Samspel för skolutveckling

Relevanta dokument
Skolplan Med blick för lärande. Antagen av barn- och utbildningsnämnden den 21 oktober

SJÄLVSKATTNING. ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet

Skolplan Med blick för lärande

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11

Författningsstöd Förskolans arbete med matematik, naturvetenskap och teknik

Västra Vrams strategi för

UTVECKLINGSGUIDE & Utvecklingsplan

Grundlärare med inriktning mot arbete i F-3 samt åk 4-6

Sammanfattning av styrdokument, Skolinspektionens bedömningsunderlag och Allmänna Råd för FRITIDSHEM

Tyck till om förskolans kvalitet!

Stöd till elever: Då, nu och i framtiden Stockholm 16/5 Göteborg 30/5 Malmö 31/5

Arbetsplan för fritidshemmen i Eslövs kommun

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN

1. Samlande uppdragsvision och lärandeavpassade förutsättningar

Program Inledning, Skolverket Vad är viktigast för att skapa bra handledningssamtal? Cato R. P. Bjørndal, Universitetet i Trom

Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER

Teamplan Ugglums skola F /2012

MÅLDOKUMENT FÖR FRITIDSHEM I HAGFORS KOMMUN Antagen av Barn- och bildningsavdelningens ledningsgrupp

Handlingsplan GEM förskola

Lönekriterier för lärare

ENHET GUDHEM PROFIL OCH VISION

Strategi för en utvecklande skola i Vårgårda ökad måluppfyllelse i grundskolan och grundsärskolan

Trygghetsplan 2015/2016 Järntorgets förskola

Gemensam pedagogisk grund för pedagoger på Ektorpsringen läsåret 17/18

ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM

UTVECKLINGSGUIDE & Utvecklingsplan. GRUNDLÄRARPROGRAMMET FRITIDSHEM För studenter antagna fr.o.m. H 11 (reviderad )

Storgrupp. Att formulera en lärfråga. Viktningsmodellen som underlag för lärande samtal och att se mönster

Pedagogisk vision och utvecklingsstrategi för Eskilstuna kommuns fritidshem

Smultronbackens förskola arbetsplan tillika plan för ökad måluppfyllelse

Barn- och elevhälsoplan

Lokal verksamhetsplan årskurs 4-9 läsåret

2014 / Utvecklingsplan för Stage4you Academy

Alla ska få bli sitt bästa Barn- och utbildningsnämndens mål

Lokal arbetsplan läsår 2015/2016

Matematiklyftet 2013/2014

Verksamhetsplan. Solhaga fo rskola Internt styrdokument

Lärare med inriktning mot arbete i 7-9 samt gymnasieskolan

2.1 Normer och värden

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014

Skolan ska skapa positiva lärmiljöer och alla ska bemötas på ett respektfullt sätt.

V Ä L K O M M E N. Bengt Thorngren Skolverket

Vägen mot inkluderande och utmanande lärmiljöer.

LIKABEHANDLINGSPLAN ALLA ÄR OLIKA OCH OLIKA ÄR BRA!

Bilaga 1. Förskoleenheternas resultatredovisning i sammandrag. a. Normer och värden Utvärdering av likabehandlingsplan/plan kränkande behandling

Läroplan för förskolan

Verksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande

Vårt uppdrag SFS 2011:130

Utvecklingsplan Ryrsjöns förskola. Ht 18-Vt 19

Scouternas gemensamma program

En attraktiv skola i framkant som ger mening och berikar alla varje dag

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Pedagogiskt ledarskap och kollegialt lärande i förskolan

Sida 1(8) Elevhälsoplan Knutsbo/Junibackens skolområde

Helhetsidé Trollhättans Stads skolor och förskolor

Elevsamtal med eleverna kring deras lärande

LOKAL ARBETSPLAN 2010/11

Kompetensprofil fritidspedagog-lärare i fritidshem

Din lön Vilka regler gäller för löneprocessen? - Hur förbereder du dig för lönesamtalet?

Pedagogisk plattform. Dalhags förskolor Reviderad

B A C K A S K O L A N S P E D A G O G I S K A P L A T T F O R M

Lpfö98/rev2016 och Spana på mellanmål!

Skolplan för Tierps kommun

Skolförvaltningen Sörgårdens förskola MÅLBILD. Mölndal (reviderad augusti -16)

Att synliggöra och organisera för lärande och förbättring

Fritidshemmets syfte och centrala innehåll

Lokal arbetsplan läsår 2015/2016

Systematiskt kvalitetsarbete

Kvalitetssystem för elevhälsans specialpedagogiska insatser

Riktlinjer ur Förskolans Läroplan Lpfö-98/16

Plan för hur fritidshemmens uppdrag att stimulera elevernas utveckling och lärande kopplas till förskoleklass och de obligatoriska skolformerna

Arbetsplan för Nolbyskolans fritidshem Läsåret 2014/2015

UTVECKLINGSGUIDE FÖRSKOLLÄRARPROGRAMMET

Årsplan Förskolan Bergmansgården 2014/15

Redovisning av systematiskt kvalitetsarbete Kingelstad Byskola skola

Att organisera för lek och fantasi! Evelina Weckström

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Lyckan

ENHET GUDHEM. PROFIL OCH VISION Förskolan

Kvalitetssystem för elevhälsans specialpedagogiska insatser

Arbetsplan för Luossavaaraskolans fritidshem

Förskolan/Fritids Myrstacken Kvalitet och måluppfyllelse läsåret 2011/

Backstugans förskola

Eskilstuna När kunskap och omsorg går hand i hand

Alla ska ständigt utvecklas. Vision för Laholm kommuns fritidshem

Prästavångsskolan. Grundskola F-6 Grundsärskola - Fritidshem

Specialpedagogiska skolmyndigheten välkomnar en revidering av läroplan för förskolan och lämnar här synpunkter på valda delar.

I den här foldern kan du som vårdnadshavare läsa om vilket uppdrag förskoleklassen har och vad som präglar förskoleklass i Habo kommun.

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården

ARBETSPLAN. för föräldrasamverkan. Kap. 1. Skolans värdegrund och uppdrag

Innehåll. Innehåll. Lpfö98/rev10 och Spana på matavfall

Framgångsrik lärmiljö för att öka elevernas kunskap och måluppfyllelse

VÅGA VISA frågebank vid observation på skola

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015

Stockholms stads förskoleplan - en förskola i världsklass

TORPASKOLANS FRITIDSHEM

Ansvar Självkänsla. Empati Samspel

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2014/2015

Förväntansdokument. Hämtad från Eiraskolan. Uppdaterad:

Pedagogiskt ledarskap och kollegialt lärande i förskolan

Specialpedagogiska skolmyndigheten (SPSM)

Läroplan för grundskolan,förskoleklassen ochfritidshemmet 2011

Transkript:

Ulf Jederlund, Specialpedagogiska institutionen, Stockholms universitet 2018-05 Samspel för skolutveckling Specialpedagogik för lärande, modul Inkludering och skolans praktik Ulf.jederlund@specped.su.se 070 240 35 66

Modulinledningen Utgångspunkt i modulen är att ett förstärkt samspel - mellan skolans alla aktörer - kan utveckla skolan mot en undervisning som stödjer alla elevers lärande och personliga utveckling, och leda till en likvärdig och optimal utbildning för alla elever, som läroplanen föreskriver. / fokus i modulen ligger på samspelet mellan lärare och elever. Genom att utveckla dialogen tillsammans med eleverna ökar möjligheterna att uppfatta elevernas lärande, utveckling och behov för att kunna utveckla undervisningen och förebygga skolsvårigheter. / ett utvecklat samspel är viktigt för skolans alla elever men allra viktigast för de elever vars lärande, av olika anledningar, utmanar lärarna extra.

för att lärare och elever kontinuerligt ska kunna utveckla undervisningen och skolans alla lärmiljöer behövs fleras bidrag. Lärares samarbete med varandra, med skolledning, elevhälsa, studiehandledare och andra grupper tas upp i modulens inledande delar, där hela skolorganisationen och skolans kultur utgör startpunkten.

Vision och ledarskap (Del 1, Inkludering och skolans kultur) Gemensam vision om skolan som en inkluderande skola Överens om uppdraget - alla elever välkomna som dom är Alla elevers skolframgångar - hela skolans ansvar Relationellt perspektiv på skolsvårigheter (inte elevens fel) Olikhet ses som resurs, både bland elever och personal Handlingsberedskap; kontinuerlig utveckling och anpassning av undervisningen och lärmiljön för att möta elevers aktuella behov Organisatoriskt ledarskap Visionärt ledarskap för skolans utveckling Pedagogiskt och återkopplande ledarskap för lärares utvecklingsarbete Socialt ledarskap, tar ansvar för goda relationer och tryggt klimat Administrativt ledarskap, skapar förutsättningar för kontinuerligt professionellt lärande och för lärares samarbete

Vision Utvecklad organisationsföreställning En inkluderande skola Utvecklat samspel Tryggt klimat Goda relationer Samarbete Delaktighet Gemenskap Utvecklad undervisning Anpassningar Särskilt stöd Tillgänglighet Höga förväntningar

Samarbete och kollektivt lärande (Del 2, Lärares samarbete) Skolkultur byggd på samarbete och delat ansvar I undervisningen I elevarbetet I förebyggande och problemlösning Lärare skolledare, elevhälsa, andra aktörer Kollektivt lärande Vardagserfarenheter i arbetet lyfts upp till kollektiv reflektion, baserad på synliggjord praktik Gemensamt prövande och omprövande Kvalificerade kollegiala samtal (tydliga ramar: tid, rum, deltagare, syfte, och extern eller intern handledare/samtalsledare). Kollektiv kompetens i arbetslaget: kollegial tillit och känsla av grupp- efficacy. Stöttar enskilda, motverkar ensamarbete.

Skolans sociala klimat (Del 3, Specialpedagogiska insatser för trygghet och engagemang) Trygg arbetsmiljö förutsättning för allas lärande Lärmiljön kan stödja och skydda - eller utgöra en riskfaktor Engagemang och förväntningar Samband mellan emotion och kognition vid lärande Alla vuxnas ansvar All personal tillsammans ansvarig för hela lärmiljön Analys av den egna skolans sociala klimat Förebyggande insatser (kontinuerliga och tillfälliga) Tvärprofessionellt samarbete (ledning-lärare-fritids-elevhälsa) Samverkan med andra aktörer (föräldrar, socialtjänst etc.) Kontinuerligt värdegrundsarbete tillsammans med eleverna Synliggöra normer och värderingar allas lika rätt Hur ska vi vara tillsammans i skolan Trygga och tillgängliga vuxna

Skolans uppdrag och utbildningens natur Utbildningen inom skolväsendet syftar till att inhämta och utveckla kunskaper och värden förmedla och förankra respekt för mänskliga rättigheter och demokratiska värderingar, främja barns och elevers allsidiga personliga utveckling (Skollagen 2010:800) låta varje elev hitta sin unika egenart. (Lgr 2011) Det är hela barnet som ska utbildas Att skapa utrymme för barn och elever att träda fram som unika och ansvariga subjekt Allt lärande, all utbildning, sker i relation (Biesta, 2011; Aspelin 2017)

Kvalitet i lärar-elevrelation och i samtal med elever (Del 4, Lärar-elevrelation och samtal mellan lärare och elever) Relationskompetens Förmåga att bygga goda relationer Uppmärksamma och svara på elevers agerande på ett sätt som stärker snarare än skadar relationen Relationellt förhållningssätt Genuint närvarande, med en egen hållning, i en-till-en relationer Respekt för elevens hållning, strävan att omfatta elevers perspektiv Samarbetsbaserade ömsesidiga lärar-elevsamtal Utforska elevers perspektiv på lärandet och skolsituationer Bygger ömsesidig tillit, stärker relationer och lärande Forskning om lärar-elevrelationens betydelse Stark effekt på skolresultat. Elevers skattning av relationen säger mer än lärarens om elevresultat

Relationellt förhållningssätt och relationskompetens, något som utvecklas i samspel (inte en personlig egenskap ) Lyssna, se Vara genuint närvarande Personligt språk och pedagogiskt språk Icke-verbal intoning Mentalisering Se sin egen roll Ta ansvar för relationer bygga stärka - reparera Vara professionell Skilja på sak och person, behålla sitt lugn, ge tid för processer, leda tillbaka mot uppsatta mål, se egna tillkortakommanden, kunna ändra sig och kunna be om hjälp (Juul & Jensen, 2003; Frelin, 2010; Normell, 2013, Aspelin, 2017)

Studier om kvalitet i lärar- elev relationen High level of support / low level of conflict Motivation, delaktighet och samarbete i klassrummet, goda kamratrelationer, self-efficacy, måluppfyllelse Low level of support / high level of conflict Låg måluppfyllelse, gå om klass, upplevelser av avvisande, mobbning av kamrater, utagerande beteende (Hughes, 2011; Hamre & Pianta, 2006)

Lärar- och elevskattning av relationskvalitet - olika innebörd Sammantagna lärar- och elevskattningar av kvalitet i lärarelevrelationen förutser utfall i en lång rad faktorer, men Elevers skattning av relationen förutsade unikt : Elevers känsla av tillhörighet i skolan, student self-efficacy, måluppfyllelse i matematik Lärares skattning av relationen förutsade unikt: Lärares uppfattning om elevers beteende och motivation Slutsats: elevens perspektiv ett mycket viktigt bidrag i all bedömning, planering och insatser (Hughes, 2011)

Elevers röster om mindre respektive mer effektiva lärare The Measures of Effective Teachers Project omfattar 3.000 lärare i sju skoldistrikt i USA Dimension Exempel Instämmande, efter grad av prestationsvinst i lärares ämne vid 25:e percentilen Omtanke Min lärare får mig känna att hen 40% 73% verkligen bryr sig om mig Min lärare försöker verkligen förstå vad eleverna tycker om saker och ting 35% 68% vid 75:e perc. Kontroll Eleverna i klassen behandlar läraren 33% 79% med respekt Samråd Min lärare respekterar mina tankar och förslag 46% 75% Eleverna säger vad de tycker och delar med sig av sina tankar och förslag 40% 68% Befästande Min lärare kontrollerar att vi säkert förstår när hen undervisar oss 58% 86% (MET Report; Gates Foundation, 2010)

Frekvens 25% 75% Prestationsökning

Samarbetsbaserade ömsesidiga lärar-elevsamtal Samtalet med eleven innehåller ett, två eller tre steg: Empatisteget utforskar elevens perspektiv Definiera ömsesidiga perspektiv klargör fleras perspektiv Inbjudan till ömsesidig förändring har du någon idé som hjälper oss båda? Efter Ross Green, (2003;2007), Collaborative Problem Solving, CPS. Bearbetad samtalsmodell CMC; Collaborative Mutual Communication, Jederlund 2013-2016

Undersökande kunskapsbildande cykler (Del 5, Kartläggning och undervisning) Observans i pedagogiskt arbete Ett professionellt och vetenskapligt förhållningssätt för förändring Kontinuerligt kollektivt arbete med observation, analys och förbättring Elevers perspektiv, upplevelser och resultat mest central information för lärares förändringsarbete och skolutveckling Efter Helen Timperley, 2013

Vilka kunskaper behöver eleverna? Vad behöver lärarna lära och utveckla? Samla information om elevers resultat, miljö och hälsa Låt elever uppleva nya lärandeprocesser Hur har vårt nya agerande påverkat elevers resultat, miljö och hälsa? Undersökande kunskapsbildande cykler, kollektivt/ professionellt lärande (Timperley, 2013)

Samspel i undervisningen Del 6, Undervisning som främjar gemensamt lärande Generella inkluderande undervisningsstrategier Språksyn och textskapande som främjar gemensamt lärande Att arbeta med in-texter Arbeta enskilt - i par - alla tillsammans ( EPA -modellen) Formativa dialoger i klassrummet Synliggöra elevers lärande when teachers see learning through the eyes of the student, when students see themselves as their own teachers. (Hattie, 2009, s. 138.)

Att möta elevers utmanande uttryck och handlingar (Del 7, Lärares utmaningar i en inkluderande skola) Tillämpa relationella förhållningssätt med elever som utmanar Ett ekologiskt perspektiv på skolsvårigheter Utforska elevers perspektiv på svårigheterna Relationellt förhållningssätt (empati, egen hållning, gränser) Kreativa pedagogiska förhållningssätt, utifrån: Kunskap och förståelse av elevers individuella förutsättningar Funktionsnedsättningar Kognitiva förutsättningar Psykosociala förutsättningar Emotionella förutsättningar Förståelse av utmanande handlingar och uttryck som stressdrivna Stress- och sårbarhetsmodell Låg-affektivt Varmt bemötande (Ta det lugnt. Stötta. Anpassa kravnivå)

Skapande processer och multimodala uttryck stärker lärande och socialt samspel (Del 8, Variation i undervisning och lärande) Lärande som bygger på sinnlig och kroppslig erfarenhet Skapar variation, erbjuder fler möjligheter Innebär en annan form av kunskap Lärande drivet av lust och engagemang Rörelse och dynamik som kontrast till stillasittande Möter många elevers (undertryckta) behov och förmågor Ickeverbala uttrycksformer utvecklar relationellt samspel Lek, musik, dans och rörelse i grupp verktyg för: Affektreglering utveckling av empatisk förmåga social samspelsförmåga

Inkludering och skolans praktik / Specialpedagogik för lärande, modul SP2 Del 1 Inkludering och skolans kultur (specialpedagogik, inkluderande skolkultur, organisationsperspektiv på skolutveckling) Del 2 Lärares samarbete (professionellt lärande, kollektivt ansvar och stöd, samundervisning) Del 3 Specialpedagogiska insatser för trygghet och engagemang (skolans sociala klimat, förebyggande perspektiv) Del 4 Lärar-elevrelation och samtal mellan lärare och elever (lärar-elevrelationens betydelse, relationell pedagogik, ömsesidiga och samarbetsbaserade samtal lärare-elever) Del 5 Kartläggning och undervisning (Observera-analysera-utveckla undervisningen utifrån elevers perspektiv, återkoppling, kartlägga och anpassa/åtgärda med elever i behov av särskilt stöd) Del 6 Undervisning som främjar gemensamt lärande (språksyn som inkluderar, att arbeta med in-texter, att arbeta enskilt i par alla tillsammans; EPA -modellen) Del 7 Lärares utmaningar i en inkluderande skola (att förstå och möta elever som utmanar extra) Del 8 Undervisning och lärande genom sinne, tanke och känsla (estetiska lärprocesser, multimodal undervisning, utveckla socialt samspel och mentaliseringsförmåga)

Del 1 Inkludering och skolans kultur Innehåll: Specialpedagogiska utgångspunkter, betydelse av gemensam vision, inkluderande skolkultur, organisationsperspektiv på skolutveckling, skolledares roll. Film: Om hur Torvallaskolans ledning och lärare organiserar undervisningen för alla elever. Samarbete, samundervisning, samplanering. Lärares tydliggörande och förebildande strukturer och strategier i undervisningen. Syfte: Sätta ljuset på den egna skolans kultur och specialpedagogiska organisering. Väcka tankar och diskussion. Uppgift: tänkt att utvidga diskussionen vidare på skolan, på tvären, med kollegor, andra aktörer och elever. Bra om några pratar med ledningsperson, elevhälsan, några med kollegor, några med elever så fångas flera perspektiv. Handledarens pm: den här diskussionen kan ju bara börja, inte bli klar. Det kommer finnas olika uppfattningar. Samtalet kommer fortsätta i det fortsatta modularbetet. Skolledningen bör delta! Inspirera till inspelning av samtal.

Del 2 Lärares samarbete Innehåll: Lärarsamarbete, professionellt lärande, kollektivt ansvar och stöd, samundervisning, kvalificerade kollegiala samtal. Film: Lärarna på Ljusterö skola samtalar om lärares samarbete och gemensamt utvecklingsarbete på skolan. Samtalet sker i formen av ett reflekterande team, med skolledningens medverkan. Rektorer och lärare utvecklar en gemensam grund för fortsatt utveckling. Syfte: Att samarbetet lärare emellan på skolan lyfts upp, problematiseras och blir föremål för utveckling. Uppgift: Att genomföra kvalificerade samtal som handlar om lärares samarbete kring angelägna frågeställningar i vardagsarbetet (ex utveckling av undervisningen, anpassningar, elevärenden och särskilt stöd) Handledarens pm: Behövs mer förklaring av reflekterande team? Avdramatisera (det kan inte bli fel ). Inspirera till inspelning av samtal.

Del 3 Specialpedagogiska insatser för trygghet och engagemang Innehåll: specialpedagogiska insatser riktade mot skolans arbetsmiljö, trygghet, förebyggande perspektiv, en modell för att analysera skolans sociala klimat. Film: Arbete på Karsby International School, utifrån ett identifierat lokalt behov (våldsförebyggande); samverkan skola-socialtjänst, rätt att vara som man är, synliggörande av normer och värderingar, trygga vuxna. Syfte: Att sätta grunden för allas lärande innebär att skapa ett gott klimat, en arbetsmiljö där alla känner sig motiverade, delaktiga och trygga. Det gäller för alla elever och lärare, men fr a för skolans mest sårbara elever. Uppgift: utifrån en undervisningsaktivitet beröra/utveckla en vald aspekt av skolans lärmiljöer. Utforska elevers upplevelser av denna aspekt (t. ex kompetens eller trygghet/otrygghet) Handledarens pm: Fundera på förhand ut ett par exempel på aktiviteter utifrån just er skolas lokala förutsättningar. Inspirera till inspelning av aktivitet.

Del 4 Lärar-elevrelation och samtal mellan lärare och elever Innehåll: Lärar-elevrelationens betydelse, relationell pedagogik, ömsesidiga och samarbetsbaserade samtal lärare-elever Film: Lärarna på Viksjöskolan samtalar med elever i små grupper om lektioners genomförande och utmaningar i lärandet. De får värdefull info direkt av eleverna om hur undervisningen kan utvecklas och anpassas, samtidigt som lärar-elev relationen stärks. Syfte: Att utveckla lärares dialoger och samspel med eleverna. Att utveckla relationella förhållningssätt. Uppgift: Att genomföra samtal med elever där läraren fr a utforskar elevernas perspektiv. Träna på att ställa öppna frågor, lyssna, bekräfta elevers perspektiv. Handledarens pm: Betona att samtalen inte behöver bli fantastiska. Det handlar om att börja, att öva, att göra upprepade försök. Elever känner lärares genuina intentioner att ta del av deras perspektiv, och bara det gör ofta skillnad. Inspirera till inspelning av samtal.

Del 5 Kartläggning och undervisning Innehåll: Lärares kontinuerliga observation-analys-utveckling av undervisning baserad på elevers upplevelser, lärande och resultat, återkoppling, kartlägga och anpassa/åtgärda tillsammans med elever i behov av särskilt stöd. Film: Baserat på ett kartlagt/identifierat utvecklingsområde ( elever har svårt med källkritik ) genomför lärare på Viksjöskolan tillsammans en undervisningsaktivitet där området behandlas, och där återkoppling om lärandet/undervisningsaktiviteten sker i gruppsamtal efteråt med eleverna. Syfte: Att utveckla kartläggning av elevers lärande, inte minst genom återkoppling med eleverna om kunskaper, undervisning och lärande. Uppgift: Kartlägg och identifiera ett pedagogiskt behov/utv.område. Generellt eller individuellt. Planera och genomföra undervisning/aktivitet som berör området. Återkoppla med eleverna. Handledarens pm: Kanske nog att göra en gemensam kartläggning kring utvalt område, eller en återkoppling med elev(er) runt området? Inspirera till inspelning av samtal.

Del 6 Undervisning som främjar gemensamt lärande Innehåll: Språksyn, textskapande som främjar gemensamt lärande: att arbeta med in-texter. Generell inkluderande undervisningsstrategi: jobba enskilt - i par - alla tillsammans ( EPA modellen). Film: Nossebro skola, Essunga. Undervisning som främjar gemensamt lärande. EPA -modellen tillämpad i So och Ma lektioner. Elevers röster om arbetet. Syfte: Språkutvecklande och inkluderande generella undervisningsstrategier Uppgift: Stimulera och utveckla alla elevers ämnesspråk genom arbete med intexter, och i arbetsformen EPA. Handledarens pm: behövs visas konkreta exempel på vad in-texter kan vara i aktuella ämnesområden? Inspirera till inspelning av aktivitet.

Del 7 Lärares utmaningar i en inkluderande skola Innehåll: Att förstå och möta elever som utmanar extra i lärandet. Förståelse av utmanande uttryck och handlingar i ljuset av skolsvårigheter (skolans bemötande, funktionsnedsättningar, psykosocial miljö och hälsa, språksvårigheter, stress etc.). Pedagogiska förhållningssätt (baserade på en tolkning av begreppet kreativitet ). Film: En speciallärare i Järfälla samtalar enskilt med två högstadieelever om deras skolsituationer: ömsesidiga utforskande samtal. Handledda samtal. Syfte: Utöka kunskap och förståelse om dolda behov bakom elevers utmanande uttryck och handlingar. Söka ömsesidiga samarbetsbaserade anpassningar/insatser. Uppgift: Genomföra samarbetsbaserade ömsesidiga samtal för att tillsammans med elev(er) planera och pröva (extra) anpassningar av undervisning/i lärmiljö. Handledarens pm: Välj hanterbara utmaningar! Välj elever ni tror ni kan samtala med. Ha inte för höga krav på hur samtalen blir, det viktiga är att bjuda in, och att försöka. Det kan inte bli fel. Inspirera till inspelning av samtal.

Del 8 Variation i undervisning och lärande Innehåll: Variation i undervisningen, estetiska lärprocesser, multimodal undervisning, utvidgat lekbegrepp, icke-verbalt samspel kan utveckla mentaliseringsförmåga och social kommunikation; exempel musik mm Film: På Nya Läroverket i Luleå arbetar lärare och elever multimodalt och ämnesövergripande med art and science. Syfte: Utökad repertoar av undervisningssätt och språkliga uttrycksformer för att bättre möta elevers olika behov, uttryckssätt, styrkor och intressen. Uppgift: Skapa utökad variation i ett planerat undervisningsmoment, med hjälp av multimodala arbetsformer och uttryck. Arbeta tillsammans. Handledarens pm: Betona ett öppet, utforskande och nyfiket (lek / kreativitet) förhållningssätt, och det kommunikativa och personliga uttrycket i estetiska processer. Det handlar om mångspråklighet - inte om prestation eller konstnärliga produkter. (Du behöver inte vara It-ingenjör, dansare, skådespelare eller musiker för att använda multi-media, rörelse, gestaltning och musik i det pedagogiska arbetet!) Inspirera till inspelning av aktivitet.