Lärande i arbete 2 (LIA) CAD och konstruktion



Relevanta dokument
Rutin vid validering och tillgodoräknande av kurs YH Karlstad

ht Viktig information till LIAhandledare LIA1! Ewa Ekholm 1

Elevinflytande i planeringen av undervisningen. BFL-piloter Mats Burström

För unga vuxna Vuxenutbildning. Den svenska skolan för nyanlända

Under de första fyra veckorna ska du arbeta med hur din introduktion på praktikplatsen har varit upplagd och vad du har lärt dig av denna.

VÅLD HOT OCH. inom omsorg och skola

Utveckla arbetsmiljö och verksamhet genom samverkan

Intyg om erfarenhet och lämplighet att undervisa som lärare i gymnasieskolan

Rutin för lönegrundande medarbetarsamtal

Medarbetarenkäten 2016 handledning för förbättringsarbete

LIA handledarutbildning 22/10. Att vara handledare

Skolinspektionen Nyanlända 2016

LÄRANDE I ARBETE - En unik möjlighet för företaget! LABORATORIE- OCH MEDICINTEKNISK KONSULENT/SÄLJARE, 400 YHP

Kommunikationspolicy i korthet för Lidingö stad

Service Manager for future tourism

Likabehandlingsplan för läsåret

Sammanfatta era aktiviteter och effekten av dem i rutorna under punkt 1 på arbetsbladet.

Vi skall skriva uppsats

Statens skolverks författningssamling

Regeringsuppdrag om yrkesutbildning

DATORISERAD MÖNSTERHANTERING

Handledning Lärande i Arbete (LIA) Byggprojektör CAD/BIM

NS3042, Språkkonsultprogrammet, Kurs 3, 30 hp

Lathund för pedagoger Grundskola med:

Underlag för bedömning av verksamhetsförlagd utbildning II (VFU II)

Karriärportfölj Studie- och yrkesvägledarprogrammet

Sid i boken Rekrytering. Författare Annica Galfvensjö, Jure Förlag

Dnr : Beslut. efter tillsyn av den fristående gymnasieskolan Wäsby Restaurangskola i Upplands Väsby kommun

Samtalet ska dokumenteras för att möjliggöra uppföljning och minimera missförstånd medarbetare och chef emellan.

Att visa kunskap genom argumentation Muntlig examination inom etik

ELEV- HANDLEDNING (Ansökan via webben)

Institutionen för hälsa och lärande Yrkeslärarprogrammet

Sveriges Trafikskolors Riksförbund Film om körkort för nysvenskar Speakertext - Svensk

Instruktion för redogörelse för uppdrag som god man till ensamkommande barn Sida 1 (7)

Handbok för handledare på LIA

KOMMUNICERA. och nå dina mål. Lärandeförvaltningens kommunikationsstrategi

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Broby förskola. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola

Vad är det att vara en bra brandman? Vad kan man då?

JURIDISKA INSTITUTIONEN

SKOLFS. Inledande bestämmelser. Introduktionsperioden. Syfte. Utvecklingsavdelningen Charlotte Wieslander (7) Dnr :1549

LOKAL RIKTLINJE FÖR HOT- OCH VÅLDSSITUATIONER

Till dig som vill bli medlem i SEKO

Remiss - Promemoria En bättre skolstart för alla: bedömning och betyg för progression i lärandet (U 2014:C)

Sundbybergs stad Skolundersökning 2015 Föräldrar förskola Stella Nova förskola

Kursplan i svenska. Därför tränar vi följande färdigheter under elevens skoltid i ämnet svenska: Tala, lyssna och samtala. År 1

Det är bra om även distriktsstyrelsen gör en presentation av sig själva på samma sätt som de andra.

Sundbybergs stad Skolundersökning 2015 Föräldrar förskola Fristående förskolor totalt Antal svar samtliga fristående förskolor: 360 (57 %)

Tillsyn av Omsorgslyftet Utbildningar AB inom kommunal vuxenutbildning i Nacka kommun

Arbetsgång och arbetsfördelning för uppsatser på termin 6 ht11. Framtaget av Sanna Tielman Lindberg. Ändringar sedan vt11 är understrukna

Resultat från nationella prov i årskurs 3, vårterminen 2014

G2E, Grundnivå, har minst 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav, innehåller examensarbete för kandidatexamen

Vad är Skrivrummet? *Se även sid

Yttrande över remiss av förslag till allmänna råd om prövning samt föreskrifter om prövning

Studentens namn. Studentens personnummer. Handledare/ansvarig. Vårdavdelning/enhet. Datum för planeringssamtal: Datum för utvecklingssamtal:

Lotta Naglitsch, Skolverket. Föreståndare Lärlingscentrum

Intervjumall. Datum: Intervjuare: Kandidatens namn: Kandidatens uppgifter: Växel: (5)

Förberedelsematerial för utvecklingssamtal

Förskolan Vårskogen, Svaleboskogen 7. Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Boken om Teknik. Boken om Teknik är en grundbok i Teknik för åk 4 6.

Repetitivt arbete ska minska

Kursbeskrivning. Praktik inom översättning, 7,5 hp (TTA005) Kursen kan ingå som en valbar kurs eller delkurs i någon/något av följande kurser/program:

Tällbergs skola och fritidshem

Syftet är att fördjupa diskussionen om vem som ansvarar för vad.

PRÖVNINGSANVISNINGAR

Rutin för rapportering och handläggning av anmälningar enligt Lex Sarah

Coaching och Sport Management, 180 hp

DISKUTERA. Kursplanen i samhällskunskap KOMMUNAL VUXENUTBILDNING PÅ GRUNDLÄGGANDE NIVÅ

Utvärdering APL frågor till praktikant

För dig som är valutaväxlare. Så här följer du reglerna om penningtvätt i din dagliga verksamhet INFORMATION FRÅN FINANSINSPEKTIONEN

Socialstyrelsens författningssamling

DEMOKRATI 3 DEMOKRATINS VILLKOR

Kvalitet i fritidshem Ett kvalitetsstöd för politiker och förvaltning 2014

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN PLANERING AV FÖRETAGSVERKSAMHET EXAMINANDENS NAMN:

4-3 Vinklar Namn: Inledning. Vad är en vinkel?

Södervångskolans mål i svenska

Beslut. ein Skolinspektionen. Beslut efter tillsyn av utbildningsanordnaren Hermods AB inom kommunal vuxenutbildning i Helsingborgs kommun.

Brevutskick till väntande patienter

Generell beskrivning av skolan och handelsutbildningens utformning I ansökan om certifiering beskriver skolan: Tolkning och kommentarer

Socialstyrelsens författningssamling. Ändring i föreskrifterna (SOSFS 2008:1) om användning av medicintekniska produkter i hälso- och sjukvården

Arbetsplatsförlagd utbildning, AFU

Dagens program Bedömning Kaffe Entreprenöriellt lärande tar till vara elevernas kreativitet

Varför är det så viktigt hur vi bedömer?! Christian Lundahl!

I några frågor som följer ska du ringa in ditt svar utifrån hur väl påståendet stämmer överens med din uppfattning på skalan 1-6

Myndigheten för yrkeshögskolan

Matris för Hem och Konsumentkunskap åk.6 8 Nivå 1 Nivå 2 Nivå 3 Nivå 4

februari 2015 Arbetsvillkor för personal inom HVB barn och unga

Välkommen till Arbetsförmedlingen! Information till dig som är arbetssökande

Kursutvärdering. oktober 1, 2010

729G04 - Hemuppgift, Diskret matematik

Huddingegymnasiet. Skolan erbjuder

PRÖVNINGSANVISNINGAR

NTI gymnasiet i Stockholm. Skolan erbjuder. Skolans målsättning är

BROMMA ARBETSMILJÖENKÄT 2014

Enkätresultat för elever i åk 9 i Borås Kristna Skola i Borås hösten Antal elever: 20 Antal svarande: 19 Svarsfrekvens: 95% Klasser: Klass 9

Detta kan du förvänta dig av kommunens service. Lokala värdighetsgarantier inom socialtjänstens omsorg om äldre

Kort om gymnasieskolans yrkesexamen

Granskning av ansvarsutövande och intern kontroll år 2014

Läroplanen i Gy Ett arbete för att öka förståelsen av det som står i läroplanen och hur det ska tolkas i klassrumsarbetet

Beslut för fritidshem

Till dig som jobbar inom väg- och banbranschen

Transkript:

Lärande i arbete 2 (LIA) CAD och konstruktion Utbildningsnivå: Yrkeshögskola/YH Utbildningsanordnare: Härnösands Kommun/Heta Utbildningar Utbildning: Solenergiingenjör med VVS-kompentens Utbildningsform: Bunden Utbildningstid: 2,25 år YH-poäng: 450 Inledning Vi tackar Dig som företagare för att Ni tar emot våra studerande och tillsammans med oss bidrar med att tillgodose branschen med nya väldrillade medarbetare. Våra studerande ska vara direkt anställningsbara efter avslutad utbildning. För att infria det är denna LIA mycket viktig både för de studerande och för branschen. Den här informationen riktar sig till Dig som företagare som tar emot studerande för LIA (Lärande i arbete). Våra studerande utbildar sig i Yrkeshögskoleform där Härnösands Kommun är utbildningsanordnare. Våra utbildningar är samlade under namnet Heta Utbildningar. LIA går ut på att den studerande under Er handledning ska öva och utveckla sin förmåga att tillämpa de kunskaper han eller hon fått under utbildningen i en verklig situation samt kunna tillgodogöra sig nya kunskaper. På så sätt får den studerande känna på sin kommande yrkesroll och varva teori med praktik från flera synvinklar. Du som arbetsgivare får också möjlighet att lära känna en möjlig framtida medarbetare. Mer information om utbildningen och utbildningsformen finns på: www.hetautbildningar.se Adress: Härnösands kommun, Heta Utbildningar/YH, 871 80 Härnösand Telefon: 0611-34 86 03 LIA 2 Handledarguide Sid 1 av 10

Utbildningens mål Efter avslutad utbildning ska den studerande ha kunskaper om: matematik, fysik och kemi som krävs för att konstruera och dimensionera VVS system VVS tekniska komponenter, konstruktioner och system eltekniska och byggtekniska system och principer hela byggprocessen och projektledning med entreprenadformer, juridik och arbetsmiljö energibesparing, solvärme och solceller i fastigheter samt byggnaders miljöpåverkan vilka faktorer som är viktiga för att ge hög kvalité och god ekonomi (vinst) i ett projekt Efter avslutad utbildning ska den studerande ha färdigheter i att: konstruera VVS tekniska system med 3D CAD och programmen AutoCad /Revit och MagiCAD samt med BIM upprätta systemhandlingar, förfrågningsunderlag och bygghandlingar med AMA-koder projektera värmesystem, solvärme inkluderat och hjälpa el- och takkonstruktörer att projektera för solcellsystem kommunicera, presentera och förhandla i ett byggprojekt Efter avslutad utbildning ska den studerande ha kompetenser för att: arbeta i ett arbetslag som VVS-konstruktör på ett konsultföretag avgöra vilken roll som passar i ett projekt utifrån sina färdigheter och kunskaper identifiera egna kunskapsluckor eller brister i underlag som kan orsaka fel utveckla sin roll genom fortbildning och utökade arbetsuppgifter Lärande i arbete/lia Lärandet i arbete/lia betonas i Yrkeshögskolan. Under ca en fjärdedel av utbildningen ska den studerande, på en arbetsplats, träna upp en analytisk förmåga, tillämpa helhets- och systemperspektiv och ta ansvar. För att det ska fungera bra krävs ett bra samarbete mellan skola och företag. Den arbetsplatsförlagda utbildningen ska ge en förtrogenhet med ett yrke eller yrkesområde utan att vara en företagsutbildning. För alla parter som är inblandade i utbildningen är det viktigt att innehållet i perioderna av LIA har inslag av moment som beskrivs i utbildningens kursplan. LIA 2 Handledarguide Sid 2 av 10

Ditt uppdrag som handledare Det är viktigt att ditt handledaruppdrag är ordentligt förankrat på arbetsplatsen. För att göra ett bra jobb är det en förutsättning att du får tillräckligt med tid avsatt för uppdraget. Handledarens uppgifter: Introducera och informera Visa, instruera och öva Reflektera och bedöma Organisera och anpassa LIA Planera och följa upp Dokumentera Hålla kontakt med utbildningsledare LIA 2 Handledarguide Sid 3 av 10

Markerade kurser har genomförts eller pågår, före LIA2. Kursnamn 5 poäng/vecka Poäng Termin Arbetsmiljö 5 1 Apparatskåp för VVS och solel 10 4 Byggprocess, kvalité och ekonomi 15 4 Byggteknik och energibesparing 10 3 Drift och underhåll av värmepump 5 2 Elteknik 20 2 Energiteknik 15 2 Examensarbete 25 4 och 5 Försäljning, avtal och entreprenadjuridik 10 4 Fjärrvärme 10 2 Fysik och kemi 20 2 Hållbar utveckling 5 4 Kylteknik 5 2 Lärande i arbete 1 Installation 25 1 Lärande i arbete 2 Konstruktion 35 3 och 4 Lärande i arbete 3 Projektering 55 4 och 5 Matematik 25 1 Projektledning 10 5 Pannor, ved och pellets 10 2 Ritteknik, CAD 20 2 och 3 Solceller 10 3 Sammanfogningsteknik 5 1 Styr- och reglerteknik 15 3 Sanitetssystem 10 3 Solvärme 20 1 till 4 Underhållssystem och förvaltning 5 4 Vattenburen värme 15 3 Verkstadsteknik 10 1 Ventilation 20 2 Värme, ventilation, sanitet/vvs 5 1 LIA 2 Handledarguide Sid 4 av 10

Bedömning av LIA-perioderna Handledaren ska ge den studerande förutsättningar för att kunna nå målen i kursen. Handledaren bedömer om den studerande visat de kunskaper och färdigheter som kursen ska ge. Bedömningen görs alltid i relation till den studerandes utbildningsnivå och utbildningsmål Handledaren ansvarar för att bedömning sker och utlåtandet delges den studerande Den studerande ska ges tillfälle till att fortlöpande diskutera sin prestation med sin handledare Information för bedömning I detta PM finns ett bedömningsdokument som relaterar till kursplanen. Detta dokument skall fyllas i och undertecknas av handledaren och den studerande. Det är den studerandes ansvar att bedömningsdokumentet efter avslutad LIA-period lämnas till utbildningsanordnaren. Den studerande ska efter avslutad LIA-period göra en redovisning av innehållet, detta sker under kursen projekt- och kommunikationsteknik. Handledaren får gärna närvara vid detta tillfälle. Betyg sätts av vår examinator utifrån En dialog med handledaren om uppnådda resultat utifrån de betygskriterier som anges i kursplanen för aktuell LIA-period genom telefonsamtal, e-post eller besök. Ifyllt bedömningsunderlag av handledaren och av den studerande förd dagbok med redovisning av sina LIA-erfarenheter. Försäkringsfrågor och sekretess Den studerande är försäkrad (ansvarsförsäkring och personskadeförsäkring) genom YH-myndighetens försorg under hela sin studietid. Arbetsplatsen ansvarar under LIA-perioden för att skyndsamt anmäla allvarliga olyckor och tillbud till Arbetsmiljöverket. Detta sker smidigast genom att anmäla via Arbetsmiljöverkets hemsida (http://www.av.se/blanketter/paragraf2/index.aspx) eller via telefon. Händelsen måste också och rapporteras till klasshandledaren inom 24 timmar. Den studerande kan ibland komma i kontakt med känslig information som inte skall bli känd utanför företaget. De studerande är myndiga och företaget kan skriva rättsligt bindande avtal med dem om så behövs. Frågor? Om något inte skulle fungera under praktikperioden eller om man har frågor som rör utbildningen eller LIA:n skall man i första hand vända sig till utbildningsledaren, kontaktuppgifter finns i LIAkontraktet. LIA 2 Handledarguide Sid 5 av 10

KURSPLAN Lärande i arbete 1 Installation Solenergiingenjör (25p) Allmänna data om kursen Kurskod: YH-LIA2.SEI Godkänd: 2014-06-10 Senast reviderad: 2014-06-10 Giltig fr. o. m: 2014-09-01 Huvudsakligt innehåll Kursen fullgörs helt på ett konstruktionsföretag. Studerande skall lära sig att framställa ritningar med hjälp av CAD-verktyg, förstå yrkesrollen och kunna biträda i konstruktionsarbetet. Delmoment: Konstruktionsföretagets organisation, mål och vision och rutiner Lära sig CAD-verktyget Förstå tekniska beskrivningar Enklare konstruktion av VVS-, solenergi- eller biobränslesystem Mål Efter genomgången kurs skall den studerande ha kunskap om: konstruktionsföretagets organisation, mål och vision hur man sätter upp ett projekt i CAD hur man arbetar i CAD-miljö hur man presenterar innehållet på CAD-ritningar för kund hur tekniska beskrivningar och ritningar kompletterar varandra hur man utför konstruktion av enklare VVS-system inklusive komponentval Principer för betygssättning Målrelaterad betygssättning där följande betygsskala används: Icke godkänd (IG) Godkänd (G) Väl godkänd (VG) Former för kunskapskontroll Loggbok från den studerande inlämnad efter första, fjärde och sista veckan där kursens delmoment ska redovisas. Samtal med handledaren under LIA och handledarens bedömningsblankett. Betygskriterier För betyget Godkänt krävs att studerande når samtliga mål. För betyget Väl Godkänt krävs dessutom att studerande: muntligt och skriftligt redovisar vilka lämpliga installationsgranskningsverktyg som finns och hur de fungerar skriftligt och muntligt redovisar några sätt att presentera en konstruktion och förklarar fördelar/nackdelar LIA 2 Handledarguide Sid 6 av 10

Solenergiingenjör med VVS-kompetens Bedömningsunderlag för Lärande i arbete 2 Namn studerande Personnummer LIA under period _ LIA-arbetsplats LIA arbetsplatsens adress Handledare Frånvarodatum Slutligt kursbetyg sätts av examinerande lärare på yrkeshögskolan. Kursbetygen är målrelaterade. Kriterierna för Godkänd (G) och Väl Godkänt (VG) framgår av kursplanen. För betyget Godkänt krävs att den studerande når samtliga mål: konstruktionsföretagets organisation, mål och vision hur man sätter upp ett projekt i CAD hur man arbetar i CAD-miljö hur man presenterar innehållet på CAD-ritningar för kund hur tekniska beskrivningar och ritningar kompletterar varandra hur man utför konstruktion av enklare VVS-system inklusive komponentval För betyget Väl Godkänt krävs dessutom att den studerande: muntligt och skriftligt redovisar vilka lämpliga installationsgranskningsverktyg som finns och hur de fungerar skriftligt och muntligt redovisar några sätt att presentera en konstruktion och förklarar fördelar/nackdelar Utbildningsledare ska kontaktas, före omdömet sätts, när bristfälliga kunskaper och/eller förmågor hos studerande kan leda till att godkänd nivå inte kan uppnås. Den studerande ansvarar för att detta dokument snarast efter bedömning inkommer till utbildningen, adress: LIA 2 Handledarguide Sid 7 av 10

Härnösands kommun, Heta Utbildningar/YH 871 80 Härnösand Handledarens bedömning, YH-LIA2. SEI Kunskap (Markera med X i vald ruta) Den studerande har kunskap om Ja Nej konstruktionsföretagets organisation, mål och vision hur man arbetar i CAD-miljö hur tekniska beskrivningar och ritningar kompletterar varandra hur man utför konstruktion av enklare VVS-system inklusive komponentval Handlingsförmåga (Markera med X i vald ruta) Den studerande har förmåga att Ja Nej sätta upp ett projekt i CAD presentera innehållet på CAD-ritningar för kund muntligt och skriftligt redovisa lämpliga installationsgranskningsverktyg som finns och hur de fungerar skriftligt och muntligt redovisar några sätt att presentera en konstruktion och förklarar fördelar/nackdelar LIA 2 Handledarguide Sid 8 av 10

Genomgång av handledarens bedömning har skett: Ort och datum Personnummer Handledarens namnteckning Studerandes namnteckning Handledarens bedömning, YH-LIA2. SEI Övriga synpunkter Handledaren har möjlighet att här skriva några ytterligare kommentarer ord och kanske ge råd inför den studerandes kommande yrkesverksamhet: LIA 2 Handledarguide Sid 9 av 10

LIA 2 Handledarguide Sid 10 av 10