Protokoll Personalrådsmöte
|
|
- Rut Persson
- för 7 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Protokoll Personalrådsmöte Protokoll Intern 1 av 6
2 Innehåll 1 Kallelselista Göteborg Linköping Sundbyberg Tritech centralt Val av protokollförare Godkännande av protokoll Genomgång av Utestående AP Genomgång av personalhandboken Konferens Medarbetsundersökning TF DMS WebTR Pensionsförsäkring Rapporter Tritech Centralt Göteborg Linköping Sundbyberg Nästa möte Mötet avslutas av 6
3 1 Kallelselista 1.1 Göteborg Lars Mellberg (LM) 1.2 Linköping Peter Nordlund (PN) 1.3 Sundbyberg Markus Fröberg (MF) Mattias Hedberg (MH) 1.4 Tritech centralt Josefine Malm (JM) Åke Wernelind (ÅW) Hans-Erik Wikman (HW) 2 Val av protokollförare Markus Fröberg 3 Godkännande av protokoll Godkänt. 4 Genomgång av Utestående AP 4.1 Genomgång av personalhandboken Personalhandboken har uppdaterats och nedan följer en genomgång av ändringarna. * Enhetschef ersatt med kontorschef och konsultchef. * Konferenserna är numera endast en gång per år gemensamt för hela företaget. Varje kontor kan anordna egna konferenser. * Kompetensplanen är borttagen, ersatt med utvecklingssamtal och målkort. * Introprocessen ska ses över av Anna och Josefine. De kommer att åkerkomma med dettill personalrådet framöver. 3 av 6
4 * Mentorn får mindre ansvar och cheferna får mer ansvar. Mentorn blir mer en buddy. Teknikmentorerna har tagits bort men finns för de som behöver / vill ha. * Utbildning av framtida arkitekter, dessa meddelas under utvecklingssamtalen. * Arbetstiderna för 2015 uppdaterade. * Kontaktpersoner uppdaterade. * Friskvårdsbidraget kommer eventuellt höjas för att bättre matcha marknaden. I samband med detta ska även Åke kolla om en deal med gymmet under Tritech är möjlig. * Företagshälsovården togs bort men är nu tillbaka i annan skepnad. Den gäller nu för personer över 40 år vart 4:e år. Till denna punkt ska pris och kontakter tilläggas. I övrigt finns DKV att ta del av som borde uppmärksammas mer på intranätet. * Ledarskapsutveckling sker med hjälp av en ledarskapscoach för en större satsning på ledarskap. Detta bör bli en konstant punkt på personalrådsmötena. 4.2 Konferens 2015 Anna och Josefine är i planeringsstadiet och har börjat ta in offerter. De behöver även tips och råd till teman samt förslag på resmål. Konferensen kommer att äga rum på hösten och personalrådet ska hjälpa till med innehållet. 4.3 Medarbetsundersökning Till ISO har Tritech meddelat att man ska ha en medarbetsundersökning varje år. Det leder till att den behöver komprimeras. Diskussion om vilka frågor som är viktiga bör äga rum TF Behöver få till en modell för att få så hög uppslutning som möjligt. Det spelar ingen roll om man har den någon annan dag än fredag och möjligheten finns att buffra pengarna vid varje 3TF. Detta för att kunna ha några större (mer kostsamma) 3TF. 4.5 DMS Tritech går miste om inkomst vilket är ett stort problem pga uteblivna resurser. Det försöker lösas nu genom att DMS ingått i Olas organisation. Ett av de största problemen är dock att resurserna tas från DMS utan att teamledaren får veta det. En lösning på detta behövs snarast då det skapar stora problem inom DMS. 4.6 WebTR Frågor rörande WebTR ska tas med DMS-teamet. 4.7 Pensionsförsäkring Efter ändringar av pensionsförsäkringarna så har för vissa medarbetare, med en längre tids anställning på Tritech, anställningsavtalet frångåtts. Det har skapat en viss irritation samt förvirring vilket Tritechs ledning har tagit ansvar för att reda ut med de drabbade personerna. 4 av 6
5 En genomgång av Hans-Erik Wikman ägde rum för att visa det nya systemet. Det kommer även ett extrainsatt telefonmöte måndagen den 16 mars för denna fråga. 5 Rapporter 5.1 Tritech Centralt ÅW och JM: 2014 var ett dåligt år som slutade med röda siffror, mer exakt 3 miljoner back. Anledningarna är bl a investeringar som tog lite längre tid än beräknat att få lönsamma (Göteborg och Solutions) samt ett nedlagt projekt 2013 som skapade ett hål som inte täcktes av konsultverksamheten. Avslutningen på 2014 och början på 2015 var annars stark med bra beläggning. Det har skapat ett behov av att börja anställa igen. Tritech har till och med fått börja sälja hårdvarujobb externt. Stockholmskontoret hade även en omorganisation med start 1/1 som är igång. Det innebär tydligare roller för chefer och säljare. Till sist så har även utvecklingssamtalen påbörjats. 5.2 Göteborg LM: Det är just nu 21 medarbetare på Göteborgskontoret med 3 nya på ingång. Målet för 2015 är att ha blivit 27 st. Göteborg har bra beläggning (95 %) samt ett aktivt exjobb. Lönesamtalen är i slutskedet då utvecklingssamtalen var under hösten. Sen senaste mötet har man haft 3T-Bio som var lyckad samt 3TF. Senaste hade ett tema med Raspberry Pi. Där utvecklades små projekt med att bygga en plattform. Avslutningsvis så är stämningen god på kontoret. 5.3 Linköping FW: Linköping är nu 12 medarbetare där några är obelagda. Stämningen är god generellt och man hade en 3TF senaste fredagen. 5.4 Sundbyberg MF/MH: På Sundbybergskontoret är ombyggnaden färdigställd. Stämningen är generellt god med små orosmoment här och där. Vissa symptom på oro finns fortfarande kvar från nedskärningarna 2014 samt omstruktureringen av 3TF. 5 av 6
6 6 Nästa möte Ej bestämt. 7 Mötet avslutas 6 av 6
PROTOKOLL PERSONALRÅDSMÖTE
Tritech_presentation_mall, 13-02-12 PROTOKOLL PERSONALRÅDSMÖTE 2014-01-31 Av: Olof Forshell Datum: 2014-01-31 KALLELSELISTA Sida 2 Göteborg Lars Mellberg Linköping Fredrik Wätterklint Sundbyberg Olof Forshell
Läs merProtokoll 2018:4. 1 Inledning. 1.1 Mötets öppnande 1.2 Val av protokolljusterare. 1.3 Fastställande av föredragningslista. Göteborgs scoutdistrikt
2018:4 Närvarande Förkortning Jakob Revellé JR Ellen Björnhage EB Alexander Einerskog AE Fredrik Seebass FS Malena Hedberg MH Johan Holst JH Anna Lundqvist AL Martin Weibull MWE Sara Sandberg SSA Emma
Läs merUnder övrigt presenterar Anders Svärd ett förslag kring administrativa kostnader vid möten och konferenser.
Styrelseprotokoll nr 8/11, avseende 86-106 Plats: Idrottens Hus Dag: 15 maj, 2011 Närvarande: Eva Eliasson, v.ordf. Bengt Forsgren Yvonne Hagström-Theander Anna Lögdberg Jennifer van der Gronden Sanna
Läs merKVALITETS- OCH MILJÖLEDNINGSSYSTEM ÖVERSIKT
Tritech_presentation_mall, 14-08-15 KVALITETS- OCH MILJÖLEDNINGSSYSTEM ÖVERSIKT Av: Förnamn Efternamn Datum: 20ÅÅ-MM-DD SYFTE MED UTBILDNINGEN Sida 2 En introduktion i ISO på Tritech Hur Tritech jobbar
Läs merKommunstyrelsesalen Marjo Savelius, socialchef Carina Gullemo, vård- och omsorgschef Inger Smedbrant, handläggare
Kommunala anhörigrådet 2016-09-14 Plats och tid Kommunstyrelsesalen 13.30-15.40 Närvarande Eva-Lita Alm, socialnämnden Eeva Mali, svenska kyrkan Birgit Thuresson, Arboga anhörig/vårdarförening Edna Aalto,
Läs merE-LEARNING Chefsskolan - grundläggande ledarskap
E-LEARNING Chefsskolan - grundläggande ledarskap Karlavägen 108 11526 Stockholm Tel: 08-4418100 info@kompetensexpress.se www.kompetensexpress.se CHEFSSKOLAN I TRE DELAR I tre delar med inriktning på Att
Läs merPlats: Sunne Tid: 10.00-15.30 Lämnat återbud: Ann Kristin Kallesgården, Peter Agge,Thomas Klasér, Jocke Gustafsson och Jonas Hed
Protokoll från styrelsmöte 2013-05-14 Plats: Sunne Tid: 10.00-15.30 Lämnat återbud: Ann Kristin Kallesgården, Peter Agge,Thomas Klasér, Jocke Gustafsson och Jonas Hed 1) Mötets öppnande Johan förklarar
Läs merO,dföc:- \\,~ ~~ Mane\~öderqvist, Hässleholms kommun. ]9 -?-n Lexfo,,Wb. Stadshuset, kl. 08:30-11 :00. Plats och tid
16) Plats och tid Stadshuset, kl. 08:30-11 :00 Ordförande Tjänstemän Marie Söderqvist Johan Lex fors Maria Hallgren Rebecca Nordström Simon Pribe Personalchef HR-strateg HR-strateg HR-specialist PA-student
Läs merCurriculum Vitae Camilla Sandell
Curriculum Vitae Camilla Sandell Konsultchef och konsult SAP Kompetensområde/Roller Utbildare Coach Inspiratör Support Skribent Kravställning av redaktörsgränssnitt Konsult och utbildare Camilla är konsultchef
Läs merArbetsrätt inom konsultbranschen
Arbetsrätt inom konsultbranschen på Luleå 27 oktober 2016 Almegas sju förbund på Vi finns nära dig Luleå Skellefteå Umeå Sundsvall Stockholm Örebro Linköping på Göteborg Växjö Malmö Vi som arbetar i Norr
Läs merESLÖVS KOMMUN PROTOKOLL 1 (5) Barn och Familj FÖSAM 2011-11-01
ESLÖVS KOMMUN PROTOKOLL 1 (5) Närvarande Sekreterare Eva Flensburg, Lärarförbundet Jan Hansson, Lärarförbundet Birgitta Håkansson, Kommunal Stefan Karlsson, Vision Anne Zimmermann, DIK Ann-Marie Mattsson,
Läs merArbetsdokument: Skriv ett kommunikationskontrakt
Arbetsdokument: Skriv ett kommunikationskontrakt Detta arbetsdokument innehåller följande: Tips och råd kring kontraktets innehåll Förslag till agenda för kontraktsformuleringen Prioriteringslista Kommunikationskontraktet
Läs merEnhetsaudit: 12-månadersuppföljning ekonomienheten
Malin Östling 160516 Enhetsaudit: 12-månadersuppföljning ekonomienheten Följande redovisning baseras på samtal med Lars Nilsson och Peter Tellberg den 3 maj 2016. Vi gick igenom sexmånadersuppföljningen
Läs merBrösarps pensionärsförening. Anne-Marie Mårtensson Kommunalpensionärerna, ersättare. Onslunda Pensionärsförening, ersättare
Rådsprotokoll 1 Närvarande: Åke Ranteg Ulf Persson Birgit Rooth Majken Bendroth Malte Johansson Ordförande (m) Ledamot (c) Brösarps pensionärsförening Onslunda pensionärsförening PRO Tomelillas Pensionärsförening
Läs merKanaler och rutiner för interninformation, dialog och kommunikation. En processbeskrivning LMR/HTR Reviderad: av LMR
Kanaler och rutiner för interninformation, dialog och kommunikation. En processbeskrivning. 2011-09-13 LMR/HTR Reviderad: 2015-06-22 av LMR Effektiv interninformation skapar engagerade medarbetare och
Läs merExaminerade språkkonsulter i svenska Protokoll från styrelsemöte 11 januari 2018
Examinerade språkkonsulter i svenska Protokoll från styrelsemöte 11 januari 2018 Plats: Skype Tid: torsdag 11 januari kl. 18.00. Närvarande: Anna Maria Resare, Sara Rösare, Frej Persson (anslöt vid punkt
Läs merDu och chefen Vad fungerar bra/mindre bra i samarbetet? Vad kan var och en göra för att åstadkomma en förbättring?
Utvecklingssamtalet Utvecklingssamtal Din utveckling är värd ett eget samtal Utvecklingssamtalet är ett samtal där du och din chef talar om din utveckling i företaget. Syftet är att utveckla dig som individ
Läs merStöd i Sundbyberg. För dig som är vuxen och har en funktionsnedsättning SOCIAL- OCH ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN
Stöd i Sundbyberg För dig som är vuxen och har en funktionsnedsättning SOCIAL- OCH ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN Vem kan få stöd? Det finns en lag som kallas LSS. Det står för Lagen om stöd och service till
Läs merArbetsdokument: Översättning av övergripande budskap
Arbetsdokument: Översättning av övergripande budskap Detta arbetsdokument innehåller: Planeringsmall för att översätta, formulera och planera kommunikationen av övergripande budskap i fyra faser Mall:
Läs merVi är överens osakliga löneskillnader ska bort
Vi är överens osakliga löneskillnader ska bort En partsgemensam satsning Målsättning att de statistiska skillnaderna i lön mellan kvinnor och män som utför lika arbete och som inte kan förklaras väsentligen
Läs merMedarbetarens guide till Kompetenskoll version 1,62
Medarbetarens guide till Kompetenskoll version 1,62 Sida 2 av 21 Innehåll Inledning 3 Välkommen till Kompetenskoll 4 Logga in - Byt lösenord Godkänn lagring av uppgifter och cookies 4 Del 1: Överblick
Läs mersenitel En förening inom Teleseniorernas Förbund Organisationsnummer:
senitel En förening inom Teleseniorernas Förbund Organisationsnummer: 802410 2488 Protokoll vid styrelsemöte 2019-2 Tid: 2019-03-07, kl 12:00 Plats: Tellus, Lignagatan 8, Klubbrum 4 Närvarande: Frånvarande:
Läs merST inom Arbetsförmedlingen Sektion Västra Svealand
ST Arbetsförmedlingen Protokoll 2013-11-28 Tid: 09:00-15:00 Plats: Videokonferens Lämnat återbud: Mikke Sandberg, Jonas Hed 1) Mötets öppnande 2) Närvarande: Johan Eklund, Ann-Kristin Kallesgården, Marita
Läs merUppföljning jämställdhetsplan
Tjänsteskrivelse 1 (2) 2018-03-06 SBN 2017.0430 Samhällsbyggnadsförvaltningen Handläggare Lotta Björkman Samhällsbyggnadsnämnden Uppföljning jämställdhetsplan 2016-2017 Sammanfattning Kommunstyrelsens
Läs merCentrum för kommunstrategiska studier Styrelsesammanträde nr 3, 2017
Nr 3 år 2017 1(5) Centrum för kommunstrategiska studier Styrelsesammanträde nr 3, 2017 Datum: Närvarande Tjänstgörande ledamöter Bo Hellgren, ordförande Eva Andersson Sophia Jarl Anna Nilsson Curt Karlsson
Läs mer1 Mötets öppnande. 3 Fastställande av dagordningen. ST 2012/3 ST inom Arbetsförmedlingen Sektion Göteborg/Halland
Protokoll nr 3 Sektion Göteborg Halland styrelsemöte 2012-05-09 Plats: AF City Göteborg Ordförande Anders Wikström fackexp. Vice ordf. Lotta Andersson Af Bygg Kassör Oscar Vilotti fackexp Sekreterare Kerstin
Läs merStyrelsemöte 2013-03-25
Protokoll fört vid Styrelsemöte 2013-03-25 Plats: Närvarande: Ericsson, Datalinjen 3, Linköping. Per Ola Post, Michael Kamdem, Fredrik Thörnell, Erik Hallbäck, Sonia Sangari, Fariba Hashemi Bani, Linnea
Läs merJane Ordf. / Per Johan Sekr. / Anna Lisa Justeringshen. 7. NES 2017 Projektgruppen: Cecilia, Mattias, Anna-Lisa, Jane, Hillevi och Olle.
Protokoll EHSS styrelsemöte 10 februari 2015 (telefonmöte). Punkter att ta upp Deltagare: Jane, Anna-Lisa, Mathias, PJ, Göran, Olle 1. Mötet öppnas 2. Val av mötesordförande, sekreterare och justeringsman
Läs merPlattform för välfärdsfrågor
Plattform för välfärdsfrågor Den 4 maj 2017 samlades ett trettiotal aktörer från Kalmar och Kronobergs län samt Linnéuniversitetet för att diskutera hur samverkan mellan samhällsaktörer och universitetet
Läs merEN GUIDE AV. Så utvecklar du din personal (och får dem att stanna!)
EN GUIDE AV Så utvecklar du din personal (och får dem att stanna!) EN GUIDE AV Inledning Ett återkommande problem för arbetsgivare är att få personalen att stanna kvar på företaget under en längre tid.
Läs merTobaksfri arbetstid för bättre hälsa. Tobaksfri arbetstid från 1 januari 2015
Tobaksfri arbetstid från 1 januari 2015 1 Innehåll Bakgrund Innebörd Chefens roll Vid rekrytering Stöd tobaksavvänjning Några enkla tips Informationsstrategi 2 Bakgrund till beslutet Användning av tobak
Läs merBLCS Styrelsemöte nr 4 2009 Blodcancerföreningen Stockholms Län
1(5) BLCS Styrelsemöte nr 4 2009 Blodcancerföreningen Stockholms Län Styrelsemöte nr 4 2009 2009-03-26 kl 18.00 20.30 Mötesplats: Sturegatan 4, 5 tr, Sundbyberg Närvarande: Özge Özen Zink, Catarina Larson,
Läs merMedarbetarna i siffror
MILJÖFÖRVALTNINGEN SID 1 (5) 2011-01-17 Personalberättelsen innehåller en beskrivning av personalstrukturen och en redogörelse för och uppföljning av det personalpolitiska arbetet under 2010. Medarbetarna
Läs merE-LEARNING. Effektiva möten IRL och distans. Kompetens Express AB Karlavägen Stockholm Tel:
E-LEARNING Effektiva möten IRL och distans Karlavägen 108 115 26 Stockholm Tel: 08-4418100 info@kompetensexpress.se Bakgrund E-learningen i effektiva möten är framtagen för att personer och organisationer
Läs merStyrelsemötesprotokoll Technology Management Studenternas Ideella Förening
Styrelsemötesprotokoll Technology Management Studenternas Ideella Förening Datum: 2010-09-15, kl. 17.00 Plats: IKDC Ordförande: Olle Eliasson, TM11 Sekreterare: Emelie Gustafsson, TM11 Övriga närvarande:
Läs meroch LEDARSKAPS- CHEFS- PROGRAM
och LEDARSKAPS- CHEFS- PROGRAM 2012-2013 Chefs- och ledarskapsprogram i Sigtuna kommun 2012-2013 I Sigtuna möts flygplats, storstad och landsbygd. Här finns historien, nutiden och framtiden. Kommunen växer
Läs merTISDAG, 2015-03-28, Sittande möte, Studiefrämjandeslokaler Linköping
PROTOKOLL FÖR SSBTK:S STYRELSEMÖTE TISDAG, 2015-03-28, Sittande möte, Studiefrämjandeslokaler Linköping NÄRVARANDE: JOHAN NORGREN, SUZETTE ELESTEDT, DANIEL ANDERSSON, NICKLAS NULAND,YVONNE LUNDGREN, CAROLINE
Läs merGUIDE. Så gör du en ännu bättre behovsanalys
GUIDE Så gör du en ännu bättre behovsanalys INTRO Att rekrytera är ett ypperligt tillfälle att se över behoven i din verksamhet och faktiskt få in någon som kan göra ditt företag ännu bättre. Rätt person
Läs merProtokoll 2018: Inledning. 1.1 Mötets öppnande
2018:02 Styrelsemöte 2018:02, 5/2 2018 Närvarande Jakob Revellé Ellen Björnhage Alexander Einerskog Fredrik Seebass Malena Hedberg Johan Holst Anna Lundqvist Martin Weibull Sara Sandberg Frånvarande Emma
Läs merAnnika Elias Ledarnas förbundsordförande. Kost & Närings fortbildningsdagar 2006
Annika Elias Ledarnas förbundsordförande Kost & Närings fortbildningsdagar 2006 Drivkrafter för svenska chefer En undersökning om ledarskap från Temo/Synovate Ledarnas Chefsbarometer 2006 Bild av svenska
Läs merJane valdes att leda mötet. Susanne skriver och Per-Johan justerar.
Protokoll från EHSS styrelsemöte 16 december 2014 (telefonmöte). Närvarande: Jane, Göran, Susanne, Mathias, Cecilia, Per-Johan. Frånvarande: Anna, Anna-Lisa, Hillevi, Olle Punkter att ta upp 1. Mötet öppnas
Läs merPia Larsson Wijk Sekreterare Infracontrol, Stockholm
TRAFIKTEKNISKA FÖRENINGEN Plats: Näringsdepartementet, Stockholm Närvarande: Åsa Vagland Ordförande Näringsdep, Stockholm Anna-Sofia Sjöquist (telefon från 13) Vice ordförande Trafikkontoret, Göteborgs
Läs merKURSINBJUDAN Ledarskapsutbildning
KURSINBJUDAN Ledarskapsutbildning Datum: 30 januari 2014 Plats: Medlefors Konferens, Skellefteå "För att kunna leda andra behöver jag kunna leda mig själv". Det är utgångspunkten för den ledarskapsutbildning
Läs merDin lön och din utveckling
Din lön och din utveckling Lönepolitik? Statistik för ditt yrke? Hjärtefråga lön? På vision.se/lon hittar du till allt som rör din lön. Din lön och din utveckling Du ska få ut så mycket som möjligt av
Läs merHandbok för introduktion av chefer
Handbok för introduktion av chefer Värdefullt med en bra start Den första kontakten är avgörande för den nyanställdes inställning till sitt arbete och sin arbetsplats. En väl genomförd introduktion påverkar
Läs merARBETSTIDSAVTAL FÖR LÄRARE. Gäller från 1 januari 2018 Partsgemensam presentation med Saco-S och OFR/S
ARBETSTIDSAVTAL FÖR LÄRARE Gäller från 1 januari 2018 Partsgemensam presentation med Saco-S och OFR/S Förutsättningar: Centralt Villkorsavtal /Villkorsavtal-T 2 kap 2 samt bilaga 2 och 5 Lokalt arbetstidsavtal
Läs merÖvriga Tora Friberg, Kent Waltersson, Christine Erlandsson, Peter Åbrodd, Sara Gustavsson 7 och Olof Hjelm 7
2011-03-31 Nr 1 och 2011 1 (6) Centrum för kommunstrategiska studier Styrelsesammanträde nr 1 Datum: 2011-03-31 Närvarande: Ordinarie ledamöter Per de Faire, ordförande Anders Eksmo Mats Johansson Maria
Läs merBIIF BRANDINGENJÖRSSTUDERANDES INTRESSEFÖRENING SAMMANTRÄDESPROTOKOLL STYRELSEMÖTE
SAMMANTRÄDESPROTOKOLL STYRELSEMÖTE Datum 2013-02-05 Tid 12:00 Plats Beslutande Styret Ordf. Magnus Norberg Sekr. Nellie-Kim Millbourn Mattias Spelmans Ida Pettersson Sebastian Levin Stefan Karlsson Emma
Läs merDin lön och din utveckling
Din lön och din utveckling Din lön och din utveckling Du ska få ut så mycket som möjligt av ditt arbetsliv. Det handlar om dina förutsättningar, din utveckling och din lön. Du ska ha möjlighet att få en
Läs merSamediggi Scimedigge Saemiedigkie Sametinget
Samediggi Scimedigge Saemiedigkie Sametinget SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 2019:01 COAHKKINBEA VDEGIRJI 2019:01 131-138 N äringsnämnden Sammanträdesdatum Coahkkinbeaivemearri 2019-01-16 Plats och tid I Baiki ja
Läs merEslövs kommun investerar i medarbetarna
Eslövs kommun investerar i medarbetarna Mitt i Skåne Tillverkningsindustri och offentliga tjänster dominerar Mitt i Skåne nära från alla skånska orter till Eslöv Nära de större städerna Malmö, Lund, Helsingborg
Läs merKvalitetsberättelse 2017 HS - hemtjänst
TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Thomas Johansson 2018-04-10 ON 2018/0034 53515 Omsorgsnämnden Kvalitetsberättelse 2017 HS - hemtjänst Förslag till beslut Omsorgsnämnden godkänner Kvalitetsberättelse
Läs merVi är överens osakliga löneskillnader ska bort
Vi är överens osakliga löneskillnader ska bort En partsgemensam satsning Målsättning att de statistiska skillnaderna i lön mellan kvinnor och män som utför lika arbete och som inte kan förklaras väsentligen
Läs merE-LEARNING Lönesamtal
E-LEARNING Lönesamtal Karlavaägen 108 115 26 Stockholm 08-448100 info@kompetensexpress.se www.kompetensexpress.se BAKGRUND E-learningen i Lönesamtal är framtagen för alla som behöver träna sin förmåga
Läs merPraktikrapport Logent
Samhällsvetenskapliga fakulteten Göteborgs universitet Kvalificerad arbetspraktik med samhällsvetenskaplig inriktning Tidigare utbildning: Personalvetarprogrammet Praktikrapport, våren 2013 Praktikrapport
Läs merSTYRELSEMÖTE. Ordförande öppnade mötet. 2. GODKÄNNANDE AV DAGORDNINGEN Styrelsen godkände dagordningen.
Ärende: Styrelsemöte Datum: 2017-10-09 Plats: Arena Jernvallen Tid: 18:15:00 Närvarande: Tommy Olofsson, Joel Svedberg, Christer Fagerlund, Marcus Lindberg, Andreas Lindholm, Pekka Jussi, Göran Olsson,
Läs merEtt vägledningscentrum i samverkan
Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsnämnden Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen Vuxenutbildningen Sofia Axelsson, 070-167 89 25 Datum 1 (7) Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsnämnden Ett
Läs merST inom åklagarväsendet Protokoll nr 8-2009 Sid. 1 (6)
Sid. 1 (6) 1 bilaga Protokoll fört vid avdelningsstyrelsens sammanträde den 11-12 november 2009 i Stockholm (EBMs lokaler) Närvarande Margaretha Hofvenstam Ordförande Veronica Yng Gisslin Vice ordförande
Läs merProtokoll möte Poloutskottet 13 september 2016
Protokoll möte Poloutskottet 13 september 2016 Tid: 13 september 2016 Plats: Heliosgatan, Stockholm Närvarande: Peter Hodor Josefin Sjövall Lars Tannerfalk Peter Ahlinder 1. Inledning Peter H berörde kort
Läs merRIKTLINJER FÖR INTRODUKTION AV NYANSTÄLLDA
RIKTLINJER FÖR INTRODUKTION AV NYANSTÄLLDA Riktlinjerna vänder sig till alla inom kommunen som kommer i kontakt med nyanställda på sin arbetsplats. En bra introduktion är en bra investering Den första
Läs mer1. Mötets öppnande Anders hälsar välkommen och förklarar mötet öppnat.
Protokoll nr 11 Styrelsemöte 131017+18 Plats: Varberg Ordförande Anders Wikström Af Bygg Vice ordf. Lotta Andersson Af Bygg Kassör Christina Vari Af Hylte Sekreterare Kerstin Bernehag Af City Studieorganisatör
Läs mer2.Sexettröjor (Emma) Emma vill använda sina 1500 kronor på utskottströjor.
Protokoll från KarlEkons Styrelsemöte 2018-11-19 Plats: CAPS Närvarande: Julia Zakrisson, Rebecca Lennartz, Linnea Wigström, Philip Jansson, Alexandra Mets, Linnéa Johansson, Emma Palmborn, Erik Sjökvist,
Läs merEventportfölj. Malvina 14/15
Hej! Har du kommit så här långt är DU säkert nyfiken på vilket sätt din organisation kan samarbeta med Malvina? Malvina är nätverket för kvinnliga studenter på KTH och vi har över 1000 medlemmar som ni
Läs merFörvaltningsgruppen. Protokoll nr 1
Sida 1 (6) 2017-01-26 Förvaltningsgruppen Protokoll nr 1 Närvarande: Lena Holmdahl Peter Dacke Christina Berends Susanne Brinkenberg Susanne Karlsdotter Helena Aldén Kamilla Lantz Marcus Sjöberg Laila
Läs merBilaga till: Riktlinjer vid resor i tjänsten (LiÖ 2012-4042) ersättningar, försäkringar, etc
1(5) Bilaga till: Riktlinjer vid resor i tjänsten (LiÖ 2012-4042) ersättningar, försäkringar, etc Färdtidsersättning, traktamente och resetillägg regleras i Allmänna bestämmelser (AB), avtalet TRAKT 04
Läs merHänt i veckan - aktivitetsrapport från avdelningsstyrelsen till sektionerna
Hänt i veckan - aktivitetsrapport från avdelningsstyrelsen till sektionerna Nr: 5/2012 Omfattar perioden 30 januari - 3 februari samt kompletteringar från 26 och 27 januari Komplettering från 26 januari
Läs merProtokoll fört vid sammanträde med arbetsutskottet för Samordningsförbundet i Kalmar län fredagen den 19/
Protokoll fört vid sammanträde med arbetsutskottet för Samordningsförbundet i Kalmar län fredagen den 19/5 2017. Plats:, Kalmar Tid 09.00 11.30 Beslutande deltagare: Anders Andersson, 1:e v ordf. Andreas
Läs merAnteckningar fört vid SFDFs Norrlandskonferensen för distriktsansvariga 2011-10-22--23 i Umeå.
Anteckningar fört vid SFDFs Norrlandskonferensen för distriktsansvariga 2011-10-22--23 i Umeå. Närvarande: se deltagarförteckning 1. Konferensens öppnande Krister Sandin, SFDF, hälsade de närvarande välkomna
Läs merProtokoll. Närvarande: Roller: Underskrifter. Malin Öhlin (Sekreterare) Sekreterare: Malin Öhlin Simon Lundmark Justerare:
Protokoll fört vid styrelsemöte #16 som ägde rum 2014-05-19 Närvarande: Roller: Underskrifter Andreas Fredmer (Ordförande) Mötesordförande: Andreas Fredmer Malin Öhlin (Sekreterare) Sekreterare: Malin
Läs merÖVERENSKOMMELSE mellan. Föreningen Sveriges Skogsindustrier. och. Sveriges Civilingenjörsförbund
ÖVERENSKOMMELSE mellan och Gällande avtal prolongeras för tiden 1 april 2004-31 mars 2007 med nedan angivna ändringar och tillägg. Anmärkning Part äger senast 30 november 2005 säga upp detta avtal vad
Läs merPROTOKOLL FÖR SSBTK:S STYRELSEMÖTE SÖNDAG, 2014-05-20, TELEFONMÖTE
PROTOKOLL FÖR SSBTK:S STYRELSEMÖTE SÖNDAG, 2014-05-20, TELEFONMÖTE NÄRVARANDE: JOHAN NORGREN, CAMILLA THÖRNER, MALIN ASK, LAILA MÄLLINEN, MALIN TOIVAINEN, NICKLAS NULAND, JOSEFINE PETTERSSON FÖRHINDER:
Läs mer~ Hässleholms kommun. SAMMANTRÄDESPROTOKOIL Central samverkan. Stadshuset, kl. 08:30-11 :00. Folke Lindgren Johan Lexfors
~ ~ SAMMANTRÄDESPROTOKOIL Sammanträdesdatum Diarienummer 1(5) Plats och tid Stadshuset, kl. 08:30-11 :00 Ordförande Tjänstemän Folke Lindgren Johan Lexfors Arbetsmiljöcontroller Personalstrateg Facldiga
Läs merLokal ledningsgrupp. 2013-02-27 Adrian Engelbrektsson. Lokal ledningsgrupp 2013-02-04 Lokal ledningsgrupp 2012-10-09
Lokal ledningsgrupp 2013-02-27 Lokal ledningsgrupp Lokal ledningsgrupp 2013-02-04 Lokal ledningsgrupp 2012-10-09 Lokal ledningsgrupp 2013-02-04 Lokal ledningsgrupp 2013-02-04 Plats: kontoret Tid: måndagen
Läs merSamhällsbyggnadsnämnden
Sida 1 (15) Plats och tid Svarvaren, måndagen den 12 november 2018 kl 16:30-19:00 ande Per Gren (S), Ordförande Per-Olof Qvick (M), 1:e vice ordförande Thomas Carlsson (S) Liselott Nydén (S) Kenneth Grad
Läs merVälkommen till spännande dagar i Stockholm tillsammans med Nationella Healthy Cities-nätverket
1 Välkommen till spännande dagar i Stockholm tillsammans med Nationella Healthy Cities-nätverket I samverkan med Sveriges Kommuner och Landsting - SKL bjuder vi in till höstens möte med Nationella Healthy
Läs merChefernas ojämlika arbetsmarknad
Tema jämställdhet/mångfald: Bilder för presentation Chefernas ojämlika arbetsmarknad Ledarna: Temo AB: Olle Hernborg David Ahlin, Anna-Karin Bärjed Datum: 2006-03 - 17 Sida 2 Ledarnas Chefsbarometer 2006
Läs merArbetsmiljöbarometern, syfte Öka kunskaperna om arbetsmiljön vid GU Utgångspunkt för att identifiera förbättringsområden Survey-feedback (Lawler, 1991, Rubenowitz, 2004) + samlad, övergripande bild + identifiera
Läs merPROTOKOLL. Ärende: Styrelsemöte Datum: Tid: 13:30-16:30 Plats: Hanssonsrummet, Stadshuset
PROTOKOLL Ärende: Styrelsemöte Datum: 2017-03-13 Tid: 13:30-16:30 Plats: Hanssonsrummet, Stadshuset Närvarande: Andreas Gleisner Carita Gruvesäter Karin Jacobsson Mauritzson Johan Merking Fredrik Linnarsson
Läs merMinnesanteckningar för demokratiberedningen
Minnesanteckningar 1 (5) Datum: 2016-08-29 Grupp: Tid och plats: Deltagare: Frånvarande: Demokratiberedningen Sammanträdesrum Skiren kommunhuset, kl. 13.00 14.45 Ordförande: Berit Martinsson Vice ordförande:
Läs merVård- och omsorgsförvaltningen 1(5) Datum och tid: Onsdagen den 27 mars, 2019, kl. 10:00-12:00. Hanna Olofsson. Anna Borgius. Lena Hansen, Kommunal
Vård- och omsorgsförvaltningen Protokoll 1(5) Samverkansgrupp Förvaltningsövergripande Plats: Bangatan 10 A, Lund Datum och tid: Onsdagen den 27 mars, 2019, kl. 10:00-12:00 Närvarande För arbetsgivaren
Läs merEnkäten visar på tendenser, en temperaturmätning. Medarbetarenkät, Hälso- och sjukvårdsförvaltningen
Medarbetarenkät, 2010 Hälso- och sjukvårdsförvaltningen Enkäten visar på tendenser, en temperaturmätning. 1 Svarsfrekvens Gotlands kommun 2008 5881/6538 90% 2009 5160/6132 84,1% 2010 4947/5816 85,1% Hälso-
Läs merProtokoll. Närvarande: Roller: Underskrifter:
Protokoll fört vid styrelsemöte #12 som ägde rum 2015 03 02 Närvarande: Roller: Underskrifter: Andreas Fredmer (Ordförande) Marcus Wiking (Vice Ordförande) Malin Öhlin (Sekreterare) Gry Frölich (Kassör)
Läs merverksamhetsledning och politisk ledning. Vilka spår ser man i budgeten? Förändrade ramar?
När implementerade ni lean? När startade ni? Hur länge har ni hållit på? Vem initierade lean-tanken? Hur förankrade ni lean politiskt? Vilka verksamheter använder lean hos er idag? Vad gör ni? Hur arbetar
Läs merINBJUDAN. Rättspsykiatrisk omvårdnadskonferens. Plats och datum: Teman: MOTIVATION! Skövde - Hotell Scandic Billingen, 6 7 november.
INBJUDAN Rättspsykiatrisk omvårdnadskonferens Plats och datum: Skövde - Hotell Scandic Billingen, 6 7 november. Teman: MOTIVATION! Jobbar vi ihop eller bara samtidigt? Möten som förändrar. Till eftertanke
Läs merARBETSMILJÖPLAN. Arbetsmiljöansvarig. Montessoriförskolan Makrillen. Carolina Jansson, förskolechef. Telefon: 0702-513247
ARBETSMILJÖPLAN Montessoriförskolan Makrillen Arbetsmiljöansvarig Carolina Jansson, förskolechef. Telefon: 0702513247 DOKUMENTVERSION UPPDATERAD VEM 1 20140103 Carolina Jansson 1 Ambition och Mål Vi skall
Läs merSlutrapport. Arbetsgruppen för Högskolans e-publicering. Till Forum för bibliotekschefer, Sveriges universitets- och högskoleförbund (SUHF)
Slutrapport Till Forum för bibliotekschefer, Sveriges universitets- och högskoleförbund (SUHF) Arbetsgruppen för Högskolans e-publicering Deltagare: Hans Danelid, Högskolan Dalarna Jörgen Eriksson, Lunds
Läs merRIKTLINJER FÖR REKRYTERING
RIKTLINJER FÖR REKRYTERING I KARLSHAMNS KOMMUN Kommunstyrelsen 180/2007 Karlshamns Kommun Kommunledningsförvaltningen Personalkontoret Rådhuset 374 81 Karlshamn Tfn 0454-811 30 Fax 0454-810 41 E-post:
Läs merBLCS Styrelsemöte nr
1 BLCS Styrelsemöte nr 10 2009 Blodcancerföreningen i Stockholms län Styrelsesammanträde nr 10, 2009-11 -26, 1800 ca 1930 Mötesplats: Sturegatan 4, 5 tr. Sundbyberg Närvarande Närvarande Frånvarande Lena
Läs merProtokoll vid styrelsemöte den 15 december 2009 kl 1600 Plats: Turning Torso /Håkan Sköld Fastighetsbyrå AB
Protokoll vid styrelsemöte den 15 december 2009 kl 1600 Plats: Turning Torso /Håkan Sköld Fastighetsbyrå AB Närvarande : Lars Herrstedt-Rosén (LHR), Håkan Sköld (HS), Robert Jensen (RJ), Ann Norrsell (AN),
Läs merSamordningsförbundet Göteborg Nordost PROTOKOLL Styrelsen Dnr 2005/01 1(5) Box 119 21 Sammanträde 2005-12-13 404 39 Göteborg
Samordningsförbundet Göteborg Nordost PROTOKOLL Styrelsen Dnr 2005/01 1(5) Tid: 13 december kl 9.00-13 Plats: Gamlestadens fabriker, hus B2, vån 4, Konservatorsateljén Närvarande: Ledamöter: Anna Johansson
Läs merVallentuna kommuns värdegrund:
PERSONALPOLITISKT PROGRAM Fastställt av kommunfullmäktige 1991. Jämställdhet och mångfald reviderat 2000. Avsnitt "Lön - belöning" reviderat 2001 Reviderat av Kommunstyrelsens arbetsutskott i januari 2007
Läs merAnders Petersson (kanslichef), Bo Basun, Ulf Nersing, Kaisa Adlercreutz, Arne Lindqvist och Maria Lindgren-Persson.
Sid 1 (3) Protokoll från Styrelsemöte i Skyrev Närvarande: Adjungerade: Plats: Göran Johansson, Lennart Ledin (ordförande), Lena Joelsson och Lars Blomberg (v ordförande). Bo Andersson, Anita Lundgren
Läs merTommy Olofsson, Joel Svedberg, Johan Eriksson, Andreas Lindberg, Tobias Östlund, Marcus Lindberg, Karina Persson, Pekka Jussi.
Ärende: Styrelsemöte Datum: 2018-04-09 Plats: Arena Jernvallen Tid: 18:15 Närvarande: Tommy Olofsson, Joel Svedberg, Johan Eriksson, Andreas Lindberg, Tobias Östlund, Marcus Lindberg, Karina Persson, Pekka
Läs merStyrelsemöte 140325. Tid: 16:15-18:50 Plats: Kårhuset 51-75
Styrelsemöte 140325 Tid: 16:15-18:50 Plats: Kårhuset 51-75 Närvarande röstberättigande: Närvarande övriga: Ekonomiansvarig Adjungerande Skåne Nation Amanda Lindborg Jonas Kjällgren Simon Göransson Marta
Läs merSMKF Modern Femkamp 2011-03-02 Protokoll nr 2/2011 Styrelsemöte 2011-02-24
SMKF Modern Femkamp 2011-03-02 Protokoll nr 2/2011 Styrelsemöte 2011-02-24 1 Plats: White & Case Advokat AB, Stockholm Närvarande: Ordförande - Kicki Molin (KM) - Peo Danielsson (PD) - Herman Håkansson
Läs merFöretagshälsovård kvartal 1, 2011. Previa i samarbete med Göteborgs universitet
Företagshälsovård kvartal 1, 2011 Previa i samarbete med Göteborgs universitet Innehåll Inledning sid 3 Arbetsmiljö på GU sid 3 Verksamhetsredovisning sid 4 På Gång sid 6 Resursredovisning sid 7 Personalsituation
Läs merIntroduktionsplan. för medarbetare och chefer. Förvaltningsövergripande introduktion. Arbetsplatsförlagd introduktion. Uppföljning av introduktion
för medarbetare och chefer Innehåll Förvaltningsövergripande introduktion Arbetsplatsförlagd introduktion Uppföljning av introduktion Program för chefsintroduktion Introduktion inom barn- och utbildningsförvaltningen
Läs mer1 Öppnande Ordförande hälsade alla välkomna till Örebro och ett speciellt välkommen till de nya styrelseledamöterna och förklarade mötet öppnat.
ST FK Protokoll 2 Sektion 16 Styrelsemöte 2017-03-07 Närvarande:, ordförande Jonas Zettergren 1 Öppnande Ordförande hälsade alla välkomna till Örebro och ett speciellt välkommen till de nya styrelseledamöterna
Läs merN A V. industrihistoria och arbetslivsmuseer i Väst
Protokoll nr tre (3) 2011 fört vid styrelsemöte med NAV Plats: Göteborgs Remfabrik Tid: 2011-10-13 kl. 10.00-15.00 Närvarande: Ingvar Axelsson Einar Brodin Chris Centerwall Thomas Gruvesäter Per Hållén
Läs merProtokoll Distriktstyrelsemöte 7 augusti
Protokoll Distriktstyrelsemöte 7 augusti Datum: Plats: Löpnummer: 14 augusti 2018 Ekebygg, Ekeby Möte 7, år 2018 Deltagare Närvarande Distriktsordförande Peter Wilhelmsson Vice Distriktsordförande Arrangemangsansvarig
Läs mer