Fördjupningsseminarium till Försvarsföretagsdagarna

Relevanta dokument
Strategiarbete inom tekniska konsulter. Vad bedriver vi för arbete inom tekniska konsulter och vad kommer vi att göra framöver?

Kommersiell systemledning

FMV Affären Anna Clara Törnvall Wittgren

Processinriktning. Anvisning. Diarienummer: KS 2015/2121 Dokumentansvarig: Utveckling, planering och uppföljning, Utvecklingsledare

Elevinflytande i planeringen av undervisningen. BFL-piloter Mats Burström

Livscykelkostnader (LCC) som strategiskt verktyg

Riktlinjer för medborgardialog

Stratsys för landsting och regioner

Skolplan för Svedala kommun

Myndigheters tillgång till tjänster för elektronisk identifiering

Kommunikationspolicy i korthet för Lidingö stad

S T R A T E G I F Ö R S T A T L I G A A R B E T S G I V A R E. Arbetsgivare för framtiden statens kompetens utvecklar samhället

Nyttorealisering i praktiken

I egenskap av ordförande i styrelsen för Saab AB vill jag hälsa alla. hjärtligt välkomna. Möjligheten att få föra dialog med er

Förslag till Myndigheten för samhällsskydd och beredskaps föreskrifter om statliga myndigheters risk- och sårbarhetsanalyser

Riktlinjer - Rekryteringsprocesser inom Föreningen Ekonomerna skall vara genomtänkta och välplanerade i syfte att säkerhetsställa professionalism.

Upphandling av ramavtal för läs- och undersökningslampor till SLL samt ett avropsavtal för NKS

Systematiskt kvalitetsarbete

FREDA-farlighetsbedömning

ANVÄNDARHANDLEDNING FÖR

KOMMUNICERA. och nå dina mål. Lärandeförvaltningens kommunikationsstrategi

30 % av kommunens budget är upphandlade varor och tjänster. Är det en marknad för Dig? 12 september 2016

Riktlinjer för Kultur- och utbildningsnämndens systematiska kvalitetsarbete. Fastställd , 44.

Verksamhetsplan Habiliteringen. Habiliteringen, Habilitering & Hälsa

Fastighetskontoret Utvecklingsavdelningen

Kommittédirektiv. Stödsystem för hantering av innovationer och immateriella tillgångar vid universitet och högskolor. Dir.

DISKUTERA. Kursplanen i samhällskunskap KOMMUNAL VUXENUTBILDNING PÅ GRUNDLÄGGANDE NIVÅ

Syfte med

NYHETER ISO 14001:2015

Syftet med en personlig handlingsplan

Bedömningspunkter förskola och annan pedagogisk verksamhet för barn i förskoleåldern

Systematiskt kvalitetsarbete

INITIATIVET FÖR MILJÖ ANSVAR

Medarbetarenkäten 2016 handledning för förbättringsarbete

En offensiv skola. Skolplan för Kristianstads kommun R e v i d e r a d h ö s t e n

ÄT RÄTT NÄR DU TRÄNAR

Frågor och svar för föreningar om nya ansökningsregler för aktivitetsbidrag från och med 1 januari 2017

Försäkringskassans inköpsvolym

IAM- Lunds universitet. Identity & Access Management

Infrastrukturen för Svensk e-legitimation

När du som vårdpersonal vill ta del av information som finns hos en annan vårdgivare krävs det att:

Arbetsmarknads- och Näringslivsprogram Söderköpings kommun Antagen av kommunfullmäktige

Sid i boken Rekrytering. Författare Annica Galfvensjö, Jure Förlag

Att införa strategiskt inköp och kategoristyrning

Varför är det så viktigt hur vi bedömer?! Christian Lundahl!

Vår fiber ger ett bättre läge. Vårt engagemang gör skillnad

Så kan du arbeta med medarbetarenkäten. Guide för chefer i Göteborgs Stad

Enkät om heltid i kommuner och landsting 2015

Sammanfatta era aktiviteter och effekten av dem i rutorna under punkt 1 på arbetsbladet.

Tränarguide del 1. Mattelek.

Utmaningar för allmännyttiga bostadsföretag. Johan Holmgren, Ekonomi och finans, SABO AB

METODBOK INNOVATIONSUPPHANDLING

Det är bra om även distriktsstyrelsen gör en presentation av sig själva på samma sätt som de andra.

Distribuerade Informationssystem VT-04

Samverkan för att minska ungdomsarbetslösheten i Sverige. Hur arbetar Arbetsförmedlingen och kommunerna tillsammans

Svar på skrivelse om upphandling av vuxenutbildning - komvux och sfi

Policy för integration och inkludering av nyanlända i Lidingö stad

PRÖVNINGSANVISNINGAR

Informationsmöte kring E- legitimationsnämndens arbete mot morgondagens digitala behov

Omfattning: heldagar samt tre coachtillfällen med personlig coaching. För mer information och frågor kontakta oss på info@shifteducation.

Lathund för pedagoger Grundskola med:

Stockholms stads hedersbelöning Skrivelse av Leif Rönngren (s)

ANSÖKNINGS- BLANKETT. för medel från Centerkvinnornas fond VÄRLDEN ANGÅR OSS

Uppdragsbeskrivning för Team Stöd och Lärande

Kickoff/konferens för Casino Cosmopol

Policy för bedömning i skolan

Sundbybergs stad Skolundersökning 2015 Föräldrar förskola Fristående förskolor totalt Antal svar samtliga fristående förskolor: 360 (57 %)

SKTFs undersökningsserie om värdigheten inom äldreomsorgen. Vågar man bli gammal?

EXECUTIVE SUMMARY. Hållbarhet i svenska företag. Demoskop. En sammanfattning av resultat från undersökning om svenska bolag och hållbarhet

Verksamhetsplan för. Ronneby Kunskapskälla 2016/17

Yttrande över Betänkande av Gestaltad livsmiljö - en ny politik för arkitektur, form och design, SOU 2015:88, dnr Ku2015/02481/KL.

TOOLS UTBILDNINGAR & TJÄNSTER

Framgångsrika skolkommuner SKL

ANBUDSUTVÄRDERING Kommunikationsnät för AB Eidar Trollhättans Bostadsbolag

Salutogen Organisering, Ledning och Verksamhetsutveckling, SOLV

Uppförandekod för vindkraftprojektörer. Tomas Söderlund, TSEM AB 1 december 2010

VERKSTÄLLANDE UTSKOTTET 12-10

Sundbybergs stad Skolundersökning 2015 Föräldrar förskola Stella Nova förskola

Inriktning för upphandling av IT-drift och telekommunikationstjänster

Inköp och miljö 7,5 högskolepoäng

UPPHANDLINGSPROTOKOLL. Upphandlande organisation 2.1. UPPHANDLINGSPROTOKOLL Kvalificering av anbudsgivare

Hur du presenterar och marknadsför dig under själva intervjun är avgörande för att du ska bli en intressant kandidat.

Förskolan Vårskogen, Svaleboskogen 7. Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Miljö och material på förskolan, hållbar utveckling

Skolinspektionen Nyanlända 2016

Regel 1 - Ökad medvetenhet

Management och hälsa med hjärna och hjärta. HealthSCORE 2.0. verktyget för den hälsofrämjande arbetsplatsen. på individ-, arbetsgrupps- & Ledningsnivå

Fråga 1: Vilka analyser gör ni angående sjukskrivningsnivåerna?

Evidensbaserad praktik -till nytta för individen

Samtalet ska dokumenteras för att möjliggöra uppföljning och minimera missförstånd medarbetare och chef emellan.

Beslut för grundsärskola

DOM Meddelad i Stockholm

Intervjumall. Datum: Intervjuare: Kandidatens namn: Kandidatens uppgifter: Växel: (5)

Enkätresultat för elever i åk 9 i Borås Kristna Skola i Borås hösten Antal elever: 20 Antal svarande: 19 Svarsfrekvens: 95% Klasser: Klass 9

Antagna av Kommunstyrelsen Kvalitetsgarantier Detta kan du som brukare förvänta dig av Hemtjänsten i Eksjö kommun

Bild Engelska Idrott

Qualis kvalitetssäkringssystem

Koncept Katalog 2009

möter personalsektionen

Transkript:

Fördjupningsseminarium till Försvarsföretagsdagarna Stockholm 2015 1 2015-02-10

Varför fördjupningsseminarium? - 2013 FFD inkl. Arenadialoger 2014- FFD + Fördjupningsseminarium 2 2015-02-10

Agenda Inledning Kategoristyrning Utvärderingsmodeller E-upphandling C M&I Anna Clara Törnvall Wittgren C M&I AffStrat Ann-Sofie Lillberg M&I AffStrat, Per Dahlberg M&I AffStrat, Leif Allard M&I AffStrat, Åke Sjökvist M&I AffStrat, Helena Målerin M&I IMS ALed, Jessica Johannesson 3 2015-02-10

Effektiv försvarslogistik när och där den behövs

Vad vi vill vara

Vision Effektiv försvarslogistik när och där den behövs 6 2015-02-10

Verksamhetsidé FMV utformar, upphandlar och tillhandahåller försvarslogistik i nära samarbete med det svenska försvaret 7 2015-02-10

Övergripande mål FMV Är flexibelt för att kunna möta försvarets behov Samarbetar med Försvarsmakten för att utforma och hålla samman försvarslogistiken Är Sveriges ledande myndighet på upphandlingar Arbetar för att marknaden blir effektivare Är och uppfattas som en kompetent och effektiv myndighet 8 2015-02-10

Strategier för att nå målen Fördjupa partnerskapet med Försvarsmakten Agera som ett FMV mot omvärlden Arbeta som ett FMV Ha rätt kompetenser och resurser 9 2015-02-10

Frigöra 760 miljoner kronor till förbanden Pengar till förbanden Verksamhetsövergång Förslag Beslut Planering enligt ny modell Verksamhetsövergång NU April 2011 Juni 2012 Januari 2013 Oktober 2013 Januari 2014 Januari 2015 2015+

Vad gör vi och vilka är vi?

Kostnadseffektiv och säker materiel- och logistikförsörjning skapar försvarsförmåga Vidmakthållande Stöd i tidiga faser Upphandling av materiel och tjänster 12 2015-02-10

Vidmakthållande Tillgodose förbandens krav på materiell tillgänglighetsoch beredskapsnivå Teknisk kompetens Helhetsperspektiv över livscykeln Service, underhåll och lagerhantering 13 2015-02-10

Stöd i tidiga faser Delta i Försvarsmaktens strategi- och inriktningsarbete Dialog Vägval Göra om funktionella krav till krav på tekniska system Se hela system 14 2015-02-10

Upphandling av materiel och tjänster Tre beställningsmönster: Förändrad förmåga Vidmakthållande Övrigt logistikstöd Färre och större beställningar Köpa nytt, se till att materielen fungerar och avveckla Administration, lokalvård, kontorsmaterial 15 2015-02-10

Affärsmässighet, konkurrens och objektivitet Vi följer regler om Upphandling De EU-rättsliga grundprinciperna LOU, LUFS och LUF Offentlighet och sekretess Etik 17 2015-02-10

Ramverk för FMV Affärer Det upphandlingsrättsliga regelverket Övriga lagar och förordningar Strategi för Försvarsmaktens materielförsörjning (MFS) Myndighetsgemensam marknadsstrategi (MMS) Ägarstyrning

Lagar och förordningar Det upphandlings-rättsliga regelverket EU allmänna rättsprinciper EU Direktiv implementerade i svensk lag (LOU och LUFS) WTO General Procurement Agreement

Fakta om FMV

FMV i siffror 1 500 medarbetare 3 400 medarbetare 2012 2015 40-tal orter i Sverige 21 2015-02-10

Organisation Styrelse Internrevision GD/ÖD Myndighetsgemensamma uppgifter Staber System- och produktionsledning Anskaffning och logistik Förråd, service och verkstäder Test och evaluering GRIPEN Strategiska projekt Marknad och inköp 22 2015-02-10

Marknad och Inköp 2014 FM Log UpphE 179 medarbetare FMV 2014 7 orter i Sverige 2012

Marknad och inköp Chef Anna Clara Törnvall Wittgren Marknad och inköp M&I-stab Joakim Holmgren Inköp militära system Inköp varor och tjänster Affärsstrategi och metodstöd Catharina Hallström Ingrid Nilsson Ann-Sofie Lillberg

Marknad och inköp Inköp militära system Chef Catharina Hallström Inköp militära system Marinsystem och flygsystem Armésystem och ledningssystem Gemensam materiel Camilla Ventura Håkan Sundin Andreas Kinnander

Marknad och inköp Inköp varor och tjänster Chef Ingrid Nilsson Inköp varor och tjänster IT-varor och tjänster Fastighetsdrift och service Verksamhetsnära varor och tjänster Externa resurser och tjänster Sandra Hollås Gustav Lindström Ingela Kostet Elin Sobczak

Marknad och inköp Affärsstrategi och metodstöd Chef Ann-Sofie Lillberg Marknad och inköp M&I-stab Inköp militära system Inköp varor och tjänster Affärsstrategi och metodstöd Ann-Sofie Lillberg

FMV:s målbild Inköps och marknadsområdet 28 2015-02-10

I funktionsvyn för strategisk affärsledning finns utvecklingsbehov

30

Kategoristyrning Per Dahlberg, Inköpsanalytiker, M&I AffStrat

Kategoristyrning bygger på tidig involvering i inköpsprocessen och tvärfunktionellt samarbete % Potentiell besparing Hög Analys av funktion / affärsvärde Alternativa produkter och lösningar Industrialisering/Standarisering Konsolidera volymer och leverantörsbas Global sourcing / Low Cost Sourcing Utveckla leverantörer och förändra leverantörsrelationer Öka konkurrensen Förhandlingsstrategi & kompetens Inköpskort Elektroniska avrop & Attester Samfakturering Låg 60-80% av potentiell besparing Automatisk fakturamatchning Analys & kategoristrategi Tvärfunktionell process Upphandling & skriva avtal Inköp- och upphandlingsexpertis Avropa/Beställa och processa faktura & betalning Processeffektivitet Totalkostnad Pris Transaktionskostnad

Inköp behöver arbeta aktivt tillsammans med andra funktioner för att kunna påverka totalkostnaden Karakteristika för en traditionell inköpsverksamhet Karakteristika för en ledande inköpsverksamhet Supportfunktion med hög andel administrativt arbete Begränsat & otydligt ansvar och mandat Otydliga mål Reaktiv problemlösning Alla produkter/tjänster upphandlas på samma sätt Alla leverantörer hanteras lika Val görs av enstaka funktion Begränsad tillgång till information & statistik Manuellt arbete Fokus på pris Strategisk funktion Brett & tydligt ansvar och mandat Tydliga mål som mäts och följs upp Proaktiva förbättringsaktiviteter tillsammans med sakägare och leverantör Olika strategier för olika inköpskategorier Olika strategier för olika leverantörsgrupper Val görs av tvärfunktionella grupper Öppen och frekvent information & statistik Moderna systemstöd och verktyg som täcker hela processen Fokus på totalkostnad

Vi arbetar utefter en standardiserad kategoriprocess Analysera inköpsvolymer Etablera kategoriteam Analysera produkt-/ tjänstekarakteristika Analysera leverantörsmarknad Sammanställ & dokumentera kategoriprofil Utveckla & besluta om kategori-strategi Implementera kategoristrategi Mät & följ upp prestanda och realiserad effekt Analysera & bygga totalkostnadsmodell Identifiera resurser Godkännande från resursägare Etablera team Utbilda teamet Definiera roller & ansvar Utveckla plan och fördela arbetet Godkänna plan Ta fram nödvändig intern analys för strategiarbetet genom bl a analys av historiska volymer, volymprognoser, specifikationeroch behov Bygga modell för totalkostnadsanalys Ta fram nödvändig extern analys för strategiarbetet genom att bl a identifiera och kartlägga tänkbara leverantörer, förstå marknadsförutsättningar och egen position som köpare Sammanställning av all den information och data om den aktuella kategorin som krävs för att kunna ta ett korrekt beslut om hur produkter & tjänster ska upphandlas, köpas in och styras Utveckla en strategi för den aktuella kategorin som beskriver besparingspotential, föreslagna förändringar, risker, etc. Implementera beslutad strategi T.ex. upphandling, ta fram standardsortiment, behovsanalys etc. Uppföljning av leverantörsprestanda Mäta och följa upp realiserade besparingar/effekter & andra beslutade nyckeltal

I marknadsanalysen möter vi leverantörsmarknaden Syfte Förstå möjligheter, begränsningar och logik i marknaden Förstå kritiska krav på leverantörerna Marknadsanalys Workshop med ev. leverantörsdialog Aktörer Segmentering Dynamik Värdekedjeanalys Trender Best practiceinköpsbeteenden Relativ köpkraft Produktmix Substituering Identifiera tidigare och befintliga leverantörer Identifiera kritiska krav på leverantörerna Eventuellt presentation/inspiration av leverantör/ best practice aktör Förbättringsmöjligheter

Genom marknadsanalysen skapas en ökad förståelse för de viktigaste industrifaktorerna samt marknadsdynamiken Substitut Pris Lönsamhet Barriärer Livscykel Livscykel Kapacitet Storlek & Tilllväxt Trender

Kraljics matris kan användas för att förstå en kategoris betydelse och vilka leverantörs- och avtalsstrategier som är lämpliga Strategisk position (Kraljic) Leverantörsstrategi (exempel) Hög Låg Kommersiell betydelse Hävstång Hög effekt/ låg risk Stor omsättning Många olika produktalternativ Många tänkbara leverantörer Utbudet på marknaden är stort Kommersiella initiativ har stor påverkan på pris Rutin/ standard Låg effekt/ låg risk Många alternativa produkter/ tjänster Många leverantörer Lågt värde Små transaktioner Vem som helst kan handla Ospecificerade produkter för vardagligt bruk Låg Risk/ utmaning leverantörsmarknaden Strategiska Hög effekt / hög risk Strategiskt viktigt för den egna produktionen Få kvalificerade leverantörer Stora utgifter Kritisk design/ specifikationsstyrning Komplexa specifikationer Flaskhals Låg effekt/ hög risk Mycket komplexa specifikationer Få alternativa produkter Få möjliga leverantörer Stor påverkan på den egna produktionen Ny eller otestad teknik Komplex anskaffningsprocess Hög Hög Kommersiell betydelse Låg Operationellt fokus Nyttja hävstång/ prispress Öppna böcker Flera leveranskällor Korta- medellånga avtal Transaktionsfokus Stanardardisering och volymfokusering Omvända auktioner/ e- auktioner Globla sourcing/ lågkostnadsländer Korta avtal Låg Risk/ utmaning leverantörsmarknaden Samarbetsfokus Bygg långsiktiga leverantörssamarbeten Arbeta med och utmana befintliga specifikationer Långa avtal Professionell approach Utveckla leverantörerna/ Investera I alternativa leveranskällor Sök substitueringsmöjligheter Varierande avtalslängd Hög

Det är också relevant att förstå hur leverantörerna i sin tur ser på oss som köpande verksamhet Leverantörernas syn på kunden Kommentarer Hög Låg Kontots attraktivitet Utveckling Investera i relationen Utöka samhandel Sök nya affärsmöjligheter Avveckling Ge minsta möjliga uppmärksamhet Kan förloras utan större betydelse för verksamheten Partnerskap Långsiktig relation Försvara samhandeln Utöka om möjligt Exploatering Utnyttja kommersiellt Testa gränserna och löp risk att förlora kunden Det är intressant för FMV att förstå hur attraktiv man är som köpare för leverantören Hur leverantören ser på FMV som kund blir en viktig del i utformningen av strategin Dels kan man förstå hur FMV ska agera utifrån i vilken kvadrant man befinner sig, men man kan även ta ställning till hur man eventuellt ska arbeta för att förflytta sig och skapa en annan relation till leverantören Låg Relativt affärsvärde Hög

Leverantörerna pekade ut ett antal återkommande förbättringsområden samt förslag till konkreta åtgärder Inför upphandling Förstå behov och volymer och anpassa upphandling efter dessa För dialog med leverantörerna Planera och kommunicera behov Köp på rätt nivå (Resultat vs Resurs) Använd färre leverantörer för likartade tjänster Öppna upp för förbättringsförslag och innovationer från leverantörerna Nyttja färdiga lösningar Genomförande av upphandling Nyttja hela verktygslådan och anpassa avtal efter kategori Definiera rätt upphandlingsobjekt (kompetens, geografi etc.) Säkra flexibilitet i avtal för att möta förändringar i marknaden Säkra objektiv och relevant kravställning Säkra bättre instrument för kvalitativ utvärdering (intervjuer & test) Gör due dilligence säkra professionella leverantörer Fokusera totalkostnad, inte pris Leverantörsuppföljning Definiera mätetal och följ upp leverantörernas prestationer Koppla leverantörernas prestation till fortsatt samhandel Säkra den egna organisationens avtalsefterlevnad Skapa incitament för leverantören att effektivisera sin leverans och den gemensamma processen 18 förbättringsförslag efter dialog med de inbjudna leverantörerna! För mer detaljer, se bilaga.

Inriktningen på det strategiska arbetet ändras beroende på respektive kategoris mognad och förutsättningar 1. Ta kontroll reaktiv problemlösning Kontroll och förståelse över vad, från vem & hur mycket som upphandlas och köps in Inköpsfunktion med ansvar för stor andel av inköpsvolymen Heltäckande, enhetlig & samordnad inköpsprocess och rutiner Tydliga roller och ansvar längs hela inköpsprocessen Avtal/Ramavtal för stora inköpskategorier Övergripande mål för hela inköpsverksamheten som mäts och följs upp 2. Styra proaktiva förbättringsaktiviteter Tvärfunktionella kategoriteam för strategiutveckling och strategiska inköpsbeslut finns på plats för prioriterade kategorier Inköpsarbetet har totalkostnadsfokus Omvärldsbevakning av viktiga faktorer som påverkar strategin för prioriterade kategorier Processägare över funktionsgränser Processer för ständiga förbättringsåtgärder finns implementerade Definierade och kommunicerade mål på kategorinivå Potential 3. Leda Integrerad samverkan längs hela kedjan Inköp ses som en strategisk verksamhet Starkt kundfokus vid strategiutveckling, också med uttalat syfte att skapa värde Processägare över organisationsgränser Gemensamma utvecklingsprojekt med strategiska leverantörer Integrerade processer & system med leverantörerna Öppen och frekvent information/mätning/uppföljning över företagsgränser

Krav till utvärdering Åke Sjökvist Affärsrådgivare Marknad&Inköp Leif Allard Affärsrådgivare Marknad&Inköp SOFF seminarium 2015-02-10

God kravformulering => Utvärderingmodell Behov => Krav => Skall-krav/Bör-krav => Mervärden => Utvärderingsmodell God kravformulering Utvärderingsmodell

Från behov till verklighet Kundkrav Systemkrav Översätt från kundkrav Översätt till förfrågningsunderlag Tekniska krav Verksamhets -krav (VÅ) Kommersiella krav Förfrågningsunderlag Gränsytekrav

Vem kommer kraven ifrån? Ingenjören Projektledaren Tekniska krav Verksamhets -krav (VÅ) Kommersiella krav Förfrågningsunderlag Gränsytekrav Ingenjören Upphandlaren Affärsjuristen

Vad är bra krav? Ett bra krav beskriver något som är - Nödvändigt - Kontrollerbart - Uppnåeligt - Klarhet

S M A R T krav I många time management kurser och ledarskapsutbildningar används förkortningen SMART för att ge stöd för att sätta ner bra mål. Ett SMART mål är : Specific Specifikt Measurable Mätbar Attainable Uppnåeligt Realisable Realistiskt Time bounded Tidsavgränsat Traceable Spårbar

FEM varför FEM varför är en metod för rotfelsanalys. Ger en eller flera grundorsaker som till ett problem.

5 varför vad är grundproblemet? Intressent Intervjuaren Vårt system skall ha en SQL databas med personuppgifter För att vi snabbt ska kunna få tag i telefonnummer till rätt personer När våra system dyker så behöver vi snabbt få hit någon som kan få i gång det igen Om inte systemen är uppe så tappar vi kunder Kunderna vill ha stöd direkt Våra kunder är beroende av en leverantör som har ett stödsystem med hög tillgänglighet för snabb support 1. Varför 2. Varför 3. Varför 4. Varför 5. Varför

Samarbete är A och O Kravnedbrytning Upphandling Projektledare, Ingenjör och Upphandlare jobbar tillsammans med krav. Juridikstaben involveras i mer komplexa upphandlingar.

Utvärderingsmodeller vid upphandling Bakgrund Många egenutvecklade utvärderingsmodeller. Det saknas gemensamma arbetssätt och stödfunktioner (mallar/modeller) Förändring Tydliga riktlinjer om hur ekonomiskt mest fördelaktiga kan användas. Syfte Skapa en standardiserad arbetsform. Skapa bättre förutsättningar för anbudsutvärderingar. Minskad risk för överprövning.

Utvärderingsmodeller vid upphandling FMV använder en mervärdesmodell. Mervärde anges i kronor för aktuella bör-krav i förfrågningsunderlaget. Mervärdesmodellen en absolutmetod. Formel: Utvärderat pris = Anbudspris Σ mervärden

Kravtyper i offentlig upphandling Det finns tre olika typer av krav som kan ställas i offentlig upphandling. Kvalificeringskrav Skall-krav Bör-krav

Skall-krav och bör-krav Skall-krav krav som är obligatoriska, Bör-krav krav som inte nödvändigtvis måste vara uppfyllda (icke obligatoriska)

Definition av begrepp Grad av uppfyllande = B Max (helt uppfyllt) 1 Min (ej uppfyllt) 0 25 km/h 75 km/h 100 km/h Skall-krav: Minst 50 km/h

Definition av begrepp Y = Leverantörens offererade värde för bör-kravet (ex. uttryckt i km/h) B = Bör-kravs uppfyllande (ex. värde 0 1) Y = 80 km/h

Bör-kravstyper Helt uppfyllt, eller ej uppfyllt. Linjärt uppfyllt. 1 1 0 0 Bästa värde Exempelvis 30ton Sämsta värde Exempelvis 45ton Stegvis uppfyllt. Linjärt uppfyllt. 1 0,75 0,5 1 0,25 0 0 Sämsta värde Exempelvis 60km/h Bästa värde Exempelvis 75km/h

Lagstadgade krav på utvärderingsmodeller LOU 12 kap 1, 15 kap 16 LUFS 13 kap, 15 kap En upphandlande myndighet skall anta antingen: 1. det anbud som är det ekonomiskt mest fördelaktiga för den upphandlande myndigheten. 2. det anbud som innehåller det lägsta priset.

Definition av begrepp Utvärderat pris = Anbudspris Σ Mervärde Anbudspris: Positioner, antal, Valutajustering & index (EAU), optioner - används i utvärderingsmodellen Utvärderat pris: Är det belopp som används för att jämföra olika anbud och där lägsta belopp avgör vilket anbud som är bäst. Anbudsgivare skall (helst) själva kunna beräkna sitt utvärderade pris. Utvärderade priset har spelat ut sin roll efter förmedlat tilldelningsbeslut (och eventuell efterföljande rättsprocess) Mervärde: Prisavdrag i utvärderingen för uppfyllande av bör-krav Normpris: Ett av FMV ansatt pris som motsvarar ett troligt anbudspris.

Exempel på mervärdesmodellen med fast prisavdrag Detta exempel avser upphandling av fordon. Lägsta värde är formulerade som skallkrav. Det enda vi vill premiera är snabbare leverans till kund. Skallkrav är leverans inom maximalt 8 veckor (56 dagar). Tidigare leveranser önskvärda, varför förkortad leveranstid värderas till 3 500kr/dag i det utvärderade priset. Dock medges maximalt 4 veckors (28 dagars) avdrag. Maximalt 28 dagar Utvärderat pris = Anbudspris (3 500 * antal dagar kortare än skallkrav)

Exempel på mervärdesmodellen med fast prisavdrag Inkomna anbud: Anbudspris Leveranstid Veckor / Dagar Volvo 200 000kr 7 veckor (49 dagar) Saab 250 000kr 4 veckor (28 dagar) Mercedes 280 000kr 6 veckor (42 dagar) Utvärderat pris: Utvärderat pris för Volvo = 200 000 - (3 500 * 7 dagar) = 175 500kr Vinnare! Utvärderat pris för SAAB = 250 000 - (3 500*28 dagar) = 152 000kr Utvärderat pris för Mercedes = 280 000 - (3 500*14 dagar) = 232 000kr

Slut För frågor och dialog kring detta ämne: kontakta Leif Allard eller Åke Sjökvist Tack för ert intresse!

E-upphandling Helena Målerin, projektledare Jessica Johannesson, inköpsledare

Trender i samhället E-upphandling E-inköp E-beställning/ E-handel E-kommunikation 65 2015-02-10

E-upphandling och e-beställning Anbud E-upphandling E-beställning 66 2015-02-10

E-upphandling på FMV Bakgrund Trend i samhället med ökad e-upphandling och allt mognare system Sammanslagningen till nya FMV har initialt medfört en del parallella IT-stödsystem Förändring FMV utreder lösningar för att applicera e- upphandling i högre grad och på ett konsistent sätt Syfte Att effektivisera interna processer Att underlätta för leverantörerna med avseende på tydlighet i kravbild och effektiv hantering 67 2015-02-10

Projekt E-upphandling Mission: En integrerad lösning från inköps-/upphandlingsuppdrag till betalning till gagn för såväl kund, ägare, marknad som myndigheten och dess medarbetare, som möjliggör styrning, ensning och effektivisering så snart som möjligt Vision: Stöd för smidigt flöde och goda affärer varje dag 68 2015-02-10

Projekt E-upphandling Nuläge Implementering Förstudie pågår med inventering av - tillgängliga lösningar - interna effektiviseringsbehov - leverantörernas behov. Implementering kommer att ske i flera steg Både e-upphandling och e-beställning är aktuellt Behov av att matcha fakturor kommer att ställa krav på fakturaformat! Inventering av leverantörernas behov Synpunkter från leverantörerna efterfrågas Referenspersoner bland leverantörerna efterfrågas 69 2015-02-10

Synpunkter Synpunkter och önskemål här och nu? 70 2015-02-10

Kontakt Maila synpunkter till Proj_E-upphandling@fmv.se Ange även intresse att delta i referensgrupp 71 2015-02-10

Tack! 72 2015-02-10