Outsourcing av IT-verksamhet? Två Motalaföretags val
|
|
- Stig Pålsson
- för 9 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Outsourcing av IT-verksamhet? Två Motalaföretags val av Annelie Karlsson Linköpings universitet Institutionen för datavetenskap, IDA Kandidatuppsats, HIIC70 Kursansvarig: Hans Holmgren Handledare: Tommy Wedlund VT 2004,
2
3 Sammanfattning På 1960-talet var hårdvaror och mjukvaror väldigt dyra och det var inte många företag som hade råd att investera i en egen datordrift. Istället anlitades så kallade servicebyråer som åtog sig att sköta driften genom skrivna kontrakt. Många företag upplevde att de fick betala dyrt för de extratjänster som behövdes och många kände sig lurade. IT-outsourcing fick ett dåligt rykte. Syftet med undersökningen var att reda ut begreppet, dess för- och nackdelar samt att ta reda på vilka typer av verksamheter som lämpar sig för IT-outsourcing. Ytterligare syften var att se hur och av vilka anledningar outsourcing användes ute på företagen. Undersökningen skedde genom kvalitativa metoder och visade bland annat att motiven för att välja IT-outsourcing tidigare var för att spara pengar medan de idag mer handlar om att bland annat kunna specialisera sina företag, skaffa sig flexibilitet och dra nytta av leverantörernas kompetenser. Flera nackdelar finns också. Genom att anlita en extern leverantör så kan risken öka att kontrollen över den outsourcade verksamheten förloras. Fördelaktiga erbjudanden kan också missas av företag som bundit upp sig i långsiktiga kontrakt hos en leverantör. Konkurrerande leverantörer kan då tappa intresset av företaget och inte uppdatera det med vad som erbjuds på marknaden. Det kan också vara sårbart för företaget om tjänsten inte levereras som utlovat. Outsourcing är annars flexibelt så till vida att de flesta verksamheter kan använda sig av den. Ett råd som dock ges är att kärnverksamheten är bättre att hålla kvar internt i företaget och att de komplementära eller perifera verksamheterna i så fall skulle kunna vara bättre lämpade för någon form av outsourcing. De företag som har ingått i den empiriska studien är Autoliv electronics AB och AB Electrolux i Motala. Företagen har deltagit dels via studiebesök men också genom att svara på frågor vid fyra respondentintervjuer. Idag har AB Electrolux i stort sett hela sin IT-verksamhet outsourcad till en lokal leverantör. Leverantören håller även med flera konsulter som assisterar vid den dagliga driften med olika uppdrag och anpassningar. Beslutet att outsourca togs av företaget själva när den dåvarande IT-verksamheten försvann vid en försäljning till Dometic. Autoliv electronics har delar av sin IT-verksamhet outsourcad, speciellt de som omnämns som low-end aktiviteter. Vissa spjutspetskompetenser köps också in vid behov genom relativt korta kontrakt. Även om Autolivs uppfattning är att kompetensen bäst uppnås internt så är även åsikten att vissa aktiviteter är lämpligare att outsourca för att på så vis kunna tillgodose företagets behov på ett bättre sätt. Besluten om vilken grad eller form av outsourcing som skulle användas togs av företaget själva. Den största risken med IT-outsourcing är, enligt de båda företagen, om leverantören av någon anledning inte klarar av att utföra de tjänster som har avtalats. Det skulle kunna medföra kännbara avbrott i deras verksamheter men skulle å andra sidan inte vara livshotande för dem då de känner att konkurrerande leverantörer snabbt skulle kunna ta över tjänsteleveransen. Fördelarna och de huvudsakliga motiven bakom företagens val var för att vinna flexibilitet både när det gäller bemanning och för att kunna komplettera med olika kompetenser.
4
5 Förord Den här undersökningen är utförd och utformad för att kunna fungera som underlag till en kandidatuppsats och kommer att ingå som en del av den examen som jag sedan ska ta ut. Arbetet har pågått i 10 veckor under våren 2004 och har utförts via Institutionen för datavetenskap (IDA) vid Linköpings universitet. Genom den här kandidatuppsatsen har jag äntligen fått en chans och en möjlighet att prova mina vingar. Mitt val att utföra kandidatuppsatsen på egen hand kändes både utmanande och skrämmande men har varit nyttigt. Jag upplever därför att det inte bara har stärkt mig själv som person utan kan även ha stärkt bilden av mig utåt sett som självgående och självständig. Jag antar att kravet att ta sig an en uppgift och skapa en förståelse för den kan ha ökat då jag inte kunde förlita mig på att kompisen nog har förstått informationen bättre. Jag har då fått ta saken i egna händer och försökt reda ut de frågetecken som funnits. Det har dock funnits flera personer som till viss del har ersatt min brist på medarbetare och som har fått stå ut med upprepade frågor och kommentarer. De har på så vis gett mig både stöd och ny kunskap och jag ska därför försöka visa dem min tacksamhet på följande sätt. De två företagen som har bistått mig med hjälp och har fungerat som studieobjekt är Autoliv electronics AB och AB Electrolux i Motala. Jag vill speciellt tacka Mats Hillman på Autoliv och Hans Carlsson på Electrolux som har fungerat som mina kontakter på företagen och visat stor vänlighet vid de studiebesök och intervjuer som har genomförts. Jag vill även tacka Peter Adell på Autoliv och Stefan Uhlin på Electrolux som även de har ställt upp på intervjuer och offrat värdefull tid för att bistå mig i min undersökning. Jag vill också tacka min handledare Tommy Wedlund som med sin erfarenhet och kunskap gett mig både vägledning och värdefulla tips om hur ett arbete med en kandidatuppsats kan genomföras. Även min studiekamrat Carina Barbalics ska ha ett tack för det samarbete som funnits oss emellan då vi båda som ensamskrivare har bistått varandra med hjälp. Några som inte heller ska glömmas bort är mina vänner och studiekamrater Kristin Skill och Pia-Lotta Ragnar. De har förmågan att på ett rakt och effektivt sätt kunna ge en bra feedback och uppmuntran och har ägnat tid åt mig trots att de själva haft mycket att göra. Ni ska veta att jag uppskattar er hjälp mycket. Slutligen ska min familj få ett jättetack för all den uppmuntran och allt stöd jag fått, inte enbart under detta arbete utan även tidigare under min studiegång. Speciellt skulle jag då vilja tacka min sambo Jonny som hela tiden har trott på min förmåga att klara av svårigheter och problem även då jag själv har tvivlat. Linköping den 2 juni 2004 Annelie Karlsson
6
7 Innehåll Innehåll 1 Inledning Bakgrund Problemformulering Syfte Frågeställning Avgränsning Målgrupp Disposition Metod Synsätt Positivismen Hermeneutiken Mitt eget synsätt Metodval Val av företag Tillvägagångssätt Metodkritik Litteraturkritik Referensram Vad är outsourcing? Utvecklingen Motiv för IT-outsourcing Sänkta kostnader Öka sin affärsmässighet Satsa på kärnkompetens Öka flexibiliteten Säkra tillgången på resurser och kompetens Risker med IT-outsourcing Urholkad kärnkompetens Förlorad kontroll Hämmad innovationsbenägenhet och lärande Minskad flexibilitet Beroende av leverantören Dolda kostnader Hotad konfidentialitet Sänkt intern produktivitet Vad går att outsourca? Användbar eller strategisk verksamhet? Sammanfattande referensram Empiri Empirisk disposition Företagens relationer Autoliv electronics AB Autolivs val IT-verksamheten idag...31
8 Innehåll För- och nackdelar AB Electrolux Electrolux val IT-verksamheten idag För- och nackdelar Sammanfattande empiri Resultat Analys och diskussion Orsaker För- och nackdelar Relationer Verksamheter Avtal Beslut Slutsatser Avslutande reflektioner...43 Figurer Figur Avgränsningar...4 Figur Disposition...5 Figur Hermeneutiska spiralen...8 Figur Outsourcing som ett överlåtande...16 Figur Outsourcing som inköp...16 Figur Outsourcing som relation...16 Figur Organisationens olika verksamheter...24 Figur Företagens relationer...30 Tabeller Tabell Metodanvändning...10 Tabell Arbetsfördelning...11 Tabell Respondenter...29
9 You are reading a preview. Would you like to access the full-text? Access full-text
10 Resultat De bägge företagen har en likartad uppfattning om outsourcingens för- och nackdelar. Flexibilitet är något som verkar värderas högt av de bägge företagen. Electrolux som har en total outsourcing är lite mer positiv till att använda det och ser den externa leverantören som en möjlighet att kunna hålla kompetens, teknik och bemanning på en nivå som passar deras behov. Autoliv använder sig av en mer selektiv outsourcing där endast vissa delar av verksamheten är outsourcad. De har en stor kompetens internt och låter de externa leverantörerna komplettera den kompetensen med bland annat användarstöd och viss spjutspetskompetens. Deras uppfattning om leverantörerna är något mer återhållsam och de använder även flera olika leverantörer för att bättre kunna täcka sina skiftade behov. Bägge företagen har relativt korta avtal som gör att de inte låser upp sig i långa och fasta avtal utan kan få en ökad flexibilitet även genom avtalslängden. Att leverantören kan gå i konkurs och försvinna är något som de båda företagen ser som den största risken. De har dock en medvetenhet om vilka andra leverantörer och erbjudanden som finns på marknaden. Andra leverantörer skulle förmodligen då snabbt kunna ta över den outsourcade verksamheten och på så vis kunna lindra de störningar och avbrott som kan uppstå om de nuvarande relationerna spricker. 5.3 Avslutande reflektioner Outsourcing av IT-verksamhet har varit ett väldigt intressant ämne att studera. Det verkar också som att det är något som är så pass spritt och accepterat att många företag därför använder det i varierande omfattning. Jag är därför säker på att jag i mitt framtida yrkesliv kommer att stöta på outsourcing och få möjlighet att se dess nyttor och brister på närmare håll. Min föreställning var dock att det skulle finnas mer formella regler eller tillvägagångssätt när olika beslut om IT-outsourcing ska tas. Då skulle det kunna gå att spåra och kontrollera om utfallen blev som förväntat och för att lättare kunna göra lämpliga beslut som överensstämmer med organisationens mål. Något som därför skulle vara intressant att få undersöka vidare vore att se om det kanske finns några metoder som hjälper företagen att tydliggöra och ta fram vilka syften och mål som egentligen ska finnas med outsourcing. Just svårigheterna med att definiera tydliga syften och mål gör att kunderna kanske inte blir riktigt nöjda och då skulle en metod kunna vara till hjälp. Det skulle också underlätta för företagen om de på ett enkelt sätt även kunde avgöra till vilken kategori en viss verksamhet tillhör. Det kan, som det har visat sig i rapporten, vara svårt att avgöra vad som egentligen är en kärnverksamhet och vad som är en perifer eller komplementär aktivitet. En fortsatt studie skulle då vidare kunna ta reda på om det finns några hjälpmedel eller metoder för företagen att ta reda på vilka kategorier verksamheterna tillhör och skulle då kunna medverka till att bättre beslut och val kan göras kring formen eller graden av outsourcing. Det som jag har stött på i undersökningen och som jag tycker är märkligt är att de bägge koncernerna försöker införa en gemensam standard och strategi för företagen som ingår i koncernerna. Jag har dock en viss förståelse för att det går att samordna information, teknisk utrustning och system som kan göra att olika samordnings-, säkerhets- och ekonomiska vinster kan göras. Besluten kring vad det är som ska outsourcas och på vilket sätt det ska göras verkar däremot vara något som är individuellt för varje företag. Där kan det vara viktigt att ett förtroende till leverantören skapas, att relationerna mellan kund och leverantör fungerar och att leverantören har förståelse för de lokala systemen och processerna som finns. Det är något som jag ser som svårt att ta hänsyn till om en stor koncerngemensam leverantör införs. Speciellt då kanske om den lokala närvaron inte finns. Men då det idag inte har tagits något beslut ännu om hur Autoliv ska 43
11 Resultat förhålla sig till frågor kring outsourcing och centralisering, och då Electrolux nya leverantör fortfarande befinner sig i en övergångsfas, ska det bli intressant att följa vad som ska hända i framtiden. Det kan dock dröja länge innan nya beslut får de effekter som det är tänkt och därför får vi avvakta innan det visar sig vad som blev lyckat och vad som inte blev det. Det är dock som man alltid säger - den som väntar får se. Då jag idag har planer på att genomföra även det fjärde året som erbjuds på min utbildning ser jag här en möjlighet att kanske få fortsätta granska ämnet IT-outsourcing djupare i den kommande magisteruppsatsen. Där skulle även en vidare utveckling av ämnet kunna göras för att se om det finns några hjälpmedel eller metoder för organisationer för att klargöra vilka verkliga syften och mål som finns med IT-outsourcingen. Andra hjälpmedel som skulle kunna vara till hjälp för företagen vore för att kunna kategorisera sina verksamheter så att rätt sorts outsourcing används på rätt sorts verksamhet. Om det visar sig att det inte finns några sådana hjälpmedel för de nämnda ändamålen skulle syftet med nästa rapport därför kunna bli att försöka skapa dessa hjälpmedel. För att följa upp den här rapporten och skapa en så kallad röd tråd till den eventuella fortsatta forskningen skulle det vara intressant att få göra en uppföljande studie av samma företag som förekommer i den här rapporten nämligen Autoliv och Electrolux i Motala och kanske utveckla hjälpmedlen tillsammans med dem. Det skulle då även vara möjligt att se vilka resultat och vilken påverkan koncernernas beslut om outsourcingstrategier fick på de båda företagen. 44
12 Referenser Referenser Böcker Augustsson, M. (1998): IT-outsourcing relationship, Linköpings universitet, ISBN Augustsson, M. och Bergstedt Sten, V. (1999): Outsourcing av IT-tjänster, Industrilitteratur AB, Uddevalla, ISBN Flick, U. (1998): An Introduction to Qualitative Research, Sage publications Ltd, London, ISBN Goldkuhl, G. (1998): Kunskapande, Internationella Handelshögskolan i Jönköping och Centrum för studier av Människa, Teknik och Organisation (CMTO) Linköpings universitet Greaver, M. (1999): Strategic outsourcing, a structured approach to outsourcing decisions and initiatives, AMA publications, New York, ISBN Lundahl, U. och Skärvad, P (1999): Utredningsmetodik för samhällsvetare och ekonomer, tredje upplagan, studentlitteratur, Lund Merkel, M. (2000): Tekniska rapporter och examensarbeten, Linköpings universitet Miller, S. och Fredericks, M (1994): Qualitative research methods, Peter Lang Publishing Inc, New York, ISBN Repstad, P. (1999): Närhet och distans kvalitativa metoder i samhällsvetenskap, tredje upplagan, Studentlitteratur, Lund, ISBN Rothery, B. och Robertson, I. (1995): The truth about outsourcing, Gower publishing, Hampshire, ISBN Thurén, Torsten, (1991): Vetenskapsteori för nybörjare, Liber AB, Stockholm Yakhlef, A. (1997): Understanding IT Outsourcing, Academia Adacta AB, Bjärred, ISBN Elektroniska källor ( uppdaterad den 26 februari 2003, hämtad den 10 maj 2004 klockan hämtad den 10 maj 2004 klockan ( uppdaterad den 5 januari 2002, hämtad den 10 maj 2004 klockan
13 Referenser ( Svenska datatermgruppen, Term- och språkmaterial version 22, uppdaterad den 2 april 2004, hämtad den 6 maj 2004 klockan Föreläsning Melin, U. (2004): Samhällsvetenskaplig kunskapsbildning, Föreläsning 7 den 4 januari, Linköpings universitet Intervju Adell, Peter: Gruppchef för IT-operations på Autoliv electronics AB, respondentintervju den 12 maj 2004 Carlsson, Hans: Ekonomichef på AB Electrolux, respondentintervju den 11 maj 2004 Hillman, Mats: Ekonomi- och IT-chef på Autoliv electronics AB, respondentintervju den 12 maj 2004 Uhlin, Stefan: IT-chef på AB Electrolux, respondentintervju den 7 maj 2004 Studiebesök Carlsson, Hans och Uhlin, Stefan: AB Electrolux, den 23 april 2004 Hillman, Mats och Adell, Peter: Autoliv electronics AB, den 23 april 2004 Utgåvor och artiklar Bjurman, T. (2003): Outsourcing dyrt, Computer Sweden den 12 december, nummer 128, årgång 21. Danielsson, P. (2004): Varning för utlagd drift, Computer Sweden den 30 april, nummer 49, årgång 22. Granlund, F. (2002): Marknaden för utkontraktering på väg att mogna, Computer Sweden den 6 december, utskriven från Linköpings biblioteks databaser den 6 april 2004, ( Höij, M. (2003): Tre experter - tre råd, Computer Sweden den 5 december, nummer 125, årgång 21 Jubileumsutgåva (1994): Arctic where it all began, utgiven av AB Electrolux vid firandet av starten för 75 års sedan 46
14 Referenser Lindvall, M. (2003): Lyckad utkontraktering, Computer Sweden den 9 maj, utskriven från Linköpings biblioteks databaser den 6 april 2004, ( Mattsson, S. (2002): Outsourcing kan bli farlig fälla, Dagens nyheter den 2 juni, utskriven från Linköpings biblioteks databaser den 6 april 2004, ( Olofsson, K. (2003): Outsourca mindre och ta tillbaka datordriften, Nätverk & kommunikation den 2 december, utskriven från Linköpings biblioteks databaser den 5 april 2004, ( Wallström, M. (2004): Dyr start för outsourcing utomlands, Computer Sweden den 19 mars, nummer 32, årgång 22 Åslund, B. (2002 a): Outsourcing skapar olika agendor, Computer Sweden den 28 mars, utskriven från Linköpings biblioteks databaser den 6 april 2004, ( Åslund, B. (2002 b): Sex dåliga skäl för outsourcing, Computer Sweden den 6 december, utskriven från Linköpings biblioteks databaser den 6 april 2004, ( Åslund, B. (2002 c): Så hittar du din partner, Computer Sweden den 6 december, utskriven från Linköpings biblioteks databaser den 6 april 2004, ( 47
15 48
16 Bilaga 1 Intervjufrågor till Autoliv electronics AB och AB Electrolux i Motala 1. Namn? 2. Befattning (Yrke)? 3. Antal år på tjänsten? 4. Vilka beslutar om IT-verksamhetens utseende (vilka funktioner som ska finnas, hur funktionerna ska se ut, vem som ska ta hand om och ansvara för dem)? 5. Hur ser IT-verksamheten ut idag och av vilka orsaker har ni valt att outsourca (nästan hela) er IT-verksamhet? Är det ett medvetet strategiskt val (downsizing, organisationsförändringar) eller ekonomiska orsaker eller kanske rent av säkerhetsfrågor som har styrt valet? 6. Finns tillräcklig kompetens, personaltäthet hos leverantören och hos er? Kommer ev. hjälp snabbt? 7. Vad skulle du vilja förändra med IT-verksamheten om du fick möjlighet till det? 8. Är du nöjd med IT-verksamheten idag varför/varför inte? 9. Hur tror du att er IT-verksamhet kommer att se ut om några år vad gäller formen/graden av IT-outsourcing? 10. Över hur lång tid har ni tecknat kontrakt på outsourcing av er IT-verksamhet? 11. Finns det andra leverantörer som konkurrerar om er uppmärksamhet? Hur yttrar sig det (uppdaterad information och priser)? 12. Vad för slags form av outsourcing har ni? Ingen inblandning - leverantören/leverantörerna sköter allt. En ömsesidig relation där samarbete och utbyte av information och tjänster sker hela tiden. Vi gör egentligen allt själva men leverantören håller med en expertkompetens som vi behöver. Partnerskap/gemensamt ägande. 49
Jämställdhet åt skogen?! En studie som utreder anledningarna till att kvinnorna slutar som skogsinspektorer
SKOGSMÄSTARPROGRAMMET Examensarbete 2009:27 Jämställdhet åt skogen?! En studie som utreder anledningarna till att kvinnorna slutar som skogsinspektorer A study that investigate the reasons why women end
Outsourcing av IT-verksamhet? Två Motalaföretags val
Outsourcing av IT-verksamhet? Två Motalaföretags val av Annelie Karlsson Linköpings universitet Institutionen för datavetenskap, IDA Kandidatuppsats, HIIC70 Kursansvarig: Hans Holmgren Handledare: Tommy
5 vanliga misstag som chefer gör
5 vanliga misstag som chefer gör och vad du kan göra för att undvika misstagen! www.helenastrom.se Telefon: +46(0)704 32 83 08 Inledning Först tänkte jag ge mina fem bästa tips till ledare. Men jag kom
FÖRÄLDRAENKÄTER. Magelungen Kolloverksamheter BONDEGATAN 35 116 33 STOCKHOLM TELEFON 08-556 93 196 www.magelungen.com info@magelungen.
FÖRÄLDRAENKÄTER Sammanställning av utvärderingsenkäter ifyllda av föräldrar som haft barn på Terapikoloniers sommarverksamheter, eller som själva deltagit tillsammans med sina barn på någon Terapikoloniers
ERFARENHETER AV ATT ANVÄNDA FOKUSGRUPPER
UPPLÄGG Planering ERFARENHETER AV ATT ANVÄNDA FOKUSGRUPPER Emmie Wallin MPH 20091218 Genomförande Analys Problem Etik BAKGRUNDEN TILL UPPSATSEN Studerat hälsobokslut i flera arbeten Otillräcklig metod?
Ung och utlandsadopterad
Institutionen för samhälls- och välfärdsstudier ISV LiU Norrköping Ung och utlandsadopterad En intervjustudie om problembilden kring utlandsadopterade ungdomar Maria Persson Uppsats på grundläggande nivå
Lyckas med outsourcing av lön och HR Whitepaper
bluegarden.se Lyckas med outsourcing av lön och HR Whitepaper Kan din verksamhet tjäna på att outsourca hela eller delar av löne- och HRadministrationen? Detta whitepaper ger dig underlag att fatta korrekta
Massage i skolan - positiva och negativa effekter
Linköpings universitet Grundskollärarprogrammet, 1-7 Martina Lindberg Massage i skolan - positiva och negativa effekter Examensarbete 10 poäng LIU-IUVG-EX--01/129 --SE Handledare: Gunilla Söderberg, Estetiska
Regionala Godstransportrådet Attitydundersökning Godstransportköpare och Speditörer
Regionala Godstransportrådet Attitydundersökning Godstransportköpare och Speditörer Januari 2010 Reagera Marknadsanalys AB OM UNDERSÖKNINGEN Upplägg Reagera Marknadsanalys har under december 2009 genomfört
Informationssäkerhetsmedvetenhet
Informationssäkerhetsmedvetenhet En kvalitativ studie på Skatteverket i Linköping Kandidatuppsats, 10 poäng, skriven av Per Jutehag Torbjörn Nilsson 2007-02-05 LIU-IEI-FIL-G--07/0022--SE Informationssäkerhetsmedvetenhet
Att leda förändring. Jostein Langstrand Daniel Lundqvist. Helixdagen 2015
Att leda förändring Jostein Langstrand Daniel Lundqvist Helixdagen 2015 Det är farligt, Frodo, att gå ut genom dörren och ut på vägen. Håller du inte fötterna i styr, vet ingen vart du kan svepas i väg.
Anorexi och bulimi i skolan - att förebygga, upptäcka och bemöta
Linköpings universitet Grundskollärarprogrammet, 1-7 Pernilla Grenehag Anorexi och bulimi i skolan - att förebygga, upptäcka och bemöta Examensarbete 10 poäng LIU-IUVG-EX--01/87 --SE Handledare: Anders
Rekryteringskonsulter Behövs de verkligen eller kan jag göra det själv?
Rekryteringskonsulter Behövs de verkligen eller kan jag göra det själv? Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment Level Recruitment AB - 2015 Rekryteringskonsulter Behövs de verkligen eller
Verktyg för Achievers
Verktyg för Achievers 2.5. Glöm aldrig vem som kör Bengt Elmén Sothönsgränd 5 123 49 Farsta Tel 08-949871 Fax 08-6040723 http://www.bengtelmen.com mailto:mail@bengtelmen.com Ska man kunna tackla sina problem
Undervisning i ämnet matematik för elever med dyslexi
EXAMENSARBETE Hösten 2009 Lärarutbildningen Undervisning i ämnet matematik för elever med dyslexi en empirisk undersökning genomförd med pedagoger och specialpedagoger Författare Emma Emanuelsson Anna
Så får du bättre. självkänsla. Experter Frågor och svar Intervjuer Steg för steg-guider Praktiska tips SIDOR
Så får du bättre 1234 självkänsla Experter Frågor och svar Intervjuer Steg för steg-guider Praktiska tips 8 SIDOR Självkänsla Våga ta steget mot ett bättre självförtroende och ett rikare liv! En dålig
Varför inte engagera sig när man kan?
Varför inte engagera sig när man kan? En intervjustudie om varför få före detta elitsatsande kvinnor finns på ledande positioner i svensk tennis Linn Brozén och Jenny Lindström GYMNASTIK- OCH IDROTTSHÖGSKOLAN
SkövdeNät Nöjd Kund Analys
SkövdeNät Nöjd Kund Analys Kvartal 1-2015 med jämförande index 2006, 2008, 2010, 2012 Välkommen till en spännande värld av marknadsutveckling! Mätningens uppbyggnad Bas: Antal intervjuer: 303 N=Mätningens
1En engagerad förälder är positivt. 1 Skriftliga omdömen. 2 En framåtsyftande planering
1En engagerad förälder är positivt. Både för barnet och skolan. 1En engagerad förälder är positivt. Både för barnet och skolan. 1En engagerad förälder är positivt. Både för barnet och skolan. Vad är en
Enkätsvar 2013. Fler kvinnor. Enkätsvar 2013 Kyrkans Familjerådgivning Stockholm
Enkätsvar 13 Kyrkans Familjerådgivning Stockholm Enkätsvar 13 Under en fyraveckorsperiod, 25/2 till22/3 13, bad vi våra besökare på mottagningarna i Stockholm och Handen att fylla i och svara på en brukarenkät.
KiVa Skola situationskartläggningen 2016 sidan 1/31. KiVa Skola situationskartläggningen 2016 sidan 2/31
KiVa Skola situationskartläggningen 2016 sidan 1/31 Välkommen att besvara undersökningen! Skolans användarnamn: Kartläggningslösenordet: Logga in till undersökningen KiVa Skola situationskartläggningen
Utvecklings- och fältforskningsenheten Umeå socialtjänst
Utvecklings- och fältforskningsenheten Umeå socialtjänst Innehållsförteckning Familjehemscentrum... 2 Enkätstudien... 4 Varför och för vem görs studien?... 4 Vad ska studeras?... 4 Av vem görs studien?...
Kommunikation vid bygg- och anläggningsproduktion
EXAMENSARBETE 2006:019 HIP Kommunikation vid bygg- och anläggningsproduktion Arbetsplatsplanering MONIKA JOHANSSON LINNÉA LUNDBERG HÖGSKOLEINGENJÖRSPROGRAMMET Projektingenjör Luleå tekniska universitet
Bedömning för lärande. Sundsvall 2012-11-15
Bedömning för lärande Sundsvall 2012-11-15 Tema: Att vara nyckelperson - att leda det gemensamma lärandet omkring bedömning för lärande Program 2012-11-15 13.00 Inledning; att vara nyckelperson 13.30 Walking
Om mig. Manual för genomförande. Ungdomsenkät för elever i Östergötland - grundskolan år 8 och gymnasieskolan åk 2
Om mig Ungdomsenkät för elever i Östergötland - grundskolan år 8 och gymnasieskolan åk 2 Manual för genomförande Länets kommuner i samverkan med Landstinget i Östergötland och Länsstyrelsen Östergötland.
Att ordna en interaktiv diskussion för Raoul Wallenbergs dag
Att ordna en interaktiv diskussion för Raoul Wallenbergs dag Den 27 augusti är Raoul Wallenbergs dag, Sveriges nationella dag för medmänsklighet och civilkurage. Genom enastående ledarskap och kreativitet
Familj och arbetsliv på 2000-talet. Till dig som är med för första gången
Familj och arbetsliv på 2000-talet Till dig som är med för första gången 1 Fråga 1. När är du född? Skriv januari som 01, februari som 02 etc Födelseår Födelsemånad Är du 19 Man Kvinna Fråga 2. Inledningsvis
6-stegsguide för hur du tänker positivt och förblir positiv.
6-stegsguide för hur du tänker positivt och förblir positiv Låt oss säga att du vill tänka en positiv tanke, till exempel Jag klarar det här galant. och du vill förbli positiv och fortsätta tänka den här
Sammanställning Undersökning av kommunens funktionsbrevlådor 2013
2013-02-21 Sammanställning Undersökning av kommunens funktionsbrevlådor 2013 40 procent av respondenterna instämde i påståendet att de som helhet var nöjda i kontakten med kommunen Det är ingen skillnad
1. Att lyssna 1. Titta på den som talar. 2. Tänk på vad som sagts. 3. Vänta på min tur att prata. 4. Säg det jag vill säga. 1.
1. Att lyssna 1. Titta på den som talar. 2. Tänk på vad som sagts. 3. Vänta på min tur att prata. 4. Säg det jag vill säga. 1. Att lyssna 1. Titta på den som talar. 2. Tänk på vad som sagts. 3. Vänta på
Mitt liv som mobbad. Wiveca Wendin
Mitt liv som mobbad Wiveca Wendin 1 Mitt liv som mobbad Copyright 2012, Wiveca Wendin Ansvarig utgivare: Wiveca Wendin Framställt på vulkan.se ISBN: 978-91-637-1642-3 2 Innehåll 1. Några ord av författaren
Julia Nilsson Talmanus Demonstration Avgå 20150915 FINAL Version
Idag är vi samlade här i Stockholm för att visa vår regering i Sverige att vi inte tänker stå och se på när Sverige håller på att sjunka som ett skepp i ett djupt hav. Jag är djupt oroad över den utveckling
Svenskt Näringsliv/Privatvården. Patienternas syn på vårdcentraler i privat och offentlig drift
Svenskt Näringsliv/Privatvården Patienternas syn på vårdcentraler i privat och offentlig drift SAMMANFATTNING Denna rapport redovisar resultatet från en undersökning som jämför privat och offentligt drivna
Metod- PM: Påverkan på Sveriges apotek efter privatiseringen
Metod- PM: Påverkan på Sveriges apotek efter privatiseringen Problem Sedan privatiseringen av landets apotek skedde för 3 år sedan är det många som hävdar att apoteken inte har utvecklats till det bättre,
Diskussion kring klassrum/verksamhetsbesök (2011)
Diskussion kring klassrum/verksamhetsbesök (2011) Vad är era egna erfarenheter kring att genomföra klassrumsbesök? Syfte, möjligheter och utmaningar med klassrumsbesök? Hur förbereder man sig som rektor
Vetenskaplig teori och metod II Att hitta vetenskapliga artiklar
Vetenskaplig teori och metod II Att hitta vetenskapliga artiklar Sjuksköterskeprogrammet T3 Maj 2015 Camilla Persson camilla.persson@umu.se Idag tittar vi på: Repetition av sökprocessen: förberedelser
Lusten att gå till skolan 2013
Bilaga till Dnr: BoF.2013.0473 1 (7) 2013-04-22 Barn och Familj Pia Persson Lusten att gå till skolan 2013 I Eslövs kommun genomförs varje år en enkätundersökning för att få fram hur eleverna upplever
Motivering och kommentarer till enkätfrågor
ga 2 Motivering och kommentarer till enkätfrågor Kön Valet av denna variabel grundar sig på att vi vill se om det finns några skillnader mellan kön och hur de rekryterar. Kommentar: Vi hörde på namnet
E2001. Ett spel om tillsatser i livsmedel. www.grspeldatabas.se
E2001 Ett spel om tillsatser i livsmedel. www.grspeldatabas.se Introduktion E2001 är en simulering där deltagarna får ta rollerna som tillverkare av chokladkakor. De kan göra två olika typer av chokladkakor
LOGGBOKEN LOGGBOKEN. Serviceloggboken ger dig konkreta verktyg för att bemöta kunder och utveckla din kompetens som servicegivare.
LOGGBOKEN Serviceloggboken är för dig som arbetar i ett serviceyrke eller som ska börja jobba med service. Låt den bli din egen speciella loggbok. Serviceloggboken ger dig konkreta verktyg för att bemöta
Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)
Gruppenkät Du har deltagit i en gruppaktivitet! Det kan ha varit en tjej-/ killgrupp, ett läger eller ett internationellt ungdomsutbyte. Eller så har ni kanske ordnat ett musikarrangemang, skött ett café,
Hitta kunder som frilansare
Hitta kunder som frilansare Hitta kunder som frilansare 4 Att livnära sig som frilansare, genom att ta långa- eller kortsiktiga uppdrag, är en allt vanligare arbetsform. På Billogram träffar vi många frilansare,
Brogårdsbladet. Skanska etablerar sig. På Gång. Nr 3, februari 2008. Februari: Planeringen av mini-tvåorna i hus 35 blir klar.
Nr 3, februari 2008 Brogårdsbladet Gemensamt nyhetsbrev från Alingsåshem och Hyresgästföreningen till hyresgästerna på Brogården i Alingsås. Skanska etablerar sig Nu är det snart dags att dra igång ombyggnationen
En liten guide till kvinnohälsa
En liten guide till kvinnohälsa Barnmorskemottagningarna i Primärvården Skåne vart ska jag gå? får jag tvillingar? ÄR DET RÄTT FÖR MIG? är det normalt? kostar det något? Trygghet är vår specialitet är
Det första steget blir att titta i Svensk MeSH för att se om vi kan hitta några bra engelska termer att ha med oss på sökresan.
Sökexempel - Hälsovägledare Hälsovägledning med inriktning mot olika folkhälsoproblem som t ex rökning, tips på hur man går tillväga för att göra en datasökning och hur man även kontrollerar om artiklarna
Coachning - ett verktyg för skolan?
Coachning - ett verktyg för skolan? Om coachning och coachande förhållningssätt i skolvärlden Anna-Karin Oskarsson Några ord om den ursprungliga uppsatsen Det här är en förkortad version av magisteruppsatsen
studiehandledning Studiehandledning VINNARE I DIN EGEN TÄVLING
studiehandledning Varför ett studiematerial? Jag vet inte hur många människor jag har jobbat med och coachat som läst alla utvecklingsböcker i världen, men de lever fortfarande inte det liv de vill eller
Barn lär med interaktiva och lekfulla metoder.
Barn lär med interaktiva och lekfulla metoder. Rebekka Carlsson Informativ Illustration, 180p Institutionen för Innovation, Design och Produktutveckling Examensarbete i informationsdesign, 15p Examinator:
Våga Visa kultur- och musikskolor
Våga Visa kultur- och musikskolor Kundundersökning 04 Värmdö kommun Genomförd av CMA Research AB April 04 Kön Är du 37 6 34 65 39 60 3 69 0% 0% 40% 60% 0% 0% Kille Tjej Ej svar Våga Visa kultur- och musikskolor,
självmålet analysera LÄRARHANDLEDNING
självmålet analysera Det finns lika många sätt att se på en scenkonstföreställning som det finns människor i en publik. Ett samtal efter en föreställning kan bredda och fördjupa upplevelsen, och det kan
Sammanställning 1 100215
Sammanställning 1 100215 Bakgrund Nationellt Kompetenscentrum Anhöriga, NKA, har sedan starten 2008 arbetat inom fyra olika prioriterade områden. Ett av dessa är Individualisering, utveckling och utvärdering
Se dig omkring för dina affärers skull
Se dig omkring för dina affärers skull Omvärldsanalysens värde ökar i takt med globaliseringen. Här visar vi vad du bör tänka på när du gör din analys. Av Anne Nilsson, Dagens Miljö nr 10/2006 Omvärldsanalysen
LIA handledarutbildning 22/10. Att vara handledare
LIA handledarutbildning 22/10 Att vara handledare What s in it for me? Fundera över hur du kan se den studerande som resurs på din arbetsplats Studerande som resurs Reflektion Inspiration extra hand kan
SVERIGES FRÄMSTA TILLVÄXTPROGRAM FÖR CHEFER & FÖRETAGSLEDARE
SVERIGES FRÄMSTA TILLVÄXTPROGRAM FÖR CHEFER & FÖRETAGSLEDARE Våra föreläsare och deras tillväxtnycklar Sedan 2010 har vi genomfört vårt populära tillväxtprogram och fler än 700 företagsledare och chefer
Fasta situationer under match. Johan Schoultz
Svenska Ishockeyförbundet Elitkurs (ETU) Fasta situationer under match Va f-n vad det som hände Johan Schoultz Handledare: Göran Lindqvist Sammanfattning Att kunna använda sig av vissa taktiska eller snarare
Avlösning som anhörigstöd
Avlösning som anhörigstöd Viktiga faktorer som styr när anhöriga ska ta beslut om avlösning Pia Rylander och 2015-05-13 Arbetet har genomförts med hjälp av Utvärderingsverkstaden på FoU Sjuhärad Innehåll
Skriva, presentera och opponera uppsats på läkarprogrammet Examensarbete termin 10
Skriva, presentera och opponera uppsats på läkarprogrammet Examensarbete termin 10 Maria Björklund (Bibliotek & IKT) & Fredrik von Wowern (Kursansvariga termin 10), reviderad 2014-06-30 Introduktion till
Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp
Utvärdering 15 deltagare Voice Camp 8 deltagare Har det varit roligt på lägret? (%) 1 8 6 4 1 Ja Nej Varför eller varför inte? - Enkelt, jag älskar att sjunga och det är alltid kul att träffa nya vänner
Outsourcing och insourcing i fastighetsföretag jämförelse av ett privat fastighetsföretag och ett kommunalt fastighetsföretag
Högskolan i Halmstad Sektionen för ekonomi och teknik Bygg- och fastighetsekonomprogrammet år 3 Outsourcing och insourcing i fastighetsföretag jämförelse av ett privat fastighetsföretag och ett kommunalt
Enkät Plantskolan Hammarby IF FF vinter 2015/16. 1. Har din son deltagit som? 2. I vilken åldersgrupp har din son deltagit?
Enkät Plantskolan Hammarby IF FF vinter 2015/16 1. Har din son deltagit som? 10 9 8 85.7% 7 3 2 Målvakt Utespelare Målvakt 14,3% Utespelare 85,7% 2. I vilken åldersgrupp har din son deltagit? 10 9 8 7
LATHUND Att planera en mässa eller utställning
LATHUND Att planera en mässa eller utställning När man medverkar vid utställningar av olika slag är det viktigt att ha en klar strategi kring sitt deltagande. Att bara åka dit på vinst och förlust med
Att överbrygga den digitala klyftan
Det finns många grupper som behöver nås i arbetet med att överbrygga den digitala klyftan. En av dessa är de invandrare som kommer till vårt land. Monica Öhrn Johansson på Karlskoga folkhögskola möter
KREATIVA BÖNESÄTT. en praktisk hjälp till dig som är ledare! Initiativtagare till materialet: Maria Melin
KREATIVA BÖNESÄTT en praktisk hjälp till dig som är ledare! Initiativtagare till materialet: Maria Melin Information om materialet Till vem? I vår verksamhet är andakter en viktig del, men ibland är det
PRAO åk 8 vecka 13 och 15 2012 Vecka 14 är Påsklov och eleverna är också lediga annandag Påsk vecka 15!
BSF Lunds stad Tunaskolan Ann-Helén Oldenby studie- och yrkesvägledare 046 35 76 81, ann-helen.oldenby@lund.se PRAO åk 8 vecka 13 och 15 2012 Vecka 14 är Påsklov och eleverna är också lediga annandag Påsk
ELEVHJÄLP. Diskussion s. 2 Åsikter s. 3. Källkritik s. 11. Fördelar och nackdelar s. 4. Samarbete s. 10. Slutsatser s. 9. Konsekvenser s.
Källkritik s. 11 Diskussion s. 2 Åsikter s. 3 Samarbete s. 10 Slutsatser s. 9 ELEVHJÄLP Fördelar och nackdelar s. 4 Konsekvenser s. 5 Lösningar s. 8 Perspektiv s. 7 Likheter och skillnader s. 6 1 Resonera/diskutera/samtala
Affärsutvecklingen utgångspunkter:
AFFÄRSUTVECKLINGSPROGRAM FÖR SMÅ & MEDELSTORA FÖRETAG Bland våra små och medelstora företag finns en mindre andel som både har tillväxtpotential och tillväxtvilja. Detta program är avsett att stödja företagaren/ledningen
Vi hjälper dig att utveckla personalen!
Vi hjälper dig att utveckla personalen! ActivPersonalutveckling Snurrar hjulen för fort? Går du i samma fotspår? Vill du bli tydligare som ledare? Vill du utveckla ett ledarbeteende som består? Lång erfarenhet
Vi hjälper dig vidare. Utvecklas mitt i näringslivet. Vi finns för att vi levererar. Stimulerande miljö. Hårt arbete. Stor belöning.
Utvecklas mitt i näringslivet. När du studerar på IHM går du inte i skolan. Du befinner dig mitt i näringslivet och i hetluften. Det är själva idén med IHM och den genomsyrar allt vi gör. Vi vill se våra
Hur ett aktivt styrelsearbete utvecklar mitt företag. - Vilken nytta kan jag ha av en styrelse i mitt företag, och hur kommer jag igång?
Hur ett aktivt styrelsearbete utvecklar mitt företag - Vilken nytta kan jag ha av en styrelse i mitt företag, och hur kommer jag igång? 2015-02-03 Föreläsare Ove Liljedahl Styrelseinstitutet Satish Sen
Presentera kursledarna Ge deltagarna möjlighet att presentera sig (9 min)
Presentera kursledarna Ge deltagarna möjlighet att presentera sig (9 min) 1 Gå igenom agenda Var tydlig med praktikaliteter (toaletter, lokal för fika etc.) (2 min) 2 Gå igenom kursens utgångspunkter med
Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14
Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14 Vi har fått in svar från 27 föräldrar. Vi har ca 70 barn i fyran och femman, resten är sexor. Alla frågor kunde ni svara på med ett
ESSÄ. Min syn på kompetensutveckling i Pu-process. Datum: 2006-04-26. Produktutveckling med formgivning, KN3060
ESSÄ Min syn på kompetensutveckling i Pu-process Datum: 2006-04-26 Produktutveckling med formgivning, KN3060 Utfört av: Kim Hong Tran Handledare: Rolf Lövgren Ragnar Tengstrand INLEDNING INLEDNING ESSÄNS
Att ge feedback. Detta är ett verktyg för dig som:
Att ge feedback Detta är ett verktyg för dig som: Vill skapa ett målinriktat lärande hos dina medarbetare Vill bli tydligare i din kommunikation som chef Vill skapa tydlighet i dina förväntningar på dina
Om ni skulle göra om Lupp vad skulle ni göra bättre/ändra på?
Tips från Mora Om ni skulle göra om Lupp vad skulle ni göra bättre/ändra på? Involvera ungdomarna ännu mer än vad vi redan gör. Vad är viktig att tänka på i Lupparbetet? Förankring, bland lärare, tjänstemän,
Uppdrag: Du vet nu mer om hur Östersjön mår. Nu är det dags att göra något. Rädda Östersjön! Handlingsplan Elevmaterial 2
Du vet nu mer om hur Östersjön mår. Nu är det dags att göra något. I Uppdrag: Rädda Östersjön! Handlingsplan Elevmaterial 2 Dags att ta steget från ord till handling Uppdrag: Rädda Östersjön! Ni har nu
AKTIVITETSHANDLEDNING
AKTIVITETSHANDLEDNING Av AnnMarie Lindman OLYCKAN av Johan Werkmäster Handledningen är ett underlag för diskussion för den som vill läsa den här boken i grupp inom till exempel omsorgen eller i Svenska
Orolig för ett barn. vad kan jag göra?
Orolig för ett barn vad kan jag göra? Rädda Barnen 2016 Formgivning: Rädda Barnen Foto: Oskar Kullander Upplaga: 4 000 ex Artikelnummer: 11505 ISBN: 978-91-7321-366-0 Barn i utsatta situationer behöver
Konsekvensanalys av införande av kandidatarbete inom EF-nämndens civilingenjörsprogram. Utkast Ver 1.
Konsekvensanalys av införande av kandidatarbete inom EF-nämndens civilingenjörsprogram. Utkast Ver 1. Inledning Detta dokument utgör EF-nämndens svar på uppdraget att undersöka möjligheterna att införa
Case: Kundservice. Vad är det som idag kan kallas service? Madeleine Lindqvist 2009-08-03
1 Vad är det som idag kan kallas service? Madeleine Lindqvist 2009-08-03 I alla tider har människor varit krävande och förväntat sig bland det bästa, men aldrig förr, som i dag har service betytt så mycket.
Second Hand i Första Hand
STOCKHOLMS UNIVERSITET Företagsekonomiska Institutionen Kandidatuppsats 10 poäng Höstterminen 2005 Second Hand i Första Hand En undersökning om second handklädesmarknaden Författare: Gustaf Sporrong Sara
Som sjöingenjör, skall man välja er framför *Den motsatta fackets namn* och i så fall varför? Vad är det för skillnad på SBF och SFBF helt enkelt?
Fackförening Någonting för dig? En fackförening är en arbetstagarorganisation som sluter samman arbetstagare från en viss yrkeskår (yrkesförbundsprincipen) eller arbetsplats (industriförbundsprincipen)
Kursdokument Regional kurs Kursnamn: Döva barn och barn med hörselnedsättning lära att läsa och skriva under de tidiga åren Termin: Höstterminen 2015
Kursdokument Regional kurs Kursnamn: Döva barn och barn med hörselnedsättning lära att läsa och skriva under de tidiga åren Termin: Höstterminen 2015 Kursledare: Carin Roos, carin.roos@kau.se, tfn 054-700
Chefens sju dödssynder - undvik dem och lyckas som ledare!
White Paper #6 Chefens sju dödssynder - undvik dem och lyckas som ledare! Malin Trossing för Kontentan, augusti 2013 Kontentan Förlags AB www.kontentan.se För att bli programmerare krävs flera års programmeringsutbildning
Har du funderat något på ditt möte...
Har du funderat något på ditt möte... med mig? Så vill jag bli bemött som patient inom psykiatrin. projektet Bättre psykosvård Har du sett rubriker som de här? troligen inte. De här rubrikerna är ovanligt
Effektivare offentlig upphandling
2008-02-14 1 (7) Effektivare offentlig upphandling Anförande av Claes Norgren, generaldirektör Konkurrensverket, vid konferens Effektivare offentlig upphandling i Stockholm den 14/2 2008. Det talade ordet
UF-året elev. januari. februari. mars. april. maj. augusti. september. oktober. november. december. marknaden... Registrering. Kolla.
Idéer... Kolla marknaden... augusti. september. oktober. november. december Registrering Affärsplan UF-året elev januari. februari. mars. april. maj Regional Mässa SM i UF-företagande Årsredovisning Välkommen
Guide för dig som ska köpa rekryteringstjänster. - Specialister & Chefer. Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment
Guide för dig som ska köpa rekryteringstjänster - Specialister & Chefer Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment Level Recruitment AB - 2016 Konsten att hitta rätt företag Att hitta rätt
Kriminella gäng i Göteborg
Kriminella gäng i Göteborg Sommaren 2001 drabbade medlemmar i Original Gangsters samman med ett annat gäng på Nästets badplats utanför Göteborg. Ett stort antal vanliga badande utsattes för fara i samband
Fördelarna med att driva eget företagarna berättar 2015-04-27 Senast uppdaterad 2015-04-27
Fördelarna med att driva eget företagarna berättar 2015-04-27 Senast uppdaterad 2015-04-27 Att driva företag är som ett virus, det går inte att sluta. Du har friheten att styra över din egen tid. Det arbete
STUDENTBAROMETERN HT 2012
STUDENTBAROMETERN HT 2012 STUDIE- OCH ARBETSMILJÖ APPENDIX III INSTITUTIONEN INGENJÖRSHÖGSKOLAN FÖRELIGGANDE RAPPORT är nummer arton i rapportserien Rapport från Centrum för lärande och undervisning.
Nivå 2 Lära för att träna 9-10 år
Nivå 2 Lära för att träna 9-10 år Fokusområden: - Driva - Passa - Mottagning - Vändning - Riktningsförändring - Avslut - Väggspel - Spelbarhet, Spelavstånd Spelarens mognad Fysisk utveckling Lugn tillväxtperiod
Föräldraträffar Viktigt för våra barn och ungdomar
Ungt Fokus Föräldraträffar Viktigt för våra barn och ungdomar Ungt Fokus Föräldraträffar på skola/förskola är ett bra forum för att stärka föräldrarna i sin föräldraroll Föräldrarna är viktigast för barnen/ungdomarna,
Elevdemokrati och inflytande
Elevdemokrati och inflytande Student democracy and influence Projektarbete VT-13 Karin Bylund NVSP3 Handledare: Yvonne Toth Innehåll 1. Inledning... 3 1:1 Inledning... 3 1:2 Sammanfattning... 3 1:3 Syfte
Kvalitetsindex. Botorp Behandlingshem. Rapport 2009-01-28
Kvalitetsindex Rapport 2009-01-28 Innehåll - 2009-01-28 - Skandinavisk Sjukvårdsinformations Kvalitetsindex - Strategi och metod - Medelpoäng, aritmetiskt medelvärde, totalt samt på respektive fråga -
Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen.
Hej! Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen. Att prata med en ny person kan kännas nervöst även om man som ni redan har en hel del gemensamt. Därför finns den här guiden som ska
Viktigt att tänka på i en intervju och de vanligaste fallgroparna. som intervjuar. Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment
Viktigt att tänka på i en intervju och de vanligaste fallgroparna för dig som intervjuar Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment Level Recruitment AB - 2015 Viktigt att tänka på i en
Ett hopp för stallet VAD HANDLAR BOKEN OM? LGR 11 CENTRALT INNEHÅLL SOM TRÄNAS SIDAN 1. Lärarmaterial
SIDAN 1 Lärarmaterial Klicka HÄR för att skriva ut arbetsmaterialet. VAD HANDLAR BOKEN OM? Lina är nervös. Stallet Lyckan ska ha en uttagning och om tre veckor är det tävling. Förra gången Lina hoppade
Kan idrotten användas som hjälpmedel för elever med överaktivitet?
Kan idrotten användas som hjälpmedel för elever med överaktivitet? Av Jenny Karlsson och Pehtra Pettersson LAU370 Handledare: Viljo Telinius Examinator: Owe Stråhlman Rapportnummer: VT08-2611-037 Abstract
miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad
Huddingetrainee: miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad Ska skriva ett examensjobb och har inget emot att få betalt för det Vill
Efter regn kommer sol
Efter regn kommer sol Kan deliberativ demokrati påverka kommuner att nå hållbar utveckling? Axel, 6 år, Sweden. På Cypern är en solfångare på hustaket en lika vanlig bild som den av det svenska huset med