Verksamhetsplan 2018 SPF Seniorerna Blekinge

Transkript

1 Verksamhetsplan och Budget (20) Verksamhetsplan 2018 SPF Seniorerna Blekinge SPF Seniorerna är en partipolitiskt och religiöst obunden organisation för seniorer. Vi finns runt om i landet och har cirka medlemmar fördelade på drygt 800 föreningar och 27 distrikt. I Blekinge är vi över medlemmar i 16 föreningar. Prioriterade frågor är: Äldres ekonomi, hälsa och omsorg, boende, inflytande och rätt att arbeta. SPF Seniorerna har följande syfte: Förening informera medlemmarna i frågor som berör dem verka för gemenskap, trygghet och trivsel bland medlemmarna tillvarata medlemmarnas intressen på det lokala planet, t ex i KPR aktivt verka för att ansluta personer som kan erhålla medlemskap i övrigt bedriva verksamhet som främjar förståelse och solidaritet mellan generationerna Distrikt anordna utbildningar, studiedagar, informationskonferenser, kulturdagar, tävlingar och andra sammankomster för föreningarna ge information om SPF Seniorerna till medlemsföreningar, allmänheten och media verka för samordning av den verksamhet som bedrivs av pensionärsråden inom landsting och kommuner verka för nybildning av föreningar Förbund tillvarata och verka för äldres sociala och ekonomiska intressen motverka diskriminering på grund av ålder informera och skapa debatt i samhällsfrågor som berör äldre verka för att medlemmarnas erfarenheter och kunskaper tillvaratas i samhället i samspel med yngre generationer främja folkhälsa och verka för ett livslångt lärande

2 Verksamhetsplan och Budget (20) verka för jämställdhet mellan kvinnor och män samt mellan yngre och äldre samverka med andra organisationer nationellt och internationellt samverka med centrala myndigheter ansvara för övergripande marknadsföring Inledning Kongressen 2017 fastställde dokumentet Mål och Riktning som inriktning för SPF Seniorernas arbete Mål och Riktning har fyra målområden, och gäller såväl för förening, distrikt och förbund. De fyra målområdena speglar hela organisationens syn på sig själv och är grundstenarna för att nå framtidens SPF Seniorerna - en enad organisation som tillsammans når framgång både utåt i samhället och inåt för medlemmarna. De fyra målområdena är: Fler och engagerade medlemmar En stark röst för seniorerna Öka vår synlighet En organisation i tiden De gångna åren har i allt väsentligt givit SPF Seniorerna en starkare position, i samhällsdebatten såväl som gentemot våra medlemmar. Vi har intensifierat och moderniserat vårt rekryteringsarbete och utvecklat vårt medlemserbjudande. Genom att våga ta ställning har vår position som seniorernas röst stärkts, både nationellt och lokalt. Vi har professionaliserat och utvecklat vår kommunikation och klivit fram som en mer synlig seniororganisation. Vi har utvecklat vår interna dialog, startat nya samarbete och inlett ett arbete med att tydliggöra vilka vi är och vad vi står för. Vår organisation är på flera sätt väl rustad för att möta framtida utmaningar och möjligheter som rör våra medlemmar och vår organisation. Fler och engagerade medlemmar Vårt mål är att organisationen ska växa i takt med det ökande antalet seniorer och med en högre medlemstillväxt än andra organisationer för äldre. I relationen med våra medlemmar och potentiella medlemmar ska vi uppfattas vara nytänkande, framåtblickande och inkluderande.

3 Verksamhetsplan och Budget (20) För att nå målet ska vi: o Individualisera och anpassa former för medlemskap och aktivering. o Kommunicera nyttan av en engagerande seniororganisation, på bred front. o Fortsätta utveckla vårt helhetserbjudande. SPF Seniorerna är en av landets största ideella organisationer som brinner för seniorfrågor och som vill vara med och förbättra förutsättningar för att säkra livskvaliteten för svenska seniorer. Det som gör oss unika som organisation är att vi inte bara är engagerade själva. Med vårt positiva synsätt, nytänkande sinne och handlingskraft, ser vi dessutom till att verkligen engagera vår omvärld. För varje år som går, blir vi fler seniorer i Sverige och det är en intressant tid att vara en ledande, ideell organisation för just den här gruppen människor. Men samtidigt har många över 65 idag allt svårare att identifiera sig som äldre, samtidigt som intresset för att engagera sig i ideella organisationer minskar år för år. Just identifikationen som pensionär och det minskade intresset för organisationer generellt, är våra största utmaningar för att klara av att växa i framtiden. För att lyckas vara en attraktiv mötesplats och plattform för seniorer som vill vara aktiva och påverka samhället även i framtiden, är det viktigare än någonsin att vi fokuserar på att hitta nya och spännande sätt att engagera landets seniorer och ge dem möjlighet att vara med i vår organisation på sina villkor. Distriktet kommer under 2018 avsätta pengar för att nå yngre pensionärer tillsammans med någon/några föreningar. En arbetsgrupp kommer att tillsättas. Förbundet har som mål att vara medlemmar Blekinge har idag en högre andel medlemmar än som motsvarar vår befolkningsandel. Ska vi i Blekinge öka i samma takt som målsättningen som förbundet bör vårt mål 2023 vara 5650 medlemmar. Distriktet kommer att bryta ner dessa siffror på våra föreningar under de kommande åren och kontinuerligt följa dem. De nedbrytbara målen för respektive förening ska arbetas fram i samråd med avdelningsordförandena. Starkare varumärke SPF Seniorerna kommer att fortsätta att utveckla verksamheten och kommunikationen - framförallt har vi stärkt organisationens varumärke. Men vi ser att konkurrensen gentemot andra organisationer blir tuffare och inte minst att förändrat konsumtionsbeteende bland medlemmar och potentiella medlemmar ställer nya krav på medlemsorganisationerna. Vi möter idag marknadsmässiga utmaningar på ett sätt som vi inte mötte för bara några år sedan.

4 Verksamhetsplan och Budget (20) Förbundet kommer fortsatt utveckla förbundets profilprogram och omsätta detta i fler enheter som ska underlätta för hela organisationens kommunikativa arbete och ökad synlighet, inte minst ute i distrikt och föreningar. Vi kommer att ta fram fler mallar, efterfrågat är exempelvis för nyhetsbrev, informationsmaterial och annat kampanjmaterial så att distrikt och föreningar ser professionella ut i sin kommunikation. Stadgegrupp Fram till nästa kongress 2020 kommer förbundsstyrelsen arbeta med att se över samtliga nivåers stadgar för att till nästa kongress lägga fram ett förslag på nya stadgar. Syftet är att skapa stadgar som är bättre anpassat för de medlemmar som är engagerade idag och de som kommer i framtiden. Arbetet kommer att inriktas på att engagera medlemmar genom deras föreningar och distrikt. Sammankomst i Blekinge med någon från den centrala stadgegruppen kommer att ske under året. Under januari kommer distriktsstyrelsen att diskutera distriktetsstadgar med Jan-Erik Lövbom. Rekrytera och behålla Vi behöver bli fler medlemmar för att få inflytande och bättre förmåga att påverka i samhället, fler medlemmar ger bättre ekonomi som ger större bredd och högre kvalitet på verksamheten, fler kan dela på uppdragen inom organisationen, medlemmar som slutar behöver ersättas, nya medlemmar med nya tankar ger föreningen mer liv samt ju fler medlemmar desto mer syns och hörs SPF Seniorerna. Planeras i samråd med distriktsordförandena. Förbundet kommer även 2018 att aktivt arbetar med att ringa upp medlemmar som inte betalar in sin medlemsavgift med syftet att värva medlemmen tillbaka till förbundet. I huvudsak inriktas insatsen mot de som har en grupplivförsäkring i Skandia. Detta är ett professionellt sätt att arbeta med att behålla medlemmar och ofta en effektiv åtgärd för att få medlemmen att stanna kvar. Även de medlemmar som omfattas av central uppbörd och som inte betalar in medlemsavgiften trots påminnelse kan vara en målgrupp för framtiden. 65 års brev Under året kommer förbundet att fortsätta att tillhandahålla adressuppgifter till blivande 65 åringar i medlemsregistret. Förbundet kommer även att tillsammans med föreningar och distrikt utvärdera behovet av att köpa adressuppgifter för 67 eller 68 åringar istället för nuvarande 65 årsadresser. anser att utskick till 65-åringar ska ske centralt. Respektive förening gör utskick antingen till 67- eller 68 åringar.

5 Verksamhetsplan och Budget (20) Under 2018 kommer distriktet att avsätta medel så att alla 65-åringar får ett utskick från SPF Seniorerna. Material som skickas ut ska ske samordnat mellan föreningarna och en arbetsgrupp kommer att tillsättas. Plus-konceptet Som en del av det övergripande projektet Förening för alla kommer Plus-konceptet fortsatt att utvecklas under kommande verksamhetsår. Det handlar både om löpande uppdatering av verktygslådor till att arbeta fram nya aktivitetsidéer och nya profilartiklar. Utveckling av partnersamarbeten och medlemserbjudande Samarbetet med SPF Seniorernas nuvarande partners går vidare enligt överenskomna avtal. Förbundet arbetar vidare med möjligheterna att hitta nya samarbeten inom områden där vi vet att det finns ett stort medlemsintresse. Under 2018 kommer förbundet även fortsätta diskussionen om möjligheten att jobba med tillfälliga partners och tillfälliga medlemserbjudanden. Tidningen Senioren SPF Seniorernas medlemstidning Senioren har ambitionen att vara det ledande seniormagasinet i Sverige. Syftet är att ge medlemmar i SPF Seniorerna ett mervärde samt komplettera förbundets övriga interna och externa kanaler med webb, nyhetsbrev och aktivitet i sociala medier. Senioren kommer fortsatt ut 9 gånger om året till medlemmarna. kommer även under 2018 att betala för prenumerationer åt avdelningarna för att tidningen ska kunna finnas på offentliga institutioner. Tidningen Seniorens nyhetsbrev planeras att skickas ut 9-10 gånger mellan utgåvorna till de medlemmar som har angett sin e-postadress i medlemsregistret. Hemsidan uppdateras med nyheter flera gånger i veckan. Nyheterna på hemsidan länkas till tidningen Seniorens sida på Facebook för att få större spridning och nå presumtiva medlemmar. Under 2018 planeras en mer selekterad annonsering via Facebook för att förstärka förbundets övriga insatser för att nå nya medlemmar. Mer kraft kommer att läggas på att få fler annonser under Förbundsmästerskap Förbundsmästerskapen är rikstäckande arrangemang där deltagarna kan fortsätta med sin favoritsport i ett socialt arrangemang med inslag av både kultur och fest.

6 Verksamhetsplan och Budget (20) Mästerskapen främjar aktivitet och verksamhet för deltagarna men också för de lokala arrangörerna som lägger ner både tid, engagemang och hårt arbete. I flera distrikt anordnas även distriktsmästerskap planerar förbundet att stödja nio grenar, vilket omfattar bidrag till lokala arrangörer för åtta grenar och ett centralt genomfört mästerskap, frågesportstävlingen Hjärnkoll. De nio grenarna är: Bordtennis, Boule, Bowling, Bridge, Golf, Längdskidor, Mattcurling, Orientering och frågesportstävlingen Hjärnkoll. kommer att anordna distriktsmästerskap i grenarna Boule, Bridge, Golf, Orientering och Hjärnkoll. Ansvariga i respektive gren är Boule Bridge Golf Orientering Hjärnkoll Kerstin la Fleur Sture Prütz Claes Friberg Björn Linnersjö Bengt Mauritzson och Nils Ingmar Thorell Ett omtag ska ske i styrelsen på detta område inte minst vad gäller marknadsföring och uppmärksamhet kring respektive tävling. Sammankomst med ordförande och ansvariga kommer att ske 19 mars. En stark röst för seniorerna Vårt mål är att tydligt äga ett fåtal frågor av stor betydelse för gruppen seniorer och samhället i stort. Vi ska uppfattas vara en innovativ, oberoende, kunskapskälla vars starka förtroendefulla röst hörs både nationellt och lokalt. För att nå målet ska vi: o Göra uthålliga prioriteringar av vilka frågor vi driver proaktivt. o Samverka med andra. o Bygga och tillgängliggöra plattformar för kunskap. o Involvera medlemmarna i konkreta och engagerande initiativ. sätta seniorernas och de blivande seniorernas frågor på dagordningen, så att vi säkerställer att landets äldre även i framtiden kan leva ett lite friare liv som seniorer. Detta åstadkommer vi genom att arbeta både strukturerat och strategiskt med påverkansfrågor på ett centralt plan samt genom att vi skapar förutsättningar för alla inom vår organisation att påverka på ett lokalt plan. Tillsammans är vi landets mest engagerande seniororganisation. Inför valet Detta är det huvudsakliga arbetet utöver ordinarie verksamhet Planeras i samråd med distriktsordförandena och övriga seniororganisationer.

7 Verksamhetsplan och Budget (20) Regionala konferenser i januari och webbinarier under året. Förbundet kommer att ta fram olika verktyg för lokalt arbete. Distriktsstyrelsen har utsett Bengt Mauritzson och Eva Holmberg som ansvariga för valaktiviteter. En aktivitetsdag planeras till den 26 mars. Folkhälsa och säkerhet i vardagen För SPF Seniorerna är folkhälsa och säkerhet i vardagen prioriterade verksamheter. Målen för folkhälsoarbetet är att öka förutsättningarna för att främja och bibehålla hälsa, en bra livskvalitet och oberoende, samt att minska eller fördröja risken för sjukdom och funktionsnedsättning. Ett mål är också att SPF Seniorerna deltar i och påverkar hälsoutvecklingen för äldre, nu och i framtiden. Säkerheten i vardagen handlar mycket om alla de fallolyckor som drabbar seniorer. SPF Seniorerna fortsätter att arbeta för att minska dessa både i trafiken och i hemmen. SPF Seniorerna kommer under 2018 fortsätta nuvarande arbetet inom folkhälsoområdet, samt bredda arbetet med nya aktuella frågor. Distriktet planerar för aktivitet kring folkhälsa och friskvård 23 april och 29 oktober. Dessutom vill vi stimulera våra föreningar att vara med i planerade aktiviteter via förbundet i maj. Trygghet/säkerhet planeras till den 21 maj. Medlemsanalyser Under året kommer förbundet att genomföra webbaserade medlemsundersökningar inom ramen för Seniorpanelen. Detta kan bli ett bra verktyg för den arbetsgrupp som distriktet ska tillsätta och en Ordförandeträff kommer att få information om detta av Stina Nordström, bitr. kanslichef på förbundskansliet. Detta äger rum 12 mars. Remisser Förbundet ska även under 2018 svara på remisser från Regeringskansliet, andra myndigheter och organisationer. I några särskilt viktiga frågor genomför ett bredare internarbete där distrikt involveras i remissarbetet och där förbundet samlar externa intressenter för att påverka dem i prioriterade frågor. Rapporter och utredningar Förbundet kommer under 2018 att fortsätta ta fram rapporter och utredningar.

8 Verksamhetsplan och Budget (20) Sakkunniga Förbundets sakkunniga bidrar i remissarbetet, brevsvar och medverkar på aktiviteter i distrikten. Pensionärsråd SPF Seniorernas representanter i kommunernas, landstingens och regionernas pensionärsråd har ett viktigt uppdrag att ta tillvara seniorers intresse och driva SPF Seniorernas politik. Distriktet kommer att genomföra samlingar 14 maj, 17 september och 12 november. Öka vår synlighet Vårt mål är att vara en tydlig och engagerande röst i samhällsdebatten och med hög närvaro i traditionella och nya digitala kanaler. Vår kommunikation ska uppfattas som tillgänglig och lyhörd. För att nå målet ska vi: o Bygga engagerande och individanpassad kommunikation i traditionella och nya digitala kanaler. o Utveckla stöd och processer för att stärka den lokala kommunikationen i distrikt och föreningar. SPF Seniorerna har de senaste åren utvecklats till att vara en påläst, trygg och förtroendefull organisation i samhällsdebatten. Vi är oberoende från andra intressen och har en stor integritet när vi uttalar oss. För att vi ska lyckas nå våra mål i framtiden behöver vi fortsätta arbeta med vår roll, våra värden och vår vision. Ökad tydlighet kommer att hjälpa oss att lyckas med rekryteringen av nya medlemmar och det kommer att stärka både organisation och påverkansarbete. anordnar en sommarfest 27 augusti i samarbete med Mörrumsavdelningen. En arbetsgrupp mellan distriktet och Mörrumsavdelningen kommer att bildas. Mässor Förbundet kommer att fortsätta att ekonomiskt stödja distriktens medverkan på mässor och lokala evenemang för att värva medlemmar och/eller påverka samhällsdebatten. Under 2018 kommer förbundet att fortsätta att utveckla nya former av stödmaterial för föreningarna och distrikten.

9 Verksamhetsplan och Budget (20) Några större evenemang anser förbundet ha en särskild nationell betydelse på grund av de stora antalet seniorer som deltar från hela landet eller den påverkan det har på samhällsdebatten runt seniorer. Exempel på dessa är Almedalsveckan, som redovisas under huvudrubriken Påverkan och inflytande, Bok- och biblioteksmässan och Stockholm Pride. Almedalsveckan års upplaga av Almedalsveckan slog återigen rekord med programpunkter och besökare. För tionde året i rad växte Almedalsveckan. Arrangemanget är därmed utan jämförelse Nordens största samhällspolitiska arena genomfördes Äldreforum tillsammans med PRO, SKPF och News55. Liknande aktiviteter planeras även Förbundet medverkar och deltar i Almedalsveckan för att; sprida och bilda opinion för SPF Seniorernas budskap och idéer, påverka beslutsfattare och opinionsbildare, skapa och underhålla relationer till beslutsfattare, opinionsbildare, journalister och till organisationer och myndigheter, bevaka seniorrelevanta frågor, samt för att ge förtroendevalda och anställda möjlighet till fortbildning. Utöver Äldreforum arrangerar förbundet några enstaka aktiviteter och deltar med personal och förtroendevalda. Avdelningarnas årsmöten Vid avdelningarnas årsmöten kommer representant för distriktet att medverka och kommer kortfattat berätta om distriktets planerade verksamhet. Årsmötesannons kommer liksom vid tidigare år att bekostas av distriktet. Facebook och andra digitala kanaler Facebook har blivit en viktig del av förbundets kommunikationsstrategi att använda digitala kampanjverktyg för att kommunicera våra ställningstaganden, väcka uppmärksamhet och skapa engagemang bland inte bara medlemmar, utan bland alla seniorer.

10 Verksamhetsplan och Budget (20) Mycket av diskussionen och debatten kring äldrefrågorna förs här bland både medlemmar och andra. De inlägg som SPF Seniorerna publicerar har en oerhört stor räckvidd. Därmed är FB vid sidan om spfseniorerna.se en av den viktigaste externa digitala kanalen för förbundet att satsa på. Inte minst bör vi från centralt håll uppmuntra fler föreningar att använda sig av FB som kanal för sin externa kommunikation. Antalet följare ökar fortsatt stadigt på Facebook, FB, där vi under 2017 snabbt närmat oss följare. SPF Seniorerna är idag Sveriges ledande seniororganisation på nätet och det är tydligt att Facebook har blivit en av förbundets absolut viktigaste kanaler för kommunikation och opinionsbildning. delar förbundets uppfattning om Facebook som en viktig plattform för modern kommunikation. Vi avser att bygga ut denna verksamhet genom att bl a stimulera distriktets föreningar till att skapa föreningssidor på Facebook. i likhet med ett antal föreningar finns redan exponerade på denna plattform. En app har arbetats fram med några avdelningar i Kalmar län som förmedlar information från vår hemsida direkt i våra mobiler. Distriktet kommer att finansiera en sådan tjänst under 2018 för alla föreningar och erbjuda utbildning. En grupp utses för genomförandet. Detta kommer att förstärka informationen via våra hemsidor. Förbundet kommer även att arbeta vidare med Twitter, Instagram och andra digitala kanaler för att även i fortsättningen vara den ledande seniororganisationen. Distriktet har även i denna del av sociala medier beslutat att bredda aktiviteten på Twitter där vi ser många framtida lösningar för att nå nya och redan aktiva Seniormedlemmar. kommer under året att testa ett antal olika användningsområden som kan förenkla och snabba upp kommunikationen mellan distrikt, föreningar och medlemmar. Vi har även inlett utbildning på läsplattor, mobiler och datorer vilket företrädesvis sker på föreningsnivå men även med speciella temadagar inom sociala medier med distriktet som arrangör. Podcast Seniorpodden Genom starten av förbundets poddsändning 2017 har SPF Seniorerna muta in en ny kommunikationsnisch. Allt fler av lyssnar på de avsnitt som hittills har producerats och uppskattas av lyssnarna. Innehållet i podden ska fokusera på förbundets tunga intressefrågor; pensionerna, pensionärsskatten, bristen på bra boenden, valfriheten inom vård och omsorg och

11 Verksamhetsplan och Budget (20) bättre mat för äldre. Samtidigt är en podd ett utmärkt sätt att lyfta mer tillfälliga kampanjfrågor. Den tänkta målgruppen är alla medlemmar som är intresserade av att fördjupa sig i förbundets intressefrågor samt också journalister och redaktioner som kan inbjudas att använda poddmaterialet som ett komplement till sitt eget redaktionella material. har för avsikt att under 2018 inleda försök med att direktsända ett antal temadagar där intressanta föredragshållare kommer att ges en bredare exponering till medlemmar som av olika anledningar inte kan bevista arrangemangen. Dessa försök kommer huvudsakligen att ske via Facebook. Film som kommunikationskanal Förbundet planerar att under 2018 arbeta mer med film som extern kommunikationskanal. För att sprida filmerna använder vi oss av sociala medier. Vi kan lägga filmerna på Youtube och lägga ut de på Facebook, Twitter, hemsidan, MyNewsdesk och i e-postutskick. Tryckt material Förbundet ser löpande över det tryckta materialet och uppdaterar och kompletterar det efter önskemål från organisationen. För utskick till 65-åringar tas en broschyr fram och bekostas av distriktet. En organisation i tiden Vårt mål är att vara en medlemsanpassad organisation och en attraktiv samarbetspartner, lokalt, regionalt och nationellt. Föreningar, distrikt och förbund är alla lika viktiga delar av samma organisation. Vi arbetar tillsammans för våra medlemmar, och vi stöttar varandra i våra olika roller. Vår organisation ska uppfattas som nytänkande och inkluderande med plats för medvetna, nyfikna och engagerade medlemmar. För att nå målet ska vi: o Ta fler initiativ till samverkan kring aktiviteter på lokal nivå. o Ta socialt ansvar för att minska seniorers ensamhet och utsatthet. o Möjliggöra och inspirera till medlemsdrivna, tvärgående nätverk. Kontakter inom organisationen

12 Verksamhetsplan och Budget (20) Under 2018 kommer SPF Seniorernas förbund att fortsätta att arbeta med att stärka kontakterna mellan föreningar, distrikt och förbundet. Förbundsledningen kommer fortsatt att resa mycket i landet för att ge medlemmarna i organisationen möjlighet till personliga möten med förbundets förtroendevalda och anställda. Förbundet kommer att genomföra två distriktsordförandekonferenser under 2018, en på våren och en på hösten. Inbjudna är samtliga distriktsordförande, förbundsstyrelsen och tjänstemän från förbundskansliet. Distriktsordförandekonferensens huvudsyfte är att vara en avstämningspunkt för se att förbundet följer kongressens mål och riktlinjer, att distriktsordförandena ska kunna framföra synpunkter från föreningarna på förbundets aktiviteter samt för förbundet att stämma av nya förslag och idéer med distrikten. Utbildningar för förtroendevalda i distrikten Under 2018 fortsätter förbundet att genomföra en utbildning för alla nyvalda i distriktsstyrelserna. Syftet är att introducera, presentera och informera om vad och hur SPF Seniorerna arbetar och vilka frågor som just nu är aktuella. Målgrupp är nyvalda ledamöter i distriktsstyrelsen. Förbundet genomför också en träff för nya distriktsordförande tillsammans med förbundets arbetsutskott. Syftet är att presentera förbundet och verksamheten och för att distriktsordförande och förbundsledning ska lära känna varandra. Distriktet planerar för flera samlingar med avdelningsordförande med olika teman. 12 mars, 19 mars, 7 maj, 3 september och 5 november. Nya funktionärer träffas DS 12 mars. Dessutom en gemensam planeringskonferens inför 2019, oktober. Distriktet står för kostnaden för styrelsen och avdelningsordförande. Dessutom får varje avdelning på egen bekostnad skicka ytterligare en person vilket innebär en grupp på 43 personer. En utbildningsresa kommer att genomföras april till Stockholm. Distriktsstyrelsen plus avdelningsordförande eller annan ur avdelningsstyrelsen kommer att besöka Riksdagen och SPF:s förbundskansli. Avdelningarna betalar för sin representant. Webbsändningar Förbundet kommer att fortsätta att utveckla direktkommunikationen mellan distrikten - förbundet och föreningarna - förbundet genom att direktsända vissa konferenser och lägga ut mer förinspelade inslag för att ge en bättre och mer omfattande information om förbundets aktiviteter. Intranätet

13 Verksamhetsplan och Budget (20) Intranätet är en viktig kommunikationskanal för alla nivåer inom SPF Seniorerna. Där kan förbundet publicera nyheter om interna verksamheter som förtroendevalda kan läsa och skriva ut. På intranätet finns också material och underlag för extern och intern kommunikation och verksamhetsutveckling. Förbundet kommer under 2018 kartlägga föreningarnas, distriktens och förbundets behov av och önskemål på ett intranät. Startkit för nya föreningsordförande Under våren kommer förbundet att skicka brev till nya föreningsordföranden för att hälsa dem välkomna till sitt nya uppdrag samt ge dem information om aktuellt material. Övriga handböcker & material Handboken för kassörer SPF Seniorernas Facebookskola Ett stödmaterial för uppföljning av utskicket till 65-åringarna, eller andra årsgrupper, kommer att tas fram samt talmanus för telefonuppföljning. Stödmaterial för lokal mediebearbetning kommer att produceras. Spridning och paketering av material om fallolyckor (material från Socialstyrelsen och Myndigheten för Samhällsskydd och Beredskap, MSB). Spridning av material om trafiksäkerhet (stöd och material från NTF). Studieförbundet Vuxenskolan Studieförbundet Vuxenskolan, SV, är en viktig samarbetspartner för SPF Seniorerna. Tillsammans med SVs kunskaper om pedagogik och omvärldsbevakning inom folkbildningen och SPF Seniorernas sakkunskaper i seniorfrågor får den bästa möjliga grogrunden för utbildningsinsatser för medlemmarna i SPF Seniorerna. På SV-dagen i augusti ansvarar de lokala föreningarna för SPF Seniorernas deltagande. Distriktet kommer att stödja deltagande dock ej ekonomiskt. Utbildningsansvariga Under hösten 2018 kommer förbundet att tillsammans med Studieförbundet Vuxenskolan genomföra en gemensam utbildningskonferens. Huvudsyftet är att samla SPF Seniorernas utbildningsansvariga i distrikten och SVs lokala personal som arbetar med SPF Seniorerna för att informera om nytt material, skapa dialog kring kompetensutveckling för förtroendevalda, diskussion om hur samarbete mellan SV och SPF Seniorerna utvecklas samt erfarenhetsutbyte mellan organisationerna.

14 Verksamhetsplan och Budget (20) Senare under hösten kommer distriktet tillsammans med SV Blekinge att göra en uppföljning med avdelningarnas studieansvariga. Detta äger rum 22 oktober preliminärt. Kassörskonferens Medlemsregistret Miriam och hemsidan Arbetet med att utveckla förbundets nya medlemsregister, Miriam, och SPF Seniorernas gemensamma hemsidor fortsätter under Förbundet kommer att genomföra riktade utbildningar för att alla distrikt ska ha utbildningsledare i aktuella system. Distriktet genomför utbildningar för medlemsregistret 19 november och hemsidor 26 november. AKTIVITETSPLAN 2018 Månad Dat. Aktivitet Plats Beräknat antal

15 Verksamhetsplan och Budget (20) Feb Årsmöten i föreningarna Mars 5 Nya funktionärer Soft center, 12 Ordförandeträff Soft center, 19 Ansvariga för DM + ordför. Soft center, 26 Inför valet Soft center, April 4 Stämma Styrelse- och ordföranderesa Stockholm 27 delt. 16 Media Soft center, 23 Friskvård, folkhälsa Soft center, Maj 7 Ordförande Soft center, 14 KPR/LPR (boendekost-geriatrik) 21 Trygghet/ säkerhet Soft center, Soft center, 28 Hjärnkoll Gröna

16 Verksamhetsplan och Budget (20) Juni 4 rummet Augusti 27 Sommarfest Septem. 3 Ordförande Soft center, KPR/LPR Soft center, 24 Oktober 1 Trafik Soft center 8 Interna föreningsfrågor 15 Utveckling/ teknik Soft center Soft center Planeringskonferens 43 delt 29 Friskvård, folkhälsa Soft center Novem. 5 Ordförande Soft center 12 KPR/LPR Soft center 19 Medlemsregister Soft center

17 Verksamhetsplan och Budget (20) Decem Hemsidor Soft center 10 Styrelsemöten: Måndag 22 januari alternativt tisdag 23 januari Torsdag 1 mars Onsdag 4 april Konstituerande sammanträde april i samband med styrelseresa

18 Verksamhetsplan och Budget (20) Fredag 4 maj Torsdag 31 maj Fredag 17 augusti Fredag 14 september Tisdag 23 oktober i samband med planeringskonferens Fredag 16 november Fredag 14 december

19 Verksamhetsplan och Budget (20) BUDGET 2018 Intäkter Konto Benämning Budget 2017 Utfall 2017 Budget Medlemsavg från Föreningarna Landstingsbidrag cirka Bidrag från förbundet 3121 Utbildningbidrag Projekt Utbildningsbidrag Vuxenskolan Utbildningsbidrag från Förbund 3310 Sommarträff Intäkter Tävlingsintäkter Diverse intäktet oförutsett Summa intäkter Kostnader Konto Benämning Budget 2017 Utfall Budget Medlemsavgifter till Förbund Inköp Varor Bet föreningarnas Årsmötesannonser Senioren extra ex till Föreningar Kurskostnader allmänt Sommarträff kostnader Kommittékostnader Styrelsen Kostnader Tävlingskostnader Distriktstämma Planeringskonferens Konferanser Central Lokalhyra Resekostnader Annonsering, Pr Marknadsföring Gåvor uppvaktning o jubileumsgåva Kontorsmaterial Trycksaker Porto, expavg och frakt Försäkring 6970 Tidningar Tidskrifter och Facklitteratur Medlemsavgifter Övriga

20 Verksamhetsplan och Budget (20) 7290 Kostnadsersättningar Soc.avg kostnadsersättningar Ränteintäkter Bankkostnader Bokslutsdispositioner avsättning Upplösning fonder Resultat Summa kostnader o resultat Beräknade fonderade medel vid årets slut IT-fond kan användas till appen Kongressfond ändra benämning Utvecklingsfond Överskott Totalt