Södra Regionvårdsnämnden. Karlskrona 2013-05-24 Anja Nyberg, Birgitta Grahn

Relevanta dokument
WorkUp. från strukturerad process till arbetsplatsstöd forskningsprojekt i tre landsting. Birgitta Grahn

Utlysning av REHSAM, ett forskningsprogram inom ramen för rehabiliteringsgarantin. Inbjudan

REHSAM. REHSAM forskningsprogram

Koncernkontoret Datum Avdelningen för hälso- och Sjukvårdsstyrning. Anja Nyberg Projektledare WorkUp - processrapport

Kommunikation med arbetsgivare/af

Prata om arbetet! KJERSTIN STIGMAR

Kvinnors ohälsa och faktorer som påverkar återgången till arbete

Rehabiliteringsgarantin RESULTAT FRÅN DE TRE FÖRSTA KVARTALEN 2011

Tidig samverkan i rehabiliterings- och sjukskrivningsprocessen. Bedömning/behandling vårdgivare. Information om medicinska förutsättningar för arbete

Givet att målet är att förbättra människors arbetsförmåga och hjälpa dem tillbaka till arbete.

Vad betyder rehabiliteringsgarantin för praktikerna?

Utbildning i Försäkringsmedicin ST-läkare

Anna Östbom Sektionschef för hälsa och jämställdhet

Tidig samverkan i rehabiliterings- och sjukskrivningsprocessen

Ansökan om medel från Samordningsförbundet Lycksele

Implementering av artrosskolor

Förebyggande och tidiga insatser för att minska sjukskrivningar. Konferens

Kulturunderstödd Rehabilitering. Kultur på recept. Upplevelser Aktiviteter Eget skapande

ArbetsplatsDialog för arbetsåtergång (ADA + ) vid multimodal rehabilitering

ADA+ Dialogmodell för hållbar arbetsåtergång

Kan vårdsamordnare vara en framgångsrik modell på vårdcentraler för patienter med psykisk ohälsa?

Dialogmodell ADA + - främjar återgång i arbete vid psykisk ohälsa

Länsgemensam vårdöverenskommelse

Varför är så många långtidssjukskrivna onödigt länge?

MALL FÖR PROJEKTANSÖKAN

Förlängning av avtal fortsatt försöksverksamhet med rehabilitering vid stressrelaterad psykisk ohälsa

REHABILITERING TILL ARBETE ADA + ArbetsplatsDialog för Arbetsåtergång

Rehabiliteringsgarantin

Samverkan Närsjukvård Försäkringskassa Arbetsförmedling Arbetsgivare/Företagshälsovård i sjukskrivnings och rehabiliteringsprocessen

1. Vad menas med funktion för koordinering av sjukskrivnings- och rehabiliteringsprocessen?

Arbets- och miljömedicin Lund

Ändra till startrubrik

Rehabkoordinering. 2 december. Ann-Britt Ekvall Åsa Sturesson Johansson Region Skåne

Dialogmodell ADA + - främjar återgång i arbete vid psykisk ohälsa

Villkor, redovisningar och utbetalningar inom villkor och (7) Se bilaga Se bilaga 1. 3

Ansökan om medel från Samordningsförbundet Skåne Nordost för. DISA-processen (DISA står för Diagnosgrupp I Samarbete)

REHSAMkonferens. När teori omsätts i praktik. Clarion Stockholm, 10 februari Rehabilitering för tidigare återgång i arbete

Försäkringsmedicinskt beslutsstöd. socialstyrelsen.se/riktlinjer/forsakringsmedicinskt beslutsstod

Institutet för stressmedicin ISM vid Botaniska Trädgården

Arbets- och miljömedicin Lund

1 (5) Vår beteckning

[mworks-ett mobilt stöd tillbaka till arbetet]

REHABILITERINGSGARANTI RIKTLINJER 2011

Rehabiliteringskoordinatorer i Stockholms län studieresultat och praktisk tillämpning

Definition av begrepp vårdval fysioterapi inom primärvårdsrehabilitering

Tidig samverkan i rehabiliterings- och sjukskrivningsprocessen

1 (7) Se bilaga Se bilaga 1.

HAKuL-modellen för rehabilitering

Regelverk för rehabiliteringsgarantin i Landstinget Kronoberg

Definition av begrepp vårdval fysioterapi inom primärvårdsrehabilitering

Behandling av långvarig smärta. Eva-Britt Hysing Specialist i rehabiliteringsmedicin,allmänmedicin, smärtläkare

Frågor och svar om överenskommelsen sjukskrivning och rehabilitering 2016

Utbildning i Försäkringsmedicin ST-läkare

Försäkringskassans samordningsuppdrag Vad händer och hur vägen ut framåt?

Patienten som söker hjälp förväntar sig svar på följande:

Definition av begrepp vårdval fysioterapi inom primärvårdsrehabilitering

Vårdplanering och informationsöverföring i en samlad modell. Solveig Sundh och Annika Friberg

Ett beteendemedicinskt arbetssätt i fysioterapi vid behandling av kronisk smärta

Försäkringsmedicinskt beslutsstöd. socialstyrelsen.se/riktlinjer/forsakringsmedicinsktbeslutsstod

Grön rehabilitering. Pilotverksamhet på Tenhults naturbruksgymnasium och Stora Segerstad och Värnamo naturbruksgymnasium

Projekt Tidig Samverkan

Arbets- och miljömedicin Lund

REHABILITERINGSGARANTI RIKTLINJER Regionala medicinska riktlinjer 1 (4) Datum Diarienummer HS

RIKTLINJE. Självskadebeteende, självmordstankar, självmordsförsök och misstänkt självmord

Lägre sjukskrivning med rehabkoordinator

Cancer Vårdkontakter i ett producentperspektiv Kolorektalcancer Lungcancer Bröstcancer Cancer i kvinnliga könsorgan Prostatacancer Urinblåsecancer

Förutsättningar för att förebygga och förkorta sjukskrivning. Kerstin Ekberg, Christian Ståhl Inst. för medicin och hälsa Avd. för samhällsmedicin

Landstingsstyrelsen 31 mars 2015

Arbets- och miljömedicin Lund

Lena Flodin Samverkansansvarig Avdelningen för sjukförsäkring Västernorrland. Information Arbetsgivardagen 11 oktober 2018

Sjukskrivningsprocessen och rehabkoordinering

Det går att få tillbaka individer i arbete vid stressrelaterad psykisk ohälsa!

Regelverk för rehabiliteringsgarantin i Landstinget Kronoberg

Länsgemensam handlingsplan psykisk hälsa. Västra Götaland

Sjukgymnastens nya roll och funktion

Samordningsförbundet Göteborg Centrum Verksamhetsplan med budget

Arbetslivsinriktad rehabilitering Metoder för återgång i arbete

Floda och Gråbo vårdcentraler

1. Väsentliga förändringar sedan föregående rapport

Utvecklingen av samverkansplattformen TRIS. Projektrapport

Vårdsamordnare psykisk ohälsa i primärvård

Christina Edward Planeringschef. Bilaga Slutredovisning utredningsuppdrag 14/10 daterad den 30 oktober TJÄNSTESKRIVELSE

Kultur på recept svar på motion

Vad behövs av ett kliniskt kunskapsstöd för arbetsterapeuter?

Vårdsamordnare för psykisk ohälsa hur fungerar det för primärvårdens patienter? Cecilia Björkelund Enheten för allmänmedicin Göteborgs universitet

Patientlagen inspirationsdagar om bemötande och kommunikation. Januari 2015

SAMORDNINGSFÖRBUNDET GÖTEBORG NORDOST. Detaljbudget Samordningsförbundet Göteborg Nordost

Sjukskrivningskollen Metodbok

Minnesanteckningar - Proaktiv Hälsostyrning Projektledningsgrupp

Vad bestämde vi idag? En randomiserad studie om effekten av skriftlig information vid läkarbesök

FRÅN KAOS TILL KAOSAM. - ett samverkansprojekt inom Finsam Lund

Från ord till klinisk handling Praktisk användning av LUQSUS-K på individ-, grupp- och organisationsnivå inom Företagshälsovården

FRÅGEFORMULÄR OM SMÄRTPROBLEM (3)

Nationella riktlinjer Ångestsjukdomar

RESURSCENTRA FÖR PSYKISK HÄLSA. SVOM Håkan Gadd

Rehabiliteringskoordinering. Anna Östbom Ann-britt Ekvall

Åter i arbete efter stress

Ansökan om medel från Finsam Lund

Kliniskt kunskapsstöd i Region Jönköpings län. Staffan Ekedahl Distriktsläkare Faktakoordinator

Tobaksavvänjning på recept (ToR) Skriftlig ordination av behandling för tobaksavvänjning

Transkript:

Södra Regionvårdsnämnden Karlskrona 2013-05-24 Anja Nyberg, Birgitta Grahn

REHSAM (100 Mkr) Forskningsprogram - hitta bästa metoderna för att behålla och få tillbaka arbetskapaciteten Målgrupp - Psykisk ohälsa eller långvarig smärta Vad ger effekt och för vem?

Syfte REHSAM Kostnadseffektiv och långsiktig rehabilitering Öka evidensbaserade kunskapsmassan Stimulera framväxten av innovativa lärande miljöer för samverkan

Samverkanspartners

Varför ska vi landsting engagera oss i REHSAM? Stor grupp patienter mycket lidande, många vårdbesök på olika vårdnivåer, stora kostnader för samhället Nya kostnadseffektiva behandlingsmetoder Den nära forskningen

Pågående REHSAM-projekt (inom södra sjukvårdsregionen) REGASSA (6 landsting) YES! (2 landsting) WorkUp (3 landsting)

Det unika Forskningen styrs av huvudsökande landsting Forskargrupp på universiteten Konkreta innovationer i samverkan Engagerat samarbete via REHSAM-nätverk Regional styrgrupp

Utmaning Skapa samverkan mellan patienten, teamet på vårdcentralen och arbetsgivare Varför? Tidiga insatser för att stärka hälsa och undvika sjukskrivning

Hur stärka arbetsförmågan vid nack/ryggproblem? Individens kapacitet Screena för gula och röda flaggor Tidiga strukturerade insatser Utbildning Fysisk träning Evidensbaserade sjukgymnastiska insatser SOU 2011:15

Hur stärka arbetsförmågan vid nack/ryggproblem? Åtgärder arbetsplatsen Screena för blå flaggor Tidig kontakt Kontakt patient, vårdgivare och arbetsplatsen Arbetsvillkorens flexibilitet Modifiera arbetet Arbetsteknik SOU 2011:15

Arbetsförmåga? Tidiga symtom Kort sjukskrivning Sjukskrivning 90 dagar 180 dagar >180 dagar Hälso och sjukvården (PV fysioterapi) Arbetsplatsen Implementering evidensbaserad bedömning/behandling

BackUp pilotprojekt Prövat i Skåne 2009-2010 på 29 VC Grundidé Genom tidiga och samordnade insatser minska risken för utveckling av långvariga problem Ca 80 % signifikant förbättrat hälsoindex och hälsotillstånd (p<0.0001) Ca 70 % förbättrat sin funktion med minst 30 % (p<0.0001) Patienterna nöjda med arbetssättet Personalen nöjd med arbetssättet

WorkUp Tidig strukturerad vård med motivations- och arbetsplatsintervention för förbättrad arbetsförmåga vid nack, skulder och/eller ryggsmärta. En prospektiv parvis kluster randomiserad kontrollerad studie inom primärvården med ett års uppföljning Medverkande Region Skåne Landstinget Kronoberg Landstinget Blekinge Medfinansiering 4 105 tkr

Syftet med projektet Att undersöka effekten av - Strukturerat omhändertagande/motiverande samtal kombinerat med arbetsplatskontakt/intervention arbetslösa kontakter med AF säkerställs - Sedvanlig behandling Validering STarT Back Screening Tool i svensk version samt pröva det i screening av patienterna Nyutvecklat instrument för att fånga patientens motivation till förändring prövas för prediktiv validitet och responsiveness Registerstudier/hälsoekonomi Vårddata, FK, Forskningsdatabas

Design Prospektiv parvis klusterrandomiserad kontrollerad studie med 1 års uppföljning

Inklusionskriterier - Akuta/subakuta besvär (< 12 veckor) - Nacke/skuldra och/eller rygg - Varit i arbete minst 4 veckor senaste året, inkl. föräldraledighet, heltidsstudier - Ej sjukskriven alt. sjukskriven < 60 dagar - Risk för sjukskrivning enl Linton short version > 50 - Språk klarar svenska - Samsjuklighet kan förekomma ex psykisk ohälsa Exklusion - Sjukpension - Känt missbruk - Pågående behandling akut sjukdom - Graviditet

Mer om WorkUp interventionen Patientrekrytering - Direkt access till sjukgymnast - Läkarbesök - - Psykosociala riskfaktorer Utifrån screening skräddarsys behandling/rehabilitering - Allvarligt medicinskt tillstånd Flödesschema med klar struktur Sjukgymnastik med beteendemedicinsk ansats

Mer om interventionen Arbetsplatsinriktad intervention Screening riskfaktorer i arbetssituationen och arbetsplatsgenomgång enligt ADA (ArbetsplatsDialog för Arbetsåtergång) -Intervju med respektive patienten/arbetstagaren och arbetsledare - Besvären orsakade av förhållanden på/utanför arbetet? Vilka? - Arbetsgivaren gjort något för att främja/stärka den anställdes arbetsförmåga? - Anställde själv försökt få förändringar till stånd? - Anställdes egna förslag för att stärka arbetsförmågan? -Gemensamt konvergenssamtal - Orsaker: Arbete och/eller privatliv - Överenskommelse om ev. åtgärder - Stöd från FHV -Uppföljning

Flödesschema 1 år före Register Vårdkontakter Sjukskrivning Rekrytering Baseline Screening Arbetsförmåga Livskvalitet Funktion 3 mån Arbetsförmåga Livskvalitet Funktion 6 mån Arbetsförmåga Livskvalitet Funktion 12 mån Arbetsförmåga Livskvalitet Funktion 3 år efter Register Vårdkontakter Sjukskrivning SMS 1 gång/v SMS 1 gång/v Behandling inkl arbetsplatskontakter Interventionsgrupp 250 patienter SMS 1 gång/v Behandling exkl arbetsplatskontakter Kontrollgrupp 250 patienter Utvärdering inkl hälsoekonomiska aspekter

Förberedelser 2012 REHSAMs beslut om forskningsmedel 3 februari Information inom respektive sjukvårdsorganisation och universitet Gemensam projektledning för de 3 sjukvårdshuvudmännen Budgetplanering, inklusive sjukvårdshuvudmännens medfinansiering Förberedelseåret 2012 finansiering per sjukvårdshuvudman Avtal medverkande parter Tidsplan Kommunikationsplan Press releaser Hemsida www.skane.se/workup/kronoberg/blekinge Projektledning inom respektive sjukvårdshuvudman Forskargruppen - rollfördelning - planering genomförande Ansökan EPN Komplettering EPN x 2

Förberedelser 2012 Rekrytering VC/rehabenheter Kick off 24/10 Randomisering VC/rehabenheter 20 november Informationsmöten samtliga medverkande VC Utbildning samtliga medverkande rehabenheter 12 nov alt 14 nov Utbildning interventionsgruppen 4 dec och 8 jan 2013 ADA Rekrytering 1 koordinator per landsting Rekrytering 2 doktorander Informationsmaterial medverkande VC/rehabenheter, patienter, arbetsgivare Flödesschema, formulär, patientmappar Förberedelser och formalia SMS-uppföljning och Anoto-penna

Styrgrupp REHSAM forskning Region Skåne Anja Nyberg Projektledningsgrupp Anja Nyberg Region Skåne Lena Andersson Nazzal Landstinget Kronoberg Ingrid Hoffmann Landstinget Blekinge Forskningsledare Birgitta Grahn Lunds universitet, Landstinget Kronoberg Ingemar Petersson Lunds universitet, Landstinget Kronoberg Doktorander Malin Forsbrand Landstinget Blekinge Charlotte Post Sennehed Landstinget Kronoberg Koordinatorer Elisabeth Bondesson Region Skåne Charlotte Post Sennehed Landstinget Kronoberg Christina Josefsson Landstinget Blekinge

- Kronoberg 4 rehabenheter - Blekinge 4 rehabenehter - Skåne 14 rehabenheter - Totalt medverkar 31 VC

Start patientinkludering 14 januari 2013 16 maj 96 patienter inkluderade Fortsatt samverkan Patienter Sjukgymnaster Läkare Koordinatörer Projektledning Forskare

Erfarenheter så här långt Patienterna positiva till att arbetssituationen diskuteras SMS-uppföljning av patienterna mycket god följsamhet Arbetsgivarna positiva till att vården tar kontakt Sjukgymnasterna ger helhet kring patientens situation Privat och offentligt drivna VC medverkar fungerar bra Sjukvårdshuvudmännen är huvudmän för forskningen ger stabilitet och engagemang Stora forskningsprojekt behöver nära och uthållig samverkan mellan sjukvårdshuvudmän forskare kliniker Stora forskningsprojekt inom vården behöver omfattande förberedelse- och förankringsarbete Medverkande VC och vårdpersonal behöver kontinuerlig support under genomförandet