Utbildningsprogram. Aktuella datum och utbildningsorter hittar du på
|
|
- Christoffer Lundqvist
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Utbildningsprogram Kontek erbjuder utbildningar som får både din kunskap och effektivitet att växa. Fördjupa din lönekompetens eller lär dig mer om de avancerade funktionerna i våra programvaror. Aktuella datum och utbildningsorter hittar du på
2
3 Kontek LÖN (win) GRUND 7.200:- 2 dagar Under utbildningen får du lugnt och metodiskt lära dig hur Kontek Lön (win) är uppbyggt och fungerar, vilka förberedelser du behöver göra, vilka uppgifter du behöver lägga in i programmet, hur du genomför en löneberäkning från början till slut, hur du hanterar frånvaro och hur du tar fram periodiska rapporter. Det här är en mycket bra utbildning för att snabbt och tryggt komma igång med programmet. Utbildningen riktar sig till dig som vill lära dig Kontek Lön (win) från grunden. GRUND SESAM 8.900:- 2,5 dagar Under utbildningen lär du dig en rad tidsbesparande funktioner i löneprogrammet som förenklar det löpande lönearbetet. Du lär dig vilka förberedelser du behöver göra, vilka uppgifter du ska lägga in i programmet, hur du genomför en löneberäkning från början till slut, hur du hanterar frånvaro och hur du tar fram periodiska rapporter. Vi går också igenom en retroaktiv löneberäkning samt funktionen massregistrering. Denna utbildning ger dig bra grundförutsättningar att snabbt och tryggt komma igång med programmet. Utbildningen riktar sig till dig som vill lära dig Kontek Lön (win) Sesam från grunden. INTRODUKTION SESAM 4.300:- 1 dag Under denna utbildning kommer du lära dig en rad tidsbesparande funktioner i löneprogrammet som förenklar det löpande lönearbetet. Vi går igenom hur du sköter löneändringar vid en lönerevision och hur du enkelt kan följa lönehistoriken. Vi kommer också att gå igenom hur du får en automatisk beräkning av deltidslön genom att anpassa personalregistrets lönefält. I löneberäkningen tittar vi på de tidsbesparingar du kan göra genom att använda Massregistrering. Sist men inte minst får du lära dig funktionen som beräknar den retroaktiva lönen för medarbetarna. Utbildningen vänder sig till dig som på ett enkelt och överskådligt sätt vill göra löneändringar, massregistreringar, beräkna retroaktiva löner samt följa löneändringar för de anställda. e-introduktion SESAM 3.800:- Under utbildningen lär du dig en rad tidsbesparande funktioner i löneprogrammet som förenklar det löpande lönearbetet. Du guidas i hur du konverterar ditt nuvarande system till att innehålla Sesamfunktionerna. Vi går igenom hur du sköter löneändringar vid en lönerevision, anpassar lönefält, hantering av lönehistorik, massregistrering, retroaktiv lön mm. Med denna e-utbildning som grund står du dessutom väl rustad för en framtida övergång till vårt nya, webbaserade lönesystem.
4 Kontek LÖN (win) FÖRDJUPNING 7.200:- 2 dagar Med denna tvådagarsutbildning fördjupar du dina kunskaper i lönesystemet. Under två intensiva dagar varvas teori med praktiska övningar och diskussioner. Du får bl a lära dig hur man använder och skapar egna konstanter och bevakningar. Vi går igenom hur man kan använda och anpassa olika fält i personalregistret, hur lönearters inställningar påverkar beräkningar, statistik och rapporter. Vi går igenom olika möjligheter att utforma och anpassa befi ntliga rapporter i systemet. I löneberäkningen går vi igenom olika fi nesser för att underlätta ditt arbete. Detta är en utbildning för dig som vill bli effektivare i ditt lönearbete och få en bättre överblick av programmet. Utbildningen vänder sig till dig som använt programmet i minst sex månader och nu känner dig redo att utnyttja programmets möjligheter i ännu högre grad. RAPPORTGENERATORN 4.500:- 1 dag Under denna endagsutbildning lär du dig att ta fram och utforma egna rapporter i Kontek Lön (win). Uppgifter hämtas från olika register och med beräkningar, urval och sorteringar kan en mängd olika listor och rapporter utformas. Med Rapportgeneratorn kan du också ta ut listor på allt som fi nns lagrat i Personalregistret, Lönestatistiken och Kalendariet, t ex anställningsform, tidigare anställningsdatum samt värden från fält du själv rubriksatt. Efter en grundlig genomgång i Rapportgeneratorn utformar du själv rapporter till ditt eget företag. Utbildningen vänder sig till dig som vill lära dig att utnyttja rapportgeneratorn i Kontek Lön (win). För att kunna tillgodogöra dig utbildningen ska du behärska grunderna i programmet (motsvarande vår Grundutbildning) och ha arbetat minst sex månader i programmet. e-rapportgeneratorn 2.400:- I denna e-utbildning får du lära dig att ta fram och utforma egna rapporter i lönesystemet. Vi går bl. a. igenom hur du hämtar information på allt som fi nns lagrat i Personalregistret, Lönestatistiken och Kalendariet. Efter avslutad utbildning kommer du själv kunna utforma rapporter som möter behovet på just ditt företag. SEMESTERHANTERING 4.300:- 1 dag Med denna endagsutbildning lär du dig semesterrutinerna. Du får en grundlig genomgång av vad du behöver tänka på/kontrollera för att semesterberäkningen ska bli rätt. Vi går igenom de olika register som ligger till grund för semesterhanteringen. Parallellt beskriver vi semesterförmåner enligt semesterlagen och avvikelser i kollektivavtal. Du får förståelse för hur registren påverkar semesterhanteringen och hur du gör rättelser. Vi gör tillsammans en semesterberäkning för fl era olika semesteravtal och går igenom hur du tar ut en semesterskuld. Utbildningen vänder sig till dig som vill ha ökad kunskap om semesterlag och avtal. Den ger dig praktisk träning i rutinerna kring semesteroch semesterskuldsberäkning.
5 e-semesterhantering 3.800:- Denna e-utbildning ger dig en grundlig genomgång av semesterhanteringen i Kontek Lön (win). Utbildningen tar dig steg för steg igenom vilka förberedelser och kontroller som behöver göras för att semesterberäkningen ska bli rätt. Du får en inblick i hur olika register påverkar semesterhanteringen samt hur eventuella rättelser ska göras. Vi tittar på semesterberäkningen, semesterbesked och semesterskulden. e-arbetstidskonto 1.900:- Har företagets anställda möjlighet att tjäna in till extra pensionspremier, ledighet eller kontant ersättning? Funktionen Arbetstidskonto i löneprogrammet hjälper dig under hela resan. Från att räkna fram avsättningen (från löneunderlag eller tidssaldo) till att ta emot och omsätta de anställdas val till en utbetalning, registrering av pensionspremie eller uttag av ledig tid. e-collectum 2.400:- Denna e-utbildning vänder sig till dig som arbetar i Kontek Lön (win) och vill lära dig mer om hur funktionen för rapportering till Collectum fungerar. Utbildningen berör allt ifrån rapportering av ny- och avanmälningar till rapportering av lönesummeor för både ITP1 och ITP2. e-import PERSONAL/LÖN 1.900:- Denna e-utbildning vänder sig till dig som vill effektivisera lönearbetet genom att slippa dubbelregistrera uppgifter som är lika fl era gånger. Med hjälp av tilläggsmodulerna Import Personal/ Import från försystem kan du importera uppgifter via fi l till löneprogrammet och minimerar därmed manuella felregistreringar. Modulerna kan också hantera import av nya löner och underlag till löneberäkningen. ÅRSSKIFTE / NYHETER 4.300:- 1 dag Med denna endagsutbildning får du en praktisk och grundlig genomgång av vad du bör göra för att årsskiftet ska bli rätt. Vi går igenom innehållet i personal- och statistikfunktionerna, CSR-rutiner, kontrolluppgifter och AFA-redovisning. Du får lära dig hur du byter och startar ett nytt år och vilka nyheterna i de kommande programversionerna är. Dessutom får du en genomgång av nyheter i lagar och regler som börjar gälla efter årsskiftet. Utbildningen riktar sig till dig som vill ha kunskap om kommande nyheter på löneområdet samt praktisk träning i rutinerna kring årsskiftet. e-årsskifte / NYHETER 3.800:- Utbildningen ger dig en grundlig genomgång av vad du behöver göra för att årsskiftet ska bli rätt. Vi går igenom innehållet i personal- och statistik funktionerna, CSR-rutiner, kontrolluppgifter och AFA-redovisning. Du får lära dig hur du byter och startar ett nytt år och du får en överblick av de nyheter i lagar och regler som börjar gälla efter årsskiftet. Du kan välja att göra e-utbildningen via dator, surfplatta eller mobil.
6 Kontek LÖN STEG 1 GRUNDLÄGGANDE LÖNEHANTERING 8.900:- 2 dagar Kom igång med programmet på 2 dagar. Vi går igenom alla basregister, vilka förberedelser du behöver göra och vilka uppgifter du behöver lägga in i programmet. Du får lära dig hur man genomför en löneberäkning från början till slut, hur du hanterar frånvaro och tar fram periodiska rapporter. Det här är en bra utbildning för dig som ska börja använda Kontek Lön. e-guide TILL NYA KONTEK LÖN 1.400:- Denna e-guide vänder sig till dig som tidigare har jobbat i Kontek Lön Sesam och som nu tar klivet över i vårt nya webbaserade Kontek Lön. E-utbildningen ger dig en grundlig genomgång av alla fält, funktioner och fi nesser som vi lagt till i vårt nya lönesystem. Med hjälp av utbildningen kommer du snabbt att upptäcka alla nyheter i nya Kontek Lön. Lönekompetens LÖNEADMINISTRATION, GRUND 7.200:- 2 dagar Nästan rätt, räcker inte! Denna löneadministrativa grundutbildning vänder sig till dig som är ny inom löneområdet eller behöver bättre kunskap och ökad förståelse i hanteringen av löner. Vi går bland annat igenom de lagar och regler som du bör känna till och grunderna i att räkna och kontrollera lön. Du behöver inga särskilda förkunskaper. Utbildningen är datorfri och inte kopplad till något specifi kt löneprogram. Utbildningen varvar teori med praktiska övningar. Utbildningen vänder sig till dig som behöver bättre kunskap och ökad förståelse för lönehanteringen. LÖNEADMINISTRATION, FÖRDJUPNING 7.200:- 2 dagar Detta är en tvådagars löneadministrativ fördjupningsutbildning som riktar sig till dig som vill öka dina teoretiska och praktiska kunskaper i löneadministration. Vi fördjupar oss bland annat i semester- och löneberäkning, lönekorrigering, kvittningsrätt och försäkringar samt hur detta är kopplat till lagar och kollektivavtal. Du behöver grundläggande kunskaper i lönehantering. Utbildningen är datorfri och inte kopplad till något specifi kt löneprogram. Utbildningen varvar teori med praktiska övningar. Utbildningen vänder sig till dig som vill ha fördjupad kunskap i lagar, kollektivavtal och praktiskt lönearbete. e-bokföring, GRUND 2.100:- Denna e-utbildning vänder sig till dig som arbetar med lönehantering och vill lära dig mer om samspelet mellan lön och ekonomi. Vi går igenom de grundläggande begreppen inom redovisning såsom bokföring, balanskonto, resultaträkning, debet och kredit mm. Utbildningen varvas med övningsuppgifter där du bl.a får lära dig hur du bokför en löneutbetalning, sjukfrånvaro och semesterskuld.
7 Kontek HRM TIME GRUND 8.900:- 2 dagar Utbildningen vänder sig till dig som behöver lära dig eller vill repetera och fördjupa dina kunskaper i tidrapporteringssystemet Kontek HRM Time. Utbildningen hålls på en generell nivå där vi går igenom arbetsfl ödet och de funktioner som används i det dagliga arbetet en utmärkt tvådagars utbildning som ger dig en stabil grund att stå på. e-guide TIME 1.400:- Denna e-guide vänder sig till dig som är ny användare och attestant i tidrapporteringssystemet Kontek HRM Time. Du lär dig hur du rapporterar din tid, hanterar frånvaroansökningar, klarmarkerar, attesterar mm. Med denna e-guide som grund kommer du känna dig trygg och kunna hantera din tidrapport på ett enkelt och effektivt sätt! e-guide TRAVEL 1.400:- Med denna e-guide lär du dig hantera dina resor på ett enkelt och smart sätt. Vi går igenom hur du som ny användare och attestant bör jobba i systemet; hur du registrerar resor, hanterar utlägg och representation, klarmarkerar och attesterar. Efter avslutad utbildning kommer du känna dig trygg i hanteringen av dina resor! Guiden lanseras under hösten Företagsanpassade utbildningar Vi skräddarsyr utbildningar efter våra kunders behov och önskemål kontakta oss gärna för en diskussion om vad just du och ditt företag behöver.
8 Kontekdagen årets viktigaste och kanske trevligaste lönedag! Kontekdagen är ett årligt återkommande löneseminarium som förbereder dig som jobbar med lön, personal och ekonomi inför kommande förändringar och utmaningar inom löneområdet. Läs mer och boka på års turnéplan: Umeå Sundsvall Stockholm Karlstad Borlänge Västerås Ljungby Helsingborg Borås Jönköping Malmö Kristianstad Värnamo Göteborg Seminarieledare för Kontekdagarna 2016 är våra erfarna utbildare och konsulter Birgitta Sjööns och Petra Sköld. Välkommen med din anmälan! Vi har utbildningskontor i Ljungby, Göteborg, Malmö och Stockholm. Anmäl dig direkt på där du också hittar aktuella datum och utbildningsorter. Kontek Lön AB Box Ljungby Tel Joma GP oktober
Utbildningsprogram. Aktuella datum och utbildningsorter hittar du på
Utbildningsprogram Kontek erbjuder utbildningar som får både din kunskap och effektivitet att växa. Fördjupa din lönekompetens eller lär dig mer om de avancerade funktionerna i våra programvaror. Aktuella
UTBILDNINGSPROGRAM. Aktuella datum och utbildningsorter hittar du på www.kontek.se
UTBILDNINGSPROGRAM Kontek erbjuder utbildningar som får både din kunskap och effektivitet att växa. Fördjupa din lönekompetens eller lär dig mer om de avancerade funktionerna i våra programvaror. Aktuella
Utbildningsprogram. Aktuella datum och utbildningsorter hittar du på
Utbildningsprogram Kontek erbjuder utbildningar som får både din kunskap och effektivitet att växa. Fördjupa din lönekompetens eller lär dig mer om de avancerade funktionerna i våra programvaror. Aktuella
Visma Lön 300. Förenkla din lönehantering! flera finesser för dig med upp till 20 anställda! Steg för steg-hjälp. Arbetsscheman håller koll
Visma Lön 300 (1-20 anställda). Pris från 3.290:- (frakt och moms tillkommer). Förenkla din lönehantering! Visma Lön 300 flera finesser för dig med upp till 20 anställda! Det här är programmet för dig
Utbildning Grupputbildning & företagsanpassad
Utbildning Grupputbildning & företagsanpassad Vill du ha en grundkurs på 2 dagar för att lära dig programmet grundligt eller en dags fördjupningskurs för att lära dig ännu mer i programmet och effektivisera
Semesterårsskifte Löpande semesterår
Semesterårsskifte Löpande semesterår Inledning Här beskrivs hur du genomför ditt semesterårsskifte, dvs hur du gör en semesterberäkning i programmet så att de nya semesterdagarna genereras. Manualen gäller
Utbildning -Grupputbildning & företagsanpassad
Utbildning -Grupputbildning & företagsanpassad För det mesta fokuserar utbildningarna på ett eller flera Visma Spcs program. Vi är ofta delaktiga i hur ert arbete ska organiseras och kommer med förslag
För det mesta fokuserar utbildningarna på ett eller flera Visma Spcs program.
Utbildning -Grupputbildning & företagsanpassad För det mesta fokuserar utbildningarna på ett eller flera Visma Spcs program. Vi är ofta delaktiga i hur ert arbete ska organiseras och kommer med förslag
Visma Lön 600. Förenkla din lönehantering! komplett löneprogram för det större företaget! Steg för steg-hjälp. Arbetsscheman håller koll
Visma Lön 600. Pris från 4.490:- (frakt och moms tillkommer). Förenkla din lönehantering! Visma Lön 600 komplett löneprogram för det större företaget! Vårt mest heltäckande löneprogram som passar både
Rapportering till Collectum
Rapportering till Collectum Tjänstepensionen ITP kompletterar det pensionsskydd vi har genom den allmänna försäkringen och bygger på ett avtal mellan Svenskt Näringsliv och PTK. Parterna enades om ett
2.990:- Många fi nesser för dig med 20 anställda Visma Lön 300 med arbetsschema och kalendarium Guiden hjälper dig att komma igång
Visma Lön 300 (1-20 anställda). Pris från 2.990:- (frakt och moms tillkommer). Många finesser för dig med 20 anställda Visma Lön 300 med arbetsschema och kalendarium Visma Lön 300 är ett lätthanterligt
Fast utbetalning av semestertillägg
Fast utbetalning av semestertillägg Om du betalar ut semestertillägg en gång per år (oftast i juni) till anställda med fast månadslön, kan du använda dig av funktionen Fast utbetalning av semestertillägg.
Här följer en sammanställning av programförändringar som skett i version 14.2 av HogiaLön Plus.
HogiaLön Plus 14.2 Här följer en sammanställning av programförändringar som skett i version 14.2 av HogiaLön Plus. OBS! När du uppdaterar/installerar får inga användare vara inloggade i HogiaLön Plus.
Automatisera din reseräkning Digitalisera dina kvitton
Automatisera din reseräkning Digitalisera dina kvitton En smart och automatiserad tjänst för reseräkningar. Allt görs i telefonen eller på webben. Enkelt för den anställde, chefen och ekonomi- och löneavdelningen.
Visma Lön. Välkommen till storfamiljen för småföretagare
Visma Lön Välkommen till storfamiljen för småföretagare Välkommen till Visma Lön För att ge dig en överblick av programmets funktioner presenterar vi på följande sidor hur det är uppbyggt och fungerar.
Vi hjälper transportföretag att jobba smartare
Vi hjälper transportföretag att jobba smartare I den här foldern kan du läsa hur transpa AB 0524 48 00 10 marknad@transpa.se www.transpa.se Med transpa får du bättre koll samtidigt som du jobbar mindre
Semesteravtal 24, Säkerhetsavtalet avtal 49, timberäknad semester
Semesteravtal 24, Säkerhetsavtalet avtal 49, timberäknad semester Semesterårsskifte 1. Definitiv avräkning av aprils löner med mars avvikelser När avvikelserna för mars är definitivt avräknade är det dags
Att komma igång med funktionen Arbetstidskonto
Att komma igång med funktionen Arbetstidskonto Inledning Avsättning till arbetstidskontot (Livsarbetstidspension samt Arbetstidspension) kan göras på två sätt, antingen görs en årlig avsättning med en
LÖN I ITERUM LÖNEKOMPETENS
LÖN I Kursens mål är att ge grundläggande förståelse för löneberedning och för löneadministrationens arbete. Kursen är lämplig för dig som saknar de teoretiska grunderna inom löneområdet eller som vill
PROGRAMVARULEVERANTÖRERNA. SRF tar pulsen på F R A M T I D S S P A N I N G PROGRAMVARULEVERANTÖRER REDOVISNING
SRF tar pulsen på PROGRAMVARULEVERANTÖRERNA Just nu är det stort fokus på automatiseringar i redovisningsbranschen. Teknikutvecklingen möjliggör att mer tid kan läggas på kvalificerade arbetsuppgifter
Utbetalning av semesterersättning
Utbetalning av semesterersättning Om du betalar ut semestertillägg en gång per år (oftast i juni) alternativt vid flera tillfällen per år till anställda med fast månadslön, kan du använda dig av funktionen
12:00-12:45 Nyheter i höstens version av persondata
DAG 1-2014-10-22 11:00-11:30 Martin Sjögren hälsar välkommen 11:30-12:00 Varför en kompetensutvecklingsstrategi? Katarina Cars 12:00-12:45 Nyheter i höstens version av persondata 12:45-13:45 LUNCH 13:45-14:30
Personalsystem. Tidredovisning Schemaläggning/bemanning Reseräkning Personaladministration Lönehantering
Personalsystem Tidredovisning Schemaläggning/bemanning Reseräkning Personaladministration Lönehantering FLEX Personalsystem komplett och kraftfullt Att FLEX står för flexibilitet hörs redan på namnet.
LÖNEPROGRAMLEVERANTÖRERNA
F R A M T I D S S P A N I N G PROGRAMVARULEVERANTÖRER LÖN En jämförelse mellan LÖNEPROGRAMLEVERANTÖRERNA I förra numret av Konsulten tog vi pulsen på programvaruleverantörerna när det gäller redovisningsprogram.
Semesteravtal 8, Procent på intjänad lön
Semesteravtal 8, Procent på intjänad lön Semesterårsskifte 1. Definitiv avräkning av aprils löner med mars avvikelser När avvikelserna för mars är definitivt avräknade är det dags för semesterberäkning.
Varför blir det fel vid semesterberäkning?
Varför blir det fel vid semesterberäkning? 1. För några anställda stämmer inte semesterberäkningen. Hur felsöker jag? 2. En anställd kommer inte med i semesterberäkning, varför? 3. Varför blir semesterlönen
Användarmeddelande (maj 2012) Ny programversion. Version 12.2a
Användarmeddelande (maj 2012) Ny programversion Version 12.2a Bäste Kund! På följande sidor kan du läsa om de nyheter som tillkommit under våren 2012 i FLEX Lön. Bland nyheterna kan nämnas en funktion
Kontek Lön/Sesam version
Kontek Lön/Sesam version 2016.50 Version 2016.50 innehåller följande förändringar. Import från försystem Vid import av filformat PAxml (2.0) kan föräldraledighet anges per barn Om du använder filformatet
Semesteravtal 23, Visita
Semesteravtal 23, Visita Kollektivanställd som faller inom ramen för Visitas avtal ska före sin huvudsemester erhålla det belopp som motsvarar mellanskillnaden mellan ordinarie lön och semesterlön. Med
Arbetsgång för dig som byter från Visma Lön/Lön Special till Visma Lön 300/600
Arbetsgång för dig som byter från Visma Lön/Lön Special till Visma Lön 300/600 Detta dokument beskriver hur du skapar ett nytt företag från Visma Lön/Lön Special till Visma Lön 300/600. Obs! För att kunna
PLAN PAYROLL UPPTÄCK VALFRIHETEN. med framtidens personalsystem
PLAN TRAVEL TIME UPPTÄCK VALFRIHETEN med framtidens personalsystem PAYROLL Ledare UPPTÄCK VALFRIHETEN Flex i företagsnamnet står för flexibilitet, vilket har varit vår ledstjärna genom alla år. Vi har
Användarmeddelande (maj 2016) Ny programversion. FLEX Lön. Version 16.2a
Användarmeddelande (maj 2016) Ny programversion FLEX Lön Version 16.2a Bäste kund! På följande sidor kan du läsa om de nyheter som har tillkommit i Flex Lön i version 16.2a. Bland nyheterna kan nämnas
Säkerhet och intern kontroll i lönehanteringen
Granskning av Säkerhet och intern kontroll i lönehanteringen Nyköpings och Oxelösunds kommuner 2009-10-20 Bert Hedberg, certifierad kommunal revisor Oscar Hjelte INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. Inledning och bakgrund...1
Frågor och svar om Flexpension
Frågor och svar om Flexpension Varför Flexpension? Vi lever längre. I takt med att medellivslängden ökar så blir utmaningarna för individen och välfärden allt större. Bristen på flexibilitet i slutet
LÖNEKURSER. Lön I praktisk löneadministration Lön II fördjupningskurs Lön III uppdatering & nyheter Nätverk Lön BLI CERTIFIERAD LÖNEADMINISTRATÖR
KAPITELNAMN LÖNEKURSER BLI CERTIFIERAD LÖNEADMINISTRATÖR Lön I praktisk löneadministration Lön II fördjupningskurs Lön III uppdatering & nyheter Nätverk Lön LÖN I, II & III Allt ingår i marknadens mest
Semesterskuld Månadslön, Intjänande år = Föregående år
Semesterskuld Månadslön, Intjänande år = Föregående år I ett företag kan du löpande, i samband med period eller årsbokslut, ta ut listor på företagets ackumulerade semesterskuld. Semesterskuld är företagets
Att tänka på ifall man vill löneväxla
Löneväxling 1 2 Löneväxling Löneväxling, eller löneavstående, innebär att man avstår från en del av den framtida löneutbetalningen eller en kommande löneökning för att istället erhålla någon annan erbjuden
Intern kontroll i faktura- och lönehantering
Revisionsrapport Intern kontroll i faktura- och lönehantering Kristianstads Renhållnings AB 2009-12-16 Silja Savela Yvonne Lundin Innehållsförteckning 1 Sammanfattande bedömning...1 2 Bakgrund, syfte och
Personalsystem. Tidredovisning Schemaläggning/bemanning Reseräkning Personaladministration Lönehantering
Personalsystem Tidredovisning Schemaläggning/bemanning Reseräkning Personaladministration Lönehantering FLEX Personalsystem komplett och kraftfullt Att FLEX står för flexibilitet hörs redan på namnet.
Semesterberäkning för semesterkategorin Plåtavtalet, Månadslön
Semesterberäkning för semesterkategorin Plåtavtalet, Månadslön Semesterkategorin Plåtavtalet, Månadslön är anpassat efter Byggnads Plåtslageriavtal som tecknats mellan Svenska Byggnadsarbetareförbundet
Arbetsgång för dig som byter från Mamut Lön till Visma Lön 300/600
Arbetsgång för dig som byter från Mamut Lön till Visma Lön 300/600 Detta dokument beskriver hur du skapar ett nytt företag från Mamut Lön till Visma Lön 300/600. För att kunna föra över uppgifter från
Löneadministration för nybörjare.
Löneadministration för nybörjare. BEHÖVER DU ANSTÄLLA? DÅ KAN DET VARA BRA ATT KÄNNA TILL VILKA LAGAR SOM GÄLLER. HÄR ÄR GUIDEN FÖR DIG! Vi tar ditt företagande personligt Regelverket för löneadministratören
Svaren på frågorna Före och efter lön. Lön Kommun
Svaren på frågorna Före och efter lön Lön Kommun Svar på dina och andras frågor före och efter lön Det finns få områden som är så komplexa och känsliga som lön. Det räcker med ett litet misstag för att
Semesteravtal 22, Byggnads Plåt, timavlönade
Semesteravtal 22, Byggnads Plåt, timavlönade Det beräknas fram betalda dagar, en semesterlön per dag, som den anställde får vid semesteruttag, och en semesterlön engångsbelopp, uträknat på intjänandeårets
Semesterskuld Månadslön, Intjänande år = Innevarande år
Semesterskuld Månadslön, Intjänande år = Innevarande år I ett företag kan du löpande, i samband med period eller årsbokslut, ta ut listor på företagets ackumulerade semesterskuld. Semesterskuld är företagets
Olofströms kommun. Intern kontroll Granskning personalkostnader. Audit KPMG AB 9 mars 2011 Antal sidor: 7
Granskning personalkostnader Audit KPMG AB 9 mars 2011 Antal sidor: 7 Innehåll 1. Inledning 1 2. Sammanfattning 1 3. Allmänt 2 3.1 Existens 2 3.2 Fullständighet 3 3.3 Värdering 3 3.4 Presentation 4 3.5
Inställningar för Rapportering till Collectum
Inställningar för Rapportering till Collectum Ska du rapportera pensionsförmedlande lön till Collectum för anställda som omfattas av ITP-avtalet ITP1 och/eller ITP2? I löneprogrammet kan du för varje utbetalningsmånad
Retroaktiv lön (Denna rutin ingår i tilläggsmodulen PA-stöd)
Retroaktiv lön (Denna rutin ingår i tilläggsmodulen PA-stöd) Med hjälp av funktionen Retroaktiv lön kan du dels göra själva lönerevisionen, dels beräkna den retroaktiva delen. När löneförhandlingarna är
PROPORTAL WEBBASERAT GRÄNSSNITT TILL PROMARK
PROPORTAL WEBBASERAT GRÄNSSNITT TILL PROMARK är den webbaserade ingången till ProMark både för chefer och löneadministration samt anställda. I portalen kan man registrera sin egen tid, sina arbetsuppgifter
Aditro Our focus benefits yours Nyhetsdagar för användare av Aditros lösningar för Privat Marknad Sverige Sverige 2013-10-24 25
Aditro Our focus benefits yours Nyhetsdagar för användare av Aditros lösningar för Privat Marknad Sverige Sverige 2013-10-24 25 Konsulting Outsourcing Molntjänster Utbildning Programvara HR Löner Ekonomi
Webbkontoret alltid tillgång till företagets ekonomi
Webbkontoret alltid tillgång till företagets ekonomi Ett smartare sätt att arbeta Illustration: Robert Hilmersson Nu gör vi livet ännu enklare för dig som är företagare! Webbkontoret, som nu fått ny funktionalitet,
Kompetens genom vidareutbildning. www.krsystem.se. Kom på kurs!
Kompetens genom vidareutbildning www.krsystem.se Kom på kurs! Pyramid grundkurs Del 1 - KUP113 - Inloggning & Övningar - Navigering, sökningar & skapa favoriter - Grundmoduler & Rutiner - Genvägar & Övningar
Inställningar i Personalregistret Inställningar för ByggLÖSEN Räkna lön Timavlönad Räkna lön Månadsavlönad...
Byggrapport (tidigare kallad modul Granskning) Inledning Sveriges Byggindustrier (BI), Maskinentreprenörerna (ME) och Byggnads har i Byggavtalet respektive Entreprenadmaskinavtalet kommit överens om att
Semesteravtal 21, Byggnads Plåt, månadsavlönade
Semesteravtal 21, Byggnads Plåt, månadsavlönade Det beräknas fram betalda dagar som den anställde tjänat in under intjänandeåret samt en semesterlön som utgör 13,2% på semesterlönegrundande rörlig lön
Semesteravtal 17, Detaljhandelsavtalet, procent på intjänad lön, timavlönade
Semesteravtal 17, Detaljhandelsavtalet, procent på intjänad lön, timavlönade Semesterårsskifte 1. Definitiv avräkning av aprils löner med mars avvikelser När avvikelserna för mars är definitivt avräknade
Semesteravtal 3, Månadslön med sem-tillägg + rörliga lönedelar
Semesteravtal 3, Månadslön med sem-tillägg + rörliga lönedelar Semesteravtalet följer SIF/Almegas tjänstemannaavtal. Avtalet innebär att du tjänar in semestern året innan du kan ta ut den. Intjänandeåret
BLI PROAKTIV MED PÅMINNELSER
PRONOTIFY BLI PROAKTIV MED PÅMINNELSER är modulet som automatisk påminner relevanta personer om saknade registreringar samt oattesterade transaktioner. Detta förenklar administrationen och ger en mer korrekt
Intern kontroll i faktura- och lönehantering
Revisionsrapport Intern kontroll i faktura- och lönehantering C4 Energi AB 2009-12-16 Silja Savela Yvonne Lundin Innehållsförteckning 1 Sammanfattande bedömning...1 2 Bakgrund, syfte och revisionsfråga...2
Pyramidutbildning. Schemalagda utbildningar Företagsanpassade utbildningar Fördjupningsutbildning I Pyramid Business Studio
Pyramidutbildning Schemalagda utbildningar Företagsanpassade utbildningar Fördjupningsutbildning I Pyramid Business Studio Det ställs högre och högre krav på oss att hinna mer på kortare tid. Det är viktigare
Beräkning av retroaktiv lön
Beräkning av retroaktiv lön Funktionen Retroaktiv lön används när anställda fått en förändrad månadslön eller timlön tillbaka i tiden och du vill ha hjälp att räkna ut mellanskillnaden som den anställde
SPCS Lön Special. vårt mest sålda löneprogram
SPCS löneprogram Från 2.490:- Pris ca (moms och frakt tillkommer) 37 procent* av Sveriges småföretagare använder löneprogram från SPCS *Källa Sifo 2002 02-0355_SPCS_lonep_6-sid.i2.0 3 Special vårt mest
Semesterskuld Intjänandeår = Föregående år
Semesterskuld Intjänandeår = Föregående år Företagets semesterskuld till personalen måste enligt bokföringslagen redovisas i årsbokslutet. Många företag väljer dock att bokföra semesterskulden en gång
Semesteravtal 19, Sammalöneprincipen + rörliga lönedelar
Semesteravtal 19, Sammalöneprincipen + rörliga lönedelar Semesterårsskifte 1. Definitiv avräkning av aprils löner med mars avvikelser När avvikelserna för mars är definitivt avräknade är det dags för semesterberäkning.
Semesteravtal 6, Månadslön, kommunal/stat/landsting (Intjänandeår = innevarande år)
Semesteravtal 6, Månadslön, kommunal/stat/landsting (Intjänandeår = innevarande år) Semesterårsskifte 2017 Innevarande år betyder att semestern tjänas in under samma år som den tas ut, det vill säga att
Semesteravtal 9, Vård- och omsorgsavtalet - timberäknad semester (Intjänandeår = innevarande år)
Semesteravtal 9, Vård- och omsorgsavtalet - timberäknad semester (Intjänandeår = innevarande år) Nedan följer ett exempel på hur det kan se ut för en anställd med semesteravtal 9, Vård- och omsorgsavtalet
Innehåll. Löneväxling sid 3. Varför löneväxla? sid 4. Att tänka på ifall man vill löneväxla sid 4. Exempel sid 6. Checklista för löneväxling sid 7
LÖNEVÄXLING 2017 1 Innehåll Löneväxling sid 3 Varför löneväxla? sid 4 Att tänka på ifall man vill löneväxla sid 4 Exempel sid 6 Checklista för löneväxling sid 7 2 Löneväxling Löneväxling, eller löneavstående,
Kurskatalog 2015 Boka din kurs på www.agda.se/utbildning
Kurskatalog 2015 Boka din kurs på www.agda.se/utbildning Innehåll rmation... 4 Företagsanpassade kurser... 6 Seminarium Seminarium - Årsrutiner i Agda PS... 7 Seminarium Semesterrutiner i Agda PS... 8
ProAbs Semester PROMARK WORKFORCE MANAGEMENT PROABS ÄR AVANCERAD FRÅNVAROHANTERING
PROABS ÄR AVANCERAD FRÅNVAROHANTERING ProAbs består av två funktionella områden: ProAbs Sjukdom PROABS SEMESTER möjliggör avancerad semesterhantering och förenklar semesterredovisningen i företaget. Modulen
Varför blir det fel vid semesterskulden?
Varför blir det fel vid semesterskulden? 1. En anställd kommer inte med på semesterskuldslistan. Vad kan vara fel? 2. Varför kommer den rörliga semesterlönen med på semesterskulden fast den redan är utbetald?
Här följer en sammanställning av programförändringar som skett i version 13.2 av HogiaLön Plus.
HogiaLön Plus 13.2 Här följer en sammanställning av programförändringar som skett i version 13.2 av HogiaLön Plus. OBS! När du uppdaterar/installerar får inga andra användare vara inloggade i HogiaLön
Uppdatera semesterdagar/timmar
Uppdatera semesterdagar/timmar För dig som har innevarande år som intjänandeår, finns en rutin för att kontinuerligt uppdatera betalda semesterdagar i anställdaregistret. Denna rutin bör utföras i direkt
Semester Arkiv/Inställningar
Semester Arkiv/Inställningar För att semesterberäkningen ska fungera måste grundinställningar göras i programmet. Semesterberäkning Frånvarotyper Här anges semesterlönegrundande period för olika frånvaroorsaker.
Semesterinställningar Golv/Bygg
Entré Semesterinställningar Golv/Bygg Detta dokument måste gås igenom före ett semesterårsbyte. Alla inställningar kan dock gås igenom löpande under året för en korrekt semesterlöneberäkning och semesterskuldlista.
Behöver du fördjupa dig i din avstämning?
Behöver du fördjupa dig i din avstämning? Börja alltid med att följa checklistan som finns i dokumentet Årsskiftesrutiner och använd detta avstämningsdokument om du behöver fördjupa dig i varför din avstämning
Användarmeddelande (december 2014) Ny programversion. Flex HRM Travel. Version 14.3
Användarmeddelande (december 2014) Ny programversion Flex HRM Travel Bäste kund! Version 14.3 På följande sidor kan du läsa om de nyheter som har tillkommit i FLEX HRM Travel i version 14.3. Bland nyheterna
Registrera in ingångsvärden som beräkningsunderlag för semesterberäkning och semesterskuld.
Registrera in ingångsvärden som beräkningsunderlag för semesterberäkning och semesterskuld. Du som exempelvis är ny användare eller har anställda som bytt bolag inom er koncern behöver registrera ingående
Visma Company Expense. Manual för administratörer och redovisningskonsulter
Visma Company Expense Manual för administratörer och redovisningskonsulter 1 Innehållsförteckning Sida 1. Kom igång 3 2. Inställningar 3-5 2.1. Rapportmottagare 3 2.2. Utläggskoder och Kontoplan 4 2.3.
Intern kontroll i faktura- och lönehantering
Revisionsrapport Intern kontroll i faktura- och lönehantering AB Kristianstadsbyggen 2009-12-16 Silja Savela Yvonne Lundin Innehållsförteckning 1 Sammanfattande bedömning...1 2 Bakgrund, syfte och revisionsfråga...2
Semesteravtal 4, Månadslön med semestertillägg + rörliga lönedelar (Intjänandeår = innevarande år)
Semesteravtal 4, Månadslön med semestertillägg + rörliga lönedelar (Intjänandeår = innevarande år) Semesterårsskifte 2017 Om företaget har sammanfallande intjänandeår och semesterår bör du tänka på att
Semesteravtal 18, Sammalöneprincipen
Semesteravtal 18, Sammalöneprincipen Semesterårsskifte 1. Definitiv avräkning av aprils löner med mars avvikelser När avvikelserna för mars är definitivt avräknade är det dags för semesterberäkning. Detta
Semesterberäkning Allmänna inställningar
Semesterberäkning Allmänna inställningar Gemensamt för samtliga semesteravtal är: Semestergrundande anställningstid Den semestergrundande anställningstiden räknas fram genom att antalet kalenderdagar under
Granskning av lönehanteringen
www.pwc.se Revisionsrapport Emelie Lönnblad, Revisionskonsult, Henrik Friang, Risk Manager Granskning av lönehanteringen Båstads kommun 1. Sammanfattning På uppdrag av de förtroendevalda revisorerna i
Du ser exakt vilka lönearter som förekommer i ditt företag (dessa kan man utforma helt efter företagets förhållanden)
Sida 1 av 6 Allmänt DPR LÖN är Sveriges mest lättarbetade löneprogram. Varför? jo för att DPR LÖN arbetar så att du förstår hur du ska fylla i lönearterna. I stället för att komma ihåg och fylla i en kod
Lönerevision i Hogia Personal
Lönerevision i Hogia Personal En lönerevision görs i flera steg; Initiering - Lönerevision Attestering - Skapa förmån - Uppdatera lön. Lönerevision är en process där flera användare kan vara inblandade:
VARFÖR ANLITA EN AFFÄRSRESEBYRÅ?
+ VARFÖR ANLITA EN AFFÄRSRESEBYRÅ? SPARA TID SPARA TID STÖRRE NÄTVERK SPARA TID STÖRRE NÄTVERK MER KUNSKAP SPARA TID STÖRRE NÄTVERK MER KUNSKAP MINDRE ADMINISTRATION SPARA TID STÖRRE NÄTVERK MER KUNSKAP
Rapportering av pensionsgrundande lön för inkomståret 2012
Rapportering av pensionsgrundande lön för inkomståret 2012 Så var det dags igen, den årliga rapporteringen av pensionsgrundande lön och andra pensionsgrundande uppgifter för Svenska kyrkans anställda.
Förenkla tidarbetet och få tid över till annat
Förenkla tidarbetet och få tid över till annat When time is important transpa AB 0524 48 00 10 marknad@transpa.se www.transpa.se Med transpa får du bättre koll samtidigt som du jobbar mindre transpa är
Behöver du fördjupa dig i din avstämning?
Behöver du fördjupa dig i din avstämning? Börja alltid med att följa checklistan som finns i dokumentet Årsskiftesrutiner och använd detta avstämningsdokument om du behöver fördjupa dig i varför din avstämning
VÅRA KURSTYPER. Lönedagar. Schemalagda kurser i kurslokal. Schemalagda webbkurser. Webbinarier. Kompetensutveckling via Lexicon
Kurser VÅRA KURSTYPER Schemalagda kurser i kurslokal Vi håller kurserna i vår egen kurslokal i Danderyd eller i hyrda lokaler runt om i landet. Du sitter vid egen datorplats och jobbar själv i programmet.
6. Nytt kalenderår. Nytt kalenderår i Access Nytt kalenderår i SQL
6. Nytt kalenderår Nytt kalenderår i Access Nytt kalenderår i SQL VIKTIGT! Om du arbetar i vår Cloud-miljö eller en liknande miljö, där flera användare arbetar med samma databaser/företag är det väldigt
Lean, logistik och inköp 6 Dagar
Lean, logistik och inköp 6 Dagar Nercia Utbildning AB I Sverige finns ca 1600 utbildningsföretag med olika utbud av program och kurser, de flesta med ett redan färdigt upplägg som sedan anpassas efter
Çrona Rapportera LSS
Çrona Rapportera LSS DataVara AB har specialiserat sig på att utveckla programvaror för personaladministration. Bland produkterna finner du löneprogram, tid- och reseräkningsprogram samt personaldokument.
ZuCasa. Systematisk brandskyddskontroll via webben. Rikstäckande kedja för för brand- och och utrymningssäkerhet
ZuCasa Systematisk brandskyddskontroll via webben Rikstäckande kedja för för brand- och och utrymningssäkerhet ZuCasa Få full kontroll över brandsäkerheten ZuCasa utgår från användarens behov och anpassas
Nyheter lagar och regler
1 2 Kontekdagen 2016 09:40 Nyheter i lagar och regler 10:30 Rutiner vid årsskifte 11:20 Temapass: Bra arbetsmiljö vems ansvar? 12:00 Lunch 13:00 Temapass forts. 14:00 Tips från support 14:45 Eftermiddagsfika
Presentation. Moretime Outsourcing Stockholm Öst
Presentation 1 1. Presentation av är en auktoriserad redovisningbyrå som följer REKO, vilket är FARs regelverk för Redovisningskonsulter. Vi ingår i en växande kedja av redovisningsbyråer, vars samarbete
Avstämningar inför årsskiftet 2017/2018
Avstämningar inför årsskiftet 2017/2018 Förbered dig i god tid inför årsskiftet. För att kunna rapportera kontrolluppgifter till Skatteverket är det viktigt att du går igenom vissa inställningar. Redan
Konsultstudiocertifiering, 4 dagar inkl tentamen Ger dig en certifiering i verktyget Pyramid Design Studio Konsultstudion. Pris kr 13500.
Åf-utbildningar 2012 Digitala kvitton Presentation av Digitala kvitton. 1 timme på nätet Konsultstudiocertifiering, 4 dagar inkl tentamen Ger dig en certifiering i verktyget Pyramid Design Studio Konsultstudion.
Revisionsrapport Granskning av lönerutinerna. Härjedalens Kommun
Revisionsrapport Granskning av lönerutinerna Härjedalens Kommun 3 September 2012 Innehåll Sammanfattning... 1 1. Inledning... 3 2. Rutinbeskrivning... 4 3. Granskningsresultat... 6 Sammanfattning Uppdrag
Rapport avseende Personalskulder. December 2006
Rapport avseende Personalskulder. December 2006 Innehåll Inledning...1 Risk i redovisning av personalskulder...2 Granskningsansats...3 Intern kontroll rutiner...3 Substansgranskning...3 Noteringar vid