Barn- och ungdomsnämnden

Transkript

1 Barn- och ungdomsnämnden Anmälningsärenden 1. Förvaltningsrättens dom med anledning av överklagat beslut om skolskjuts (dnr 2018/0668). 2. Barn- och elevombudets beslut i ärende Anmälan av kränkande behandling Dörbyskolan (dnr 2018/0499). 3. Förvaltningsrättens dom med anledning av överklagat beslut om skolskjuts (dnr 2018/0698). 4. Förvaltningsrättens dom med anledning av överklagat beslut om skolskjuts (dnr 2018/0649). 5. Centrala samverkansgruppens protokoll Tal till Ateljén 15 år. 7. Inkomna anmälningar om kränkande behandling från förskolor och skolor. Anmälan av delegationsbeslut 1. Förvaltningschefens beslut oktober: D 3 Yttrande (och kompletterande yttrande) till Barn- och elevombudet med anledning av anmälan om kränkande behandling vid Falkenbergsskolan (dnr 2018/0770), D 3 Yttrande angående överklagat beslut om skolskjuts (dnr 2018/0665), C 4 Förordnande av vikarie för förskolechef/rektor. 2. Administrativ chefs beslut oktober: A 8 Tillsyn av fristående verksamhet - Förskolan Kotten (dnr 2018/0859), A 8 Tillsyn av fristående verksamhet - Blåklockans familjedaghem (dnr 2018/0896), A 8 Tillsyn av fristående verksamhet - Waldorfförskolan Ekan (dnr 2018/1024), D 9 Personuppgiftsbiträdesavtal LegiLexi Stiftelse (dnr 2018/0865), D 9 Personuppgiftsbiträdesavtal Learn-IT Umeå (dnr 2018/0642). 3. Samordnare för barn i behov av särskilt stöd, beslut oktober: B 8 Beslut om mottagande av elev i grundsärskolan (dnr 2018/0969). 4. Förskolechef Förskolan Trollet, beslut augusti-september: A 1 Beslut om utökad tid (dnr 2017/0889, 2018/0685, 2018/0686, 2017/1074, 2017/1025, 2014/0618, 2014/0810, 2018/0712, 2016/0987, 2018/0263, 2016/0853, 2017/0470), A 2 Interkommunal ersättning (dnr 2017/0477), A 5 Beslut om nedsättning, befrielse eller avskrivning av fordran (dnr 2016/0853, 2017/0470, 2014/0618), C 3 Anställning (dnr 2018/0798). 5. Förskolechef Förskolan Smedby, beslut oktober: A 2 Interkommunal ersättning (dnr 2018/0847, 2018/0849, 2018/0850, 2018/0851). 6. Rektor Vasaskolan, beslut oktober: B 14 Beslut om att ta emot elev från annan kommun än hemkommunen. 7. Rektor Vasaskolan, beslut oktober: B 13 Beslut med anledning av begäran om skolskjuts (dnr 2018/0981, 2018/0982). 8. Chef Skolmottagningsenheten, beslut juli-oktober: C 3 Anställning (dnr 2018/1013, 2018/1012, 2018/1014). 9. Förskolechef Förskolan Lindö, beslut augusti-november: C 3 Anställning, A 9 Beslut om att placera barn i annan kommun än hemkommunen (dnr 2018/0977, 2018/0979, 2018/0980), A 3 Nedsättning av barnomsorgsavgift (dnr 2018/0779).

2 10. Rektor Lindöskolan, beslut augusti-oktober: C 3 Anställning, A 2 Beslut om att ta emot barn/elev från annan kommun än hemkommunen (dnr 2018/0910, 2018/0911, 2018/0912, 2018/0914), D 12 Uthyrning av lokaler på enheten. 11. B 21 Förskolechefs/rektors beslut om att utreda och vidta åtgärder mot kränkande behandling (se anmälnings- och kännedomsärendet Inkomna anmälningar om kränkande behandling från förskolor och skolor ).

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19 PROTOKOLL 1 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum Tid Måndagen den 15 oktober, kl. 13:00-15:40 Plats Barn- och ungdomsförvaltningens sammanträdesrum Närvarande Mats Linde, förvaltningschef Emad Soukiyh, administrativ chef Jeanette Wahlgren, Lärarförbundet, 9-19 Per Fryxell, Lärarförbundet Pia Ihse, Lärarförbundet skolledare Christer Nilsfors, Lärarnas Riksförbund Malin Komstedt, Lärarnas Riksförbund Charlotte Karlsson, Kommunal Ulf Nilsson, Sveriges Skolledarförbund, 5-19 Underskrifter... Iréne Jonsson, sekreterare... Mats Linde, ordförande... Pia Ihse, justerare 1 Godkännande av dagordning Följande förändring i dagordningen noteras: - Ärende nr 17 Stärka teckenspråket i förskola och skola flyttas till centrala samverkansgruppens sammanträde den 19 november Utsänd kallelse godkänns härefter som dagordning för sammanträdet. 2 Föregående protokoll Centrala samverkansgruppen har inga synpunkter på protokollet från den 17 september 2018.

20 PROTOKOLL 2 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum Arbetsmiljö Nytt från HR-enheten - Monica Gullberg Wiklund informerar: - Rapport om aktuella ärendegrupper. - Egonomens uppdrag kommer att utvecklas. Nytt från Arbetsmiljöverket: - AFS 2018:4 Smittrisker God hygien är grundläggande för att förebygga smitta hos arbetstagare och undvika att sprida smitta vidare. Kunskap om hygieniskt arbetssätt och andra åtgärder för att skydda arbetstagare mot smitta är en viktig del i de nya föreskrifterna. Föreskrifterna börjar gälla 19 november Arbetsmiljöverkets informationsmaterial: overkets-foreskrifter-om-smittrisker.pdf 4 Frisknärvaro- och sjukfrånvarostatistik Statistiken för augusti månad är utskickad till centrala samverkansgruppens representanter. Sjukfrånvaro i % av arbetad tid för augusti: 4,5 %. Ackumulerad sjukfrånvaro t.o.m. augusti: 6,0 %. Tillsvidareanställda utan sjukfrånvaro efter augusti: 38,5 %. 5 Rehabilitering - kartläggning och åtgärder HR-specialist Eva Andersson informerar om sitt uppdrag att under 2018 träffa samtliga rektorer och förskolechefer chefer och prata om rehabiliteringsverktyget Adato. En inventering har genomförts för april-juli gällande aktuella rehabiliteringsärenden i förvaltningen (antal, sjukskrivningens omfattning i % samt antal korttidsfrånvarande) samt antal rehabiliteringsbevakningar. Ett antal förskolor kommer att få stöttning i att minska sjukfrånvaron av HRenheten. Arbetet sker i samverkan med berörd chef och fokus kommer att vara på korttidsfrånvaron. Den chef som önskar nytt möte och genomgång av Adato är välkommen att kontakta Eva Andersson.

21 PROTOKOLL 3 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum Den fysiska arbetsmiljön - Standardarbetsplats samt standardarbetsrum Den 20 september diskuterade projektgruppen framtaget förslag på inredning för standardarbetsplats. Offert på möbler har lämnats av Input interiör. Inventeringen fortsätter under hösten och innan nyår är planen att minst tre enheter ska möbleras i enlighet med förslaget om standardarbetsplatser. 7 Ämnesgrupper/pedagogiska utvecklingsgrupper vt 2019 Förslag till mötesfrekvens gällande ämnesgrupper/pedagogiska utvecklingsgrupper för vt 2019 har tagits fram. Skolans ämnesgrupper och förskoleklassens pedagogiska utvecklingsgrupp samt utvecklingsgrupp för speciallärare/specialpedagoger i förskola/skola - Onsdag den 13/2 2019, kl. 15:00-16:30 (inget specialpedagogik för lärande) - Tisdag den 19/3 2019, kl. 08:00-10:00 (studiedag) - Fredag den 12/4 2019, kl. 08:00-10:00 (studiedag) Fritidshemmens pedagogiska utvecklingsgrupp: - Fredag den 8/2 2019, kl. 08:30-10:00 - Fredag den 22/3 2019, kl. 08:30-10:00 - Fredag den 5/4 2019, kl. 08:30-10:00 Förskolans ämnesgrupper: - Onsdag den 13/2 2019, kl. 15:00-16:30 - Onsdag den 20/3 2019, kl. 15:00-16:30 - Onsdag den 10/4 2019, kl. 15:00-16:30 Beslut Förvaltningschefen beslutar att fastställa ovanstående datum för ämnesgrupper/ pedagogiska utvecklingsgrupper vt Sveriges Skolledarförbund lämnar följande protokollsanteckning: Sveriges Skolledarförbund i Kalmar kommun vill föra en anteckning till protokollet gällande beslut av kommande Ämnesgrupper/pedagogiska utvecklingsgrupper vt 2019 som åter läggs på studiedagar, dvs. tisdag den 19/3 2019, kl. 08:00-10:00 (studiedag) och fredag den 12/4 2019, kl. 08:00-10:00 (studiedag). Det begränsar möjligheten för skolledare att planera och styra sin inre organisation (Skollagen 2010:800) då studiedagar bör kunna användas för mitterminskonferenser och planeringsdagar i arbetslagen på enskild skola.

22 PROTOKOLL 4 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum Förvaltningschefens gemensamma utvecklingsområden 2019 Den utbildningspolitiska visionen har som mål att Kalmar kommun ska vara en av de trettio bästa skolkommunerna i Sverige. Under 2017 har rektor och förskolechef haft som gemensamt utvecklingsområde att arbeta med att utveckla det systematiska kvalitetsarbetet så att det följer upp, analyserar och dokumenterar förskolans/fritidshemmets nationella mål i sin helhet. Som ett resultat av det arbetet under 2018, har ett gemensamt verktyg Nulägesanalys för verksamhetsuppföljning tagits fram för att mäta måluppfyllelsen i de båda verksamheterna. Detta ska nu genomföras för första gången, så att underlag finns till verksamhetsdialogerna avseende Beslut Förvaltningschefen beslutar att gemensamma utvecklingsområden för 2019 ska vara: 1. Att förskolechef ska genomföra och följa upp bedömning av måluppfyllelsen med Nulägesanalys för verksamhetsuppföljning i förskola. 2. Att rektor ska genomföra och följa upp bedömning av måluppfyllelsen med Nulägesanalys för verksamhetsuppföljning i fritidshem. Arbetstagarrepresentanterna har inget att invända mot förvaltningschefens beslut. 9 Förstärkningsgruppen i förskolan Barn- och ungdomsnämnden har tagit beslut om att delfinansiera de obokade dagarna i vikariepoolen med 500 tkr årligen i tre år (start 2019). Fr.o.m. januari 2019 ansluter sig fyra nya enheter till vikariepoolen vilket innebär att elva enheter ingår i poolen. Rekryteringsprocessen av ytterligare personal till poolen pågår. Nästa tillfälle för att anmäla sig till respektive anmäla utträde ur poolen är i januari Uppföljning av avslutningssamtal I verksamhetshandboken finns rutinen Avslutningssamtal. Avslutningssamtalet är en del i Kalmar kommuns strävan efter att vara en attraktiv arbetsgivare och att ta tillvara medarbetarnas upplevelser av sin anställning och eventuella förslag till förbättringar.

23 PROTOKOLL 5 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum HR-specialist Ann Gustafsson redovisar resultatet av de avslutningssamtal inom barn- och ungdomsförvaltningen som genomförts fr.o.m. januari 2017 t.o.m. den 20 september 2018: - 28 kvinnor och 6 män har svarat. - Över 75 % svarar att arbetet i Kalmar kommun stämde väl överens med förväntningarna. - Svaren för barn- och ungdomsförvaltningen har stora likheter med svaren för hela Kalmar kommun. 11 Nya läraravtalet HR-specialist Louise Lindstedt informerar om det nya läraravtalet (HÖK 18) som gäller för perioden Den 5 november 2018 träffas arbetsgivaren och lärarförbunden för att diskutera hur det nya avtalet ska hanteras. 12 Svar på motion: Inför porrfilter på Kalmarbygdens skolor Kristdemokraterna i Kalmar kommun föreslår i motion att kommunfullmäktige ska besluta att Kalmar kommun ska införa ett porrfilter på datorerna i Kalmarbygdens skolor. Planeringssekreterare Åke Gustafsson informerar om framtaget förslag till yttrande över motionen. Barn- och ungdomsnämnden föreslås fatta beslut i ärendet vid sitt sammanträde den 21 november PM - Ändrade upptagningsområden för vissa skolor och förskolor i Kalmar Kalmars bostadsbyggande och elevutveckling, skolors och förskolors kapacitet samt behov av att tydliggöra ansvarsområden är anledningar till att vissa upptagningsområden behöver förändras. Förändringarna av upptagningsområden berör Funkaboskolan och Kalmarsundsskolan samt förskolorna Vimpeltorpet, Trollet, Ljusstaden, Björkenäs, Ögonstenen, Svärdsliljan och Oxhagen-Malmen. Förändringarna bör gälla fr.o.m. den 1 januari alternativt 1 februari 2019.

24 PROTOKOLL 6 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum Planeringssekreterare Torbjörn Hansson informerar om framtagna förslag. Barn- och ungdomsnämnden föreslås fatta beslut i ärendet vid sitt sammanträde den 12 december Innan nämnden fattar beslut ska förslagen i framtaget PM skickas ut på samråd till berörda skolor och förskolor så att samverkansgrupper och brukarråd får information, och för att få in personalens och vårdnadshavarnas synpunkter. Sveriges skolledarförbund vill ha antecknat till protokollet att ur integrationssynpunkt har Sveriges skolledarförbund betänkligheter om framtagna förslag gällande förändrade upptagningsområden. 14 Intern kontrollplan 2019 Ekonom Jennie Ljunggren informerar om att intern kontrollplan för 2019 inte kommer att innehålla några större förändringar jämfört med intern kontrollplan Barn- och ungdomsnämnden föreslås fatta beslut i ärendet vid sitt sammanträde i november eller december Borttagande av dokumentationsmall - Individuell dokumentation vid övergång från förskoleklass till årskurs 1 Fr.o.m. höstterminen 2018 är förskoleklassen obligatorisk. Representanterna i F-6 nätverket och i förskoleklassen utvecklingsgrupp är efter diskussion överens om att dokumentationsmallen Individuell dokumentation vid övergång från förskoleklass till årskurs 1 - blankett inte längre behövs och kan plockas bort ur verksamhetshandboken. 16 Övergripande kompetensutvecklingsplan ht 2018-vt 2021 samt detaljerade kompetensutvecklingsplaner läsåret 2018/2019 Förslag till övergripande kompetensutvecklingsplan höstterminen vårterminen 2021 samt detaljerade kompetensutvecklingsplaner för förskola, grundskola/förskoleklass/fritidshem och rektorer/förskolechefer läsåret 2018/2019 har arbetats fram.

25 PROTOKOLL 7 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum Barn- och ungdomsförvaltningen fortsätter sina satsningar inom följande huvudområden: Pedagogisk dokumentation Matematikutveckling Språk-, läs- och skrivutveckling Specialpedagogik för lärande Nytt i den övergripande kompetensutvecklingsplanen: - Det tydliggörs att de skolutvecklingslyft som Kalmar kommun deltagit i fortsätter framöver som grundkurser för nyanställda lärare eller lärare som varit tjänstlediga/föräldralediga då lyften pågick. - Inom en femårsperiod ska anställda lärare ha genomgått utbildningarna. - Det blir ett krav för att vara aktuell för karriärtjänster. Detaljerade kompetensutvecklingsplaner ska fastställas inför varje nytt läsår. Ärendet återkommer för samråd före beslut på centrala samverkansgruppens sammanträde den 19 november Måluppfyllelse och kostnader Kalmar kommun jämfört med riket Administrativ chef Emad Soukiyh informerar om måluppfyllelse och kostnader Kalmar kommun jämfört med riket. Siffrorna avser år Förskola - kostnad per barn I riket är den totala kostnaden/barn i förskola kr. I Kalmar är motsvarande kostnad kr. Av dessa är kr kostnad för lokaler och inventarier och kr kostnad för personal. Båda dessa kostnader är betydligt högre i jämförelse med Kalmar län och mindre stad/tätort. Den högre kostnaden vad gäller personal förklaras av att Kalmar har hög andel heltidstjänster med förskollärarlegitimation. Däremot kommer orsaken till den högre kostnaden för lokaler och inventarier att utredas närmare. Grundskola - kostnad per elev I riket är den totala kostnaden/elev i grundskola kr. I Kalmar är motsvarande kostnad kr.

26 PROTOKOLL 8 (8) Barn- och ungdomsförvaltningen Centrala samverkansgruppen Sammanträdesdatum Måluppfyllelse kommunala grundskolor Kalmar (årskurs 9) Fullständiga betyg = 82,3 % (riket 73,5 %) Behörighet till gymnasiet = 88,1 % (riket 82,7 %) Meritvärde = 233,8 (riket 223,3) Elever vars föräldrar har eftergymnasial utbildning 64 % av eleverna i Kalmars kommunala grundskolor, årskurs 1-9, har föräldrar med eftergymnasial utbildning. Motsvarande siffra för riket är 56 %. 18 Rekrytering av rektor Vasaskolan F-6 Hösten 2020 startar Tallhagsskolan med Vasaskolans nuvarande rektor Andreas Hjortenkrans som rektor. En ny rektor för Vasaskolan, som då blir en F-6 skola, måste därmed rekryteras. I syfte att frigöra tid och resurser för rektors arbete med etableringen av Tallhagsskolan har arbetsgivaren för avsikt att rekrytera en ny rektor till Vasaskolan F-6 redan till låsårsstart 2019/2020. Rekryteringen kommer att påbörjas i januari/februari Personalnytt, organisations- och lokalförändringar - Förskola Karlssons äng - en ny upphandling kommer inom kort att genomförs gällande prefabricerad förskola. - Ny förskola Läckeby - lokalerna tas i bruk i maj 2019.

27 Tal till Ateljén 15 år! Jag har haft förmånen att arbeta 15 år som barnteaterkonsulent i Kalmar län. Under de här åren växte Ateljén på Kalmar konstmuseum fram. En genial satsning på skapande för alla de barn och unga som besökte museets utställningar. De som arbetade på ateljén blev värdefulla kollegor för oss kulturkonsulenter och för alla förskollärare och lärare i hela regionen. För barn och elever blev ateljén och dess medarbetare en outsinlig källa till upplevelser, prövande och skapande. Här förvandlas sugrör till skulpturer. Broderi till graffitti. Tejp blir berättelser om livet - och lera formas och formar vår förståelse av oss själva och av vår omvärld. När filmkonsulenten Magnus Engvall och jag arbetade med att ta fram den regionala skolkulturstrategin RELEVANT, kunde vi konstatera att konst och kultur är något som varje barn har rätt att ta del av, men också att prova på och fritt utöva. Det vill säga, för att själva kunna utvecklas i vårt skapande behöver vi uppleva professionell konst, men också och kanske framförallt få chansen att under trygga former försöka. Att ges möjlighet att tillsammans med erfarna konstpedagoger utforska olika material, stilar och tekniker. Ateljén på Kalmar konstmuseum är just en sådan arena. En arena i skärningspunkten mellan den professionella kulturen och det egna skapandet, som sätter barnet i fokus. Ateljén är en tummelplats, en fristad och en livsnödvändig nerv i Kalmars kulturliv där barn och unga kommer till tal genom sina egna uttryck. Här kan vi bearbeta våra tidigare upplevelser och bidra till nya. Kalmar kommun är en av de kommuner som vågat välja att satsa på fasta kulturpedagogiska institutioner för barn och unga. Jag säger vågat, för i dessa tider då kultur och kreativitet ställs mot kunskap, ordning och reda, tycks det krävas mod att påstå att vi alla behöver både och. I arbetet med relevant visade det sig att kulturen kan skapa ökad förståelse och motivation hos elever genom att erbjuda relevanta 1 (2)

28 sammanhang. Det visade sig också att barn och ungas upplevde att kulturutövande innebar inflytande över sitt lärande. Att främja kreativitet och nyfikenhet innebär alltså att också främja kunskapsinhämtning och meningsskapande. I en tid när ojämlikhet i samhället ökar och barns skolresultat tyck bli allt mer avhängigt familjens socioekonomiska situation, blir en verksamhet som ateljén en garant för alla barns och ungas likvärdiga tillgång till konst och sitt eget uttryck. Tack Marie, Birgitta och Pernilla och alla andra som arbetar i ateljén för att ni varje dag bidrar till ett samhälle där konst och kultur har en självklar plats och där nyfikenhet och kreativitet tas på största allvar. Jag vill avsluta med att citera en elev i årskurs 6 som uttryckte sina tankar om kultur såhär: Kultur är som färgen i livet annars vore ju allting grått. Kalmar Katarina Ellborg Tidigare Barnteaterkonsulent och projektledare för Skola & Kultur 2 (2)

29 Inkomna anmälningar om kränkande behandling Information till barn- och ungdomsnämnd/presidium november 2018 Inkommen till huvudmannen Förskola/skola Händelse Typ av kränkning Personer som anges delaktiga Dnr Datum för händelsen Utredning påbörjats Ärendet avslutat Funkaboskolan Kränkande behandling Fysisk Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Fysik Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal/fysik Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk/psykisk Elever 2018/ Falkenbergsskolan Kränkande behandling Fysisk Elever/personal Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever Falkenbergsskolan Kränkande behandling Verbal Elever Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever 2018/ Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever Vecka Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Barn 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal Elever 2018/ Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever Åby förskola Kränkande behandling Fysisk Barn/personal 2018/ Åbyskolan Sexuella trakasserier Verbal/fysisk Elever Kalmarsundsskolan Kränkande behandling Fysisk Elever Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever 2018/ Adress Box 951, Kalmar Besök Skeppsbrogatan 55, plan 5 Tel vx Fax barnungdom@kalmar.se

30 Barkestorpsskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Fysisk Elever 2018/ Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal Elever 2018/ Falkenbergsskolan Kränkande behandling Fysisk Personal Barkestorpsskolan Kränkande behandling Verbal/via sociala medier Elever Falkenbergsskolan Kränkande behandling Fysisk Elever Falkenbergsskolan Kränkande behandling Verbal Elever Barkestorpsskolan Kränkande behandling Verbal Elever Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever 2018/ Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal/psykisk Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal/fysisk Elever Dörbyskolan Kränkande behandling Verbal Elever 2018/ Kalmarsundsskolan Kränkande behandling/trakasserier Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Fysisk Elever Funkaboskolan Kränkande behandling Verbal Elever (12)