Kvinnor kan. Kvinnligt Ledarskap ett fokuserat Värdeskapande. Augusti 2015 Meg Tivéus AB



Relevanta dokument
Hur ett aktivt styrelsearbete utvecklar mitt företag. - Erfarenheter från styrelsearbete i ägarledda företag

Erfarenheter från styrelsearbete i ägarledda företag

Hur ett aktivt styrelsearbete utvecklar mitt företag. - Erfarenheter från styrelsearbete i ägarledda företag

Affärstillväxt. Ett utvecklingsprogram för företagsledningar i små och medelstora företag.

Erfarenheter från styrelsearbete i ägarledda företag

PERSONLIGT LEDARSKAP

Träning i Medvetet Ledarskap i naturen

Styrelsearbete. Erfarenheter från styrelsearbete i ägarledda företag. Stockholm 19 april Grant Thornton Sweden AB. All rights reserved.

Din karriär och utveckling

Företagens villkor och verklighet 2014

Eget företag - Dröm och verklighet

Företagens villkor och verklighet

SVERIGES FRÄMSTA TILLVÄXTPROGRAM FÖR CHEFER & FÖRETAGSLEDARE

Curriculum Vitae S u s a n n e B r u c e

F 6 KARLSBORG F 10 ÄNGELHOLM MATS HELLSTRÖM ?????

I Kundens Huvud Berghs School of Communication

Har Du vad som krävs?

När det gäller den affärsidé du fick rådgivning för på NyföretagarCentrum under 2013, har du startat företag eller ej?

UID Hållbarhets - seminarier

Executive Mentoring Program

Affärsutvecklingsprogrammet för företag som vill växa med Innova:oner! 26 oktober maj 2013

Mer om programmet: Vi presenterar medverkande personer & Värdet för dig och ditt företag! Den 4 december drar vi igång!

ARBETSGLÄDJE OCH EFFEKTIVITET

Mer om programmet: Vi presenterar medverkande personer & Värdet för dig och ditt företag! Den 6 november drar vi igång!

Är gränsen nådd? En temperaturmätning av tjänstemännens gränslösa arbetssituation.

Välj energi för livet. Så är det att jobba på Skellefteå Kraft.

VD Barometern. VD barometern genomförs årligen av Ledarskaparna i syfte att bygga kunskap kring Vd:ars arbetssituation och fokusfrågor.

Joakim Säll - Useful Consulting

Påverka ditt ledarskap

Småföretagens vardag. En rapport om problem och möjligheter bland svenska småföretag

Nyhet! Upplaga 1. Vision utbildningar. Mentorskapsprogram. för avdelningar och klubbar. *Förslag på utbildningsmaterial*

Det handlar om dig. Björn Täljsten vd, Sto Scandinavia AB

Paula & Kajsa Vinnare av Terre de Femme 2008/09

en liten bok om en stor vision

Förenklingsarbetet verkar avstanna och många företagare vill sälja sina företag

Företagarens vardag 2014

Utvärderingar från deltagande företag (17 av 19 företag har svarat) April-November 2014

Information om ledarskapskursen Personligt ledarskap

Här följer en sammanfattning av svaren följt av den detaljerade rapporten:

Venture Cup. Marie Gustafsson. Vilka ledarförmågor behöver jag som entreprenör? Hur får man ihop fritid och arbete, och fyller på sin egen energi?

Namn: Program: Studieår: Kontakt: Lycka till med studierna!

Då är det här rätt utbildning för dig...

Bert Karlsson, entreprenör

Välkommen till bords!

besöksnäring i utveckling

Kvinnors företagsamhet får Kalmar län att växa

Avsnitt 1 - Träna på grunderna i NVC

Flens kommun sätter besöksnäringen på framtidskartan

MUC 23. MiLprogrammet för nya chefer

Ditt professionella rykte är din främsta tillgång

Uppvärmande grundfrågor Ålder och hur långt har du till vår anläggning (från hem/jobb)? Hur länge har du tränat hos/med oss?

Villa de la Mariposa Senast uppdaterad

VÄLKOMMEN TILL AoSu - AFFÄRS- OCH SÄLJUTVECKLING AB. AoSu är ett konsultföretag som tillsammans med sina kunder. Innehåll

ramgångsrika öretag inom vård och omsorg 2012 Kostnadsfri kompetensutveckling och stöd i affärsutveckling.

Mångfald i näringslivet. Företagens villkor och verklighet 2014

Ledarskap och förändringsarbete 10 p v 15-23

SBL Företagsledning. för bygg och fastighet

I kaos ser man sig naturligt om efter ledning.

Sveriges befolkning efter ålder (2006)

Kompis med kroppen. 1. Häng med på upptäcksfärd

Med många järn i elden

Medarbetarskap ger resultat. Omgivningens förväntningar

Regler som tillväxthinder i små och medelstora företag

Landsbygdsdepartementet (2011) Konkurrenskraft kräver jämställdhet

Avtalsrörelsen Februari 2012

Fortsatt långsam ökning av andelen företag med kvinnor i styrelsen

Brinner du för idrott och vill hjälpa andra att nå toppen genom individuell träning och personlig coachning?

Från idéer till framgångsrika företag. Aktiviteter för att påverka lönar sig Styrelsekartläggning 2017

Det kraftigt ökande beroendet av digitala affärer ställer nya krav på företagsledningen klarar ditt företag utmaningen?

Nyfiken på att starta eget? 28 maj 2012 Hilde Z. Frandsen. Klicka här för att ändra format på underrubrik i bakgrunden

Kvinnors företagande & tillgång till offentlig finansiering

DWÜ & ZIF. Mid & Small-Cap cross-border Mergers and Acquisitions. English - Deutsch - Svenska

Fler jobb till kvinnor

Detta är Swedbank. 23 oktober 2018

Personalenkät /2/2011

Personligt varumärke. Jag vill till toppen, hur ska jag nå dit?

Annars hinner du inte tänka klart till 15 april. En process är något som fortskrider under lång tid, ett ständigt flöde

Sammanställning av generell kursenkät för V15 Ledarskap för vårdens utveckling Datum: Besvarad av: 13(30) (43%)

ARCO VILL STUDERA MUSIK, MEN HANS FÖRÄLDRAR ÄR EMOT

LRF Konsults Lönsamhetsbarometer

Information om ledarskapskursen. Personligt ledarskap

Nova Futura - Bosse Angelöw

Hälsosatsa med Agenturföretagen i samarbete med Liviacare!

Inplaceringstest A1/A2

När det gäller den affärsidé du fick rådgivning för på NyföretagarCentrum under 2012, har du startat företag eller ej? Procent. Proce nt 23 5% 14 3%

INNEHÅLL OM PALIO 3 FÖR INDIVIDEN 4 FÖR LEDAREN 6 FÖR GRUPPEN 5 ÖVRIGA TJÄNSTER 7. Bättre service = ökad lönsamhet Kundvård en väg till framgång

Övergripande jämförelse

MUC 24. MiLprogrammet för nya chefer

FÖRETAGSPRESENTATION. Octagon Development är ett. konsultbolag med fokus. arbeta med företagsledare,

Samhällsvetenskapsprogrammet SPYKEN 2013/14

Utveckla ditt ledarskap som chef. Branschanpassat ledarskapsprogram i samarbete med IHM Business School

QOLI INSTRUKTIONER: Så här skulle du svara om ARBETE var "viktigt" för ditt allmänna välbefinnande:

Ny tidning i Adelöv! Här kommer nummer 2 av ADELÖVSBLADET. Vi kommer fortfarande att jobba med: 1. Intervjuer. 2. Reportage. 3. Korta notiser om allt

ÖPPNA DITT HEM BLI VÄRDFAMILJ!

AKTIVITETSUTVÄRDERING

Programstruktur Ekonomiprogrammet Ekonomi

NORAB. De mjuka värdena måste du testa. Välkommen att upptäcka ett komplett sprängämnesföretag! Introduktion från Norabs hemsida

10 TIPS - ditt eget recept För balans och framgång!

Bättre företagsklimat och fler vill växa

Konflikthantering enligt Nonviolent Communication. Marianne Göthlin skolande.se

Transkript:

Kvinnor kan. Kvinnligt Ledarskap ett fokuserat Värdeskapande Augusti 2015 Meg Tivéus AB

Disposition Vem är Meg? Några reflektioner om ork. Hur ser kvinnligt företagande ut? Några exempel Mitt ledarskap; Några framgångsfaktorer

Vem är Meg?

Vem är Meg? Utbildning High School, USA Studenten, reallinjens biologiska gren, Motala Civilekonom, Handels, Stockholm Studier i psykologi, sociologi, medicin Företagsledning, kurs IFL AMP Handels, Stockholm

Vem är Meg? Tidigare arbeten Reklambranschen Cirka 5 år Stille Werner/MoDo 3 år NK 3 år Åhléns 9 år Holmen/MoDo 2 år Posten 7 år Svenska Spel 7 år

Mina nuvarande styrelseuppdrag Swedish Match AB Endomines AB Nordea Fonder Folktandvården AB O2 Energi Arkitektkopia AB Björn Axén AB Solhagagruppen AB Readly Svenskt Kulturarv

En sund själ i en sund kropp Karriär kräver väldigt mycket ork

Karriär kräver väldigt mycket ork!! Fysisk och mental ork Återhämtningsförmåga Förmåga att ställa om Förmåga att koppla av Förmåga att koppla på

Och visst vill väl vi ha allt Intressant jobb En bra man Älskvärda barn ( Med mycket aktiviteter?) Trevligt umgänge Bra relationer med släkt och svärmor Resor och semestrar med barnen Tid för varann Hus, sommarstuga och en bra bil

Men hur får man ihop det?

Och vad är det att lyckas? Anpassa ambitionerna till Din förmåga Man måste inte kunna allt! Man måste inte göra allt själv! Jämför Dig inte med Tarzan! Jobba med Din självbild!

Är företag som drivs av kvinnor mer lyckade i samspelet ägare, ledning och anställda?

när kvinnor bidrar i ledningsarbetet Klimatet och samtalstonen förändras i ledningsgruppen Kreativiteten ökar Beslutskvaliteten blir bättre Medarbetarna trivs i större utsträckning Kundrelationerna förbättras

Kvinnligt.. Att ha bra social förmåga Att vara personlig och flexibel i enskilda ögonblick och möten. Att ha fingertoppskänsla Att ha ett förhållningssätt som är inställt på personliga relationer. Att ha bra kommunikationsförmåga Att ha förmåga att uttrycka känslor Att ha stor simultankapacitet Att se helheter

Men Vi är också mindre bra på att fokusera Vi får dåligt samvete för vi inte hinner allt Vi är för detaljinriktade Vi suger åt oss mera och tar åt oss

Utvecklingen i samhället Allt färre producerar Tjänster utvecklas lavinartat Gynnar kvinnligt företagande

Detta ger oss alla möjligheter

Vi har både utbildning, förmåga, ork och insikt i hur människor fungerar

Några fakta ur Regionutmaningen.se Tillväxtverkets satsning på nyföretagande 31 % av nya företag startas av kvinnor 60 % startas av män 9% startas gemensamt

Topp 5 branscher för kvinnor & män

Hur vill vi att företaget ska växa?? De flesta vill att deras företag ska växa! Bland kvinnliga småföretagare vill 37% växa både vad gäller omsättning och antalet anställda 40% vill växa utan att öka antalet anställda. Motsvarande siffra för män är 40% resp 32 %

Gotland; högsta siffran av alla län 39% av befolkningen 18-70 år föredrar att vara företagare framför anställd. Arbetslöshet 7,1 % (riks 7,9 %) Mineralutvinning (kalkstensindustri), hotell och restaurant överrepresenterat liksom kultur, nöje och fritid. Marknaden är mera lokal men, har brist på kontakter för att internationalisera. man

Några exempel på kvinnligt entreprenörskap på Gotland. Jessica Hermansson, Botvalde Gård Stina Lindblom Skulpturfabriken Miriam Mirre Nilsson, Varumärke och Kommunikation, Wavy

Jessica Hermansson Historia: jobbade på DeLaval och hade 120 resdagar per år. Sålde Service och reservdelar för mjölkutrustningar. Träffade sin man där. Köpte föräldragården Botvalde 2003. 105 ha odlad mark, 350 ha skog. Idag 65 mjölkkor. Kravproduktion sen 2007. Lånade 6-7 miljoner. Byggt till. Idag lån på ca 12 miljoner.

Hur klarar man sig?? Mångsyssleri. Ekologisk gård; mannen heltid där Driver småbarnsim med 63 grupper varav hon tar hand om 28 själv. 3 mån-7 år Gothems Handelshus (6 gårdar som gått ihop) Styrelsearbete i Slite Utvecklig och LRF Gympa på stranden Uthyrning till sommargäster

Stina Lindholm Född utanför Helsingfors. Uppvuxen där. Konstfack 83-88, Tessinskolan 94-95 Köpte gård på Gotland Etablerat sig som konstnär och besöksmål på norra Gotland Arbetar med funktionell form för hem och trädgård, utsmyckningar och trädgårdsdesign i betong som kombineras med andra material Vunnit många priser. Känd både internationellt och nationellt

Miriam Mirre Nilsson Gotländska Berghs School of Communication, M-Gruppen Master of Strategy, Nordic Brand Academy Varumärkesansvarig Svenska Spel Utbildningar och föreläsningar inom varumärke och kommunikation Styrelseuppdrag Företagarna Gotland, Gotlandsägg, jagutveckling, Wavy Startat aktiebolag Wavy, bokningssystem för frisörer

Mitt ledarskap

Min ledarstil Vill få människor att blomma Ser människor som resurser Litar på min gut-feeling Management by walking around Affärsmannaskap Prioriterar utveckling och kreativitet

Mina värderingar Ärlighet Lojalitet Sanningsenlig i alla sammanhang Resultatorienterad Omtänksam Empatisk

Kvinnliga nätverk. Finns dom?

Det är svårt att vara kvinna, man ska tänka som en man, uppföra sig som en dam, se ut som en tonåring och arbeta som en häst Okänd

Tack för mig! Frågor?