f a c k l i g t E T T I N F O R M A T I O N S B L A D F R Å N S E K O Dags att re g l e r a a v re g l e r i n g e n!



Relevanta dokument
Sex år efter avregleringen En sammanfattning av SEKOs energipolitiska program

Det här är SEKOs medlemmar

Verksamhetsplan Verksamhetsplan Antaget av SEKOs kongress 2006

Så här går det till att välja förtroendevalda till uppdrag inom ST inom Sveriges Domstolar

Välkommen till Seko!

Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka

Gemenskap ger styrka

din guide till vår nya organisation nya livs 1

Kallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015

Kallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015

Facket för dig inom telekombranschen

Till dig som jobbar inom Försvaret

STARK TILLSAMMANS. Handels kongress 2016 GRESS. Vår kongress

Medlemmar ser på SEKO ett diskussionsmaterial om SEKOs medlemsundersökningar

Delegationsordning och uppdragsbeskrivningar

Kollektivavtalet skyddar din lön! Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på

Avtal 2016 rörelsen är igång

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER:

VI BILDAR FÖRENING. Information från Kultur och Fritid, Nyköpings kommun

Våld och hot på jobbet. kartlägg riskerna

Vår organisation. Kongress Hur ska vi jobba framöver?

Inlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Ksenija,

Förtroendevald i avdelningsstyrelser och på arbetsplatser

Regionråd 2016 TID & PLATS MOTIONER NOMINERINGAR HANDLINGAR. 19 oktober 2015, version 1

Regionråd 2015 TID & PLATS MOTIONER NOMINERINGAR HANDLINGAR. 23 oktober 2015, version 1

Arbetsordning för SEKO Postens förhandlingsorganisation

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg.

STADGAR. Antagna av förbundsmötet 2011

EN BÄTTRE VÄRLD. Stadgar. för Svenska FN-förbundet, distrikt och föreningar

Se till att du vet var och vilka riskerna är!

SEKO Branschorganisation Spårtrafik. förslag

Riktlinjer fastställda av avdelningsstyrelsen

Stadgar för Afasiförbundet i Sverige

Program Förslag till dagordning Förhandlingsordning

Dagordning till Svenska Elektrikerförbundets Förbundsmöte den maj 2018

Fackförbundet ST det största facket inom statlig verksamhet

Stadgar F! Västerås Antagna av årsmöte

Ett medlemskap gör skillnad

Strax dags för jobb. Om anställning och facket

Välkommen till Handels!

STADGAR för Sveriges Barn- och ungdomskörförbund UNGiKÖR (RIKS)

Säkerheten vid vägarbeten allt sämre

Därför är det bra med kollektivavtal

Stadgar. för Unga Rörelsehindrade Stockholm

Normalstadgar för lokalföreningar i Afasiförbundet i Sverige

Förslag till stadgeändringar

Välj ett bättre arbetsliv

Till dig som jobbar inom spårtrafikbranschen

Stadgar Vision avd 200 Örebro läns landsting

Välj ett bättre arbetsliv

Föreningsstadgar. Hörselskadades förening i Stockholm Antagna av årsmötet 2013

Anmäl din arbetsskada

STADGAR för S-kvinnors förbund GRUNDSTADGAR för S-kvinnors distrikt GRUNDSTADGAR för S-kvinnors klubbar

Lätt och roligt att bilda en förening

NATIONELLT VACCINATIONS PROGRAM MOT STRESS

Stadgar. Stadgar för förbundet sid 2-5. Normalstadgar för distrikt sid 6-8. Normalstadgar för föreningar sid Antagna av kongressen 2015

STADGAR FÖR FEMINISTISKT INITIATIV MALMÖ

Facket för Service och Kommunikation. Gott & blandat inför yrkeslivet

Dags för årets viktigaste möte

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är

Kommunal och Vision tillsammans för ett bättre arbetsliv

Arbetsplatsbesök med syfte att rekrytera förtroendevalda

Stadgar. Ledarna inom Energi & Teknik Verksamhetsområde, uppgift och organisation. Föreningsstämma

Förslag till nya stadgar 2018

Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor!

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR VISION GÖTEBORG

FACKLIGA STUDIER. Hösten 2011

STADGAR. Förbundet. Vi Unga

Innehållet i detta nummer:

Stadgar för Halmstads socialdemokratiska arbetarekommun

Motion gällande valberedningens deltagande och yttrande-, förslags- samt rösträtt vid regionstyrelsens sammanträden.

ETT SAMARBETE MELLAN ABF, LO OCH FACKFÖRBUNDEN I VÄRMLAND

Stadgar Vision avdelning 200 Region Örebro län

Varför ska du vara med i facket?

Framgångsrik valberedning - en nyckelroll i förbundet

Dina tre viktigaste uppdrag 2012 Som förtroendevald i fackförbundet ST

Stadgar för Liberalerna Skåne

Kommunikationsplattform. för Fackförbundet ST

STADGAR FÖR ERITREANSKA RIKSFÖRBUNDET I SVERIGE

Regionråd april TID & PLATS MOTIONER NOMINERINGAR HANDLINGAR. December 2015, version 2

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet!

reviderade vid årsmöte Billingehus, Skövde

Stadgar för Värmland-Örebro Läns Volleybollförbund

Vår arbetsplats. Kongress Att trivas och utvecklas på jobbet!

En liten skrift med tips och råd om hur man startar en MC-klubb

NORMALSTADGAR för lokalföreningar (Antagna av kongressen i Västerås den oktober 2006)

Ska du vara föräldraledig?

Stadgar för FOLKBILDNINGSFÖRBUNDET Beslutade av Förbundsmötet

RFSL Ungdoms normalstadga för distrikt (Uppdaterad enligt kongressen 2015, antagen av RFSL Ungdom Öts extra årsmöte )

Stadgar. reviderade vid extra årsmöte Lasse-Maja, Järfälla

Fackets försäkringar tryggt och förmånligt. Information om LOs nya försäkringspaket

handlingsplan för förändring OCH påverka? du är

STADGAR FÖR STOCKHOLMS STAD. Enligt representantskapets beslut den 21 mars och 22 maj 2013 samt efter förbundsstyrelsens godkännande

Normalstadgar för länsförbund Fastställda av partistyrelsen den 7 mars 2008, reviderade genom landsmötesbeslut den 22 november 2015

FiSS ska utgöra basen för beslutsfattande rörande de regionalpolitiska frågorna, liksom för beslut i övriga ärenden av lokal eller regional karaktär.

Kontaktombud. inom privat sjukvård

Regionråd 2016 TID & PLATS MOTIONER NOMINERINGAR HANDLINGAR. 13 oktober 2015, version 1

Stadgar för SULF-föreningen vid Göteborgs universitet

Bli medlem i Handels du är värd det! korta argument för dig som värvar nya medlemmar

STADGAR för föreningen ULI Geoforum fastställda av extra årsmötet

Transkript:

f a c k l i g t J A N U A R I 2 0 0 3 p e r s p e k t i v 1 E T T I N F O R M A T I O N S B L A D F R Å N S E K O Dags att re g l e r a a v re g l e r i n g e n! Avregleringen av elmarknaden har drabbat både konsumenter och anställda i energibranschen negativt. Det säger SEKOs ordförande Janne Rudén, som menar att det nu är hög tid att vidta åtgärder för att trygga elförsörjningen till rimliga priser och att förbättra de anställdas situation. SEKO kräver nu en omprövning av den förda energipolitiken. SEKOs ordförande, Janne Rudén, anser att avregleringarna har gått för långt. För sju år sedan avreglerades den svenska elmarknaden och alla konsumenter gavs rätten att fritt välja leverantör för den el man förbrukar. Syftet med reformen var att tillgodose konsumenternas intressen genom sänkta och stabilare priser. Medlemmarna drabbas Verkligheten har blivit en annan och det är i många fall de anställda som har fått betala priset. Jakten på ökad lönsamhet har inneburit personalminskningar och sämre arbetsmiljö för våra medlemmar. Konsekvenserna har blivit ökad sjukfrånvaro, utbrändhet och allt för ofta ett åsidosättande av säkerhetsföreskrifterna, säger Janne Rudén. Elolycksfall med dödlig utgång har också ökat. Enligt uppgifter från Arbetsmiljöverket dödades 5 personer under 2001 i elolyckor, året innan dödades ingen. En mycket oroväckande utveckling, säger Rudén. Kor tsikt igt tänkande SEKO har granskat utvecklingen efter elmarknadens avreglering, vilket redovisas ingående i det energipolitiska program som nyligen pres e n t e r a d e s. Flera av de farhågor som vi lyfte fram innan avregleringen har bekräftats. Exempelvis har valfriheten i många fall missgynnat småförbrukarna och underhållet i ledningsnäten har blivit eftersatt på grund av alltför kortsiktigt lönsamhetstänkande hos företagen. Dessutom har viljan att främja den fria konkurrensen varit större än att skapa regler och förutsättningar för tjänster med hög tillgänglighet, god kvalitet och rimliga priser till alla samhällsmedborgare. Vad som nu krävs är att vi reglerar avregleringarna, säger Janne Rudén. A- och B-lag En annan tydlig konsekvens för SEKOs medlemsgrupper är att uppdelningen i olika bolag inneburit att arbetsinnehållet jämfört med tidigare har utarmats. De arbeten som våra medlemsgrupper utför blir mer och mer begränsade genom att företagen istället för att ha eget folk med bred kompetens hellre upphandlar enstaka tjänster från mindre entreprenörer. Dessa är oftast mindre företag inriktade på en viss typ av arbeten. Energiföretagens personal har delats upp i ett A och ett B-lag genom att nätbolagen lägger underhållsresurser i entreprenadbolag som konkurrensutsätts och ofta upphandlas till lägsta pris. De stora energibolagen och Svenska Kraftnät är ett exempel på detta. Löneutvecklingen i entreprenadbolagen halkar stadigt efter och struligheter hör till vardagen i samband med löneförhandlandet, säger Janne Rudén. SEKO kräver nu att energiföretagen ger arbetsmiljön och säkerheten högsta prioritet och att företagen organiserar utbildning och rekryterar personal för att trygga en säker elförsörjning. 2. SEKOs energipolitiska program 3. Nya arbetsplatsbesök 4-5. Inför förbundsmötet 6. Ny sajt hos Folksam 7. Valet hur jobbade vi? 8. Minnesstiftelsen m m SEKO på internet: www. s e k o. s e

2 F A C K L I G T P E R S P E K T I V N R 1 / 2 0 0 3 Omöjligt stänga Barsebäck 2 Det är oacceptabelt att stänga Barsebäck 2 det närmaste året. Det skriver de tre förbundsordförandena för SEKO, Elektrikerförbundet och Grafiska Fackförbundet i sitt remissvar över de två regeringsbeställda konsultrapporterna om kärnkraftverket Barsebäck. n o t i s e r I första hand är det den försämrade effektbalansen i både Sverige och resten av Norden, som gör det orimligt att år 2003 stänga Barsebäck 2. Risken för effektbrist har blivit oacceptabelt stor, menar förbunden. Förbunden menar vidare att det är avregleringen som gjort att tidigare beslut om en kärnkraftsavveckling måste omprövas och skriver bland annat: Vi tycker det är orimligt att genom en stängning av Barsebäck 2 laborera med industrins förutsättningar för att producera. Ändrade förutsättningar som i de flesta fall får konsekvenser för sysselsättningen. Än en gång kan vi konstatera att i spåren av avregleringen uppstår behov av reglering av tillgången på el innan det är rimligt att fullfölja avvecklingsbeslutet. f a c k l i g t p e r s p e k t i v SEKOs energipolitiska program: Arbetsmiljö och säkerh e t måste prioriteras I det energipolitiska programmet Sex år efter avregleringen SEKOs syn på energipolitiken gör förbundet en analys av avregleringens konsekvenser och ställer samtidigt en rad krav, varav ett av de viktigaste är en förbättrad arbetssituation för medlemmarna. Ett av de viktigaste kraven är att energiföretagen måste ge arbetsmiljön och säkerheten högsta prioritet. En grundförutsättning för att de ska lyckas med detta är att kollektivavtalen harmoniseras i stället för att dumpas. Förbundet ställer även krav på de ansvariga för energipolitiken och att såväl samhällets som elmarknadens aktörers ansvarar för elförsörjningen och att energisystemet måste ställas om till långsiktig hållbarhet där förnyelsebara källor är basen. Pris och kvalitet Ytterligare ett krav som SEKO framför i det energipolitiska programmet är att hushållen måste få reella möjligheter att tillgodogöra sig prissänkningar genom att utnyttja sin rätt att byta elleverantör. Elleverantörerna måste därför tillhandahålla bättre och lättare jämförbar prisinformation. Företag som obefogat försenar leverantörsbyten ska ta kostnadsmässigt ansvar för detta. Dessutom måste elnätens kvalitet säkerställas. Ingen ska drabbas av elavbrott på grund av bristande underhåll. Ansvarig utgivare: Lars-Olov Pettersson lars-olov.pettersson@seko.se Redaktion & layout: Erik Sandberg erik.sandberg@seko.se Åsa Jansson asa.jansson@seko.se SEKO driver frågorna SEKO kommer framöver att driva förbundets uppfattning vad gäller avreglering och energipolitik gentemot och tillsammans med politiker och beslutsfattare. Också arbetet med att upprätta och teckna branschneutrala kollektivavtal inom energibranschen kommer att fortsätta. Andra viktiga frågor för förbundet är att se till så att arbetet inom branschen organiseras på ett sådant sätt att arbetsuppgifterna kan utföras utan att elsäkerhetsföreskrifter åsidosätts och att de anställda kan leva upp till de krav på service och kvalitet som tidigare varit ett kännetecken för kraftbolagen. Adress: Fackligt Perspektiv, SEKO Facket för Service och Kommunikation, Box 1105, 111 81 Stockholm. Telefon: 08-791 41 00. Fax: 08-21 11 54. Hemsida: www.seko.se E-post: fackligt.perspektiv@seko.se Tryck: EO Print AB. Fackligt Perspektiv trycks på miljövänligt papper. Upplaga: 10 000. Fackligt Perspektiv utkommer med 11 nummer per år samt extranummer vid behov och går ut till SEKOs fackligt förtroendevalda. Hela rapporten Sex år efter avregleringen SEKOs syn på energipolitiken finns på hemsidan under en särskild energiavdelning. Det samma gäller för den kortversion av samma rapport som skickas till berörda inom SEKO. Många negativa till avregleringar i ny SIFO-enkät Enligt två frågor som SIFO ställt på uppdrag SEKO tycker majoriteten av de tillfrågade att avregleringen både generellt och inom elmarknaden varit dålig. Svaren grundar sig på 1 000 intervjuer gjorda under vecka 3. De exakta procenttalen finns att läsa på hemsidan. Vad tycker du om den avreglering som skett inom elmarknaden? Tycker du att den varit.. Vad tycker du rent generellt om den avreglering som skett inom många olika områden, till exempel elmarknaden, järnvägen och posten? Tycker du att den varit

F A C K L I G T P E R S P E K T I V N R 1 / 2 0 0 3 3 Nya arbetsplatsbesök i februari: M e d l e m m a rna sätter d a g o rd n i n g e n Spänningen stiger. Nästa månad lättar förbundet ankar, ger sig ut på vägarna och marscherar in i fängelserna utan att passera gå. Det är dags för branscherna energi, vård, sjöfolk, försvar och väg & ban att få påhälsning. Sjöfolk är en av fem branscher som får besök. Arbetsplatsbesöken kommer att pågå till och med april, med undantag för bransch väg & ban som på grund av säsongsanställningarna inom branschen kan komma att få besök även en bit in i maj månad. När detta är genomfört har samtliga nio branscher inom SEKO fått besök sedan uppstarten på postområdet hösten 2001. Därefter kommer en utvärdering av hela förbundsområdet att göras och presenteras i samband med SEKOs förbundsmöte i september. Ta temperaturen Fem ombudsmän från förbundskontoret kommer att leda arbetet i sin respektive bransch. Samordningsansvarig för aktiviteterna är Annika Andersson på SEKOs inf o r m a t i o n s e n h e t. Vårt främsta syfte är att ta temperaturen på arbetsplatserna genom att lyssna. Annika Andersson är samordnare för SEKOs arbetsplatsbesök under våren. Det finns ett antal aktuella frågor inom förbundsområdet som kommer att diskuteras, exempelvis våra fyra uppdrag och profilfrågorna kring avregleringen och ohälsan som förbundsstyrelsen fastslagit. Det är dock medlemmarna som sätter dagordningen, säger Annika. Arbetsplat snära frågor Inom branscherna finns en mängd viktiga facklig-politiska frågor på tapeten, men de erfarenheter tidigare arbetsplatsbesöken visat är att det är minst lika viktigt att lyfta fram de arbetsplatsnära frågorna. Vilka förhållanden råder, hur ser arbetsmiljön ut och hur mår de anställda är frågor vi gärna vill ha svar på. Alla besök kommer att protokollföras, säger Annika. Samordningen av aktiviteterna kommer att ske från förbundet. En viktig roll spelar också avdelningarna och koncern-/företagsfacken som skannar av tänkbara arbetsplatser inom sina respektive regioner och samordnar det med ansvariga på förbundet. Vid själva arbetsplatsbesöken är tanken precis som tidigare att en representant från det lokala facket med god känndedom om arbetsplatsen finns med. En bra dialog mellan alla nivåer i förbundet är en förutsättning för att arbetsplatsturnén ska bli lyckad, säger Annika Andersson. Vill du ha besök? Du som jobbar inom några av de nämnda branscherna och vill att någon representant från förbundskontoret eller avdelningen kommer till din arbetsplats bör i första hand ta kontakt med avdelningen. Alla avdelningar är informerade om vårens aktiviteter. Det går också bra att kontakta Annika Andersson på informationsenheten, som är samordningsansvarig. Annika kan nås på telefon 08-791 41 83 eller via e-post: annika.andersson@seko.se Tänk på att kolla i almanackan när ett besök passar bäst samt att informera arbetsgivaren och ta fram en kontaktperson från klubbstyrelsen. Följ aktiviteterna på hemsidan Vi kommer att skriva om arbetsplatsbesöken i Fackligt Perspektiv, men det finns också särskild avdelning på SEKOs hemsida som handlar om dessa aktiviteter. Under rubriken tyck till (på förstasidan) finns bland annat ett diskussionforum, nyheter, kontaktuppgifter och kalender. Vi kommer även att rapportera med dagbok och bilder från flera av arbetsplatsbesöken. Har du några frågor? Du som har några funderingar eller frågor som rör just din bransch får gärna maila dessa till ansvarig ombudsman på förbundskontoret. Frågeställningarna kan sedan tas upp när ombudsmännen besöker arbetsplatserna. Dessa fem är ansvariga: Thomas Brännström, SEKO väg & ban, t h o m a s. b r a n n s t r o m @ s e k o. s e Bertil Dahlsten, SEKO energi, bertil.dahlsten@seko.se Lasse Holm, SEKO försvar, lars.holm@seko.se Lars Johansson, SEKO sjöfolk, lars.johansson@seko.se Roal Nilssen, SEKO vård, roal.nilssen@seko.se

4 F A C K L I G T P E R S P E K T I V N R 1 / 2 0 0 3 Kallelse till f ö r b u n d s m ö t e Tisdag 16 September Onsdag 17 September Torsdag 18 September Röda dagar? Nej, men årets viktigaste för förbundet. Dessa dagar hålls nämligen SEKOs förbundsmöte i Folkets Hus. Förbundsstyrelsen skall senast sex månader före förbundsmötet skicka kallelse till avdelningarna. Senast den 16 mars skall alltså kallelsen vara ute, men kommer att skickas inom kort. Där redovisas valkretsar för val av ombud och när motioner måste vara förbundskontoret tillhanda. För att ge alla förtroendevalda en översiktig bild över tidsplanerna för förbundsmötet och de frågor som kommer att behandlas följer en redovisning på detta uppslag. Förbundsmöt e den 16-18 september Det är nu nästan 10 år sedan SEKO ersatte kongresserna vart fjärde år med förbundsmöten och årsmöten. Vart tredje år har SEKO förbundsmöte under tre dagar. Under mellanåren hålls årsmöte under en dag där verksamhetsberättelsen för det gångna året behandlas, verksamhetsplaner stäms av och eventuella kompletteringsval genomförs. På förbundsmötena, som består av 200 valda ombud samt förbundsstyrelsen, behandlas motioner från medlemmarna, verksamhetsinriktningen läggs fast och förbundsledning och styrelse väljs. Den 16 18 september är det dags för förbundsmöte. Omfattande programarbete Ett omfattande programarbete bedrivs inom SEKO utifrån den plattform som styrelsen tidigare lagt fast och som presenterats bland annat i Fackligt Perspektiv. I plattformen redovisas att avregleringarna av infrastruktur och samhällsservice skapat problem på en rad områden inte minst vad gäller otrygghet, ohälsa samt hot och våld. Mot den bakgrunden analyseras utvecklingen i ett antal branscher och SEKOs slutsatser och krav redovisas. Den 15 januari fastställde förbundsstyrelsen ett energipolitiskt program. Programmet presenteras på annan plats i detta Perspektiv och finns i sin helhet på SEKOs hemsida. Fram till sommaren kommer ytterligare program om posten, järnvägen, tele och kriminalvård. Programmen är en sammanställning och uppdatering av tidigare program, ställningstagande och remissvar. På förbundsmötet blir det en generaldiskussion om dessa frågor. Folkets Hus i Stockholm, platsen för årets förbundsmöte. Under våren kommer fler branscher att analyseras i ett omfattande programarbete med utgångspunkt från SEKOs plattform för profilering. Resultatet av detta arbete kommer att diskuteras på förbundsmötet (läs mer ovan). Motioner till förbundsmötet senast 10 april Medlemmar, avdelningar, klubbar och sektioner äger rätt att skicka motioner till förbundsmötet. Motioner måste vara insända till förbundskontoret senast den 10 april. Dessförinnan skall klubb- eller avdelningsmöte ha behandlat motionen och tillstyrkt eller avstyrkt den. Alla motioner skall behandlas på förbundsmötet om motionären så önskar även om klubb eller avdelning avstyrkt. Klubbar och avdelningar kommer att gå ut med information om när motion skall vara respektive klubb eller avdelning tillhanda. Motionera i enklaste form. Kort beskrivning och förslag till beslut. Plattform och ver ksamhetsplan Till förbundsmötet kommer styrelsen att lägga fram förslag på principer och riktlinjer för SEKOs arbete med avregleringen, lönepolitiken /kollektivavtalen samt arbetsmiljön i vid bemärkelse. Dessa tre områden hänger tydligt ihop. Omorganisationer och uppsplittring i syfte att komma åt kollektivavtal, anställningstrygghet och arbetsmiljö har blivit allt vanligare. Nu måste ett samlat grepp tas på dessa fackliga kärnfrågor. Förbundsstyrelsen kommer att föreslå förbundsmötet att lägga fast principer och riktlinjer för SEKOs offensiv kring dessa frågor under den kommande treårsperioden. Det blir också förbundsmötet uppgift att efter förslag från förbundsstyrelsen lägga fast mål och prioriteringar i en verksamhetsplan. Utöver nämnda plattform kommer förbundsstyrelsen även lämna förslag till särskilda program gällande integrations- och jämställdhetsfrågorna.

F A C K L I G T P E R S P E K T I V N R 1 / 2 0 0 3 5 Avgifterna på förbundsmötet I likhet med många andra organisationer måste SEKO ta tag i den obalans som finns i förbundets ekonomi. Trots omfattande besparingar har inte styrelsen lyckats vända utvecklingen mot ett stort underskott i driftsbudgeten för det kommande året. Tvärtom tilltar problemen. SEKO har en låg avgift i förhållande till andra LO-förbund men har på grund av konkurrenssituationen med tjänstemannafacken pressat nivån så mycket som det går. Dessutom subventionerar fackavgiften a-kasseavgiften med 14 kronor per månad vilket ger en kostnad på cirka 20 miljoner kronor per år. Ett arbete pågår med att se över kostnader, avgifter och subventioner. Styrelsens förslag till åtgärder och beslut kommer att redovisas innan sommaren. Förbundsmötet fattar sedan det slutliga beslutet. Val av förbundsl edning Förbundsmötet väljer förbundsledning, förbundsstyrelse, revisorer och valberedning för en mandatperiod på tre år. Tillsammans med kallelsen till förbundsmötet skickar valberedningen ut underlag för nomineringar till de olika uppdragen. Inriktningen på valberedningens arbete är att de vill ha in förslag till de olika uppdragen till den 17 april. Förutom de fem i verkställande utskottet med förbundsordföranden i spetsen skall förbundsmötet välja 10 ledamöter i förbundsstyrelsen, 8 suppleanter, 3 revisorer med 6 ersättare och en valberedning på 9 personer. Beslut sunderl ag in nan sommar en Materialet till förbundsmötet skall enligt stadgarna vara ombuden och avdelningarna tillhanda senast 30 dagar före mötets öppnande. Det innebär att alla beslutsunderlag skall vara utsända senast den 16 augusti. Arbetet på förbundskontor och styrelse bedrivs med inriktningen att beslutsunderlag skall vara utsänt till ombud och avdelningar redan i juni månad. Det innebär att plattform och riktlinjer kring avreglering, lönepolitik och arbetsmiljö, förslag till verksamhetsplan, förslag i organisationsfrågan, förslag i avgiftsfrågan, motioner och utlåtande samt verksamhetsberättelse skall vara färdigt redan i juni. Tidsplan till förbundsmötet några viktiga hålltider februari Arbetsplatsbesök inleds. Rapport om detta på fbm. Programarbetet fortsätter på postområdet. Val av ny förbundsledning på årsmötet 2002. O r g a n i s a t i o n s f r å g a n Organisationsfrågan har debatterats flitigt under den senaste förbundsmötesperioden. Inte minst gäller det SEGEL-projektet som skulle pröva förutsättningarna till ett samgående mellan Elektrikerna, Grafikerna och SEKO. Sedan projektet punkterade i våras prövas nu möjligheterna att få igång en bred diskussion lokalt om förutsättningarna för ett gemensamt förbund. Samtidigt pågår diskussionen om SEKOs avdelningar med dels geografiska avdelningar och dels branschavdelningar. Förbundsmötet kommer att få ta ställning till den fortsatta hanteringen av dessa frågor. mars april maj juni juli augusti september Senaste tidpunkt för kallelse till fbm är 16/3. Programarbete på järnvägsområdet inleds. Senast den 10/4 ska motioner till fbm ha inkommit till förbundskontoret. 17/4 ska nomineringar vara valberedningen tillhanda. Arbetsplatsbesöken avslutas. Programarbetet fortsätter på t e l e o m r å d e t. Material till förbundsmötet, bland annat program, förslag till verksamhetsplan och motioner sänds ut. SEKO-seminarium under politikerveckan på Gotland. Utdelande av Gunnar Erlandsson Minnesstiftelses Idépris. Förberedelser för förbundsmötet. Förbundsmötet går av staplen 16-18 september I Folkets Hus i Stockholm. 200 ombud på plats.

6 F A C K L I G T P E R S P E K T I V N R 1 / 2 0 0 3 n o t i s e r 1000 nya platser inte tillräckligt Ny sajt på Folksam verktyg för fört ro e n d e v a l d a Under de kommande fyra åren ska det byggas 1 000 nya platser på häkten och fängelser. Kortsiktigt är det en lösning på problemen, men eftersom satsningen på fler poliser sannolikt leder till ett ökat tryck på kriminalvården kommer det att behövas dubbelt så många platser för att tillgodose behovet, säger SEKOs ombudsman Roal Nilssen. Platsbristen på fängelserna har bland annat inneburit att fler får sitta i häkte längre, att de intagna får dela cell och sämre arbetsmiljö för de anställda. Under de fyra närmaste åren ska det enligt planerna byggas 767 slutna anstaltsplatser, 138 öppna anstaltsplatser samt 524 häktesplatser byggas. Samtidigt stängs omkring 400 fängelseplatser. Ökad säkerhet på vägarna viktigt Folksam som administrerar SEKOs och flera andra fackförbunds medlemsförsäkringar har öppnat en ny hemsida som riktar sig till fackets förtroendevalda. Den nya sajten har öppnats för att underlätta såväl administrationen som spridningen av information kring våra medlemsförsäkringar. Sajten riktar sig till förtroendevalda som på ett eller annat sätt arbetar med försäkringar eller som behöver stöd i sin information till medlemmarna. Ladda hem Exempelvis kan du ladda hem broschyrer, produktblad och andra trycksaker i pdf-format där varje enskild försäkring (hemförsäkring, medlemsbarn m m) beskrivs ingående. Du kan också ladda hem blanketter för ansökan om gruppliv, anmälan om olycksfallsförsäkring för fritiden (TFF), ansökan om Medlemspension med mera. Är du ute och informerar mycket om försäkringar finns en hel arsenal OH-bilder som på ett kort och enkelt sätt beskriver försäkringarna. Utmärkt att ha till hands som stolpar vid olika sammankomster. Många fördelar En av många fördelar med hemsidan är att det aldrig är längre än till närmaste dator om du vill ha tag i relevant material. En annan fördel är att uppgifterna som finns utlagda hela tiden är uppdaterade det sköter Folksam. Servicesidorna är precis färdigställda, men kommer efter hand att fyllas med mer information och fler nyttiga länkar. Gå gärna in på dem och surfa runt. Kanske har du fler tips om vad sidorna borde innehålla. Adressen är: www.folksam.se/seko/servicesidor Du kommer även att finna en länk till servicesidorna från SEKOs extranät. Den 8-9 januari arrangerade Väg- och transportforskningsinstitutet, VTI, sitt årligen återkommande Transportforum. Representanter från SEKO fanns på plats och infrastrukturminister Ulrica Messing talade bland annat om vikten av ökad säkerhet på vägarna. Lika lite som vi kan acceptera att människor dödas eller skadas allvarligt i arbetslivet kan vi acceptera att människor dödas eller skadas allvarligt i trafiken, sade Messing på forumet. Messing kommer nu att bjuda in frivilligorganisationer, fackföreningar, folkrörelser, försäkringsbolag, bilbranschen och berörda myndigheter för att för att försöka hitta en överenskommelse om hur arbetet för säkrare vägar kan förbättras. Nyheter i omvärldsanalysen En reviderad version av SEKOs omvärldsanalys har tagits fram som innehåller en del nyskrivna avsnitt. Bland annat finns ett helt nytt avsnitt om Offentlig tjänst eller marknad, sett ur globalt, europeiskt och nationellt perspektiv. Det finns en internationell obalans beträffande regelverken för kvalitén på offentliga tjänster samt de anställdas intressen. Därför är det viktigt att vi ser på den här problematiken i ett brett perspektiv. Hur vill vi till exempel att EUs framtida grundlagar ska utformas, vad EUs utvidgning och ett eventuellt EMU-deltagande betyder är bara några saker vi måste titta på. Flera marknader, så som post, el- och järnvägsbranscherna kommer att öppnas i Europa och det måste vi kunna tackla, säger Birgitta Carlsson, utredare på SEKO och en av de som arbetat med omvärldsanalysen. Det nya stycket En blick framåt och utåt handlar också om att se framåt och möta kommande utmaningar. Andra nyskrivna delar i analysen handlar om Arbetsmiljö och ohälsa som är ett högt prioriterade områdena för förbundet den närmaste tiden. De återkommande branschbeskrivningarna har som vanligt uppdaterats. På extranätet kan du ladda hem hela omvärldsanalysen.

F A C K L I G T P E R S P E K T I V N R 1 / 2 0 0 3 7 U t v ä rdering av valröre l s e n Hur arbetade vi i valrörelsen? Vad fungerade bra, vad gick mindre bra och vad kan vi lära oss inför kommande valrörelse. Det är några av frågorna som SEKOs facklig-politiska enhet har arbetat med att få svar på under hösten. Nu har en första rapport kommit. Under höstens tre sista månader har 15 av SEKOs 17 geografiska avdelningar besökts och intervjuats av representanter från SEKOs facklig-politiska enhet på förbundet. Diskussionerna har handlat om aktiviteterna inför 2002 års allmänna val. Br a samordning De flesta upplever att samordningen mellan avdelningar/förbund/lo och SAP fungerat mycket bra, medan andra anser det motsatta och uttrycker en besvikelse över den så kallade lyssnaraktiviteten Valet är Ditt som gjordes i årsskiftet 2001-2002. En del menar att den kampanjen kunde ha samordnats bättre med större framförhållning och bättre lokalt samarbete mellan de fyra förbunden Kommunal, SEKO, Handels och Metall, Strax före jul presenterade Arbetsmiljöverkets generaldirektör, Kenth Pettersson, ett nytt program med förslag på åtgärder mot ohälsan. Programmet Ett arbetsliv för alla är en del av de så kallade trepartssamtalen och regeringens 11-punktsprogram mot ohälsan, vilket vi tidigare rapporterat om i Fackligt Perspektiv (nr 6 2002). Parterna förutom Svenskt Näringsliv som hoppat av samtalen har januari månad på sig att ta ställning till förslagen. Ett av huvudförslagen i programmet är att arbetsgivarna ska stå för 25 procent av sjukpenningen efter 14 dagar för den som är heltidssjukskriven. Som eftergift till arbetsgivarna säger Börje Sturk på SEKOs facklig-politiska enhet. Ett flertal avdelningar upplevde det centrala valcentret 68:an där bland andra SEKOs informationschef Lars-Olov Pettersson fanns som mycket positivt. Man fick ett mycket bra bemötande och snabba och kompetenta svar på frågeställningarna. Brister i engagemang Till bristerna i årets valrörelse räknar man att samordningen mellan facken kom igång väldigt sent. Många avdelningar klagar på otillräckligheten på personella resurser och klubbarnas engagemang var i många fall bristfällig. Klubbarnas roll är väldigt viktig i en valrörelse då de står i nära kontakt med arbetsplatserna och kan organisera arbetsplatsbesök, vilket också gjordes under valrörelsen. Men många klubbar arbetar inte facklig-politiskt idag och det är något som vi kan och bör bli bättre på framöver, säger Börje. SEKO bidrog starkt Sammantaget ger avdelningarna en positiv bild av det gjorda valarbetet och de flesta har följt uppsatta planer. Nytt program med åtgärder mot ohälsan finns ett nytt förslag om karensdagen som innebär att alla får ett avdrag på 20 procent av veckolönen, oavsett när den anställde gått hem första sjukdagen. Ytterligare förslag är att villkoren för en rehabiliteringsförsäkring ska utredas, att skyddsombud ska kunna begära att arbetsgivaren ansluter sig företagshälsovården och att försäkringskassan ska få utökade arbetsuppgifter vad gäller den anställdes kontakter med sjukvården och andra berörda parter. Hela programmet finns att hämta på Arbetsmiljöverkets hemsida: www.av.se Stämningen i förhållandet till socialdemokratin var också mycket bättre än vid 1998 års val. Vi har många exempel på där SEKOs medverkan på sitt sätt bidragit till en förändring i majoritetsförhållandet. Till exempel Stockholm, Visby, Hagfors och Timrå, säger Börje Sturk och riktar samtidigt ett tack till alla som på ett eller annat sätt varit inblandade i valrörelsen. Rapporten som SEKOs facklig-politiska enhet gjort finns i sin helhet tillgänglig på SEKOs extranät. Där finns ytterligare bakgrundinformation förslag på framtida åtgärder inför kommande valrörelser. n o t i s e r UNI håller konferens i Stockholm Mellan den 19 och den 21 maj kommer internationalen UNI- Europa att hålla regionkonferens i Stockholm. Det är första gången någonsin som UNI-Europa håller en gemensam konferens. SEKO kommer, tillsammans med Handels, HTF och SIF, att bära ett extra stort ansvar för konferensens genomförande. Det här är en stor sak. Antalet delegater kommer att vara omkring tusen, och dessutom tillkommer gäster och observatörer, säger Stellan Mattsson, internationell sekreterare på SEKO. SEKO kommer att representeras av nio deltagare, varav tre delegater, på konferensen. Försäkringskassorna ska utredas En av regeringens främsta utmaningar under de närmaste åren blir att bryta den ogynnsamma ohälsoutvecklingen. Därför har man tillsatt en utredning som kommer att omfatta Riksförsäkringsverket (RFV) och de allmänna försäkringskassorna. Tidigare statssekreterare Hans-Eric Holmqvist kommer att leda utredningen, som även innefattar en översyn av ansvarsfördelningen mellan de olika aktörerna inom socialförsäkringsområdet. Utredningen ska lämna förslag om framtidens administration av socialförsäkringen. Målet för utredningen är att effektivisera arbetet och garantera likvärdig behandling av de försäkrade. Uppdraget ska slutredovisas under senare delen av 2003.

Returadress: SEKO - Facket för Service och Kommunikation Box 1105 111 81 Stockholm 8 F A C K L I G T P E R S P E K T I V N R 1 / 2 0 0 3 Ronny uppträder på Scala Den SEKO-bekante ståuppkomikern och musikern Ronny Eriksson kommer under våren att uppträda på Scalateatern i Stockholm. Premiär sker den 5 februari, därefter körs shower onsdag-fredag klockan 19.00 samt lördagar klockan 15.00 eller 19.00. Fackliga avdelningar och sektioner som köper ett större antal (50 eller fler) biljetter erbjuds rabatterade priser till föreställningarna. Biljetter beställs endast genom Scalateaterns biljettkassa, telefon: 08-14 35 75. Mer information om showen finns på: www.scalateatern.nu Vem är vem på SEKO? Hur ser människorna som jobbar på förbundskontoret egentligen ut? Svaret hittar du på extranätet. Tidigare år har en presentation över förbundkontorets personal kommit som trycksak. Nu är den i stället elektronisk och finns att beskåda på SEKOs extranät http://infonet.seko.se och har namnet Vem är vem. Du hittar den bland verktyg. Inom kort kommer också en presentation av förbundsstyrelsen med bilder att finnas bland verktygen på extranätet. Korta fakta inför EMU-val Valmyndigheten vidtar förberedande åtgärder. Folkomröstningen skall äga rum söndagen den 14 september 2003. Rösträtten skall omfatta svenska medborgare som har rösträtt i val till riksdagen och utlänningar som har rösträtt i de kommunala valen. Röstsedlarna skall vara försedda med rubriken Folkomröstning. Därefter skall anges följande fråga: Anser du att Sverige skall införa euron som valuta? Svarsalternativen skall vara Ja och Nej, men möjligheten att rösta blankt kommer också att finnas. Vill du sjunga? De flesta kan sjunga, några av oss hellre än bra. Nu spelar det mindre roll eftersom satsningen Sång för alla inbjuder precis som namnet indikerar alla till motion av stämbanden. Vad Perspektivet erfar anordnar avdelningarna i såväl Stockholm som Göteborg sångkurser i kör för förtroendevalda, anställda och medlemmar. Vill du själv vara med, kontakta avdelningen för mer information och lär dig gnola arbetarrörelsens fina kampsånger. Dags att nominera till Gunnar Erlandssons Minnesstiftelse n o t i s e r 366 174 besökare Under 2002 hade SEKOs hemsida 366 174 besökare. Detta genererar ett genomsnitt på 30 515 besökare per månad. Rekordnoteringen (fortfarande all time high ) kom i maj månad då hemsidan besöktes 40 856 gånger. Anledningen var dels konflikten på spårtrafikområdet samt årsmötet som gick av stapeln den 16 maj. Av statistiken att döma har besökarna ägnat mestadels arbetstid åt att surfa in på SEKO. På kvällarna sjunker träffarna och på helgerna är det ännu färre som tar sig besväret att titta in på hemsidan. Nyheterna och presstjänsten har fått flest träffar och den enskilda produkt som laddats hem flest gånger från hemsidan är prislistan för SEKOs semestermål. Diverse material SEKOs energipolitiska program (som beskrivs i detta nummer) har skickats ut till avdelningarna samt andra berörda inom energibranschen. Programmet som även finns i en kortversion kan både beställas från SEKOs distribution (08-791 41 00) och laddas hem från www.seko.se Nu är det återigen dags att nominera din kandidat till stipendium ur Gunnar Erlandssons Minnesstiftelse. Det är femte året som vi delar ut stipendiet. Hittills är det 30 personer som fått stipendium från stiftelsen. Temat för stipendiaterna har varierat under åren och årets stipendiater ska vara ny i politiken. Stipendiet består av deltagande i Almedalsveckan 7-11 juli 2003 i Visby. Riksdagspartierna ordnar möten i Almedalen och ett stort antal seminarier genomförs kring olika samhällsfrågor. Torsdagen den 10 juli anordnar SEKO ett seminarium kring avregleringen inom våra branscher. Stipendiaterna ges en roll i SEKOs aktiviteter. SEKO står för samtliga kostnader. Stipendiet kommer i efterhand att delas ut på förbundsmötet i september 2003. Välkomna med nomineringar senast tisdagen den 1 april 2003. Nomineringsblankett finns på SEKOs extranät Din nominering sänds till: SEKO Att: Ulla Edlund Box 1105 111 81 Stockholm En telefon- och adressbok i fickformat har skickats ut till avdelningar, klubbar, sektioner. Fler exemplar kan beställas från distributionen. SEKOs omvärldsanalys 2003 har skickats ut till avdelningarna och kan även den beställas manuellt eller laddas hem på nätet. En uppdaterad prislista på SEKOs semestermål finns nu ute på hemsidan. SEKOs extranät för dig som är fört roendevald: http://infonet.seko.se