1 (6) PROGNOS ARBETSMARKNAD VÄSTRA GÖTALAND 2009 Vändningen på Västra Götalands arbetsmarknad kom snabbare och blev allvarligare än vad som kunde förutses i våras. Tillväxten på arbetsmarknaden som sedan våren 2006 varit stark har nu förbytts i en minskad efterfrågan på arbetskraft, trenden på platsinflödet pekar nedåt, dock från en hög nivå, varselinflödet har ökat starkt och arbetslösheten stiger. Sysselsättningsmässigt innebär detta att den uppgång vi har sett sedan 2006 till stor del kommer att raderas. Fram till slutet av år 2009 beräknas sysselsättningen minska med 20 000 personer, motsvarande omkring 2,7 procent. Under motsvarande period kommer även arbetskraften att minska med uppemot 6 000 personer. Fler kommer att söka sig till högre studier, den kommunala vuxenutbildningen har fått utökade resurser och många försvinner av andra skäl från arbetskraften som alltid vid en lågkonjunktur. ARBETSLÖSHETEN ÖKAR - SNABBT Som en effekt av osäkerheten på arbetsmarknaden har antal personer som varslats om uppsägning ökat och Västra Götaland har drabbats hårt. Arbetslösheten har under hösten ökat snabbare än beräknat och prognosen för nästa år ser inte ljus ut. Arbetsförmedlingens bedömning är att antal arbetslösa kommer att öka med omkring 14 000 personer till 42 000 under fjärde kvartalet 2009. Detta motsvarar 4,2 procent av länets 16-64-åringar. Fler personer kommer att vara i program med aktivitetsstöd. Vi beräknar att omkring 14 500 personer (omkring 1,5 procent relaterat till befolkningen 16-64 år) är i program under sista kvartalet nästa år. Det är de visstidsanställda som får gå först vid en konjunkturnedgång. Samtidigt dras bemanningsföretagens uppdrag tillbaka vilket resulterar i att även dessa varslar. Främst är det ungdomar och personer som inte har en fast förankring på arbetsmarknaden som drabbas. Det kan vara utrikes födda som endast varit en kort tid i Sverige men även funktionshindrade. Dessa grupper har svårt att få jobb även när konjunkturen är god. ARBETSKRAFTSUTBUDET ÖKAR - MEN BRIST INOM VISSA YRKEN KVARSTÅR
2 (6) Då konjunkturen viker och arbetskraftsefterfrågan minskar, ökar arbetslösheten. Brister som tidigare varit tydliga kommer att minska. Arbetsgivares behov av spetskompetens inom ett visst yrke kommer dock att bestå. Trots att arbetskraftsutbudet ökar kommer brister att kvarstå inom vissa näringsgrenar. SYSSELSÄTTNINGEN OCH DESS UTVECKLING I VÄSTRA GÖTALANDS LÄN FRÅN KVARTAL 4 2008 TILL KVARTAL 4 2009. Bransch/näring Sysselsättning 2008 Sysselsättnings- förändring 2009 Varuproduktion Tillverkningsindustri, jord- och skogsbruk Byggverksamhet 154 000 49 000 starkt minskande starkt minskande Privat tjänsteproduktion Handel och transport Personliga tjänster, hotell- och restaurangverksamhet Uppdragsverksamhet 142 000 50 500 100 000 svagt minskande minskande minskande Offentlig finansierad verksamhet Offentlig förvaltning Utbildning, forskning Vård och omsorg Övrigt 35 000 72 800 120 000 8 500 oförändrat svagt minskande svagt minskande minskande Summa 731 800 minskande
3 (6) BRANSCHER VARUPRODUKTION Bilindustrin, som på försommaren annonserade om en sjunkande efterfrågan har nu gått in i en kris som av branschens företrädare betecknas som den allvarligaste någonsin. Flera andra delbranscher signalerar nu också om en betydlig nedgång på efterfrågan. Produktionen dras ned med personalneddragningar som följd. Transportmedels-, trävaru- samt pappersoch massaindustrin kommer att minska antalet anställda betydligt. BYGGVERKSAMHET Byggmarknaden har känt av en lägre efterfrågan en direkt följd av den finansiella oron. Bostadsbyggnationen har stagnerat men de infrastrukturella investeringarna fortsätter. Det innebär att anställda sägs upp och branschen kommer att minska antalet sysselsatta. HANDEL Vi köper allt mindre sällanköpsvaror och speciellt bilförsäljarna har sett en kraftig minskning av efterfrågan på nya och begagnade bilar. Däremot är dagligvaruhandlarna mer positiva och bedömer att efterfrågan är stabil. Nyrekryteringar kommer dock inte att ske i någon större utsträckning då många i branschen arbetar deltid och vid behov kan utöka sin tjänstgöringsgrad. PRIVATA TJÄNSTER Privata tjänstesektorn som har haft en positiv utveckling signalerar nu om en minskad efterfrågan av företagstjänster. Teknikkonsulterna och bemanningsföretagen som i stor utsträckning har sina kunder på industrisidan, har nu fått sina uppdrag uppsagda och varslar. Inom ekonomi och revision är företagen mer positiva om än något försiktiga med nyrekryteringar. OFFENTLIG VERKSAMHET För att klara ekonomin och fortsätta de planerade effektiviseringarna under nästa år kommer Regionen i Västra Götaland att minska antalet anställda. Det är på länens sjukhus som rationaliseringar sker och där planeras också strukturförändringar. I första hand är det vikarier som får gå samtidigt som sjukvården minskar nyttjandet av bemanningsföretagens tjänster. I länets kommuner varierar utvecklingen. I många av dessa finns en mindre övertalighet. Avgångar kommer inte att ersättas fullt ut och endast i undantagsfall kommer nyrekryteringar att göras. För att hålla beslutad
4 (6) budget ser sig många nödsakade att höja kostnaderna för de kommunala tjänsterna och några enstaka höjer skatteuttaget. YRKESBAROMETER Yrkesbarometern baseras på intervjuer med länets arbetsgivare. Den speglar hur arbetsmarknaden förväntas se ut på kort sikt under 2008 och 2009. Den bör inte användas i samband med långsiktiga studie- eller yrkesval. BRIST Naturvetenskap, teknik och data Civilingenjörer, elkraft, bygg och anläggning Byggnadsingenjörer/-tekniker VVS-ingenjörer och el-ingenjörer Hälso och sjukvård samt omsorg Läkare Sjuksköterskor, operations-, akut-, barn-, röntgen-, geriatrik-, distrikts- och psykisk vård Barnmorskor Utbildning Gymnasielärare i yrkesämnen Förskollärare Ekonomi och administration mm Revisorer Service, restaurang Kockar Byggnadsarbetare och byggnadshantverkare Anläggningsarbetare Anläggningsmaskinförare och kranförare Takmontörer
5 (6) Plattsättare Murare Tillverkning Verktygsmakare Lastbilsmekaniker Maskinreparatörer Låssmed Transport Maskinbefäl, fartyg Matroser Lokförare Bussförare Bangårdsarbetare Övriga yrken Slaktare Styckare Bagare Konditor ÖVERSKOTT Hälso- och sjukvård samt omsorg Barnskötare Vårdbiträden Utbildning Grundskollärare Ekonomi och administration, försäljning Försäljare, fackhandel Försäljare, dagligvaror Receptionister Bibliotekarier Utredare, offentliga arbetsgivare Sekreterare (exkl läkarsekretare) Marknadsanalytiker/marknadsförare
6 (6) Journalister Samhälls- och språkvetare Telefonister Fastighetsskötare Bilförsäljare Serviceyrken, restaurang Köks- och restaurangbiträden Städare/lokalvårdare Friskvårdskonsulent Resebyråtjänsteman Massör Tillverkning Fordonsmontörer Paketerare och andra fabriksarbetare Maskinoperatör, teko, gummi- o plast, Träarbetare Montörer, el- och teleutrustning, metall, gummi o plast Transport Truckförare Lager- och transportarbetare Övriga yrken Parkarbetare Vaktmästare