Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60 %) Manligt dominerade yrken (mer än 60 %) Jämnt könsfördelade yrken. Medellön Kv.

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60 %) Manligt dominerade yrken (mer än 60 %) Jämnt könsfördelade yrken. Medellön Kv."

Transkript

1

2 Lönestatistik indelad efter AID (arbetsidentifikation) och kön för månadasavlönade. Vissa benämningar på yrkesgrupper är anpassade utifrån specifika förhållanden i Malmö stad. Förekommande deltidslöner är uppräknade till heltid. Underlaget omfattar yrkesgrupper med fler än tio medarbetare. Medel- och medianlön redovisas för minst två medarbetare och percentiler för minst tio medarbetare. Medianlön innebär att 50 % av medarbetarna i gruppen har lägre eller samma lön som medianen. 10:e percentilen innebär att 10 % av medarbetarna i gruppen har lägre eller samma lön som percentilen. 90:e percentilen innebär att 90 % av medarbetarna i gruppen har lägre eller samma lön som percentilen. Kv. lön innebär kvinnornas lön i procent av nens lön. Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60 %) Manligt dominerade yrken (mer än 60 %) Jämnt könsfördelade yrken Yrkesgrupper Administratör annan Total 96 41, ,3% Administratör annan K 62 42, Administratör annan M 34 40, Administratör ekonomi Total 36 48, ,4% Administratör ekonomi K 30 49, Administratör ekonomi M 6 47, Administratör information Total 23 49, ,2% Administratör information K 20 51, Administratör information M 3 36, Administratör IT Total 16 46, ,0% Administratör IT K 5 48, Administratör IT M 11 45, Administratör personal/löner Total 67 44, ,0% Administratör personal/löner K 64 44, Administratör personal/löner M 3 38, Administratör skola/fritid Total , ,1% Administratör skola/fritid K 71 49, Administratör skola/fritid M 30 42, Administratör vård Total 15 40, Administratör vård K 14 41, Administratör vård M 1 27,0 Administratör övergrip. verksamhet Total , ,9% Administratör övergripande verksamhet K , Administratör övergripande verksamhet M 64 42,

3 Anläggningsarbete Total 40 44, Anläggningsarbete K 1 29,0 Anläggningsarbete M 39 45, Antikvarie Total 25 48, ,3% Antikvarie K 15 46, Antikvarie M 10 51, Arbetsterapeut Total , ,3% Arbetsterapeut K , Arbetsterapeut M 14 36, Arkivarie Total 20 43, ,9% Arkivarie K 13 40, Arkivarie M 7 47, Badpersonal Total 49 31, ,3% Badpersonal K 23 29, Badpersonal M 26 33, Barnskötare Total , ,1% Barnskötare K , Barnskötare M , Behandlingsassistent/socialpedagog Total , ,5% Behandlingsassistent/socialpedagog K , Behandlingsassistent/socialpedagog M , Bibliotekarie Total , ,3% Bibliotekarie K , Bibliotekarie M 28 40, Biblioteksassistent Total 55 46, ,5% Biblioteksassistent K 37 47, Biblioteksassistent M 18 42, Biståndsbedömare Total , ,3% Biståndsbedömare K , Biståndsbedömare M 10 36, Biträdesarbete annat Total 41 46, ,3% Biträdesarbete annat K 27 48, Biträdesarbete annat M 14 41, Bygglovshandläggare Total 20 42, ,8% Bygglovshandläggare K 12 45, Bygglovshandläggare M 8 37, Distriktssjuksköterska Total 71 51, ,8% Distriktssjuksköterska K 68 52, Distriktssjuksköterska M 3 48, Elektriker/elmontör Total 20 43, Elektriker/elmontör K 0 Elektriker/elmontör M 20 43,

4 Elevassistent Total , ,9% Elevassistent K , Elevassistent M , Fastighetsskötare Total 26 51, Fastighetsskötare K 0 Fastighetsskötare M 26 51, Fordonsförare Total 70 48, ,5% Fordonsförare K 8 44, Fordonsförare M 62 49, Fritidsledare Total 96 39, ,7% Fritidsledare K 30 39, Fritidsledare M 66 39, Fritidspedagog Total , ,8% Fritidspedagog K , Fritidspedagog M , Fysioterapeut Total 99 38, ,6% Fysioterapeut K 79 38, Fysioterapeut M 20 40, Fysisk samhällsplan/projektör/arkitekt Total , ,4% K , M 66 43, Förrådsarbete Total 18 50, ,7% Förrådsarbete K 5 51, Förrådsarbete M 13 49, Förskollärare Total , ,5% Förskollärare K , Förskollärare M , Handläggare annan Total , ,8% Handläggare annan K , Handläggare annan M 59 45, Handläggare ekonomi Total , ,2% Handläggare ekonomi K , Handläggare ekonomi M 76 43, Handläggare information Total , ,0% Handläggare information K 75 42, Handläggare information M 35 42, Handläggare IT Total 68 45, ,5% Handläggare IT K 15 48, Handläggare IT M 53 44, Handläggare miljöfrågor Total 30 41, ,3% Handläggare miljöfrågor K 23 40, Handläggare miljöfrågor M 7 44, Handläggare personal/löner Total , ,6% Handläggare personal/löner K , Handläggare personal/löner M 24 39,

5 Handläggare upphandling/inköp Total 14 40, ,9% Handläggare upphandling/inköp K 6 37, Handläggare upphandling/inköp M 8 41, Handläggare övergrip verksamhetsplan Total , ,8% Handläggare övergrip verksamhetsplan K , Handläggare övergrip verksamhetsplan M , Hantverkare Total 60 48, ,8% Hantverkare K 2 31, Hantverkare M 58 49, Ingenjör annan Total 33 45, ,8% Ingenjör annan K 11 40, Ingenjör annan M 22 47, Ingenjör drift Total 27 52, ,4% Ingenjör drift K 5 46, Ingenjör drift M 22 53, Ingenjör fastigheter Total 99 43, ,4% Ingenjör fastigheter K 34 38, Ingenjör fastigheter M 65 45, Ingenjör park/gator Total 11 43, ,2% Ingenjör park/gator K 5 35, Ingenjör park/gator M 6 49, Instruktör/handledare Total 68 46, ,0% Instruktör/handledare K 37 47, Instruktör/handledare M 31 45, Jurist Total 18 45, ,5% Jurist K 14 44, Jurist M 4 47, Kock Total , ,8% Kock K , Kock M , Kontorsvaktmästare Total 29 48, ,7% Kontorsvaktmästare K 4 48, Kontorsvaktmästare M 25 47, Kulturarbete Total 24 49, ,8% Kulturarbete K 17 48, Kulturarbete M 7 53, Kulturarbete annat Total 29 46, ,6% Kulturarbete annat K 9 45, Kulturarbete annat M 20 47, Kultursekreterare Total 26 45, ,4% Kultursekreterare K 19 44, Kultursekreterare M 7 45,

6 Kurativt arbete annat Total 35 41, ,6% Kurativt arbete annat K 24 42, Kurativt arbete annat M 11 41, Kurator Total 99 42, ,7% Kurator K 82 42, Kurator M 17 39, Ledning administration Total 46 53, ,8% Ledning administration K 20 54, Ledning administration M 26 52, Ledning annan Total 65 49, ,2% Ledning annan K 33 48, Ledning annan M 32 50, Ledning barnomsorg/förskola Total , ,5% Ledning barnomsorg/förskola K , Ledning barnomsorg/förskola M 9 52, Ledning ekonomi Total 18 52, ,9% Ledning ekonomi K 9 49, Ledning ekonomi M 9 55, Ledning information Total 13 48, ,0% Ledning information K 9 48, Ledning information M 4 47, Ledning kultur turism och fritid Total 35 50, ,3% Ledning kultur turism och fritid K 22 49, Ledning kultur turism och fritid M 13 52, Ledning köks- och måltidsarbete Total 29 48, ,6% Ledning köks- och måltidsarbete K 20 50, Ledning köks- och måltidsarbete M 9 44, Ledning omsorg funktionshindrade Total 75 48, ,6% Ledning omsorg funktionshindrade K 60 47, Ledning omsorg funktionshindrade M 15 50, Ledning personal Total 25 50, ,0% Ledning personal K 21 50, Ledning personal M 4 48, Ledning skola Total 26 53, ,3% Ledning skola K 14 55, Ledning skola M 12 51, Ledning socialt och kurativt arbete Total , ,4% Ledning socialt och kurativt arbete K , Ledning socialt och kurativt arbete M 42 47, Ledning tekniskt arbete Total , ,3% Ledning tekniskt arbete K 62 47, Ledning tekniskt arbete M 91 50,

7 Ledning äldreomsorg Total , ,5% Ledning äldreomsorg K , Ledning äldreomsorg M 72 43, Logoped Total 19 38, ,5% Logoped K 17 38, Logoped M 2 40, Lokalvårdare/städare Total , ,6% Lokalvårdare/städare K , Lokalvårdare/städare M 75 46, Lärar- förskollärararbete annat Total , ,8% Lärar- förskollärararbete annat K , Lärar- förskollärararbete annat M , Lärarassistent Total 12 43, ,7% Lärarassistent K 7 44, Lärarassistent M 5 42, Lärare grundskola senare år Total , ,5% Lärare grundskola senare år K , Lärare grundskola senare år M , Lärare grundskola tidigare år Total , ,1% Lärare grundskola tidigare år K , Lärare grundskola tidigare år M , Lärare gymnasium allna ämnen Total , ,1% Lärare gymnasium allna ämnen K , Lärare gymnasium allna ämnen M , Lärare gymnasium yrkesämnen Total , ,2% Lärare gymnasium yrkesämnen K 78 54, Lärare gymnasium yrkesämnen M 70 52, Lärare kulturskola Total , ,6% Lärare kulturskola K 69 45, Lärare kulturskola M 57 43, Lärare praktiska/estetiska ämnen Total , ,9% Lärare praktiska/estetiska ämnen K , Lärare praktiska/estetiska ämnen M , Medicinskt ansvarig sjuksköter (MAS) Total 15 51, Medicinskt ansvarig sjuksköterska AS) K 15 51, Medicinskt ansvarig sjuksköterska (MA M 0 Miljö- och hälsoskyddsinspektör Total 62 37, ,9% Miljö- och hälsoskyddsinspektör K 37 35, Miljö- och hälsoskyddsinspektör M 25 41, Museiarbete Total 17 45, ,0% Museiarbete K 8 47, Museiarbete M 9 44,

8 Måltidspersonal Total , ,6% Måltidspersonal K , Måltidspersonal M 19 40, Måltidspersonal mottagningskök Total , ,0% Måltidspersonal mottagningskök K , Måltidspersonal mottagningskök M 11 54, Mätningsingenjör Total 16 44, ,6% Mätningsingenjör K 7 49, Mätningsingenjör M 9 41, Park-/trädgårdsarbete Total , ,0% Park-/trädgårdsarbete K 28 45, Park-/trädgårdsarbete M , Personlig assistent Total , ,2% Personlig assistent K , Personlig assistent M 37 38, Psykolog Total 62 41, ,5% Psykolog K 51 40, Psykolog M 11 49, Receptionist/telefonist Total 51 47, ,6% Receptionist/telefonist K 49 47, Receptionist/telefonist M 2 35, Rehabiliterings- o förebyggande arbete Total 15 35, K 14 36, M 1 27,0 Rektor Total , ,8% Rektor K , Rektor M 67 48, Renhållningsarbete Total 13 48, Renhållningsarbete K 0 Renhållningsarbete M 13 48, SFI-lärare Total 93 46, ,5% SFI-lärare K 87 46, SFI-lärare M 6 50, Sjuksköterska specialfunktion Total 16 48, K 15 49, M 1 37,0 Sjuksköterska handik- och äldreoms/ger Total , ,7% K , M 36 47, Skolarbete annat Total 31 45, ,6% Skolarbete annat K 11 46, Skolarbete annat M 20 45,

9 Skolsköterska Total 85 49, Skolsköterska K 84 49, Skolsköterska M 1 46,0 Skötare behandlingsarbete Total 60 47, ,9% Skötare behandlingsarbete K 47 48, Skötare behandlingsarbete M 13 45, Socialsekreterare Total , ,1% Socialsekreterare K , Socialsekreterare M , Socialt arbete annat Total 20 47, ,2% Socialt arbete annat K 15 49, Socialt arbete annat M 5 43, Speciallärare Total 74 52, ,1% Speciallärare K 62 53, Speciallärare M 12 52, Specialpedagog Total , ,2% Specialpedagog K , Specialpedagog M 15 51, Studie- och yrkesvägledare Total 41 49, ,4% Studie- och yrkesvägledare K 35 48, Studie- och yrkesvägledare M 6 52, Tekniker allteknisk Total 17 44, ,9% Tekniker allteknisk K 2 41, Tekniker allteknisk M 15 45, Tekniker annan Total 19 49, ,2% Tekniker annan K 3 39, Tekniker annan M 16 51, Tekniker drift Total 30 43, ,9% Tekniker drift K 3 56, Tekniker drift M 27 42, Tekniker IT Total 60 41, ,7% Tekniker IT K 7 41, Tekniker IT M 53 41, Undersköterska hemvård/hemsjukvård Total 12 53, K 11 55, M 1 40,0 Undersköterska äldreomsorg Total , ,3% Undersköterska äldreomsorg K , Undersköterska äldreomsorg M , Vaktmästare Total , ,3% Vaktmästare K 20 41, Vaktmästare M ,

10 Vårdare dagverksamhet Total , ,1% Vårdare dagverksamhet K , Vårdare dagverksamhet M , Vårdare gruppboende Total , ,3% Vårdare gruppboende K , Vårdare gruppboende M , Vårdbiträde äldreomsorg Total , ,9% Vårdbiträde äldreomsorg K , Vårdbiträde äldreomsorg M ,

101011 Ledning, ekonomi 50-59 Män 1 51 600 51 600 51 600 * Totalt 1 51 600 51 600 51 600 51 600

101011 Ledning, ekonomi 50-59 Män 1 51 600 51 600 51 600 * Totalt 1 51 600 51 600 51 600 51 600 Hudiksvalls Kommun Lönestatistik 2014 Tillsvidareanställd personal per etikett och ålder 10 Ledningsarbete 101010 Ledning, administration 30-39 Män 1 38500 38500 38500 50-59 Män 1 81000 81000 81000 * Totalt

Läs mer

Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60 %) Manligt dominerade yrken (mer än 60 %) Jämnt könsfördelade yrken. Medellön Kv.

Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60 %) Manligt dominerade yrken (mer än 60 %) Jämnt könsfördelade yrken. Medellön Kv. dokument3 Lönestatistik indelad efter AID (arbetsidentifikation) och kön för månadasavlönade. Vissa benämningar på yrkesgrupper är anpassade utifrån specifika förhållanden i Malmö stad. Förekommande deltidslöner

Läs mer

Malmö stads lönestatistik 2014

Malmö stads lönestatistik 2014 Malmö stads lönestatistik 2014 Lönestatistik indelad efter AID (arbetsidentifikation) och kön för månadsavlönade. Vissa benämningar på yrkesgrupper är anpassade utifrån specifika förhållanden i Malmö stad.

Läs mer

Medel ålder Medel lön

Medel ålder Medel lön Malmö stads lönestatistik 2012, månadsanställda Lönestatistik indelad efter AID (arbetsidentifikation). Vissa benämningar på yrkesgrupper är anpassade utifrån specifika förhållanden i Malmö stad. Förekommande

Läs mer

Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60%) Manligt dominerade yrken (mer än 60%) Jämnt könsfördelade yrken. 10:e Median 90:e. Kv.lön i % av män.

Kvinnligt dominerade yrken (mer än 60%) Manligt dominerade yrken (mer än 60%) Jämnt könsfördelade yrken. 10:e Median 90:e. Kv.lön i % av män. Malmö stads lönestatistik 2013, månadsanställda Lönestatistik indelad efter AID (arbetsidentifikation). Vissa benämningar på yrkesgrupper är anpassade utifrån specifika förhållanden i Malmö stad. Förekommande

Läs mer

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. Månad

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. Månad Kvinnor 79 13 500 27 899 22 2 600 27 00 31 800 7 200 26.28 Män 103 18 700 27 279 7 800 21 500 27 500 31 688 10 188 37.05 Administratör, annan 152090 Totalt 582 13 500 27 789 7 800 2 000 27 00 31 700 7

Läs mer

Löner i landstingen, november 2010. Tabell 5 - Hela riket. Källa: Sveriges Kommuner och Landsting Löner i landstingen, november 2010-1

Löner i landstingen, november 2010. Tabell 5 - Hela riket. Källa: Sveriges Kommuner och Landsting Löner i landstingen, november 2010-1 Löner i landstingen, november 2010 Tabell 5 - Hela riket Källa: Sveriges Kommuner och Landsting Löner i landstingen, november 2010-1 Definitioner och statistikens innehåll Arbetsidentifikation (AID) Statistiken

Läs mer

Lönestatistik tillsvidareanställda 2010 års löneläge

Lönestatistik tillsvidareanställda 2010 års löneläge 101010 Ledning, administration Max 60000 92700 70000 62100 62500 63000 55000 56375 41500 92700 Medel 46800 56520 60800 54088 62500 50188 55000 51792 41000 52598 Min 31000 27500 51600 48250 62500 33000

Läs mer

Preliminära löner november 2013, kommuner 2014-01-23 Källa: SKL novemberstatistik 2013 Filversion: Totalfil 140121

Preliminära löner november 2013, kommuner 2014-01-23 Källa: SKL novemberstatistik 2013 Filversion: Totalfil 140121 Preliminära löner november 2013, kommuner 2014-01-23 Källa: SKL novemberstatistik 2013 Filversion: Totalfil 140121 Aktualitet, bortfall, borttag Vi uppskattar att cirka 98% av posterna har 2013 års löner.

Läs mer

Kommunala löner, november 201. Tabell 1 - Kommuner med mindre än 25 000 inv.

Kommunala löner, november 201. Tabell 1 - Kommuner med mindre än 25 000 inv. Kommunala löner, november 201 Tabell 1 - Kommuner med mindre än 25 000 inv. Kommunala löner, november 2012 Definitioner och statistikens innehåll Arbetsidentifikation (AID) Statistiken grundar sig på Arbetsidentifikation

Läs mer

Kommunala löner, november 201. Tabell 7 - Norra Sverige (län 20-25)

Kommunala löner, november 201. Tabell 7 - Norra Sverige (län 20-25) Kommunala löner, november 201 Tabell 7 - Norra Sverige (län 20-25) Kommunala löner, november 2012 Definitioner och statistikens innehåll Arbetsidentifikation (AID) Statistiken grundar sig på Arbetsidentifikation

Läs mer

Översättningsnyckel från AID till yrkeskategorier inom lönegrupper för personal programområde 1

Översättningsnyckel från AID till yrkeskategorier inom lönegrupper för personal programområde 1 1(8) Promemoria 2017/00014-14 Peter Tillberg Översättningsnyckel från AID till yrkeskategorier inom lönegrupper för personal programområde 1 Arbetsidentifikation (AID) är ett centralt klassificeringssystem

Läs mer

ENKÖPINGS KOMMUN Lönestatistik 2013. Enköpings kommun Lönestatistik Medianlöner Medellöner Chefslöner per förvaltning Jämförelser

ENKÖPINGS KOMMUN Lönestatistik 2013. Enköpings kommun Lönestatistik Medianlöner Medellöner Chefslöner per förvaltning Jämförelser Enköpings kommun Lönestatistik Medianlöner Medellöner Chefslöner per förvaltning Jämförelser 2013 1 Enköpings kommun Lönestatistik 2013 Innehåll Sida Urval, beräkningssätt etc. 3 Medianlöner Enköpings

Läs mer

ENKÖPINGS KOMMUN Lönestatistik 2012. Enköpings kommun Lönestatistik Medianlöner Medellöner Chefslöner per förvaltning Jämförelser

ENKÖPINGS KOMMUN Lönestatistik 2012. Enköpings kommun Lönestatistik Medianlöner Medellöner Chefslöner per förvaltning Jämförelser Enköpings kommun Lönestatistik Medianlöner Medellöner Chefslöner per förvaltning Jämförelser 2012 1 Enköpings kommun Lönestatistik 2012 Innehåll Sida Urval, beräkningssätt etc 3 Medianlöner Enköpings kommun

Läs mer

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. År Månad

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. År Månad Kvinnor 274 20 000 28 793 38 800 25 150 28 725 32 100 950 24.19 Män 23 21 900 27 87 35 500 23 500 28 000 33 499 9 999 35.71 ADMINISTRATIV ASSISTENT 9305 Totalt 297 20 000 28 722 38 800 24 891 28 50 32

Läs mer

Kommunstyrelsens organisations- och personalutskott kallas till sammanträde för behandling av ärenden enligt bilagd förteckning, ärende 1 13.

Kommunstyrelsens organisations- och personalutskott kallas till sammanträde för behandling av ärenden enligt bilagd förteckning, ärende 1 13. KALLELSE Kommunstyrelsens organisationsoch personalutskott 2014-01-09 Kommunstyrelsens organisations- och personalutskott kallas till sammanträde för behandling av ärenden enligt bilagd förteckning, ärende

Läs mer

Lönestatistik löneläge 2009: Tillsvidareanställda per BSK-kod och ålder

Lönestatistik löneläge 2009: Tillsvidareanställda per BSK-kod och ålder Lönestatistik löneläge 2009: Tillsvidareanställda per BSK-kod och ålder Register från november 2008. Grundlön inkl ev fasta lönetillägg 01 Vård- och omsorg Hemtj.insp/LSS-handläggare Bsk Kod 010102 Annan

Läs mer

Stöd vid övergång till AID

Stöd vid övergång till AID Stöd vid övergång till AID AID ersätter fr.o.m. 2008 01 01 de nuvarande klassificeringssystemen Befattningssystem kommuner () och Befattningsklassificering för landsting. AID ska tillämpas i den partsgemensamma

Läs mer

Visstids anställda Tillsvidare anställda 2000

Visstids anställda Tillsvidare anställda 2000 1% 29% Övriga verksamheter 2% 11% Utbildning 3% C 16 14 12 1 8 6 4 2 8 11 Infrastruktur Fritid-Kultur 39 127 Grundskola 32 Gymnasieskola 2 Vuxenutbildning 1 Individ- och familjeoms 21 Riktade insatser

Läs mer

Medellön män. Andel kvinnor. Antal män. Medellön kvinnor

Medellön män. Andel kvinnor. Antal män. Medellön kvinnor Värderingsbox 1 Lönebidrag 12 8 4 66,7 20950 22250 21383 94,2 20800 22350 21500 18,6 Värderingsbox 2 Lokalvård 651010 30 27 3 90,0 24046 23666 24008 101,6 24000 23800 24000 11,7 Måltidspersonal 601012/601013

Läs mer

GR-kommunernas personal- och rekryteringsbehov inom det sociala området

GR-kommunernas personal- och rekryteringsbehov inom det sociala området GR-kommunernas personal- och rekryteringsbehov inom det sociala området 2013 2023 Befolkningsutveckling i GR-kommunerna 0-64 år 65-74 år 75-84 år 85+ år Totalt 160 150 Index år 2000=100 140 130 120 110

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn: 117 2009-03-31

Lönestatistik Förvaltn: 117 2009-03-31 Lönestatistik Förvaltn: 117 2009-03-31 BEFBEN BEFTXT 2581 ACKOMPANJATÖR Total 22 20 449 23 473 29 075 21 500 23 165 25 275 Kvinnor 7 21 500 23 375 24 687 21 866 23 330 24 416 Män 15 20 449 23 518 29 075

Läs mer

Lönekartläggning Helsingborgs Stad

Lönekartläggning Helsingborgs Stad STADSLEDNINGSFÖRVALTNINGEN HR-AVDELNINGEN 2015-07-13 SID 1(36) Lönekartläggning Helsingborgs Stad 2015 HR-avdelningen Stadsledningsförvaltningen 251 89 Helsingborg 042-10 40 00 hravdelningen@helsingborg.se

Läs mer

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. År Månad

Lönestatistik,Stockholms stad, intranätet med anställda med en månadslön större än 10 000 kr. År Månad en månadslön större än 0 000 kr Kod Kön Antal Lägst Medel Högst 0 perc Median 90 perc lönespridning lönespridning% Kvinnor 263 20 000 28 237 38 00 24 700 28 000 3 675 6 975 24.9 Män 22 2 200 27 98 35 200

Läs mer

Analys, Likvärdiga arbeten

Analys, Likvärdiga arbeten Administratör personal/löner 152012 5 5 0 31420 Jämförs med Hantverkare 521013/529090 6 0 6 32983 95,3-1563 Löneerna beror på att lönerna för elektrikerna i gruppen Hantverkare påverkas mycket av löneläget

Läs mer

Redovisning av löner Kalmar kommun 2012

Redovisning av löner Kalmar kommun 2012 Redovisning av löner Kalmar kommun 2012 Personalenheten Kommunledningskontoret Adress Box 611, 391 26 Kalmar Östra Sjögatan 16 Tel 0480-45 00 00 vx Innehåll Inledning... 3 Förutsättningar... 3 Förhandlingsutrymme

Läs mer

Gävleborgs arbetsmarknad. Bitte Lyrén Analysavdelningen 2014-10-27

Gävleborgs arbetsmarknad. Bitte Lyrén Analysavdelningen 2014-10-27 Gävleborgs arbetsmarknad Bitte Lyrén Analysavdelningen 2014-10-27 Inom vilka områden arbetar vi? Industri (tillverkning och utvinning) Vård och omsorg, sociala tjänster Handel Utbildning Företagstjänster,

Läs mer

Malmö stads lönestatistik Malmö stads lönestatistik 2017

Malmö stads lönestatistik Malmö stads lönestatistik 2017 Malmö stads lönestatistik 2017 Malmö stads lönestatistik 2017 BILAGA LÖNESTATISTIK FÖR MALMÖ STAD 2017 Lönestatistik indelad efter yrkeskategori och kön för månadsavlönade. Vissa benämningar på yrkeskategorier

Läs mer

Kommunstyrelsens organisations och personalutskott kallas till sammanträde för att behandla ärenden enligt bilagda förteckning, ärende 1 13

Kommunstyrelsens organisations och personalutskott kallas till sammanträde för att behandla ärenden enligt bilagda förteckning, ärende 1 13 KALLELSE Kommunstyrelsens organisations och personalutskott 2014-12-03 Kommunstyrelsens organisations och personalutskott kallas till sammanträde för att behandla ärenden enligt bilagda förteckning, ärende

Läs mer

AID-KL. Varför är det viktigt?

AID-KL. Varför är det viktigt? AID-KL Varför är det viktigt? STATISTIK Exempel på statistik Stödassistent Ur Arbetsgivarperspektiv på kommuner och landsting Fakta och analys 2011/SKL Märkning av alla anställningar 1. Kommunala befattningskoder

Läs mer

Analys, Lika arbete. Arbete. Lön % (K/M) Kommentar. Antal män. Antal anställda. Andel kvinnor. Antal kvinnor. Medellön män.

Analys, Lika arbete. Arbete. Lön % (K/M) Kommentar. Antal män. Antal anställda. Andel kvinnor. Antal kvinnor. Medellön män. Administratör annan 152090 26 21 5 80,8 30423 25760 118,1 Administratör ekonomi 152011 13 12 1 92,3 29900 28000 106,8 Administratör IT 152014 6 5 1 83,3 32450 34200 94,9 Administratör personal/löner 152012

Läs mer

Tabell 8. Samtliga sektorer All sectors 117 Offentlig sektor Public sector 131 Privat sektor Private sector 142. 116 Tabeller

Tabell 8. Samtliga sektorer All sectors 117 Offentlig sektor Public sector 131 Privat sektor Private sector 142. 116 Tabeller Tabell 8 Genomsnittlig månadslön efter yrkesgrupp, utbildningsnivå och kön 2000 Average monthly salary by occupational group, level of education and sex 2000 Sektor/sector Sida/page Samtliga sektorer All

Läs mer

Lönekartläggning och analys samt Handlingsplan för jämställda löner 2015-2017

Lönekartläggning och analys samt Handlingsplan för jämställda löner 2015-2017 Antagen av Kommunstyrelsen Reviderad datum Paragraf 285 1(18) Lönekartläggning och analys samt Handlingsplan för jämställda löner 2015-2017 2(18) Innehållsförteckning Inledning... 3 Syftet med kartläggningen...

Läs mer

Förvärvsarbete. Befolkningen 20 64 år i och utanför arbets kraften 2009

Förvärvsarbete. Befolkningen 20 64 år i och utanför arbets kraften 2009 Förvärvsarbete I avsnittet förekommer ett antal begrepp som förklaras här. Arbetskraften omfattar personer som antingen är syssel satta/förvärvsarbetande eller arbetslösa. Ej i arbetskraften är personer

Läs mer

Lönekartläggning 2014. Alingsås kommun

Lönekartläggning 2014. Alingsås kommun Lönekartläggning 2014 Alingsås kommun Inledning Enligt diskrimineringslagen ska samtliga arbetsgivare genomföra en lönekartläggning minst vart tredje år. Syftet med lönekartläggningen är att upptäcka,

Läs mer

Kompetensförsörjningsplan

Kompetensförsörjningsplan Kompetensförsörjningsplan Barn och grundskolenämnden 2015 2020 Skellefteå kommun Dokumentnamn Kompetensförsörjningsplan 2015 2020, barn och grundskolenämnden Dokumentansvarig Stabschef Reviderad 2015 06

Läs mer

GR-kommunernas personal- och rekryteringsbehov

GR-kommunernas personal- och rekryteringsbehov GR-kommunernas personal- och rekryteringsbehov 2016 2026 Befolkningsutveckling i GR-kommunerna 2003 2026 0 18 19 64 65 74 75 84 85+ Samtliga 160 Index år 2003=100 150 140 130 120 110 100 90 80 2003 2005

Läs mer

Personalplan. avseende perioden 2011-2013

Personalplan. avseende perioden 2011-2013 Dnr: Personalplan avseende perioden 2011-2013 ^äáåöë ëâçããìå qéäéñçåwmpoojsnsmmm c~ñwmpoojsnspqm bjéçëíwä~êåkìåöççã]~äáåöë~ëkëé téääéä~íëwïïïk~äáåöë~ëkëé Personalplan 2011-2013 Förutsättningar Barn- och

Läs mer

KALLELSE TILL BEREDANDE KOMMUNSTYRELSEN

KALLELSE TILL BEREDANDE KOMMUNSTYRELSEN KALLELSE TILL BEREDANDE KOMMUNSTYRELSEN Ordinarie ledamöter kallas till sammanträde med beredande kommunstyrelsen, onsdagen den 25 februari 2015 efter beslutande kommunstyrelsen i Leja, kommunhuset Ledamot

Läs mer

Jämställdhetsplan 2009-2011. för Värnamo kommun

Jämställdhetsplan 2009-2011. för Värnamo kommun Jämställdhetsplan 2009-2011 för Värnamo kommun 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 1.1 Syfte... 3 1.2 Ansvar... 3 1.3 Bakgrund... 3 2. Arbetsförhållanden ska lämpa sig för såväl kvinnor som män...

Läs mer

Tillförsikt inför framtiden

Tillförsikt inför framtiden Borås Stad Personalekonomisk redovisning 2010 Tillförsikt inför framtiden För att utvecklas som arbetsgivare inom personalområdet är kommunens personalekonomiska redo visning ett viktigt instrument där

Läs mer

Personalöversikt 2009

Personalöversikt 2009 Personalöversikt 2009 Innehåll 1 Bemanning... 2 1.1 Tillsvidareanställda per förvaltning... 2 1.2 Tillsvidareanställda per personalgrupp... 3 1.3 Tillsvidareanställda årsarbetare i förhållande till befolkningsmängd...

Läs mer

Sammanfattning 3-4. Medarbetare och Ledare 5-18. Ålder 19-21. Pensionsavgångar 22-23. Arbetstid 24-26. Närvaro- och frånvarotid 27-34

Sammanfattning 3-4. Medarbetare och Ledare 5-18. Ålder 19-21. Pensionsavgångar 22-23. Arbetstid 24-26. Närvaro- och frånvarotid 27-34 Innehållsförteckning Sid Sammanfattning 3-4 Medarbetare och Ledare 5-18 Ålder 19-21 Pensionsavgångar 22-23 Arbetstid 24-26 Närvaro- och frånvarotid 27-34 Timmar 27-29 Årsarbeten 30-34 Sjukfrånvaro 35-37

Läs mer

Personalöversikt 2008

Personalöversikt 2008 Personalöversikt 2008 Innehåll 1 Bemanning... 2 1.1 Tillsvidareanställda per förvaltning... 2 1.2 Tillsvidareanställda per personalgrupp... 3 1.3 Tillsvidareanställda i förhållande till befolkningsmängd...

Läs mer

Personalredovisning Ängelholms kommun

Personalredovisning Ängelholms kommun 2005 Personalredovisning Ängelholms kommun Innehåll Inledning... 1 Personalkostnader och pensionskostnader... 2 Sjuklönekostnad per förvaltning... 2 Antal anställda per förvaltning och kön samt årsarbetare...

Läs mer

Lönestatistik per befattning och BAS-intervall Göteborgs stad (grupper med fler än 10)

Lönestatistik per befattning och BAS-intervall Göteborgs stad (grupper med fler än 10) 2017 - Lönestatistik per befattning och -intervall Göteborgs stad (grupper med fler än 10) Vård-och omsorgspersonal medel Median Biståndsbedömare F 75 11 27 100 35 600 31 050 31 272 111,44 86 466 1184

Läs mer

Inriktningsmål. Det goda kustnära livet som förenar tradition, förnyelse, hållbar utveckling och framtidstro.

Inriktningsmål. Det goda kustnära livet som förenar tradition, förnyelse, hållbar utveckling och framtidstro. Kommunfakta 2018 Vision 2020 Det goda kustnära livet som förenar tradition, förnyelse, hållbar utveckling och framtidstro. Inriktningsmål Ett gott liv i Sotenäs hela livet, präglat av respekt för den

Läs mer

KARTLÄGGNING AV KOMMUNALA YRKESUTBILDNINGAR FÖR VUXNA OCH YRKESHÖGSKOLAN

KARTLÄGGNING AV KOMMUNALA YRKESUTBILDNINGAR FÖR VUXNA OCH YRKESHÖGSKOLAN KARTLÄGGNING AV KOMMUNALA YRKESUTBILDNINGAR FÖR VUXNA OCH YRKESHÖGSKOLAN ÖSTERGÖTLANDS LÄN 2009-2014 Yrkesutbildningar inom yrkesvux och yrkeshögskolan i Östergötlands län År 2009 startades Yrkeshögskolan

Läs mer

Fakta om tidsbegränsade anställningar

Fakta om tidsbegränsade anställningar Fakta om tidsbegränsade anställningar Flera former av tidsbegränsade anställningar Som tidsbegränsat anställda räknas personer med allmän visstidsanställning (AVA), vikariat och säsongsanställning. Tidsbegränsade

Läs mer

personalekonomisk redovisning 2015 Borås Stad Personalekonomisk redovisning 2015 1

personalekonomisk redovisning 2015 Borås Stad Personalekonomisk redovisning 2015 1 personalekonomisk redovisning 2015 Borås Stad Personalekonomisk redovisning 2015 1 Bra Personalpolitik personalpolitik för ett ligger hållbart steget arbetsliv före Att Borås vara Stads en god personalekonomiska

Läs mer

Lönekartläggning 2014. Lönekartläggning. Borgholms kommun. I samarbete med

Lönekartläggning 2014. Lönekartläggning. Borgholms kommun. I samarbete med ekartläggning 2014 ekartläggning Borgholms kommun 2014 I samarbete med Innehållsförteckning INLEDNING 1 1. BAKGRUND 2 1.1. DISKRIMINERINGSLAGEN 2 2. METOD 3 2.1 VERKTYG 3 2.2 ARBETSGÅNG 3 3. ORGANISATIONENS

Läs mer

Personalredovisning 2011

Personalredovisning 2011 Personalredovisning 2011 Pe r s o n a l re d ov i s n i n g 2 0 1 1 I 1 Innehållsförteckning Inledning 3 Antal anställda Antal anställda per förvaltning och kön samt årsarbetare 4 Antal anställda per förvaltning,

Läs mer

Lönestatistik. Utbildning och Folkbildning. September 2012. Arbetsgivaralliansen Branschkommitté

Lönestatistik. Utbildning och Folkbildning. September 2012. Arbetsgivaralliansen Branschkommitté Utbildning och Folkbildning Lönestatistik September 2012 Arbetsgivaralliansen Branschkommitté Utbildning och Folkbildning SFHL Lärarförbundet Lärarnas Riksförbund Vision Akademikerförbunden Kommunal Arbetsgivaralliansen

Läs mer

Bristindex inom datayrken

Bristindex inom datayrken inom datayrken IT-strateg, IT-analytiker Systemerare, systemdesigner, systemar Programmerare PC-Tekniker Datatekniker (nätverkstekniker) Civilingenjörer m.fl. bygg o anläggning Byggnadsingenjörer o byggnadstekniker

Läs mer

Löner och sysselsättning inom primärkommunal sektor 2011

Löner och sysselsättning inom primärkommunal sektor 2011 AM 52 SM 1201 Löner och sysselsättning inom primärkommunal sektor 2011 Wages/salaries and employment in the municipal sector 2011 I korta drag Medellönen var 25 000 kronor i kommunerna 2011 Den genomsnittliga

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn:

Lönestatistik Förvaltn: Lönestatistik Förvaltn: 117 2019-06-30 Utbildningsförvaltningen 9305 ADMINISTRATIV ASSISTENT Total 8 22 090 30 450 35 690 5 22 300 31 500 32 700 3 26 330 29 250 35 450 9009 ADMINISTRATIV CHEF Total 110

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn:

Lönestatistik Förvaltn: Lönestatistik Förvaltn: 117 2019-01-31 Utbildningsförvaltningen 9305 ADMINISTRATIV ASSISTENT Total 8 21 864 29 320 34 984 5 22 000 30 000 31 360 3 25 716 28 580 34 836 9009 ADMINISTRATIV CHEF Total 112

Läs mer

Handlingsplan för resursgruppen

Handlingsplan för resursgruppen Handlingsplan för resursgruppen Läsåret 2013-2014 Resursgruppens uppdrag Resursgruppen ska, med olika insatser, skapa goda lärandesituationer för att elever i behov av särskilt stöd, ska nå målen för utbildningen.

Läs mer

Löner för tjänstemän inom privat sektor 2007

Löner för tjänstemän inom privat sektor 2007 AM 62 SM 0801 Löner för tjänstemän inom privat sektor 2007 Salaries of non-manual workers in the private sector 2007 I korta drag Korrigerad 2012-08-31 2007 års uppgifter avseende månadslöner per utbildningsinriktning

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn:

Lönestatistik Förvaltn: Lönestatistik Förvaltn: 117 2018-12-31 Utbildningsförvaltningen 9305 ADMINISTRATIV ASSISTENT Total 7 22 000 30 000 35 120 5 22 000 30 000 31 360 9009 ADMINISTRATIV CHEF Total 109 41 800 46 800 52 000 75

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn:

Lönestatistik Förvaltn: Lönestatistik Förvaltn: 117 2019-03-31 Utbildningsförvaltningen 9305 ADMINISTRATIV ASSISTENT Total 8 21 944 29 720 35 064 5 22 160 30 800 32 560 3 25 716 28 580 34 836 9009 ADMINISTRATIV CHEF Total 109

Läs mer

JOBBMÖJLIGHETER. Yrkeskompass för Västernorrlands län 2013-2014

JOBBMÖJLIGHETER. Yrkeskompass för Västernorrlands län 2013-2014 JOBBMÖJLIGHETER Yrkeskompass för Västernorrlands län 2013-2014 1 Rekryteringsbehov trots svag arbetsmarknad Den utdragna lågkonjunkturen i vår omvärld påverkar också Västernorrlands län, främst genom en

Läs mer

Vad krävs för att använda SVPL-tjänsten

Vad krävs för att använda SVPL-tjänsten Vad krävs för att använda SVPL-tjänsten Webbaserad SVPL-tjänsten är webbaserad och nås på adressen https://svpl.skane.se (Instruktion hur användaren loggar in i SVPL går att läsa i Användarmanualen) Tjänsten

Läs mer

Lönestatistik Förvaltn:

Lönestatistik Förvaltn: Lönestatistik Förvaltn: 117 2018-10-31 Utbildningsförvaltningen BEFBEN BEFTXT 9305 ADMINISTRATIV ASSISTENT Total 7 22 000 30 000 35 120 5 22 000 30 000 31 360 9009 ADMINISTRATIV CHEF Total 105 41 950 46

Läs mer

Information om reviderad AID

Information om reviderad AID Information om reviderad AID Sida 1 av 5 AID Arbetsidentifikation kommuner och landsting (AID) är ett partsgemensamt klassificeringssystem för gruppering av arbetsuppgifter. En längre tids översynsarbete

Läs mer

Har vi lösningen för en bättre hemtjänst? Självklart.

Har vi lösningen för en bättre hemtjänst? Självklart. Har vi lösningen för en bättre hemtjänst? Självklart. Låt oss prata om Självklarhetsmetoden. Låt oss prata om Självklarhetsmetoden! 164 000 äldre är beroende av hemtjänsten i sin vardag. Och det är du

Läs mer

Attraktiv arbetsgivare

Attraktiv arbetsgivare Borås Stad Personalekonomisk redovisning 2011 Attraktiv arbetsgivare Vi vet att rekryteringsbehovet de kommande åren är stort, inte bara för Borås Stad, utan för alla Sveriges kommuner. Vill vi i ett sådant

Läs mer

Landareal: 1 042 kvkm Invånare per kvkm: 63. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 1 042 kvkm Invånare per kvkm: 63. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 1 042 kvkm Invånare per kvkm: 63 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,0 0,8 0,6 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

JOBBMÖJLIGHETER. i Örebro län 2016

JOBBMÖJLIGHETER. i Örebro län 2016 JOBBMÖJLIGHETER i Örebro län 2016 1 Jobben blir fler i länet Jobbmöjligheter vänder sig till dig som behöver vägledning om var du har störst möjlighet att få jobb i Örebro län under 2016. Möjligheterna

Läs mer

Innehåll Inledning... 2 Sammanfattning... 3 1 Bemanningsstruktur... 4 2 Tidsredovisning... 20 3 Sjukfrånvaro... 27 4 Personalrörlighet...

Innehåll Inledning... 2 Sammanfattning... 3 1 Bemanningsstruktur... 4 2 Tidsredovisning... 20 3 Sjukfrånvaro... 27 4 Personalrörlighet... Innehåll Inledning... 2 Sammanfattning... 3 1 Bemanningsstruktur... 4 1.1 Tillsvidareanställda antal personer och årsarbetare... 4 1.2 Tillsvidareanställda sysselsättningsgrader... 6 1.3 Tillsvidareanställda

Läs mer

JOBBMÖJLIGHETER. i Kalmar län 2016

JOBBMÖJLIGHETER. i Kalmar län 2016 JOBBMÖJLIGHETER i Kalmar län 2016 1 Jobben blir fler under 2016 Den här broschyren vänder sig till dig som vill veta hur jobbmöjligheterna ser ut inom olika yrken i Kalmar län under 2016. Arbetsmarknaden

Läs mer

Ljungby kommun. Personalekonomisk årsredovisning

Ljungby kommun. Personalekonomisk årsredovisning Ljungby kommun Personalekonomisk årsredovisning 2014 Innehåll INLEDNING ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 4 Begrepp i redovisningen

Läs mer

Landareal: 2 317 kvkm Invånare per kvkm: 52. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 2 317 kvkm Invånare per kvkm: 52. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 2 317 kvkm Invånare per kvkm: 52 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,4 1,2 1,0 0,8 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd

Läs mer

Melleruds Kommun Lönekartläggning 2017

Melleruds Kommun Lönekartläggning 2017 Melleruds Kommun Lönekartläggning 2017 Kommunstyrelsekontoret Personalenheten Postadress: 464 80 MELLERUD. Besökadress: Storgatan 13 Tfn: 0530-180 00. Fax: 0530-181 01 E-post: kommunen@mellerud.se. Hemsida:

Läs mer

Antagen av kommunstyrelsen 8 februari 2015, 31

Antagen av kommunstyrelsen 8 februari 2015, 31 KS2015.0581 Denna jämställdhets- och mångfaldsplan ingår i handlingsplan för jämställdhet 2015-2018 enligt CEMR-deklarationen (Council of European Municipalities and Regions). Den behandlar specifikt arbetsgivarinsatser

Läs mer

Medarbetarenkät 2014 Medarbetarenkäten genomförs under perioden 15 september 6 oktober 2014.

Medarbetarenkät 2014 Medarbetarenkäten genomförs under perioden 15 september 6 oktober 2014. Chefsinformation 0 Medarbetarenkät 2014 Medarbetarenkäten genomförs under perioden 15 september 6 oktober 2014. Medarbetarenkäten i nuvarande utseende genomfördes första gången 2012, i samarbete med Högskolan

Läs mer

Landareal: 340 kvkm Invånare per kvkm: 128. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 340 kvkm Invånare per kvkm: 128. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 340 kvkm Invånare per kvkm: 128 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 0,8 0,6 0,4 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

Landareal: 282 kvkm Invånare per kvkm: 60. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 282 kvkm Invånare per kvkm: 60. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 282 kvkm Invånare per kvkm: 60 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,0 0,8 0,6 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

Lönestatistik. Trossamfund och Ekumeniska Organisationer. September 2010

Lönestatistik. Trossamfund och Ekumeniska Organisationer. September 2010 Trossamfund och Ekumeniska Organisationer Lönestatistik September 2010 Arbetsgivaralliansen Branschkommitté Trossamfund och Ekumeniska Organisationer Akademikerförbunden SKTF Kommunal Arbetsgivaralliansen

Läs mer

Akademiska sjukhuset

Akademiska sjukhuset Akademiska sjukhuset Tre uppdrag Forskning Klinisk forskning tillsammans med Uppsala universitet Utbildning Praktisk grund- och vidareutbildning för cirka 1 500 personer/år Vård - länssjukhus för 300

Läs mer

Attestförteckning från 2013-01-01 inom Vård- och omsorgsnämndens verksamhetsområde

Attestförteckning från 2013-01-01 inom Vård- och omsorgsnämndens verksamhetsområde 12000 51-52, Förvaltningschef Administrativ chef 61, 94 12010 5102 4, Medicinskt ansvarig sjuksköterska Förvaltningschef 12020 10, 510, 520, 61 Administrativ chef Förvaltningschef 10* Avseende ledamot

Läs mer

Landareal: 162 kvkm Invånare per kvkm: 77. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 162 kvkm Invånare per kvkm: 77. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 162 kvkm Invånare per kvkm: Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,0 0,8 0,6 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

Landareal: 1 475 kvkm Invånare per kvkm: 15. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 1 475 kvkm Invånare per kvkm: 15. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 1 475 kvkm Invånare per kvkm: 15 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,0 0,8 0,6 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

Landareal: 690 kvkm Invånare per kvkm: 13. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 690 kvkm Invånare per kvkm: 13. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 690 kvkm Invånare per kvkm: 13 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,0 0, 0,6 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

Beslut för grundskola och fritidshem

Beslut för grundskola och fritidshem Beslut 2013-12-19 Fritidshemmet Hästens AB Rektorn vid Friskolan Hästens Beslut för grundskola och fritidshem efter tillsyn i Friskolan Hästens i Stockholms kommun Skolinspektionen, Box 23069, 104 35 Stockholm,

Läs mer

Sammanfattning december 2015

Sammanfattning december 2015 Beskrivning Medarbetare 2015 har som syfte att ge information om utvecklingen inom personalområdet. Medarbetare kommer ut en gång per år och ska ses som ett komplement till årsredovisningen. Dokumentet

Läs mer

Landareal: 410 kvkm Invånare per kvkm: 23. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 410 kvkm Invånare per kvkm: 23. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 410 kvkm Invånare per kvkm: 23 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,0 0,8 0,6 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

Jämställdhetsplan 2007/2008

Jämställdhetsplan 2007/2008 Jämställdhetsplan 2007/2008 Beslutad i KF 080128 Uppdaterad pga faktafel i bilaga 2 080214 Jämställdhetsplan 2007/2008 2 (26) Innehåll SAMMANFATTNING...3 INLEDNING...4 UTVÄRDERING AV FÖREGÅENDE JÄMSTÄLLDHETSPLAN...4

Läs mer

Beslut för förskoleklass och grundskola

Beslut för förskoleklass och grundskola Beslut 2013-10-18 Eskilstuna kommun eskilstuna.kommun@eskilstuna.se Rektorn vid Slottsskolan carl.lindstedt@eskilsuna.se Beslut för förskoleklass och grundskola efter tillsyn i Slottsskolan i Eskilstuna

Läs mer

Landareal: 9 kvkm Invånare per kvkm: 5 306. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015

Landareal: 9 kvkm Invånare per kvkm: 5 306. Ålder. Källa: Befolkningsstatistik, SCB Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 2016 Landareal: 9 kvkm Invånare per kvkm: 5 306 Folkmängd 31 december 2015 Ålder 1,2 1,0 0,8 0,6 % Folkmängd 31 december 2015 Befolkningsförändring 2005 2015 Ålder Procentuell fördelning År Folkmängd Födelse-

Läs mer

Arbetsmarknadsprognos för vanligaste yrken i Västra Götaland

Arbetsmarknadsprognos för vanligaste yrken i Västra Götaland Vanliga yrken i Västra Götaland och prognostiserad tillgång till jobb Hur bedöms tillgången på jobb vara i framtiden för de vanligaste yrkena i Västra Götaland och hur ser utbildningsnivån ut inom respektive

Läs mer

Lågstadiesatsningen Ansökan om statsbidrag för bidragsåret 2016/17

Lågstadiesatsningen Ansökan om statsbidrag för bidragsåret 2016/17 Information 1 (10) Lågstadiesatsningen Ansökan om statsbidrag för bidragsåret 2016/17 Skolverket Information 1 (10) Innehållsförteckning Lågstadiesatsningen... 2 Nyheter bidragsåret 2016/17... 2 Vad får

Läs mer

Arbetsgivarperspektiv på kommuner och landsting/regioner 2017

Arbetsgivarperspektiv på kommuner och landsting/regioner 2017 Arbetsgivarperspektiv på kommuner och landsting/regioner 2017 Fakta om anställda i kommuner och landsting/regioner, 2016 Kommuner Landsting Totalt Samtliga Kvinnor Män Samtliga Kvinnor Män Samtliga Kvinnor

Läs mer

JOBBMÖJLIGHETER. i Dalarnas län 2016

JOBBMÖJLIGHETER. i Dalarnas län 2016 JOBBMÖJLIGHETER i Dalarnas län 2016 1 Lättare att få jobb i Dalarnas län Här kan du läsa om jobbmöjligheterna i Dalarnas län under 2016. Det är faktiskt lättare att få jobb i Dalarna än på de flesta andra

Läs mer

JOBBMÖJLIGHETER. i Hallands län 2015

JOBBMÖJLIGHETER. i Hallands län 2015 JOBBMÖJLIGHETER i Hallands län 2015 1 Större jobbchanser i Halland Jobbmöjligheter vänder sig till dig som behöver information och vägledning om var du har störst möjlighet att få jobb under 2015. Arbetsmarknaden

Läs mer

rw"'x}-c". ':- TRANÅS KOMMUN

rw'x}-c. ':- TRANÅS KOMMUN rw"'x}-c". i ':- TRANÅS KOMMUN " KOMMUNSTRYRELSENS AU SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Sammanträdesdalum 2015-11-02 Sida 15 (36) 245 Dnr 657/15 Redovisning av lönekartläggning 2015 Personalutvecklare Christina Gustafsson

Läs mer

Medarbetarenkät 2016 Medarbetarenkäten genomförs under perioden 13 september 7 oktober 2016.

Medarbetarenkät 2016 Medarbetarenkäten genomförs under perioden 13 september 7 oktober 2016. Chefsinformation Medarbetarenkät 2016 Medarbetarenkäten genomförs under perioden 13 september 7 oktober 2016. Medarbetarenkäten i nuvarande utseende genomförs för tredje gången. Detta innebär att resultatet

Läs mer

Landareal: 372 kvkm Invånare per kvkm: 25 - 90 -

Landareal: 372 kvkm Invånare per kvkm: 25 - 90 - Landareal: 372 kvkm Invånare per kvkm: 25 Folkmängd 31 december 2005 Ålder Män - 90 - Kvinnor Riket - 80 - - 70 - - 60 - - 50 - - 40 - - 30 - - 20 - - 10 - - 0-1,2 1,0 0,8 0,6 0,4 0,2 0,0 0,0 0,2 0,4 0,6

Läs mer

Handlingsplan för lika rättigheter och möjligheter i Kinda kommun 2010 2012

Handlingsplan för lika rättigheter och möjligheter i Kinda kommun 2010 2012 Handlingsplan för lika rättigheter och möjligheter i Kinda kommun 2010 2012 Planen för lika rättigheter och möjligheter är uppställd efter de tre huvudområden som anges i Kinda kommuns policy för motverkande

Läs mer

Nationella Kompetensrådet. 4-5 april 2017

Nationella Kompetensrådet. 4-5 april 2017 Nationella Kompetensrådet 4-5 april 2017 Information NKR Kvalitetssäkring inom LSS VOC sökt ESF-medel till Effektivare strukturer för en bättre yrkesutbildning Socialstyrelsen: Välfärdsteknologi Förskrivning

Läs mer