Ridskoleekonomi. 21 jan 2012



Relevanta dokument
Framgång i Hästföretaget

LATHUND FÖR FRAMGANGSRIKT PAVERKANSARBETE. 3. Faktainsamling. en hemläxa för varje ridklubb

Barns brukarmedverkan i den sociala barnavården - de professionellas roll för barns delaktighet

SOMMAR I VIARP Jump Camp juli 300 kr + beroende på tränare Dressage Camp juli 300 kr + beroende på tränare

VÅRTERMINEN 2016 VÄLKOMMEN TILL EN NY RIDTERMIN PÅ JUTAGÅRDENS RIDSKOLA HÄLSAS BÅDE NYA OCH "TROGNA" ELEVER. Ridskolestart:

Innehåll Fel! Bokmärket är inte definierat.

Intervju med Elisabeth Gisselman

Skriv ut korten. Laminera dem gärna. Då håller de längre och kan användas om igen. Klipp ut dem och lägg de röda respektive de gröna i var sin ask.

Spelregler. 2-6 deltagare från 10 år. En svensk spelklassiker

Enkät till föräldrar och elever i årskurs 3, 5, 8 och Olsboskolan, vt 2015

Trampolinen Steg för steg En guide för dig som ska handleda morgondagens arbetskraft in i din yrkesroll, ditt företag eller din bransch.

Granskningsrapport. Brukarrevision. Londongatan Boende för ensamkommande

Barn- och utbildningsförvaltningen. Sju Nycklar för framgång

Han har tidigare hjälp mig som praktikant och fungerar bra, duktig och vill lära sig.

Antal svarande i kommunen 32 Andel svarande i kommunen, procent 43 Kategorier ångest? Mycket dåligt Totalt Nej. Någorlunda. Mycket gott.

LIA handledarutbildning 22/10. Att vara handledare

Lotta Carlberg, workitsimple Alla rättigheter reserverade

Andel (%) små barn 0-3 år av inskrivna barn

Checklista med Tips & råd för din webbplats

Uppgifter talmönster & följder

Bilaga 9. Fråga 1 Bas: alla Flera alternativ möjliga Alternativ 1-4 uppläses

Future City Så här kan ditt företag delta i Future City:

Spindeldiagram. Stockholm / Kista gymnasium / Administration, handel och varuhantering Beställda: 18 Antal svarande: 18 Svarsfrekvens: 100%

Utvärdering av 5B1117 Matematik 3

Ungdomsgruppen 18 april

5 vanliga misstag som chefer gör

Topboy SKOLMATERIAL. Men hur fan ska man orka byta liv? Amputera bort allt. Och vad ska jag göra istället? Jag är ju den jag är.

Leder du kommunens lokalförsörjning rätt?

Kapitel 1 - Hej Hej jag heter Lisa och går på Hästskolan. Min bästa vän heter Wilma. Jag tycker att vår rektor är lite läskig. Hon heter Svea och hon

Verksamhetsplan 2014

Grupparbete L ÄR ARHANDLEDNING TRO, HOPP & KÄRLEK. Sjömanstatueringar.

Matematik Åk 9 Provet omfattar stickprov av det centrala innehållet i Lgr b) c) d)

VERKSAMHETSRAPPORT BESÖKSGRUPPEN

KULTURSKOLAN VT Glädje & gemenskap. Kunskap & kreativitet. Upplevelse & livslångt lärande. BARN- OCH UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN

KUNSKAPS. Dra nytta av. VÄLDOFTANDE» livet med häst

TEMADAGAR vt-12 Sex temadagar Gå på så många du vill Teori för ridskoleryttare!

Vi vill veta vad tycker du om skolan

Södertörns nyckeltal 2009

Vad tycker du om sfi?

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)

Sportlov februari. Program. Torsås. Torsås

Några övningar att göra

Så, med nytt (inget) hår satte jag mig på planet till Irland och Dublin!

Trygghet 9 Empati 6 Hänsyn 3 Bemötande 2 Tolerans 2 Förhållningssätt 2 Omsorg 2 Respekt 2 Kamrat 1 Ärlighet 1 Omtanke 1 Skyldighet 1 Rättighet 1

Julklappspengarna 2015

Företagande mot sporten

KLOKA FRÅGOR OM ÄLDRES LÄKEMEDELSBEHANDLING ATT STÄLLA I SJUKVÅRDEN

KiVa Skola situationskartläggningen 2016 sidan 1/31. KiVa Skola situationskartläggningen 2016 sidan 2/31

Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen.

Världsrekord i satsning på folkhälsa drygt 70 mkr Nynäshamns kommun. Insatser för barn och ungdomar är lönsamt Siv Jatko

Kursprogram Golfträning 2014

Förarbete, planering och förankring

1En engagerad förälder är positivt. 1 Skriftliga omdömen. 2 En framåtsyftande planering

Lyssna, stötta och slå larm!

När du nu förberett medarbetarens utvecklingssamtal i Bisnode People är det dags att planera själva samtalet.

Tips från ProAgria. Ösp:s Ekonomiseminarium Per-Erik Järn Tfn.: Österbottens Svenska Lantbrukssällskap

Komma igång med Eventor

Bättre överblick, ännu bättre vård. Sammanhållen journalföring. Nya möjligheter för vården att få ta del av dina uppgifter.

November 2013 Nummer

2015/16 Företags ID: Emil Lund Sjövägen 3, Upplands Väsby Sollentuna, Stockholms län ÅRSREDOVISNING. Move it Bag UF

Renar och snöskotertrafik

Om du har några frågor om undersökningen kan du vända dig till <<Kontaktperson>>, <<Tfn kontaktp.>>, som är kontaktperson på din arbetsplats.

PLAN FÖR LIKABEHANDLING VID MONTESSORIFÖRSKOLAN FRÖHUSET OCH MONTESSORISKOLAN VÄXTHUSET

Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp

Topboy SKOLMATERIAL. Men hur fan ska man orka byta liv? Amputera bort allt. Och vad ska jag göra istället? Jag är ju den jag är.

Analys och rapport. Undersökningen Hur mår djuren som ger oss vår mat? 8 februari 2010

Brott, straff och normer 3

Kundutvärdering (Björn Hörvallius)

UR-val svenska som andraspråk

Kursutvärdering Ämne: SO Lärare: Esa Seppälä/Cecilia Enoksson Läsåret Klass: SPR2

ENKÄT OM PSYKOSOCIAL ARBETSMILJÖ

Bättre överblick, ännu bättre vård.

Åsiktsutbyte om Hjältarna i vardagen = Skolmåltidspersonalen!

Från huvudmannen till undervisningen. Henrik Dahl & Joakim Norberg, Skolinspektionen

Vision. Förväntansdokument. Ordningsregler. Läsåret

Skall jag stanna eller ska jag gå? D

Våga Visa kultur- och musikskolor

Utvärdering APL frågor till handledare VT2014

Elevenkät år

Hur upplevde eleverna sin Prao?

Presentation av Väg 225

Future City Så här kan ditt företag delta i Future City:

Utvärdering av föräldrakurs hösten 2013

ETIK & MORAL. Vad är etik? Vad är moral?

Bulls-eye Dagbok. - för att finna steg i sin värderade riktning och att leva i riktning med det man vill att livet skall handla om

Så bra är ditt gymnasieval

Trivsel på jobbet en åldersfråga? Jobbhälsobarometern, Delrapport 2012:2, Sveriges Företagshälsor

ESSÄ. Min syn på kompetensutveckling i Pu-process. Datum: Produktutveckling med formgivning, KN3060

Vad handlar boken om? Vem passar boken för? Mål från Lgr 11: ring mig Lärarmaterial. Författare: Thomas Halling

Mitt sätt att bli informerad. Personliga reflexioner om hur jag skaffar relevant information för att göra de bästa aktieaffärerna

Min väg till framtiden. Att arbeta med process i grupper

Välkomna. Presentation NTRK och Lotta

15 Svar på interpellation 2013/14:452 om arbetsvillkoren för vikarier Anf. 122 Arbetsmarknadsminister ELISABETH SVANTESSON (M):

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Likabehandlingsplan 2014/15. År Bildning, Fritid och Kultur. Barn, utbildning och fritid

Oktober Lyssna på mig! Delaktighet - så mycket mer än att bestämma

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Resultatredovisning LUPP 2012 åk 8 grundskolan

Värdegrund för äldreomsorgen

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i skolan

MI - Motiverande samtal

Transkript:

Ridskoleekonomi 21 jan 2012

Tema 2012 2012 firar ridsporten 100 år. Det ska vi fira på många olika sätt. I Västmanland/Sörmland firar vi genom att ge 2012 temat Framtidens Ridsport. För visst vill vi att ridsporten ska finnas i ytterligare 100 år?! Varje förening får 1 000 kr som subvention på någon av rosettutbildningarna under 2012!

Schema 10:00 Inledning 10:15 Pass 1 inkl kort bensträckare 11:40 Lunch 12:40 Pass 2 14:00 Avslutning

Presentation Deltagarna Föredragare

Vad är en trend? En förändring i omvärlden som sannolikt kommer att pågå en tid och som under sin livstid kommer att påverka organisationen/föreningen/oss.

Vad ser vi för trender kring ridskolornas ekonomi? Allt fler ridskolor får det tuffare med ekonomin Ridskolor tappar elevunderlag Några lyckas vad har de gemensamt?

Ridskoleekonomi Nyckeltal Analyser Trappor Framgångsfaktorer

Nyckeltal Bruttovinst i procent av omsättning Bruttovinst är föreningens överskott då alla direkta kostnader är betalda och ska täcka kostnader för t ex löner, hyra, underhåll, försäkringar, avskrivningar etc. Ett högt 79% procenttal eftersträvas som visar att man har låga direkta kostnader 7% Bruttovinst i procent 185 000 av omsättning - ridskolan För att få en tydlig bild av var föreningen genererar sitt överskott är det bra 147 000 att räkna ovanstående mått på bara ridskoleverksamheten. 800 Bidrag i procent av omsättning Hur stor andel av omsättningen genereras av bidrag? Hur känslig är föreningen om bidrag från stat och kommun minskar?

Nyckeltal 3 Lönekostnad i procent av omsättning Detta mått visar hur stor andel av omsättningen som går till löner. Nyckeltalet kan försvara en högre personalkostnad om den medverkar till högre omsättning, t ex utbildad personal kan öka omsättningen. Lokalkostnad plus räntor i procent av omsättning Nyckeltalet visar hur stor del av omsättningen som går åt för att täcka kostnader för anläggning och räntor.. Resultat i procent av omsättning Nyckeltalet anger hur stor andel i procent av varje omsatt krona som ger vinst och används för att studera föreningens möjligheter att bygga upp eget kapital och medel för framtida investeringar.

Nyckeltal 2 Omsättning per häst Ett viktigt mått är ridskoleverksamhetens omsättning dividerat med antal lektionshästar.. Omsättning per häst utan bidrag Detta mått i jämförelse med ovanstående visar på hur bidragsberoende föreningen är. Ridelever per häst Här multipliceras antal ridlektioner per år med medelantalet elever per lektion som sedan delas på antal hästar. Nyckeltalet visar hur effektivt hästarna utnyttjas och ett så högt tal som möjligt eftersträvas. Rörlig kostnad per häst För att få fram detta nyckeltal divideras summan av de direkta kostnaderna för hästarna. Ju lägre kostnad desto bättre.

Ridskolan måste VILJA ha ett bra utnyttjande till ett rimligt pris Kundvård Produktivitet Gemensam intern uppfattning/samsyn Bra utnyttjande av personal, anläggning & hästar Man glömmer alltid en tjänst men man glömmer aldrig ett bemötande Fakturans utseeende Headset i telefonen

VITT Vi T T gör tillsammans trivsel tillit

Vision Positiv Som en film Begriplig På gång

Snabbaste utförsbacken Interna stridigheter

Sals-diskussion Dina reflektioner Frågor?

Diskussionsfrågor Vad kan vara det stora språnget för Ridskolan in i framtiden? Ska Ridskolan satsa på nya kunder eller nya produkter, eller bådadera?

Nya kunder/verksamhet Skiftarbetare Drop in Vuxna Fd kunder/gamla elever Invandrare Intensivkurser Förälder/barn Uteritter Working equitation Killar Unghästprojekt

TIPS Kostar det inget så testa Magneteffekt Working Equitation kan det vara ngt? Alltid något som är nytt Alla kan rida samma häst Event Driftskostnad Prestigelöshet

Quick fix finns inte Ålder Naturt & djur Sammanhållningen Trender island, varför? Enkelt & exotiskt

Flera - Tips och Råd! Sätt ekonomiska mål! Delegera ansvar och befogenheter Gör en ansvars- och beslutstablå Ta ett helhetsgrepp över ekonomin Skaffa dig kunskap och ta hjälp Gör bokslutsanalys Med hjälp av analysen planera och organisera verksamheten

Agrias filosofi Ständiga förbättringar Annars går vi bakåt Systematiskt Annars får det inte effekt Kundorienterat Annars förblir vi inte marknadsledande

Alltid Drivande ge lite mer Tänk om vi gjorde så här! se möjligheter Var gör jag mest nytta? agera affärsmäss igt Här kan vi sälja mer bli lite bättre Dubbelt så bra ska vi bli! visa respekt och förtroende Klarspråk och lyhördhet Delaktig Jodå, det kan nog bli bra. Jag gör så gott jag kan. Jag förstår att vi måste spara Om vi tar i kan det bli 5 procent till Här är alla sams Offer Jag kan ju inte veta Jag har Oss sparar minsann man gärna på. gjort min del. Det är visst aldrig bra nog Jo tack, det vore trevligt

LOK stöd 70/30 regeln Avtal ridskola/förening Artikel i Tidningen Ridsport