Kommunstyrelsens sammanträdesrum, Torggatan 12, Tingsryd Måndagen 16 maj 2016, kl

Transkript

1 1 (12) Plats och tid Kommunstyrelsens sammanträdesrum, Torggatan 12, Tingsryd Måndagen 16 maj 2016, kl Beslutande Tomas Blomster (S), ordf Anna Johansson (C) Patrick Ståhlgren (M) Övriga närvarande Helena Clemedtson Jörgen Wijk Laila Jeppsson 19, Thomas Möller ( Juste rare Justeringens plats och tid Patrick Ståhlgren Kansliavdelningen :fredagen den 20 maj 2016, kl Underskrifter Sekreterare JörgnWijk ~ Paragrafer Ordförande Justerande.~.. ~... Tomas Blomster -~~~~6~-- Patrick Ståhlgren ANSLAG/BEVIS Protokollet är justerat. Justeringen har tillkännagivits genom anslag. Organ Sammanträdesdatum Datum då anslaget sätts upp Förvaringsplats för protokollet Kommunkansliet i Tingsryd Datum då anslaget tas ned Underskrift

2 2 (12) 12 Rapport om löneöversyn Dnr 2015/ s beslut tar emot informationen. Personalchef Helena Clemedtson informerar om löneöversynen. Svenska kommunalarbetarförbundet är det förbund som var sist med att teckna avtal, vilket innebär att samtliga avtal på central nivå nu är färdigförhandlade. I det sistnämnda avtalet finns en särskild satsning på anställda med titeln undersköterska. Information ges också om lärarlönelyftet. Arbetsgivamytt 15/16, Riktlinjer för karriärtjänster- förstelärare och lärarlönelyftet I Utdragsbestyrkande

3 \:!;I kommun 3 (12) 13 Information om arbetet med attraktiv arbetsgivare Dnr<iG-l-0,l607 OW 'ZO/S /bo} <110 W s beslut tar emot informationen. Personalchef Helena Clemedtson informerar om det arbete som pågår för att göra Tingsryds kommun till en mer attraktiv arbetsgivare. Den arbetsgrupp som arbetat med frågan har förändrat utformningen av annonser för utlysta tjänster och tagit fram en mall som kan användas av chefer. Besluts underlag 4, I Utdragsbestyrkande

4 \:!:I kommun 4 (12) 14 Samtal om personalpolitiskt program Dm 2015/ s beslut 1. tar emot informationen enligt bilaga. 2. sänder ut remissversionen till Tingsryds kommunföretag och fullmäktiges presidium för yttrande. Personalchef Helena Clemedtson informerar om förslag till personalpolitiskt program. Dokumentet har tagits fram utifrån fullmäktiges antagna personalpolicies. Remissversion av personalpolitiskt program

5 5 (12) 15 Information om ohälsotal Dnr 2015/ s beslut tar emot informationen. Personalchef Helena Clemedtson informerar om ohälsotal. Ur det nya personalsystemet har personalavdelningen ännu inte lyckats få fram aktuella tal, varför talen från 2015 är underlag på sammanträdet. Samtal förs i utskottet om en eventuell förändring av Tingsryds kommuns mål gällande ohälsotal. Sjukfrånvaro 2015, kommuner i Kronobergs län I Utdragsbestyrkande

6 6 (12) 16 Inspektionsmeddelande från AMV om socialsekreterarnas arbetsmiljö Dnr 2016/ s beslut tar emot informationen. Helena Clemedtson informerar hur individ- och familjeomsorgen har organiserat sig för att förbättra arbetsmiljön för socialsekreterarna. Inspektionsmeddelande från AMV om socialsekreterarnas arbetsmiljö

7 \:!:,I kommun 7 (12) 17 Samtal om resekortet Dm~l-;t '?.ojb l'nv' I s beslut 1. beslutar att Tingsryds kommun erbjuder sina anställda resekort enligt Länstrafikens erbjudande. 2. Beslutet omprövas årligen. 3. En första återrapportering görs vid personalutskottets sammanträde i februari Helena Clemedtson informerar om den möjlighet Länstrafiken erbjuder kommunerna i form av ett resekort till anställda. Medarbetare betalar kortet genom ett automatiskt avdrag från lönen under tolv månader. Avdraget görs efter skatt och är inte skattepliktigt, så kallat nettolöneavdrag. Länstrafikens information om erbjudande om resekort för anställda - "Billigare, enklare och tryggare resor med kollektivtrafiken till tillsvidareanställd inom Tingsryds kommun" Beslutet skickas till Personalchefen Transportsamordnaren

8 8 (12) 18 Meddelande från SKL - cirkulär s beslut tar emot följande meddelanden: 1. Sveriges kommuner och landsting, cirkulär 16:3 Ändringar i socialförsäkringsbalken from 1 feb Sveriges kommuner och landsting, cirkulär 16:10 Krav på legitimation för vikarier för sjuksköterskor från den 1 januari Sveriges kommuner och landsting, cirkulär 16:11 Ett övergripande ramverk för aktiva åtgärder i syfte att främja lika rättighete1 och möjligheter, prop. 2015/16: Sveriges kommuner och landsting, cirkulär 16:12 Ändringar i LAS m.m. 5. Arbetsgivarnytt Nr 7/16 Utlåning och uthyrning av ferieanställda skolungdomar

9 9 (12) 19 Personalärenden Dnr 2016/ s beslut tar emot informationen. Personalchef Helena Clemedtson informerar om aktuella personalärenden. Kommunchef Laila J eppsson informerar om uppsägningar och rekryteringar inom förvaltningar.

10 10 (12) 20 / Beslut med anledning av cirkulär från SKL Dnr~l '7D/b('lVJ/ s beslut HÖK16 antar bestämmelserna enligt Huvudöverenskommelse HÖK 16. uppdrar åt personalchefen att efter framställan från riksorganisationen teckna lokalt kollektivavtal - LOK 16 - i enlighet med det centrala förhandlingsprotokollet. PAN16 antar bestämmelserna enligt Överenskommelse om lön och anställningsvillkor för personlig assistent och anhörigvårdare. uppdrar åt personalchefen att efter framställan från arbetstagarorganisationen teckna lokalt kollektivavtal - LOK 16 - i enlighet med det centrala förhandlingsprotokollet. BEA antar ändringar i Bestämmelser för arbetstagare i arbetsmarknadspolitiska insatser - BEA. uppdrar åt personalchefen att efter framställan från respektive riksorganisation teckna lokalt kollektivavtal - BEA - i enlighet med det centrala förhandlingsprotokollet. BUI16 antar ändringar i Bestämmelser för arbetstagare i utbildnings- och introduktionsanställning-bui 16. I Ut dragsbestyrkande

11 11 (12) 20 forts. Dnr 2015/ uppdrar åt personalchefen att efter framställan från respektive riksorganisation teckna lokalt kollektivavtal - BUI 16 - i enlighet med det centrala förhandlingsprotokollet. Personalchef Helena Clemedtson informerar om SKL:s överenskommelser med Svenska Kommunalarbetarförbundet; HÖK 16, PAN 16, BEA och BUI 16. SKL rekommenderar kommunerna att anta de träffade överenskommelserna för tillämpning from SKL:s överenskommelser HÖK 16, P AN 16, BEA och BUI 16.

12 12 (12) 21 Besök med anledning av personalutskottets beslut om bisyssla Dnr 9-l+l-frl'A--tti~, 'lotta / 4b o 11 J W Personalutskotte s beslut 1. tar emot informationen. 2. informerar styrkeledare Thomas Möller om möjligheten att ge kompletterande information till socialförvaltningen. Räddningstjänstens styrkeledare i Ryd, Thomas Möller, informerar om hur arbetet är organiserat för räddningsarbetet i Ryd och hur deltidsbrandmännen kombinerar det arbetet med sitt ordinarie arbete. 9, Beslutet skickas till Socialchefen