Svenska Mästerskapen i Ekonomi 2013 Rättningsmall för deltävlingstentamen För rättningsmallen gäller följande: Poäng för fråga anges efter frågans nummer. I rättningsmallen finns det underlag för hur poängen ska sättas men det är upp till varje lärosäte att göra en konsekvent bedömning av hur poängen ska sättas. Var noga med att samma person rättar samma del av tentan, för den konsekventa bedömningen. Totalpoängen på tentamen är 80 poäng. Samtliga frågor skall vara besvarade under respektive fråga. Om två eller fler lag får samma högst noterade poäng bedömer lagens poäng på fråga 9 vilket lag som går vidare till semifinal.
1. Redovisning och ekonomistyrning (3 poäng) a) Objektivitetsprincipen - Redovisningen skall i möjligaste mån anknyta till händelser som kan verifieras med kvitton, fakturor eller motsvarande. Vidare skall värderingar grundas på objektiva ställningstaganden, t.ex. börsvärderingar av aktier. b) Försiktighetsprincipen - Företags tillgångar värderas försiktigt och dess skulder hellre för högt än för lågt. Vinster skall inte tas upp förrän de är realiserade, medan förluster tas upp när de befaras. c) Going concern/ fortlevnadsprincipen - Företag förutsätts fortsätta sin verksamhet inom överskådlig tid. Principen har betydelse för redovisning av värdeminskning på anläggningstillgångar. 1 poäng ges för respektive princips korrekta exempel på uttryck i bokföringen. 2. Redovisning och ekonomistyrning (3 poäng) Enligt ÅRL ska värderingen av det nya högre värdet på en anläggningstillgång vara tillförlitligt, bestående och väsentligt överstiga det bokförda värdet. För varje korrekt återgivet fokusord (understrukna) ges 1 poäng.
3. Redovisning och ekonomistyrning (7 poäng) a) Maximal produktion av en produkt (4 poäng) Alfa Beta TTB Alfa TTB Beta AST1 1280 1920 AST2 1226 953 3 837 167 AST3 960 1536 3 086 400 7A + 9B = 8580 8A + 5B = 7680 Multiplicera den andra ekvationen med -7/8, dvs. -0,875-7A-4,375B=-6720 4,625B=1860 7A+9B-7A-4,375B=8580-6720 B=402,16 7A+ 402,16*9=8580 A=708,65 Totalt täckningsbidrag: 708,65*3215 + 402,16 * 4025 = 2 278 310 + 1 618 694 = 3 897 004 (1 poäng) Vid delfråga a) ges 5 poäng totalt om studenterna gjort korrekta uträkningar och kommit fram till rätt svar. Om studenterna ej kommer fram till rätt svar vid uträkning av optimalt produktionsprogram kan den personen som rättar ändå dela ut poäng om studenterna visat på kunskap i uppgiften genom att de vet hur de ska ställa upp uträkningen, om de är på god väg att klara uppgiften eller om de gjort något slarv- eller beräkningsfel. Här är det upp till den person som rättar att göra en god bedömning och ge de poäng hen anser korrekt. b) Andra aspekter att beakta: kunder, konkurrenter, vad som utgör en trång sektor kan ändras över tiden, t.ex. om investeringar görs i den trånga sektorn, alternativet outsourcing. Vid delfråga b) ges 1 poäng för varje korrekt aspekt, max 2 poäng.
4. Redovisning och ekonomistyrning (4 poäng) Intellektuellt kapital a) Individkapital (humankapital) b) Strukturkapital i) Kundkapital (t.ex. nätverk) ii) Organisationskapital 1) Innovationskapital (ex patent) 2) Processkapital (ex arbetsprocesser) En komplett beskrivning av delarna ger 2,5 poäng och 1,5 poäng ges för exempel inom respektive del inom strukturkapitalet. 5. Redovisning och ekonomistyrning (3 poäng) a) Kontantemision - Betalning i pengar för de tecknade aktierna. b) Apportemission: Betalning i annan egendom än pengar. c) Riktad nyemission: Emission utan företrädesrätt för gamla aktieägare att teckna aktier. 1 poäng ges per korrekt beskrivet begrepp.
6. Marknadsföring och organisationsteori (10 poäng) Porters generiska strategier: Kostnadsledarskap, differentiering och fokusering. Kostnadsledarskap innebär att företaget konkurrerar med sitt låga pris i hela marknaden. Differentiering avser att på något sätt särskilja sig från konkurrenterna i hela marknaden, exempelvis med en speciell produkt. Fokusering kan innebära kostnadsbaserad fokusering som innebär detsamma som kostnadsledarskap frånsett att man nu inriktar sig för en mindre del av marknaden eller differentieringsbaserad fokusering som innebär detsamma som differentiering, men mot en mindre del av marknaden. Studenterna får 1,5 poäng för varje rätt återgiven strategi och 1,5 poäng för varje korrekt förklaring och exemplifiering. Om de bara kan förklara eller exemplifiera och inte båda delar får de 0,75 poäng för den del de klarar. Alltså: Korrekt återgiven strategi = 1,5 poäng per strategi. Korrekt exempel = 0,75 poäng per strategi. Korrekt förklaring = 0,75 poäng per strategi. Korrekt förklaring och exempel = 1,5 poäng per strategi. Om de återger samtliga tre strategier med tillhörande förklaring och exemplifiering får de dock 10 poäng (istället för 9 poäng, alltså 1 poäng extra om de kan återge samtliga strategier med tillhörande förklaring och exempel).
7. Marknadsföring och organisationsteori (5 poäng) Kotlers sju anledningar till varför nya produkter misslyckas: 1. Kortare produkt life-cycle 2. Stigande kostnader 3. Ny lagstiftning 4. Global konkurrens 5. Nya produkter 6. Ökad segmentering 7. Minskad profitering Frågan ger 1 poäng för varje korrekt återgiven anledning från ovanstående lista, max 5 poäng. 8. Marknadsföring och organisationsteori (5 poäng) Gareth Morgan s nio organisatoriska perspektiv: 1. Makinperspektivet (The Machine view) som dominerar modern organisationsteori och är typisk för byråkratier. 2. The organismic view som betonar tillväxt, anpassning och miljömässiga relationer. 3. Organisationer som informationsprocessorer (information processors) som kan lära (hjärnmetafor). 4. Organisationer som kulturer baserat på värderingar, normer, tro, ritualer etc. 5. I politiska organisationers intressen är konflikter och makt frågor som dominerar. 6. Vissa organisationer är psykiska fängelser (psychic prisons) där människor är instängda av sina tankegångar. 7. Organisationer kan anpassa sig och förändras. 8. Vissa organisationer är instrument för dominans med betoning på exploatering och införande av din egen vilja på andra. Frågan ger 1 poäng för varje korrekt perspektiv, max 5 poäng.
9. Allmän ekonomi: Ekonomisk historia (5 poäng) a) Bottniska handelstvånget. (1 poäng) b) 1300-talet (1350) trädde bestämmelsen i kraft. (1 poäng) Avskaffades december 1765. (2 poäng) Fråga b) ger maximalt 3 poäng. Om svaret för frågan om avskaffandet är inom intervallet +/- 10 år ger det 1 poäng. Om studenterna svarat exakt rätt får de 2 poäng på den delfrågan. c) Borgarståndet. (1 poäng) 10. Allmän ekonomi: Aktuella händelser och börskunskap (5 poäng) a) Samtliga alternativ är rätt. Har studenterna ringat in 1-2alternativ ger det 1poäng, 3 rätt ger 2poäng och 4 rätt ger 3poäng. b) Ytterby Gruva. (1 poäng) c) Kina. (1 poäng)
11. Allmän ekonomi: Ekonomisk geografi (5 poäng) a) Shanghai och Singapore. 1 poäng per rätt angiven hamn, maximalt 2 poäng. b) Göteborg. (1 poäng) c) Cirka 12 ggr. Genom Shanghai passerar årligen ca 590 miljoner ton last genom Göteborg ca 49,5 miljoner ton. (2 poäng) 12. Allmän ekonomi: Juridik (5 poäng) a) Varan anses inte avlämnad förrän den anlänt till angiven ort. KöpL 9. (0,5 poäng) b) Köparen är skyldig att betala för varan oavsett värdeminskning, destruktion eller dylikt så länge detta inte beror på säljaren. KöpL 12. (0,5 poäng) c) KöpL 32 reglerar detta och den bortre gränsen är 2 år. Frågan ger 0,5 poäng per rätt svar, maximalt 1 poäng ges för frågan. d) i) Antal och mått. 1 poäng ges per korrekt beräkningsgrund, maximalt 2 poäng ges för delfrågan i). Fråga d) ger max 3 poäng. ii) Förpackningens vikt kallas tara. KöpL 46. (1 poäng)
13. Nationalekonomi (10 poäng) a) Marknadsformen monopsoni innebär att det finns många säljare men bara en köpare. (tex många arbetare men bara ett företag som efterfrågar arbetskraft). Korrekt svar ger 3 poäng. Köparen inser att med en ökad produktion, mer inköpta insatsvaror (arbetskraft), så går inköpspriset (lönen) upp. För att öka köpt kvantitet måste företaget betala priset/lönen för den säljaren men eftersom företaget inte kan prisdiskriminera så är marginalkostnaden högre då företaget också måste betala alla andra det nya högre priset/lönen. (dvs. marginalkostnaden är större än priset/lönen som säljarna kräver vid varje vald kvantitet). Köparen kommer att begränsa sin produktion, inköp av insatsvaror, så att vinsten maximeras. Företaget sätter marginalintäkt (efterfrågan på arbetskraft) lika med marginalkostnad. Ovanstående beteende bestämmer lönen, antal sysselsatta och marginalintäkten så att befinner oss till vänster om konkurrenslösningen, Lägre pris/lön, lägre inköpskvantitet/sysselsättning men högre värde på (insatsvarans / arbetskraftens) marginalprodukt. Frågan ger 2 poäng för korrekt lösning och 2 poäng för korrekt resonemang som leder till lösningen. b) Ja, genom att införa ett minimipris/minimilön på marknaden. Pris/lön och kvantiteten på marknaden ökar upp till konkurrenslösningen, som anger det optimala minimipriset/minimilönen. Korrekt svar ger 3 poäng.
14. Nationalekonomi (10 poäng) a) För korrekt lösning bör här ritas upp figur med budgetlinje och indifferenskurva. Sedan ger följande poäng: - Förklaring hur man får fram budgetlinjen eller varifrån den kommer ger 1 poäng. - Förklaring vad man menar med Indifferenskurvan ger 1poäng. - Korrekt figur, indifferenskurvan tangerar budgetlinjen ger 2 poäng. b) Poängfördelning enligt nedan: - Förklaring att ökad lön för individen ger dels en substitutionseffekt och dels en inkomsteffekt ger 2 poäng. - Förklaring av substitutionseffekt ger 1 poäng: Högre lön gör att det blir mer attraktivt att byta fritid mot arbetstid och därmed konsumtion (arbetskraftsutbudet ökar). - Förklaring av inkomsteffekt ger 1 poäng: Högre lön betyder att inkomsten ökar och därigenom kan man ta ut delar av denna ökning i form av ökad fritid (arbetskraftutbudet minskar). - Beskrivning av att då utbudskurvan är backward bending så är inkomsteffekten större än substitutionseffekten ger 2 poäng.