Internrevisionens rapport om granskning av stöd vid ansökan om externa forskningsmedel
|
|
- Monica Viklund
- för 7 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Ärende 8 Universitetsstyrelsen Datum: Dnr: 2016/ Internrevisionens rapport om granskning av stöd vid ansökan om externa forskningsmedel Enligt Linnéuniversitetets Instruktion för internrevisionen ska myndighetens styrelse besluta om åtgärder med anledning av internrevisionens rapport. Beslutsförslag Universitetsstyrelsen föreslås besluta att fastställa rektors förslag till åtgärder med anledning av internrevisionens rapport om stöd vid ansökan om externa forskningsmedel, att de föreslagna åtgärderna ska följas upp och att uppföljningen presenteras för universitetsstyrelsen i slutet av Uppföljningen genomförs i relation till projekt forskningsstrategi. 1 (1)
2 Datum: Dnr: 2016/ Linnéuniversitetets kommentarer och åtgärder avseende internrevisionens rapport Stöd vid ansökan om externa forskningsmedel I september 2015 presenterade internrevisionen en rapport med syftet att bedöma om det stöd som erbjuds kopplat till ansökan om externa forskningsmedel är ändamålsenligt och effektivt för att nå Linnéuniversitetets mål gällande ökad extern forskningsfinansiering 1. Nedan redovisas Linnéuniversitetets kommentarer och åtgärder med anledning av internrevisionens rapport. Redovisningen följer samma upplägg som internrevisionens rapport. Stephen Hwang Rektor 1 Stöd vid ansökan om externa forskningsmedel, september 2015
3 Internrevisionens granskning av stöd vid ansökan om externa forskningsmedel Generella åtgärder För att ytterligare kunna utveckla lärosätets ambitiösa mål med Framstående forskning har rektor dels initierat ett arbete för en Utvecklande forskningsstrategi, RB62, dels initierat en forskningsberedning som bereder, fångar upp synpunkter och initiativ från en grupp av lärosätets ledande forskare från alla fakulteter. Beredningen är under uppstart redan under hösten 2016 och kan också ses som en mobilisering av de kollegiala strukturerna och värdena. Forskningsstrategin utvecklas genom att både fakulteter och verksamhetsstöd lämnar en självvärdering under hösten, sina förslag till strategier under tidig vår och får råd av externa bedömare under sen vår. Ur detta arbete förväntar vi oss en mer fullödig bild av hur vi bäst disponerar resurser och åtgärder, inklusive de som Avdelningen för externa relationer (ER/GIO) levererar. 1. ER/GIO:s stödtjänster är inte tillräckligt kända och synliga bland forskarna Internrevisionen rekommenderar att ER/GIOs forskningsrådgivare ska bli mer proaktiva och synliga ute i verksamheten samt att informera om det stöd som ER/GIO erbjuder. Internrevisionen rekommenderar även att en bättre löpande dialog och samarbete mellan forskningsrådgivarna och fakultetsekonomerna initieras och utvecklas. Ledningens kommentar och åtgärder Avdelningen för externa relationer (ER/GIO) är väl medvetna om att kännedomen om funktionen inte är fullt utbredd. Rådgivarna, som jobbar riktat mot vissa fakulteter, arbetar därför aktivt med att erbjuda institutioner information om stödet till extern forskningsfinansiering som erbjuds. Ett av målen i ERs verksamhetsplan 2016 innehåller just detta. ER kommer även fortsättningsvis att ha arbetssättet att en enskild forskningsrådgivare ansvarar för en specifik fakultet. Tanken är att kunskapen, närvaron och kännedomen om fakulteten optimeras på detta vis. ER kommer att använda flera typer av kommunikation för att sprida kunskapen om det stöd som erbjuds, till exempel via webben, nyhetsbrev och sociala medier, detta med stöd av en ny kontaktperson på kommunikationsavdelningen. En representant från ER återfinns i projektstödsgruppen (med deltagare från ekonomiavdelningen, universitetsledningens kansli och ER) vilket ökar kontaktytan mot andra avdelningar på förvaltningen samt gentemot ekonomerna. I januari 2016 anställdes en ny kompetens, en expert på EU finansiering, Anna Kivilehto, som jobbar proaktivt med att finna lämpliga utlysningar inom Horizon Anna har arbetat utifrån en prioriteringslista som tagits fram tillsammans med fakulteterna. Högt på denna lista ligger LNUC grupperna, där hon redan arbetat med 1 (6)
4 flera forskare i framtagandet av ansökningar. Anna har under sina första 9 månader varit inblandad i 28 ansökningar till H2020, ERASMUS+ och LIFE. Arbetet som görs idag inom EU ansökningar är mer utbrett än tidigare, där kunskapen om olika typer av finansiering har ökat vilket gör att arbetet har blivit mer proaktivt. Stödet har även varit mer aktivt i framtagandet av text, där Anna har jobbat mer intensivt med forskarna. ER har även strategiska medel att fördela till forskare som arbetar med en ansökan till EU, främst H2020. Forskaren kan söka upp till kr till resa och uppehälle i samband med informations- och nätverksmöten i exempelvis Bryssel. Ett sätt att öka framgången för ansökningar från Lnu:s forskare med hjälp av ER:s olika tjänster är att göra ER till en obligatorisk passage för ansökningar till vissa finansiärer (i e de finansiärer som Lnu:s ledning utpekat som strategiskt viktiga: KK-stiftelsen, Familjen Kamprads Stiftelse, Vetenskapsrådet och Horizon 2020). Med nuvarande delegationsordning tas denna typ av beslut på fakultetsnivå. Fakulteten för teknik har infört en sådan obligatorisk passage för ansökningar til KK-stiftelsen, på förslag av den forskningsrådgivare på ER som arbetar mot FTK. Denna interna process innehåller hållpunkter och granskningsförfarande som ger forskarna något att förhålla sig till. Det positiva utfallet av denna process har gjort att FTK valt att skapa en handläggningsrutin för alla externa forskningsansökningar. ER var delaktig i framtagandet av denna. Enligt handläggningsrutinen är det obligatoriskt för forskaren att kontakta forskningsrådgivaren när särskilt ansökningsförfarande föreligger och/eller rektors underskrift efterfrågas. Gällande Familjen Kamprads stiftelse har två seminarier anordnats med fokus på höstens bägge utlysningar. Dessa har mötts med stort intresse med över tjugo projektskisser presenterade i varje seminarium. Denna tidiga kontakt hjälper de sökande att stärka och utveckla sina ansökningar. Målet med detta är inte fler ansökningar utan bättre genomslag. Idéerna som presenterades har följts upp av ER, och ca hälften av projekten vill ha och får stöd av ER i framtagandet av forskningsansökan, medan övriga antingen bedömer sina projekt som omogna för en ansökan eller föredrar att arbeta med dem på egen hand. I nuläget finns även en process beslutad för nomineringar till ex. Wallenberg, Göran Gustafsson priset och Pro Futura (Riksbankens Jubileumsfond), som bidrar till större chanser till framgång. 2. ER/GIO saknar metod för att följa upp och mäta stödverksamheten Internrevisionen rekommenderar att tydliga och mätbara mål för forskningsrådgivningen tas fram samt att en metod för uppföljning av effektiviteten och ändamålsenligheten i ER/GIOs stödverksamhet utarbetas. Internrevisorerna rekommenderar även att ER/GIO gör motsvarande undersökning bland forskarna som internrevisionen har genomfört, genom exempelvis kontinuerliga undersökningar bland forskarna. 2 (6)
5 Ledningens kommentar och åtgärder I avdelningens (ER) verksamhetsplan har ett stort fokus lagts på att ta fram relevanta, påverkningsbara och mätbara mål och man har funnit en balans mellan kvantitativa och kvalitativa mål. Indikatorer för målen kommer att tas fram och följas upp regelbundet. En av dessa är antal ansökningar som ER stöttat. Under maj och september månad 2016 (mätningarna började i maj) gav ER stöd till ca 30 ansökningar per månad. Detta är en relativt stor del av alla ansökningar som skickas in totalt från lärosätet; i ansökningsdatabasen finns för året 321 ansökningar inrapporterade. Antalet aktiviteter som ER arrangerar eller är stödjer på olika sätt ligger på i snitt 6 per månad, fördelade på föreläsningar, workshops och informationsmöten. ER har inlett arbetet med en mer systematisk uppföljning, som under 2017 och framöver förväntas successivt ge bättre data. Hittills finns resultat från två mindre piloter. Dels har ansökningarna till Familjen Kamprads stiftelse genomlysts: - Lnu har totalt skickat in 69 ansökningar, varav 14 blivit beviljade. - ER har stöttat 14 av dessa 69 ansökningar. Av dessa 14 blev 5 beviljade. Alltså var beviljandegraden bland de ansökningar ER stöttat 36%, medan beviljandegraden för de ansökningar ER inte stöttat var 16%. Dels håller ER på att testa ett enkelt återkopplingsformulär efter genomförd rådgivning, till en början begränsat till EU-rådgivning. Några av de svar som kommit in: Den största faktorn är tillgång till den experthjälp som ni erbjuder i olika former. System och ansökningar oftast så komplicerade att det behövs "handson" hjälp för att både komma igång och slutföra. Det är inte helt enkelt att sammanfatta deras värde för de projekt jag arbetat och arbetar med. Jag har fått uppfattningen om att det i vissa fall diskuteras värdet av dessa olika stödfunktioner och att exempelvis livaktiga initiativ/projekt egentligen klarar sig själv om de är tillräckligt bra. De som har denna uppfattning har sannolikt aldrig själva varit i närheten av några innovativa/entreprenöriella processer. Jag hade själv inte ens varit i närheten av de resultat som jag med GIO:s hjälp nu lyckats uppnå. Det har för mig varit en faktisk förutsättning för att lyckas överhuvudtaget! Från mitt perspektiv så har det varit den nivå av engagemang, nätverk och kunskap som GIO-personal innehar inom flera områden som varit utomordentligt värdefullt. Tillgängligheten för kontinuerlig diskussion och strategiska val kring projekt. Möjligheten till vägledning för ekonomiskt stöd. Då större ansökningar blir aktuella med EU-profil är det ju en absolut nödvändighet, normalpersonen ger sannolikt upp bara vid åsynen av kraven i ansökningarna. Det går inte att välja endast en form då det i mina projekt 3 (6)
6 innefattar så många delmoment - då landar man ner i att ha tillgång till kunnig personal - för upprepade konsultationer I don't think I could have done my part on the H2020 bid I am a part of without /SIC/ assistance. Man kan också notera en markant ökad ansökningsaktivitet på EU-området sedan ER:s satsning på detta område kommit igång. Exempelvis har Lnu detta år sökt (resp. kommer snart att söka) två projekt där Lnu koordinerar, jämfört med noll projekt under Lnu:s tidigare 6 års liv. 3. Allt för få utnyttjar Research Professional för personlig bevakning av finansieringsutlysningar Internrevisionen rekommenderar att en plan tas fram för hur universitetet ytterligare ska prioritera och verka för att alla forskare ska använda Research Professional (RP) och ha en aktiv personligt optimerad bevakning över utlysningar av forskningsmedel. Ledningens kommentar och åtgärder Under hösten bjöds representanter in från företaget Research Professional för att få djupare information om vad verktyget har att erbjuda. ER anordnade även en workshop för forskarna med syftet att lära sig optimera utsökningar. I ER:s verksamhetsplan finns mål för 2016 att öka användandet av RP. Detta sker genom att forskningsrådgivarna aktivt jobbar med verktyget under året för att sprida kunskap till forskarna. En kort information om verktyget ges alltid vid varje rådgivning och presentation. Databasen innehåller utlysningar från alla ämnesområden och från hela världen. Under 2016 års första 9 månader har antalet registrerade användare ökat med nästan 7%. Antalet användare är nu uppe i över 400, av ca 830 relevanta användare (inkl. doktorander), alltså 48%. 4. Behov av att ytterligare följa upp och analysera den statistik som numera finns att tillgå Internrevisionen rekommenderar att ytterligare följa upp och analysera den statistik över ansökningar som finns att tillgå. Till exempel bör Lnu jämföra beviljandegraden mellan finansiärer, fakulteter, institutioner, forskare. Vilka är de främsta orsakerna till avslag? Ledningens kommentar och åtgärder Projektstödsgruppen, som tidigare beskrivits, har tillsammans med ER tagit fram underlag för uppföljning. Man har gemensamt diskuterat och bedömt kvalitén på underlaget. Siffrorna används i fakultetsdialogerna och i det forskningsstrategiska utvecklingsarbetet för att urskilja vilka finansiärer som ger bäst utdelning för olika 4 (6)
7 typer av projekt. En iakttagelse är att Familjen Kamprads stiftelse och KK-stiftelsen under senare år blivit viktigare finansiärer än Vetenskapsrådet både vad gäller summorna och beviljandegrad. Utifrån underlaget och diskussionen kan varje enskild forskningsrådgivare kommunicera med sin fakultet vid tillfälle, både på ledningsnivå och med enskilda individer. Forskningsrådgivarna informerar om beviljandegrad för utlysningen och för finansiären. 5. Linnéuniversitetets arbete med att öka den externa forskningsfinansieringen är inte tillräckligt prioriterat och konkretiserat Internrevisionen rekommenderar att ytterligare prioritera och konkretisera arbetet med att nå målet om en ökad externfinansiering. Man anser att det bör finnas tydliga mål och aktiviteter på alla nivåer och att det ska finnas incitament och stöd för att nå dit. Ledningens kommentar och åtgärder Stora framsteg har redan skett med en ökning på över 50% av externfinansieringen sedan Lnu skapades 1. Samtidigt kan vi se att fakulteterna som bäst når upp till drygt 80% av den andel externfinansierad forskning som ett fältnormerat genomsnitt ger anledning att sträva mot. Ledningen har utsett Peter Aronsson att inleda arbetet som tidigare nämnts med framtagandet av en forskningsstrategi. I arbetet med forskningsstrategin kommer samtliga uppslag som revisionen samlats in och redovisat under punkt 5 i internrevisionsrapporten att tas upp och bearbetas i en kontext som gör det möjligt att ge omdömesgilla råd och anvisningar om insatser som på bästa sätt leder mot strategins mål: Behov av mer forskningstid för att kunna skriva ansökningar. Bygga starka forskningsmiljöer och forskargrupper Satsa mer på utmaningsdriven forskning. Satsa särskilt på yngre forskare. Tvärvetenskaplig samverkan. Göra Linnéuniversitetet mer synliga bland finansiärerna. Rekrytera och behålla de bästa. Stötta forskare att ta sig utanför Linnéuniversitetet. Seminarieserie att skriva ansökan. Mål om att alla forskare skall skriva ansökningar. 1 Universitetsstyrelsens mål för externfinansiering av forskningen på Lnu kan anses vara något otydligt. I strategin stod som mål att uppnå en balans mellan intern och extern forskningsfinansiering, vilket ofta tolkades som att målbilden var 50% externfinansiering. Detta har inte uppnåtts. I verksamhetsplanen 2016 slås fast att målet är att öka den externa forskningsfinansieringen med minst 5% under året; här är det i skrivande stund ännu för tidigt att avgöra om detta uppnåtts. 5 (6)
8 Öka kvaliteten snarare än kvantiteten i ansökningarna. Resursfördelningsmodell som skapar incitament att stärka externfinansieringen. Ta tillvara på de möjligheter som Familjen Kamprads stiftelse erbjuder. Tydliggöra Kampradsamordnarnas uppdrag. Listan innehåller en rad relevanta insatser där insatser och framsteg på flera av dessa redovisats ovan, men där många är beroende av insatser från andra enheter inom förvaltningen (HR för rekrytering exempelvis), koordinering på fakultetsnivå och några kan behöva inriktningsbeslut från rektor och US. Inte minst de sammanhängande frågorna om att kunna möta de utmaningsdrivna forskningsuppgifterna genom tvärvetenskaplig samverkan. Förutom ovan redovisade insatser kan framhållas en regelbunden kontaktverksamhet med bland annat Vinnova, KK-stiftelsen, EU-kommissionen, samt att platsbesök av finansiärer som VR Konstnärliga beredningen och Familjen Kamprads stiftelse har skett under hösten I fakultetsdialogerna hösten 2016 framstår det klart att alla fakulteter arbetar intensivt med en värderande självbeskrivning av sin forskningsverksamhet och att stärka arbetet med externfinansering. Några kräver framöver att den enskilde ska söka externa medel för att komma ifråga för fakultetsstöd. De flesta har processer som mellan det starka individuella incitament som finns och LNUC:s högt ställda excellensgrupperingar stärker formeringen av forskningsgrupper. Dessa har i sin tur större möjligheter att odla en kvalitetskultur och organisera mer omfattande och framgångsrika ansökningar. I fortsättning av Kampradsamordnarnas arbete utlyser rektor samverkansplattformar för att etablera tvärfakultetssamverkan på områden med särskilda möjligheter till externfinansering. 6 (6)
9 Ärende 9 Universitetsstyrelsen Datum: Dnr: 2016/ Verksamhetsplan och budget Universitetsstyrelsen beslutar varje år om Linnéuniversitetets Verksamhetsplan och budget. Verksamhetsplan och budget utgår från universitetsstyrelsens junibeslut Verksamhetens inriktning och ekonomiska förutsättningar Beslutsförslag Universitetsstyrelsen föreslås besluta att fastställa Verksamhetsplan och budget enligt förslag. 1 (1)
BRA FORSKNING GER UTDELNING
BRA FORSKNING GER UTDELNING FORSKNINGSFINANSIERING På Örebro universitet är arbetet med finansieringen av forskningen en självklar del av forskningsprocessen. Utgångspunkten är att hjälpa forskarna nå
Uppföljning Verksamhetsplan juli 2016 Grants and Innovation Office
Chef Grants and Innovation Office Annika Bergman Uppföljning Verksamhetsplan juli 2016 Grants and Innovation Office Bakgrund Verksamhetsplan för Grants and innovation office 2016-2018 baseras på verksamhetsplan
Verksamhetsplan för Grants and innovation office
1 Verksamhetsplan för Grants and innovation office Bakgrund Verksamhetsplan för baseras på förslag till Vision för Högskolan i Borås; Det tredje universitetet i Västsverige (dnr 906-14) och förhåller sig,
Verksamhetsplan 2015-2017 för Grants and innovation office (förslag)
Verksamhetsplan för Grants and innovation office (förslag) 1 Bakgrund Verksamhetsplan för baseras på förslag till Vision för Högskolan i Borås; Det tredje universitetet i Västsverige (dnr 906-14) och förhåller
Samlad expertis för bästa finansieringsutfall. Birgitta Larsson Forskningsservice Lunds Universitet
Samlad expertis för bästa finansieringsutfall Birgitta Larsson Forskningsservice Lunds Universitet Disposition Forskningsfinansiering Lunds universitet Vad gör Forskningsservice? Strategiska forskningsområden
Regler för ansökningar om extern forskningsfinansiering vid Högskolan Dalarna
Regler för ansökningar om extern forskningsfinansiering vid Högskolan Dalarna Beslut: Rektor 2018-01-29 Dnr: HDa 1.2-2018/168 Reviderad: 2019-06-18 Gäller tills vidare fr o m: 2018-03-01 Ersätter: Handläggningsordning
Strategisk plan för fakulteten för konst och humaniora
Dnr: 2013/39-2.2.4 Strategisk plan för fakulteten för 2015 2020 Beslutat av Fakultetsstyrelsen för Gäller från 2015-01-01 Innehåll Inledning 3 1. Kompetensförsörjning 5 2. Utmanande utbildningar 5 3. Framstående
Dnr 2015/4. Verksamhetsplan Institutionen för nordiska språk. Fastställd av institutionsstyrelsen
Dnr 2015/4 Verksamhetsplan 2015 Institutionen för nordiska språk Fastställd av institutionsstyrelsen 2015-02-25 Innehållsförteckning Bakgrund och förutsättningar 3 Utbildning på grundnivå och avancerad
Fakulteten för teknik. Strategi 2015 2020
Fakulteten för teknik Strategi 2015 2020 Attraktivt utbildningsutbud. Starka forskningsmiljöer. Samhörighetskänsla, ansvar och tydliga mål. Välkommen till Fakulteten för teknik! Fakulteten för teknik Strategi
ODONTOLOGISKA FAKULTETEN: SÖKSTRATEGIER Odontologiska fakultetens strategiska prioriteringar för forskning
(Dnr. Led 2016/570) 1 (av 5) Malmö högskola, Odontologiska fakulteten, ODONTOLOGISKA FAKULTETEN: SÖKSTRATEGIER 2018-2020 Detta dokument är den sökstrategi som arbetats fram vid Odontologiska fakulteten
Bilaga 1: Uppföljning av de strategiska forskningsområdena 2010
Bilaga 1: Uppföljning av de strategiska forskningsområdena 2010 Sammanfattande slutsatser Vetenskapsrådet, FAS, Formas, VINNOVA och Energimyndigheten har gemensamt, på uppdrag av regeringen, genom en enkät
Dagordning, Kommittén för samhällelig drivkraft
Dagordning 2015-03-31 Dagordning, Kommittén för samhällelig drivkraft Datum: 2015-03-31 Tid: Kl. 13.00 15.00 Plats: Adress: Förhinder: Närvarande: Ej närvarande: Ärende 1 Ärende 2 Ärende 3 Ärende 4 N2052
Plan för kvalitetsarbetet Göteborgs universitet
Plan för kvalitetsarbetet 2007 2010 Göteborgs universitet www.gu.se/kvalitet Form och layout: Anders Eurén Foto: Göran olofsson Tryck: Geson Reg.nr: S-000256 Reg.nr: 3750M Innehåll Plan för kvalitetsarbetet
Verksamhetsplan 2016-2018 Grants and Innovation Office
Chef Grants and Innovation Office Annika Bergman Verksamhetsplan -2018 Grants and Innovation Office Bakgrund Verksamhetsplan för Grants and innovation office -2018 baseras på verksamhetsplan för Högskolan
Revisionsplan för Linnéuniversitetet 2015
Ärende 11 Universitetsstyrelsen Datum: 2015-02-19 Dnr: 2015/32-1.2 Föredragande: Carina Rydstedt Revisionsplan för Linnéuniversitetet 2015 1. Inledning Internrevisionen vid Linnéuniversitetet bedrivs enligt
Rekryteringsplan för fakulteten för konst och humaniora 2015 2020
Dnr: 2013/281-2.2.4 Rekryteringsplan för fakulteten för 2015 2020 Beslutat av Fakultetsstyrelsen för Gäller från 2015-01-0 Inledning För att kunna locka attraktiv kompetens har fakultetsstyrelsen för beslutat
Handläggningsordning gällande universitetsgemensam finansiering av forskningsinfrastruktur vid Lunds universitet
HANDLÄGGNINGSORDNING 1 2016-04-14 STYR 2016/339 Rektor Handläggningsordning gällande universitetsgemensam finansiering av forskningsinfrastruktur vid Lunds universitet Fastställd av rektor 2016-04-14 Lunds
Överenskommelse. innovationsupphandling
Överenskommelse mellan Konkurrensverket och VINNOVA om innovationsupphandling 2014-05-27 1 (6) Inledning Konkurrensverket och VINNOVA har uppdrag och verksamhetsområden som är viktiga för innovationsupphandling.
Avdelningen för externa relationer. Mission Främja utvecklingen av en ömsesidigt givande relation mellan Linnéuniversitetet och omvärlden.
Avdelningen för externa relationer Mission Främja utvecklingen av en ömsesidigt givande relation mellan Linnéuniversitetet och omvärlden. Linnéuniversitetets uppdrag Ur högskolelagen(1992:1434): 2 Staten
Handlingsplan för Mittuniversitetets forskningsutvärdering 2013, ARC13: Processbeskrivning, organisation och ansvarsfördelning
Handlingsplan för Mittuniversitetets forskningsutvärdering 2013, ARC13: Processbeskrivning, organisation och ansvarsfördelning Bakgrund I Mittuniversitetets forskningsstrategi för 2012 2016 stipuleras
Linnaeus University Centres (Lnuc) Utlysning 2011
2011-11-11 Dnr 2011/540 Handläggare: Ylva Dandanell Daveby Planeringsavdelningen Linnaeus University Centres (Lnuc) Utlysning 2011 Målen för framstående forskning i Linnéuniversitetets strategiplan En
HANDLINGSPLAN FÖR IMPLEMENTERING AV MITTUNIVERSITETETS FORSKNINGSSTRATEGI
MITTUNIVERSITETET Styrdokument HANDLINGSPLAN FÖR IMPLEMENTERING AV MITTUNIVERSITETETS FORSKNINGSSTRATEGI DNR MIUN 014/184 Publicerad: 014-1-16 Beslutsfattare: Rektor Handläggare: Håkan Wiklund Beslutsdatum:
Institutionen för kost- och idrottsvetenskap
HANDLINGSPLAN 2019 2021 OCH VERKSAMHETSPLAN 2019 Institutionen för kost- och idrottsvetenskap DATUM: 2018-10-23 BESLUTAD AV: Prefekt Frode Slinde KONTAKTPERSON: Frode Slinde Frode.slinde@gu.se FORSKNING
Linnéuniversitetets mål och strategier med relevans för Familjen Kamprads stiftelse
Linnéuniversitetets mål och strategier med relevans för Familjen Kamprads stiftelse Beslutat av Rektor Inledning 3 Gemensamma mål och strategier 4 Det fortsatta arbetet 7 2 (7) Inledning Familjen Kamprad
PROGRAMFÖRKLARING Vetenskapsrådets ämnesråd för medicin och hälsa
PROGRAMFÖRKLARING 2013-2016 Vetenskapsrådets ämnesråd för medicin och hälsa Fo rord Vetenskapsrådets ämnesråd för medicin och hälsa stödjer forskning inom allt från forskning på molekylär- och cellnivå
Internrevisionens årsrapport 2017
Bilaga p 6 2018-02-20 Emelie Holmlund DNR: MIUN 2018/411 Internrevisionens årsrapport 2017 Bilaga p 6 2018-02-20 Emelie Holmlund DNR: MIUN 2018/411 1 Internrevisionen 2017 Internrevisionen vid Mittuniversitetet
Ansökningar om extern forskningsfinansiering vid Högskolan Dalarna
Ansökningar om extern forskningsfinansiering vid Högskolan Dalarna Beslut: Rektor 2018-01-29 Dnr: HDa 1.2-2018/168 Gäller tills vidare fr o m: 2018-03-01 Ersätter: Handläggningsordning för ansökan om externa
Handlingsplan för samverkan
UTBVET 2017/296 Handlingsplan för samverkan Fakulteten för utbildningsvetenskaper Fastställd av Fakultetsnämnden för utbildningsvetenskaper 2017-06-01 Innehållsförteckning Inledning 3 Definition och avgränsning
Revisionsplan för Linnéuniversitetet 2016
Beslutad av universitetsstyrelsen Datum: 2016-02-18 Dnr: 2016/715-1.2 Föredragande: Carina Rydstedt Revisionsplan för Linnéuniversitetet 2016 1. Inledning Internrevisionen vid Linnéuniversitetet bedrivs
Policy för externa projektansökningar från självfinanserade forskare vid MMK
Policy för externa projektansökningar från självfinanserade forskare vid MMK Typ av dokument Beslutad av Policy Beslutsdatum 2018-09-13 Dnr Giltighetstid Ersätter dokument - Ansvarig förvaltningsavdelning
Bedömningskriterier för finansiering av forskning vid HKR
Forskningsnämnden Dnr: 2012-114-77 Fastställda: 2012-02-07 Reviderat 2014-03-18 Bedömningskriterier för finansiering av forskning vid HKR Bedömningskriterierna syftar till att säkerställa kvalitet och
POLICY FÖR KVALITETSSÄKRING OCH KVALITETSUTVECKLING AV UTBILDNING VID GÖTEBORGS UNIVERSITET
STYRDOKUMENT Dnr V 2016/378 POLICY FÖR KVALITETSSÄKRING OCH KVALITETSUTVECKLING AV UTBILDNING VID GÖTEBORGS UNIVERSITET Publicerad Beslutsfattare Ansvarig funktion medarbetarportalen.gu.se/styrdokument
INSTRUKTION FÖR ARBETSENHET HUMLAB
INSTRUKTION FÖR ARBETSENHET HUMLAB Typ av dokument: Datum: Dnr: FS 1.2.1-1942-18 Beslutad av: Giltighetstid: Tills vidare Område: Organisation Ansvarig förvaltningsenhet: Planeringsenheten Ersätter dokument:
Institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori
HANDLINGSPLAN 2017 2019 OCH VERKSAMHETSPLAN 2017 Institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori DATUM: 2016-11-30 BESLUTAD AV: Fredrik Engström, prefekt. FORSKNING SOM PÅVERKAR Prioriteringar
Lokala regler för inrättande och avveckling av ämne på forskarnivå
Lokala regler för inrättande och avveckling av ämne på forskarnivå Beslutat av Rektor Gäller från 2016-04-18 Innehåll Inledning 3 1 Inrättande av ämne och inriktning 4 1.1 Ansökan 4 1.2 Bedömningsgrunder
HISTFILFAK 2016/108. Mål och strategier. Historisk-filosofiska fakulteten. Fastställda av Historisk-filosofiska fakultetsnämnden
HISTFILFAK 2016/108 Fastställda av Historisk-filosofiska fakultetsnämnden 2016-12-20 Innehållsförteckning Inledning 3 Utbildning 3 Mål 3 Strategier 3 Forskning 4 Mål 4 Strategier 5 Arbetsmiljö och samverkan
Institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori
HANDLINGSPLAN 2017 2019 OCH VERKSAMHETSPLAN 2017 Institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori DATUM: 2016-11-30 BESLUTAD AV: KONTAKTPERSON: FORSKNING SOM PÅVERKAR Prioriteringar och mål 2017
Handlingsplan för Uppsala universitet - Campus Gotland,
UFV 2016/965 Handlingsplan för Uppsala universitet - Campus Gotland, 2017-2021 Fastställt av rektor 2017-03-27 Inledning I Program för Uppsala universitet- Campus Gotland 2017-2021, fastställt av konsistoriet
Hanteringsordning för projektansökningar till Knut och Alice Wallenbergs Stiftelse 2015
Ulf Nilsson Forskningsrådgivare HANTERINGSORDNING FÖR PROJEKTANSÖKNINGAR TILL KNUT OCH ALICE WALLENBERGS STIFTELSE 1 / 5-04-11 Dnr F /40 Hanteringsordning för projektansökningar till Knut och Alice Wallenbergs
REGLER FÖR UMEÅ UNIVERSITETS ÖVERGRIPANDE FORSKNINGS- INFRASTRUKTURER
REGLER FÖR UMEÅ UNIVERSITETS ÖVERGRIPANDE FORSKNINGS- INFRASTRUKTURER Typ av dokument: Regel 2017-05-30 (beslutsdatum) Beslutad av: Giltighetstid: Tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Forskning
VERKSAMHETSPLAN beslutad av styrelsen december 2015
VERKSAMHETSPLAN 2016 -beslutad av styrelsen december 2015 Tillväxt Gotland har 2015 påbörjat en förändringsprocess kallat projekt Branschsamverkan. I ett första av totalt tre år har föreningen börjat utveckla
Policy för chefsuppdrag
1(5) BILAGA 1 DNR: SLU ua 2013.1.1.1-5596 2014-01-14 STYRANDE DOKUMENT Sakområde: Personal Dokumenttyp: Policy Beslutsfattare: Rektor Avdelning/kansli: Personalavdelningen Handläggare: Eva Jeppson-Eldrot
Synergi 14 UTLYSNING. Dnr 20140123 Sida 1 (12) Frågor om innehållet i utlysningen besvaras av:
Sida 1 (12) UTLYSNING Synergi 14 KK-stiftelsen inbjuder Sveriges nya lärosäten att ansöka om finansiering av Synergi. Programmet syftar till att vara ett viktigt verktyg i lärosätets ambition att profilera
69 Återrapportering med anledning av internrevisionens rapport om kompetensförsörjning
PROTOKOLL Högskolestyrelsen 2012-12-03 Nr 4:2012 69 Återrapportering med anledning av internrevisionens rapport om kompetensförsörjning Beslut Högskolestyrelsen beslutar att lägga bilagd rapport till handlingarna.
Stöd vid extern forskningsfinansiering
1(1) DNR: SLU ua 2013.1.1.2-4837 Exp. den: 24/9-14/IA Styrelsen BESLUT 2014-09-23 Sändlista Stöd vid extern forskningsfinansiering Styrelsen beslutar att fastställa internrevisionens rapport Stöd vid extern
Plan för introduktion av nya chefer vid Linnéuniversitetet
Plan för introduktion av nya chefer Personalavdelningen/HB-YT Reviderad senast 2016-11-01 Plan för introduktion av nya chefer vid Linnéuniversitetet Nedan föreslås en plan för introduktionsmöten som ska
Institutionen för kulturvetenskaper
UPPFÖLJNING AV VERKSAMHETSPLANEN Institutionen för kulturvetenskaper DATUM: 2017-02-15 BESLUTAD AV: Mats Björkin KONTAKTPERSON: Mats Björkin FORSKNING SOM PÅVERKAR Vårt mål är att Göteborgs universitet
REGEL - INSTRUKTION FÖR FÖRETAGSFORSKARSKOLAN FÖR SAMVERKAN OCH INNOVATION
REGEL - INSTRUKTION FÖR FÖRETAGSFORSKARSKOLAN FÖR SAMVERKAN OCH INNOVATION Typ av dokument: Regel Datum: Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2018-09-01 2024-08-31 Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter
Riktad utlysning för databaser inom samhällsvetenskap och medicin med fokus på individdata. VR:s registerforskningsuppdrag
1 Ny hantering fr.o.m. 2015 inklusive utlysning 2015 Riktad utlysning för databaser inom samhällsvetenskap och medicin med fokus på individdata VR:s registerforskningsuppdrag SND workshop 11 november 2015
Framtida utmaningar bibliotekets roll SLU-bibliotekets strategi 2013-16
Framtida utmaningar bibliotekets roll SLU-bibliotekets strategi 2013-16 SLU-bibliotekets strategi 2013-16 bygger på SLU:s övergripande strategi för samma period. Biblioteket är en integrerad del av SLU
Strategiska rekryteringar 15
Sida 1 (8) UTLYSNING Strategiska rekryteringar 15 KK-stiftelsen inbjuder Sveriges nya universitet och högskolorna att tillsammans med näringslivet ansöka om finansiering för strategiska rekryteringar.
Institutionen för kulturvetenskaper
HANDLINGSPLAN 2016 2018 V 2015/902 OCH VERKSAMHETSPLAN 2016 Institutionen för kulturvetenskaper DATUM: utkast 2015-11-10 BESLUTAD AV: KONTAKTPERSON: Mats Björkin FORSKNING SOM PÅVERKAR Mål för perioden
Revisionsplan juli 2014 t.o.m. februari 2015
UFV 2014/695 Revisionsplan juli 2014 t.o.m. februari 2015 Till konsistoriet 2014-06-16 1 Inledning 3 2 Riskanalys 3 3 Förslag på granskningar 3 3.1 Universitetets arbete med intern styrning och kontroll
Beskrivning av KK-miljöprogrammet
Beskrivning av KK-miljöprogrammet BESKRIV N I N G A V K K - M I L J Ö P R O G R A M M E T 2 Om KK-stiftelsen KK-stiftelsens uppdrag är att stärka Sveriges konkurrenskraft. Vi finansierar projekt vid landets
Pedagogisk plan för Linnéuniversitetet
Pedagogisk plan för Linnéuniversitetet 2015-2020 Pedagogik av högsta kvalitet Utveckling av den universitetspedagogiska verksamheten är en viktig strategisk fråga för Linnéuniversitetet. Verksamheten ska
Plan för introduktion av nya chefer vid Linnéuniversitetet
Plan för introduktion av nya chefer Personalavdelningen/YT 2013-10-21 reviderad senast 2015-03-12 Plan för introduktion av nya chefer vid Linnéuniversitetet Nedan föreslås en plan för introduktionsmöten
Konstnärliga fakulteten
UPPFÖLJNING AV VERKSAMHETSPLANEN 2018 Konstnärliga fakulteten DATUM: 2019-01-10 BESLUTAD AV: Sanne Kofod Olsen KONTAKTPERSON: Mark Wennerström FORSKNING SOM PÅVERKAR Prioriteringar och mål för perioden
Administrativ rutin för projekt finansierade genom EUs ramprogram
Administrativ rutin för projekt finansierade genom EUs ramprogram Bakgrund Under senare år har antalet beviljade projekt, inom EU:s ramprogram, ökat till Högskolan i Borås. Då det finns flera olika roller
Rutiner för ekonomisk uppföljning vid Stockholms universitet
1 (7) BESLUT 2013-06-27 Dnr SU 70-1228-12 Handläggare: Serhat Ok Controller Planeringsavdelningen Rutiner för ekonomisk uppföljning vid Stockholms universitet Med anledning av Ernst & Youngs granskning
Smörjmedel i innovation och nyttiggörande
Foto: Alexey Stiop/Most photos Smörjmedel i innovation och nyttiggörande Sven Wadman, Petra Norling, Stockholms universitet Forskningsdriven Innovation och Miun Holding AB samverkar för att nyttiggöra
Verksamhetsinriktning hösten 2018
2018-06-27 Verksamhetsinriktning hösten 2018 Innehåll 1. Verksamhetsinriktning hösten 2018... 3 1.1 Händelser som påverkar esam... 3 1.2 Förslag till övergripande inriktning hösten 2018... 3 2. Mål och
Nominering till Konung Carl XVI Gustafs professur i miljövetenskap 2018/2019
2017-01-30 Reviderad 2017-03-07 Dnr P 2017/49 NATURVETENSKAPLIGA FAKULTETEN Fakultetskansliet för naturvetenskap Marie Emanuelsson Hanteringsordning vid Naturvetenskapliga fakulteten 2017 PRELIMINÄR Nominering
Fördelning av medel till fakulteter och Lärarhögskolan utifrån utvärdering av forskningskontrakt samt verksamhetsplaner
Umeå universitet Rektor Dokumenttyp: BESLUT Datum: 2015-12-01 Dnr.: FS 1.3.2-1848-15 Sid 1 (5) Fördelning av medel till fakulteter och Lärarhögskolan utifrån utvärdering av forskningskontrakt samt verksamhetsplaner
Institutionen för språk och litteraturer
HANDLINGSPLAN OCH VERKSAMHETSPLAN 2016 Institutionen för språk och litteraturer DATUM: 2015-12-01 BESLUTAD AV: Prefekten vid institutionen för språk och litteraturer KONTAKTPERSON: Gunnar Bergh FORSKNING
Regional utvecklingsledare
1 (5) Avdelningen för energieffektivisering Regional utvecklingsledare Energimyndigheten utlyser nu 17 miljoner kronor för de regionala energikontoren i rollen som regional utvecklingsledare (RUL). Sista
Benchmarking av stödverksamhet för. forskningsfinansiering, affärsjuridik och innovation/nyttiggörande. tre universitet lär av varandra
Benchmarking av stödverksamhet för forskningsfinansiering, affärsjuridik och innovation/nyttiggörande tre universitet lär av varandra Anneli Wikander, LU Malin Östling, GU Definition benchmarking Benchmarking
Verksamhetsplan för
HÖGSKOLAN BORÅS Akademin för bibliotek, information, pedagogik och IT/Bibliotekshögskolan Fastställd av akademichef 2017-01-09 Ann-Sofie Axelsson, akademichef Dnr 913-16 Verksamhetsplan 2017-2019 för Akademin
Forskarskolornas och doktorandprogrammens organisation och administration
16.8.2013 Forskarskolornas och doktorandprogrammens organisation och administration Helsingfors universitets styrelse beslutade 24.4.2013 att universitetet i sin doktorsutbildning övergår till en struktur
Strategi för myndighetsstöd. vid utveckling av lokal ungdomspolitik
Strategi för myndighetsstöd vid utveckling av lokal ungdomspolitik Strategi för myndighetsstöd vid utveckling av lokal ungdomspolitik Förord Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) har
HANDLINGSPLAN OCH VERKSAMHETSPLAN 2017
HANDLINGSPLAN 2017 2019 OCH VERKSAMHETSPLAN 2017 Gemensamma förvaltningen DATUM: 28 oktober 2016 BESLUTAD AV: Jörgen Tholin KONTAKTPERSON: Johan Johansson GEMENSAMMA FÖRVALTNINGEN Mål 1 för 2017-2019 Gemensamma
Gemensamma utmaningar för forskningsutförare och forskningsfinansiärer
Gemensamma utmaningar för forskningsutförare och forskningsfinansiärer Gemensamma utmaningar för forskningsutförare och forskningsfinansiärer Forskningsfinansiering Användning av projektbidrag Jämställdhet
Registrering av ansökningar/offerter avseende i AgressoWeb
Manual Registrering av ansökningar/offerter avseende i AgressoWeb Senast reviderad 2017-03-15 Innehåll 1. Inledning 3 2. Arbetsgång 3 2.1. Vad ska registreras 3 3. Projektledning i AgressoWeb 4 3.1. Fliken
Linnéuniversitetets kvalitetspolicy
Linnéuniversitetets kvalitetspolicy Rektorsbeslut nr: 199 Datum: 2013-11-11 Dnr: ST 2013/417-1.1 Rektors förord Linnéuniversitetet har högt ställda ambitioner som lärosäte. För att nå upp till vår vision
Översyn av Sektion Forskning, innovation och samverkan
Översyn av Sektion Forskning, innovation och samverkan Vicerektor Bo Ahrén 15 oktober 2015 Bakgrund Uppdrag från rektor till vicerektor för samverkan att göra en översyn av sektionen Forskning, samverkan
Årscykel för fakultetsarbete 2017 Fakulteten för konst och humaniora
Årscykel för fakultetsarbete 2017 Fakulteten för konst och humaniora Månad Moment Ansvarig/handläggare Beslut/fastställande Kommentarer Januari Ta fram uppgifter till årsredovisning och bokslut Controller,
Plattform för samarbete - en beskrivning av processarbetet kopplat till strukturfonderna
Plattform för samarbete - en beskrivning av processarbetet kopplat till strukturfonderna Inledning Det regionala utvecklings- och tillväxtarbetet bygger på att resurser satsas på insatser som ska ge bestående
Forskarutbildningssatsning (FUS) / Doctoral Studies Initiative (DSI) KTH
Projektplan Forskarutbildningssatsning (FUS) / Doctoral Studies Initiative (DSI) KTH 2014-2015 Bakgrund I handlingsplanen till KTH:s kvalitetspolicy slås fast att kvalitetsuppföljning ska göras regelbundet.
Detaljerade mål 5 år Nyckeltal 5 år Aktiviteter 5 år (exempel) Detaljerade mål 2012 (inkl nyckeltal) tvärvetenskapliga. konkret samverkansform mellan
Version 2012-01-30 VP 2012-2016 FORSKNING Övergripande mål på 5 år: GMV ska öka och förbättra det tvärvetenskapliga forskningssamarbetet vid Chalmers och Göteborgs universitet, så att forskarna hittar
1. Meriteringsmodellen
Sid 1 (7) 1. Meriteringsmodellen Av Umeå universitets visionsdokument Vision 2020 framgår det att vårt pedagogiska meriteringssystem bidrar till att ge skickliga lärare. Det övergripande målet för Umeå
Processen för verksamhetsplanering och uppföljning
UFV 2017/2162 Processen för verksamhetsplanering och uppföljning Internrevisionsrapport Fastställd av Konsistoriet 2018-04-26 Innehållsförteckning Sammanfattning 3 1 Bakgrund 4 1.1 Riskbedömning 4 1.2
Vetenskapsrådets strategi för kommunikation om forskning
Datum Diarienummer 2017-03-13 1.2.4-2017-612 Handläggare Mikael Jonsson Vetenskapsrådets strategi för kommunikation om forskning Vetenskapsrådet ansvarar enligt instruktionen för att nationellt samordna
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR DEMOGRAFI OCH ÅLDRANDEFORSKNING (CEDAR)
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR DEMOGRAFI OCH ÅLDRANDEFORSKNING (CEDAR) Typ av dokument: Datum: Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2019-07-01 - tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter dokument:
Strategi för Agenda 2030 i Väst,
Partnerskap för genomförande av de Globala målen i Västsverige Detta dokument tar sin utgångspunkt i visionen om ett Västsverige som är i framkant i partnerskap för genomförande av de Globala målen, och
Remissvar angående Kvalitetssäkring av forskning (2018:2), ( )
2018-06-26 Sid: 1 / 5 Universitetskanslersämbetet Remissvar angående Kvalitetssäkring av forskning (2018:2), (111-331-17) Inledning Karolinska Institutet (KI) har på remiss erhållit rubricerade rapport.
Hanteringsordning vid LU för nomineringar till Wallenberg Scholars 2018
HANTERINGSORDNING 2017-11-13 1 Forskningsservice Brita Larsson Forskningshandläggare Hanteringsordning vid LU för nomineringar till Wallenberg Scholars 2018 Knut och Alice Wallenbergs Stiftelse (KAW) utlyser
INFORMATIONSMÖTE 31 JANUARI. Prefekter/föreståndare och Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden
INFORMATIONSMÖTE 31 JANUARI Prefekter/föreståndare och Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden PROGRAM Arbetsmiljö Prefektrunda Ny extern webb för UmU (Olof Malmberg) Bokslut 2017 + Inför Budget 2019 Aktuella
Informationsmöte Vetenskapsrådets utlysningar 2014. Maria Thuveson, avdelningen för forskningsfinansiering
Informationsmöte Vetenskapsrådets utlysningar 2014 Maria Thuveson, avdelningen för forskningsfinansiering Intäkter för forskning och forskarutbildning 2012 Fördelat på lärosäten och finansiärer Källa:
Institutionen för kost- och idrottsvetenskap
HANDLINGSPLAN 2018 2020 OCH VERKSAMHETSPLAN 2018 Institutionen för kost- och idrottsvetenskap DATUM: 2017-10-20 BESLUTAD AV: Prefekt Claes Annerstedt KONTAKTPERSON: Claes Annerstedt claes.annerstedt@ped.gu.se
LTH:s strategiska forskningssatsningar
LTH:s strategiska forskningssatsningar 1 2014-11-25 Dnr Anders Axelsson Rektor LTH LTH:s strategiska forskningssatsningar 1. Inledning I samband med budgetarbete sammanställs de strategiska satsningarna
Handläggningsordning för styrdokument
Handläggningsordning för styrdokument Beslut: Rektor 2010-02-17 Revidering: - Dnr: DUC 2010/304/10 Gäller fr o m: 2010-02-17 Ersätter: - Relaterade dokument: - Ansvarig för uppdatering: Chef för UFK Handläggningsordning
Slutrapport. Namn: Christer Oscarsson Roll i projektet: Projektägare / Ordf. i Främjandet. Telefon: E-post:
Slutrapport 1. Allmänna uppgifter vilket projekt redovisas? Datum (ÅÅÅÅ-MM-DD) 2011-02-14 Projektnamn Lokal Utvecklingsplan Hälleviksstrand Journalnummer 2010-5891 Diarienummer TM074 Stödmottagare/projektägare
Wf (6(11- ~ r2--b. Beslut om fastställande av instruktion och anknytningsavtal för Nationellt centrum för avancerade kulturstudier, ACSIS
Wf (6(11-2010-11-19 BESLUT Dnr LiU-201 0-01678 1(1) Beslut om fastställande av instruktion och anknytningsavtal för Nationellt centrum för avancerade kulturstudier, ACSIS Den 29 november 2010 inrättades
Innovationsarbete inom Landstinget i Östergötland
1 (5) Landstingsstyrelsen Innovationsarbete inom Landstinget i Östergötland Bakgrund Innovationer har fått ett allt större politiskt utrymme under de senaste åren. Utgångspunkten är EUs vision om Innovationsunionen
Protokoll Nr 1: /0188. Omfattning: 1-9. Datum och tid: Onsdag 7 februari kl 09:30-12:00. Västerås T1-022, Västerås
Omfning: 1-9 Datum och tid: Onsdag 7 februari kl 09:30-12:00 Plats: Västerås T1-022, Västerås Ledamöter: Elisabeth Uhlemann Ordförande, prodekan för forskning och forskarutbildning Anna-Lena Carlsson Lärarrepresentant,
1 (5) Bilaga 7. Dnr Centrum för välfärdsstudier
1 (5) Bilaga 7 Dnr 695-16 Centrum för välfärdsstudier Centrum för välfärdsstudier verksamhetsplan 2017 Centrum för välfärdsstudier (CVS) är en centrumbildning vid Högskolan i Borås. CVS fokuserar på de
STRATEGIPLAN
STRATEGIPLAN 2016-2018 VISION STRATEGIPLAN 2016-2018 ÅRLIGA VERKSAMHETSPLANER 1. OMFATTNING & SYFTE Detta dokument omfattar en beskrivning av s strategiplan för 2016-2018. Det innehåller en övergripande
Mötet väljer Aryo Makko till Mötesordförande. Ordförande förklarar mötet öppnat.
Stockholms universitet Nätverk för de internationella relationernas historia Styrelseprotokoll Konstituerande möte Historiska institutionen, SL), Rum D900 2018-05-04, kl. 10 Närvarande Hans Blix Thomas
Universitetsledningen
HANDLINGSPLAN 2017 2019 OCH VERKSAMHETSPLAN 2017 Universitetsledningen DATUM: 2016-09-05 BESLUTAD AV: Rektor 2016-09-05 KONTAKTPERSON: Ingela.Elofsson@gu.se Dnr V 2016/526 FORSKNING SOM PÅVERKAR Prioriteringar
IT-fakulteten HANDLINGSPLAN , VERKSAMHETSPLAN 2019, RISKANALYS Dnr V 2018/703 DATUM: BESLUTAD AV: IT-fakultetsstyrelsen
HANDLINGSPLAN 2019 2020, VERKSAMHETSPLAN 2019, RISKANALYS 2019 Dnr V 2018/703 IT-fakulteten DATUM: 2018-10-24 BESLUTAD AV: IT-fakultetsstyrelsen KONTAKTPERSON: Margaretha Jansson FORSKNING SOM PÅVERKAR
Strategiska direktiv inför ansökningsperioden 2018 inom INFINIT
Rektor UPPDRAG 2017-12-20 Dnr HSK 2017/28 Strategiska direktiv inför ansökningsperioden 2018 inom INFINIT 1 Inledning Dessa strategiska direktiv baseras på de mål som uttrycks i INFINIT:s verksamhetsplan