Styrelsen beslutar att uppdra till kansliet att ändra utgivningsplan för Scouternas medlemstidningar från 1 januari 2013 enligt förslag.
|
|
- Per Lundqvist
- för 10 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Beslutsunderlag Dagordning, punkt nr: XX Rubrik: Tidningsutredning kansliberedning Författare: Anna Wickman Datum: 11 maj 2012 Förslag Förslag 1: Inom ramen för Scouternas centrala medlemskommunikation föreslås att tidningarna ges ut enligt föreslagen plan i tidningsutredningen: Fyra nummer vardera per år av Scoutmagasinet och Scouten. Scoutens ton och tilltal anpassas till åldersgruppen år, Scoutmagasinet vänder sig till medlemmar som är 15 år och uppåt. Tidningarnas syfte är att bygga engagemang, lojalitet och intern stolthet. Tidningarna har ett journalistiskt och granskande uppdrag. Det sista numret per år innehåller annonsering om kommande års aktiviteter (jämför Upplev) samt en reportagedel, som reflekterar kring året som gått. Medlemskommunikationen kompletteras av scouterna.se och nyhetsbrev per e-post som skickas till alla medlemmar från 15 år. Fortsatt utgivning av tidningarna ska utredas Eller: Förslag 2: Inom ramen för Scouternas centrala medlemskommunikation föreslås att tidningen Scouten ges ut till barn 8-13 år och att ton och tilltal anpassas till åldersgruppen år i syfte att bygga engagemang, lojalitet och intern stolthet. Tidningen har ett journalistiskt uppdrag. Tidningen Scoutmagasinets utgivning upphör vid årsskiftet och ersätts av nyhetsbrev som skickas till alla medlemmar från 15 år samt ett digitalt nyhets- och debattforum på egen plattform, som nås genom bland annat scouterna.se. Denna modereras av utvalda anställda och ideella. Medlemsutskick per post motsvarande Upplev får avgöras beroende på ekonomi. Fortsatt utgivning av Scouten ska utredas Styrelsen beslutar att uppdra till kansliet att ändra utgivningsplan för Scouternas medlemstidningar från 1 januari 2013 enligt förslag. att anta förslag 1: uppdra till kansliet att fortsätta utreda kanaler för medlemskommunikation, utveckla Scouten och Scoutmagasinet och Scouternas nyhetsbrev. Eller: att anta förslag 2: uppdra till kansliet att fortsätta utreda kanaler för medlemskommunikation, avveckla Scoutmagasinet vid årsskiftet, utveckla Scouten och ett digitalt informations- och debattforum på egen plattform
2 Bakgrundskompletteringar Scoutrådets årsmöte 2011 beslöt att en översyn av tidningarnas roll och funktion inom Scouterna skulle göras, samt att annonsernas roll -med tonvikt på intäktssäkring och internannonseringskulle ses över inom ramen för översynen. Johan Krabb har på presidiets uppdrag gjort en utredning, se tidigare underlag. Detta underlag innehåller kompletterande fakta och analys inför beslut. Scouternas medlemskommunikation Hur Scouternas medlemskommunikation ska fungera är under utredning. I text nedan och i pågående arbete skiljer vi mellan medlemskommunikation och internkommunikation, för att kunna arbeta och hantera kommunikation effektivare. Med medlemskommunikation avses alla medlemmar. Med internkommunikation avses anställda och aktiva ideella med uppdrag. Det finns fakta om behov hos olika grupper som idag saknas, för att kunna göra en fullständig bedömning och prioritering. Medlemsundersökningen som precis har blivit klar ger dock en fingervisning att medlemmar helst vill få information från Scouterna centralt genom e-postutskick och webb. Ett betydande färre antal vill få information genom tidningar eller sociala medier. Samtidigt vet vi att print är en direktkanal som når barn och de har inte besvarat medlemsundersökningen. I läsvärdesundersökningen från 2009 uppskattas Scouten och Scoutmagasinet av läsarna. I den svarade flera att det är bra att tidningarna har ett granskande uppdrag. I den tidningsutredning som nu har gjorts har inte så kallade vanliga medlemmar intervjuats och fått frågan om de tycker att Scouten och Scoutmagasinet ska fortsätta ges ut. Idag sker kommunikation till medlemmar från centrala Scouterna främst via följande kanaler: E-postutskick som nyhetsbrev (når långt ifrån alla medlemmar i dagsläget) Scouternas tidningar (Scouten ex inkl alla inom fd SSF som även får Scoutmagasinet, ex Scoutmagasinet) Facebook (5 563 följare i skrivande stund) Twitter (1 395 följare i skrivande stund) Postutskick (fakturan) Nationella träffar och möten De viktigaste frågorna att ställa är: - På vilket sätt vill Scouternas medlemmar att Scouterna centralt kommunicerar vad som är på gång i beslut, verksamhet och aktiviteter för möjlighet till inflytande, delaktighet och engagemang? - Hur mycket får det kosta av medlemsavgiften och andra intäkter som Scouterna har? Scouternas medlemmar en grupp med olika behov Scouterna är en stor barn- och ungdomsrörelse där målgrupperna för medlemskommunikation har olika behov. En del är aktiva andra mindre aktiva. Likaså finns det olika behov i åldersgrupperna och bland yngre och äldre scoutledare. En medlemstidning kan fylla ett behov och skapa insyn, gemenskap, lojalitet och engagemang hos de scouter som av olika skäl inte är aktiva med uppdrag. Syfte med medlemstidningar De flesta organisationer har någon form av medlemstidning oavsett medlemsantal. Många organisationer diskuterar om man ska fortsätta ha en medlemstidning. Majoriteten har fortsatt med det och väljer att prioritera kostnader för tidning även om de sällan är självfinansierade, se - 2 -
3 mer under Ekonomi nedan. Syftet är att stärka engagemang, bygga lojalitet och intern stolthet. Andra syften är att lyfta aktuella verksamhetsområden, ge möjlighet att reflektera över verksamheten ur olika perspektiv, att utveckla den interna demokratin genom debatt samt ge information om aktuella aktiviteter och utvecklingsprocesser. Läs mer i bilaga 1: Omvärldsbevakning andra organisationstidningar Uppdrag för en medlemstidning Det finns olika typer av medlemstidningar och olika sätt att se på medlemstidningar. En medlemstidning kan till exempel vara: -En tidning som finns till för medlemmarna och deras behov. -En tidning som finns till för att styrelse och ledning ska kunna nå medlemmarna med sin information och sina budskap Idag görs Scouten och Scoutmagasinet utifrån det första exemplet, tidningarna är till för medlemmarna. När redaktionen planerar och producerar tidningarna, så ser man medlemmarna som sina främsta uppdragsgivare, det är deras intressen som är i fokus för tidningarnas innehåll. Därför är tidningarna idag journalistiska produkter. (En annan aspekt av vad en journalistisk produkt är att man väljer ämnen efter vad som gör sig bra i tidning, man bedömer läsvärdet. Exempel: införreportage som handlar om något som ska hända väljer man ofta bort eftersom det är tråkigt att läsa om hur några personer sitter och planerar något, bildmässigt är det inte heller lyckat. Journalistik görs istället bäst på plats, när det händer, då man kan fånga ögonblicksbilder i både ord och bild och prata med människor som upplever det hela just då.) Om man skulle begränsa den redaktionella friheten och från ledningen styra tidningarnas innehåll och inriktning, så har man istället informationstidningar. Sådana tidningar kan naturligtvis göras av journalister och texterna kan hålla rent språkligt journalistisk kvalitet, men det är inte längre journalistiska produkter. Journalistik handlar om att visa olika sidor av frågor och om att ställa sig på medborgarens/medlemmens/läsarens sida. Det handlar om att låta olika röster komma till tals. Det kan i vissa fall också handla om att vända på stenar som vissa helst skulle vilja se låg kvar. Journalistik handlar mycket om att ställa frågor som kan vara svåra för läsarna att ställa. Journalistiken har på så sätt en demokratisk funktion. Här en bild över spännvidden av olika typer av medlemstidningar: Buffé (kundtidning) Kollega (fackföreningstidning) Dagens Arena (politisk tidning) Till vänster är en medlemstidning vars primära uppgift är att sälja produkter. Man låter en byrå med journalister eller copywriters göra tidningen på uppdrag av beställaren och kallar den för en journalistisk produkt, exempel på det är de stora matkedjornas kundtidningar. I mitten finns de flesta medlemstidningar i ideell sektor. Bland annat kan nämnas fackföreningstidningar med ett granskande uppdrag, men där det varierar om chefredaktören är ansvarig utgivare eller inte. Det varierar också om ledningen kan och ska påverka innehållet eller inte. Till höger har vi Dagens Arena som finansieras av LO-sfären. Tidningen har ett helt fristående uppdrag att hårt granska den egna rörelsen och chefredaktören är ansvarig utgivare. Det viktigaste är att det finns en överenskommelse kring uppdrag, arbetssätt och förväntningar mellan uppdragsgivaren och chefredaktören. -Vilken medlemstidning vill Scouternas medlemmar ha? - 3 -
4 Intern demokrati och debatt Resultaten i den nya medlemsundersökningen visar att medlemmar av naturliga skäl tycker att det finns störst möjlighet till inflytande och påverkan på kårnivå, medel på distriktsnivå och en lägre möjlighet till inflytande på central nivå inom Scouterna. En medlemsorganisation bör alltid värna om att utveckla möjligheter till inflytande och påverkan. Inom Scouterna förs debatt i många olika kanaler och nivåer. Det är en omöjlig och inte fruktbar väg att gå att försöka styra eller vara aktiv från centralt håll i alla dessa kanaler. Det kan däremot vara klokt att stärka och hålla ihop den kommunikation som går ut centralt från Scouterna. Att göra det med konsekvens och kontinuitet för att kommunicera utvecklingsprocesser. Det kommer vara av yttersta vikt för intern stolthet, delaktighet och för att hålla ihop Scouterna: Stärka varumärket internt. Det kan göras genom: en sida i medlemstidningen där aktuell information om kommande förändringsprocesser ges med ordförande som avsändare genom ett nyhets- och debattforum som modereras centralt och där flera är aktiva i att besvara frågor. T ex kan programansvarig anställd och ideell ha aktiva roller i att besvara frågor om Scouternas program genom nyhetsbrev per e-post med ordförande och generalsekreterare som gemensamma avsändare Vi går mer och mer mot digital kommunikation och i Scouternas varumärkesplattform står att Digitala kanaler är tillsammans med möten ansikte mot ansikte Scouternas primära kommunikationskanaler. Stödjande kanaler är nyhetsbrev per e-post, postutskick, tidningar och sms. Ett ypperligt exempel på bra fungerande intern- och förändringskommunikation är kanalerna för Nya Scouterna, som har bidragit till att underlätta utvecklingsprocessen med Scouternas interna struktur. Låt oss lära av det och se hur vi kan jobba vidare med en god ledningskommunikation och samtidigt komma ihåg att alla medlemmar ännu inte är fullt digitala även om det är en tidsfråga. Ekonomi medlemstidningar Hur mycket får en medlemstidning kosta i förhållande till förväntad upplevd medlemsnytta? De flesta organisationer resonerar att det är av stort värde och därför godtar man helt enkelt kostnaden. De flesta medlemstidningar går också med någon form av förlust eller bär inte sina egna kostnader. Det blir allt svårare att finansiera kostnaderna med annonsintäkter. I dagsläget är det prenumerationer och annonsintäkter som finansierar kostnaderna för Scouternas tidningar Scouten och Scoutmagasinet. De stora kostnaderna för tidningarna är lön till anställda och ersättning till ideella för produktion av material, tryck och distribution samt ersättning till annonssäljare. I tidningsutredningen föreslås att medlemsavgiften och annonsintäkter ska finansiera tidningarna. Vid en närmare analys av tidningarnas ekonomi måste dock uppmärksammas att ett sådant beslut kan få ekonomiska konsekvenser. Se bilaga 2: Ekonomiska konsekvenser och beräkningar. Annonsintäkterna har bidragit till en fullgod finansiering av tidningarna tills för knappt ett år sedan, då annonsintäkterna började minska. Dels beror de minskade intäkterna på att vår annonssäljare fått allt svårare att sälja in annonser till tidningarna, dels minskat intresse för internannonser på grund av försiktighet med verksamhetsbudget. Vår nuvarande annonssäljare vill - 4 -
5 säga upp avtalet med oss på grund av att de inte kan fullgöra sitt uppdrag, främst för att våra tidningar inte har tillräckligt stor upplaga och förväntad return of investment. Vid kontakt med ett femtontal andra företag för annonsförsäljning bekräftas denna bild av ett vikande intresse från annonssäljare, som säger sig inte kunna ta uppdrag för oss. Generellt sätt har det blivit allt svårare att göra annonsförsäljning lönsam vilket bidrar till en osäker marknad. Det är dock lättare att sälja in annonser till en journalistisk produkt med ett granskande uppdrag än till en informationstidning. Med detta i beaktande andra ord vill här flaggas för att vi inte kan förvänta oss god finansiering av tidningar eller ännu mindre av webb genom annonsintäkter. Till det ska tydliggöras att det är personella resurser som kostar mest. Scouterna sparar inte stora medel genom att lägga ned tidningarna. Idag arbetar 1,5 heltidstjänster med tidningsproduktionen, en minskning sedan 2010 på 50 procent. Tidigare fanns det två chefredaktörer på heltid. Nu har vi en chefredaktör på 100 procent och en tidningsredaktör som utför informatörsuppgifter på sina övriga 50 procent. I dem ingår till exempel nyhetsbrev, kvartalsrapporter och verksamhetsberättelser samt andra löpande informationsuppgifter. Till tidningen finns en ideell redaktion som bidrar med att ta fram redaktionellt material. Att ideella i högre utsträckning skulle ansvara för samordning av medlemskommunikationen och ersätta anställd personal bedöms inte som realistiskt och hållbart. Oavsett vilka kanaler som bedöms vara bäst för Scouternas medlemskommunikation, kommer det att behövas personella resurser för medlemskommunikation. Andra kanaler kostar också pengar. Går vi mot en digital lösning kostar det i utveckling, löpande kostnader samt personella resurser. Postutskick är kostsamt: Till exempel kostar ett kuverterat utskick med en A4 i svartvitt 4,40 kr styck med B-post, se bilaga 2. Ytterst är det en fråga för styrelsen att ta ställning till: - På vilket sätt vill Scouternas medlemmar att Scouterna centralt kommunicerar vad som är på gång i beslut, verksamhet och aktiviteter för möjlighet till inflytande, delaktighet och engagemang? -Hur mycket får det kosta av medlemsavgiften och andra intäkter som Scouterna har? Rekommendationer Som en medlemsorganisation ska vi värna om och utveckla den interna demokratin på ett konstruktivt sätt. Den interna kommunikationen är under utredning och det finns flera enkla åtgärder som kan förbättra den interna kommunikationen till anställda och aktiva ideella med uppdrag. Till exempel med regelbundna nyhetsbrev per e-post till distrikts- och kårordförande och på intranätet med generalsekreterare och ordförande som gemensamma avsändare. Vi måste säkra bästa möjliga medlemskommunikation till alla medlemmar, även de med lägre engagemangsgrad. Här spelar tidningarna en stor roll liksom nyhetsbrev per e-post. En fråga som bör beaktas är vilka konskevenser det innebär om Scouterna centralt inte ger ut en medlemstidning till åldersgruppen 15 år och uppåt, men de förbund som tecknat samverkansavtal gör det. Våra medlemmar i åldern 8-14 år får sin främsta kommunikation med Scouterna genom sin kår. Få är aktiva besökare på Scouternas webbplats. Några fler har konton på Facebook och gillar Scouternas sida. Om några år har dessa beteenden troligtvis förändrats, men än så länge fyller en medlemstidning till våra yngsta medlemmar en funktion och fortsatt utredning bör göras, så att Scouten blir ännu mer intressant för målgruppen. Om vi ska ha tidningar rekommenderas att de har ett journalistiskt och granskande uppdrag i dialog med en ansvarig utgivare som är generalsekreteraren. Att ta bort det granskande och journalistiska uppdraget sänker trovärdigheten för Scouterna som en - 5 -
6 demokratisk organisation liksom kvaliteten och därmed läsvärde. Samtidigt ska tidningen bidra till att skapa glädje och stolthet för organisationen, som man har valt att vara medlem i. En aktiv medlem sade så här: Jag har svårt att känna intern stolthet för en organisation som inte vågar granska sig själv. Tidningarna/tidningen kan och bör ha en stående sida med information från Scouternas ledning. Ton och tilltal i Scoutmagasinet bör anpassas till en något äldre målgrupp än idag och i innehåll spegla verksamheten ur olika ledarperspektiv. Om vi av ekonomiska hänsyn tar bort Scoutmagasinet bör säkras att intern debatt mellan medlemmar och mellan medlemmar och ledning kan ske, t ex genom ett digitalt nyhetsdebattforum som modereras och hålls ihop centralt. Övriga kanaler som nyhetsbrev och Facebook och olika delar av scouterna.se kan länka till denna liksom vice versa. En ny tidningspolicy ska tas fram som stämmer överens med beslut om tidningarnas uppdrag och funktion. Scouternas medlemstidning/-tidningar ska samordnas och vara en del av Scouternas övriga kommunikation till medlemmarna. Den grafiska formen för tidningarna ska utvecklas. Vi ska jobba för den bästa möjliga finansiering av tidningen/tidningarna/webb genom annonsintäkter, dock med realistiska förväntningar, då våra möjligheter är oförutsägbara. Två vägar att gå för bästa möjliga medlemskommunikation inom Scouterna: Förslag 1: Inom ramen för Scouternas centrala medlemskommunikation föreslås att tidningarna ges ut enligt föreslagen plan i tidningsutredningen: Fyra nummer vardera per år av Scoutmagasinet och Scouten. Scoutens ton och tilltal anpassas till åldersgruppen år, Scoutmagasinet vänder sig till medlemmar som är 15 år och uppåt. Tidningarnas syfte är att bygga engagemang, lojalitet och intern stolthet. Scouten har ett journalistiskt uppdrag. Scoutmagasinet har ett journalistiskt och granskande uppdrag. Det sista numret per år innehåller annonsering om kommande års aktiviteter (jämför Upplev) samt en reportagedel, som reflekterar kring året som gått. Medlemskommunikationen kompletteras av scouterna.se och nyhetsbrev per e-post som skickas till alla medlemmar från 15 år. Fortsatt utgivning av tidningarna ska utredas Eller: Förslag 2: Inom ramen för Scouternas centrala medlemskommunikation föreslås att tidningen Scouten ges ut till barn 8-13 år och att ton och tilltal anpassas till åldersgruppen år i syfte att bygga engagemang, lojalitet och intern stolthet. Tidningen har ett journalistiskt uppdrag. Tidningen Scoutmagasinets utgivning upphör vid årsskiftet och ersätts av nyhetsbrev som skickas till alla medlemmar från 15 år samt ett digitalt nyhets- och debattforum på egen plattform, som nås genom bland annat scouterna.se. Denna modereras av utvalda anställda och ideella. Medlemsutskick per post motsvarande Upplev får avgöras beroende på ekonomi. Fortsatt utgivning av Scouten ska utredas
Kommunikationsstrategi för Vårdförbundet
Kommunikationsstrategi för Vårdförbundet 2014-2018 Beslutad av förbundsstyrelsen i november 2014. Kommunikationsstrategin gäller förtroendevalda och medarbetare i Vårdförbundet. Kommunikationsstrategin
Informations- och kommunikationspolicy för Hällefors kommun
Informations- och kommunikationspolicy för Hällefors kommun 2(8) Innehåll 1 Syfte... 3 2 Målsättning... 3 3 Informations- och kommunikationsansvar... 4 3.1 Ledningsansvar... 4 3.2 Individens ansvar...
Motion 7 Motion 8 Motion 9 Motion 10. med utlåtanden
Motion 7 Motion 8 Motion 9 Motion 10 med utlåtanden 23 Motion 7 Motion angående: Kontaktuppgifter på Eniro.se, Hitta.se m fl. Mitt förslag är att på riksnivå (eller delegerat till någon regional Hgf) utse
Svedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1)
Svedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1) Kommunikationspolicy antagen av kommunfullmäktige 2016-06-08, 84 En kommunikationspolicy har framtagits eftersom det i samhället skett en betydande utveckling
RIKTLINJER FÖR KOMMUNIKATION ANTAGEN AV KOMMUNSTYRELSEN 2015-02-25
RIKTLINJER FÖR KOMMUNIKATION ANTAGEN AV KOMMUNSTYRELSEN 2015-02-25 ÖVERGRIPANDE RIKTLINJER Gislaveds kommuns kommunikation ska bidra till att nå och förverkliga våra mål och kommunens vision. I syfte att
Mål och riktlinjer 2015-2017. Justerat enligt kongressbeslut
Mål och riktlinjer 2015-2017 Justerat enligt kongressbeslut 1 Mål och Riktlinjer 2015 2017 Sveriges Pensionärsförbund, SPF, går in i en ny kongressperiod, visare och än mer kompetent i frågor som rör seniorer
Intern kommunikationspolicy Arbetsförmedlingen
Sida: 1 av 6 Intern kommunikationspolicy Arbetsförmedlingen Riktlinjer för hur arbetet med internkommunikation ska bedrivas i organisationen, samt principer för fördelning av ansvar. Inledning Kommunikation
Kommunikationspolicy för Växjö kommunkoncern
Styrande dokument Kommunikationspolicy för Växjö kommunkoncern Dokumenttyp Styrande dokument Dokumentansvarig Kommunledningsförvaltningen Dokumentnamn Kommunikationspolicy för Växjö kommunkoncern Fastställd/Upprättad
Regler för kommunikation
Vår ref: Tobias Edoff Kommunikatör Datum: 2018-11-06 Regler för kommunikation 1. Inledning Reglerna tar sin utgångspunkt i Tranemo kommuns kommunikationspolicy KS/2018:629. 2. Syfte Syftet med reglerna
Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun
Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Policy 2009-09-14, 120 Kommunfullmäktige
Antagen av kommunfullmäktige 26 oktober 2015, 119 KS
Antagen av kommunfullmäktige 26 oktober 2015, 119 KS2015.0130 Innehållsförteckning 1. INLEDNING 3 2. GRUNDPRINCIPER FÖR VÅR KOMMUNIKATION 4 3. HUVUDFUNKTIONER FÖR VÅR KOMMUNIKATION 5 4. ÖVERGRIPANDE MÅL
Beslutat av kommunfullmäktige 2013-09-19
Beslutat av kommunfullmäktige 2013-09-19 Kommunikationsprogram för Karlskrona kommuns samlade verksamhet... 1 Relaterade dokument Grafisk profil KS2011.204.103... 3 Kriskommunikationsplan Riktlinjer för
Kommunikationspolicy. Mariestads kommun. Antaget av Kommunfullmäktige Mariestad
Kommunikationspolicy Mariestads kommun Antaget av Kommunfullmäktige Mariestad 2019-01-28 Innehållsförteckning Kommunikationspolicy... 3 Inledning... 3 Grundläggande värderingar... 3 Övergripande mål...
Kommunikationspolicy för koncernen Karlstads kommun
sid 1 (7) Kommunikationspolicy för koncernen Karlstads kommun Postadress: Kommunledningskontoret, informationsenheten, 651 84 Karlstad Besöksadress: Drottninggatan 32 karlstad.se Tel: 054-540 00 00 E-post:
POLICY FÖR. Kommunikationschef. Antaget Tillsvidare, dock längst fyra år efter antagande.
POLICY FÖR Kommunikation Antaget av Kommunfullmäktige Antaget 2018-05-07 52 Giltighetstid Dokumentansvarig Tillsvidare, dock längst fyra år efter antagande. Kommunikationschef Håbo kommuns styrdokumentshierarki
Kommunikationspolicy
Kommunikationspolicy Innehåll Inledning 1 Övergripande mål 1 Principer 2 Ansvarsfördelning 3 Massmediekontakter 4 Marknadskommunikation 5 Kriskommunikation 5 Grafisk Profil 5 Kommunikationsstrategi 5 Inledning
Dokumentnamn: DokumentID Version:
TJÄNSTESKRIVELSE Datum: Sida: 2012-09-21 1 (5) Dokumentnamn: DokumentID Version: Kommunikationspolicy Diarienr 1 Kommunikationspolicy Kommunikationspolicyn är ett gemensamt förhållningssätt i informations-
Stadsarkivets kommunikationsstrategi. The Capital of Scandinavia
Stadsarkivets kommunikationsstrategi The Capital of Scandinavia 1. Nulägesanalys Sid 2 Intressentundersökningen Sid 3 Interna förutsättningar för kommunikationen Kommunikation är en ny funktion sedan hösten
Informationspolicy för Svensk Elitfotboll samt anvisningar för informationsarbete
Informationspolicy för Svensk Elitfotboll samt anvisningar för informationsarbete Innehållsförteckning Inledning... 3 Grundläggande principer... 3 Målgruppsanpassning... 3 Grafisk profil... 3 Planering
Visions guide i sociala medier
Datum: 2018-08-28 Visions guide i sociala medier Undrar du hur du kan jobba med sociala medier? Här hittar du tips och råd för att använda sociala medier på ett effektivt sätt. Guiden vänder sig till Visions
Vårdförbundet. Digital strategi. Antagen av förbundsstyrelsen april 2015
Vårdförbundet Digital strategi Antagen av förbundsstyrelsen april 2015 Innehållsförteckning Digital strategi vad är det och varför behöver vi en sådan?... 2 Digitala strategin utgår från kommunikationsplattform
Riktlinjer. Information och kommunikation. Mariestad. Antaget av Kommunfullmäktige Mariestad 2005-04-25
Riktlinjer Information och kommunikation Mariestad Antaget av Kommunfullmäktige Mariestad 2005-04-25 Datum: 2012-02-02 Dnr: Sida: 2 (8) Riktlinjer för information och kommunikation Kommunfullmäktiges beslut
Kommunikationsplan för LiU Skolsamverkan
18-09-14 1(5) Kommunikationsplan för LiU Skolsamverkan Bakgrund LiU Skolsamverkan är LiUs samordnande plattform för samverkan mellan skola och universitet. Verksamheten inrättades år 2015 efter beslut
Innehåll. Kommunikationspolicy 4 Grundläggande värderingar för anställda i Lunds kommun 8
Innehåll Kommunikationspolicy 4 Grundläggande värderingar för anställda i Lunds kommun 8 Varumärkesstrategi 10 Lunds kommun som ett gemensamt varumärke 13 Lund idéernas stad 13 Kommunen som en del av staden
Vård- och omsorgsförvaltningens synpunkter/förslag till ändringar är markerade med över- respektive understruken text
1 (5) Vår handläggare Geza Simon Vård- och omsorgsförvaltningens synpunkter/förslag till ändringar är markerade med över- respektive understruken text Katrineholm kommuns kommunikationspolicy Policy ett
Riktlinjer Kommunikationsplattform. Luleå kommun
Riktlinjer Kommunikationsplattform Luleå kommun 1 2 Kommunikationsplattform Kommunikationsplattformen sammanfattar de huvudsakliga kanaler som vi använder i vår kommunikation. Det är viktigt att vi ser
Kommunikationspolicy. Antagen av Kf 56/2015
Kommunikationspolicy Antagen av Kf 56/2015 Innehåll Innehåll... 1 1. Kommunikation hjälper oss att utföra våra uppdrag... 2 2. Kommunikationsansvar... 2 3. Planerad kommunikation... 2 Checklista för att
Täby kommuns kommunikationsplattform
1(8) KOMMUNSTYRELSEN Karin Öhlander Täby kommuns kommunikationsplattform Kommunikation är en grundförutsättning för att alla chefer och medarbetare ska kunna förstå kommunens mål och också kunna omsätta
Göteborgs Stads riktlinje för intern kommunikation ---- Ann-Sofie Hermansson Mathias Sköld
Handling 2017 nr 242 Göteborgs Stads riktlinje för intern kommunikation Till Göteborgs kommunfullmäktige Kommunstyrelsens förslag Kommunstyrelsen tillstyrker stadsledningskontorets förslag i tjänsteutlåtande
Riktlinjer för Internkommunikation Stockholms läns landsting 2004
Riktlinjer 1(6) Riktlinjer för Internkommunikation Stockholms läns landsting 2004 Kompletterande dokument till Kommunikationspolicy för Stockholms läns landsting 2004 Riktlinjer 2(6) Introduktion Internkommunikation
Beslut angående riktlinjer för användning av digitala medier vid extern information och kommunikation KS-2012/837
Göran Nilsson Ordförandens förslag Diarienummer Kommunstyrelsens ordförande Datum KS-2012/837 2012-10-29 Kommunstyrelsen Beslut angående riktlinjer för användning av digitala medier vid extern information
Kommunikationspolicy för Svenska Skidskytteförbundet
Kommunikationspolicy för Svenska Skidskytteförbundet Inledning Kommunikation handlar inte bara om att prata, det handlar också om att lyssna samt att kunna ta till sig information genom de olika kanaler
INFORMATIONS- OCH KOMMUNIKATIONSPOLICY FÖR PITEÅ KOMMUN
INFORMATIONS- OCH KOMMUNIKATIONSPOLICY FÖR PITEÅ KOMMUN Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Policy Dokumentansvarig/processägare
Kommunikationsstrategi Söderköpings kommun
Tjänsteskrivelse Sida 1 av 10 Information och kultur Christina Nilsson Kommunikationsstrategi Söderköpings kommun 2014-2016 antagen av kommunfullmäktige 2014-06-18 Tjänsteskrivelse Sida 2 av 10 Inledning
Kommunikationspolicy 2015
Kommunikationspolicy 2015 Innehållsförteckning 1. Inledning 2. Syfte 3. Kännetecken 4. Kommunikation som verktyg 5. Målgrupper 6. Riktlinjer och förhållningssätt 7. Ansvar Värmdö kommuns kommunikationspolicy
Kommunens författningssamling
2009-10-14 Rev 2009-11-24 Rev 2010-05-20 Rev 2010-06-02 Kommunens författningssamling Kommunikationspolicy för Österåkers kommun Fastställd av Kommunfullmäktige den 14 juni 2010, 12. (dnr KS 2009:109 105)
Kommunikationsplan för SRFL
Kommunikationsplan för SRFL Verksamhetsår 2017-2018 Syfte och mål med planen Syftet med kommunikationsplanen är att beskriva de olika kanalernas roller och funktioner, utse ansvariga för resp. kanal och
Kommunikationspolicy. Kommunikationsansvar. Ledord. Extern kommunikation Intern kommunikation Massmediakontakter Kriskommunikation Vad säger lagen?
Kommunikationspolicy var Ledord Kommunikationsansvar Extern kommunikation Intern kommunikation Massmediakontakter Kriskommunikation Vad säger lagen? Innehåll Ledord 4 Kommunikationsansvar 5 Extern kommunikation
Kommunikationspolicy för barn- och ungdomsnämnden, Sollentuna kommun
Gabriella Signäs 1(5) 2013-04-25 Kommunikationspolicy Kommunikationspolicy för barn- och ungdomsnämnden, Sollentuna kommun 1. Inledning Information och kommunikation är ett strategiskt verktyg för alla
Dokumenttyp Fastställd av Beslutsdatum Reviderat Riktlinjer Charlotte Johansson Dokumentansvarig Förvaring Dnr Ylva Sanfridsson Dokumentinformation
Dokumenttyp Fastställd av Beslutsdatum Reviderat Riktlinjer Charlotte Johansson Dokumentansvarig Förvaring Dnr Ylva Sanfridsson Dokumentinformation Riktlinjer för kommunikation 2 (6) Riktlinjer för information
Koppla ihop intern och extern kommunikation med sociala medier Damra Muminovic och Johanna Snickars
Koppla ihop intern och extern kommunikation med sociala medier Damra Muminovic och Johanna Snickars Om Europeiska privat och tjänstereseförsäkringar 2 miljoner privatresenärer 1,5 miljoner tjänstereseresenärer
Det är så lätt att glömma sånt där som kommunikation.
Det är så lätt att glömma sånt där som kommunikation. Välfärdskonferens Vänersborg augusti 2014 Pedagog: Elisabeth Ericson, Lindfors & Co 070-797 87 20 elisabeth@lindforsco.se Kulturkapital Alla företag,
Program för medborgardialog Mandatperioden Fastställt av kommunfullmäktige
Program för medborgardialog Mandatperioden 2014 2018 Fastställt av kommunfullmäktige 2016-01-28 Tyresö kommun / 2015-12-14 2 (14) Tyresö kommun / 2015-08-12 3 (14) Innehållsförteckning 1 Medborgarnas delaktighet
En introduktion till pr och mediebearbetning V 1.2
En introduktion till pr och mediebearbetning V 1.2 En guide av Mats Wurnell www.matswurnell.net Om denna introduktion Se denna guide som en introduktion till pr och mediebearbetning. Den hjälper er att
Målgrupper Kommunens kommunikation och information berör många målgrupper.
Sida 1/5 Policy för kommunikation Med kommunikation skapar vi kännedom om vilka vi är, vad vi kan och vad vi gör. Kommunikationen speglar de värden som kommunen står för och bidrar till att utveckla goda
Kommunikationspolicy. policy. Diarie-/dokumentnummer: KS2018/0269
Kommunikationspolicy policy Diarie-/dokumentnummer: KS2018/0269 Beslut: Datum- Instans /År Beredande politiskt organ: Kommunstyrelsen Ersätter tidigare beslut 2015-12-10 KF 318 Giltighetstid: 2019-12-31
Yttrande över förslag till Kommunikationspolicy för Stockholms läns landsting
HR, Service & Kommunikation HR- och kommunikationsdirektör Christina Hallberg 2017-11-23 ÄRENDE 12 Bilaga 1 YTTRANDE 1(2) Diarienummer 2017-10-26 LOC 1710-0978 LS 2016-0567 Informationssäkerhetsklass Öppen
1(11) Kommunstyrelsens förvaltning Kommunstyrelsens stab Pia Jexell, Kommunikationsstrateg
1(11) Kommunstyrelsens förvaltning Kommunstyrelsens stab Pia Jexell, Kommunikationsstrateg 070-250 66 85 pia.jexell@habo.se Kommunikationspolicyn i praktiken Detta dokument är en bilaga till Håbo kommuns
Utredning av Bris medlemsarbete. En sammanfattning
Utredning av Bris medlemsarbete En sammanfattning På förbundsstyrelsemötet den 4/9-2015 gavs uppdrag till förbundskansliet att utreda Bris medlemsarbete samt ta fram förslag på en strategisk inriktning
Katrineholms kommuns kommunikationspolicy
Styrdokument Katrineholms kommuns kommunikationspolicy Senast reviderad av kommunfullmäktige, 9 Giltighetstid 2013-12-16--2017-12-31 2 (9) Beslutshistorik Giltighetstid 2013-12-16 2017-12-31 Antagen av
Informations- och kommunikationspolicy. Antagen av kommunstyrelsen den 29 augusti 2006
Informations- och kommunikationspolicy Antagen av kommunstyrelsen den 29 augusti 2006 INFORMATIONS- OCH KOMMUNIKATIONSPOLICY Bakgrund Det behöver tydliggöras att kommunens verksamhet bedrivs på uppdrag
Policy för kommunikation
Policy för kommunikation Ett normerande dokument som kommunfullmäktige fattade beslut om den 11 december Dokumentnamn Fastställd av Gäller från Sida Policy för kommunikation Kommunfullmäktige 2017-12-11
TILLÄMPNING. Hudiksvalls kommun. och. sociala medier
TILLÄMPNING Hudiksvalls kommun och sociala medier Sociala medier Vad är sociala medier? Sociala medier betecknar aktiviteter som kombinerar teknologi, social interaktion och användargenererat innehåll
Kommunikationsstrategi för Norrbottens läns landsting 2014-2016
Kommunikationsstrategi för Norrbottens läns landsting 2014-2016 Kommunikation är en av ledningsprocesserna i landstinget. Landstinget ska vara en organisation med ett aktivt kommunikationsarbete och en
Informationspolicy. Allmänt
Informationspolicy Allmänt Det är självklart och nödvändigt för Rättviks kommun att kunskap och spridning av information sker både inåt och utåt i den kommunala koncernen. Kommunen ska vara en föregångare
Kommunikationspolicy Kommunikationspolicy för Neurologiskt Handikappades Riksförbund enligt FS beslut den 31 maj 2008
Kommunikationspolicy Kommunikationspolicy för Neurologiskt Handikappades Riksförbund enligt FS beslut den 31 maj 2008 Innehåll Förord s 3 Kommunikationsarbetet s 4 Övergripande riktlinjer för intern och
kommunikation Riktlinjer Extern
Riktlinjer Extern kommunikation Detta är en sammanfattning av Karlshamns kommuns riktlinjer gällande de externa kommunikationskanalerna. Hela dokumentet hittar du i First Class under Kommunikation. Som
KOMMUNIKATIONSPOLICY
KOMMUNIKATIONSPOLICY 2019 Antaget av kommunfullmäktige 190225 25 Gäller från: 20190301 Ansvarig: Kommunikatören Revideras: vid behov Beslutsinstans: Kommunfullmäktige 1 Inledning I Markaryds kommuns kommunikationspolicy
Reviderad Proposition 2: Äventyr och kompisar i en riktigt bra scoutverksamhet
Reviderad Proposition 2: Äventyr och kompisar i en riktigt bra scoutverksamhet BAKGRUND På Scouternas stämma 2014 antog vi Scouternas nya vision vi drömmer om Unga som gör världen bättre. För att ta oss
Borgå svenska domkyrkoförsamling kommunikationsplan
Borgå svenska domkyrkoförsamling Utarbetad av informationskommissionen, utsedd av församlingsrådet: Stefan Vikström, ordförande, Jan-Erik Andelin, Stina Lindgård, Fred Wilén, Lucas Snellman, Gunvor Haddas.
Kommittédirektiv. Nationell satsning på medie- och informationskunnighet och det demokratiska samtalet. Dir. 2018:88
Kommittédirektiv Nationell satsning på medie- och informationskunnighet och det demokratiska samtalet Dir. 2018:88 Beslut vid regeringssammanträde den 23 augusti 2018 Sammanfattning En särskild utredare
Försöker inte bli POPU LÄ R
nya tidningen balans Med en annons i Balans når du alla Sveriges auktoriserade revisorer och en stor del av de auktoriserade redovisningskonsulterna. Balans är Sveriges ledande tidskrift för auktoriserade
Kommunikationspolicy för Gnosjö kommun. Antagen av kommunfullmäktige, 2015-10-29, 171
Kommunikationspolicy för Gnosjö kommun Antagen av kommunfullmäktige, 2015-10-29, 171 Inledning... 3 Övergripande mål... 4 Förhållningssätt... 5 Ansvarsfördelning... 6 Intern kommunikation... 7 Extern kommunikation...
medier Syfte Vad är sociala medier?
2014-08-11 1 (7) Kommunstyrelsen Policy för Vellinge kommuns officiella kanaler i sociala medier Ansvarig Magnus Mosén Upprättad av Magnus Mosén Upprättad den 2014-08-11 Reviderad den 2014-08-11 Policy
RIKTLINJER FÖR KOMMUNIKATION INOM NÄRVÅRDSSAMVERKAN SÖDRA ÄLVSBORG
RIKTLINJER FÖR KOMMUNIKATION INOM NÄRVÅRDSSAMVERKAN SÖDRA ÄLVSBORG 2010-2014 KOMMUNIKATIONENS ROLL I VERKSAMHETEN Riktlinjer för kommunikation inom Närvårdssamverkan Södra Älvsborg är upprättad utifrån
PR, marknadsföring och kommunikation
PR, marknadsföring och kommunikation Innehåll Pysslingen Skolors mål och aktiviteter De enskilda skolornas mål och aktiviteter Varumärke Profilprodukter Nå ut med en nyhet Intranät Chefsbrevet Skolans
Planera din kommunikation. Anki Högdahl Informationsstaben Västerbottens läns landsting
Planera din kommunikation Anki Högdahl Informationsstaben Västerbottens läns landsting 1 2 Vi drunknar i information Mängd av information Utbud Konsumerad/ individ Effekt/ individ 1950 1975 2000 Källa:
Riktlinjer för Knivsta kommuns användning av digitala medier vid extern information och kommunikation
Riktlinjer för Knivsta kommuns användning av digitala medier vid extern information och kommunikation KS-2012/837 Fastställt av kommunstyrelsen 5 november 2012 Sidan 1 av 5 Inledning Knivsta kommun vill
Aktiv mot BRAND KAMPANJMANUAL 2014
Aktiv mot BRAND KAMPANJMANUAL 2014 KAMPANJMANUAL 2014 2 INNEHÅLL Sid 4-8 Sid 9 Sid 10-11 Sid 12 Sid 13 Sid 14 Aktiviteter Budskap Tryckt material Digitalt material Profilprodukter Kampanjhemsida KAMPANJMANUAL
Kommunikationspolicy. Eskilstuna Marknadsföring
Kommunikationspolicy Eskilstuna Marknadsföring Kommunikation är allt vi gör, från hur vi svarar i telefon till vilka kanaler vi väljer. Personliga möten, trycksaker, PR-arbete och snabba sociala medier
Jaktmarker & fiskevatten. Massmedier i ett lokalt perspektiv
Vad är nu detta? http://www.youtube.com/watch?v=ugfalrldvk0 Jaktmarker & fiskevatten Massmedier i ett lokalt perspektiv Historik och beskrivning Jaktmarker och Fiskevatten grundades 1913. I den grupp som
KFUK-KFUMs scoutförbund
Närvarande med rösträtt Ulf Klingnäs Jörgen Wallin Gustaf Haag Hanna Nilsson Carin Stegen Richard Trum Förhinder Ej tillämpbar Närvarande utan rösträtt Ej tillämpbar 5. Mötets öppnande Gustaf Haag hälsade
PROPOSITION #1. Kompletterande förslag - Motion #1
PROPOSITION #1 Kompletterande förslag - Motion #1 Ändra definitionen av ekonomisk hållbarhet i värdegrunden Motivering motion #1: Denna motion föreslår att ändra definitionen av ekonomisk hållbarhet i
Arbetsplan Alla barn får växa och ha kul i en demokratisk drogfri värld
Arbetsplan 2020-2021 Alla barn får växa och ha kul i en demokratisk drogfri värld Junis strävan är att alla barn får växa och ha kul i en demokratisk drogfri värld. Vårt mål är att göra positiv skillnad
Riktlinjer för kommunikation och kommunikationssamarbeten med 1177 Vårdguiden
Riktlinjer för kommunikation och kommunikationssamarbeten med 1177 Vårdguiden 2017-02-17 Bakgrund 1177 Vårdguiden är landstingen och regionernas gemensamma kanal för information och tjänster till befolkningen
1(8) Riktlinjer för webb och sociala medier. Styrdokument
1(8) Styrdokument 2(8) Styrdokument Dokumenttyp Riktlinjer Beslutad av Kommunfullmäktige 2017-02-22, 11 Dokumentansvarig Kommunchefen Reviderad av 3(8) Innehållsförteckning Inledning...4 Mål...4 Syfte...4
Kommunikationspolicy
Flik 6.23 Kommunikationspolicy 2014-2018 Flik 6.23 Antagen av kommunfullmäktige 2014-06-16, 76 att gälla från 2014-08-01. Kommunikationspolicy 2014-2018 Innehåll: 1 Syftet med kommunikationen... 2 2 Strategi...
Motionsyttrande Motion 1 Grundkursens längd Södra Älvsborg
Motion 1 Grundkursens längd Södra Älvsborg Centralstyrelsen föreslår Riksstämman att avslå motionen med motivering att: För närvarande har vi inga problem att rekrytera deltagare till grundkurs 1. Syftet
Studentradion i Sveriges Kommunikationsstrategi
Studentradion i Sveriges Kommunikationsstrategi ANTAGEN PÅ ÅRSMÖTE 2014-10-12 Författare: Karin Nordh, föreningsadministratör Karolina Nord, styrelseledamot. 1 Innehåll Studentradion i Sveriges Kommunikationsstrategi...
Kommunikationspolicy
Kommunikationspolicy Göteborgs scoutdistrikt 2018-01-01 Kommunikationspolicy Kommunikationspolicyn finns för att skapa en så enhetlig kommunikation som möjligt med en tydlig avsändare. Den är tänkt att
Hjälp andra att prata OM Er En minikurs i marknadsföring EKFA 2012
Hjälp andra att PRATA OM ER En minikurs i marknadsföring EKFA 2012 VAD VILL DU UPPNÅ MED DIN KOMMUNIKATION? PÅVERKANSTRAPPAN: Kunskap Intresse Beslut Handling ( Komma tillbaka) Vad vill du ska hända? Människor
SOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING
1 Policy för extern kommunikation, tillgänglighet och service för Sollentuna kommun Antagen av fullmäktige 2012-05-09, 39, Dnr KS 2010/477 KS 015 Innehållsförteckning 1 Inledning... 2 2 Syfte... 2 3 Strategi...
Informations- och kommunikationspolicy
Informations- och kommunikationspolicy Beslutad i kommunstyrelsen i Örebro kommun 2003-09-15 Diarienummer: 691-02-004 2 Innehållsförteckning Örebro kommuns informationsinsatser präglas av 4 Saklighet 4
Service och PR via sociala medier i Vellinge kommun
Service och PR via sociala medier i Vellinge kommun Magnus Mosén, Skånska Webbdagen den 10 september Från trevande start till given kanal att räkna med Facebook.com/Vellingekommun lanserades i januari
Enkät om kränkningar och hot mot journalister
Enkät om kränkningar och hot mot journalister Enkät om kränkningar och hot mot journalister 2013 Journalistförbundet genomför regelbundna enkätundersökningar bland sina medlemmar för att kartlägga förekomsten
2013-05-07 Sida 1 av 6. Förbundsstyrelsens förslag till strategisk målbild Jakten i framtiden
2013-05-07 Sida 1 av 6 Förbundsstyrelsens förslag till strategisk målbild Jakten i framtiden 2013-05-07 Sida 2 av 6 Inledning Jakten på framtiden har under 2012 och 2013 inneburit ett omfattande arbete,
Datum Upprättad av Susanne Daregård Pressansvarig har ansvar för uppdateringar av informationen i denna skrift.
Datum 2016 10 31 Upprättad av Susanne Daregård Pressansvarig har ansvar för uppdateringar av informationen i denna skrift. Mediestrategi Förord Tillväxtverket arbetar för att stärka företagens konkurrenskraft.
Kommunstyrelsens Ledningsutskott 2014-10-15 15 (18) HANTERING AV MASSMEDIA OCH AGERANDE PÅ SOCIALA MEDIER I
LYSEKILS KOMMUN Sammanträdesprotokoll Kommunstyrelsens Ledningsutskott 2014-10-15 15 (18) 135 HANTERING AV MASSMEDIA OCH AGERANDE PÅ SOCIALA MEDIER I LYSEKILS KOMMUN Dnr: LKS 2014-428 Bilden av och förtroendet
STRATEGISK MÅLBILD Beslutad vid årsstämman 1 2 juni 2013
STRATEGISK MÅLBILD Beslutad vid årsstämman 1 2 juni 2013 INLEDNING Jakten på framtiden har under 2012 och 2013 inneburit ett omfattande arbete, vars syfte har varit att bygga en tydlig och klar målbild
Kommunikationspolicy KOMMUNIKATIONSPOLICY 1
Kommunikationspolicy KOMMUNIKATIONSPOLICY 1 AVFALL SVERIGES KOMMUNIKATION SYFTAR TILL ATT öka kännedomen om svensk avfallshantering bland Avfall Sveriges målgrupper visa att branschen är framåtriktad och
Försvarsutbildarnas riktlinjer för digitala medier
Sid 1 (5) Försvarsutbildarnas riktlinjer för digitala medier Försvarsutbildarna har en positiv inställning till och uppmuntrar ingående förbund och föreningar att använda sig av digitala medier och att
Ordbok. SVT Fri television /Om alla, för alla
Ordbok 1 SVT Fri television /Om alla, för alla Välkommen att vara med och utveckla SVT! Vi har många utmaningar framför oss. En av de största är att göra viktiga frågor i samhället intressanta och engagerande
PROPOSITIONER EKO K NOMIHÄFTE 1
PROPOSITIONER EKONOMIHÄFTE 1 PROPOSITION 2009:6 RAMBUDGET FÖR ÅR 2010 OCH 2011 BUDGETSKRIVELSENS UPPLÄGG Skrivelsen är upplagd så att först kommer en summarisk genomgång av riksförbundets ekonomi. För
2(5) Kommunikationerna till och från Nynäshamn är goda. Det finns motorväg Nynäshamn Stockholm och tät pendeltågstrafik.
Kommunikationsstrategi Kommunikationsstrategin är en långsiktig plan som beskriver hur kommunikationen ska bidra till att nå Nynäshamns kommuns övergripande mål enligt Mål och budget. Syftet med kommunikationsstrategin
Kommunikationspolicy för Linköpings kommun
Kommunikationspolicy för Linköpings kommun Fastställd av kommunfullmäktige i december 2012 Våra kärnvärden Modiga Att ligga i framkant innebär att vi vågar gå vår egen väg. Att våga välja otrampade stigar,
Södertälje kommuns riktlinjer för kommunikation Dm KS08119
SÖDERTÄLJE KOMMUN Tj änsteskrivelse ~ KOMMUNSTYRELSENS Monika Larsson Kommunikationsdirektör 08-550 224 50 monika.larsson@sodertalje.se Kommunstyrelsen Södertälje kommuns riktlinjer för kommunikation Dm
Allt måste inte ske vid 30
Med en annons i Balans når du alla Sveriges auktoriserade revisorer och en stor del av de auktoriserade redovisningskonsulterna. Balans är Sveriges ledande tidskrift för auktoriserade revisorer och auktoriserade
Vid utgången av 2014 var medlemsanslutningen till förbundet enligt följande :
Fastställd vid förbundsstämman i Stockholm 2015-05-29 VERKSAMHETSSTRATEGI SVERIGES FISKEVATTENÄGAREFÖRBUND 2015-2017 Sveriges Fiskevattenägarerförbund är rikstäckande intresseorganisation för landets ägare
Verksamhetsplan 2017 och prel Föreningen för folkbildningsforskning
Förslag till stämman 2017 Verksamhetsplan 2017 och prel. 2018 Föreningen för folkbildningsforskning org.-nr 802016-5315 www.folkbildningsforskning.se Fastställd av styrelsen 2017-03-01 Föreningens uppgift
Riktlinjer för kommunikation
Riktlinjer för kommunikation Strategi Plan/program Riktlinje Regler och instruktioner Fastställt av: Kommunfullmäktige Datum: 2012-05-22 70 För revidering ansvarar: Kommunfullmäktige För eventuell uppföljning