RAPPORT FRÅN Rida Ranka förskola

Relevanta dokument
Tegelstugans förskola, rapport Gröna skolgårdar 2016

Redovisning av Gröna skolgårdsprojektet på förskolan Rida Ranka

Backeboskolans förskola. Nacka kommun

Verksamheten skall utgå från barnens erfarenhetsvärld,intressen, motivation och drivkraft att söka kunskaper. Barn söker och erövrar kunskap genom

HANDLINGSPLAN. Naturvetenskap och Teknik. För Skinnskattebergs kommuns förskolor UTFORSKA UPPTÄCKA URARTA UNDERSÖKA

ARBETSPLAN för. Ryttarlidens förskola 2012/2013

Rapport Gröna skolgårdsprojekt 2016 Stinsens Förskola

Östers förskola. Arbetsplan

Verksamhetsplan

K V A L I T E T S G A R A N T I

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling

Förskolan Muminstugan

Förskolan Sjöstjärnan

UTVECKLINGSPLAN FUXERNA FÖRSKOLA 2017/18. Framtagen av: Ester Ivarsbo Datum: Version: 1.0

Kvalitetsdokument 2012/2013, Förskolor. Grindstugans Förskola

Arbetsplan

Furets förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsplan. Bla husets fo rskola Internt styrdokument

TEAMPLAN FÖR HT-2010 VT 2011

Nya förutsättningar för utelek! Äpplebarnen <3 gården!

Samhälle, samverkan & övergång

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Bergabacken

VERKSAMHETSPLAN. AVD. Fjärilen

Skola för hållbar utveckling

Lisa Yngvesson Förskolechef. Prästakullens förskola.

Verksamhetsplan. Åbytorps förskola Internt styrdokument

Välkommen till Torps förskoleområde

Lingonets pedagogiska planering 2013/2014.

Sabbatsbergs Förskolor

SKAPANDE UTVECKLAR OCH STIMULERAR

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15. Förskolan Bergabacken

Lokal arbetsplan läsåret 2011/12

Förskolornas arbetssätt att skapa rum i rummet

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Bergabacken

Arbetsplan 2016/2017 förskolan Hopprepet Skolnämnd Sydost

Verksamhetsplan. Solfjäderns specialförskola 2012/2013

Förskolan Citrusgården

Språkutvecklande arbetssätt i förskolan

Förslag till arbetsplan för Bodals förskolas arbetsplan

Förskolan Vågavilja K V A L I T E T S G A R A N T I

Förskolan Björkstugans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Hasselbackens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Mjölnargränds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskoleverksamhet Läsår: 2015/16

Kvalitetsredovisning Läsåret

Enskede gård Förskolan Terrassen

Förkolan Passaren. Kvalitet och måluppfyllelse vt.-12

Nolängens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling.

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Storken 2012

Föräldraenkät förskolan Markhedens fsk

Pedagogisk planering. Älvbackens förskola

ASKIV ATT SÄKERHETSSTÄLLA KVALITÉN I VARDAGEN UTOMHUSLEK

Verksamhetsplan för Åbytorps Förskola

ARBETSPLAN FÖR STENINGE FÖRSKOLOR

Skolförvaltningen Sörgårdens förskola MÅLBILD. Mölndal (reviderad augusti -16)

Å rsberä ttelse 2014/2015

Observationen genomfördes av: Inger Dobson Ekerö kommun Pernilla Qvist Holm Nacka kommun Veckorna 45 och Kristallens förskola Nacka kommun

Trygghetsplan. Likabehandlingsplan och årlig plan mot kränkande behandling. Förskolan Linden Örebro kommuns trygghetsvision

Husensjö skolområde Äppelgårdens förskola. Ansvarig rektor Ann-Christin lundberg.

Kvalitetsrapport

FÖR PILGÅRDENS FÖRSKOLA SMÅLANDSSTENAR HT 04 / VT-05

Högstorps förskolas likabehandlingsplan

Förskolan Solängen K V A L I T E T S G A R A N T I

Verksamhetsplan. Kolarängens förskola - Solängens förskola - Älta gårds förskola. Ett livslångt lärande En rättighet

Idala Förskola. Danderyds Kommun

Beslut. efter regelbunden tillsyn av fristående förskola. Datum för tillsynen

Laxens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Arbetsplan för Nolby förskola Läsåret 2014/2015

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Fölet 2015

Nyhemsgårdens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling 2015

Verksamhetsplan Duvans förskola

Hallsbergs kommun Kultur- och utbildningsförvaltningen. Arbetsplaner Förskolan Tallbacken

ARBETSPLAN 2013/2014

1. Beskrivning av Stormhattens förskola

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Stallet 2015

Handlingsplan för systematiskt kvalitetsarbete

Kvalitetsarbete på Solveigs förskolor

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Kärrviolen 2013

Piratenomra dets fo rskolor i Sjo bo kommun Lokal arbetsplan 2018

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN

UTVECKLINGSPLAN VÄSTERLANDA FÖRSKOLA 2017/18. Framtagen av: Helena Bergenson Datum: Version: 1.0

Beslut och verksamhetsrapport

Likabehandlingsplan/plan mot diskriminering och kränkande behandling MAJÅKERS FÖRSKOLE OMRÅDE MAJÅKERS FÖRSKOLA

Plan mot kränkande behandling Kullborgs förskola. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola

Kvalitetsrapport läsåret 15/16. Förskolan Skattegården 72 A-B Förskolan Skrivaregatan 19B Förskolan Skäggetorp C 30B

LIKABEHANDLINGSPLAN KLÖVERSTUGANS FÖRSKOLA

Presentation. Gagnef kommuns vision

Projekt sinneslabyrinten. Rapport Gröna skolgårdar Äppellunden hösten 2018

Arbetsplan för förskolan Baronen. Läsåret

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING

Stora Höga förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Arbetsplaner. Förskolan Gläntan, avd Krokodilen läsåret

för Havgårdens förskola

Arbetsplan 2016/2017 för förskolorna:

Aktuell sektor UKF: Enhetsplan för Äppelgårdens förskola

Verksamhetsplan Stretereds och Vommedalens förskolor.

Oluff Nilssons vägs plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsplan Duvans förskola

Arbetsplan 2015/2016 förskolan Hopprepet Skolnämnd Sydost

Glad, lessen och arg Hällevadsholms förskola Trollet

AB Larödhus Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Transkript:

RAPPORT FRÅN Rida Ranka förskola Kulle, pergola och odlingspallar Resultatet:

Bakgrund: Rida Ranka är en förskola av den mindre karaktär(två avd). Förskolan är belägen i en park med en ypperlig lummig grönska. Förskolan har en utelekplats med en baksida och en framsida. Framsidan har i nuläget varit en plats där de yngre barnen haft sin utemiljö, dock en aning torftig. Äldre barnen har till stora delar varit i parken som är en allmän plats för alla invånare och äldre barnens utelekplats. Våra möjligheter att påverka denna miljö anses som väldigt små. Baksidan av förskolans inhägnade utemiljö är vi utlovade skall ändras med centrala medel där Lundafastigheter och Markentreprenad är inkopplade. Vårt projekt bygger på att förändra framsida till en utmanande och inspirerande plats för alla barn med möjlighet att utmana sig själv och att ge barnen en högre möjlighet att röra sig i en miljö som inspirerar till lek genom en möjlighet till motorisk träning. Lekmiljö skall inspirera alla åldrar som finns på förskolan till att medverka/delta. Framsidan skall dessutom berikas med en pergola med växtlighet, tujakoja, planteringar, större stenar och en böljande kulle. Innan vår stora förändring:

Processen:

Det projekt vi planerade involverade alla delar på förskolan: Pedagoger: Handledare, planerare och verktyg i uppförande, lekare, kontrollerar fsk-chefens inblandning, dokumentera Barn 1-5 år: Medverkande byggare, ideläggare, hantlangare, lekare Kök: Förtäringssamordnare Lokalvård: Bidrar med rengöring, städning i samband med uppförandet. Föräldrar. Inkallas som expertis, medverkar under våren med glada tillrop samt endagsarbete under våren. Förskolechef. Deltar med medverkan i processerna och bevakar alla delars delaktighet och dokumentationsansvarig Utmaningen: Lite utrymme för många funktioner Säker lekmiljö med utmaningar Växtlighet som består och skapar rum i rummet En baksida av huset som inbjuder till lek i olika former Hur började vi då? Tillsatte en kärngrupp bestående av förskolechef samt två eldsjälar till pedagoger med ett djupare intresse för utemiljö och dess utvecklingsmöjligheter. Processdiskussioner på veckomöte samt specifierade träffar där fokus låg på Vad skall ske som nästa steg. Involverade alla andra på förskolan i projektet, alla skall delta med sina kunskaper med det finns en kärntrupp. Ritningar konstruerades och avvägningar gjordes. Kostnadskalkyl gjordes i samarbete med markentreprenad.

Beställningar gjordes genom markentreprenad samt egen inhandling. Markentreprenad med trädgårdsarkitekt i spetsen lade grunden för vårt praktiska arbete. Föräldrar och barn skärskådades kring vilka kunskaper dessa besatt och hur deras kunskap kunde användas. Fixar-eftermiddag arrangerades med en hög andel föräldrar och barn, pågick längre än planerad tid. Korv i olika former serverades till alla som tack och kraft-medicin. Att tänka på: Fördela arbete på alla i huset. Samarbete med andra intressenter måste vara tight, alla måste nyttja sin specifika kompetens för ett lyckat resultat Föräldrar gillar att arbeta på förskolan. Tack till alla experter barn,personal, föräldrar samt externa krafter som vill förändra! Mvh Thomas Andersson-Wängelin Förskolechef