Ledningsgruppsmöte vid utbildningen Medicinsk fotterapeut i Örnsköldsvik

Transkript

1 Ledningsgruppsmöte vid utbildningen Medicinsk fotterapeut i Örnsköldsvik Mötesprotokoll Ledningsgruppsmöte för utbildningen Medicinsk fotterapeut, 300 YH-poäng, med utbildningsnummer Startdatum Plats: Norrlands Yrkeshögskola, Lasarettsgatan 7B, Örnsköldsvik Datum: Tid: Närvarande: Per Widmark, Norrlands Yrkeshögskola Monica Öberg Nordin, Umeå Sabina Hermansson, Akilles Universitet Lena Lundström Nordin, Akilles Sabine Sjöberg, Akilles Birgitta Lundqvist, Erika Fredriksson, stud.repr. ht 2015 Norrlands Yrkeshögskola Närvarande via Skype Carola Rickardsson Fotspecialisten Ewa Klahr, Fot o Kropp Frånvarande: Ann Lindström, Sveriges Fotterapeuter Viveca Andersson, Fotvizon Malin Wedin, Örnsköldsviks kommun Karin Öhman, stud.repr. ht 2015 Bifallit beslut under punkt 7a digitalt: Ann Lindström, Sveriges Fotterapeuter Malin Wedin, Örnsköldsviks kommun Mötets öppnande Mötesordförande Per Widmark hälsade alla välkomna och förklarade mötet öppnat. 1. Godkännande av dagordning Mötet godkände dagordningen. 2. Genomgång av föregående mötesprotokoll Per Widmark gick igenom föregående mötesprotokoll. 3. Viktiga händelser, nuläge, utveckling och rapporter a. Gästföreläsningar/Studiebesök Hjärt och lungräddning med Göran Westman från Landstinget. b. Status avseende LiA 1 ht 2015 En genomgång av LiA-processen är genomförd. Inga rapporter har ännu kommit in gällande färdiga LIA-platser.

2 c. Studieuppehåll Inga studieuppehåll. d. Studieavbrott Helen Berglund har inte hörts av sedan första veckan av utbildningen. Kursledningen har därför avrapporterat henne från utbildningen. e. Ansökningsomgång 2015 resultat Utbildningen har fått ett nytt starttillstånd vilket innebär att en första omgång startar hösten 2016 och en andra omgång startar hösten f. Deltagande vid dialogforum med MYH samt konferens i Luleå Anna Widmark, från Norrlands Yrkeshögskola, deltog, den 14/10, i ett dialogforum anordnat av YH-myndigheten. Mötet diskuterade hur myndigheten skall kommunicera ut de förändringar som kommer att ske i och med de nya förslagen. Därutöver diskuterades hur arbetslivets behov kan påvisas i ansökan. Vidare genomfördes en konferens om vuxnas lärande i Luleå. Anna Widmark har deltagit i konferensen Framtidens Yrkeshögskola i Luleå. GD Tomas Persson närvarade och berättade om hans syn på arbetet inom MYH. g. Kanaler för marknadsföring av utbildningen Bordläggs till nästa möte. h. Lokalisering av metodsal och nyttjande utöver utbildningens behov I och med nytt beviljat starttillstånd är diskussionen om att flytta metodsalen åter aktuell. Vid tiden för mötet finns inget formellt beslut gällande hur och när de ska ske. Beslutet ligger hos Örnsköldsviks kommun. i. Genomgång av Regler vid hot våld fusk I och med incidenter som uppkommer i studerandegrupperna är det aktuellt och viktigt att utbildningsanordnaren har klara riktlinjer och regler för hur hantera dessa. Fokus måste ligga på trygghet och säkerhet i samtliga lokaler och miljöer där personal och studerande vistas kopplat till utbildningens genomförande. Per Widmark gick igenom dokumentet Förebyggande och- disciplinär hantering av hot och/eller våld och/eller hotfullt beteende vid Norrlands Yrkeshögskola.. (Se bilaga Regler vid hot våld fusk 2016.pdf.) 4. Kvalitet och kvalitetsarbete a. Terminsutvärdering På en skala mellan 1 6 är betyget 4,25. Det är godkänt då medel ligger över 4,0. Kursledningen har, vid ett klassmöte, gått igenom resultatet av utvärderingens samtliga delar med studerandegruppen:

3 UTBILDNINGSANORDNAREN Hur uppfattar du samarbetet med NYHS? 4,83 Får du det stöd som du behöver? 5,00 Hur fungerar informationen? 4,23 Hur fungerar intranätet? 2,77 Hur blir du bemött av NYHS? 4,92 Medel 4,35 Alla mejl har inte gått ut som dom ska till alla. Det skulle vara bra om Birgitta hade öppet under rast/lunch och kunde ha lunch själv tidigare eller senare så man ej behövde gå ifrån lektionen Samarbetet med Norrlands Yrkeshögskola fungerar på mail. Kurslitteratur måste bli bättre. Behövs de inte i läroplanen ska man inte behöva köpa de böckerna. Att köpa kompendier? De är inte fullständiga och vi får sitta och skriva i alla fall. Klassrummen har stora brister: lyset i taket, projektorn, ljud, fläktsystem, larmande dörrar osv Intranätet kom igång för sent. Repetitionstid för oss elever har ej fungerat, behövs utökad tid! UTBILDNINGEN Har utbildningen uppfyllt dina förväntningar? 4,54 Hur uppfattar du studietakten på utbildningen? 4,15 Utbildningens innehåll? 4,54 Hur fungerar lärarna? 4,77 Hur fungerar kurstiderna? 5,00 Hur trivs du i klassen? 5,54 Medel 4,76 Jag tycker man skulle få information om man blir "klar" då man är klar och får ta remisser osv. Nu när man gått ett halvår berättar tvåorna att man ska jobba ett år för att ta remisser och ska få leg av försäkringskassan. Om utbildningen uppfyllt mina förväntningar - efter en termin? Studietakten är intensiv och lektionerna pågår med nya ämnen till dagen innan en tenta. När ska vi hinna plugga. Det praktiska i metodsalen är för lite. Schema för termin 2 måste ges ut innan jullovet. LOGISTIKEN RUNT UTBILDNINGEN Utbildningslokaler 3,69 Reception 3,92 Datasal/teknik 3,23 Köksmöjligheter 3,69 Medel 3,63 Lite synd att metodsalen inte är i stan. Dåligt med diskning i gemensamt kök. (Se även under kommentarer till utbildningsanordnaren)

4 b. Utbildningens systematiska kvalitetsarbete Myndighetens granskning nu och i framtiden Per Widmark delade ut och gick igenom dokumentet Myndighetens kvalitetsgranskning c. Sveriges referensram för kvalifikationer (SeQF) Per Widmark delade ut och gick igenom dokumentet SeQF. 5. Uppföljning/utvärdering a. Utvärderingsresultat för genomförda kurser. i. Fördjupad sjukdomslära (Ht 2015) 5,76 på en 7-gradig skala. Kommentarer från utvärderingen: Eva-Marie är guld värd Lite inriktat på fötter. Skulle vilja veta mer hur fötterna drabbas, hur fötterna felställs och vilka åkommor som kan bli följd av sjukdomen Mer repetition av långt tillbakaliggande kunskaper, en del var dock nytt Alldeles lagom svårighetsgrad. Mycket intressant och roligt att läsa om Eva-Marie är oerhört pedagogisk, lugn och glad. Lättsam att kommunicera med. Hon har ett sätt att lära ut som gör det lätt att förstå Ett onödigt inköp av boken, hinner bli "gammal" innan vi gått ut kursen Lagom svårt och mycket lugn metodisk pedagogisk lärare Hon försökte koppla ihop så mycket som möjligt till fötter och kommunikation vilket känns relevant sedan då man ska arbeta Kursen är väl ej slut? Är väl mer efter jul? Vi har ej behövt använda boken!! 6. Strategi, framtids- och utvecklingsfrågor a. Utbildningsidéer för ansökningsomgång Ledningsgruppens tankar om gångbara och eftersökta utbildningar på arbetsmarknad regionalt Bordläggs till nästa möte. 7. Beslut a. Beslut om att anta dokumentet Regler vid hot våld fusk Mötet beslutade att anta dokumentet Förebyggande och- disciplinär hantering av hot och/eller våld och/eller hotfullt beteende vid Norrlands Yrkeshögskola. som gällande vid uppkomna situationer. (Se bilaga Regler vid hot våld fusk 2016.pdf ) 8. Arbetslivet har ordet Utbildningen bör marknadsföras i södra Sverige 9. Studenterna har ordet Stressigt i metodsalen på morgonen. Är det möjligt att få tillgång till metodsalen 8.45? Kursledningen: Ja Telefontid från ? Kursledningen: Ja

5 Får de studerande beställa instrument? Kursledningen: Allt får beställas utom skalpeller. Tänk på att prova olika instrument! 10. Övriga punkter Inga övriga punkter 11. Nästa möte Onsdag 11 maj, 2016 kl Inbjudan och dagordning sänds ut via e- post. 12. Mötets avslutande Per Widmark tackade för ett bra möte, bjöd in till efterföljande middag, och förklarade det för avslutat. Vid protokollet Per Widmark