet i Kalmar län bestämt sig för att fortsätta och växla upp projektet de kommande åren. Magdalena Skogholt är anställd som processledare på heltid. Hon jobbar bland annat vidare både med genomförda och kommande kompetensinventeringar. Med utgångspunkt i dessa skapas seminarier, workshops och gemensamma uppdrags utbildningar, allt i samklang med vårt regionala näringslivs behov. Vi ser fram emot att fortsätta säkra tillgången på högre utbildning i vår region! 2 Jerry Engström Campuschef, Västervik Marie-Louise Johansson Campuschef, Vimmerby Pär Kågefors Campuschef, Hultsfred

campus Vimmerby vimmerby.se/ campusvimmerby 0492-76 93 68 campus@vimmerby.se campusvastervik.se 0490-25 40 90 campus@vastervik.se Magdalena Skogholt. Ny processledare i Campus i Småland Som processledare ska Magdalena Skogholt driva på utvecklingen. Med styrkan av tre campus i ryggen ser hon stora möjligheter för CiS att bidra med den kompetens som studenter och näringsliv i regionen behöver och efterfrågar. Kompetensförsörjning och möjlighet till kompetensutveckling ligger mig varmt om hjärtat, säger Magdalena Skogholt. 34 Vimmerby Hultsfred 40 Västervik E22 Tar med sig erfarenhet Hon kommer senast från rollen som samordnare på rekryteringscenter i Västerviks kommun. Tidigare har Magdalena Skogholt arbetat för Västervik Framåt där hon var ledare för ett samarbetsprojekt med Linköpings universitet. Erfarenheterna därifrån tar hon med sig i sitt nya jobb. Jag arrangerade föreläsningar och seminarier utifrån närings livets och offentliga organisiationers behov. Nu blickar hon framåt. Jag är nyfiken på att ta del av det förarbete som gjorts hittills och lyssna in vad som är de viktigaste delarna att fokusera vidare på för Campus i Småland. Magdalena Skogholt, processledare CiS E-post: magdalena.skogholt@vastervik.se Jerry Engström, Campus Västervik Telefon: 0490-25 41 14 E-post: jerry.engstrom@vastervik.se Marie-Louise Johansson, Campus Vimmerby Telefon: 0492-76 93 68 E-post: marielouise.johansson@vimmerby.se Pär Kågefors, Campus Hultsfred Telefon: 0495-24 00 20 E-post: par.kagefors@hultsfred.se campushultsfred.se 0495-24 00 24 campus@hultsfred.se KONTAKTUPPGIFTER Processledare och ledningsgrupp 3

CAMPUS I SMÅLAND SAMARBETE FÖR HÖGRE UTBILDNING I NORRA KALMAR LÄN Samverkan över gränserna Lärare, sjuksköterskor och tekniker det är kompetenser som efterfrågas i norra Kalmar län. Därför har Campus i Småland tagit hit utbildningarna. Det gör att arbetsmarknaden får den arbetskraft som behövs och att de som bor i vår region kan utbilda sig direkt till arbete. Så jobbar vi. I Campus i Småland arbetar våra campus tillsammans inom flera olika områden. Vi har arbetsgrupper med personal från varje campus som samverkar när det gäller tekniken i våra lokaler, kommunikation och information och studie- och yrkesvägledning. Det betyder att vi rekryterar studenter, utvecklar tekniken och arbetar fram informationsmaterial gemensamt. SAMARBETE MED LÄROSÄTEN En annan viktig uppgift som vi har är att söka samarbeten med lärosäten och andra utbildningsanordnare i hela Sverige för att få hit de utbildningar som behövs. Tillsammans har vi redan idag ett brett utbildningsutbud på högskole-, universitetsoch yrkeshögskolenivå. SAMARBETE MED NÄRINGSLIVET Hur vet vi vilka utbildningar som behövs? Genom en tät dialog med näringsliv och offentlig verksamhet får Campus i Småland information och vetskap om framtida anställningsoch kompetensbehov. Arbetsgivarna i regionen fyller en viktig funktion för de utbildningar som innehåller praktik- och arbetsperioder. Campus i Småland har genomfört kompetensinventeringar i Hultsfred, Vimmerby och Västerviks kommuner. Det innebär att vi besöker företag och offentliga verksamheter och ställer frågor som bland annat handlar om rekryteringsbehov, vilka kompetenser som saknas och hur många pensionsavgångar som väntas. Kartläggningen är ett verktyg för att kunna ta fram det utbildningsutbud som ska förse norra Kalmar län med den arbetskraft som behövs under kommande år. 4 Exempel på utbildningar u Socialpedagog u CNC-tekniker u Music & Event Management u 3D-tekniker u Sjuksköterska u Maskiningenjör u Ekonomi u Energitekniker Exempel på fristående kurser u Ledarskap u Pedagogik u Psykologi u Juridik u Musikproduktion Exempel på lärosäten och andra utbildningsanordnare som vi samarbetar med u Linnéuniversitetet u Högskolan Väst u Linköpings Universitet u Högskolan i Borås u Högskolan i Gävle u Jönköping University u Högskolan Dalarna u Karlstads Universitet u Högskolan i Halmstad u Östsvenska Yrkeshögskolan u Lernia

Jenny och Putte Sahlin Svensson, Musikhotellet Hulingen. Vi samverkar med Campus i Småland på flera olika sätt. Vi handleder och är mentorer till studenter, sen gör de praktik och jobbar här. De är med på olika evenemang som vi har. Vi genomför bland annat Rookiefestivalen tillsammans. Studenterna kommer med en annan kraft, de ställer andra frågor och ser med andra ögon. Det är kompetens för oss och samtidigt kan vi bidra med en positiv bild av branschen och ge dem chansen att röra sig utanför den akademiska världen. På det viset får vi också vara med och forma studenterna. Elin Sjöblom, HR-konsult, Västerviks sjukhus. Vi arbetar tillsammans på många sätt sedan lång tid tillbaka, främst gäller det sjuksköterskeutbildningen. Vi har bland annat satt upp ett kliniskt träningscenter här på Västerviks sjukhus där studenterna har möjlighet att träna. Vi har även regelbunden kontakt med de kliniska adjunkterna på utbildningen. Vi träffar också studenterna regelbundet när de kommer hit och gör sin verksamhets förlagda utbildning hos oss. Den här samverkan är väldigt betydelsefull för vår rekrytering. Så har det varit och så kommer det att fortsätta vara i framtiden. Henning Solli, personal och kommunikationschef, Ljunghäll. Ljunghäll har länge sett till att vara aktiv i skolorna i Vimmerby med omnejd, redan från mellanstadiet och upp i universitetsoch yrkeshögskoleutbildningarna. Skolorna är vår viktigaste rekryteringskälla. När Campus Vimmerby har startat upp nya tekniska utbildningar har Ljunghäll varit delaktiga. Vi blir tillfrågade och får då möjlighet att komma med åsikter och synpunkter på exempelvis programinnehåll. Vi medverkar för att se till att det är en god kvalitet på utbildningarna och att de riktar sig mot arbetstillfällen som finns i regionen. 5

Emma Haglund, programmet Music & Event Management och kvällskursen Musikproduktion I, Campus Hultsfred. Det är en fantastiskt kul utbildning med engagerade lärare. Vi får också möjlighet att träffa många i branschen och jobba med det som man vill hålla på med i framtiden. Emma Haglund är, tillsammans med en studiekamrat, projektledare för Rookiefestivalen. Här får jag chansen att se vad som är möjligt och jobba med det självständigt. Hon uppskattar även studiemiljön. Campus är hur coolt som helst. Det märks att det är musikälskare som har skapat den här kreativa miljön och de har verkligen lyckats! Alice Olovsson, skogskandidatprogrammet, Linnéuniversitetet i Växjö och Campus Vimmerby. Jag sköter det mesta hemifrån och sedan träffas vi ungefär en gång i månaden. Eftersom hon inte ville flytta ifrån sambo och hästar så är distansstudier det enda alternativet och det fungerar utmärkt. När Alice Olovsson ska skriva tentamen så kommer hon till Campus Vimmerby. De är snabba när jag kontaktar dem, trevliga och servicevänliga. När jag kommer dit är det alltid någon som kommer fram och pratar en stund, jag känner mig alltid välkommen! Alex Lindström, socialpedagogiska programmet, Campus Västervik. Studiemiljön är det bästa, det är väldigt hemtrevligt och det känns tryggt. En stor del av studierna sker online, något som ställer krav på tekniken. Det fungerar bra och om det skulle strula så har vi tekniker på plats som hjälper till. En viktig del i programmet är den verksamhetsförlagda utbildningen, och för Alex Lindström är det dags nästa år. Jag tror att jag kommer sikta på att arbeta på skola, som kurator. Men jag är även intresserad av försörjningsstöd och kriminalanstalt. Jag har inte bestämt mig än.

CAMPUS I SMÅLAND SAMARBETE FÖR HÖGRE UTBILDNING I NORRA KALMAR LÄN Inspirerande studiemiljö På våra respektive campus finns modern mötesteknik, anpassade lokaler och teknisk support. Här kan studenterna se på föreläsningar, arbeta i grupper, skriva tentor och värma lunchlådan. Att studera på våra campus är stimulerande och tryggt. Här finns tillgång till högre studier i en småskalig och lugn miljö och studenterna blir snabbt bekanta med lokaler och personal. Här träffas kurskamrater både på plats och online. MODERN MÖTESTEKNIK Hos oss kan studenter delta i föreläsningar, oavsett var de hålls. Vi använder videokonferensteknik för sändningar till och från högskolor och universitet. Vi använder även tekniken för grupparbeten på distans. Studenterna kan se, höra och prata med föreläsare och studiekamrater. Videokonferens/telebild ger möten, undervisning och seminarier med väldigt hög kvalitet på både bild och ljud, närvarokänslan är mycket bra. För att delta i ett möte via Adobe Connect eller Skype behöver man bara en internetuppkopplad dator, surfplatta eller smarttelefon med Adobe Connect- eller Skype-appen installerad. I Adobe Connect finns många finesser, man kan till exempel dela dokument, spela in mötet samt dela upp deltagarna i smågrupper och samarbeta, ha gemensamma anteckningar och ritytor. HEMMAPLAN. Campusen i Vimmerby, Hultsfred och Västervik hjälper arbetsmarknaden genom att skapa utbildningsmöjligheter på hemmaplan. Det finns även möjlighet för andra, till exempel näringslivet, att använda vår moderna mötesteknik för både stora och små möten och konferenser. Vi kopplar ihop personer, organisationer och företag både i Sverige och i världen. SUPPORT OCH SERVICE Vi har IT-support och teknisk support till studenter och gäster. Annan studentservice är till exempel lokalbokning, kopiering, studie- och yrkesvägledning. Studenter från alla högskolor, universitet och yrkeshögskolor har möjlighet att skriva tentamen och nyttja våra studiemiljöer. Tentamen sker med samma regler som vid det lärosäte studenten studerar mot. 7

CAMPUS I SMÅLAND SAMARBETE FÖR HÖGRE UTBILDNING I NORRA KALMAR LÄN www.campusismaland.se campus Vimmerby - För flexibilitet i hög