Kvalitetsrapport Förskolan Stadsskogen
|
|
- Ebba Mattsson
- för 5 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Kvalitetsrapport Förskolan Stadsskogen Läsåret
2 Innehållsförteckning 1. Inledning Förutsättningar Grundfakta Arbetsmiljö Vägledande samspel ett gemensamt förhållningssätt Barn- och utbildningsnämndens mål Normer och värden... 7 Plan mot diskriminering och kränkande behandling Utveckling och lärande Språk Matematik Naturvetenskap och teknik Lek Estetik Motorik Socialt Barns inflytande Förskola och hem Redovisning av föräldrarnas nöjdhetsenkät för Övergång och samverkan Uppföljning, utvärdering och utveckling Sammanfattning av utvecklingsområden
3 1. Inledning I Lindesbergs kommun genomförs ett regelbundet systematiskt kvalitetsarbete. Syftet är att säkerställa att verksamheten på varje förskola överensstämmer med såväl de nationella styrdokumentens mål, krav och riktlinjer som lokalt beslutade målsättningar och barn- och utbildningsnämndens specifika målskrivningar. Kvalitetsrapporten är sammanställd av respektive förskolechef och bygger på underlag från och analys av pedagogernas egna skattningar av olika delar av verksamheten, vårdnadshavares svar i samband med den årligen återkommande nöjdhetsenkäten. På Förskolan Stadsskogen finns fyra avdelningar med barn i åldrarna 1-5 år. På avdelningarna Solen och Månen går de yngre barnen och de äldre på Stjärnan och Kometen. Förskolan har öppet från klockan på morgonen till på kvällen. Förskolan har fräscha lokaler och en gård som bjuder in till lek och naturupptäckter.. Förskolechefs namn Ann-Charlotte Hagelberg/ Mia Larsson Lindesberg
4 2. Förutsättningar 2.1 Grundfakta Antal barn 15 mars 80 st Grundbemanning 15 mars 13,85 Utöver grundbemanning finns centralt budgeterade medel för barn med stora stödbehov. Dessa medel fördelas efter behov terminsvis. 2.2 Arbetsmiljö När det gäller bemanning har vi fortfarande en tajt organisation, svårast är vid personalens ledigheter eller sjukdom. Under året har det varit stora svårigheter att få vikarier, och det har varit många vikarier med lite erfarenhet, vilket har påverkat arbetsmiljön i stor utsträckning. Pedagogerna upplever att barngrupperna är stora och vistelsetiderna långa i förhållande till personalstyrkan. Pedagogerna upplever att sedan e-tjänst för föräldrar infördes har barnen fått utökade vistelsetider. Pedagogerna upplever att de vid tillfällen då de är ont om personal blir en säkerhetsrisk då det inte finns grind och staket som kan avgränsa gården. Det finns rutiner för ett systematiskt brandskydds- och arbetsmiljöarbete och på personalmöten finns alltid arbetsmiljöfrågor med som en stående punkt. Utbildning i brand/hlr genomförs med regelbundenhet under året. Till stöd och hjälp för förskolan finns ett barnhälsoteam där förskolechef, specialpedagog, kurator samt psykolog ingår. Det finns även mötestillfällen där personal från landstinget och socialförvaltningen ingår. Behov av fler fungerande laptops/datorer finns. På Stadsskogen finns en väl fungerande verksamhet och där arbetar engagerade pedagoger. Pedagogerna känner att det kan vara svårt att räcka till på grund av den tajta organisationen, men önskar att de skulle slippa vara ensamma i barngrupp under stunder av dagen. När föräldrarna inte längre behöver uppge sina arbetstider har pedagogerna noterat att vistelsetiden på förskolan har ökat. Svårigheter att få vikarier har funnits under hela läsåret vilket skapar stress och hög arbetsbelastning för ordinarie personal. Stabilitet i personalgruppen påverkar barngruppen positivt. Arbetsmiljöfrågor tas alltid upp på Info och på APT. Det har varit svårt att rekrytera nya förskollärare vilket ökar belastningen på de befintliga förskollärarna utifrån deras ansvar enligt läroplanen. 4
5 Fler vikarier behöver anställas och deras introduktion behöver ses över. Fortsätt annonsera efter förskollärare till lediga tjänster. Fortbildning är en viktig del i arbetsmiljön och arbetet med ICDP och implementering av det systematiska kvalitetsarbetet fortsätter. Pedagogerna behöver finna en bra organisation och utveckla samarbetet på Stadsskogen. 2.3 Vägledande samspel ett gemensamt förhållningssätt Programmet Vägledande samspel/icdp är ett hälsofrämjande och förebyggande program som utgår från att varje person har resurser som kan utvecklas. Syftet är att öka förmågan att förstå och respektera varandra genom utveckla lyhördhet och empati. Vägledande samspel betonar betydelsen av nära och tillitsfulla relationer. Kvaliteten i relationen är en förutsättning för barns växande och lärande. Ur broschyren Programmet Vägledande samspel/icdp Stiftelsen ICDP Sweden ICDP genomsyrar verksamheten och är en naturlig del i det vardagliga arbetet. Personalen har fått fortbildning inom området. ICDP, vägledande samspel, finns med i det vardagliga förhållningssättet. Arbetslagen behöver föra dialog om ICDP på sina avdelningskonferenser. Önskvärt att vikarier får introduktion om vad arbetet med ICDP innebär. 2.4 Barn- och utbildningsnämndens mål Barn- och utbildningsnämnden har för 2017 som mål att Barn och elever i Lindesberg har tillgång till utbildning som ger goda möjligheter till egen försörjning. För att mäta måluppfyllelsen vad gäller förskolan så används indikatorn Andel barn i förskola som utvecklar sådan språkförståelse och språklig medvetenhet att de är förberedda för läs-och skrivinlärning vid skolstarten. Bedömning av måluppfyllelse görs utifrån hur väl förskolan gett förutsättningar för barnen att utveckla ett antal förmågor: Att förstå många ord och begrepp. Att intressera sig för sång, rim, ramsor. Att leka med ord. Att intressera sig för att delvis eller helt skriva sitt namn. Att intressera sig för siffror och bokstäver. Att intressera sig för siffror och bokstäver 5
6 Att intressera sig för lekskrivning. På förskolan finns 13 fem-åringar som ska börja skolan och utav dem har 1 barn annat modersmål. Förskolan har gett förutsättningar som lett till att gruppen har utvecklat förmågor utifrån följande kriterier i språkmatrisen till 61 %. Förskolan har arbetat med före Bornholmsmaterialet och Graffon. De har jobbat med begrepp, siffror och bokstäver på olika vis. Barnen har använt dator och lärplatta för att utveckla skriv- och matte intresse. De har även fått andra redskap för att vidareutveckla sina intressen. Pedagogerna har sett en utveckling inom språk via talet, skriftspråk, bokstäver, ord och begrepp. Flera barn skriver sitt namn och det finns ett intresse för att lek skriva. Hålla kvar vid lässtunder, lekskrivning och samlingar mm och utmana barnen ändå mer då de visar intresse. Utveckla pedagogisk dokumentation med barnen ännu mer, vilket ger tillfälle till diskussioner, reflektioner och utmanande samtal. Vidareutveckla användningen av lärplattan och mer utbildning för personal i användandet av lärplattan behövs. 6
7 3. Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta dem. (Lpfö 98 Reviderad 2016) Verksamheten har erbjudit en miljö där pedagogerna är närvarande och lyhörda i barnens lek och vid konfliktsituationer. Barnen har tagit del av språklek, sago- och sångstunder, skapande och skogsutflykter där de jobbat med att vänta på sin tur, lyssna in varandras åsikter och utveckla ordförråd för att få bättre samspel. I ord och handling kan pedagogerna se att barnen tagit till sig av årets arbete inom området. Verksamheten fungerar bäst då gruppen kan delas i mindre grupper. Arbetssättet har gett goda resultat och utifrån kommande barngrupp utmanas barnen allt efter behov och intresse. Pedagogerna vill bli bättre på att lyfta det positiva handlandet hos barnen. Utvärdering av enhetens/avdelningens prioriterade mål Månen Målformulering Barnen utvecklar sin förmåga att samspela med varandra. Detta sker när barnen: samspelar med varandra utan att ta till handgripligheter. lyssnar in varandra både verbalt och vad de uttrycker via sitt kroppsspråk. delar med sig av saker samt väntar på sin tur. anammar och använder uttrycket: lekledig. Barnen är trygga, de kan och vågar visa många känslor. Pedagogerna låter barnen få tid till att lösa konflikter själva, men finns med och stöttar vid behov. Barnen har lättare för att se andras göromål än sina egna. Pedagogerna finns med för att hjälpa och vägleda vid konflikter. Barnen använder sig av ordet lekledig ofta. De övar på att vänta på sin tur. 7
8 Behovet finns fortfarande och pedagogerna utmanar vidare utifrån samma mål och bygger på barnens intressen. Solen Målformulering Barnen utvecklar sin förmåga att fungera enskilt och i grupp samt samspela med andra. Detta sker när barnen utvecklar sin förmåga att: dela med sig och vänta på sin tur utvecklar sitt ordförråd för att uttrycka sin vilja utvecklar jag kan- känslan bjuder in kompisar till lek Pedagogerna ser att barnen visar intresse för att kommunicera med både barn och vuxna. Barnen visar mer kunskap i sin kommunikativa förmåga och kan berätta mer vad de vill i olika situationer. I dagsläget har barnen börjat komma till ro och gruppen har fått fungerande rutiner i de flesta situationer under dagen. Barnen visar trygghet i gruppen och visar att de vet att de har en trygg famn att gå till (ICDP). Barnen har utvecklat mer ordförståelse och de har börjat använda fler ord i kommunikationen med andra. De visar intresse vid språklek, sagostund, skapande, skogsutflykt och våra sångsamlingar. Barnen visar intresse för aktiviteter som erbjuds och många vill gärna vara först då nya saker sker. Gruppen fortsätter träna turtagning och att lyssna på varandra. Pedagogerna arbetar utifrån ICDP, vägleder, lyssnar och visar att barnens åsikter är viktiga. Barnen ges goda förutsättningar att kunna delta i det mångkulturella samspelet som förskolan erbjuder. Pedagogerna fortsätter att uppmuntra barnen att kommunicera, hjälpa varandra och skapa gruppkänsla utifrån behov som finns i gruppen under nästkommande läsår. Kometen Målformulering Barnen utvecklar sin förmåga att samarbeta med andra. Detta sker när barnen utvecklar sin förmåga att: Leka med olika barn i gruppen. Hantera konflikter i olika grupper utan att ta till handgripligheter. 8
9 Finna glädjen i att leka med olika barn och i olika konstellationer Prata om varandra på ett positivt sätt. Hjälpa och stärka varandra i olika situationer Det medvetna arbetet börjar ge resultat i barngruppen. Det är bra att dela barnen i olika gruppkonstellationer. Viktigt att pedagogerna är närvarande och stöttande i barnens lek, de försöker vara en vuxen i varje rum. Närvarande pedagoger som samtalar med barnen om hur man är en bra kompis då konflikter uppstår leder till minskade konflikter och bättre samspel mellan barnen. En trygghet för barnen att arbetet drivs med relativt fasta rutiner och regler. Pedagogerna fortsätter med ICDP- tänket och förhållningssättet i barngruppen då de sett en positiv utveckling hos gruppen. Plan mot diskriminering och kränkande behandling En ny plan mot diskriminering och kränkande behandling är framtagen under året. Efter att den blev klar har den aldrig diskuterats. Det behöver göras under hösten. För att planen ska bli ett levande dokument behöver all personal ta ansvar för att den blir läst och efterföljs. Pedagogerna behöver diskutera planen på utsatt tid på APT. 9
10 4. Utveckling och lärande Förskolans verksamhet ska präglas av en pedagogik där omvårdnad, omsorg, fostran och lärande bildar en helhet. Verksamheten ska genomföras så att den stimulerar och utmanar barnets utveckling och lärande. Miljön ska vara öppen, innehållsrik och inbjudande. Verksamheten ska främja leken, kreativiteten och det lustfyllda lärandet samt ta till vara och stärka barnets intresse för att lära och erövra nya erfarenheter, kunskaper och färdigheter. Verksamheten ska bidra till att barnen utvecklar en förståelse för sig själva och sin omvärld. Utforskande, nyfikenhet och lust att lära ska utgöra grunden för förskolans verksamhet. Den ska utgå ifrån barnens erfarenheter, intressen, behov och åsikter. Flödet av barnens tankar och idéer ska tas till vara för att skapa mångfald i lärandet. 4.1 Språk (Lpfö 98 Reviderad 2016) Pedagogerna arbetar med före Bornholmsmaterialet och graffon med barnen, de har erbjudit språklek, sagostunder, sång, rim och ramsor både planerat och spontant under dagen. De arbetar medvetet och aktivt med språk och kommunikation.. Arbetet har lett till att barnen har språkljuden, de har utvecklat sin språkliga kommunikation och tycker om att leka med ord. Föra kontinuerlig dialog om barnens utveckling, utvärdera och dokumentera för vidare planering som leder till utmaning hos barnen som byggs på barnens intresse. Pedagogerna fortsätter utmana barnen och tar in mer digitala medier i arbetet. 4.2 Matematik Förskolan erbjuder mycket konstruktionsmaterial som barnen arbetar med och det leder till matematiska diskussioner. De jobbar med mattelek, begrepp, prepositioner, tid, rumsuppfattning, antal och siffror. Pedagogerna har ett medvetet matematiskt tänkande. Pedagogerna sätter ord på barnens matematiska handlingar och det har lett till att barnen fått förståelse för sina kunskaper. 10
11 Pedagogerna stöttar varandra i att göra varandra mer medvetna om att prata och benämna då barnen jobbar med matematik. De kommer fortsätta att utmana barnen inom ämnet utifrån intresse och nivå hos det enskilda barnet och gruppen. Utvärdering av enhetens/avdelningens prioriterade mål Stjärnan Målformulering Vi erbjuder barnen möjlighet att utveckla sitt intresse för matematik. Detta sker när: Barnen visar intresse för Tid: t.ex. dag, vecka, månad, årstid. Antal: siffror 1 10 Läge: först och sist, framför, bakom och bredvid. Barnen har fördjupat sina kunskaper om siffror. De deltar aktivt i mattetemat, veckoschemat, årstidscirkeln, siffror, prepositioner och skapande om årstiderna. Arbetet med matematik har inspirerat barnen till lärande. Pedagogerna tar tillvara på planeringstiden och använder den till planering och utvärdering av målet. 4.3 Naturvetenskap och teknik Barnen är mycket utomhus, de går till skogen med planerade aktiviteter. De upplever och jobbar med årstider och dess skiftningar i naturen och har tagit till sig kunskaper om naturen. De har också fått med sig kunskaper om djur i deras närmiljö. Barnen har erbjudits teknik i olika former, alltifrån enkel vardagsteknik till planerade experiment. Barnen har fått den tid de behöver för att ta till sig kunskapen. Mycket utomhusvistelse leder till mindre konflikter och barnen ges bättre utrymme för deras lek och utveckling. Vissa avdelningar behöver jobba mer aktivt med naturen under nästa läsår. Pedagogerna behöver jobba fram nya utmanande material som stimulerar barnen i deras lärande. Pedagogerna försöker ge barnen mer tid till utomhusvistelse och naturupplevelser. Det är viktigt att se och förstå vad som är teknik i vardagen för barnen. 11
12 Utvärdering av enhetens/avdelningens prioriterade mål 4.4 Lek Leken prioriteras så barnen ska få ordentligt med lektid för att stimulera sin utveckling och sitt lärande. På förskolan leker barnen över åldersgränserna och de bjuder in varandra i lek. Allt efter förmåga lyssnar de in varandra och väntar på sin tur vilket har lett till mindre konflikter. Inomhusmiljön är inredd så att nya lekar och nyfikenhet till gemensamt lärande skett. Pedagogerna har gjort medvetna om möbleringar och de ser en positiv utveckling i leken. Pedagogerna fortsätter ge barnen gott om tid till lek. Till nästa läsår ser pedagogerna över hur miljön stimulerar den dåvarande barngruppen och gör medvetna lekmöjligheter efter befintlig grupp. 4.5 Estetik Förskolan har jobbat med skapande verksamhet, sång, musik, instrument, rörelser och dans. Barnen visar glädje och är positiva till aktiviteterna. Skapande material finns alltid tillgängligt för barnen. Pedagogerna har erbjudit barnen många skapande aktiviteter och material finns tillgängligt för eget skapande under dagen. Pedagogerna utmanar barnen estetiskt genom nya upplevelser utifrån barnens intresse. De ska bli bättre på att tänka på att alla inte behöver göra samma skapande aktiviteter och att ta tillvara tillfällen då de ges och bygga på barnens intressen. 4.6 Motorik Förskolans gård utmanar barnen motoriskt. Barnen utmanas även motoriskt i skogen och på promenader. De äldre barnen har haft gymnastik och åkt skridskor under perioder av året. Vid skapande aktivitet har barnen utmanat sin grov- och finmotorik. Förskolan har valt bort sötsaker runt födelsedagar och högtider. De har vardagliga diskussioner om vad som är bra för kroppens välbefinnande. Detta har lett till att barnen fått ökad motorik och kunskap om sin kropp. Genom att barnen är ute mycket i en miljö som utmanar deras motorik främjar det barnens hälsa och välbefinnande. Med mer utmanande aktiviteter kan barnen stimuleras ytterligare. 12
13 Pedagogerna kan medvetandegöra varandra och prata om hur vidare utveckling kan ske, benämna i ord och handling vad människan mår gott av och utmana barnen till motorisk utveckling. 4.7 Socialt Barnen har getts förutsättningar att kommunicera, utveckla språket och sin sociala förmåga. Barnen har fått tid till att prova själva, vänta på sin tur och träna på att lyssna och respektera varandra. Pedagogerna har funnits till hands för att vägleda barnen vid konflikter. Arbetet har lett till att barngruppen fungerar fint tillsammans. Det har varit bra att pedagogerna varit närvarande i barnens lek, det ger trygghet för barnen i deras lek. Pedagogerna ska fortsätta jobba med ICDP som förhållningssätt och vara närvarande i arbetet med barnen. 13
14 5. Barns inflytande I förskolan läggs grunden för att barnen ska förstå vad demokrati är. Barnens sociala utveckling förutsätter att de alltefter förmåga får ta ansvar för sina egna handlingar och för miljön i förskolan. De behov och intressen som barnen själva på olika sätt ger uttryck för bör ligga till grund för utformningen av miljön och planeringen av verksamheten. (Lpfö 98 Reviderad 2016) Barnen har inflytande över det de kan påverka själva, de framför sina önskemål och pedagogerna lyssnar in hur barnen tänker och vill ha det. Barnen har under året blivit bättre på att framföra sina egna tankar och åsikter. Pedagogerna kan tänka på att vara ännu mer tillåtande och lyhörda inför barnens önskemål lyssna in barnen och skapa en verksamhet efter barnens intressen. 14
15 6. Förskola och hem Vårdnadshavare har ansvaret för sina barns fostran och utveckling. Förskolan ska komplettera hemmet genom att skapa bästa möjliga förutsättningar för att varje barn ska kunna utvecklas rikt och mångsidigt. Förskolans arbete med barnen ska därför ske i ett nära och förtroendefullt samarbete med hemmen. Föräldrarna ska ha möjlighet att inom ramen för de nationella målen vara med och påverka verksamheten i förskolan. Att förskolan är tydlig i fråga om mål och innehåll är därför en förutsättning för barnens och föräldrarnas möjligheter till inflytande. (Lpfö 98 Reviderad 2016) Redovisning av föräldrarnas nöjdhetsenkät för Svarsfrekvens: 47,5% Mitt barn stimuleras till utveckling och lärande utifrån sina förutsättningar och behov. Ofta/alltid Ofta/alltid ,7 45,7 Mitt barns förskola har en bra utemiljö och utrustning för utveckling och lärande. 39,1 56,5 Personalen på förskolan har positiva förväntningar på mitt barns utveckling och lärande. 23,9 67,4 Mitt barns förskola har en bra innemiljö och utrustning för utveckling och lärande. 52,2 37 I förskolan uppmuntras mitt barns nyfikenhet och lust att lära. 34,8 54,3 Mitt barn trivs i förskolan. 43,5 54,3 I förskolan utvecklas mitt barns förmåga att uttrycka sina tankar och åsikter. 47,8 34,8 Mitt barn känner sig tryggt i förskolan. 39,1 54,3 Jag får information om de mål som styr verksamheten. 43,5 41,3 Mitt barn får ett bra bemötande av förskolans personal. 28,3 67,4 Jag får information om mitt barns utveckling och lärande. 26,1 56,5 Jag är nöjd med mitt barns förskola. 41,3 47,8 15
16 Förskolan har haft föräldramöten, drop-in fika, utvecklingssamtal och föräldraforum. Föräldrarna får informationsbrev och föräldrar kan läsa vad som händer på en veckoalmanacka. Det finns bildskärmar som visar på verksamheten. Varje dag har pedagoger och föräldrar kontakt i hallen. Pedagogerna upplever att föräldrarna är nöjda med mål och arbete på förskolan. Det är fortfarande dålig svarsfrekvens på enkäterna och dålig uppslutning på möten. Föräldraenkäten visar att föräldrar upplever att de inte alltid får tillräcklig information om verksamheten och att det inte alltid finns en plan för hur deras barns utveckling ska gå framåt. Detta kan höra ihop med dålig uppslutning på möten som föräldrar blir kallade till. Pedagogerna kan ge tydligare och intressantare inbjudan till möten och förklara vikten av att föräldrar fyller i enkäten och deltar på mötena. Pedagogerna behöver vara tydliga då de berättar om sin verksamhet och vara noga med att alla barn har en utvecklingsplan som diskuteras med föräldrarna. 16
17 7. Övergång och samverkan Förskolan ska samverka på ett förtroendefullt sätt med förskoleklassen, skolan och fritidshemmet för att stödja barnens utveckling och lärande i ett långsiktigt perspektiv. Inför övergångar ska de berörda skolformerna och fritidshemmet utbyta kunskaper, erfarenheter och information om innehållet i utbildningen för att skapa sammanhang, kontinuitet och progression i barnens utveckling och lärande. Det ska även finnas samarbetsformer som syftar till att förbereda barnen och deras vårdnadshavare inför övergångar från förskolan till förskoleklassen, skolan och fritidshemmet. (Lpfö 98 Reviderad 2016) I Lindesbergs kommun sker överlämning från förskola till förskoleklass enligt en gemensamt antagen plan där tidpunkter och ansvariga för olika aktiviteter är angivna. Utvärdering och analys av överlämnandeprocessen genomförs regelbundet. Planen för överlämnande mellan förskola och förskoleklass har följts. För överlämnande mellan avdelningar på förskolan har kontakt tagits mellan barn och blivande avdelnings pedagoger. Pedagogerna upplever att det kommer dåligt med information till förskolan från förskoleklass om tider då träffar och möten är inplanerade. Bättre rutiner för överlämnande mellan avdelningar på förskolan önskas. Det är viktigt att pedagogerna på förskolan får uppgifter om övergång så de kan planera sin verksamhet. För övergång mellan yngre till äldre avdelning finns en överlämnandeplan som ska följas. 17
18 8. Uppföljning, utvärdering och utveckling Förskolans kvalitet ska kontinuerligt och systematiskt dokumenteras, följas upp, utvärderas och utvecklas. För att utvärdera förskolans kvalitet och skapa goda villkor för lärande behöver barns utveckling och lärande följas, dokumenteras och analyseras. För att stödja och utmana barn i deras lärande behövs kunskap om varje barns erfarenheter, kunnande och delaktighet samt inflytande över och intresse för de olika målområdena. Det behövs också kunskap om hur barns utforskande, frågor, erfarenheter och engagemang tas till vara i verksamheten, hur deras kunnande förändras samt när de upplever verksamheten som intressant, rolig och meningsfull. (Lpfö 98 Reviderad 2016) I Lindesbergs kommun bedrivs det systematiska kvalitetsarbetet för samtliga förskolor utifrån ett kommungemensamt årshjul och med gemensamma mallar för dokumentation. Mallarna består dels av dokumentet barndokumentation som beskriver de förutsättningar förskolan gett för barnets utveckling och lärande, dels dokumentet verksamhetsdokumentation som främst beskriver det arbete som görs utifrån årets prioriterade mål. I slutet av varje läsår gör personalen en självskattning kring måluppfyllelse utifrån de olika ämnesområden som förskolan ska arbeta med enligt Lpfö 98/16. Resultatet av självskattningen utifrån givna målkriterier utgör en del av respektive enhets kvalitetsrapport. I verksamheten finns olika områdesgrupper bestående av pedagoger från samtliga förskolechefers område och dessa leds av förskolechefer. De områdesgrupper som finns just nu är språkgrupp, matematikgrupp, kvalitetsgrupp och en IKT-grupp. Utvärdering av enhetens/avdelningens prioriterade mål Målformulering Under läsåret 16/17 ska personalen arbeta för att öka vi-känsla och gemenskap på förskolan. Detta sker då: alla bidrar med tankar, åsikter och synpunkter i gemensamma diskussioner. Varje avdelning anordnar och bjuder in de andra till en gemensam aktivitet. Arbetsbyte sker mellan avdelningarna. 18
19 Fler pedagoger deltar och bidrar i diskussioner. De diskuterar i positiv anda. Lyfter det som är bra. Ger varandra beröm. Alla avdelningar har bjudit in till gemensam aktivitet under våren. Flera arbetsbyten har skett. Var och en ansvarar för att delta i samtal och diskussioner och att inte sitta tyst. Avstämning aktivitet och arbetsbyte på APT. Utvärdering av enhetens/avdelningens prioriterade mål Målformulering Under läsåret 16/17 fortsätter pedagogerna på förskolan att utveckla sitt dokumentationsarbete. Detta har skett då: Alla barn har individuella utvecklingsområden och målkriterier Det skrivs kontinuerligt i barndokumentationerna Reflektions och planeringsunderlag används systematiskt Verksamhetsdokumentationspärmen är uppdaterad och synlig för föräldrar Utvärdering/analys/reflektion skrivs i god tid och används på utvecklingssamtal Årscykeln används som ett levande verktyg Pedagogerna har börjat få in som rutin att skriva i ROP. Pedagogerna har blivit bättre på fylla i analysdelen i barndokumentationen. Alla barn har utvecklingsmål, samt att det skrivs kontinuerligt i barndokumentationerna. Pedagogerna följer årscykeln angående utvecklingssamtal, samt att den är synlig och används som ett levande dokument. Pedagogerna har börjat förstå och sätta sig in i SKA- materialet även om det tagit tid. Kan i vissa perioder vara svårt att hinna med att dokumentera då mycket planeringstid måste kvittas bort p.g.a. arbetsplatsträffar, pedagogiska träffar mm. Pedagogerna behöver bli bättre på att uppdatera verksamhetsdokumentationspärmen. Viktigt att alla pedagoger som arbetar med barnen uppmärksammar barnens utveckling och delger varandra. Även viktigt att all personal har som rutin att skriva i barndokumentationerna. 19
20 9. Sammanfattning av utvecklingsområden Pedagogerna ser en vinning i att fortsätta arbeta med samma utvecklingsområden under läsåret 2017/18 som de haft tidigare läsår. Under läsåret ska personalen arbeta för att öka vi-känsla och gemenskap på förskolan. Under läsåret fortsätter pedagogerna på förskolan att utveckla sitt dokumentationsarbete. Pedagogerna behöver finna en bra organisation och utveckla samarbetet på förskolan. Fortbildning är en viktig del i arbetsmiljön och arbetet med ICDP är viktigt att fortsätta hålla fast vid. Var och en ansvarar för att delta i samtal och diskussioner och att inte sitta tyst. Avstämning aktivitet och arbetsbyte på APT. Implementering av det systematiska kvalitetsarbetet fortsätter. Pedagogerna behöver bli bättre på att uppdatera verksamhetsdokumentationspärmen. Viktigt att alla pedagoger som arbetar med barnen uppmärksammar barnens utveckling och delger varandra. All personal har som rutin att skriva i barndokumentationerna. Pedagogerna fortsätter ge barnen gott om tid till lek. Till nästa läsår ser pedagogerna över hur miljön stimulerar den dåvarande barngruppen och gör medvetna lekmöjligheter efter befintlig grupp. Vissa avdelningar behöver jobba mer aktivt med naturen under nästa läsår. Pedagogerna behöver jobba fram nya utmanande material som stimulerar barnen i deras lärande. Pedagogerna försöker ge barnen mer tid till utomhusvistelse och naturupplevelser. Det är viktigt att se och förstå vad som är teknik i vardagen för barnen. Hålla kvar vid lässtunder, lekskrivning och samlingar mm och utmana barnen ändå mer då de visar intresse. Utveckla pedagogisk dokumentation med barnen ännu mer, vilket ger tillfälle till diskussioner, reflektioner och utmanande samtal. Vidareutveckla användningen av lärplattan och mer utbildning för personal i användandet av lärplattan behövs. Fler vikarier behöver anställas och deras introduktion behöver ses över. Fortsätt annonsera efter förskollärare till lediga tjänster. 20
Prioriterade Mål Förskolan Stadsskogen 2016/2017
Prioriterade Mål Förskolan Stadsskogen 2016/2017 Sammanställd 2016-10-18 Inledning Välkommen till att ta del av våra prioriterade mål för läsåret 2016/2017. Efter analys av verksamhetens arbete 2015/2016
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Haga
Kvalitetsrapport Förskolan Haga Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4. Normer och värden... 4 4. Utveckling och lärande...
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Stöttestenen
Kvalitetsrapport Förskolan Stöttestenen Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merKvalitetsrapport Förskolan Kristallen
Kvalitetsrapport Förskolan Kristallen Läsåret 2016-2017 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 2.3 Vägledande samspel ett gemensamt förhållningssätt...
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Björken
Kvalitetsrapport Förskolan Björken Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling och
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Haga
Kvalitetsrapport Förskolan Haga Läsåret 2016-2017 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 2.3 Vägledande samspel ett gemensamt förhållningssätt...
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Haga
Kvalitetsrapport Förskolan Haga Läsåret 2018 2019 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4. Normer och värden... 5 4. Utveckling och lärande...
Läs merArbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan
Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan Hösten 2016 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur man arbetar
Läs merKvalitetsarbete i förskolan
Kvalitetsarbete i förskolan Läsåret 2017-2018 Förskola/avdelning Fyrås förskola Ort Fyrås Ansvarig förskolechef Ewa Ottosson Kontaktinformation Fyrås förskola småfattran Fyrås 565 833 41 Hammerdal 0644-320
Läs mer2.1 Normer och värden
2.1 Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta dem. (Lpfö98 rev.2010,
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Stadsskogen
Kvalitetsrapport Förskolan Stadsskogen Läsåret 2018 2019 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merLokal arbetsplan för förskolan
Lokal arbetsplan för förskolan Förskola Graniten Ort Boliden Ansvarig förskolechef Isabella Ahlenius Kontaktinformation Kundtjänst 0910 73 50 00 Kundtjanst@skelleftea.se 1 1. Vår grundverksamhet Granitens
Läs mer2015 ARBETSPLAN & MÅL
2015 ARBETSPLAN & MÅL FÖRSKOLAN BARNEN I DÖSHULT Frida Rosenström Lena Andersen Maja Månsson 2 Prioriterade mål 2015 SOCIALA UTVECKLINGEN Att barnen lär sig ta hänsyn till andra människor och att utveckla
Läs merSystematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret
Läroplanens mål 1.1 Normer och värden. Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta
Läs merKvalitetsarbete i förskolan LOKAL ARBETSPLAN 2014-2015
Kvalitetsarbete i förskolan LOKAL ARBETSPLAN 2014-2015 Förskola/avdelning Fyrås förskola Ort Fyrås Hammerdal Ansvarig förskolchef Ewa Ottosson Kontaktinformation Fyrås förskola småfattran Fyrås 565 830
Läs merKvalitetsrapport för Ramsbergs förskola
Kvalitetsrapport för Ramsbergs förskola Läsåret 2015-2016 GRUNDFAKTA... 3 FÖRUTSÄTTNINGAR... 4 Arbetsmiljö... 4 Systematiskt kvalitetsarbete... 4 Vägledande samspel, Språkplan (inklusive språkmatris),
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Kyrkberget
Kvalitetsrapport Förskolan Kyrkberget Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merVITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN
VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN 2016-2017 Innehåll 2016-05-11 Presentation Förskolans värdegrund och uppdrag Normer och värden Utveckling och lärande Barns inflytande Förskola och hem Samverkan med förskoleklass,
Läs merArbetsplan för Violen
Köpings kommun Arbetsplan för Violen Läsår 2015 2016 Administratör 2015 09 18 Lena Berglind, Ann Christine Larsson, Kristin Aderlind Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets
Läs merVerksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011
Verksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011 Upprättad 091130 Uppdaterad 110905 Förord Allt arbete i förskolan bygger på förskolans läroplan LPFÖ98. I Granbacka förskoleområde inspireras vi också av Reggio
Läs merSenast ändrat
Köpings kommun Arbetsplan för Hattstugan Läsår 2015 2016 Lena Westling, Malin Arvidson, Monica Viborg, Ramona Vikman 2015 09 18 Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Björken
Kvalitetsrapport Förskolan Björken Läsåret 2018 2019 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling och
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Kungsfågeln
Kvalitetsrapport Förskolan Kungsfågeln Läsåret 2018 2019 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 2.1 Grundfakta... 2.2 Arbetsmiljö... 3. Normer och värden... 5. Utveckling och lärande...
Läs merArbetsplan för förskolan Lingonet
Köpings kommun Arbetsplan för förskolan Lingonet Läsår 2015 2016 Arbetslaget förskolan Lingonet 2015 09 25 Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets samlade utbildningssystem.
Läs merArbetsplan för Östra förskolan
Bildningsförvaltningen Område Öst/Tingdal HT 2015 Arbetsplan för Östra förskolan Inledning: Östra förskolans arbetsplan bygger på de olika styrdokumenten som läroplanen, bildningsnämndens mål samt vårt
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Kyrkberget
Kvalitetsrapport Förskolan Kyrkberget Läsåret 2018 2019 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merArbetsplan för Östra förskolan
2013-06-17 Arbetsplan för Östra förskolan Normer och värden Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Stadsskogen
Kvalitetsrapport Förskolan Stadsskogen Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Ramsberg
Kvalitetsrapport Förskolan Ramsberg Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4. Normer och värden... 5 4. Utveckling och lärande...
Läs merLOKAL ARBETSPLAN TILS FÖRSKOLOR 2014/15
LOKAL ARBETSPLAN TILS FÖRSKOLOR 2014/15 Vår vision Verksamheten i vårt område utgår från en gemensam grundsyn kring det kompetenta barnet, kunskap och lärande Verksamheten skall präglas av glädje, lust
Läs merAvdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx),
2011-10-17 Sid 1 (17) Handlingsplan för Markhedens Förskola Avdelning Blå 2015/2016 V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (17) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål
Läs merKvalitetsrapport för förskolan Stadsskogen
Kvalitetsrapport för förskolan Stadsskogen Läsåret 2015-2016 GRUNDFAKTA... FÖRUTSÄTTNINGAR... Arbetsmiljö... Systematiskt kvalitetsarbete... Vägledande samspel, Språkplan (inklusive språkmatris), Bornholm...
Läs merHandlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017.
Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017. 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och
Läs merFörskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Kotten 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund 3 2. Mål och riktlinjer 4 2.1 Normer och värden 4 2.2 Utveckling och lärande 5-6 2.3 Barns inflytande
Läs merArbetsplan för lilla avdelningen, Förskolan Benjamin
Köpings kommun Arbetsplan för lilla avdelningen, Förskolan Benjamin Läsår 2014 2015 Caroline, Ingrid, Anki Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets samlade utbildningssystem.
Läs merLokal arbetsplan la sa r 2014/15
Lokal arbetsplan la sa r 2014/15 Förskolan Bäcken Sunne kommun Postadress Besöksadress Telefon och fax Internet Giro och org nr Sunne Kommun Sunne RO växel www.sunne.se 744-2684 bankgiro 40. Skäggebergsskolan
Läs merArbetsplan för avdelning Stubben
Arbetsplan för avdelning Stubben Läsåret 2014/2015 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur man arbetar för att
Läs merVERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA
VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA 2014/2015 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar. Förmåga
Läs merTyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014
Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2013/2014 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården Norrgårdens vision: Trygghet, glädje, utveckling! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs merArbetsplan för Stadsskogens förskola 2 avdelningarna Skatan och Svalan
Arbetsplan för Stadsskogens förskola 2 avdelningarna Skatan och Svalan Läsåret 2014/2015 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Kungsfågeln
Kvalitetsrapport Förskolan Kungsfågeln Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merTyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015
Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2014/2015 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.
Läs merArbetsplan för Parkens Förskola
Arbetsplan för Parkens Förskola Läsåret 2015/2016 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur man arbetar för att
Läs merKvalitetsrapport Fristående förskola Läsåret 2015/2016 (1 juli juni 2016)
Kvalitetsrapport Fristående förskola Läsåret 2015/2016 (1 juli 2015 30 juni 2016) Förskolans namn. Huvudman. 1. Beskrivning av verksamheten En presentation av förskolan. Beskriv kortfattat organisation:
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Grönsiskan
Kvalitetsrapport Förskolan Grönsiskan Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Junibacken. Nyckelpigan
BARN OCH UTBILDNING Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14 Junibacken Nyckelpigan Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla
Läs merInnehållsförteckning. 1. Tyresö församlings förskolor 1.1 Verksamhet och profil. 2. Övergripande målsättning. 3. Inledning. 4.
Trollbäcken Innehållsförteckning 1. Tyresö församlings förskolor 1.1 Verksamhet och profil 2. Övergripande målsättning 3. Inledning 4. Normer och värden 4.1 Läroplanen 4.2 Förskolans mål 4.2.1Vi vill nå
Läs merVerksamhetsplan. Kolarängens förskola - Solängens förskola - Älta gårds förskola. Ett livslångt lärande En rättighet
Verksamhetsplan Kolarängens förskola - Solängens förskola - Älta gårds förskola Ett livslångt lärande En rättighet Inriktning: Utepedagogik och Språk Rev 161024 Organisation Älta skola F-6 Kolarängens
Läs merArbetsplan 2015/2016
Arbetsplan 2015/2016 Reviderad nov 2015 Varje dag är en dag fylld av glädje, trygghet lek och lärande Förskolor öster område 2; Kameleonten, Måsen och Snöstjärnan. Förskolenämnd VÅR VERKSAMHET Från och
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2018-2019 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Förskolechef Åsa Iversen Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och
Läs merVerksamhetsplan Vasa Neon Förskola
Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola Senast uppdaterad mars 2010 1. Verksamhetsplan för Vasa Neon Förskola 1.1 Normer och värden Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla
Läs merVerksamhetsplan Förskolan 2017
Datum Beteckning Sida Kultur- och utbildningsförvaltningen Verksamhetsplan Förskolan 2017 Innehåll Verksamhetsplan... 1 Vision... 3 Inledning... 3 Förutsättningar... 3 Förskolans uppdrag... 5 Prioriterade
Läs merVerksamhetsplan. Solhaga fo rskola Internt styrdokument
Verksamhetsplan Solhaga fo rskola 2017-2018 Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Beslutande: Datum och paragraf: Dokumentansvarig:
Läs merVERKSAMHETSPLAN Vimpelns Förskola 2014/2015
VERKSAMHETSPLAN Vimpelns Förskola 2014/2015 2.1 NORMER OCH VÄRDEN 1 Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar Förmåga
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2017-2018 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och lärorik för alla! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs mer2.1 Normer och värden
Riktlinjerna anger förskollärares ansvar för att undervisningen bedrivs i enlighet med målen i läroplanen. Riktlinjerna anger också uppdraget för var och en i arbetslaget, där förskollärare, barnskötare
Läs merFörskolan Lejonkulans pedagogiska planering
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Lejonkulans pedagogiska planering Lejonkulans vision: Trygghet, glädje, utveckling! INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. Inledning sid. 2 2. Normer
Läs merSida 1(14) RAPPORT. Datum Bildningsförvaltningen Anvar Jusufbegovic
Bildningsförvaltningen Anvar Jusufbegovic anvar.jusufbegovic@edu.hallsberg.se RAPPORT 1(14) Utvecklingsplan Område Vretstorp Tallbacken och Sagobacken 2018 2019 2(14) Prioriterade mål Under årets arbete
Läs merRiktlinjer ur Förskolans Läroplan Lpfö-98/16
PROFESSIONELL I FÖRSKOLAN Pedagogers arbets- och förhållningssätt Utgiven av Gothia Fortbildning 2016 Författare: Susanne Svedberg Utbildningschef för förskolan i Nyköpings kommun. Hon har mångårig erfarenhet
Läs merLokal arbetsplan för förskolan
Lokal arbetsplan för förskolan Gäller för verksamhetsåret 2013-2014 Förskola/avdelning Gunghästens förskola Ort Skellefteå Ansvarig förskolechef Elisabeth Westerlund Kontaktinformation Kundtjänst 0910
Läs merVerksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016
Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016 Enhet 1 avdelning 1-5 år och 6-13 år som är öppen dygnet runt. Verksamheter Dag-, kväll-, natt- och helg Förskola för barn 1-5 år Kväll-, natt- och helg
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Berguven
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Berguven 1 2 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Tallbacken
Kvalitetsrapport Förskolan Tallbacken Läsåret 2016-2017 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 5 2.1 Grundfakta... 5 2.2 Arbetsmiljö... 5 2.3 Vägledande samspel ett gemensamt förhållningssätt...
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Kristallen
Kvalitetsrapport Förskolan Kristallen Läsåret 2017 2018 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 5 4. Utveckling
Läs merArbetsplan för Älvdansens förskola Avdelning Trollet
Arbetsplan för Älvdansens förskola Avdelning Trollet Läsåret 2014/2015 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Bergabacken
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Förskolan Bergabacken 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och Förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merKvalitetsrapport för förskolan Haga
Kvalitetsrapport för förskolan Haga Läsåret 2015-2016 GRUNDFAKTA... FÖRUTSÄTTNINGAR... Systematiskt kvalitetsarbete... Vägledande samspel, Språkplan (inklusive språkmatris), Bornholm... Inriktning... NORMER
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Lyckan
Förskoleverksamheten Barn och utbildning Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Förskolan Lyckan FÖRSKOLAN LYCKANS VISION Alla ska få möjlighet att stimulera sina förmågor genom att Uppleva Upptäcka
Läs merArbetsplan för Blåklockans förskola.
Arbetsplan för Blåklockans förskola. Vision för förskolor och skolor i Oxelösunds kommun. Oxelösund ska bli känd som en av Sveriges bästa förskole-och skolkommuner. Blåklockans förskola ligger i ett villa
Läs merBarn- och utbildningsförvaltningen. Kvalitetsrapport. Förskola. Verksamhetsåret 2016/2017
Barn- och utbildningsförvaltningen Kvalitetsrapport Förskola Verksamhetsåret 2016/2017 Vicki Bergström Förskolechef Datum2017-08-29 Innehåll Inledning... 3 Åtgärder enligt föregående kvalitetsredovisning...
Läs merMål för Banvaktens Förskola Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Banvaktens Förskola Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Lyckebo
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Lyckebo 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merPedagogisk planering. Verksamhetsåret 2018/19. Förskolan Lyckan. Nattis
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Lyckan Nattis 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och Förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merKvalitetsrapport. Förskolan Stöttestenen
Kvalitetsrapport Förskolan Stöttestenen Läsåret 2018 2019 1 Innehållsförteckning 1. Inledning... 3 2. Förutsättningar... 4 2.1 Grundfakta... 4 2.2 Arbetsmiljö... 4 3. Normer och värden... 6 4. Utveckling
Läs merHandlingsplan för. Nya Lurbergsgården
Sid 1 (13) Handlingsplan för Nya Lurbergsgården X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (13) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan
Läs merLOKALL ARBETSPLAN. Pedagogisk omsorg. Dala-Järna Vansbro Äppelbo
LOKALL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg Dala-Järna Vansbro Äppelbo 2011-2012 Innehåll 1. Presentation 2. Organisation 3. Normer och värden 4. Utveckling och lärande 4.1 Leken 4.2 Språket 4.3 Natur och miljö
Läs merSida 1(7) Lokal arbetsplan. Lövåsens förskola
1(7) Lokal arbetsplan Lövåsens förskola 2010/2011 2 Innehållsförteckning Inledning 3 2.1 Normer och värden 3 Mål 3 3 2.2 Utveckling och lärande 3 Mål 3 4 2.3 Barns inflytande 4 Mål 4 4 2.4 Förskola och
Läs merVerksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande
Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande Verksamhetsplan Solhaga förskola 2016-2017 Förutsättningar 35 platser Två avdelningar, Solen 1 3 år, Månen 3 5 år 7 pedagoger (4 förskollärare, tre barnskötare
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Bergabacken
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016-2017 Förskolan Bergabacken 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och Förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merInnehå llsfö rteckning
1 Innehå llsfö rteckning 1. Inledning 2. Förutsättningar 3. Läroplansmål Normer och värden 4. Läroplansmål Utveckling och lärande 5. Läroplansmål Barns inflytande 6. Läroplansmål Förskola och hem 7. Läroplansmål
Läs merKvalitetsrapport Förskola
Kvalitetsrapport Förskola Läsåret 2015/2016 Förskolans namn.. Förskolechef. 1. Beskrivning av verksamheten En kort presentation av förskolan. Beskriv kortfattat organisation: ledning, pedagoger, arbetslag
Läs mer(12) Verksamhetsplan 2015/2016 för förskolan Äppelblomman Lekebergs kommun
20150529 1 (12) Verksamhetsplan 2015/2016 för förskolan Äppelblomman Lekebergs kommun 20150529 2 (12) Innehållsförteckning Inledning Förutsättningar Läroplansmål Normer och värden Läroplansmål Utveckling
Läs merVälkommen till Torps förskoleområde
Välkommen till Torps förskoleområde Bågskyttens förskola Förskolan Torps Ängar Nyarps förskola Trånghalla förskola Våra förskolor ligger naturskönt med närhet till skogen och Vättern. Pedagogerna har ett
Läs merLokal arbetsplan för Bensby förskola
Lokal arbetsplan för Bensby förskola 2013 2014 Lokal arbetsplan för Bensby förskola 2013 2014 Bensby förskola erbjuder ca 70 platser till barn i åldrarna 1-6 år. Verksamheten bedrivs i en huvudbyggnad
Läs merLOKAL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg
LOKAL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg Dala-Järna Vansbro Äppelbo 2010/11 1 Innehåll 1. Presentation 2. Organisation 3. Normer och värden 4. Utveckling och lärande 4.1 Leken 4.2 Språket 4.3 Natur och miljö
Läs merHandlingsplan För Gröna. Markhedens förskola 2014/2015
2012-10-15 Sid 1 (12) Handlingsplan För Gröna Markhedens förskola 2014/2015 X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (12) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merPedagogisk plan för Silvertallens förskola
Pedagogisk plan för Silvertallens förskola År 2014-2015 Organisation BUN Barn- och utbildningsnämnden är politiskt sammansatt BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Skolchef Maarit Enbuske Tfn- 0927-72050 REKTORS OMRÅDE
Läs merHandlingsplan för. Trollgårdens förskola 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (12) Handlingsplan för Trollgårdens förskola 2013/2014 X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (12) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merMål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Läs merHandlingsplan för. Valbo förskoleenhet. Förskola Markheden. Avdelning solen 2013/2014
2011-10-31 Sid 1 (11) Handlingsplan för Valbo förskoleenhet Förskola Markheden Avdelning solen 2013/2014 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (11) 2.1 NORMER
Läs merPedagogisk planering. Verksamhetsåret 2017/18. Nattis. Förskolan Lyckan
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2017/18 Nattis Förskolan Lyckan 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Förutsättningar sidan 4 Normer och
Läs merKvalitetsrapport för förskolan Lysmasken
Kvalitetsrapport för förskolan Lysmasken Läsåret 2015-2016 GRUNDFAKTA... 3 FÖRUTSÄTTNINGAR... 4 Arbetsmiljö... 4 Systematiskt kvalitetsarbete... 5 Vägledande samspel, Språkplan (inklusive språkmatris),
Läs merAvdelningen Gula. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2013/ Sid 1 (14) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T
2011-10-17 Sid 1 (14) Handlingsplan för Markhedens Förskola Avdelningen Gula 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (14) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN
Läs merSJÄLVSKATTNING. ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet
SJÄLVSKATTNING ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet TYCK TILL OM FÖRSKOLANS KVALITET! Självskattningen består av 6 frågor. Frågorna följs av påståenden som är fördelade på en skala 7 som du
Läs merVerksamhetsplan. Internt styrdokument
Verksamhetsplan Solhaga Fo rskola 2018-2019 Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Beslutande: Förskolechef Gäller till: 2019-06-30
Läs merKvalitetsrapport för förskolan Kungsfågeln
Kvalitetsrapport för förskolan Kungsfågeln Läsåret 2015-2016 GRUNDFAKTA... FÖRUTSÄTTNINGAR... Arbetsmiljö... Systematiskt kvalitetsarbete... Vägledande samspel, Språkplan (inklusive språkmatris), Bornholm...
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Björnen
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Förskolan Björnen FÖRSKOLAN BJÖRNENS VISION Alla ska få möjlighet att utveckla sina förmågor genom att Uppleva Upptäcka Utforska Utmana
Läs merTyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2015/2016
Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2015/2016 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2015/2016 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.
Läs merArbetsplan för Avdelningen Svampen Älvdansens förskola
Arbetsplan för Avdelningen Svampen Älvdansens förskola Läsåret 2014/2015 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och
Läs mer