Sveriges Elevkårer bjuder in till Ledarskapsprogrammet 2017 tillsammans med Raoul Wallenberg Academy for Young Leaders

Relevanta dokument
Inspirera morgondagens Raoul Wallenberg!

Självledarskap som Skapar Skillnad 2014

EFFEKTRAPPORT 2018 RAOUL WALLENBERG ACADEMY

MiL PERSONLIGT LEDARSKAP

TRÄNINGSLÄGER I PERSONLIGT LEDARSK AP MiL CAMPUSVECKAN

Novare Leadership Academy en del av Novare Human Capital Arsenalsgatan 8c Stockholm, Sweden

Grundlärare med inriktning mot arbete i F-3 samt åk 4-6

Lärare med inriktning mot arbete i 7-9 samt gymnasieskolan

Hungerprojektets informationsprojekt om FN:s millenniemål

VARJE MÄNNISKA KAN GÖRA SKILLNAD

RAOUL 2015 LÄRARHANDLEDNING

Förvaltningarnas chefsutvecklingsaktiviteter

Utveckla ditt ledarskap som chef. Branschanpassat ledarskapsprogram i samarbete med IHM Business School

Novare Leadership Academy Part of Investor AB Arsenalsgatan 8c Stockholm, Sweden

24-25 oktober 2015 Hotell Selma SPA, Sunne.

Lär dig mer om hur man söker EU- bidrag och driver EU- projekt. Utbildningskatalog från poten3al12

Ur stadgarna: Stiftelsen Karin och Ernst August Bångs Minne Utbetalning Åhlen-stiftelsen

Kvinnor Leder

Stipendier som SVEAs medlemmar kan söka

R A O U L W A L L E N B E R G A C A D E M Y

Lev livet fullt ut! Befria dig från onödiga begränsningar

P-riks söker Ledamot med marknadsföringsansvar till styrelsen 2015!

Raoul Wallenberg Academy for Young Leaders Insamlingsstiftelse

CISV. Fred. Vänskap. Kunskap. Läger. Mångfald. Lek. Gemenskap. Lokalt. Uppleva. Ledarskap. Världsmedborgare. Mänskliga rättigheter.

Utveckla ditt ledarskap som chef. Branschanpassat ledarskapsprogram i samarbete med IHM Business School


BRUKSANVISNING. Varje människa kan göra skillnad.

MUC 23. MiLprogrammet för nya chefer


Proposition 2 - Förslag på elevrörelsens principer

Ledarskap och Samarbete

THE HUMAN ELEMENT THE DELTAGARNYTTA. Eftersom organisationer består av människor

Junis ledarplattform

11-12 OKTOBER

RAOUL WALLENBERG ACADEMY FOR YOUNG LEADERS INSAMLINGSSTIFTELSE INSAMLINGSPOLICY

Lärarhandledning. SBK Instruktör - specialsök. Hundägarutbildning. Svenska Brukshundklubben INNEHÅLLSFÖRTECKNING

IOGT-NTO:s Mål och verksamhetsinriktning

Vänersborg Samlevnadskurs

Novare Leadership Academy en del av Novare Human Capital Arsenalsgatan 8c Stockholm, Sweden

Förbundsstyrelsens förslag nr

skola och arbetsliv i samverkan

Leadership Mastery Program

Sammanställning av kursutvärdering

VARJE MÄNNISKA KAN GÖRA SKILLNAD

Presenteras i samarbete med

ÄKPP11 ÄMNESLÄRARPROFESSIONEN I SAMHÄLLE OCH SKOLA VERKSAMHETSFÖRLAGD UTBILDNING (7,5 HP)

Konflikthantering Att hantera svåra situationer 2+1dagar

Praktisk information om nomineringsprocessen

INGEN UTBILDNING. Ingen Mediakonsult, Engelbrektsgatan 35B, SE STOCKHOLM Telefon: Mail:

PEDAGOGIK. Ämnets syfte

Förutsättningsfrågor för fri och självständig organisering av. Sveriges Elevkårer

MUC 25. MiLprogrammet för nya chefer

Blackebergs gymnasium

VÄRLDEN BEHÖVER FLER MEDVETET VÄRDERINGSDRIVNA INDIVIDER.

Bedömningspunkter förskoleklass och grundskola Måluppfyllelse och resultat

Konsumentverkets kurskatalog våren 2013

Affärstillväxt. Ett utvecklingsprogram för företagsledningar i små och medelstora företag.

Som nybliven chef har du klivit in i ett nytt

Verksamhetsrapport förskolan 2013/14

Vi lär i samarbete med det omgivande samhället. Världen är vårt klassrum.

Pedagogik, kommunikation och ledarskap

UTVECKLANDE LEDARSKAP

Skolplanen är ett politiskt måldokument. Den bygger på skollag, läroplan, tidigare skolplaner, lärdomar och slutsatser från utvärderingar samt bedömni

Umeå Fritid presenterar erfarenheter ur projektet. In i Umeå INTEGRATION GENOM FÖRENINGSLIV

Information om ledarskapskursen Ledarskap för ökat resultat

Projektrapport Vision For All

LINKÖPINGS UNIVERSITET. Utvecklas som ledare. Ledarskapsprogram vid Linköpings universitet. LiU EXPANDING REALITY

THE. The Human Element. Deltagarnytta. Eftersom organisationer består av människor

MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel

MUC 24. MiLprogrammet för nya chefer

Arbetsliv på lika villkor ett mångfaldsprojekt

DOKUMENTATION FRÅN OPEN SPACE-KONFERENSEN

RAOUL 2015 SKOLMATERIAL

Scouternas gemensamma program

Ledarutvecklingsprogram

Utvecklas genom lärande samtal

Riktlinjer. Lönekriterier

Utbildningsplan för Sports coaching, kandidatprogram 180 högskolepoäng

Gymnasieplan Skurups kommun

KURSINBJUDAN Ledarskapsutbildning

Kursvärdering för ugl-kurs vecka

Att vara ledare i Huddinge kommun

Antirasistiska Filmdagar en filmfestival för unga med fokus på mänskliga rättigheter

Kompetensprofil fritidspedagog-lärare i fritidshem

Kursplan Framtidens forskningsledare 6

Intro för nya utbildare. Riskhanteringskurs - Ett smakprov

Mentorskapsprogram 2013/2014. i samarbete med

Utbildningsplan för Sports coaching, kandidatprogram 180 högskolepoäng

!! Kvalitetsrapport!2013/2014!! samt!lokal!arbetsplan!!!!!!!!!!

Utbildningsplan för verksamhetsområde KURSLEDARKURS

Junior- & Seniortränarutbildning

UGL. Utveckling av Grupp och Ledare. Kursens mål är att få ökad förmåga att: Eftersom organisationer består av människor

Distansstudier/Skapa projekt

Accelerate - Q Dags för förändring! 24 augusti 2015

KOLLEGALYFTET. Ett utvecklingsarbete inom det systematiska kvalitetsarbetet på Sörbyängsskolan och Kryddgårdsskolan. Lärardagen Örebro

Sammanställning av information, frågor och svar från styrelsemöte via mail i februari 2009

Skolplan Aspero Friskolor

Inbjudan till SLU:s utbildning - Att leda samverkan

2. Den andra sanningen är att trovärdighet är grunden för ledarskap.

UTVECKLINGSGUIDE & Utvecklingsplan

Transkript:

Ansökan

Sveriges Elevkårer bjuder in till Ledarskapsprogrammet 2017 tillsammans med Raoul Wallenberg Academy for Young Leaders Sveriges Elevkårer i samarbete med Raoul Wallenberg Academy genomför ett ledarskapsprogram med start sommaren 2017. Ledarskapsprogrammet är för gymnasieelever som är engagerade i en elevkår och har eller kommer att inneha ett ledaruppdrag i organisationen. Syftet med programmet är att öka kunskapen om ledarskap och det ansvar som positionen som ledare innebär och att inspirera till ett ledarskap som bidrar till ett medmänskligare samhälle. Raoul Wallenbergs räddningsaktion i andra världskrigets Budapest visar att en människa som är beredd att ta ledaransvar kan göra stor skillnad. I syfte att skapa större förståelse och respekt för ledarrollen och det goda ledarskapet bjuder vi in till programmet som hittills över 750 elever från olika gymnasieskolor har deltagit i. Vi ger insikt i hur ledarskapet gör skillnad för både dig själv och andra genom reflektioner, personlig självinsikt och utveckling. Framför allt utbyter vi erfarenhet mellan deltagare med olika bakgrund. Satsningen vägleder unga människor med lite erfarenhet av ledarskap, men med viljan och ambitionen att ta ett större ledaransvar. Ledarskapsprogrammet är en investering inte bara i den enskilda eleven och organisationen den leder, utan i skolan som helhet. Tanken med att förmedla kunskap och verktyg till individer är att stärka ett redan existerande engagemang på skolan och i elevkårer. Resultaten ger en bättre skolanda, fler elever som engagerar sig i skolrelaterade aktiviteter samt en ökad trivsel. Elevkårer är en viktig del av elevers vardag. Genom att ge aktiva företrädare för elevkåren möjlighet till denna utbildning, ges hela elevkåren goda förutsättningar att ta ytterligare ett steg i sitt arbete för en mer givande skoltid. 1.

Sagt om programmet Den mest inspirerande utbildningen jag varit på Detta program är något av det bästa jag varit med om och jag ser verkligen fram emot nästa. Av dessa två nyttiga dagar har jag kunnat applicera så mycket kunskap på verkligheten. Det har verkligen hjälpt mig och det kommer fortsätta att hjälpa mig hela livet. Kursen överträffade alla mina förväntningar, både vad det gäller innehåll, nya människor och kunskap. Är 100% seriös när jag skriver att det här har förändrat mitt liv och hur jag ser på många saker och ting. Enormt tacksam över att jag fick möjligheten till det här. Tack. Programmets upplägg Ledarskapsprogrammet består av tre träffar utspridda över 7 månader. Programmet är upplevelsebaserat där teorier om olika modeller, teorier och den senaste ledarskapsforskningen varvas med praktiska övningar. Teorin praktiseras även mellan träffarna i ett eget valt projektarbete inom elevkåren. Projektet ska vara i Raoul Wallenbergs anda. Kurstillfälle 1; 31:e juli - 2:e augusti Under första kurstillfället får deltagarna reflektera, diskutera och öka insikten kring ledarskap; såväl hur de leder sig själva som hur de leder andra individer. Fokus ligger på att utveckla det egna självledarskapet och tydliggöra sina personliga värderingar, drivkrafter och styrkor och samtidigt få förståelse för andra människors värderingar, drivkrafter och styrkor. Efter första kurstillfället ska deltagarna arbeta fram en projektidé tillsammans med sin styrelse. Syftet med projektet är att under programmet praktisera sina nyvunna kunskaper i den egna elevkårsverksamheten. Projektet redovisas under tredje träffen. 2.

Kurstillfälle 2; 20-22:e oktober Kursdeltagarna får utifrån teorier och modeller reflektera och diskutera sitt ledarskap av andra; både enskilda individer och större grupper. Teori varvas med upplevelsebaserade övningar. Deltagarna får även möta föreläsare från olika delar av samhället, som var och en ger sitt perspektiv på ledarskap. Kurstillfälle 3; 27:e januari Projekten redovisas. Syftet är dels att inspirera varandra med vad som går att genomföra dels att tillsammans reflektera över ledarskapets olika dimensioner. Efter avslutad utbildning bjuds deltagarna in till alumniföreningen Raoul Wallenberg Differencemakers. De två första träffarna sker i Rimforsa, utanför Linköping. Programmets sista del är i Stockholm. Deltagaravgift Deltagaravgiften är 5000 kronor per deltagare. Elevkårer som aldrig deltagit i programmet eller inte deltagit de senaste två åren har en deltagaravgift på 2500 kronor per person. Priset är exklusive resor. Det finns flera sätt att finansiera deltagaravgiften Ansök om stöd från skolan, elevkåren, fonder eller stipendier. Vi rekommenderar alla att prata med skolan för att de ska betala deltagarens avgift. Delar av avgiften har redan subventionerats av Sveriges Elevkårer och Raoul Wallenberg Academy. Se sida 6-7 för tips på olika stipendier som går att söka. Är du osäker på om elevkåren har deltagit i ledarskapsprogrammet tidigare? Hör av dig till Erik Kochbati, kontaktuppgifter finner du under rubriken Frågor. 3.

Ansökningsförfarande Om du är intresserad av att delta i Ledarskapsprogrammet 2017 ansöker du genom att skicka ett e-mail innehållande: CV Kontaktuppgifter En text på högst en A4 om dina personliga ledarerfarenheter En text på högst en A4 där du besvarar följande frågor: 1. Hur ser du att du kan använda de ledarkunskaper du förvärvar på ledarskapsprogrammet i arbetet i din elevkår/din organisation? 2. På vilket sätt tror du att ett gott ledarskap kan göra skillnad i det sammanhang du befinner dig i? Det är meriterande om du som ansöker uppfyller följande: Har personlig ledarerfarenhet Har god erfarenhet av elevers organisering Är engagerad i uppdrag som handlar om att skapa resultat och nå mål för en grupp eller organisation Är beredd att omsätta nyvunna kunskaper och insikter i ett agerande som din elevkår eller din organisation och din skola får nytta av Är villig att dela med dig av dina erfarenheter Är intresserad av att få reda på mera om andras erfarenhet och åsikter Dessa uppgifter ska skickas till Erik Kochbati, Vice Ordförande i Sveriges Elevkårer; erik.kochbati@sverigeselevkarer.se. Skriv Ledarskapsprogrammet 2017 i ämnesraden. Sista ansökningsdagen är söndag 30:e april 2017. Antagningsbesked delges via mail 1e maj 2017. 4.

Frågor Om du har frågor om Ledarskapsprogrammet kan du vända dig till Vice Ordförande, Erik Kochbati på telefon 070-109 03 15 eller via mail erik.kochbati@sverigeselevkarer.se Bästa hälsningar, Sveriges Elevkårer genom Ordförande Lina Hultqvist Raoul Wallenberg Academy for Young Leaders, Verksamhetsansvarig Sarah Bohman 5.

Stipendier På allmänna arvsfondens hemsida finns det många länkar till olika stipendier som går att söka. Det är stort och blandat utbud, men går att hitta passande stipendier. Det går att söka bland stiftelser i alla län för utbildning eller fostran på länsstyrelsens hemsida. Ragnhild Frykbergs stiftelse Ger studiebidrag, man kan ansöka för all typ av utbildning. Kan vara svårt att få då de oftast prioriterar sjuka men är absolut värt att pröva. Olof Palmes minnesfond Delar ut stipendier till de som arbetar, för internationell förståelse och för gemensam säkerhet och mot rasism och främlingsfientlighet, varpå den sista kan användas för ledarskapsprogrammet. Doktor Felix Neuberg stiftelse Ger bidrag till unga som är bosatta i Sverige för vård och uppfostran. (Tolkat till dagens samhälle kan ledarskap ingå i detta) Helga Axon Johnson stiftelse Delar ut stipendier för undervisning och studieverksamhet i Sverige, se punkt 5 på hemsidan. Lars Hiertas minne Ansökan kan göras av en privatperson som vill vidareutbilda sig. 6.

Övriga stipendier Stiftelser i Stockholm Stockholms stad presenterar flera olika stipendier på sin hemsida som går att söka. Flera av dem ges till elever. Stiftelser i Göteborg På hemsidan för Göteborgs stad finns stipendier att söka. Stiftelser Malmö Organisationen Malmö Ideella föreningars Paraplyorganisation presenterar på sin hemsida en mängd olika stipendier som går att söka från olika stiftelser. Flera av dem går att söka oavsett var i landet man bor. Hedlunds stiftelse Stiftelse för att främja barn och ungas utbildning. Crafoordska stiftelse Stiftelsen ger med jämna mellanrum bidrag till vård, fostran och utbildning av barn och ungdom, idrottslig verksamhet, humanitär och social verksamhet samt kultur. Stiftelsen för kvinnor Irisstipendiet För kvinnor för att få ökade möjligheter till en viss utbildning eller för framåtsträvande kvinnor genom sina insatser kommer att bidra till utveckling inte bara för sig själva utan också genom att vara goda förebilder för andra. 7.