Maria Ros Jernberg: Stöd eget hjälpprojekt SID 5 Johan Fägerblad: Välj rätt mötesmetod Nursel Gündüz hjälper föräldralösa barn SID 5 SID 8 En Medlemsblad tidning från Vinsta Företagsgrupp från Vinsta för Företagsgrupp företagare i Hässelby och Vällingby Nr Nr 1 2014 1 2014 Årgång Årgång 19 Pris 1519 kr VINSTA VINNER Vinn på att göra gott sid 5 Möt Marie Engström, ordförande i Vinsta Företagsgrupp sid 2 3 6 olika typer av personligheter på konferensen sid 8
VINSTA VINNER nr 2 2014 Hitta rätt: VINSTA VINNER TESTAR 3 Restauranger i Hässelby ORDFÖRANDE HAR ORDET På Framtidsmötet lyssnade politikerna Marie Engström Ordförande, Vinsta Företagsgrupp NYFIKEN PÅ 4 Biståndsorganisationer i Vinsta NYFIKEN PÅ 5 Företagsprofilerig genom bistånd BRUSET 6 Konferensanläggningar i Hässelby BRUSET 7 Konferensanläggningar i Hässelby Två frågor om konferens till Carina Stjernström DET ULTIMATA MÖTET 8 Svenska Möten ger råd om hur du organiserar bästa konferensen LUNCHFÖRELÄSNING 9 Mindfulness, medveten närvaro utan att döma JOBBTORGET 10 Det viktiga samarbetet med företagarna AKTUELLT OM VINSTA FÖRETAGSGRUPP 11 Årsmötet 2014 Jag var på ett möte, Framtidsmötet, ett möte arrangerat av Svenskt Näringsliv. Syftet var att företagare skulle få möta politiker och framföra sina erfarenheter. Bland politikerna fanns Mats Odell, Maria Abrahamson och Boel Godner för att nämna några. Tänk att vi företagare skapar 55 jobb per dag i stockholm vilket i sin tur kan bli 424 902 skolluncher (källa SCB). Gå gärna in och gör en uträkning du med, http://www.sverigetarmatchen.se/ en/tag-matchen. Mitt lilla företag bidrar med 7 840 skolluncher på ett år enligt uträkningen. Utan företagande ingen välfärd! De utmaningar företagare runt om i Stockholm ser som en prövning är bristande infrastruktur, brist på bostäder, kompetensbrist och krångliga lagar och regler. Skicka gärna en kopia av din pdf till info@vinsta.com så kanske att vi kan göra en sammanställning senare. Utan företagande ingen välfärd! De utmaningar företagare runt om i Stockholm ser som en prövning är bristande infrastruktur, brist på bostäder, kompetensbrist och krångliga lagar och regler. Det talades mest om krångliga lagar och regler under dagen. Vi lever i mätandets tid där kontroll har skapat mången byråkratisk process. Hur ser nyföretagandet ut här i Hässelby och Vällingby? Kan vi som företagarförening bidra för ökat företagande och för att minska gapen i de utmaningar som vi står inför i vårt närsamhälle? Svaret är tveklöst: Ja. Jag vet att vi gör en hel del och givetvis kan vi göra mer men allt börjar med att det är människor som möts för att låta lite fluffig. För mig är föreningens uppgift att underlätta för er företagare i vårt närområde. I det ingår också att vara en länk till vår stadsförvaltning med sina tjänstemän och våra politiker. I det här numret fokuserar vi på olika sätt att bidra till förbättring och olika sätt att mötas. Det är ju inte alltid det som är störst som är bäst, även enkla och små handlingar bidrar till förändring och förbättring genom gemensam kraft. Svenskt Näringslivs framtidsmöte var ett välplanerat möte där man bytte platser ofta, skrev på posti-it-lappar och samtalet hade fått en central plats. Med väldigt enkla medel kokades många åsikter ner och det var uppenbart när vi skildes åt, att vissa budskap verkligen hade gått fram. Om det också blir handling återstår att se, det är ju valår. Mötet och dagen avslutades med att alla mötesdeltagarna fick sjunga i kör för att symbolisera vad man kan göra tillsammans. För den nyfikne, gå in på www.svensktnaringsliv.se och sök på framtidsmötet i Stockholm så får du läsa mer. Nästa nummer av Vinsta Vinner kommer strax innan valet. I det kommer vi att ställa några frågor till våra politiker och redovisa svaren i tidningen. Har Du en fråga som Du vill ha svar på? Maila den till Thomas på kansliet! För övrigt, ha en trevlig sommar så ses vi till hösten! 2
VINSTA VINNER TESTAR Här blir du mätt i Hässelby Allan är precis på väg till ett nytt lunchställe, Nisses Restaurang vid Hässelby Torg. Han arbetar som hisskonsult och besöker i genomsnitt 5-8 nya lunchrestauranger i månaden på sina ständiga resorna inom Sverige. Antalet lunchbesök har gjort mig alltmer kräsen. Idag är tillagning, bemötande och inspirerande salladsbuffé helt avgörande, säger Allan. Han är svag för det indiska köket, men svensk husmanskost Lunchrestauranger i Hässelby Namn Frandis (lunchpris kl.10-14) H & K Sushi Myntan Wok, Grill o Sushi Nisses Restaurang Restaurang Schamiran Top Wok Noodles Åkermyntan Pizzeria Adress Sandviksvägen 111 Redskapsvägen Åkermyntan centrum Hässelby Torg 8-10 Hässelby Torg 8-10 Persikogatan 12 Åkermyntan Centrum Självklart skall lunchen vara prisvärd och jag gillar definitivt inte att behöva stå i kö. vinner alltid i längden. Självklart skall lunchen vara prisvärd och jag gillar definitivt inte att behöva stå i kö, menar han. Vad tycker du om lunchutbudet i Hässelby och Vällingby? Platser 18* 20 50* 80 60 0** 80* Meny Pizza, grill, pasta, sallad Asiatisk, dumplings Wok, sushi och grill Pizzeria, husmanskost Pizzeria Thai, kinamat, sushi Pizza, lasagne, kebab Ca pris 79 kr 70-80 kr 84 kr 70-90 kr 70-90 kr 65-97 kr 80-90 kr Samtliga erbjuder enklare sallad, kaffe och kaka efter maten (ej Top Wok). Möjlighet finns i Åkermyntan Pizzeria att boka avskild sittning. *Sittplatser utomhus sommartid. **Hämtmat. Hässelby Slott och Sthlm mat, se Vinsta Vinner nr 1, 2014. Det finns allt ifrån mindre bra snabblunchställen till bättre lunchserveringar. Däremot kan jag tycka att det saknas en riktigt bra lunchrestaurang för affärslunch i Hässelby/Vällingby. Idag är det endast Hesselby Slott och Sthlm mat som står för det lilla extra i matupplevelse, säger Allan och försvinner in på Nisses Restaurang. Även pensionärer äter lunch ute Gulli Gustafsson, pensionär, som lyssnat på samtalet tillägger. Pensionärer är ofta en bortglömd grupp som lunchrestauranger inte räknar med, men även vi äter lunch på restaurang. Vi är 5-8 pensionärer som alltid går ut Gulli Gustafsson äter fredagslunchen på restaurang. och äter lunch på fredagarna. Liksom Allan kan hon rekommendera Hesselby Slott för den härliga miljön och Sthlm mat för den goda maten. Thomas Windahl Vinsta Företagsgrupp leds av en erfaren fårklippare från Gotland Dagen före julafton 1967, föddes Marie Engström i Fleringe socken på norra Gotland men hon har bott i Stockholm sedan 1995. Marie är utbildad beteendevetare och entreprenör och har ett stort intresse för samhällsfrågor, arbetsmarknad och näringsliv. På hennes CV finns allt från fårklippare till Stabs- och projektledare för utvecklingsprojekt i mångmiljonklassen. Största projektet omfattade 310 projektmedlemmar. I Vinsta finns Sequitur AB, ett välfärdsföretag som bland annat arbetar med omställning och Sequitur LSS, daglig verksamhet med exempelvis spelutveckling på programmet, hit hör också Vällingby tryckeri, ekonomisk förening. Konsultverksamhet Den dagliga verksamheten riktar sig till personer inom autismspektra med normalbegåvning. Sequitur Consulting AB arbetar med verksamhetsutveckling, handledning och konflikthantering på konsultbasis. Bland Maries intressen finns förutom företagande så är det antikviteter, historia, sjunga och skriva. Som avkoppling läser hon gärna serier, som Kalle Anka. Red. Skandinavisk El & Automation Kontroll AB Elektriska installationer för fastigheter och industri Inbrott och brandlarm Automationslösningar Intelligent styrning för fastigheter Klimatkontroll Kontakta oss för mer information Siktgatan10, 162 50 Vällingby 08-38 83 22 www.seakab.se 3
NYFIKEN PÅ: ORGANISATIONER SOM HJÄLPER Biståndsorganisationer i Vinsta Analfabeter som lär sig läsa, fattiga som får hjälp till självhjälp och borrade brunnar som räddar liv i torra områden. Detta kanske låter som långt ifrån verkligheten i företagarnas Vinsta men faktum är att vårt område är utgångspunkten för många biståndsinsatser i de fattigaste delarna av världen. Ett bra läge mellan Stockholm city och Arlanda och nära till kommunikationer, liksom en bra prisnivå på lokalerna. Det är anledningen till att Vinsta hyser fyra organisationer med 90-konton. Läkarmissionen, som också har second hand-butiken i Vinsta, finansierar ett Det finns 775 miljoner ungdomar och vuxna som aldrig har fått chansen att gå i skolan. åttiotal olika insatser i fyra världsdelar. Biståndet sker inom olika områden, från självförsörjning och utbildning till sjukvård och stöd till katastrofdrabbade. IAS, International Aid Services, finns främst i Afrika. Kärnverksamheten vatten och sanitet har utökats med bland annat utbildning xxxxx (Bildtext) xxxx 12-åriga Rosa och 8-åriga Sonja har fått en ny familj genom det arbete som Mäklarringen och Läkarmissionen stöder. Föräldrarna Rita och Joaqim Alberto är glada för sina flickor. Fotograf: Hans-Jörgen Ramstedt. och byutveckling. Folk&Språk arbetar för att ge skriftlösa språkgrupper ett skriftspråk och möjlighet att lära sig läsa och skriva. Det finns 775 miljoner ungdomar och vuxna som aldrig har fått chansen att gå i skolan, säger Hélène Boëthius på ALEF, Adult Learning and Empowerment Fund, som också arbetar med alfabetisering. Camilla Frödén Insamlade medel Miljoner kronor, 2013 65 mkr IAS Vinstas biståndsorganisationer 10,8 mkr Folk&Språk 0,54 mkr 7,7 mkr ALEF Folk&Språk 130 mkr Läkarmissionen Utbetalat till ändamål Miljoner kronor, 2013 60 mkr 98,4 mkr IAS 0,65 mkr ALEF, 240 tkr tillkom 2012 Läkarmissionen Vinsta Företagsgrupp Vill du bli medlem? ring Thomas! 08-739 24 80 Avgift endast 1 800:-/år Fakta: Vinstas biståndsorganisationer Thomas Windahl Verksamhetsschef 4
NYFIKEN PÅ: FÖRETAGSPROFILERING GENOM BISTÅND Bidra med ett eget projekt Många företag profilerar sig med sitt CSR-arbete. Vad ska man tänka på ifall man som företag vill starta ett samarbete med exempelvis en biståndsorganisation? Ett 90-konto utgör en extra garanti för att hjälpen kommer fram till de utsatta. 90-kontoinnehavarna granskas regelbundet av Svensk Insamlingskontroll, säger Maria Ros Jernberg, generalsekreterare för FRII, Frivilligorganisationernas Insamlingsråd. Generellt när man vill bidra ska man utgå från sig själv och fundera över vilka frågor som ligger en varmast om hjärtat och vilket sätt som passar en bäst. Skräddarsydda samarbeten Som företagare är det viktigt att man först funderar över vad man vill uppnå och hur man vill bidra. Är det med pengar, kunskap eller kanske de anställdas tid? Vad har företaget för behov? Först när man har det klart för sig, är det dags att hitta rätt organisation, menar Maria. Organisationen ska kunna kanalisera det engagemang som företaget vill bidra Maria Ros Jernberg, generalsekreterare för FRII. med. Det kan vara allt från att man går in som företagsvän, skänker pengar istället för att köpa julklappar till kunder och anställda, sponsrar ett evenemang, erbjuder sina anställda möjlighet att volontärarbeta eller går in i ett större partnerskap kring ett specifikt projekt. De fyra biståndsorganisationerna i Vinsta har goda erfarenheter av företagssamarbete och erbjuder många olika möjligheter att bidra. Modellen där ett företag har sitt eget projekt verkar vara omtyckt. Vi skräddarsyr våra samarbeten utifrån företagens CSR-behov, säger Henrik Östman, som ansvarar för företagssamarbeten på Läkarmissionen. Vad får då företagen ut av att bidra till hjälparbete? Man får goodwill när man är med och minskar världens fattigdom, menar Helena Engkvist på Folk&Språk. Andreas Zetterlund på IAS framhåller hur företagen får en konkret chans att visa sitt CSR-arbete när de får åka ut och besöka biståndsprojekten de stöttar. Företagens biståndssamarbete blir något som känns bra att lyfta fram både gentemot anställda och kunder. Camilla Frödén KORT OM: CSR Corporate Social Responsibility: har blivit den vedertagna termen för företags ansvarstagande socialt, ekonomiskt och miljömässigt. Begreppet hållbarhet, används också om företags och andra aktörers samhällsansvar. Mäklare ger nya hem till föräldralösa Mäklarringens Vällingbykontor är några av dem som på senare tid tagit steget till att göra en insats. Det är värt varenda krona, säger Nursel Gündüz, som äger och driver kontoret. Allt började på ett vanligt tisdagsmöte för tre år sedan. Sedan länge hade mäklarna tipsat sina kunder om att överblivna möbler kan skänkas till Läkarmissionens second hand-butik i Vinsta. Nu föreslog en av mäklarna, Martina Hultkrantz, att de skulle göra något mer. Alla var positiva till att inleda ett samarbete med Läkarmissionen. Idén om att skänka 500 kr av mäklararvodet vid varje försäljning blev snart verklighet. Utökat samarbete Som motprestation visas kontorets bostadsobjekt upp i second hand-butiken. Samarbetet som även skett kring mässor och andra event, har nu utökats till att omfatta hela Mäklarringen. 350 000 kr skänktes förra året Förra året skänktes 350 000 kr till Läkarmissionens arbete för föräldralösa och övergivna barn i Moçambique. Fosterfamiljer till barnen utväljs noga och stöttas så att de verkligen blir barnens nya familj. Våra kunder uppskattar det mer än man tror, vi får väldigt positiva reaktioner. Nursels mäklarkontor i Vällingby har bidragit med runt 60 000 kr per år. Det känns jättebra att kunna hjälpa de här barnen, säger hon. Vi får väldigt positiva reaktioner av våra kunder. Bostadssäljarna känner att de har varit med och bidragit. Den stora vinsten med samarbetet är att det känns bra, att vi är med och bidrar till en bättre värld. Vad vill du ge för råd till andra företagare? Så fort Nursel Gündüz, Mäklarringens Vällingbykontor. ens verksamhet går runt så att man klarar sig kan man vara med och bidra. Våga ta steget, med så stora behov i världen ska man inte vara försiktig. Jag kunde aldrig tro att vårt initiativ skulle leda till något så stort. Camilla Frödén 5
BRUSET: KONFERENSANLÄGGNINGAR I HÄSSELBY Välj plats för din nästa konferen Konferens och möten är en viktig faktor i ett företags framgång. Det lilla företaget kanske inte alltid har medel att lägga på möten men det kan vara en utgift som betalar sig. Det är lätt att glömma att också det lilla företaget behöver nya miljöer för nya perspektiv. Vi har samlat några olika alternativ för att ge en bild av vilka möjligheter som finns till varierande prisklasser här i vår del av Stockholm. Att planera och genomföra möten är också en konst. Med lite kunskap och fantasi kan man med ganska enkla medel skapa förutsättningar för möten med resultat. Nedan får du lite tips. Vi frågade Robert på Riddersviks gård: Jag har alltid brunnit för att ge service genom olika arbeten och har sen 4 år tillbaka fått chansen att driva ett eget företag tillsammans med min familj vilket gör att vi gör något tillsammans som i allra högsta grad är service. Vi är en familjeägd konferensanläggning med närhet till Stockholm men ändå naturnära, säger Robert Ös Konferens i Hässelby för stor eller liten plånbok Övernattning Konferensanläggning Antal konferens/ grupprum Antal pers. Middag Mat o dryck Pausaktiviteter Spa Pris Hesselby Slott 14 150 Ja Ja Ja, te x. musik. Populärast är musikquiz och segway. Ja Spapaket Dagpaket 795 kr Rabatt vissa dagar till Vinsta Företagsgrupp Hälsovillan, konferens & utveckling En stor sal, 4 grupprum 2-45 Ja, efter överenskommelse Ja Ja, hälsoaktiviteter- och andra aktiviter i naturskön utemiljö Nej Kan arrangeras Dagkonferens 645 kr/pers exkl. middag Riddersviks gård 6 2-60 Ja Ja Ja, boule, biljard, dart, krocket, kubb, tipspromenad att låna, Matlagningsaktivitet med kockarna. Ja, 24 rum med 42 bäddar Nej Helpensionspaket fr 2 045 kr Dagpaket fr 695 kr Vinsta Företagsgrupp Biosalong se sid 9 160 Nej Nej, pentry med cafédel Nej Nej Nej Medlem i Vinsta Företagsgrupp 0 kr Icke medlem 1 500 kr ex moms 6
s i slott, villa eller biosalong Hesselby Slott går i musikens tecken med charmiga grupprum och stora salonger som passar både den stora och lilla konferensen. terdahl, här tillsammans med sin personal. Hälsovillan, för mindre till medelstora konferenser där man vill vara för sig själv i en lugn och kreativ miljö. En vd:s önskelista på konferensplatsen 1 Vad minns du som bäst efter att du varit på en konferens? Vi frågade Carina Stjernström, vd på Fru Olsson och medlem i Vinsta Företagsgrupp. Helhetsupplevelsen är viktig och det är också den som många gånger är avgörande för hur mitt minne blir av konferensen. Jag vill från början känna mig välkommen genom att mötas av trevlig och tillmötesgående värd/personal. Har jag frågor och funderingar är det viktigt att de kan ge mig svar eller lösa mina problem. Kunniga och engagerade värdar är därmed A och O när tiden är knapp och när flera parametrar skall stämma överens Det är viktigt att den tekniska utrusningen, inte bara är uppställd utan även är provkörd före start och att samtliga funktioner fungerar utan problem. Carina Stjernström, vd Fru Olsson Jag vill även känna att dagen knyts ihop på ett trevligt och smidigt sätt och att logistiken vid ihop-plock och avslut flyter på utan problem. En hjälpande hand från personal även här är oerhört tacksamt. 2 Vad är viktigt för dig som småföretagare i ditt val av form och plats för en konferens? Givetvis är det alltid trevligt med inbjudande och fräscha lokaler. Rymd och luft ger mig och min personal god förutsättning att jobba effektivt under de timmar vi finns på plats. Tillgång till teknik så som projektor, stor duk på väggen samt ljudanläggning. Marie Engström 7
DET ULTIMATA MÖTET Experten: Lägg tid på planeringen Svenska Möten är ett bokningsbolag och medlemsorganisation för mer än 130 utvalda konferensanläggningar runt hela Sverige. De brinner för möten och konferenser och har 30 års branscherfarenhet. Vi frågade Johan Fägerblad, vd för Svenska Möten, varför ska man satsa på att konferera på en annan plats än sitt kontor? All erfarenhet och forskning tyder på att det är både effektivt och mer produktivt att då och då lämna kontoret för viktiga möten. Miljöombyte är dynamiskt och störningsmoment försvinner. Det fysiska mötet är ett mänskligt behov, teknologinkan inte ersätta detta, dvs digitala möten är och förblir endast ett komplement. Har du några råd till småföretagare som tvekar och är rädda för att kostnaden inte ska leda till ökat resultat. Det vi menar är viktigast för alla som planerar och leder möten är att stor vikt skall läggas vid syfte, mål och innehåll i mötet. Jobba med olika mötesmetoder, möteseffektivitet och uppföljning. Svenska Möten kan hjälpa till med detta och Det fysiska mötet är ett mänskligt behov, menar Johan Fägerblad, vd Svenska Möten. därmed säkra att avkastningen på ett möte utanför kontoret blir mycket bättre. A&O är att man verkligen lägger krut på planeringen och vilken plats man väljer att ha sitt möte på. Använd proffs för detta och mötet blir bättre. Marie Engström 6 personlighetstyper att hantera En faktaorienterad mötesdeltagare tappar du bort om du inleder mötet enbart med visioner, säger Johan Fägerblad. Det ultimata mötet samlar alla personlighetstyperna då de olika perspektiven är lika värdefulla. Den människoorienterade: vill att alla ska trivas och känna sig delaktiga. Det gör inget om mötet blir långt så länge det finns möjlighet till småprat. För att engagera: för in sociala aspekter såsom fika eller grupparbete. Stannar gärna kvar för att fortsätta samtal. Vid ointresse: beklagar sig att det viktigaste är att ha tid att umgås under avslappnade former. Den logiskt orienterade: prioriterar tydlighet i kommunikation, före, under och efter mötet. Gärna kortfattat, sammanfattat i siffror och i flödesschema. För att engagera: tydliga roller, tydliga funktioner och tydlig målinriktning. Föredrar virtuella möten. Vid ointresse: kan protestera och kalla mötet flummigt, eller bli ironiska/sarkastiska på ett lågmält sätt. 8 1 2 3 Den reflektionsorienterade: föredrar att lägga sig på en högre organisatorisk nivå, med långsiktiga strategier istället för att koncentrera sig på nuläget. För att engagera: eftersträva en lugn atmosfär och gärna en annan plats än kontoret, som en promenad med ett fåtal personer. Sätt ett tydligt mål med mötet och förbered genom att uppmana deltagarna att fundera kring något, till exempel en text. Vid ointresse: saknas perspektiv med långsiktiga mål, ökar risken för strategiska misstag. 4 Den faktaorienterade: vill ha alla fakta samlat inför mötet för att sedan gå igenom allt punkt för punkt. För att engagera: skicka fakta inför mötet så att personen får god tid på sig att sätta sig in i varje fråga. Finns punkt för brainstorming på agendan är det viktigt att informera om detta. Vid ointresse: kan uppleva mötet som flummigt och reagerar med att sitta med armarna i kors. 5 Den handlingsorienterade: är effektiv och vill hålla mötet kort. Här är det viktigt att vara tydlig med mötets syfte; är det en rapport, ett koncept eller formera arbetsgrupper. För att engagera: sätt upp tydlig agenda och tydliga mål, att-göra-listor med tydlig ansvarsfördelning. Vid ointresse: sitter med laptop och jobbar under mötet och kan beklaga sig över många onödiga möten. 6 Den möjlighetsorienterade: går igång på inspirerande visioner, vill gärna diskutera hur man når tillväxt och framgång de närmaste fem åren. För att engagera: viktigt med en tydlig mötesledare som ska ta första steget och sätta ribban annars kommer inget att hända. Storytelling, teater och rollbyten är bra verktyg, liksom aktuella tidningar och böcker om ämnet. Undvik sterila miljöer för mötet. Vid ointresse: kan bli ointresserad och börja läsa mejl under bordet. I förlängning söker sig personen bort från företaget. De olika mötestyperna bygger på psykologen Carl Gustaf Ljungs personlighetsstilar förenklat till sex grundstilar av Mattias Östmar för Konferenstidningen Svenska Möten #4 2013.
LUNCHFÖRELÄSNING förändras ste medlemmarna en förändring av ns det en självkritisk insikt från förstyrelse om att en förändring behövs. te som tillräckligt relevant. Eller som ulerade det på föreningens utveckndras... ter år se för gens som g nt av för förövs. r förehåldå somde eck- ilken och i ning- tt nytta engadligt pogsride. Det de delse ativa veckheter, tt förörenfinns ioner ndlar olitiel a nya av r sam- tills naly- rbetet ändra ap är fram- och en för- et är på ehåll lingsn har även rfekt. ar lem- efategidsdeåste onära ar sikti- att ränd- trak- I styision med yrer r föbjuda, 23 drietag. gby 30 d till- Det var härligt att se så många som kom till Företagsgruppens första lunchseminarium tar sig som framgångsrika. i hörsalen, Föreningens uppdrag Krossgatan 18, den 24 april. gång Stress till och lokaler, blir att psykisk mark, förmedla ohälsa arbetskraft ett positivt ökar och bland övriga budskap, befolkningen, förutsättningar visa hur framgångsrika företagarna förutsättningar Som ett är, första vilket för steg mervärde vår har hälsa för- de trots att för vi ett har näringsliv. bättre eningen än tillför tidigare, och tagit att säger fram de har Ulrika. en analys stor betydelse av områdets för områdets drivande och frågor stadsdelens i föreningens utveckling. Ulrika Det Olofsson är så vi är skapar verksam Det handlar möjligheter, på Väste- bl.a. Utvecklingsgrupp. om rorts fungerande Yogacenter områdets och och vakansgrad, hållbara har utbildning relationer konsekvenser med stadens av de och tillfälliga stadsdelens bygglovens politi- i yoga vid utbrändhet mindfulnessbaserad stresshantering. Hon är leg sjukgymnast stopdatum, med ker och lång tjänstemän. erfarenhet ny skyltning av stresshantering En viktig i området, del av Förbifarten och förändringsarbetet personlig och utveckling. bevakningsfrågor. är att skapa samsyn kring omvärldsbilder Framtidsgrupp och diskute- analy- I föreningens ras Medveten ser. bl.a. medlemsnytta närvaro utan och att döma hur den framtida Lösningen kan föreningen vara medveten ska närvaro se ut och utan Ett beslut att döma, om vilket förändring är definitionen på dess uppdrag. Förändringsarbetet mindfulness. berör Det viktiga i styrelsens ledarskap är Många alla av medlemmar oss önskar att vi i en hade förening. mer tid Vi att få är få saker alla en rörelse ambassadörer och ting och gjorda! förändring Enligt ett Ulrika lyckat framåt med det forskningsstudier konkreta genomförbara som visar att för- förändringsarbete. finns mindfulness slag som göra meditation området Thomas kan bättre. göra Windahl att Det människor bättre upplever att initiera att tiden förändringar, går långsammare även är och om med det ökat inte fokus alltid på faller nuet. ut perfekt. Meditation Flera av föreningens medlemmar efterlyser BLI anmärkningsvärda MEDLEM en tydlig vision Det är att och I man VFG strategi. kan se den Likaväl 739 effekten 24 som 80 efter vi www.vinsta.com en 10-minuters behöver visionära meditation mål bland behöver personer vi också som inte flera hade kortsikti- någon tidigare mål erfarenhet som kan inspirera av mindfulness. till förändring och förändras med tiden. I styrelsens arbete finns en arbetsvision Vi företagare väljer Vinsta med förklarande innehåll. Resultatet - Nya medlemmar En av grundförutsättningarna för företagsområdet Vinsta är att erbjuda goda förutsättningar för service, driva, etablera och utveckla företag. Det innebär i sin tur krav på god till- Nu gör vi det lite enklare att vara småföretagare. Verktyg och maskiner för proffs Nu med ny webbshop Paketerbjudandet Bättre Affärer ger dig personlig service årets alla dagar kl. 07 till 23. gång till lokaler, mark, arbetskraft och övriga förutsättningar för ett näringsliv. Som ett första steg har föreningen tagit fram en analys av områdets drivande frågor i föreningens Utvecklingsgrupp. Det handlar bl.a. Inspirerande lunch med mindfulness om områdets vakansgrad, konsekvenser av de tillfälliga bygglovens stopdatum, ny skyltning i området, Förbifarten och bevakningsfrågor. I föreningens Framtidsgrupp diskuteras bl.a. medlemsnytta och hur den framtida föreningen ska se ut och dess uppdrag. Förändringsarbetet berör alla medlemmar i en förening. Vi är alla ambassadörer för ett lyckat förändringsarbete. Thomas Windahl BLI MEDLEM I VFG Ulrika 739Olofsson, 24 80 Västerorts www.vinsta.com Yogacenter, berättar om de goda effekterna av mindfulness. Västerorts yoga bedriver bl.a. kurser i mindfulness stresshantering som pågår under åtta veckor och ger deltagarna möjlighet att lära sig lyssna på kroppen genom olika insiktssteg. Övning med kroppscanning Vi fick tillfället att praktisera två övningar bl.a. en övning med kroppscanning. Efter Ulrikas seminarium fick jag en kort pratstund och tre tips för att öka medvetenheten i vardagen: Thomas Windahl Bidra till Nu gör vi det lite enklare att vara småföretagare. Paketerbjudandet Bättre Affärer ger dig personlig service årets alla dagar kl. 07 till 23. På swedbank.se/foretag får du veta mer. Välkommen till något av våra kontor i Spånga och Vällingby. Miljövänligt Ring och skaffa! 0771-SWEDBANK (0771-79 33 22 65) Ulrikas tre tips Ät närvarande börja med att äta med alla sinnen, se vilka förnimmelser som kommer fram utan att tolka måltiden som god eller dålig. Se på negativa tankar utan att döma, då kommer ingen stressreaktion. Känn empati för dig själv och andra, det gynnar positiva tankegångar. En bättre värld handla smart Fyndpriser Öppet: ons-tors 10.00-18.00 fre-lör 11.00-15.00 Siktgatan 8, Vällingby Vinsta industriområde Biståndstänk På swedbank.se/foretag får du veta mer. Välkommen till något av våra kontor i Spånga och Vällingby. 7 9
ARBETSMARKNAD Samarbete med företag ger arbetslösa jobb Jobbtorg Stockholm möjliggjort för över 17000 stockholmare att gå från bidrag till egen försörjning. -Våra viktigaste samarbetspartner är företagen, säger Åsa Enrot, chef för Jobbtorg Stockholm i Vällingby. I mars var 390 personer inskrivna på Jobbtorg Stockholm i Vällingby. Målgruppen är blandad, men gemensamt är att de får försörjningsstöd för att de är arbetslösa. Stockholms stad startade Jobbtorg Stockholm 2008 för att hjälpa arbetslösa stockholmare att få arbete, säger Åsa Enrot. Goda resultat med rätt stöd Förra året kunde 53 procent av de som skrevs in på ett jobbtorg avslutas. Det är fantastiskt. Med rätt stöd och bra matchning så hittar de flesta rätt nytt jobb eller studier. För många går det fort, men vi har också förbättrat våra metoder Agneta Folcker, kassachef på City Gross och Niklas Andersson, Jobbtorget för att stödja dem som står längre från arbetsmarknaden från början, säger Åsa. En nyckel till framgång är att utgå från varje persons förutsättningar och kompetenser så att matchningen blir bra från början. City Gross i Bromma har anställt flera personer från jobbtorget i Vällingby. Vi har haft ett 20-tal praktikanter från Jobbtorg Stockholm och i stort sett alla har fått anställning, säger Agneta Folcker, kassachef på City Gross. Hon beskriver matcharen på jobbtorget, Niklas Andersson, som en nyckelperson. Vi har specificerat vår kravprofil personlighet är väldigt viktigt eftersom vi har så många kundmöten. Han har träffat rätt i stort sett varje gång, säger hon. Praktikplatser ger arbete Samarbetet med City Gross bygger på praktikplatser. En erfarenhet för den som varit arbetslös en period och möjlighet att testa att arbeta i butik. Vi har haft praktikanter på lagret, ute i butiken, i kassan ja, överallt i butiken. Jag är tydlig från början med att det är viktigt att komma i tid och sköta sig, säger Agneta Folcker. Om du som företagare önskar få hjälp av Jobbtorg Stockholm i Vällingby går det bra att kontakta dem på 08-508 35 650. Åsa Enrot Välkommen in i vår butik och kolla vårt utbud. Vi ger dig bra tips och råd när det gäller kläder för friluftsliv - eller kanske du vill kika på ett fiskeset som julklapp till din personal? Mvh/ Ribatex.se 10% RABATT Gäller ett köptillfälle mot uppvisande av denna annons. SIKTGATAN 2 I VINSTA, 08-385400 / info@ribatex.se 10
AKTUELLT OM VINSTA FÖRETAGSGRUPP Årsstämman 2014 Engagerade talare, rambudget för 2014, diskussion kring stadgeändring och ett tjugotal medlemsföretag som samlats. Det var intrycket från årets stämma. Nyttan av ett aktivt närings- och föreningsliv var ständigt återkommande i samtalet. Både vad gäller affärsmöjligheter med andra företag i Vinsta och att medverka till att utveckla stadsdelens näringsliv. Som medlem i föreningen har vi ett gemensamt intresse av att driva dessa frågor vidare. Ständig förnyelse är avgörande Vår förmåga att vara i ständig förnyelse är avgörande för Företagsgruppens framgång. Stämman antog också uttalande och beslut i den andan. Tina Petterson är företagsspecialist på Posten. Hon beskrev hur e-handeln ritar om kartbilden för företag. Åsa Enroth, enhetschef för Jobbtorg Vällingby Centrum berättade hur ett samarbete kan se ut mellan Jobbtorg och företag. Marie Engström omvaldes enhälligt Resten av årsmötet ägnades åt den mera formella delen av mötet. Marie Engström omvaldes enhälligt till Vi finns i Vinsta och har plats för Dig! Ekenman Fastighet AB hyr ut lokaler i Vinsta. Här finns lokaler för kontor, industri och hantverk. Bygger och förvaltar. Hyr ut hotelllägenheter. Krossgatan 38, 3 tr 162 50 Vällingby www.ekenman.se Tel 08-563 064 00, 08-563 064 60 Fax 08-563 064 30, 08-563 064 90 ordförande för de kommande två åren. Tre nya ledamöter Jeanette Teigland, General Manager på Hesselby Slott. Jeanette har en bakgrund som hotelldirektör för flera hotellverksamheter i Norge. Johan Lilja, Läkarmissionen. Johan Lilja, direktor på Läkarmissionen. Johan har lång erfarenhet från chefspositioner i näringslivet b la. från Gunnebo Industries. Björn Andersson, vd på Atlasmuren Fastigheter AB. Björn har tidigare varit vd på Tyresö Bostäder AB och samtidigt näringslivschef i Tyresö. Ny kompetens och erfarenhet Med den förnyelsefas Vinsta Företagsgrupp befinner sig i samt den ambition vi har med både med områdets och näringslivets utveckling i stadsdelen är det av största vikt att även bredda styrelsearbetet och tillföra ny kompetens och erfarenhet, säger ordförande Marie Engström. Årsmötet avslutades med att Ann- Christin Paul, vd på PP-Polymer AB, tackade styrelsen för det goda arbetet som lagts ned under det gångna året. Thomas Windahl Vinsta Företagsgrupp Vill du bli medlem? ring Thomas! 08-739 24 80 Thomas Windahl Verksamhetsschef Vinsta Företagsgrupp Sorterargatan 23 A 162 50 VÄLLINGBY Tel: 08-739 24 80 E-post: info@vinsta.com Hemsida: www.vinsta.com Org.nr: 802400-8503 Styrelse 2013/2014 Ordförande: Marie Engström, Sequitur AB Ledamöter: Kajsen Hansson, Handelsbanken Mats Heinonen, Coop Forum LarsÅke Davidsson, LD Företagsstöd Ulf Ekenman, Ekenman Fastighet AB, Johan Lilja, Läkarmissionen Jeanette Teigland, Hesselby Slott Björn Andersson, Atlasmuren Torsten Ljungbeck, Arbetsförmedlingen Vällingby Marie Janemar, Stadsdelsförvaltningen Petra Dalunde, Stockholm Business Region Development Thomas Windahl, Vinsta Företagsgrupp Revisorer: Henrik Andersson, Vällingby Redovisningsbyrå Valberedning: Tom Mellkvist, Ekenman Fastighet AB Thomas Windahl, Vinsta Företagsgrupp Bli medlem i Vinsta Företagsgrupp 08-739 24 80 www.vinsta.com Vinsta Vinner 2 2014 Redaktion Marie Engström, Sequitur Thomas Windahl, Vinsta Företagsgrupp Alexandra Lindgren, Vällingby Tryckeri Solveig Hellmark, Grafiskform&Illustration Camilla Frödén, Läkarmissionen Utgivningsmånader Mars, maj, september, december Annonser Vinsta Företagsgrupp tel. 08-739 24 80 Annonspriser, färg Medlem 600 900: Icke medlem 990 1 400: Tryck och layout Vällingby Tryckeri 2014 Upplaga: 2 000 ex. Omslagsfoto: Oliver Lee 11
DIN NÄRMSTA XL-BYGG ANLÄGGNING Packstensgränd 25, Vällingby Mån-fre 06.00-18.00, Lör 10.00-14.00 Telefon: 08-44 55 200 Fax: 08-44 55 209 E-post: info@faringe.se