Verksamhetsplan 2014 Karlskrona Moderatförening
|
|
- Ann-Christin Lundström
- för 9 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Verksamhetsplan 2014 Karlskrona Moderatförening Karlskrona Moderatförenings styrelse har antagit nedanstående verksamhetsplan för Ändamål Sträva efter att vinna människor för den samhällssyn som partiet företräder. Detta genom att målmedvetet bilda opinion för att utveckla moderata idéer, att vinna människor som medlemmar och väljare till partiet och att i praktisk politik förverkliga idéer i enlighet med partiets samhällssyn. Organisation Karlskronaföreningens verksamhetsområde är lika med valkrets 3. Föreningen har till uppgift att samordna och leda partiets arbete inom detta verksamhetsområde. I sitt arbete ska föreningen särskilt uppmärksamma informations- och kampanjverksamheten, lokala politiska frågor, rekrytering och utbildning. Samverka med andra partiföreningar inom kommunen i detta arbete. Karlskronaföreningen, som Nya Moderater, kommer att fortsätta med förnyelse och förändring genom mera utåtriktade aktiviteter för att möta både medlemmar och medborgare. Valåret Nu laddar vi för valrörelse! Vi växlar upp inför en intensiv valrörelse. En valrörelse där varje dag kommer att vara betydelsefull. Alla behövs i arbetet för ett bättre Sverige. Föreningsverksamheten kommer att koncentreras på aktivt kampanjarbete under 2014 så att Alliansregeringen i Sverige och Femklövern i Karlskrona får fortsatt förtroende av svenska folket och Karlskronaborna. Vi har ytterligare ett viktigt mål: att se till att sittande majoritet i Landstinget Blekinge inte får förnyat förtroende. Det är dags med ett blått landsting som tar ansvar för sjukvård för alla på lika villkor, istället för en inkompetent rödgrön röra som inte orkar ta sitt ansvar längre. Detta når vi genom att vara ute och synas hos Karlskronaborna för att lyssna in deras synpunkter och verklighet och informera om vår politik. Viktigt med många medlemmar som vill kampanja och visa att vi tror på vår politik och vill träffa våra väljare. Styrelsen har tillsammans med medlemmarna ett gemensamt ansvar att föra ut den moderata politiken så att när de två valdagarna kommer väljer medborgarna att lägga sina röster på Moderaterna. Detta är extra viktigt under 2014 då vi har två val både till Europaparlamentet i maj och till riksdag, kommun och landsting i september. Styrelse Styrelsen har 15 ledamöter (inkl ordförande och vice ordförande) för att öka medlemmarnas delaktighet och medverkan i aktiviteter och diskussioner om hur politiska frågor ska drivas och bemötas. Detta är mycket viktigt under valåret Samtliga styrelseledamöter kommer att ha ett funktions-/ansvarsområde. Vi moderater ska synas och höras under valåret. 1. (4)
2 Rekrytering av nya medlemmar Aktivt rekryteringsarbete är en framtidsfråga. Målet är att värva medlemmar och väljare. Målet är att både öka medlemsantalet och föryngra medlemskåren för att möta framtiden. Rekrytering av nya medlemmar är en fråga som kommer att fortsätta att prioriteras under Vi måste öka antalet medlemmar. Målet är att vi ska vara 200 medlemmar valdagen ALLA BEHÖVS! Medlemsansvarig Sigrid Johansson är ansvarig för medlemsregister och medlemskontakterna. Rekryteringsgrupp Sigrid Johansson och Emma Swahn-Nilsson är ansvariga för rekryteringsarbetet och med främsta mål att nå ut till yngre personer. Det gäller att hitta nya aktiviteter och mötesplatser för att få kontakt med människor mitt i livet. Det gäller att säkra återväxten i föreningen och i partiet. Ytterligare en grupp som bör prioriteras är dagens pensionärer som många gånger känner sig bortglömda. De har mycken kompetens och erfarenhet som partiet ska ta vara på. ALLA SKA VARA MED! Valorganisation Ordförande Birgitta Ståhl är valledare och Pål Wetterling och Sigrid Johansson är bisittare. Styr- och kampanjgrupp Styrelsen tillsammans med föreningens medlemmar med förtroendeuppdrag och övriga aktiva moderater bildar den kampanjgrupp som valåret 2014 blir föreningens valgrupp. Valplan 2014 Länsförbundets och kretsens valplan och strategiplan 2014 ligger till grund för föreningens valarbete. Se bilaga. Kampanjverksamhet 2014 Samtliga styrelseledamöter ansvarar och medverkar vid de olika valaktiviteterna under supervalåret 2014 utifrån länsförbundets Valplan 2014 och kretsens aktiviteter. Samtalskampanjer Samtal i det offentliga rummet kopplat till partiets mål om att till valet 2014 genomföra samtal fortsätter. Det betyder att i Karlskrona ska vi genomföra totalt samtal innan valet. Hitills är samtal registrerade. Vi skall möta medborgarna för att lyssna in hur de ser på sin vardag. Vi ska främst lyssna och ta till oss de synpunkter och önskemål som framkommer från invånarna i Karlskrona. Hur de vill ha sin sjukvård, utbildning, äldrevård, kultur och stadsutveckling. Ansvarig är ordförande Birgitta Ståhl. Moderater på stan Aktiviteten Moderater på stan genomförs ett flertal lördagar varje månad kl fram till valet. 2. (4)
3 11-kaffet Vi kommer att vara delaktiga i kampanjen 11-kaffet sista lördagen varje månad kl på Klaipedaplatsen. Ansvarig för denna aktivitet är kretsens styr- och kampanjgrupp. After Work Det gäller att hitta nya mötesplatser för att träffa Karlskronaborna. Vi träffas en gång per månad ute på de olika näringsställena mellan kl för att finnas tillgängliga för politiska diskussioner och visa att vi är många och att vi dessutom har roligt. Nattvandring Vi deltager i Karlskrona kommuns och Polisens Nattvandrande Föreningar den 29 augusti. Ansvarig är Pål Wetterling. Verksamhetsbesök Bl a med chokladaskar på julafton till verksamheter som håller jouröppet. Dörrknackning Hembesök i prioriterade områden. Sociala medier Facebook, Twitter och Instagram kommer att vara mycket viktiga för att synliggöra oss i valrörelsen. Ansvarig är Johan Svensson. Årsmöte 2014 Årsmötet genomförs den 12 mars 2014 kl på Sjöofficersmässen i Karlskrona. Föreläsare är kommunalrådet Camilla Brunsberg. Styrelsemöten Styrelsemöte ska avhållas andra onsdagen varje månad. Kl Vecka 2: 8/1 Vecka 20: 14/5 Vecka 37: 10/9 Vecka 6: 5/2 Vecka 24: 11/6 Vecka 41: 8/10 Vecka 10: 5/3 Vecka 28: 9/7 Vecka 46: Arbetsmöte kl Vecka 15: 11/4 Vecka 33: 13/8 Vecka 50: 10/12 Arbetsutskott AU (ordförande, vice ordf och sekreterare) möts före varje styrelsemöte kl Medlemsmöte Under valåret 2014 kommer föreningen inte att anordna medlemsmöten enligt tidigare modell. Medlemmarna kommer i stället att aktiveras för att delta i utbildningar, aktiviteter och kampanjer som kommer att anordnas av förbundet, kretsen och föreningen. Alla behövs i valarbetet Medlemmar är välkomna till våra styrelsemöten, After Work och alla övriga aktiviteter. 3. (4)
4 Medlemsbrev Skickas via mejl för att öka dialogen med medlemmarna och få ett ökat intresse för att delta i aktiviteter och kampanjer. Informera om aktuell politik och händelser. Vi efterfrågar också synpunkter på aktuella/viktiga frågor och aktiviteter som medlemmarna är intresserade av. Sommarbrev Skickas till medlemmarna via mejl inför sommaren med aktuell information också om vad som är på gång inför hösten. Ansvariga är Birgitta Ståhl och Pål Wetterling. Julhälsning Sänds till medlemmarna med tack för det gångna året och förväntan inför kommande året. Mejlas ut 10 dagar före jul. Ansvariga är Birgitta Ståhl och Pål Wetterling. Moderatlunch Avnjuts 2:a tisdagen varje månad kl på Scandic Hotell. Vi träffar andra moderater och äter en god lunch och pratar politik med partivänner. Anmälan till hanna.eklund@karlskrona.se Information/kommunikation Mediagrupp bildas med Pål Wetterling sammankallande, Sigrid Johansson och Johan Svensson. Vi måste vara synliga och använda oss av sociala medier för att synliggöra Karlskrona Moderatförening och öka informationen om vår politik och våra aktiviteter. Detta genom en egen hemsida och närvaro på Facebook. Tekniskt ansvarig är Johan Svensson. Presskontakter och vara synliga med insändare och debattartiklar i media. Ansvarig är Pål Wetterling. Ansvarsområde Även om styrelseledamöterna har sina olika ansvarsområden är det hela styrelsens ansvar att gemensamt hjälpas åt att föra ut det moderata budskapet och utifrån sin förmåga delta i kampanjer och aktiviteter. Vi ska också delta i aktiviteter anordnade av krets, förbund och partiet centralt. Alla kan bidra med någonting som kan vara avgörande valdagarna Birgitta Ståhl ordförande, valledare, samordning, politisk information, landstingsfrågor, debatter, insändare, medlemsbrev och samtalskampanjer. Pål Wetterling vice ordförande, presskontakter, insändare, debattartiklar, medlemsbrev, information, biträdande valledare och sammankallande i mediagruppen. Björn Liljekrantz sekreterare, kallelse, dagordning och mötesprotokoll. Bengt Andersson vice sekreterare. Anders Ovander kassör. Ola Palmgren vice kassör och kampanjer. Velia Ekström kampanjer. Jan Hagberg utbildningansvarig och kampanjer. 4. (4)
5 Britt Hagström klubbmästare. Sigrid Johansson medlemsansvarig, rekryteringsansvarig, MQ-representant, biträdande valledare och mediagruppen. Anna Månsson sociala frågor, utbildning och kampanjer. Marianne Nordin senioransvarig, äldrefrågor och verksamhetsbesök. Emma Swahn-Nilsson rekryteringsansvarig, kommunalpolitiska frågor och kampanjer. Johan Svensson webbansvarig sociala medier, hemsida, facebook och mediagruppen. Nady Yarahmadi klubbmästare och kampanjer. Justerad den 25 mars 2014 Karlskrona Moderatförening Birgitta Ståhl Ordförande 5. (4)
Bilaga 1 till Förbundet Sveriges Dövblindas stadgar
Bilaga 1 till Förbundet Sveriges Dövblindas stadgar Följande paragrafer ska vara med i en regional förenings stadgar. De regionala föreningarna beslutar själva om eventuella tillägg eller ytterligare paragrafer.
www.jagvillhabostad.nu, info@jagvillhabostad.nu Folkskolegatan #7, 11535 Stockholm VERKSAMHETSPLAN 2014
VERKSAMHETSPLAN 2014 Det övergripande målet för organisationens arbete är att bostadsbristen för unga ska upphöra, och att föreningen därmed ska kunna avveckla verksamheten. Genom att ge unga en plattform
UNGDOMSVARIANTEN FOLKHÄLSOPLAN 2004-2008. Det är vi som gjort Ungdomsvarianten!
FOLKHÄLSOPLAN 2004-2008 UNGDOMSVARIANTEN Det är vi som gjort Ungdomsvarianten! Målområden för folkhälsoarbetet i Götene kommun är: Barn och ungdomars hälsa, Drogförebyggande arbete, Psykisk hälsa, Trygga
Policy för integration och inkludering av nyanlända i Lidingö stad
1 (5) DATUM DNR 2015-11-09 KS/2015:234 Policy för integration och inkludering av nyanlända i Lidingö stad Antagen av kommunfullmäktige den 23 november 2015 2 (5) Inledning Lidingö stad har en lång historia
Verksamhetsplan 2016
Göteborgs socialdemokratiska Partidistrikt SENIORUTSKOTTET Ledamöter: Christina Holmqvist Bernt Sabel Gunnel Rydén Claes-Göran Brandin Siw Wittgren-Ahl Christer Westberg Ann-Christine Andersson Lars Wenander
Frågor och svar för föreningar om nya ansökningsregler för aktivitetsbidrag från och med 1 januari 2017
Frågor och svar för föreningar om nya ansökningsregler för aktivitetsbidrag från och med 1 januari 2017 Innehåll Generella frågor... 2 Vad är det som ändras 1 januari 2017?... 2 Vad behöver min förening
Styrgruppens mål. 2007-02-07 Framtidens hälso- och sjukvård BILD 1
Styrgruppens mål Ökad kunskap om vad norrbottningarna anser är viktigt i en framtida hälso- och sjukvård. En förutsättningslös diskussion där vi är öppna för nya idéer. Det ska vara tydligt för de som
Förskolan Vårskogen, Svaleboskogen 7. Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2015-16
Förskolan Vårskogen, Svaleboskogen 7 Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2015-16 Planen gäller från november 2015-oktober 2016 Ansvariga för planen är avdelningens förskollärare Hela arbetslaget
Examinerade språkkonsulter i svenska Protokoll för styrelsemöte 18 februari 2015
Examinerade språkkonsulter i svenska Protokoll för styrelsemöte 18 februari 2015 Plats: Skype Tid: Onsdag 18 februari 2015, kl. 18.00. Närvarande: Herbert, Gabriella Sandström, Mea Näsman, Malin Bornhöft,
DET HÄR ÄR RIKSFÖRENINGEN AUTISM
DET HÄR ÄR RIKSFÖRENINGEN AUTISM Riksföreningen Autism arbetar för att skapa bättre villkor för barn, ungdomar och vuxna med autism, Aspergers syndrom och andra autismliknande tillstånd. Föreningens medlemmar
Det är bra om även distriktsstyrelsen gör en presentation av sig själva på samma sätt som de andra.
Modul: Föreningspresentation Ett stort blädderblocksblad delas upp i fyra rutor. Deltagarna, som under detta pass är indelade föreningsvis, får i uppgift att rita följande saker i de fyra rutorna: Föreningsstyrelsen
Riktlinjer för medborgardialog
Riktlinjer för medborgardialog Kommunstyrelseförvaltningen 2015 Principer för dialogen i Söderhamns kommun Att engagera medborgarna och skapa former för delaktighet och dialog för kommunens utveckling
Anna Kinberg Batra Inledningsanförande 15 oktober 2015
Anna Kinberg Batra Inledningsanförande 15 oktober 2015 Det talade ordet gäller Det är höst i ett Sverige som börjar tvivla på framtiden. Ett växande utanförskap där en av sju fastnar utanför arbetsmarknaden.
Kommunikationspolicy i korthet för Lidingö stad
Kommunikationspolicy i korthet för Lidingö stad En policy ger stöd Att kommunicera är en del av vardagen för oss som arbetar i Lidingö stad. Att kommunikationen fungerar är viktigt för att vi ska kunna
Verksamhetsberättelse år 2015 Röda Korsets Ungdomsförbund Norrköping-stad
Verksamhetsberättelse år 2015 Röda Korsets Ungdomsförbund Norrköping-stad Sammanfattning Året började med lite svårigheter och våren präglades av problem att få till möten och osäkerhet över vilka som
Sektionen för Beteendemedicinsk smärtbehandling
Sektionen för Beteendemedicinsk smärtbehandling Karolinska Universitetssjukhuset Solna Smärtcentrum Sektionen för Beteendemedicinsk smärtbehandling tar emot patienter med långvarig och svårbehandlad smärta
2 Medlemmar STF har tre kategorier medlemmar, nämligen vuxen, ungdom och barn.
STFS STADGAR Antagna på riksstämman 2014 STADGAR för SVENSKA TURISTFÖRENINGEN Antagna vid årsmöte den 24 25 maj 1997 Reviderade vid årsmöte den 25 26 maj 2002 Reviderade vid årsmöte den 17 18 maj 2003
ÄT RÄTT NÄR DU TRÄNAR
ÄT RÄTT NÄR DU TRÄNAR Lärgruppsplan Lärgruppsplan Hur mycket, och vad, du äter spelar en stor roll för förmågan att prestera, såväl fysiskt som psykiskt. Vill du optimera din prestation kan det till och
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR HJÄRTEBARNSFÖRENINGEN I UPPSALA LÄN 2015
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR HJÄRTEBARNSFÖRENINGEN I UPPSALA LÄN 2015 Förord Under hösten 2015 ringde vi runt till de medlemmar vars e-postadress inte längre stämde med medlemsregistret. De svar vi fick från
Riktlinjer - Rekryteringsprocesser inom Föreningen Ekonomerna skall vara genomtänkta och välplanerade i syfte att säkerhetsställa professionalism.
REKRYTERINGSPOLICY Upprättad 2016-06-27 Bakgrund och Syfte Föreningen Ekonomernas verksamhet bygger på ideellt engagemang och innehar flertalet projekt där såväl projektledare som projektgrupp tillsätts
KOMMUNICERA. och nå dina mål. Lärandeförvaltningens kommunikationsstrategi
KOMMUNICERA och nå dina mål Lärandeförvaltningens kommunikationsstrategi The two words information and communication are often used interchangeably, but they signify quite different things. Information
Läs om detta nedan. Ingenting förvånar mig längre. Tur att jag inte är Moderat längre.
Efter mitt utträde från Moderaterna och avskedet från min kommunala post som vd för näringslivskontoret var jag övertygad om att personförföljelsernas tid var över hos Österåkersmoderaterna. Dessvärre
En förskola med barnen i centrum
Örebro Örebro 2011-05-04 En förskola med barnen i centrum Fler platser, mindre grupper och ökad flexibilitet 2 (8) Innehållsförteckning 1000 nya förskoleplatser.... 3 Flexibla tider på förskolan... 4 Investera
Stadgar Svenska Hundklubben
Stadgar Svenska Hundklubben Uppsala Gäller f.o.m. 2016-02-21 Innehåll 1 Bakgrund & inriktning... 3 2 Namn... 3 3 Organisationen... 3 4 Medlemskap... 4 Uteslutning... 4 5 Medlemsavgift... 4 6 Årsmöte...
VICTUMS SYSTEMATISKA KVALITETSARBETE UTVECKLINGSOMRÅDE: Elevenkäten ht 2015 KRYSSA I DE MÅL KVALITETSARBETET GÄLLER
VICTUMS SYSTEMATISKA KVALITETSARBETE UTVECKLINGSOMRÅDE: Elevenkäten ht 2015 KRYSSA I DE MÅL KVALITETSARBETET GÄLLER Dubbelklicka på aktuell ruta och välj Markerad KUNSKAPER NORMER OCH VÄRDEN ELEVENS ANSVAR
Verksamhetsplan HT -09 och VT -10
Verksamhetsplan HT -09 och VT -10 Vi på Solen har under hösten märkt att det finns en nyfikenhet och lust i barngruppen på att titta närmare på detaljer, upptäcka skillnader, mäta och jämföra. Barnen har
Rapport uppdrag. Advisory board
1 Rapport uppdrag Advisory board 2 Advisory board AB är en dialogmodell som på ett stukturerat sätt ger möjlighet till samråd och dialog med unga i utvecklingsarbeten/verksamhetsutveckling inom kommunen,
Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)
Gruppenkät Du har deltagit i en gruppaktivitet! Det kan ha varit en tjej- / killgrupp, ett läger eller ett internationellt ungdomsutbyte. Eller så har ni kanske ordnat ett musikarrangemang, skött ett café,
Granskning av ansvarsutövande och intern kontroll år 2014
Granskning av ansvarsutövande och intern kontroll år 2014 Samordningsförbundet i Sundsvall Revisionsrapport LANDSTINGETS REVISORER 2015-04-21 14REV77 2(7) Innehållsförteckning 1 Bakgrund... 3 2 Syfte,
Avdelning 38 Hylte Bruk
Avdelning 38 Hylte Bruk Kompetensprofiler inom Pappers avd. 38:s verksamhetsområde Alla ska känna att det är roligt och inspirerande att verka inom avdelningen. Man bör även ha ett intresse för fackliga
Stadgar. Alumniföreningen vid Teknologkåren i Lund. Antagna 2010-12-03 Senast ändrade 2014-11-30 Organisationsnummer 845003-2159
Stadgar Alumniföreningen vid Teknologkåren i Lund Antagna 2010-12-03 Senast ändrade 2014-11-30 Organisationsnummer 845003-2159 1 Ändamål Alumniföreningen vid Teknologkåren i Lund (även Alumniföreningen
Syftet med en personlig handlingsplan
Syftet med en personlig handlingsplan Gör idéerna konkreta Ger dig något att hålla dig till mellan mötena Skapar tillförlitlighet i utvecklingen Hjälper dig att fokusera på några områden Påminnelse om
Detta kan du förvänta dig av kommunens service. Lokala värdighetsgarantier inom socialtjänstens omsorg om äldre
Detta kan du förvänta dig av kommunens service Lokala värdighetsgarantier inom socialtjänstens omsorg om äldre ANTAGEN AV SOCIALNÄMNDEN JANUARI 2014 NATIONELL VÄRDEGRUND Socialtjänstens omsorg om äldre
SENIORERNAS HUS LÖDERUPSGÅRDEN. Ystads kommuns mötesplats för seniorer SOMMARENS PROGRAM
SENIORERNAS HUS LÖDERUPSGÅRDEN Ystads kommuns mötesplats för seniorer SOMMARENS PROGRAM Hej alla seniorer. Först vill jag tacka alla för att ni var så många som var med och gjorde invigningen av Seniorernas
VI ÄR EN DIGITAL REKLAM BYRÅ
VI ÄR EN DIGITAL REKLAM BYRÅ SNABBFAKTA SOME GUYS STARTADES 2006 på initiativ av Daniel Sjöblom och Tobias Löfgren. Hos oss jobbar vi sida vid sida med våra kunder. Våra medarbetare har alla olika branscherfarenheter
En offensiv skola. Skolplan för Kristianstads kommun 2012 2018. R e v i d e r a d h ö s t e n 2 0 1 5
En offensiv skola Skolplan för Kristianstads kommun 2012 2018 R e v i d e r a d h ö s t e n 2 0 1 5 En offensiv skola i en trygg miljö där alla utvecklas utifrån sina förutsättningar Utbildning ger individen
VERKSAMHETSPLAN FÖR KOMMUNALA TILLGÄNGLIGHETSRÅDET 2016
VERKSAMHETSPLAN FÖR KOMMUNALA TILLGÄNGLIGHETSRÅDET KS 2015:743 2015-12-07 Kerstin Alksten Kommunledningskontoret 1 Kommunala tillgänglighetsrådets verksamhet Personer med funktionsnedsättning ska ha möjlighet
FÖRSLAG. Barn- och ungdomsdemokratiplan 2013 2016. Upprättad: Antagen av: kommunfullmäktige Datum för antagande: 13/KS291.
Bilaga 1 Barn- och ungdomsdemokratiplan 2013 2016 FÖRSLAG Upprättad: Antagen av: kommunfullmäktige Datum för antagande: 13/KS291 Kontaktperson: Susanna Ward Jonsson Innehåll 1. Inledning... 3 2. Värdegrund...
VAL 2014 SAMTALS- KAMPANJEN ATT ORGANISERA OCH GENOMFÖRA DÖRRKNACKNING FÖR DIG SOM DÖRRKNACKNINGSLEDARE/ ANSVARIG FÖR SAMTALSKAMPANJEN
VAL 2014 SAMTALS- KAMPANJEN ATT ORGANISERA OCH GENOMFÖRA DÖRRKNACKNING FÖR DIG SOM DÖRRKNACKNINGSLEDARE/ ANSVARIG FÖR SAMTALSKAMPANJEN Sid 2 (8) DIN INSATS ÄR VIKTIG Samtal med människor vid dörren är
Sammanfatta era aktiviteter och effekten av dem i rutorna under punkt 1 på arbetsbladet.
Guide till arbetsblad för utvecklingsarbete Arbetsbladet är ett verktyg för dig och dina medarbetare/kollegor när ni analyserar resultatet från medarbetarundersökningen. Längst bak finns en bilaga med
ÅRSMÖTE 2014-03-23. Mötets deltagare godkänner årsmötet som stadgeenligt utlyst. Mötets deltagare godkänner och fastställer dagordningen.
ÅRSMÖTE 2014-03-23 1. Mötets öppnande 1.1 Närvaro Anders Ljungberg Kent Daniel Edvardsen Anna Markert Mathias Nilsson Anders Winberg Robert Johansson 2. Val av Ordförande och Sekreterare för mötet Mötets
Utbildningsplan för arrangörer
Utbildningsplan för arrangörer Tävlingsorganisation Ett lyckat arrangemang kräver en god organisation och mycket planering. Att veta vem som gör vad och när är inte bara lugnande utan förhindrar även att
Handelskammarens rapport nr 4 2005. Folkets röst om E22. Allmänhetens svar på frågor om E22 i Skåne, Blekinge och Kalmar län
Handelskammarens rapport nr 4 2005 Folkets röst om E22 Allmänhetens svar på frågor om E22 i Skåne, Blekinge och Kalmar län Inledning Frågan om väg E22:s utbyggnad och betydelse för den sydsvenska tillväxten
Ledamöternas erfarenheter från funktionshinderråden i Stockholms stad en enkätundersökning från mandatperioden 2011-2014
Ledamöternas erfarenheter från funktionshinderråden i Stockholms stad en enkätundersökning från mandatperioden 2011-2014 HSO Stockholms stad Innehåll Inledning Syfte... 3 Sammanfattande punkter från resultatet.
Kvalitetsrapport Så här går det
Kvalitetsrapport Så här går det Uppföljning av det systematiska kvalitetsarbetet på Lärkan förskola, Öja Verksamhetsåret 2013/2014 Kort sammanfattning av enhetens kvalitetsarbete under verksamhetsåret
Verksamhetsplan 2016
Verksamhetsplan 2016 Verksamhetsplanen för 2016 utgår från de beslut till verksamhetsinriktning och budget som kongressen antog vid 2014 års kongress. Den nya verksamhetsinriktningen sträcker sig fram
Intervjumall. Datum: Intervjuare: Kandidatens namn: Kandidatens uppgifter: www.roirekrytering.se info@roirekrytering.se Växel: 0770 110 177 1 (5)
Intervjumall Datum: Intervjuare: Kandidatens namn: Kandidatens uppgifter: www.roirekrytering.se info@roirekrytering.se Växel: 0770 110 177 1 (5) Intervju Att hålla i en anställningsintervju kan vara svårt.
Lärarförbundet Skolledare inom avdelningen
Lärarförbundet Skolledare inom avdelningen - ställning i Lärarförbundet och företrädarskap i skolledarfrågor Skolledare är en medlemsgrupp inom Lärarförbundet och är enligt Lärarförbundets stadgar en förening,
BULLDOGGENS SAMFA LLIGHETSFO RENING
BULLDOGGENS SAMFA LLIGHETSFO RENING Kallelse till ordinarie årsstämma 2016 Årets årsstämma hålls i Sandåkraskolans matsal den 26 april kl. 19.00. Alla boende i Bulldoggen är välkomna. Det serveras fika.
Protokoll från styrelsemöte i GBBF 2012-06-19
Protokoll från styrelsemöte i GBBF 2012-06-19 Närvarande: Lennart Hallgren, ordf. Hans Hermansson, kassör Agneta Ohlsson, sekr. Stina Lundblad, ledamot Bert Nilsson, ledamot 1. Mötets öppnande Magnus Halleen,
Statsbidrag för läxhjälp till huvudmän 2016
Statsbidragsenheten 1 (5) Statsbidrag för läxhjälp till huvudmän 2016 Skolverket lämnar statsbidrag enligt förordning (2014:144) om statsbidrag för hjälp med läxor eller annat skolarbete utanför ordinarie
HUMANISTERNA SYD. Verksamhetsplan och budget för 2015
SYD Verksamhetsplan och budget för 2015 2 SYD ORGANISATION Styrelsen ser gärna att medlemmar engagerar sig i projekt och själva organiserar informella nätverk, samtalskvällar och liknande. Större projekt
HÄRJEDALENS KOMMUN SAMMANTRÄDESPROTOKOLL BLAD
1 Ä R E N D E F Ö R T E C K N I N G Paragraf nr Ärenderubrik 1 2 Val av justerare Presentation av Härjedalens ungdomsråd 3 Val av ordförande, vice ordförande och sekreterare 4 Val av arbetsutskott 5 Genomgång
Protokoll Styrelsemöte
Protokoll Styrelsemöte Styrelsemöte för Uppsala Peace and Development Student's Association den 4:e september 2014, klockan 18.45. Department of Peace and Conflict Research, Gamla Torget, Uppsala. Närvarande:
REGLEMENTE SOCIALA MYNDIGHETSNÄMNDEN
REGLEMENTE FÖR SOCIALA MYNDIGHETSNÄMNDEN Typ av dokument Reglemente Dokumentägare Kansli Beslutat av Kommunfullmäktige Giltighetstid Tills vidare Beslutsdatum 2015-09-21 188 Dnr 0277/15 Reviderad 1. Allmänna
STADGAR FÖR STIFTELSEN BAROMETERN. 1. Stiftelsens namn skall vara Stiftelsen Barometern.
STADGAR FÖR STIFTELSEN BAROMETERN 1. Stiftelsens namn skall vara Stiftelsen Barometern. 2. Stiftelsen äger och skall äga minst hälften av aktierna i Sydostpress AB. Stiftelsen skall verka för att trygga
Styrelsemöte 2009-05-04
A 2009-05-09 Camilla Öberg 1 (5) Mötesdatum: 2009-05-04 Tid: 18.00-21.00 Plats: Tannefors Närvarande: Mikael Seidl, Camilla Öberg, Linda Wahlman, Rolf Törnström, Monica Helmfrid, Mikaela Gidlund, Anders
Ungdomssektionen fick i uppdrag att hålla i verksamheten tillsammans med Emma.
Goda Exempel Salaortens Ryttarförening Salaortens Ryttarföreningen kände att de ville kunna hjälpa till på något sätt hösten 2015 då det kom så många barn från bl.a. Syrien. -Vi kände att den miljö som
GRUNDERNA I SJÄLVLEDARSKAP
Bli ditt bästa jag GRUNDERNA I SJÄLVLEDARSKAP ANDREAS ODHAGE Innehåll Bli ditt bästa jag 5 Reflektera mera 9 Varför ska jag reflektera? 10 Meditation gör dig fokuserad 14 Balans i livet 17 Vad gör du egentligen?
Kommundelsråd Tenhult 2007-06-13 1
Kommundelsråd Tenhult 2007-06-13 1 Ödestugu bibliotek 18.30-20.30 Beslutande Mats Siljehult (kd), ordförande Carl-Johan Hammarlund (s), skr. Bengt Fischer (c) Leif-Arne Andersson (c) Tommy Lindqvist (c)
för Audionomerna att gälla fr.o.m 2005-05-26 anslutna till SRAT
STADGAR för Audionomerna att gälla fr.o.m 2005-05-26 anslutna till SRAT 2 1 ÄNDAMÅL Audionomerna är en opolitisk sammanslutning som organiserar Sveriges audionomer. Föreningen, som är en kontaktförening,
Bortom fagert tal om bristande tillgänglighet som diskriminering
Ds 2010:20 Bortom fagert tal om bristande tillgänglighet som diskriminering Lättläst sammanfattning Integrationsoch jämställdhetsdepartementet SOU och Ds kan köpas från Fritzes kundtjänst. För remissutsändningar
Avdelningsplan! för! Havet!
Avdelningsplan! för! Havet! Strumpans förskola! Verksamhetsår! 2015/2016! Grundfakta och förutsättningar - pedagoger, barngruppens sammansättning, lokaler och lärmiljö 39 barn på Havet varav 12 barn på
Årsberättelse 2015. Antal medlemmar Lokalavdelningen har under året haft 158 medlemmar samt 46 pensionärsmedlemmar.
Årsberättelse 2015 ORGANISATION Antal medlemmar Lokalavdelningen har under året haft 158 medlemmar samt 46 pensionärsmedlemmar. Styrelsen: Liisa Karlsson Siv Arnström Yvonne Töyrylä Ida Hammarling Pauline
Närvarande: Jonathan Ahlberg Kiki Hall Klas Harlin (fr.om. p.4) Emma Jatko Mührer Emelie Nordell (fr.o.m. p.7)
Närvarande: Jonathan Ahlberg Kiki Hall Klas Harlin (fr.om. p.4) Fredrik Thunberg Emma Jatko Mührer Emelie Nordell (fr.o.m. p.7) Frånvarande: Cicci Barkåker Josephine Hihldor Fredrik Hjort Cecilia Gozzi
Innehållsförteckning. 1. Tyresö församlings förskola 1.1 Verksamhet och profil. 2. Övergripande målsättning. 3. Inledning. 4.
Trollbäcken Innehållsförteckning 1. Tyresö församlings förskola 1.1 Verksamhet och profil 2. Övergripande målsättning 3. Inledning 4. Normer och värden 4.1 Läroplanen 4.2 Förskolans mål 4.2.1Vi vill nå
Energi & Miljötema Inrikting So - Kravmärkt
Energi & Miljötema Inrikting So - Kravmärkt 21/5 2010 Sofie Roxå 9b Handledare Torgny Roxå Mentor Fredrik Alven 1 Innehållsförteckning Inledning s. 3 Bakgrund s. 3 Syfte s. 3 Hypotes s. 3 Metod s. 4 Resultat
Skolinspektionen Nyanlända 2016
Skolinspektionen Nyanlända 2016 Skolinspektionen genomför en kvalitetsgranskning av samtliga skolhuvudmäns mottagande av nyanlända elever. Målet med granskningen är att identifiera vanligt förekommande
Verksamhetsberättelse sektion 06 2015
Verksamhetsberättelse sektion 06 2015 Sektionen har att ansvara för medlemmarna inom förvaltning Skånes Universitetssjukvård förutom vårdcentralerna inom division 5, medlemmarna inom förvaltning Sund som
Informationsplan för delprojekt Information och utbildning inom Insektsbekämpning 2011
Datum 2011-02-15 Bilaga 2 1(5) Informationsplan för delprojekt Information och utbildning inom Insektsbekämpning 2011 Nulägesbeskrivning Denna informationsplan ingår som en leverans i delprojekt Information
Hantera beredningen av regionuppdragen inom ramen för processen i Socialdemokraterna i Västsverige partidistrikt i samverkan.
Distriktskongressen 2011 behandlade två motioner som lyfte frågan om hur val bereds och hur kommunikationen kring detta fungerar i partidistriktet. Motionerna resulterade i en utredning som till Distriktskongressen
Enkätresultat för elever i åk 9 i Borås Kristna Skola i Borås hösten 2012. Antal elever: 20 Antal svarande: 19 Svarsfrekvens: 95% Klasser: Klass 9
Enkätresultat för elever i åk 9 i Borås Kristna Skola i Borås hösten 2012 Antal elever: 20 Antal svarande: 19 Svarsfrekvens: 95% Klasser: Klass 9 Skolenkäten Skolenkäten går ut en gång per termin till
Stadgar. Lilleby Båtklubb
Stadgar Lilleby Båtklubb Innehåll 1... 3 2... 3 3 Medlemskap... 3 3.1... 3 3.2... 3 3.3 Medlems uteslutning... 4 3.4 Övertagande av medlemskap... 4 4... 4 5 Årsmöte... 4 5.1... 4 5.2... 5 5.3... 5 5.4...
Utveckla arbetsmiljö och verksamhet genom samverkan
DEL 1: Utveckla arbetsmiljö och verksamhet genom samverkan Modulen inleds med det övergripande målet för modul 6 och en innehållsförteckning över utbildningens olika delar. Börja med att sätta ramarna
Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Björnen Lilla Björn
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Björnen Lilla Björn 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Förutsättningar sidan 4 Normer
Kommunikationsplan Aktiviteter under FN:s dag mot våld 25 nov 2015
Kommunikationsplan Aktiviteter under FN:s dag mot våld 25 nov 2015 Huvudansvariga: Rebecca Berlin, Malin Jonsson Konsulterade: Karin Hassler, Helena Törnqvist Informerade: Beredningen för medborgardialog
FÖRENINGEN LATHUND. Diskutera gärna utifrån medlemsprofiler. Hur bemöts medlemmar i föreningen?
FÖRENINGEN Hur bemöts medlemmar i föreningen? Känner medlemmarna till värdegrunden? Varför är det så? Erbjuder föreningen en trygg miljö? Hur ser föreningens mötesplatser ut? Vilka digitala mötesplatser
Sammanträdesprotokoll
2015-02-06 1(11) Tid och plats: BESLUTANDE Ledamöter: Kl. 10.00 12-15, C-salen i Folkets hus Anita Bohlin Neuman (V) ordförande Carina Sätterman (S) socialnämnd Evert Karlsson, PRO Svartå Karl-Axel Svensson
Kampanj kommer från det franska ordet campagne och innebär att man under en tidsbegränsad period bedriver en viss verksamhet.
EN LITEN KAMPANJSKOLA Kampanj kommer från det franska ordet campagne och innebär att man under en tidsbegränsad period bedriver en viss verksamhet. Finns det något man kan tänka på när man ska sprida ett
HSO Blekinge är ett samarbetsorgan för cirka 25 medlemsföreningar på länsnivå, som arbetar för personer med funktionsnedsättning och deras anhöriga.
HSO Blekinge är ett samarbetsorgan för cirka 25 medlemsföreningar på länsnivå, som arbetar för personer med funktionsnedsättning och deras anhöriga. Verksamhetsplanen ska vara ett levande arbetsmaterial
Lärarförbundet är Sveriges största lärarorganisation 231 500 har valt oss
Lärarförbundet är Sveriges största lärarorganisation 231 500 har valt oss Från förskola till högskola Det gör oss till en unik mötesplats och arena i skolvärlden. Allt börjar med en bra lärare Därför måste
en kompis i kulturdjungeln
UNG KULTUR UNG KULTUR KONTAKT KulturUngdom Västra Ringgatan 8A Box 40 441 21 Alingsås Fax 0322 66 51 65 info@kulturungdom.se www.kulturungdom.se KulturUngdom är en regional ideell ungdomsorganisation med
VERKSAMHETSPLAN & Budget 2014. IF Friskis&Svettis Lidingö
VERKSAMHETSPLAN & Budget 2014 IF Friskis&Svettis Lidingö Vi har som mål att få fler att röra på sig Lusten ska vara drivkraften det ska vara lätt att börja och lätt att fortsätta Basen i Friskis&Svettis
Vad är bukplastik? Vad händer hos oss?
BUKPLASTIK Vad är bukplastik? Många människor lider av fettöverskott på buken. I vissa fall går detta att åtgärda med fettsugning, men många gånger som exempelvis efter en graviditet eller kraftig viktnedgång
Verksamhetsplan 2014. Habiliteringen. Habiliteringen, Habilitering & Hälsa 2014-04-04
Verksamhetsplan 2014 Habiliteringen 2014-04-04 Annika Sundqvist, Verksamhetschef Urban Johansson, Bitr. Verksamhetschef Habiliteringen, Habilitering & Hälsa Habiliteringens organisation Verksamhetsplan
Kommundelsråd Tenhult 2008-04-08 1
1 Plats: Västerhäll Tenhult Klockan 18.30-20:30 Beslutande Mats Siljehult (kd) ordf. Anders Ekström (kd) Bengt Fischer (c) Anders Eriksson (m) Claes Johannesson (s) Hans-Erik Andersson (s) Carl-Johan Hammarlund
Vägledning inför ansökan om statsbidrag för verksamhetsåret 2013
Vägledning inför ansökan om statsbidrag för verksamhetsåret 2013 Den här informationen är tänkt att vara en vägledning för organisationer som företräder nationella minoriteter och som vill ansöka om statsbidrag.
Flyktingläget på Tjörn Februari 2016
Flyktingläget på Tjörn Februari 2016 Tjörns kommuns uppdrag Uppdrag från regeringen, dvs Migrationsverket: Ta emot och ordna boende och integration för de flyktingar som anländer till Sverige. Nationell
Denna talesmannapolicy gäller tillsammans med AcadeMedias kommunikationspolicy. I kommuniaktionspolicyn finns följande formulering:
Talesmannapolicy AcadeMedia Denna talesmannapolicy gäller tillsammans med AcadeMedias kommunikationspolicy. I kommuniaktionspolicyn finns följande formulering: Anställda på AcadeMedia som vill delta i
Regel 1 - Ökad medvetenhet
Regel 1 - Ökad medvetenhet FN:s standardregler: Staterna bör aktivt öka medvetenheten i samhället om människor med funktionsnedsättning, om deras rättigheter, behov och möjligheter och om vad de kan bidra
Pedagogisk målplan FÖRSKOLA - HEM 2014-09-01
Pedagogisk målplan FÖRSKOLA - HEM 2014-09-01 för planering av verksamhetens innehåll och genomförande utifrån Lpfö 98/10 1. Pedagogiskt område: Förskola - Hem 2. Nulägesbeskrivning Vad står vi nu? 1-5
Stolt i Lund Årsmöteshandlingar 2015. Innehåll. Föredragningslista Propositioner Motioner Verksamhetsberättelse Verksamhetsplan
Årsmöteshandlingar Innehåll Föredragningslista Propositioner Motioner Verksamhetsberättelse Verksamhetsplan Föredragningslista Mötets öppnande 1. Val av mötesfunktionärer a. Val av mötesordförande b. Val
Investera i förskolan
Örebro 2010-09-07 Investera i förskolan 163 fler i förskolan med socialdemokratisk satsning på personal, lokaler och kvalitet 2010-09-06 Färre barn per anställd, 300 miljoner investeras för att rusta upp
Innehåll Inledning... 3 Processen... 3
2 (12) Innehåll Inledning... 3 Processen... 3 Våra tre faser... 4 Vår organisation... 4 Att vara förtroendevald är att vara partiaktiv.... 5 Verksamhet intern och externt... 5 Vi ska bli fler... 7 3 (12)
P-02/03 säsongen 2016
P-02/03 säsongen 2016 AGENDA DU ÄR VÄRDEFULL IDROTTENS VÄRDEGRUND LAGANDA = VI TILLSAMMANS VINNARE I LÄNGDEN DU ÄR VÄRDEFULL 1. VARFÖR ÄR VI TRÄNARE & VARFÖR SPELAR NI FOTBOLL? (grupperna skriver varsin
Varför? näringslivspolitisk strategi för Malmö stad 2008-12-19
Varför? Om behovet av en ny näringslivspolitisk strategi för Malmö stad 2008-12-19 Stadskontoret En stad i rörelse Så betraktas Malmö med tanke på den förändring som skett i staden under den senaste tioårsperioden.
1. Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om en lag om valfrihet för alla och tillkännager detta för regeringen.
Enskild motion Motion till riksdagen 2015/16:1907 av Isabella Hökmark (M) Lag om valfrihet för alla Förslag till riksdagsbeslut 1. Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om en lag om valfrihet
Detta är vad vi kom fram till efter en solig söndags diskuterande och räknande:
ÖREBRO LÄNS KONSTNÄRSFÖRBUND Hej styrelsen, På ÖLKFs årsmöte 20130228 diskuterades Konstens Vecka, dels ur ett historiskt perspektiv och dels eventuella framtida evenemang. Årsmötet gav oss, Richard Brixel
Stadgar för The Gloryfires
Stadgar för The Gloryfires 1 Ändamål Gospelkören The Gloryfires är en fristående ideell förening vars syfte är att sjunga, musicera och utvecklas som kör. 2 Medlemskap 2:1 Medlemskap i föreningen beviljas
Systematiskt kvalitetsarbete
Systematiskt kvalitetsarbete Rapport Läsår: 2015/2016 Organisationsenhet: STENSFSK/FSK Stensåkra Förskola Fokusområde: Samverkan Cecilia Stenemo, Barn- och utbildningsförvaltningen, Stensåkra förskola,