AVTALAT Info från förbundsledning & förhandlingsavdelning Svenska Elektrikerförbundet. Kontakt 08-412 82 82. postbox.fk@sef.se Demonstrera Första Maj Säg nej till Elsäkerhetsverkets förslag! På söndag går det många demonstrationståg genom Sverige. Elektrikerna ska synas i många av dom under våra paroller. För oss handlar det om att protestera mot Elsäkerhetsverkets förslag. Vi har fått signaler som tyder på att verket inte bryr sig om alla protester utan ska köra igenom sitt förslag. Då utmanar de alla landets 50 000 elektriker, säger Ronny Wenngren, förhandlingschef. Om Elsäkerhetsverket kör på med sitt förslag vet vi att de fått politiska signaler om detta. Blir detta ett lagförslag påverkas vardagen för varenda elektriker och förbundets existens. Vi tar full strid mot ett sådant förslag, säger Jonas Wallin, förbundsordförande. Sveriges elektriker säger NEJ! Stoppa Elsäkerhetsverkets förslag. Tar inte Elsäkerhetsverkets nye generaldirektör intryck av remissvaret från fem fackförbund som organiserar samtliga 50 000 yrkesverksamma elektriker så kan väl hon sitta där för sig själv i sitt elfenbenstorn. Då är hon bara en statlig marionett som okritiskt går ärenden åt nuvarande minister och skiter i hur det fungerar praktiskt ute inom elbranschen i näringslivet, säger Ronny Wenngren, förhandlingschef i ett skarp uttalande. Nu är det viktigt att elektrikerna syns ute i Första Maj tågen. Det här kommer förmodligen att bli en glödhet politisk fråga inför riksdagsbehandlingen. Info från förbundsledning & förhandlare om organisation, studier, ekonomi, avtal & arbetsmiljö 1
Nyheter från förbundet Det finns bra underlag och mallar om hur man i offentlig upphandling i kommuner, kommunala bolag, landsting och regioner kan jobba med en mer seriös upphandling av varor och tjänster. Samtidigt som man fackligt bevakar löntagarnas sociala villkor. Vita jobb är en facklig modell utarbetad tillsammans med upphandlande kommuner. Den utnyttjar verktyget LOU (Lagen om offentlig upphandling) och är anpassat till EU-rätten. Därför inte kollektivavtal utan kollektivavtalsenliga villkor till skydd för de anställda, säger Ronny Wenngren, föhandlingschef. Ingen värdering. Vita Jobb är ett upphandlingsverktyg och påverkar inte i den vanliga fackliga verksamheten med kollektivavtal. Ger effektiv kontroll mot svartarbete. I Installationsavtalet finns sedan tidigare en avtalad avsättning om 0,335 % av din lön. Från 2011 höjs den avsättningen till 0,4% för att under 2012 vara 0,515 %, därefter görs ett sista steg i denna höjning under 2013 till 0,635%. Den vanliga avtalspensionsavsättningen görs mellan 25 och 65 års ålder, medan denna avtalade ersättning utbetalas under hela den tid du arbetar, oavsett det är före 25 eller efter 65. Ett snabbt räkneexempel ger vid handen att om du under 2013 tjänar 28 000 kronor i månaden Ronny Wenngren Arne Dufåker Urban Pettersson 500 miljarder! Offentlig upphandling omsätter ca 500 miljarder Det är en fjärdedel av BNP. Det är därför ett mäktigt, effektivt och billigt men förvånansvärt outnyttjat verktyg för att styra utvecklingen. Jag vet att många av våra fackligt förtroendevalda också är politiskt aktiva i kommunerna. Det är därför viktigt att ni tar initiativ där, t ex en motion till fullmäktige, när det gäller Vita jobb, säger Ronny. så blir det nästan 200 kr/i månaden i snitt om du räknar in att junilönen är lite högre då semesterersättningen är högre än den vanliga lönen och utbetalas i juni. Kraftverksavtalet och andra avtal Även kraftverksavtalet har en liknande avsättning, där är den 1 % på månadslönen. På avtalet för service (vita varor) är avsättningen 0,5%. Dessa pensionsavsättningar kan ses som en del i en arbetstidsförkortning om man tittar på hela sin Göran Söderlund Driv frågan om Vita jobb i politiken Det är när vi inte driver Vita jobb som vi på arbetsplatserna och i konkurrensen får problem med gråzonsfirmor och fifflare av olika slag. Vi har också konkurrensen från utländska bolag och skumma bemanningsbolag. Du kan gå in på www. avtalsinformation.nu för mer info. Där finns bl a mallar för bestämmelser i upphandlingsavtal och aktuella avtal i PDF-format från de engagerade förbunden. Vita Jobb modellen l Kräver att företagen uppfyller de grundläggande villkoren i tillämpligt branschavtal. l Har särskilda upphandlingsvillkor som försvårar svart verksamhet. l Gör det möjligt att använda facken som kontrollör för upphandlingsvillkoren. Extra pensionsavsättningen Den avtalade extra pensionsavsättningen höjs nu i vår på Installationsavtalet och Kraftavtalet. Mikael Pettersson livsarbetstid. Avsikten med extra avsättning är naturligtvis att du ska ha ett bättre liv som pensionär, men naturligtvis också att du ska kunna välja en tidigare pensionsavgång än vad som annars blivit fallet,och ha råd att göra det valet, säger Arne Dufåker i en kommentar. Sid 2
Ulf Carlsson Tomas Sandgren Jonas Wallin EU kommissionen och sociala villkor Den inre marknaden ska bli mycket bättre, både ekonomiskt och socialt, lovar EU-kommissionen i dag men flera av de konkreta förslagen dröjer. En ny strid om arbetsrätten är att vänta. Med tolv så kallade hävstänger för tillväxt, konkurrenskraft och sociala framsteg lade EU-kommissionen nyligen fram en tidtabell för nya skarpa förslag för att förbättra den inre marknaden. De handlar om hur den offentliga upphandlingen inom EU ska förenklas, både för beställare och företag, nya regler för riskkapitalfonder för små och medelstora företag, ett ramverk för investeringsfonder för ett så kallat socialt entreprenörskap och ett europeiskt yrkesregister som ska underlätta rörligheten för kvalificerad arbetskraft. Stötestenen Men det som kommer att dra till sig det största politiska intresset är hur det omdiskuterade utstationeringsdirektivet ska förändras. Från kommissionen heter det att de grundläggande sociala rättigheterna på den inre marknaden ska klargöras. Sedan EU-domstolen i flera domar, där det mest kända fallet är den svensk-lettiska Lavaldomen, enligt fackförbunden gått emot vad tidigare ansetts vara ostridiga fackliga rättigheter, har frågan om ett mer socialt Europa legat som ett öppet sår i debatten. Inte minst finns det starka krafter över blockgränserna i Europaparlamentet som vill se en bättre balans mellan löntagarnas rättigheter och företagens fria rörlighet. I rätt riktning EU kommissionens besked välkomnas av Europafackets ordförande Wanja Lundby-Wedin. Det är glädjande att kommissionen går Europafacket tillmötes och lovar att presentera en förordning som syftar till att förbättra balansen mellan EU:s ekonomiska friheter och grundläggande fackliga rättigheter. Enligt uppgifter finns ett Ronny Wenngren, förhandlingschef. motstånd från sex kommissionärer, bland andra Cecilia Malmström, mot att gå för långt för att tillfredsställa de fackliga kraven. Att kommissionen väljer att lägga förslaget sist i tidtabellen tyder på att det ännu återstår viktiga beslut innan kommissionen kan enas i frågan. Löntagarna i Europa måste ta fajten och hålla ihop nu, annars sopar högern och arbetsgivarna snabbt undan det som tagit 100 år att bygga upp, säger Ronny Wenngren. Dyrare el! Stoppa Elsäkerhetsverkets förslag. Dumpa inte elsäkerheten! Stoppa Elsäkerhetsverkets förslag. Sid 3
Kortslutning, ljusbåge och Glasögonmodet räddade synen på elektrikern Inge Carlsson som råkade ut för en elolycka. Det var stora glas som gällde då. Inge har kvar glasögonen som påminnelse om de små marginalerna i livet. Han kom undan olyckan med livet och synen i behåll. Efteråt var alla inblandade bara glada att det gått bra. Inga utredningar om ansvar eller hot om skadestånd. När du läser historien om Inge Carlsson ska du ha Elsäkerhetsverkets nya behörighetskrav i minnet. Hade de gällt hade Inge kunnat bli personligt ansvarig, åtalad och dömd till ekonomiskt skadestånd. Idag arbetar Inge som lärare på elprogrammet i Kattegattgymnasiet i Halmstad de Glada Laxarnas Stad på Västkusten. Han har varit lärare sedan 1999. Dessförinnan elektriker på firman Hallberg & Co sedan 1967. Fick en förslitningsskada i ett knä och funderade på framtiden. Var aktiv inom idrotten och föreningsledare. 1999 fick jag en förfrågan om ett vikariat på skolan ett halvår. Jobbade och läste parallellt i 1,5 år. Först var svenskan på Komvux och sedan Lärarhögskolan Inge Carlsson, 64 år, lärare på elprogrammet på Kattegattskolan i Halmstad. i Malmö. Och som du ser blev jag kvar, berättar Inge. Blixtsnabbt från vardagsarbete till katastrof Inge börjar sakta berätta om sin olycka. Som så många andra historier handlar det om små marginaler mellan rutin och katastrof, mellan incident och döden. Vi var på en industri där man installerade en maskin för avplockning av tegelstenar. Vi hade varit fem man där och var så gott som färdiga. Jag körde matningen av centralen bakvägen, berättar Inge. Under en rast i produktionen fick vi bryta spänningen och lägga in två parallella AKKJ (svartkabel) 240 kvadrat, för att anläggningen skulle bli färdig. Efteråt tog vi middagsrast. Under tiden skulle annan arbetskraft göra jobb så att vi elektriker kunde fortsätta. Nu gjorde de inte detta. Kortslutning och ljusbåge i ansiktet Jag satte min kollega i jobb medan jag skulle avsluta installationen. En del av kablarna var tvinnade runt varandra, någon av kablarna var inkopplad för att vi skulle få arbetsbelysning i lokalen. En av kablarna skulle jag dra ut ur plåtskåpet, en skärmad kabel. Den saknade skyddsslang på biledaren som kom åt en skena i skåpet. Pang. Det blev kortslutning och en ljusbåge träffade mig mitt i ansiktet, berättar Inge stillsamt. Det blev kolsvart i lokalen. En reparatör kom fram där jag låg på golvet och frågade vad som hänt. Jag visste ju att jag levde men var övertygad om att jag skulle få leva Ombudsmannen Bertil Andersson t v i Halmstad och Inge Carlsson är gamla bekanta som årligen ses och pratas vid. Där finns alltid något att snacka om, gammalt som nytt, t ex skolans förestående ombyggnad. Sid 4
allt blev kolsvart! Ny generaldirektör för Elsäkerhetsverket Den 31 mars utsåg regeringen Elisabet Falemo till ny generaldirektör vid Elsäkerhetsverket. Hon är civilingenjör och har tidigare arbetat som statssekreterare i Miljödepartementet, nätchef på Elverket Vallentuna och överingenjör vid Stor-Stockholms Energi. Falemo tillträder generaldirektörsposten den 1 maj 2011. Källa: voltimum.se Ansvar för elektriska produkter Kompisträff på skolan. Elektrikern Lars-Uno Kroon, Inge Carlsson och praktikanten Daniel Kullgren som blind. Efter hand såg jag ett svagt skimmer från ett takfönster. Jag var glad att jag åtminstone skulle få se skillnaden mellan natt och dag. Efter hand började jag se konturerna av reparatören. Famlade efter mina glasögon på golvet, hittade dem och en kompis körde mig till sjukhuset. Jag var omtumlad och chockad. Svartbränd och krullhårig Jag hade fått brännskador i ansikte, hals, öron och på höger hand. Att jag över huvud taget kunde se var tack vare mina stora glasögon. Jag såg mig själv i en spegel och blev chockad. Hela jag var svartbränd och håret, jag hade mer på den tiden, var alldeles svartkrulligt som en afrofrisyr. På akuten ville de sätta dropp men jag ville bara bli rentvättad för vi hade ju match på kvällen. När de började tvätta började huden lossna. Det blev ingen match utan fyra dygn i en antiseptisk miljö. Men jag slapp åka till Lund för hudtransplantation. Det blev aldrig någon utredning kring detta. Jag och de inblandade var bara glada att det hade gått så väl. Vet inte hur detta skulle bedömts idag med alla ansvarsregler. Jag var inte beordrad att göra det jag gjorde, jag ville bara ordna så att de andra hade arbetsljus medan de jobbade. Jag försöker i min lärarroll lära eleverna att säkerhet är livsviktig om man ska arbeta med el. Obligatoriskt för alla är Elinstallation Grund och Elarbetsmiljö Säkerhet på 100 timmar (en termin är på 650 timmar Det är ju svårt att demonstrera hur farligt el är. Det finns en del häftiga filmer om elfel på YouTube. Det skulle finnas mer så att de reagerar. Och så har jag min egen erfarenhet att berätta om, avslutar Inge. Veta mera www.videoklipp.se/videos/blandat/ Strombage video.passagen.se/movie/gigantisk_strombage.action Fotnot En ljusbåge är en kontinuerlig kraftig elektrisk urladdning genom luft, där den elektriska spänningen joniserat luften varvid den blivit elektriskt ledande. Den flödande strömmen hettar upp luften till många tusen grader, varvid den avger ljus och ljud. Var femte elyrkesman har upplevt ljusbåge i jobbet. Alla som tillverkar, importerar eller säljer elektrisk materiel har också ansvar för att produkterna är säkra och CE-märkta. Samma ansvar gäller för alla, från små elinstallatörer med butik till stora elgrossistkedjor. Om du som näringsidkare upptäcker att den materiel som du tillverkar eller säljer inte uppfyller gällande krav, ska du anmäla detta till Elsäkerhetsverket. Det är tillverkaren av en produkt som har huvudansvaret för att den är säker och CE-märkt. Genom CE-märkningen tar tillverkaren ansvar för att materielen uppfyller gällande krav. Tillverkaren ska även göra en EGförsäkran om överenskommelse för produkten. EG-försäkran är en deklaration där tillverkaren intygar att produkten överensstämmer med kraven inom EU. Dokumentet ligger till grund för CE-märkningen. Märkningen är inte bara säkerhetsrelaterad, den spelar också en nyckelroll för frihandeln och konkurrens på lika villkor. Källa: voltimum.se Sid 5
Gråtvalsen spelas åter... Svenskt Näringsliv och arbetsgivareorganisationerna var väl samordnade i den förra avtalsrörelsen. Mer samordnade än facken. Inför kommande avtalsrörelse har Svensk Näringsliv redan börjat med att ange tonen. Tro inte att de rekordlåga löneökningarna 2010 är en inbjudan till att ta igen nu. Redan har gråtvalsen börjat. Man kan ställa upp plus och minus på olika sätt. Klart för mig är att det finns ett produktionsresultat och det ska vi ha en rejälare bit av, säger Ronny Wenngren, förhandlingschef. Arbetsgivarna formerar sig Det har redan börjat röra på sig i arbetsgivareleden inför Avtal 2012. En rad arbetsgivaredirektörer skrev ett debattinlägg i DN den 15 april. Facklig huggsexa får inte prägla årets avtalsrörelse De välavvägda löneökningarna 2010 har varit ett viktigt bidrag till att Sverige snabbt återhämtat sig från krisen. Inför den kommande avtalsrörelsen som ger ett delvis annorlunda utrymme för lönehöjningar gäller det att också hitta avtalsnivåer som präglas av ansvar för samhällsekonomin. Det sämsta vore om förhandlingarna präglas av en attityd att nu ska man ta ut allt som går. Vad vill Du? En facklig huggsexa driven av revanschlystnad leder bara till höga nominella löneökningar som inte blir något värda eftersom de driver upp inflation och räntor. Detta vore förödande och ett svek mot dem som står utanför arbetsmarknaden, skriver företrädare för Sveriges arbetsgivare. I slutklämmen står det: Det skulle vara förödande om de fackliga företrädarna ser avtalen 2010 som en parentes och baserar kraven 2011 och 2012 på ett revanschtänkande som bottnar i bristande realism i kraven i förra avtalsrörelsen. Vinster motsvarande 8 000 kr/mån per LO-medlem De 39 största företagen på börsen delade ut 139 miljarder till sina aktieägare. Det hade räckt till löneökningar för alla LO medlemmar med 100 000 eller motsvarande drygt 8 000 kronor per månad. Att jämföra med det man fått d v s 250 kronor i snitt, visar Wenngren med Du kan själv säga ifrån vad du tycker inför avtalsrörelsen. Gå in på hemsidan sef.se under fliken Avtal 2012. Där hittar du den interaktiva blanketten. Ett tips kan vara att slå er ihop några på jobbet en rast och skriva ett räkneexempel. Arbetsgivarna förnekar sig inte, företagen vill behålla nästan allt. Del av produktiviteten Samtidigt kan vi konstatera att det skett omställningar och effektiviseringar i företagen som lett till ökad produktivitet. Det är detta i kombination med försäljningen som gett utrymme för vinsterna och ledningarnas generösa egna avtalsvillkor. Självklart ska vi löntagare som deltagit i produktivitetshöjningen ha del av dess frukter, säger Wenngren. Varning för Europahögern Fackförbunden i Sverige måste samverka mer i avtalsrörelsen. Vi ser alla ett hot från den politiska och ekonomiska högern i Europa som vill bekosta finanssektorns bristande ansvarstagande och medlemsländers kaputta ekonomi via att löntagarna ska avstå från löneökningar. Klassisk högerpolitik. Skattebetalare och löntagare ska sopa upp efter bankernas och finanssektorns oansvariga kredit- och lånehantering. Dags att låta dem gå omkull eller göra rätt för sig. De fyra stora affärsbankerna i Sverige har t ex reserverat över fyra miljarder i bonusar åt sig själva, säger Wenngren. ihop ett gemensamt förslag. Det går snabbt att fylla i och skicka in. Det är du och dina arbetskamrater som avgör vad förbundet ska driva för krav. Så ge nu arbetsgivarna svar på tal! Sid 6
Elsäkerhetsverkets förslag Säkra elinstallationer Vi släpper inte taget förrän verket backar! Tycker det var stark signal när de fem fackförbunden som organiserar landets 50 000 elektriker enhälligt avfärdade förslaget. Nu ska verket tillsammans med den nytillträdda generaldirektören Elisabet Falemo sammanställa remissynpunkterna, säger Göran Söderlund, förbundets elsäkerhetsansvarige. Vad som händer därefter vet vi inte ännu. Vi kommer att fortsätta att informera våra medlemmar om förslaget och samla in namnunderskrifter. Förbundet ser det som viktigt att alla som kan bli berörda av verkets förslag är medvetna om det, ifall verket går vidare och försöker göra lag av huvuddelen av sina tankar, säger Söderlund. Det är svårt att veta hur mycket av idéerna som kommer ovanifrån politiskt och hur starkt Elsäkerhetsverket låter sig påverkas av elektrikers, företag och andra remissinstansers synpunkter. Basun Reklam 031-42 52 20 Proppen har gått! Börja om! Det vore klokt om Elsäkerhetsverket tog intryck och började om med en konstruktiv dialog i samverkan med branschens parter. För Sveriges elektriker är förbannade. Du riskerar att få än dyrare och osäkrare elinstallationer i framtiden. Om statliga Elsäkerhetsverket får sin vilja igenom. Deras förslag Säkra elinstallationer hotar leda till kortslutning i elsäkerhetsarbetet och rasera Europas bästa elsäkerhet. Elsäkerhetsverket riskerar nu ett fungerande system för behörighet, ansvar, utbildning och elsäkerhet. Istället för förbättringar i samförstånd med branschens parter, föreslås en ny statlig byråkrati. Förslaget ställer till oreda och är juridiskt krångligt. Det får inte finnas oklarheter om ansvar mellan elektriker och det företag de arbetar i. Inte heller är det rimligt att lämna över ansvar från företaget till enskilda elektriker som inte har kontroll över hela installationsprocessen. Förslaget öppnar dessutom för företag att hyra in icke utbildad arbetskraft. El kan vara livsfarligt. Bristfälliga installationer kan leda till döden, svåra skador, brand och ödeläggelse av egendom. Därför är det så viktigt att arbetet med elektriska installationer utförs på ett klokt sätt. Elektriker, berörda företag och myndigheterna måste vara överens om hur arbetet ska bedrivas säkert. Kortsiktiga ekonomiska intressen i företagen eller statlig klåfingrighet får inte äventyra ett förtroendefullt samarbete. Elsäkerhetsverkets förslag krånglar dessutom till det för företag och löntagare som verkar i de nordiska länderna. Vi får olika spelregler när vi istället borde ha samma. Vi elektriker anser att elsäkerheten bäst gynnas genom samförstånd mellan branschens parter, inte via statliga diktat. Därför förkastar vi Elsäkerhetsverkets förslag. En miljon löntagare och 50 000 elektriker säger NEJ! Vi representerar Sveriges elektriker skickliga yrkesmän/kvinnor som brinner för elsäkerhet. Vi vill varken äventyra våra eller ditt liv. alla vill vi både värna och förbättra Europas bästa elsäkerhet, säger Göran Söderlund. Sid 7 Förb.ordf. Jonas Wallin med riksdagsman Matias Jonsson (S) vid aktiviteter i Göteborg.
Här tågar Elektrikerna 1:a Maj På följande orter kommer Elektrikerförbundet att vara representerade. Kom du med och protestera mot elsäkerhetsverkets förslag. OBS! Fler platser kan tillkomma. Kolla med ditt VK (de eller regionkontoret har koll på platser, tider, banderoller/textsegel). Ort, plats, samling. Borlänge Sveatorget, Kl. 1400 Göteborg Olof Palmes plats, Kl. 14,30 Halmstad Stora Torg, Kl. 13,30 Helsingborg Mäster Palms plats,kl. 12,15 Kalmar Fredrikskans, Kl. 13,30 Karlstad Storatorget, Kl. 14,00 Kristianstad Tivoliparken, Kl. 13,00 Malmö Folketspark, Kl. 13,30 Norrtälje Societetsparken, Kl. 11,30 Nyköping Storatorget, Kl. 12,00 Nybro Folketshus, Kl. 11,00 Stockholm Humlegården, Kl. 13,30 Sundsvall Folkets Hus, Kl. 14,30 Uppsala Odinslund, Kl. 13,30 Västerås Storatorget, Kl. 14,30 Åmål Plantaget, Kl. 15,00 Över 500 avtalsförslag har lämnats in hittills... Jodå, där finns funderingar kring avtalen. Vad som kan ändras, tillföras och bli bättre. Inför Avtal 2012 kommer förhandlare, förhandlingsdelegationer och förbundsstyrelse att få betydligt mer att tugga på jämfört med förra avtalsrörelsen. Medlemmen Per Lindh, Bravida Växjö, fattade budskapet och pennan och skrev en avtalsmotion vid lunchrasten. Det är gott om tid än och det kommer säkert in många hundra fler förslag innan 31 augusti. Av de 500 förslagen har 100 kommit in elektroniskt, berättar Tomas Gustafsson. Höjd lön i topp Som snacket har gått på de arbetsplats- och medlemsträffar jag har haft är topp tre höjd lön (inklusive ackorden), arbetstidsförkortning och förbättringar av traktamentena i vid mening, säger Tomas. Bra resultat men vi jobbar vidare. Hoppas alla ombudsmän och förtroendevalda passar på att puffa för avtalsförslag i sina möten med medlemmarna. Vi vill ha mycket att välja på och gärna nya och kluriga förslag, säger Ronny Wenngren. Facksnack vid materialboden. Medlem, ombudsman Piero Palusa, VK 26 i mitten, t h Tomas Gustafsson, uppsökare och till vardags verksamhetsledare i VK 9. Låg elstandard dödar inte bara elektriker! Stoppa Elsäkerhetsverkets förslag. Sid 8