Väst. Tidningen för medlemmar i väg- & banbranschen. Juni 2013. I detta nummer av Vägbanan: Nya avtal klara



Relevanta dokument
Norra Sverige. Tidningen för medlemmar i väg- & banbranschen. Juni I detta nummer av Vägbanan: Nya avtal klara

Bergslagen. Tidningen för medlemmar i väg- & banbranschen. Juni I detta nummer av Vägbanan: Nya avtal klara

Södra Götaland. Tidningen för medlemmar i väg- & banbranschen. Juni I detta nummer av Vägbanan: Nya avtal klara. Språkkunskaper i Växjö sid 5

BO VÄG OCH BAN. UE-samordning

BRANSCHORGANISATION VÄG OCH BAN

Karl-Johan Andersson KJA NCC Roads. Christer Lindahl CLI SKANSKA Anläggning. Ronnie Bergmark RBE Ombudsman. Åke Ottosson ÅOT Trafikverket

Du tjänar på kollektivavtal

BRANSCHORGANISATION VÄG OCH BAN

Bilda klubb på arbetsplatsen

BRANSCHORGANISATION VÄG OCH BAN. Studieprogram Våren 2016

Datum Vår referens Cirkulär nr Madeleine Lindermann, Avtalsenheten

BRANSCHORGANISATION VÄG OCH BAN. Studieprogram Våren 2015

BRANSCHORGANISATION VÄG OCH BAN

Bli medlem! byggnads.se/bli-medlem. Håll koll på. dina rättigheter på jobbet

Välkommen till Seko!

Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor!

Kom väl förberedd till ditt lönesamtal så ökar möjligheterna att få gehör för dina krav. Det gäller såväl när du har en klubb som förhandlar för dig

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Till dig som jobbar inom Försvaret

Östra, Värmland-Örebro, Stockholm och Gävle-Dala. Studieprogram Våren 2014

Rättigheter på jobbet

Avtal för VÄG & BAN

Kollektivavtal vad är grejen?

Skyddsombudet en arbetskamrat och facklig kompis

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Byagruppen. Ett hållbart framtidskoncept som skapar gemensam uthållighet inom Piteå Snöskoterklubb

Säkerheten vid vägarbeten allt sämre

Cirkulär 2/

Inlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Ksenija,

Inlämningsuppgift. Fråga 1

Gemenskap ger styrka

Verksamhetsberättelse 2017

Varför ska du vara med i facket?

Facket för Service och Kommunikation. Gott & blandat inför yrkeslivet

Gubbindex visar på än färre kvinnor i byggtoppen

Sommarjobb, tips och idéer

Mitt, Jämtland, Västerbotten och Norrbotten. Studieprogram Våren 2014

Medlemsbrev från Kommunal Vallentuna Juni 2012

Välkommen till Sveriges coolaste bransch! Åk 3 information BYN GävleDala 2019

AKTIVITETSKALENDER VK 10

KONTAKTOMRÅDEN. Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder:

Kollektivavtalet skyddar din lön! Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER:

ETT GOTT LIV. Aktiviteter och motionslopp 10. VGR-erbjudanden i södra regionen 20. VGR-erbjudanden i göteborgsområdet 30

Anvisningar för klubbar

Talarmanus att använda vid introduktion av nyanställda eller information på arbetsplatser

Inlämningsuppgift. Fråga 1

Fakta och tips till dig som är förtroendevald. Välkommen som fackombud

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är

RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL

Frågor och svar kampanj OSA-kollen

Parterna i BYN. Arbetsgivareorganisationer Arbetstagareorganisationer MASKIN

Väst, Skåne och Sydost. Studieprogram Våren 2014

NY ÄGARE PÅ CAMPINGEN SSK 80ÅR

Nyanställd som course manager, banchef, En manual för att komma rätt!

Bli medlem i Handels du är värd det! korta argument för dig som värvar nya medlemmar

Löneprocessen - pågår hela året

MÅL- OCH HANDLINGSPLAN

Det här är SEKOs medlemmar

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter

Bra kompletterat! Nu är jag nöjd och då får såklart godkänt på inlämningsuppgiften.

Häng-info oktober 2010

ABC- handbok för ungdomar som sommarjobbar via Sigtuna kommun 2019.

När du är föräldraledig

När du är föräldraledig

Ung i Seko Väst aktiviteter

Jobba med oss! Ludvika framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Våren Bib 2011

Din lön och din utveckling

Detta är en lättläst version av Vision Västra Götaland Det goda livet Bearbetningen har gjorts av Centrum för lättläst

Killen i baren - okodad

Strax dags för jobb. Om anställning och facket

BRANSCHORGANISATION VÄG OCH BAN. Studieprogram Våren 2017

Titel: Strävan efter medarbetarengagemang: Choklad, vanilj eller jordgubbe?

Nyheter i Plåtavtalet

Skillnaden. ü ü ü ü. Rättshjälp Förhandlingshjälp Utbildning på arbetstid Rätt att kräva kollektivavtal Ersättning vid strejk

Facket för dig och alla andra byggnadsarbetare. Bli medlem nu!

Avtalen klara! Det här betyder det för dig

Avtalsextra 12 juni 2012

ü ü ü ü Det lönar sig att vara med i Byggnads Hjälp att förhandla Rätt att kräva kollektivavtal Utbildning på arbetstid Rättshjälp Mer i lön STARK

Skåne, Sydost och Väst. Studieprogram Hösten 2012 och Våren 2013

Facket för dig inom telekombranschen

Du tjänar på kollektivavtal. för dig som är arbetsgivare

När du är sjukskriven

Arbeta i bygg- och anläggningsbranschen

Fackförbundet ST. Fackförbundet för dig som valt att arbeta på Tunnelbanan

Studieprogram Hösten 2011

Diskussionsunderlag. Avtalsdiskussion på arbetsplatsen

Frågor och svar om Flexpension

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg.

Avtalsförhandlingar 2017 YRKANDEN. Järnvägsinfrastrukturavtalet mellan Seko och Almega Tjänsteförbunden

Nummer Öppettider på sektionen INNEHÅLL

Varslade sympatiåtgärder träder ikraft den 23 april 2012 kl och gäller till dess annat meddelas.

Talarmanus att använda vid introduktion av nyanställda eller information på arbetsplatser

TÖI ROLLSPEL E (6) Arbetsmarknadstolkning

Bli medlem du också! På unionen.se eller

1 X 2. Läs mer om vad du tjänar på kollektivavtalet och medlemskapet i Unionen på unionen.se

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet!

DU SOM GÅR EL- OCH ENERGIPROGRAMMET -- BLI MEDLEM I FACKET!

Hej arbetsgivare! Som medlem i KFO har du professionella rådgivare vid din sida i med- och motvind.

Transkript:

Tidningen för medlemmar i väg- & banbranschen Juni 2013 I detta nummer av Vägbanan: Nya avtal klara för BI och ME, sid 3 Kvinnligt nätverk i väg & banbranschen, sid 7... och mycket mer 2

SEKO i NCC SEKO Vägbanan är medlemstidningen för SEKO väg & banbranschen Adress: Hittar du på baksidan E-mejladress: vagbanaren@seko.se Telefon: 0770-45 79 00 Ansvarig utgivare: Redaktion: Lotta Hansson (Södra Götaland) () Ola Fält (Östra Sverige) Magnus Ljungstedt (Bergslagen) Johan Högberg (Norra Sverige) Gunnar Larsson (Huvudredaktör) Omslagsbild: Lotta Hansson Kommande nummer: september 2013 Material till nästa nummer ska vara redaktionen tillhanda senast den 23 augusti Årgång 17 Upplaga: 4700 ex (Södra Götaland) 4400 ex () 4800 ex (Bergslagen) 5700 ex (Östra Sverige) 4800 ex (Norra Sverige) Tryckeri: Litorapid AB, Göteborg 1:a maj i ett soligt Stockholm Arbetarrörelsens stora dag på året var en riktig solskenshistoria. Förutom den strålande solen hade vi detta år två banderoller som vi med stolthet bar i 1:a majtåget. På den första var budskapet Sänk hastigheten vid vägarbeten och ett tjugotal meter bakom den i tåget kom nästa Dubbla fortkörningsböter vid vägarbeten. Vi fick massor med uppskattning när vi gick och folk gjorde tummen upp och spontant applåderade våra orangefärgade budskap som lyste upp tåget. Det är bara att hoppas att de som visade sin uppskattning också följer de hastighetsnedsänkningar som görs för er säkerhet ute på vägarna. SEKO kommer att fortsätta att kämpa för säkrare och tryggare arbetsplatser men vi måste alla tillsammans hjälpas åt. Som ombudsman får jag nog erkänna att ibland kan jag köra någon kilometer för fort på motorvägen men när ett vägarbete dyker upp då är jag noga att följa hastigheten. Stockholm består ibland av köer och jag hoppas att vissa blir av att trafikanterna och framför allt SEKO-medlemmar följer de nedsatta hastigheterna vid vägarbeten. Nu ska vi bara få politikerna att anamma vårt budskap samt att få polisen att prioritera hastighetskontroller på våra arbetsplatser. Framtidstro är något som alla behöver oavsett om det sträcker sig en dag eller hela livet framåt. Att ha den ungdomsarbetslöshet vi idag dras med är helt oacceptabelt och symptomen börjar nu visa sig med utbrända bilar och förskolor. Skolpolitiken har helt havererat med en förvirrad Björklund vid rodret. Friskolorna bara ökar i antal då profitörer och riskkapitalister ska tjäna pengar på våra barns utbildning. I Stockholm har vi nu 33 skolor som utbildar i anläggnings- och byggprogrammen, underlaget med de årskullar som kommer visar att ca 15 skolor skulle räcka. Vissa av de yrkesförberedande utbildningarna är inte tillräckliga för att våra ungdomar ska vara anställningsbara när de går ut skolan. Ett exempel är att de som utbildar sig till maskinförare inte alltid längre får möjlighet i att ta körkort i utbildningen vilket är ett krav för att framföra mobila maskiner. Vår framtid våra barn, behöver bättre möjligheter och förutsättningar för att tro på sig själva och framtiden. Rolf Hedlycke Nya avtal tecknade SEKO har tecknat avtal med arbetsgivarorganisationerna BI (Sveriges Byggindustrier )och ME (Maskinentreprenörerna), som löper på 37 månader för medlemmar på de väg-, järnvägs- och maskinföretag som tillämpar Avtal för Väg & Ban (BI) eller Maskinföraravtalet (ME). Uppgörelsen ger en löneökning på totalt 2 091 kronor under avtalsperioden. Avtalet innehåller inga försämringar i arbetstidsavtalet, vilket varit en av stridsfrågorna i förhandlingarna. Vi är därför nöjda med att ha träffat en uppgörelse som innebär att vi behåller de nuvarande villkoren och får löneökningar som motsvarar de ökningar som är gällande på den övriga arbetsmarknaden, säger Björn-Inge Björnberg, förhandlingsansvarig för Avtal för Väg & Ban på SEKO. Avtal för Väg & Ban har avtalsperiod 1 april 2013-30 april 2016 medan Maskinföraravtalet har avtalsperiod 1 maj 2013-31 maj 2016. Avtalen innehåller bland annat årliga löneförhöjningar 621 kr/månad eller 3,57 kr/tim från 1 april 2013 727 kr/månad eller 4,18 kr/tim från 1 maj 2014 743 kr/månad eller 4,27 kr/tim från 1 maj 2015 Nytt i avtalen är också att det från 1 januari 2014 införs divisorer istället för nuvarande procentberäkning för lönetilläggen övertid, skift-, förskjuten och obekväm arbetstid. Beloppen inkluderar semesterersättning. För att förstå vad en divisor är tar vi ett exempel: Tillägg för övertid, månadsavlönade: Lördag, söndag, helgdag och i avtalet angiven fridag - Månadslönen 77 Du kan läsa mer om avtalsuppgörelserna på SEKO s hemsida: http://www.seko. se/branscher/vag-och-ban/avtal/ eller Branschorganisationens hemsida http://www.seko.se/vagochban. Avtalen kommer i nytt tryck efter sommaren. Sammanställt av Statliga RALS Ramavtal om löner med mera för arbetstagare inom det statliga avtalsområdet (RALS) löper ut den 30 september i år. Förberedelserna har påbörjats så smått och de centrala parterna kommer att utväxla sina yrkanden inom kort. Charlotte Olsson Lokala löneförhandlingar Jag vet inte riktigt vad som hänt då det verkar gått politik i att sätta stopp för förhandlingar lokalt. Numera verkar det som att den chef som har hand om kronor och ören på arbetsplatsen inte längre har något mandat att förhandla med sina egna medarbetare. Lönegrupperna förhandlar istället med HR (personalavd), vilka rimligtvis inte kan ha någon större kunskap om den lokala arbetsplatsen. Jag tror att för att få bäst stuns i lönesättningen måste mandatet att förhandla finnas ute på arbetsplatsen. Man kan undra vad vitsen är med avtal som bygger på samverkan om inte lönedelen ligger där den det berör kan vara med att påverka. På arbetsplatser där det genomförts förhandlingar och kommit överens om lönemodell och eventuellt lokalt lönepåslag kallas företagsrepresentanter in till centrala HR för att stå till svaras för detta. Känns lite som Högsta Sovjet enligt mitt sätt att se på det. Arbetsmiljö I år kallade Roads in alla skyddsombuden till en skyddsombudsdag. Jag var med Roads SV skyddsombudsdag i Halmstad och träffade region södras skyddsombud. På agendan denna dag fanns bl.a. arbetskläder, Trafikverkets kontroller, arbetsberedningar samt diskussioner om trafikanordningar. Forumet är alldeles utmärkt för att ta upp lokala arbetsmiljöproblem och för att kunna få en gemensam och bra lösning på dessa. Som vanligt passade jag på att påminna om säkerhetsavstånden vid passering av trafik vid vägarbeten: 30 km vid omedelbar närhet till arbetade personal 50 km vid minst 2,5 m till arbetade personal 70 km alltid barriär Detta gäller alltid oavsett vad som står i handlingar, TA-planer o.s.v. Är ni på någon arbetsplats där detta inte är faktum så kontakta omedelbart ert närmsta skyddsombud. Jag önskar er alla en varm och skön sommar med några veckors välbehövlig semester. Karl-Johan Andersson 2 3

Mark och Bygg bygger ut friskola Vägbanan besökte nyligen företaget Mark och Bygg Gullspångs Grävmaskiner AB, på en arbetsplats i Mariestad. Man hade påbörjat schaktningen för utbyggnaden av en friskola på Johannesbergsområdet. På plats var grävmaskinisten Marcus Folkesson, som grävde fram dagvattenledningen med en H1:a (skyffel), under överseende av arbetsledaren Johan Selstédt och då kan det naturligtvis inte bli fel. Hos Mark och Bygg har det under vintern varit som hos många andra maskin- och anläggningsföretag, lite halvknapert med projekt. Den kalla vintern och tjälen satte naturligtvis också stopp för en del arbeten som normalt sker denna period på året. När Vägbanan var på besök i slutet av maj var det dock full rulle på företaget igen. Mark och Bygg är ett lokalt företag med förankring i norra Skaraborg. Niklas Rydh Markbygg i Bohuslän AB bygger nya cykelstråk i Göteborg SEKO var på plats och träffade på sträckan mellan Järntorget och Heden några av de anställda på Markbygg och ett gäng från Lemminkäinen som arbetar som underentreprenörer med asfalten åt Markbygg. Ombudsmännen Niklas Rydh och informerade om det nya avtalet som börjar gälla från 1 april 2013. Allt fler F-skattare Vi stöter allt oftare på s.k. F-skattare, inhyrda förare som kör grävmaskiner som egenföretagare utan att ha någon egen maskin. Även stensättare och anläggare är ofta förekommande. Dessa är ett stort hot mot våra kollektivavtal. F-skattarna arbetar ofta för en fastställd timersättning som dumpar avtalen eftersom de inte har övertidsersättning, ob-ersättning, inga betalda helgdagar, ingen sjuklön, ingen lön vid stillestånd, ingen uppsägningslön vid arbetsbrist etc. Dessutom har de inga Fora-försäkringar vid arbetsskador, som företag med kollektivavtal automatiskt har. Kort sagt, man hyr ut sin kropp mot en timdebitering, vilket naturligtvis är jättebra för den inhyrande uppdragsgivaren eftersom man kommer undan kostnader man har för de som är anställda. Företag som avser att ta in s.k. F-skattare ska vid varje tillfälle, innan detta sker, förhandla med facket. Gör man inte detta och facket får kännedom om det ställer facket skadeståndsanspråk mot det inhyrande företaget, med ett ekonomiskt skadeståndskrav betyd- ligt större än den förtjänst företaget kan ha gjort på att hyra in F-skattaren. Alla ni som är ute i verkligheten: Håll era ögon öppna och tipsa gärna klubben när det dyker upp F-skattare på din arbetsplats. Ny klubbstyrelse i SEKO väg & ban I samband med klubbens årsmöte valdes en ny styrelse. En hel dröse folk avgick: Åke Wänström övergår till pensionärssektionen Vägveteranerna. Mikael Högberg Dan Hederdal Per-Arne Utbult fortsätter sin fackliga bana i SEKO Trafikverket. Mats Harring Dessa fem ersätts av tre nya: blev ny kassör Claes-Göran Olsén vice sekreterare Mats Andrén arbetsmiljö 4 5

SEKO Trafikverket Besparingsjakten fortsätter. Såväl VO Underhåll som Trafikledning har aviserat att det är förenat med vissa svårigheter att komma ner till kostnadstaket utan att det får konsekvenser för verksamheten. VO Samhälle har uttryckt önskemål om att få höja kostnadstaket och inom IT pågår ett arbete att se över kostnadstaket till följd av den nya IT-organisationen. Samlokaliseringar pågår inom många delar av Trafikverket, vilket innebär kännbara konsekvenser för berörda medarbetare. En del strukturförändringar är motiverade, men många genomförs utan att det går att hitta någon vettig tanke bakom. Eldriftledningarna är nu hopslagna med stora bemanningsproblem som konsekvens. För anläggningsövervakning är sammanslagning på gång och orterna Boden, Hallsberg och Norrköping kommer att dras in hösten 2013. Genomförandet ska vara klart senast våren 2014. Tenö varv har avslutat sin verksamhet i Trafikverkets regi. Förhandlingar kring eventuell avyttring av Fridhems varv pågår. Fordonsförvaltningen är en ny resul tat enhet som tillkom i samband med att Affärsverket Statens järnvägar lades ned vid årsskiftet. Verksamheten innebär förvaltning av tågvagnar, som i första hand används för nattågstrafiken på Norrland. Medarbetarenkäten gav lågt resultat även denna gång. Variationen mellan enheterna är stor. De ämnesområden som får låga resultat återfinns inom samma områden som 2011 - bristande förtroende för Trafikverkets och VO/ CFs ledningar, att inte känna sig välinformerad samt brister i tillvaratagandet av sin kompetens. Ett annat område som kvarstår negativt är att beslutsvägarna fortsatt uppfattas ineffektiva och långsamma. Frågorna om effektivisteringsarbetet visade på att tveksamhet finns om man kommer att gå i mål med detta. Resultatet visar att Renodlad beställarroll inte har nått ut och var tredje medarbetare upplever att man aktivt arbetar med hälsofrämjande aktiviteter på deras arbetsplats. Charlotte Olsson Branschorganisationens hemsida Nu har branschorganisationen för väg & ban startat upp en väldigt bra hemsida på www.seko.se/vagochban. Här hittar du bland annat kontaktpersoner på ditt företag, aktuella nyheter i branschen, försäkringar, studier samt sist men inte minst tidningen Vägbanan. Du kan även komma till hemsidan via www.seko.se, välja Våra branscher, Väg & ban, där det finns en länk i texten. Bygghälsokohorten information till registrerade Bygghälsan var företagshälsovård för anställda inom byggnadsindustrin från slutet av 1960-talet till i början av 1993. Vissa uppgifter, t.ex. yrke, längd, vikt, hörsel, blodvärde, blodtryck, andningsfunktion, och rökvanor infördes från 1971 och fram till 1993 i ett dataregister. Detta register har sedan använts av forskare för att studera risker, framför allt sådana risker som har med arbetet att göra. Om du vill veta mer om registret, vilka uppgifter som finns registrerade och läsa rapporter från forskningen kan du gå in på registrets hemsida http://www.phmed.umu.se/enheter/envmed/forskning/forskningsomraden/bygghalsokohorten Vill du veta om du är registrerad och vilka uppgifter som finns så kan du vända dig till Bengt Järvholm vid Umeå universitet som nu förvaltar registret (email bengt.jarvholm@envmed. umu.se, tel 090-785 22 41, adress: Folkhälsa och klinisk medicin, Umeå universitet, 901 87 Umeå). Du kan också på hemsidan se exempel på hur uppgifterna använts. Branschens kvinnliga nätverk I början av mars samlades 28 kvinnliga medlemmar på kursgården Lastberget utanför Stockholm. Ämnena för dagarna var allt från regler för arbetsbodar till arbetskläder och skor. Deltagarna fick till exempel reda på att Infranord tagit fram ett underställ som bättre ska passa de kvinnliga medarbetarna (stället är ljusbågetestat, de har ett säkerhetstänk där). Inom väg & banbranschen finns ca 800 kvinnliga medlemmar. Inom Infranord och inom Trafikverket finns nätverk för förtroendevalda kvinnor, men inom privatsidan finns inget motsvarande. För att råda bot på detta har Branschorganisationen inom SEKO väg & ban startat ett nätverk för kvinnliga medlemmar. Branschorganisationens drivkraft är att stötta stärka och behålla tjejerna i branschen, och naturligtvis hoppas man i slutändan att få fler kvinnliga förtroendevalda. Evelina Ronnå och Jenny Ogén var två av deltagarna. Evelina jobbar som lastmaskinsförare på VSM Entreprenad AB i Södertälje och Jenny som asfaltarbetare på Skanska Asfalt & Betong AB i Skåne. Här får vi chans att skapa ett kontaktnät med andra tjejer, säger Evelina. Evelina Ronnå och Jenny Ogén. Text: Gunnar Larsson & Lotta Berge Bild: Gunnar Larsson För det är ganska sällan man träffar andra kvinnor när man är ute och jobbar. Två klädtillverkare, Blåkläder och Björnkläder, vågade sig ut till kursgården för att presentera sina kollektioner (även Fristads var inbjudna men hade inte möjlighet att delta). Just arbetskläder, handskar och skor är ett av de hetaste ämnena. Det var ett stort intresse för kläderna! Många visste inte att det fanns så ett så stort utbud som det faktiskt gör. Företagen har antagligen ingen riktig koll på det heller, utan köper in standardsortimentet som passar en man med viss längd. Klädfrågan är ju ingen ren kvinnofråga förövrigt, det finns ju även män som har behov av kanske längre eller bredare byxor. Jag tror att kvinnornas intåg i branschen på ett positivt sätt bidragit till utvecklingen av arbetssätt, hjälpmedel och utrustning, säger Jenny. Man kan fundera på hur killar med lite annorlunda kroppsform får sina kläder att passa De kanske tycker det är lättare att driva frågorna när det finns en tjej att få stöd av (eller ska det stå att skylla på?), filosoferar Jenny. Lotta Berge ingår i branschorganisationens arbetsgrupp för kvinnor i branschen, som arrangerat träffen. Hon arbetar som markarbetare på Skanska Väg & Anläggning AB i Sundsvall. Konferensen för kvinnor i branschen är den första i sitt slag, säger Lotta. Men det ska inte bli den sista, lovar hon. Vi hoppas kunna genomföra liknande träffar en gång per år, eller kanske vartannat år fortsätter hon. Det beror lite på hur vi får ihop finansieringen. Arbetsgruppen, som utöver Lotta, består av Emelie Granfors (PG s signalvakter), Lina Lindelöf (NCC) och Annelie Dahlberg (Peab), startade i april förra året och ganska snart stod det klart att de ville samla så många kvinnor i branschen som möjligt i ett nätverk. Konferensen i mars blev alltså startskottet till ett kvinnligt nätverk i väg & banbranschen. Vi vill ge tjejerna en chans att byta erfarenheter, tankar och idéer, säger Lotta. Förhoppningsvis fångar vi upp bra saker som vi kan dela med oss av inom nätverket och kanske något vi kan driva vidare i avtalsrörelserna framöver, ler Lotta. Lotta Berge var en av dem som var med och arrangerade träffen. 6 7

SMA förbättrar för rörelsehindrade i Göteborg Scandinavian Maskin & Anläggningssystem AB (SMA) har fått en entreprenad om handikappanpassningar av busshållplatser åt Göteborgs stad. Vägbanans utsände Niklas Rydh, träffade företaget när man arbetade vid en av busshållplatserna i Sisjön, den sista av en rad hållplatser som gjorts. John Fagerberg, som också är skyddsombud på SMA, utförde arbetet tillsammans med Daniel Warting och en praktikant från Göteborgs Praktiska. Killarna gör alla arbetsmoment själva, man förbereder, sätter sten, justerar grusmaterial och asfalterar ytorna vid hållplatserna. Personalen på SMA jobbar enligt ett årsarbetstidsavtal som innebär att man jobbar in lite extra timmar på sommaren, som sedan tas ut under vinterperioden. SMA gör också en del arbeten åt bland annat Lisebergs nöjesfält under vintern vilket gör att en del anställda även har arbete under vinterperioden. Niklas Rydh Nattarbete och moträlsbyte Infranord byter ut växeldetaljer på nätterna under ett par veckor i Uddevalla, Vänersborg och Vargön. Lennart Fagerberg Mats Karlsson och Hans-Erik Wall lossar moträlen för byte till en ny. Pågående och kommande större objekt i Halland och ra Götaland Utförare Arbetets art Beställare Ordersumma (miljoner) Bröderna Sandhs Entrepr. AB Ombyggnad vägar och VA i Landvetter Härryda kommun 17,0 Betongsprutnings AB BESAB Bergförstärkning i Aspentunneln Trafikkontoret Göteborg 26,0 Infranord AB Träslipersbyte mellan Kinna och Borås Trafikverket 9,0 Markbygg Anläggning AB Nybyggnad torgytor i Göteborg, etapp 3 Park & Naturförvaltningen Gbg 6,0 Markbygg Anläggning AB Ombyggnad gata & VA på Bleket i Uddevalla Uddevalla kommun 15,0 Markbygg Anläggning AB Ombyggnad VA-ledningar i Sjöskogen Uddevalla kommun 10,0 Mark & Energibyggarna AB Ny vändslinga m.m. för spårvagnar Trafikkontoret Göteborg 22,0 NCC Construction Sverige AB Ombyggnad rv 27 Viared-Kråkered Trafikverket 211,0 NCC Construction Sverige AB Nybyggnad tågstation i Åsa Kungsbacka kommun 42,5 NCC Construction Sverige AB Nybyggnad av aktivitetsstråk i Angered Park & Naturförvaltningen Gbg 22,0 NCC Construction Sverige AB Utbyggnad av gata i ra Eriksberg, etapp 4 Trafikkontoret Göteborg 8,0 NCC Construction Sverige AB Ombyggnad av park i Alingsås Alingsås kommun 6,0 NCC Construction Sverige AB Bullerplank och dagvattenledningar i Alingsås Alingsås kommun 5,0 NCC Roads AB Anl. av GC-väg & vattenledningar, Myggenäs Tjörns kommun 5,0 NCC Roads AB Ombyggnad gata & Va-ledningar, Uddevalla Uddevalla kommun 5,0 Peab Anläggning AB Upprustning av gator och kajstråk, Rosenlund Trafikkontoret Göteborg 18,0 Peab Anläggning AB Ny cirkulationsplats Swedenborgsplatsen Trafikkontoret Göteborg 13,0 Peab Anläggning AB Nybyggnad cirkulationsplats Oloftorp Trafikverket 11,1 Peab Anläggning AB Nybyggnad tryckavloppsledning Bösarp Vatten & Miljö i AB 10,0 Peab Anläggning AB Ny huvudvattenledning i Trollhättan Trollhättans kommun 9,0 Peab Anläggning AB Förlängning plattformar järnvägen Kungsbacka Trafikverket 9,0 Peab Anläggning AB Underhåll av Gnistängstunneln Trafikverket 7,0 Skanska Väg & Anläggning VA-ledningar mm i Hjälmared, Alingsås Alingsås kommun 20,0 Skanska Asfalt & Betong AB Förstärkning av damm i Vänersborg Sjöfartsverket 12,0 STRABAG Sverige AB Förberedelse för Södra Marieholmsbron Trafikverket 41,0 STRABAG Sverige AB Exploatering för nya bostäder Mölndals Stad 17,9 Styrud TGB AB Nybyggnad överföringsledning Floda-Lerum Lerums kommun 23,0 SVEAB Entreprenad Förlängning plattformar Aspedalen Trafikverket 17,0 Svevia AB Drift & underhåll vägar driftområde Trollhättan Trafikverket 200,0 Svevia AB Motorvägsutbyggnad rv 40 Ulricehamn etapp 1 Trafikverket 179,0 Svevia AB Drift & underhåll vägar driftområde Göteborg Trafikverket 75,0 Svevia AB Drift & underhåll spår och gata Göteborg Trafikkontoret Göteborg 10,0 Utetjänst AB Nybyggnad gata & VA i Mölndal Mölndals Stad 10,0 Veidekke Entreprenad AB Motorvägsutbyggnad rv 40 Ulricehamn etapp 2 Trafikverket 200,0 mark Entreprenad AB Ny cirkulationsplats Björlandavägen Trafikverket 8,0 mark Entreprenad AB Exploatering verksamhetsområde i Mölndal Mölndals Stad 6,0 8 9

SM för Unga Maskinförare Sedan ett antal år tillbaka arrangeras SM för Unga Maskinförare i maj varje år. Bakom arrangemanget står SEKO väg & ban, ME (Maskinentreprenörerna) och BYN (Byggnadsindustrins Yrkesnämnd) tillsammans med gymnasieskolorna landet runt. Kvalificeringen till tävlingen sker genom att man på alla skolor med maskinförarutbildning gör ett teoretiskt prov i början av året. Kalix bjöd på strålande sol och värme när SM:et drog igång under pingsthelgen. Varje skola deltar med 3 elever från årskurs 3. Tävlingen är dels en skoltävling men också en individuell tävling och består av en teoretisk och en praktisk del. I den teoretiska delen ska deltagaren svara på 40 frågor inom ämnen som samhällskunskap, arbetsmiljö och maskinkunskap. Under den praktiska delen ska de 3 eleverna från respektive skola genomföra att antal olika kör- och lastmoment med antingen hjullastare, bandgrävare eller hjulgrävare. Tidigt på lördagmorgon kom de 33 tävlande eleverna, fulla av adrenalin, ut till motorstadion strax utanför Kalix, för att genomföra den praktiska delen, som består av ett antal körmoment med den maskintyp man blivit lottad att köra. Efter att alla körningar på eftermiddagen var klara visade det sig att Ingelstadsgymnasiet från Ingelstad gick segrande ur skolstriden, som förutom äran och vandringspokalen, även vara med att arrangera nästa års SM. Christine Karlsson De tre individuella segrarna: Mattias Olsson, Gustav Lagerqvist och Tim Hansen. Den individuella tävlingen avgjordes i en rafflande final mellan de 3 eleverna med de bästa tiderna i respektive maskinslag. Vi lyfter på hjälmen och säger Stort Grattis till Ingelstadsgymnasiet och alla tävlingsdeltagare! Bra kämpat och stort tack till er alla för ett fantastiskt SM! Ett av tävlingsmomenten i klassen Bandgrävare. Det var egentligen meningen att vattnet skulle hamna inuti röret... Resultat i Skoltävlingen: 1:a Ingelstadsgymnasiet, Ingelstad 2:a Herrgårdsgymnasiet, Säffle 3:a Anderstorpsgymnasiet, Skellefteå Resultat i individuella tävlingen: Bandgrävare: 1:a Mattias Olsson, Herrgårdsgymnasiet 2:a John Källner, Skövde Kavelbro 3:a Jonatan Edström, Christopher Polhemgymnasiet Hjullastare: 1:a Gustav Lagerqvist, Nifsarpskolan 2:a Simon Persson, Herrgårdsgymnasiet 3:a Daniel Johansson, Anderstorpsskolan Hjulgrävare: 1:a Tim Hansen, Anderstorpsskolan 2:a Johan Nääs, Jämtlandsgymnasium Bräcke 3:a Charlie Ottosson, Ingelstadgymnasiet SEKO Skanska Det har varit en lång vinter med många långa funderingar över alla kontrakt som våra företag ska slåss om. Man kan ju aldrig vara riktigt säker på om man har jobbet kvar eller om man skall försöka byta till något annat företag. Men vi Skanskingar är och förblir skanskingar. Vi jobbar inte för lönen, utan för att vi tycker det är roligt Funderar ibland på hur vi tar hand om våra skattepengar och hur våra svenskägda företag köper upp utländska företag (jag tänker på Vattenfalls Nuon-affär, som kostade skattebetalarna 100 miljarder). Tänk om vi på Skanska skulle få ett kontrakt att lägga alla Sveriges vägar. Det skulle räcka med 40 miljarder, och vips så skulle vi ha tryggat våra jobb och kunnat anställa ännu flera. Väg och Anläggning skall i år dubbla sin omsättning och växa så det knakar, det gäller för övrigt även på Asfalt och Betong. Vi skall vara nr 1 i branschen både gällande arbetsmiljö/säkerhet och lönsamhet. Även i år gäller devisen jobba säkert eller inte alls. Ola F, Lennart K, Roger K, Niklas E, Per-Erik E, Tomas K, Glenn N, Christer L, Inge H önskar er alla en säker och underbar sommar och semester. Är det något så är det bara att höra av er ni kan söka oss på www.seko. se/vagochban under fliken Fackliga förtroendemän på företaget eller ring Skanskas växel 010-448 00 00. Finn fem fel... Går det för fort förbi hos er? Vi på väg & ban Gävle-Dala har fartkameror som går att använda för att mäta hastigheten på förbipasserande trafik. Så känner du att det går för fort förbi hos er och vill att vi mäter hastigheten så kontakta oss, så kommer vi ut och mäter om det finns möjlighet. Kontakt: Mattias Hedin mattias.hedin@seko.se 070-29 55 904 I nästa nummer behöver vi din hjälp Vi vill ha in bilder på temat arbete. Mejla dina bilder till vagbanaren@seko. se. Beskriv kort vad som händer på bilen och vem som tagit den. En trisslott blir belöningen för pub li cerade alster, så glöm inte ange din adress. Den 23 augusti är deadline. Tro det eller ej, men denna bild är tagen i Sverige år 2013. Ser du stensättaren som arbetar i rondellens mitt? Exemplet ovan visar på hur viktigt det är att fortsätta kämpa för en bra arbetsmiljö vid vägarbeten. Denna bild är insänd av en medlem som får en trisslott i belöning. SEKO Peab Till slut fick vi klart de centrala avtalen, men vi har inte blivit klara med de lokala vändorna än. Vad vi vet hittills försöker de tre stora Peab, Skanska och NCC köra samma fuling som förra året och hävda att det inte finns något lokalt löneutrymme. Som jag ser på saken är det helt vansinnigt. Vi skulle i så fall tappa ännu mer mot kamraterna inom byggsektorn, som går på ackord och då får vi nog börja fundera på hur vi ska gå vidare. Det är ju konstigt om man är villig att betala en snickare eller betongare, men inte plocka fram pengar till oss anläggare, asfaltare eller maskinförare. Tyvärr har det varit neddragningar på Cliffton i Stockholm och jag hoppas att trenden inte sprider sig över resten av landet för det är tråkigt att förlora kamrater som istället söker jobb hos konkurrenterna. På AO Anläggning arbetar vi just nu med att försöka få till avtalen på Drift och Underhåll och det kan bli en lång resa innan det är klart. Urban Svensson, som är ansvarig för anläggning, gör ett strålande arbete med att försöka hitta MB-gubbar och -gummor som sen kan bilda MB-grupper runt om i landet men det är långt kvar innan vi blir klara. Av någon underlig anledning så sitter det i företagskulturen att anläggare på Peab ofta är medlemmar i Byggnads och det är ju tråkigt att många är fel organiserade, förhoppningsvis kommer de över till SEKO så småningom. Trevlig sommar Christer christer.stromberg@peab.se 0733-848497 10 11

Posttidning Begränsad eftersändning Vid definitiv adressändring återsändes försändelsen med den nya adressen på baksidan B Avsändare: SEKO väg & ban Fjärde Långgatan 48, 413 27 Göteborg SEKO Vägbanan önskar alla läsare en riktigt trevlig sommar Vägveteranerna travar på! Vi fortsätter med vår strävan att försöka anordna aktiviteter runt om i vårt vidsträckta verksamhetsområde. I verksamhetsområdet och i dess närhet har vi ett antal olika travbanor. Där tänker vi att samla intresserade medlemmar någon kväll under augusti-september månad. Arrangemanget innebär - fri entré - besök på stallbacken (med stalltips) - en bit mat på travbanans restaurang och del i ett totospel. Lennart Stark 0501-35448 eller 070-3335448 Åke Wänström 0520-44 06 91 eller 070-339 37 41 Föutom sektionens medlemmar kan medföljande icke-medlemmar få delta men då på egen bekostnad (ca 300:-). Egen bekostnad gäller också för resorna till och från travbanorna, men vi kommer att tipsa om vilken samåkning som är möjlig när vi vet vilka som kommer. Är du intresserad? Anmäl dig då till någon av dessa - senast den 1 augusti - så får du i god tid besked om vilken kväll som gäller. Om du inte får tag i Lennart eller Åke kan du även anmäla ditt intresse till klubbexpeditionen 031-42 94 30. 12