ETTAN nr 2/16. Malmöavdelningen. Ordförande har ordet

Transkript

1 Malmöavdelningen ETTAN nr 2/16 Ordförande har ordet Visions Malmö avdelning var i Stockholm den 4-5/4 tillsammans med Vision avdelningarna från Stockholm och Göteborg för att träffa ordförande Veronica Magnusson och andra representanter från förbundet. Denna träff gick ut på att de tre största Vision avdelningarna som tillhör storstads kommuner har riktat en del kritik mot förbundet. Kritiken handlar i första hand om den hjälp avdelningarna kan få från Vision centra, men även direkt ifrån förbundet. Det var en bra dialog där alla som var närvarande kände att man lyssnade och tog till sig kritiken som lades fram och att dialogen ska fortsätta fram över för att komma till rätta med de olika problem ställningarna. Eftersom det är ett förbundsmöte i höst så diskuterades det också framtiden i Vision. Det kommer att bli en del nya inriktnings mål som man kommer att gå fram med på förbundsmötet, vilket kommer att leda till en ny spännande framtid för Vision, men även nya utmaningar. Lönerevision 2016 Nu är lönerevision 2016 avslutad. För Visions del blev utfallet 2.76%, vilket är ett bra utfall med tanke på att vi har icke angivet belopp i vårt avtal och att riktmärket för de nya avtal som har tecknats 2016 är 2.2%. Detta var sista lönerevisionen i detta avtal som löper ut Visst finns det fortfarande olika problem ställningar som Vision och arbetsgivaren måste jobba med framöver. Processen fungerar inte fullt ut överallt, men på många förvaltningar fungerar det alldeles utmärkt. Det finns en tendens som man kan se i årets löneöversyn och det är att ett fåtal chefer hänvisar till att den enskilde personen har hög lön och därför inte får så mycket i löneöversynen. I avtalet ståt det att det är prestation som ligger till grund för den nya lönen och inget annat. Denna fråga har Vision påtalat för arbetsgivaren att det inte får förekomma.

2 Löneenkäten som Vision skickade ut var det 1000 medlemmar som svarade på och med tanke på att Visions Malmö avd består av 1900 medlemmar så var svars frekvens godkänd. Av enkäten kan man utläsa att de allra flesta är nöjda med processen och att den fungerar tillfreds ställande. Det finns en del förvaltningar som har ett fortsatt utvecklings arbete framför sig när det gäller processen. Vision kommer att under den närmsta tiden ta kontakt med dessa förvaltningar för att föra en dialog om hur man kan komma tillrätta med problematiken. Omorganisationen Som ni alla är väl medvetna om står vi inför en stor omorganisation i Malmö stad. I dagsläge vet Vision inte mer än vad som står på Komin eller vad man har kunnat läsa om i tidningarna. Det Vision diskuterar och förbereder sig för, är en intern organisation som kan hantera all den fackliga tid som kommer att gå åt för att hantera denna fråga. Vision kommer att utse kontaktpersoner som blir ansvariga både mot medlemmar men också gentemot arbetsgivaren. Så fort Vision får ny information kommer man att förmedla detta till alla Visions medlemmar. Peter Nilsson, Ordförande Årsmöte 2016 Visions Malmöavdelning höll sitt årsmöte lördagen den 12 mars på Malmö Live. 101 st var anmälda men pga av olika orsaker slutade det med att ca 75 medlemmar kom. Nytt för i år var att representanter från Visioncentret Malmö, Lynn, Allan och Carina presenterade förbundet Vision, vad man vill och vad man står för. Mötet öppnades av ordförande Peter Nilsson som hälsade alla välkomna, därefter följdes genomgång av verksamhetsberättelse 2015 och revisor Perijan Bekirovsak gick igenom 2015 års revisionsberättelse, tillgångar och resultat. Valberedningens ordförande Mats Johansson redogjorde för valberedningens arbete och därefter genomfördes omval/nyval av ledamoter och suppleanter till styrelsen. Ordförande tackade för mötet och mötet avslutades Efter årsmötet serverades det lunch och kaffe på restaurang Kitchen & Table, 25 våningar upp, tyvärr var vädret inte det bästa med tanke på utsikten, det var grått och väldigt disigt, men man kan inte få allt. När alla vara mätta och belåtna var det dags att åka ner för att få en guidad visning av lokalerna Malmö Live, där det återberättades allt om huset. //Kristina Ekholm 2

3 Anställning av chefer och personal Vid de tillfällen som arbetsgivaren anställer någon så gäller följande: - vid anställning av chefer på mer än sex månader ska Vision deltaga. - vid anställning av personal så finns där ingen självklar rätt för att Vision ska deltaga. Chefer Vid en anställning av chef på en tjänst som varar mer än 6 månader, oavsett anställningsform, ska Vision deltaga. Detta då en anställning av en chef är av väsentligt intresse för Vision och dess medlemmar. Deltagande sker dels genom att Vision lämnar synpunkter och kommentarer på kravprofilen och dels igenom att Vision intervjuar de kandidater som arbetsgivaren föreslår. Brukligt är att intervjuerna omfattar 2-3 sökande. Arbetsgivaren kallar sedan Vision till en MBL förhandling där man presenterar sitt förslag för Vision. Utifrån den information som Vision har samlat på sig gör man då ett ställningstagande till arbetsgivarens förslag. Personal Vid anställning av personal så ska detta göras i enlighet med framtagen kravprofil för tjänsten. Arbetsgivaren har rätt att både annonsera och anställa personal utan att Vision eller medarbetare deltar. Deltagande Vi har ett samverkansavtal i Malmö stad. Detta går ut på en kommunikation mellan arbetsgivare och arbetstagare. Inom ramen för detta så förekommer det att såväl arbetstagare och Vision bereds möjlighet till att delta vid anställning av personal. Detta är dock ingen rättighet. //Rickard Johansson 3

4 Familjedag på Bakken. Lördagen den 28 maj kl reste 189 förväntas fulla medlemmar med barn, barnbarn, mor-farföräldrar och vänner till ett varmt och soligt Bakken i Danmark. 4 bussar hämtade oss vid Malmö Opera och körde direkt över bron till Bakken. Tursamt kom vi precis över bron innan denna stängdes under 2 timmar för en olycka. På Bakken finns det 135 åkattraktioner att välja på samt ett otal andra spel och förlustelser såsom 5-kampen. Bakkens spöktåg är något av det läskigaste som finns, så den bör man inte missa. Det finns ett stort urval av restauranter, caféer samt pubar på Bakken så det var nog ingen som åkte hungrig därifrån. Efter 8 timmar av förlustelser samlades vi för hemfärd kl , glada och trötta. //Pia Svensson Följ oss på Facebook! Vi lägger ut information om vad som händer i avdelningen på Facebook, som ett komplement till medlemstidningen Ettan. Sök efter Visions Malmöavdelning Har du förslag på vad vi kan göra för medlemsaktivitet? Studiebesök, utfärd eller resa. Mejla ditt förslag till visionavdelningen@malmo.se märk ditt mejl med Tävling. Senast den 30 juni vill vi få in ditt förslag. Vi kommer att dra 2 förslag som belönas med vardera ett presentkort på Triangeln till ett värde av 250:-/st. Lycka till!! 4

5 Visions Pensionärsverksamhet När du går i pension upphör medlemskapet i Vision. Du kan fortsätta som medlem genom att återanmäla dig oavsett om du avgår med ålderspension, garanti- eller förtidspension. Då får du behålla de försäkringar som du haft hitintills och deltaga i de aktiviteter som pensionärssektionen anordnar. Det är förutom årliga medlemsmöten studiebesök, bussresor, föredrag, promenader m m. Om du avgår med ålderspension får du automatiskt information från förbundet, i annat fall var vänlig kontakta Visions telefon Nya medlemmar Under 30? 100 kr för hela första medlemsåret Om du är under 30 år den dagen du blir medlem i Vision betalar du endast 100 kronor för hela första året som medlem, som en engångsavgift (a-kassa tillkommer). Skall vi skicka material? Kollega som vill veta mer om Vision? Avdelningen kan skicka Vision för dig om du vill ha material för att lämna till en kollega eller annan som du vet är intresserad. Skriv ett meddelande till visionavdelningen@malmo.se Visions Malmöavdelning Andra kontakter Kontaktuppgifter Vår expedition finns på Fersens väg 16 (vid den röda punkten) Telefon E-post visionsavdelningen@malmo.se Hemsida Medlemsregister mm A-kassa Om du inte vet vem du skall kontakta så kan expeditionens lussa dig rätt. Ansvarsfördelning Ordförande, Peter Nilsson Ansvarig personärende, Kristina Ekholm Huvudskyddsombud Malmö stad, Rickard Johansson Kassör, Pia Svensson Utbildningsansvarig, Elzbieta Hansen 5