Handlingsplan Länsstyrgruppen för psykiatri för uppföljning av landstingets och kommunernas samverkansöverenskommelse

Transkript

1 Följande handlingsplan kommer att diskuteras och förankras, i länsstyrgruppen för och i Region Dalarna i chefsgruppen, under augusti september Handlingsplan för uppföljning av landstingets och kommunernas samverkansöverenskommelse Implementering och uppföljning God kännedom om samverkansöverenskommelsen i kommun och landstings Implementeringsuppdrag till länsstyrgruppen för att informera och följa upp samverkansök. medarbetare i kommun och landsting Besök på alla orter 1 Hösten Lokala styrgrupper/samverkansgrupper för samordning Uppdrag från Välfärdsberedningen medarbetare i kommun och landsting Besök på alla orter Hösten Lokala rutiner för samordning Handlingsplanen ska vara ett levande dokument Regelbunden uppföljning 1) 2) Region Dalarna 3) Psykiatrins specialitetsgrupp Ärendet aktualiseras av 1) Vid varje styrgrupps möte 2 och 3 ) Minst en gång per termin 1 GAP analys - bedömning av gapet mellan nuvarande samverkan och insatser som behövs för att följa överenskommelsens intentioner. 1

2 2

3 Rutiner för samarbete SIP 2 ska erbjudas till alla som har ett samordningsbehov 1) Informera medarbetare 1) All personal i vård och omsorg Besök på alla orter 2) Info - material 2) Till brukare /patienter Region Dalarna VoS 3 ska erbjudas personer med allvarlig psykisk sjukdom och komplexa behov som har behov av samordning. Implementering 1) Kartläggning - Individer med psykisk sjukdom och komplexa vård och stödbehov - Individer i behov av samordning - Antal utbildade VoS/CM - Instrument för uppföljning 2) Hur ska fler få VoS/CM? 3) Utbilda fler medarbetare i VoS 1) Enhetschefer 2) utbildade VoS/CM 3) Medarbetare i kommun och landsting 1) Enkät 2) Inspirationsdag 3) VoS - 30 HP i samarbete med Högskolan Dalarna Sept 2013 Nov )HT i samverkan med Högskolan Dalarna VoS ska erbjudas till alla som vårdas med öppen sk tvångsvård och öppen rättssk vård Utbildningsprojekt Utbildade VoS/CM och personal i slutenvård och rätts Samverkan mellan Rätts, slutenoch öppenvårds och kommunerna Våren och ns utvecklingsenhet 2 Samordnad individuell plan 3 Vård och stödsamordnare/case Manager 3

4 Specifika ansvarsområden Kommun och landsting ska ta ett gemensamt ansvar för metodhandledning i Integrerad. Plan och ök för hur metodhandledningen ska erbjudas. Planen arbetas fram i styrgruppen och sprids till enheterna i länet. Hösten 2013 gm Anhörigutbildning 4 genomförs i samverkan på alla Dalaorter. 1) ta fram material 2 )ta fram ett förslag på hur utbildningen kan genomföras 3) Anordna utbildningsdagar 2 medarbetare från resp. ort som ges utbildningsansvar. En från kommun och en från landsting Våren gm Barn som anhöriga Utbildning Medarbetare i Landstinget. Pågående projekt Öka kunskapen om kognitiva hjälpmedel hos medarbetare samt klarlägga kostnadsansvar. Plan för förskrivning av kognitiva hjälpmedel Medarbetare Uppdrag ges till arbetsgrupp att ta fram plan Våren Att brukare/patienter som önskar arbete erbjuds stöd enligt IPS 5 Fortsatt samverkan mellan FK, AF, kommuner och landsting. Ökande kunskaper om IPS Gemensam fortbild. dag Pilotprojekt Våren KUR arbetsgruppen 6 4 Avser utbildning till anhöriga till personer med psykisk funktionsnedsättning 5 Individual Placement and Support 6 KUR kompetensutveckling om rehabilitering för personer med psykisk sjukdom och psykisk funktionsnedsättning. 4

5 Struktur för samverkan Ökade kunskaper/legitimitet till områdets i den regionala strukturen 1)Psykiatrins dag 2) Plattforms- ledare för -området I RD. 50% kommun 50% LT Politiker i RD Förslag till Välfärdsberedningen Hösten 2013 gm ordförande Utvecklade former för ökad delaktighet och inflytande Delaktighet i vård och behandling för individen Utbildning SDM 7 - Enhetschefer - Läkare - Övriga medarbetare Utbildn. dagar Samarbete med Högskolan Dalarna Brukarrevisioner Delta i utb. som planeras själverfarna Utvecklingsprojekt pågår RD och Högskolan Dalarna Ökat brukarinflytande hitta former för att ta tillvara kunskap hos själverfarna. Pröva möjligheterna att anställa 2 Brukarkonsulenter/rå dgivare i länet Uppdra till brukarrörelsen att komma med ett förslag hur anställning av brukarkonsulenter kan organiseras Samarbete brukar och anh. Rörelsen i Dalarna samt Högskolan Dalarna. 7 Shared Decision Making metod för deltat beslutsfattande 5