Höga förväntningar på Mohedaskolan. Mohedaskolan

Relevanta dokument
LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2015/2016

Förskoleklass Fritidshem Grundskola F- 6 Grundsärskola. Vägen mot livslångt lärande RESPEKT OMTANKE SAMARBETE ANSVAR

LOKAL ARBETSPLAN. Grundskolan

Prästavångsskolan. Grundskola F-6 Grundsärskola - Fritidshem

ORDNINGSREGLER OCH FÖRVÄNTNINGAR LÄSÅRET

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2014/2015

Prästavångsskolan. Grundskola F-6 Grundsärskola - Fritidshem

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2018/2019

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2017/2018

VÄRDEGRUNDEN. Vallaskolan. Ansvar. Jämställdhet

Likabehandlingsplan. Mosjö skola Skolförvaltning sydost. Diarienummer Rektor Marine Rosenberg. reviderad

LOKAL ARBETSPLAN Läsåret 2016/2017

Handlingsplan mot kränkningar - Likabehandlingsplan 11/12

Till Föräldraforum på respektive skola. Synpunkter lämnas till respektive verksamhetschef senast 7/4 2016

Likabehandlingsplan. Bakgrund. Snösätraskolan. Definition

LIKABEHANDLINGSPLAN Läsåret 10/11

Lokala ordningsregler för Spängerskolan

LIKABEHANDLINGSPLAN

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken

Ordningsregler. Läsåret 2016/2017

Ordningsregler Läsåret 2015/2016

Likabehandlingsplan. Förskolan i Ekedalen Tidaholm

Gemensamt dokument för att använda i verksamheten inom Förvaltning för Livslångt Lärande. Fastställt vid Föräldrarådet

Förskolan Västanvinden

Likabehandlingsplan. Pedagogisk omsorg i Tidaholm

Förskolan Bergmansgården

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. för. Förskolan Skattkammaren

POLICYDOKUMENT HT 2010

Skolan ska skapa positiva lärmiljöer och alla ska bemötas på ett respektfullt sätt.

Skolledningens ställningstagande

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. Förskolan Vasavägen Vasavägen 2 Planen gäller

Högoms skola. Förhållningssätt och förväntningar

Likabehandlingsplan för Tuppens förskola

Plan för kränkande behandling på Humleängets förskola Hjoggböle

Bolinder Förskolor Förskolan Skattkistans Likabehandlingsplan plan mot diskriminering och kränkande behandling

Stenbitens förskola. Likabehandlingsplan. Stenbitens förskola. Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Gäller

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Sofiaskolan

Valstaskolan. Likabehandlingsplan. Inledning, målsättning, definitioner och handlingsplan. Inledning. Vad säger lagen?

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

ÅRLIG LIKABEHANDLINGSPLAN PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING RICKARUMS SKOLA 2018/2019

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan - Plan mot kränkande behandling Sunne kulturskola

Plan för arbete med likabehandling. Öppna förskolan

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling för Klostertiansförskola, Bureå

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Grindstugans förskola 2011.

Plan mot kränkande behandling för Klippans förskola 2016/17

LIKABEHANLDINGSPLAN NORRGÅRDENS FÖRSKOLA

Handlingsplan mot mobbning, trakasserier och kränkningar

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR FÖRÄLDRAKOOPERATIV DUNDERKLUMPEN EN FÖRSKOLA I TECKOMATORP

Plan mot kränkande behandling för Spovens förskola 2016/17

Studiedagar tors 27 sept 2018 ons 5 dec 2018 tis 29 jan 2019 tis 23 april 2019

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken

LIKABEHANDLINGSPLAN OCH PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING

LIKABEHANDLINGSPLAN 2014

Plan mot trakasserier, diskriminering och kränkande behandling (Likabehandlingsplan)

Förskolans årliga plan för att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling

Likabehandlingsplan för förskolan. Mål och vision. Lagen

Plan för arbetet mot diskriminering och kränkande behandling

Hedeskolans. likabehandlingsplan

Ledstjärnorna för LRKs värdegrund. Likabehandling Utbildning och utveckling Respekt Bra förebilder Omtanke. Lurbo Ridklubbs värdegrundsarbete

Plan mot kränkande behandling för Krossens förskola 2018/19

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förskolan Fantasi. Likabehandlingsplan

Rågsved Förskolors Likabehandlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling. Lännäsbacken 5

Hvitfeldtska gymnasiet en del av Göteborgs Stad

Likabehandlingsplan Gäller för lå 07/08

Lokal arbetsplan. Eda gymnasieskola

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Morkullans förskola

Målsättning, vision och kärnvärden

Lindgårdens förskola

LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING VEINGEGATANS FÖRSKOLA HUSENSJÖ SKOLOMRÅDE

Skolans trivselregler & Förväntningar. Sigfridsborgs skola och förskolor

Bollens förskola plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016/2017

Ekerö kommun Föräldrar - Förskoleklass - Våren svar, 76%

Likabehandlingplan Finningeskolan Strängnäs kommun

Likabehandlingsplan & Värdegrund

LIKABEHANDLINGSPLAN PRIVAT BARNOMSORG AB CARINA BÄCKSTRÖM

LIKABEHANDLINGSPLAN OCH PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING. Läsåret 16/17

Välkomna till Tingvallaskolan läsåret

Plan mot diskriminering och kränkande behandling samt likabehandling

Likabehandlingsplan. Nykyrka skola/fritid. Reviderad juni 2008

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Förskolan Vibytorp och Förskolan Kompassen

Likabehandlingsplan för Vuxenutbildningen. År

LIKABEHANDLINGSPLAN. Motverka diskriminering och kränkande behandling KRISTNA FÖRSKOLAN ARKEN

Förskolan Syrenens Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2018/2019

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Förskolan Vibytorp och Förskolan Kompassen

Klostertians förskolas

Likabehandlingsplan. Furuhalls förskola

Likabehandlingsplan. Kränkande behandling och diskriminering. Skolans uppdrag. Några viktiga begrepp

Förskolan Pratbubblans plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016/2017

Barkarbyskolans plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling

FÖRSKOLAN FINGER-BORGENS LIKABEHANDLINGSPLAN 2015/2016

Förskolan Bergmansgården

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING

Hedvigslunds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan för arbete med likabehandling Öppna förskolan

Transkript:

Höga förväntningar på Mohedaskolan Mohedaskolan 2014-2015

Åtta framgångsfaktorer 1. Att leda rätt 2. Lyft fram kompetenta lärare 3. Höga förväntningar oavsett förutsättningar 4. Systematisk uppföljning och återkoppling 5. Fungerande relationer 6. Tydlig ansvarsfördelning 7. Fånga upp barn och elever i behov av särskilt stöd 8. Samsyn om mål och inriktning för verksamheten

Framgångsfaktor 3 3/8 Har höga förväntningar på skolans resultat oavsett förutsättningar, genom att: 1. Ha höga krav på att alla elever ska lyckas. 2. Arbeta aktivt med attityder och värderingar. 3. Ha höga ambitioner med skolan som helhet skolan är viktig!

På Mohedaskolan skall skolledningen förvänta sig följande av oss som personal. Att alla vet sitt uppdrag. Att vi är professionella och ser till hela verksamhetens bästa. Att vi är öppna för förändringar, nya idéer. Att vi ber om hjälp av varandra när det behövs. Att vi erbjuder vår hjälp till varandra när vi ser behov av det. Att vi framför synpunkter/klagomål på ett konstruktivt sätt. Att vi tar hand om nyanställda Att vi följer tagna beslut Att vi strävar efter att skapa en god inlärningsmiljö för eleverna.

Som personal på Mohedaskolan har vi följande förväntningar på skolledningen. Att ni är pedagogiska ledare som tar ut riktningen med vart vi vill med Mohedaskolan. Att ni levandegör våra dokument. Att ni ger feedback på arbetet och uppmuntrar. Att ni har god kunskap om skollag, läroplan mm. Att ni jobbar för att ge oss rimliga förutsättningar för att nå målen. Att vi skall känna stöd från er i olika svåra situationer. Att vi skall få jobba långsiktigt. Att ni ibland gör lektionsbesök. Att ni har tillit till oss. Att det går att få individuellt anpassad fortbildning.

På Mohedaskolan förväntar vi oss följande av varandra som kollegor: Att alla har tillit till varandra Att alla följer tagna beslut och tar ansvar för helheten. Att vi delar med oss av goda idéer. Att vi är närvarande på de möten vi skall gå på. Att alla passar tider Att alla sköter sitt jobb

På Mohedaskolan förväntar vi oss följande av dig som elev: Att du är i tid, på rätt plats, med rätt utrustning. Att du är utvilad och äter frukost och lunch. Att du tar ditt ansvar för att uppträda juste, i klassrum och andra ställen på skolan. Att du tar ansvar för vår gemensamma miljö och utrustning. Att du visar respekt för personal och kamrater. Att du aldrig deltar i mobbing och om du får vetskap om mobbing säger du till en vuxen. Att du står för vad du gör och inte skyller på andra. Att du står bakom och stödjer skolans värdegrund samt de regler och påföljder som följer av värdegrunden.

Som elev här på Mohedaskolan kan du förvänta dig följande av oss i personalen: Att vi är beredda att göra allt vi kan för att du ska få en harmonisk, lärorik och trygg skolgång. Att vi aldrig accepterar mobbning i någon form. När det kommer till vår kännedom kommer vi alltid agera snabbt och kraftfullt enligt likabehandlingsplanen. Att vi arbetar för att skapa en kamratlig miljö och motverka ovårdat och nedvärderande språk. Att vi ger dig och dina föräldrar fortlöpande information om dina kunskaper, närvaro och uppträdande. Att vi strävar efter att göra ditt lärande så inspirerande som möjligt. Att vi gör vårt bästa för att du som elev skall uppnå läroplanens mål.

Av dig som förälder förväntar vi oss följande: Att du arbetar tillsammans med oss för att förebygga och stoppa mobbing, genom att du aldrig accepterar att ditt barn deltar i mobbning; varken fysisk, verbal eller psykologisk. Att du ser till att ditt barn är utvilat, äter frukost och uppmuntrar till att hemuppgifter blir gjorda. Att du kontaktar berörd lärare/personal om du har funderingar över något som gäller skolan. Att du har tillit och förtroende till oss. Att du tar del av skolans information. Att du hjälper oss att sprida budskapet Skolan är viktig.

Som förälder kan du förvänta dig följande av oss i personalen: Att vi aldrig accepterar mobbing i någon form och att vi alltid agerar snabbt och kraftfullt mot mobbning enligt likabehandlingsplanen när vi får kännedom om det. Att vi är beredda att göra allt vi kan för att ditt barn ska få en harmonisk, lärorik och trygg skolgång. Att ditt barn får det stöd och den hjälp han/hon behöver för att nå målen. Att vi genomför regelbundna utvärderingar av verksamheten. Att vi ger dig kontinuerlig information om ditt barns kunskaper, närvaro och uppförande. Att vi satsar på att lärandet skall vara inspirerande och förbereder ditt barn för olika livssituationer.

Umgängesdokument, Mohedaskolan Vi uppträder utifrån skolans värdegrund. Vi talar med varandra, inte om varandra. Vi använder inte verbala/ psykologiska kränkningar. Vi berömmer mera än tidigare. Kritik ger vi enskilt, med en god tanke.